時間過得真快，總在不經意間流逝，我們又將續寫新的詩篇，展開新的旅程，是時候認真思考計劃該如何寫了。好的計劃是什麼樣的呢？下面是小編幫大家整理的工作計劃8篇，歡迎大家借鑑與參考，希望對大家有所幫助。
一、 指導思想
以學校工作計劃為指導，圍繞教導處工作要點，認真學習先進的教育思想和新的課程標準，積極投身課堂改革，提高課堂教學效益，堅定不移地推進教學方式和學習方式的轉變，讓學生的自主性和創造性得到真正提升。關注本備課組教師素質的提高，努力做好教學工作。
二、具體措施：
1、 教研活動做到主題明確、注重過程、人人蔘與、研討、反思、總結。強化教師個人的自我實踐，自我反思。
2、 備課組按“四定”開展活動（即：定時間、定地點、定內容、定主備教師）。學期開始認真組織好開展一輪以整體梳理教材為主的集體備課活動，教師深入鑽研教材、理解教材，從而提高課堂教學的.效益。
3、 要求備課組成員認真鑽研教材，認真備課，做到教學目標明確，方法靈活多變，重難點突出，努力調動學生學習化學的積極性，留意從學生已有的經驗出發，讓他們在熟悉的生活情景中感受化學的重要性，瞭解化學與日常生活的密切關係，逐步學會分析和解決與化學有關的一些簡單的實際問題，讓學生在輕鬆愉快的環境中獲取知識。
4、 組織本組教師學習教育理論，開展集體備課，互幫互學，在課堂教學上下功夫。培養教師的教學反思習慣，讓教學反思成為提高課堂教學質量和教師研究能力的有效手段。根據學校工作重點，全組人員積極參加學校組織的業務學習和各項教研活動，努力提高自身的業務水平。
5、 關心學生，因材施教，充分利用現有的電教設備，幫助學生學習和理解實驗探究內容，在平時的教學中滲透歷屆會考的題型及方向。
6、 通過單元考，摸擬考，進行分析，分析本屆九年級學生存在的問題，提出下一階段的工作要求。
7、 繼續開展教學研究，進一步加強聽課、評課活動，要求聽課有記載，有點評。
8、 鼓勵教師撰寫教學設計，教學反思及教學論文，互相學習、互相交流。
三、工作目標：
以“提高化學科會考成績”為目標，正確科學地引導和教育學生，增強學生的緊迫感和壓力感，在保證教學效率的前提下，開學初儘快結束功課，爭取第六週進入全面複習。力爭會考化學科取得好成績。
本學期中年級組將以學校工作計劃、教學工作計劃為據，以穩步提升，和諧發展，立足務本求實，精細化與人文化相結合的思路，充分發揮年級組教師的能動性，打造有效常態課堂，營造和諧、團結、奮進的年級組氛圍，鞏固已有成果，提升教育教學質量。
1、紮實、深入課堂教學
教學質量的提升，首先在課堂。本學期將深入課堂，多聽課，多交流，多研討。特別是深入備課組活動。本學期中年級組各學科的備課組活動要正常有序地開展。配合教導處開展不同層面的教師賽課活動。以賽促成長，以賽促提高。特別關注新教師的課堂教學的磨練，讓他們有鍛鍊、磨課的機會，促其不斷、儘快地成長。
2、專注常態課堂
年級組中加強聽課制。要求教師每週聽一節常態課，並寫聽課分析，並提出個人建議或要求。教導處加強視導。會同教導處每月可進行一至二次常態課視導。視導時要關注整體考核，把聽課與教師備課、作業佈置與批改、提優補差、隨機檢測相結合，全面瞭解教師的教學工作。每位教師要經常反思自己的常態課，嚴格按學校的教學常規管理制度做好常態課教學工作，自覺形成課堂教學質量自我監控意識，不斷改進自己的教學行為，努力提高每節常態課的教學效率。年級組要求教師定期撰寫一篇常態課反思總結。
3、做細、做實月考評
月考評是對教師教育教學工作的全面考核，必須做細、做實。首先繼續嚴格執行“教學五認真”。月查制度不鬆懈。本學期“教學五認真”檢查要有剛性，不設緩衝期，查到任何違規問題及時記錄、及時上報、及時處理。要嚴格執行月考評方案，同時密切關注教師工作紀律，嚴肅請假制度。特殊教師，特別關注。對教師考勤、外出現象、教學常規等做好記錄。協助教導處把巡課制度落到實處，並留下第一手資料。努力推進年級組管理工作規範化。
4、加強常規管理。
加強常規管理的核心主要是要切實提高課堂教學和作業的有效性。具體做法：
(1)學期初每位教師要認真制定教學計劃，平時要做到：認真備課、上課、佈置和批改作業、輔導學生。
(2)自覺應用現代教育教學理論指導備課、上課。充分發揮數學教研組的作用，組織集體備課，研究如何提高教學有效性，轉化為可操作的'教學常規，注重活動過程的實效性。
(3)繼續組織好每週一次的教研組活動。
5、開展多樣化教研活動，以教研活動促進教師專業成長
(1)採用集中學習、教師自學、網絡學習的方法，及時瞭解最前沿的教改信息,擴展教師知識視野，不斷更新教育教學理念,豐富教育教學理論，提升理論水平和教學教研水平。
(2)開展課堂教學展示活動，使教學研討進課堂。
(3)開展聽課、評課的研討活動，通過互相聽課、評課，取長補短，不斷提升自己的教科研能力。
一、近期目標
今年是在新的工作崗位工作的第一年，是熟悉工作，積極參與，認真履職，探索方法，積累經驗的一年，這一年中必須做到“一個轉變，一個明確”，即轉變工作角色，明確工作職責。
轉變工作角色：參加工作近五年了，但是自己從事的工作一直都相對單一，以至於對其他部門的工作所知甚少，以至陌生，黨政辦公室作為全局的核心機構，工作涉及到全局各個方面，對此在思考問題，處理事情時，必須跳出以前在業務科室的思維方式，擺正自己的位置，樹立全局意識，切實轉變工作角色。
明確工作職責：認真做好公文及印鑑管理、勞資、保密、精神文明及辦公室日常事務，協助辦理日常黨務、幹部考核工作等工作。按照辦公室對自己工作安排，儘快熟悉自己的工作和職責，一是熟悉黨政辦公室的各項規章制度，明確工
作要求;二是熟悉黨政辦公室總體工作及相關業務年初工作目標，明確工作任務;三虛心聽取辦公室其他同志的指導，善於學習、勤于思考，在幹中學、學中幹，明確工作的運行和處理問題的程序;四要認真與科室其他同志總結前期工作，明確工作努力方向。
二、中期目標
在明確工作職責、工作任務，熟悉工作方的前提下，明年，必須進一步加強自身錘鍊，做到政治素質、業務能力、工作績效“三個提升”。
提升政治素質：一是要善於從政治角度看問題，保持清醒頭腦。二要保持政治敏鋭性。密切關注時事、瞭解時事，通過網絡、報刊、電視等，敏鋭把握各項方針政策動向，保持工作的主動性。三是要樹立高尚的政治品格。做到眼界寬廣、胸襟廣闊、淡泊名利、甘於奉獻、堅持原則。
提升業務能力：一是提升寫作能力。加強理論學習，注重平時公文寫作中的鍛鍊，注意辦公室其他同志撰寫材料的學習，能較好完成交辦的新文件擬稿任務。二是提升語言表達能力。加強説話訓練，做到彙報工作準確、簡潔、清楚。三是提升辦事能力。準確領會工作內容，勤于思考，能按照工作職責或領導交辦事項要求，較好的完成任務。
提升工作績效：虛心聽取領導、同志、部門等對自己工作的意見和建議，總結經驗教訓，提高工作效率，優質的完成各項工作，能超額完成辦公室下達的工作目標。
三、遠期目標
加強學習，確保思想上的先進和作風上的優良;加強鍛鍊，促進服務意識和業務水平進一步的提高。服從組織、領導安排，善於思考、積極創新，能獨立且出色完成各項工作。
四、工作措施
1、加強學習。放棄學習就是放棄進步，要把學習作為終身任務和長期實踐的'行為，要通過學習達到“身強體健”。一方面要端正自己的世界觀、人生觀、價值觀，在學習貫徹的深入、深度和深化上下功夫，增強貫徹黨的指導思想的自覺性和堅定性。另一方面要加強辦公室業務知識的學習，做到守紀律、知程序、明內容、講方法，學於用、知與行、説與做的統一。
2、踏實工作。只有踏實工作，才能創造業績，只有艱苦奮鬥，工作才會不是一句空話。無論在任何時候都要堅持謙虛、謹慎、不驕、不躁。不論什麼時候都應以飽滿的熱情，充沛的幹勁，投入工作中，切切實實履好職，認認真真服好務。
3、勇於創新。作為一名黨員、一名辦公室工作人員，在方針政策、規章法紀、制度程序範圍內，為提高工作效率、工作質量，更應在工作方法等方面積極作出新的探索，在自己的工作崗位上創造性地開展工作。
新的工作、新的挑戰，新的起點、新的機遇。我相信，在單位領導的指導下，在辦公室其他同志的幫助下，通過自己的不懈努力，一定會正確面對挑戰，把握機遇，使自己不斷進步，成為一名新形勢下合格的辦公室工作人員。
為貫徹落實國家森林草原防滅火指揮部9月28日電視電話會議及省、州、市森林防火會議精神，保護好我市森林資源，提高我市森林防火工作的綜合防控能力，克服僥倖心理和麻痺思想，增強森林防火工作的責任感及使命感，採取強有力措施，夯實基礎，落實責任，控制火災的發生，確保不發生重特大森林火災、不發生羣死羣傷事故、不發生危及村屯和重要敏感目標的火災（“三個不發生”），確保火災次數、過火面積、受害森林面積“三下降”，特制定如下工作計劃。
一、強化責任分工，落實防火責任
（一）落實政府行政領導責任制。
進一步強化行政首長負責制，堅持主要領導親自抓，分管領導具體抓，劃區包乾，層層落實責任。強化逐級包保，各鄉（鎮、街道辦事處、開發區）（以下簡稱鄉鎮，下同）要與承擔防火責任的企業、個體工商户等單位或個人簽訂森林防火責任書，確保各項措施落實到位。
（二）落實部門分工責任制。
林業主管部門要切實抓好森林防火的監督和管理工作，建立森林防火責任制，劃定森林防火責任區，確定森林防火責任人，督促森林、林木、林地的經營企業、個體工商户以及有森林防火責任的單位和個人做好森林火災的防範工作，特別要加強國有營林場圃、旅遊景區景點、墓地等重點區域的防火責任制的落實，確保責任明確，措施到位。市森林防火指揮部成員單位要嚴格按職責分工，認真履職，加強聯絡溝通，做好森林防火的督促、檢查、指導工作。在重點時段，對重點地段有針對性地開展檢查督導，切實排查出森林防火工作中存在的隱患，抓好隱患的督促整改，發生火情，靠前指揮、科學處置。
（三）建立基層聯防聯保責任制。
各鄉鎮要建立森林防火聯防聯保工作機制。相鄰鄉鎮之間、村與村之間必須簽訂森林防火聯防聯保協議，確定重點聯防區域，建立聯防會議制度，落實聯防互援措施，形成嚴密的防範網絡。要堅持“林火有界，撲火無界”的原則，對發生在行政交界處的森林火災，誰先發現，誰先撲救，必要時共同撲救，不得推卸責任。
二、突出災前防範，強化火源管控
（一）強化宣傳教育，增強防火意識。
要積極主動深入基層一線，採取上防火課、張貼宣傳標語、播公益廣告、刷新宣傳牌等形式，廣泛宣傳森林防火工作，提高廣大羣眾對森林防火的認識，使“森林防火，人人有責”成為自覺行動。20xx年10月12日至20xx年4月30日，市電視台要滾動播放森林防火警示標語和有關防火規定，及時播報森林火險等級。各鄉鎮要在林區主要路口、公路沿線、風景區設置醒目的森林防火警示牌。特別在元旦、春節、清明等節假日期間，要加大宣傳力度和巡山密度，並對森林火災典型案件的查處情況進行公開報道，發揮警示和震懾作用。
（二）強化火源管控，嚴防火災發生。
在10月12日至次年4月30日期間，鄉鎮、國有營林場圃要組織人員在重點區域的主要路口設立防火檢查站，加強對進山人員和車輛的檢查，嚴禁火源進山入林。市民政局要對在公墓區燒紙、燃放鞭炮等祭祀活動進行監督管理；市公安局要依法查處、取締非法生產、銷售和燃放煙花爆竹和放孔明燈行為；市旅遊局要加強景區等場所的監督檢查，勸導並制止羣眾在旅遊風景區等場所燃放孔明燈；市委市政府要將森林防火工作督查常態化，全面消除隱患。
（三）加強預警巡查，防患於未然。
各鄉鎮要組織開展火災隱患排查，限期全面清理林地邊緣雜草。對設在林區或林緣的加油站、鞭炮廠、酒廠、燃（煤）氣站、重要物資儲備庫等，市森林防火指揮部責令並督促責任單位對周邊30米內的可燃物進行徹底清理，涉及林木採伐的，市林業局要給予支持，對發現的問題要立即整改，做到排查不留死角，儘早儘快消除火險隱患。
進入森林防火期後，要將巡山設卡、護林員上山巡查工作落到實處，實行全天候、立體式監測。特別是森林高火險時段，鄉鎮、村要搞好值班值守，對火情信息報告要及時、準確，確保火情早發現、早報告、早處置。市氣象局要及時發佈天氣預報和相關信息，並根據天氣條件適時做好森林火災預警工作。
三、夯實防火基礎，提高撲救能力
（一）修訂完善森林火災應急預案。
要切實做好森林火災應急預案的制定、修訂等工作，要有針對重大節假日的專門預案。要做到早修訂、早培訓、早演練、早準備、早啟動，全面落實撲火的組織指揮、人員調配、機具裝備、通訊聯絡和後勤保障等工作，組織防火演練1次。
（二）強化森林火災撲火隊伍建設。
要加強各級森林消防撲火隊伍建設，市級要組建50人以上的森林消防應急分隊，鄉鎮、國有營林場圃要成立10—30人的森林火災應急撲救隊伍，村級要成立10—20人的'羣眾撲火隊伍，並對所有的應急撲救隊員組織1次以上的森林防火技能和安全知識培訓。所有防火隊伍，配備必要的撲火工具、防火服裝、頭盔、水壺等防火物資。在10月12日至次年4月30日期間，市、鄉鎮兩級隊伍必須24小時待命，保證隨叫隨到，快速集結，有火撲火，無火巡查，隨時聽從調遣。
（三）落實好森林防火經費，切實做好經費保障。
市財政局、各鄉鎮財政分局，要將森林防火經費納入同級財政預算，加大森林防火經費投入，足額保障森林防火工作所需的各項經費。
（四）做好撲火安全工作。
要樹立“以人為本，安全第一”的撲火觀念，堅決把安全保障放在首位，科學高效處置森林火災。在撲救森林火災時，不得動員殘疾人員、孕婦、老人和兒童及未經培訓的人員參加撲火，防止發生人員傷亡事故。
（五）夯實基層基礎。
深化“三進六有”，即進學校，進林區、進村組、有隊伍、有經費、有制度、有預案、有裝備、有措施，規範鄉鎮防火基礎建設。建立與森林防火工作相適應的物資儲備管理體系，各鄉鎮、國有營林場圃要對森林防火車輛、風力滅火機進行檢查檢修，確保能正常工作；同時，對二號、三號工具、防火服裝、頭盔、砍刀等進行檢查，並進行及時補充，確保防火物資到位、充足。
加強基礎設施建設，整合項目資金加大森林防火通道、防火線等基礎設施建設，完善森林防火無線電通信網絡建設，提高火場應急通信保障能力，確保指揮調度暢通。
四、加大查處力度，有效震懾犯罪。
一旦發生森林火災，市森林公安局和鄉鎮派出所要及時介入，從嚴從快查處森林火災及違規用火案件，特別是森林公安局要認真履行職責，把主要精力放在案件的偵破查處上，做到有法可依、執法必嚴，違法必究，特別是對縱火者、無視防火法律、法規人員，要依法嚴加懲處；對重大和影響惡劣的森林火災案件，要成立專案組，掛牌督辦，快偵快破。
五、完善值班制度，嚴格信息報送。
市級有關部門、鄉鎮要嚴格執行24小時森林防火值班制度和領導帶班制度，做好值班記錄並保持通訊暢通，杜絕漏崗、脱崗現象發生。在森林防火高火險期，各級主要領導要親自帶班，值班人員要各司其職，恪盡職守。一旦發生森林火災，要按照規定及時上報，在報告森林火災時，要嚴格執行歸口管理和報告制度，特別是發生在旅遊景區景點、重要區域等重點部位的森林火災，實行即時報告制度，要在第一時間上報市防火辦，不得遲報、漏報、瞞報。市防火辦在知悉火情後，在10分鐘內核實後向市政府報告。
六、加強督辦督查，嚴格獎懲制度。
要認真履行森林防火監督和管理職責，加大對森林防火責任和措施落實情況的督辦督查力度，特別要加強對森林防火高火險期和火源管理薄弱單位、火災多發鄉鎮、村的督查力度，對執行力不強、落實措施不到位、監督檢查不力等原因造成較大以上森林火災事故的失職瀆職行為，按照有關規定追究相關責任人的責任；對防火值班人員、護林員等脱崗、漏崗行為，依照有關規定嚴肅處理；對因失職、瀆職、瞞報、遲報、責任不明、組織不力等造成災害後果的，依照相關規定追究責任；對責任落實到位、業績突出、保障有力的單位和個人及時給予表彰。
一． 活動策劃的背景及現狀：
近年來，萬州區結合全區旅遊發展和新農村建設實際，積極探索大力發展休閒度假景區/“農家樂”和生態觀光農業為主的鄉村旅遊模式。城區周邊10餘個鎮鄉初具規模，形成特色生態觀光農業旅遊區，鄉村旅遊推動旅遊經濟快速。 甘寧鎮：距萬州主城28公里，因三國東吳大將甘寧故里而得名，20xx年重慶市政府辦公廳授予的第一批“特色景觀旅遊名鎮（村）”。甘寧鎮以萬州大瀑布羣旅遊區為中心，東有白雲洞，西有何其芳故居（籌備復建），貫峯書院、玫瑰香橙園、桑葚園，南有油菜花基地、萬畝綠色大棚蔬菜基地，北有觀賞水產養殖基地、古民居羣等。近年來，甘寧鎮大力發展鄉村旅遊業，積極打造特色鄉村旅遊活動，開展了饒有情趣的“黑馬油菜花節”、“桑葚採摘節”、“甘寧鼓樂文化節”等旅遊活動，吸引遠郊眾多遊客積極參與。
//現狀分析：甘寧鎮依託自身生態農業優勢，開展各類豐富多彩的鄉村旅遊活動，但單一活動缺乏強有力的主體支撐，影響範圍有限，僅限萬州及較近周邊區縣客源，沒有進一步延伸和擴大鄉村品牌效力。 萬州大瀑布羣旅遊區：位於甘寧鎮境內，原名青龍瀑布景區，萬州金牌旅遊名片。20xx年浙旅控股股份有限公司斥巨資重新定位重點打造，力爭創建“一鏈多珠的國家AAAAA級瀑布類標杆旅遊區”，已於20xx年評為國家AAAA級旅遊區，目前正進行國家AAAAA級景區的升級改造。核心景區萬州大瀑布寬115米，高64。5米，面積7417。5平方米，是亞洲已知面積最大的單掛瀑布，被譽為“亞洲第一瀑”，聚焦國內外眾多遊客的目光，成為長江三峽黃金旅遊線上一顆璀璨的明珠。
//現狀分析：萬州大瀑布羣旅遊區注重對外品牌形象塑立及宣傳，客源地遍佈全國，在成渝兩地享有很高的知名度。但在萬州本土及周邊區縣缺乏溝通形象，大多市民侷限過去認知，“瀑布無水/放水”，“基礎設施落後”等等，沒有體驗大瀑布升級後的品質享受。
二．活動策劃目的及意義：
1。策劃目的'：
1。1提檔升級，品牌促銷：甘寧鎮打造萬州鄉村第一品牌遊，有高品質的萬州大瀑布景區作為品牌支撐主體，使得原本普通的生態農業觀光活動提檔升級，變成更具商業推廣價值的品牌鄉村旅遊；同時，豐富的鄉村旅遊活動，也使得萬州大瀑布景區更具民俗文化價值，可以在萬州本地大打“鄉村親民牌”，讓更多人體驗瀑布升級後的各種驚喜。
1。2提高知名度，營造良好的輿論氛圍：甘寧鎮聯合萬州大瀑布景區，開展整體系列鄉村旅遊季活動，可以豐富自身內涵，增加亮點，提高在公眾知名度，營造良好的輿論氛圍。
1。3服務旅遊，帶動經濟：真正為市民提供更新更優更快的旅遊服務，推動旅遊經濟的快速發展。
2。策劃意義：策劃品牌鄉村遊，打造多彩甘寧鎮。通過開展整體系列鄉村旅遊季活動，使得甘寧鎮成為萬州鄉村旅遊的龍頭鎮。
三． 活動策劃的宗旨及宣傳口號
1。宗旨：服務市民，豐富活動。
2。宣傳口號：品牌鄉村遊，多彩甘寧鎮！
四． 活動策劃的主題及內容
1。主題：多彩甘寧鎮·瀑布體驗季~
2。主要內容：
/第一季：多彩甘寧鎮·瀑布體驗季：黑馬油菜花節~
/第二季：多彩甘寧鎮·瀑布體驗季：桑葚採摘節~
/第三季：多彩甘寧鎮·瀑布體驗季：烤魚美食節~
/第四季：多彩甘寧鎮·瀑布體驗季：民俗文化節~
/第五季：多彩甘寧鎮·瀑布體驗季：玫瑰香橙節~
（將過去單一的，各自為主的鄉村旅遊活動組合系列，重新升級，打造成品牌主題活動）。
五． 活動策劃的時間及實施
1。活動時間：
1。1第一季：黑馬油菜花節 20xx年3月8日—20xx年4月8日
1。2第二季：桑葚採摘節 20xx年5月1日—20xx年6月1日
1。3第三季：烤魚美食節~20xx年7月8日—20xx年8月31日
1。4第四季：民俗文化節 20xx年9月8日—20xx年10月8日
1。5第五季：玫瑰香橙節~20xx年11月1日—20xx年12月1日
2。活動主體：
主辦單位：萬州區人民政府
承辦單位：萬州區旅遊局
甘寧鎮人民政府
浙旅（重慶）大瀑布旅遊開發有限公司
協辦單位：重慶途牛國際旅行社有限責任公司
3。活動實施：採用旅行社銷售渠道，將活動內容細化成1日遊產品，進行促銷！（促銷方案待定：根據萬州大瀑布景區不同的優惠政策。）
六． 宣傳及費用合計：
1。 宣傳方案：（簡單版）
1。1媒體宣傳
/平面媒體新聞+廣告：邀請三峽都市報旅遊版記者進行新聞報道；邀請萬州廣播電視台記者實地採訪；《三峽都市報》發佈旅遊產品線路廣告等等；
/户外媒體：暫定户外橫幅。（沿雙河口高速路口開始，經高峯，涼風，至甘寧）。
/視聽媒體：萬州電台+萬州團購網
1。2渠道宣傳：旅行社統一店面廣告，宣傳冊/頁，張貼畫等等。
2。費用合計：約13萬元
媒體宣傳費用：10萬元
旅行社渠道費用：2萬元
其他費用：1萬元
七． 效果預測：
1。 提升知名度，突顯鄉村品牌旅遊效益；
2。 服務旅遊，帶動經濟；
3。 豐富萬州1日遊產品。
八． 其他不盡事宜
1.籌備召開各專項指揮分部工作推進會議，研究部署相關工作。
2.開展東海路沿線重要節點（凱旋大廈、福州路口周邊、薈龍軒酒店周邊及院內、小麥島周邊以及海遊路及海信麥島金岸工地周邊等）環境綜合整治提升工作，確保本次整治按期保質保量完成。
3.居民小區樓院整治立面粉刷18.6萬平方米、裏面保温3.8萬平方米、屋面修繕4.2萬平方米、地面硬化6.4萬平方米，拆除違章1.7萬平米，增綠補綠7萬平方米，管線修繕6.3千米，改建停車位865個。
4.背街小巷整治。督促各區市按照《20xx年青島市城市道路大中修建設計劃及技術要求》做好市政道路大中修建設工作。
5.裸露土地綠化提升。完成裸露土地綠化0.2公頃,全面完成年度裸露土地綠化任務，做好項目收尾和養護管理工作，確保綠化質量和景觀效果。
6.環境衞生設施提升。督導各區加快公廁建設力度，及時更換公廁導向牌、垃圾桶、果皮箱。
7.中心商業區周邊整治。查處中心商業區周邊違法建築、亂貼亂畫、亂設門頭牌匾、亂設户外廣告等違法行為，清理商業區周邊遊商浮販佔道經營、人行道亂停車現象，做到及時發現，及時查處。
8.社區、街區（小城鎮）環境綜合整治。對各區市環衞一體化情況進行暗訪，迎接省城鄉環衞一體化全覆蓋認定。
9.沿海環境綜合整治。市城市管理局督導沿海一線各責任單位清除垃圾死角，及時更換補充果皮箱、垃圾桶，提升公廁服務保障水平。市海洋漁業局計劃對膠州灣高速以北2.4公里岸線開工建設，金水路至樓山河入海口6.9公里岸段進行施工前圖紙及預算編制，規劃濱海城防汛搶險道路。
10.沿國省幹線公路環境整治。加強路政巡查，整治佔路擺攤設點、撒漏污染路面等違法行為。
11.沿河環境綜合整治。進一步加強督導檢查，對部分進度滯後項目加大督辦力度,落實責任。加強河道維護管理，繼續開展河道垃圾清理及衞生保潔工作，實現沿河環境綜合整治行動常態化。
12.沿山環境綜合整治。市南區：按照工程安排儘快組織人員進場施工。
市北區根據計劃對北嶺山、嘉定山、南山、兒童公園、櫸林山、浮山後山頭公園實施整治。嶗山區按計劃推進。黃島區按照計劃方案有序推進。城陽區繼續做好苗木後期養護工作。即墨市：計劃9月底完成外業施工。膠州市對已栽植苗木進行養護。平度市對樹木管護，對樹木澆水、施肥，保證成活率；樹苗成活後，開展防火、防盜和噴藥防蟲等工作。
13.交易市場環境綜合整治（農貿市場整治）。一是繼續抓好新建改造市場項目的'推進力度，確保工程建設質量和建設進度，計劃建設進度達到80%以上。二是紮實做好國家衞生城市複審農貿市場公廁等基礎設施的督導整改。交易市場環境綜合整治（交易市場周邊秩序整治）。組織各區市根據整治方案、摸底排查情況和具體整治工作計劃，有序組織對轄區內的市場冒市和非法市場進行清理、規範或疏導；對各區市交易市場周邊秩序整治情況進行督查考核。
一、日常工作
1、嚴格執行現金治理和結算制度，每日認真核對現金與日記賬賬目，發明現金金額不符，做到實時查詢實時處置懲罰，每月按銀行對賬單做好對賬工作認真做好未達賬項調節表。
2、實時收回公司各項收入，開出收據，實時收回現金存入銀行，從無坐支現金現象。
3、依據管帳提供的根據，實時發放職工工資和其它應發放的經費。
4、堅持財務手續，嚴格審核算（發票上必須有經手人，驗收人，審批人具名方可報帳），對不符手續的發票不予付款。
5、為共同公司成長需用，協同本部門主管一同完成了，銀行還貨工作，以及開立銀行承兑匯票賬户及包管金賬户等。
二、增強專業才能和綜合素質
1、控制“現金治理條例”，“銀行結算制度”，嚴格執行“現金治理條例”，“銀行結算制度”和公司的費用報銷規定等，負責解決乞貸和各項費用的報銷，應付款項的付出。在資金重要的環境下，有權分輕重緩急付出各項支出。
2、管好庫存現金，不得坐支，不得白條抵庫，不得擅自調用庫存現金，不得浮存賬外現金。
3、依據記賬憑證，逐筆收付後在記賬憑證簽章，並加蓋“收訖”或“付訖”戳記，做到正當精確，手續完備，單證齊全。
4、逐筆序時掛號現金日記賬，銀行存款日記賬，做到日清月結，並與庫存現金相核對，發明差錯實時查找原因，並向領導實時陳訴請示。每日終了，掛號“泉幣資金更改環境日報表”，每月終了出具“泉幣資金更改環境月全表”。
5、按規定填制各類支票，授權付出憑證等銀行結算憑證，數字精確。
6、妥善保管有關印章，單子等，做好有關單據，賬冊，報表等管帳材料的整理，歸檔。
7、按期和不按期向財務部司理申報工作。
8、幫忙人力資源部司理和部門司理做好本崗位崗位闡明書的編制與修訂，及本崗位人員的僱用，培訓和績效稽核工作。
9、完成財務部司理臨時交辦的其他各項工作任務。
三、財務核算工作
財務核算工作是本部門大量的`根基工作，資金的結算與支配、費用的考查與報銷、管帳核算與結轉、管帳報表的編制、税務陳訴等各項工作開展都能實時有效的完成。
一、加強農民工疾病預防控制和適齡兒童免疫工作
(一)疾病監測
1、擬於第2-3季度，在北京、天津、上海、廣東、浙江、江蘇、福建等省(直轄市)，開展農民工傳染病防控工作調研。主要內容包括：瞭解大城市外來務工人員尤其是農民工傳染病發病、死亡基本情況及其相關影響因素;通過問卷、走訪、座談會等形式調查當地農民工傳染病疫情報告及現場調查處理中存在的困難和問題，分析問題產生的原因;瞭解各地在加強外來人口尤其是農民工傳染病預防控制工作中的做法和成功經驗。
2、第3-4季度，針對調研中發現的問題，進一步完善目前傳染病疫情監測與防治工作規範;對於需要政府其他部門協同解決的問題，提出具體的措施建議，報國務院農民工工作聯席會議辦公室。
(二)防治艾滋病。在實際工作中，由於農民工流動性比較強，醫療衞生機構對他們的健康教育、疾病監測、治療隨訪等工作存在一定難度，各地也因為經費原因，未將農民工的宣教、檢測，尤其是免費治療工作納入日常工作。鑑於上述問題的複雜性，我們計劃在深入調研的基礎上，商財政部、勞動保障部、建設部和農業部等有關部門，制訂在農民工中落實艾滋病免費治療具體措施，計劃初步安排如下：
1、3-5月份，赴北京、天津、上海、東南沿海大城市及內地部分人口密集省會城市開展調研，調查各地農民工艾滋病防治工作開展情況，瞭解當前各地存在的實際問題。
2、6月份組織專家在調研的基礎上制訂出相關措施，以文件形式下發，要求各地加強領導、落實責任、制定措施、加強宣傳、保障經費，將農民工艾滋病防治工作納入本地的日常工作，真正落實屬地化管理原則。
3、結合農民工艾滋病宣傳教育工程工作，在全國範圍內，在農民工集中的建築、採掘、服務等行業、企業及火車站、汽車站等公共場所舉辦宣傳活動，促進廣大農民工掌握艾滋病防治知識，瞭解國家免費治療政策，提高農民工主動接受宣傳、檢測及治療的積極性。到20xx年底，使農民工集中地區(場所)農民工艾滋病防治知識知曉率達60%以上，私營企業和個體工商户中農民工艾滋病防治知識知曉率達65%以上。
(三)防治結核病
1、5-7月，組織專家到京、津、滬等沿海省份調研。
2、8月制定全國農民工結核病控制框架和技術指南。
3、10-12月，建立省際間的協作機制，實現農民工結核病人基本情況、治療管理情況等相關資料的共享。
(四)防治血吸蟲病
1、第二季度商財政部及各省有關部門，下發農民工血吸蟲病人免費治療文件，要求各地加強領導、落實經費，將農民工血吸蟲病防治工作納入本地日常工作，落實屬地化管理原則。
2、下半年，組織相關部門開展督導，檢查各地農民工血吸蟲病人免費治療情況。
(五)農民工子女適齡兒童免疫
1、4月25日兒童預防接種日前後，開展以“同樣的權利，同樣的健康-關注流動兒童預防接種”，通過宣傳活動，設立臨時接種點，為流動兒童提供預防接種服務，落實流動兒童享有與常住兒童同等的預防接種服務政策，免費為流動兒童接種國家免疫規劃疫苗。
2、6-9月，在北京、杭州等大城市開展農民工子女適齡兒童預防接種管理的調研。
3、全國省會城市及各城市常年在流動人口集中地方設立接種點，為農民工子女適齡兒童建立預防接種卡和證，開展接種工作。
4、9-12月，衞生部門和教育部門聯合在托幼機構和學校實施兒童入托、入學查驗預防接種證工作，為農民工子女適齡兒童開展補證、補種工作。
5、6-12月，全國各地和流動人口較多的城市開展農民工子女適齡兒童乙肝疫苗查漏補種活動。
6、12月，在全國城市地區開展農民工子女適齡兒童脊髓灰質炎疫苗的強化免疫工作;3-6月，當有麻疹、流腦等疾病暴發流行時，在農民工聚集地開展晨檢工作和疫苗應急接種活動。
二、依法保障農民工職業安全衞生權益
(一)農民工職業健康監護重點監督檢查。根據20xx年我部職業衞生重點監督檢查計劃，組織開展農民工職業健康監護重點監督檢查工作。檢查範圍：對煤炭、化工、冶金、製藥、建材、電子、輕工(傢俱製造、製鞋、皮革加工)等職業病多發行業的農民工職業健康監護情況進行檢查，特別是以上行業的中小企業農民工人羣健康監護情況。工作安排：
1、各省級衞生行政部門根據職業病危害情況確定3-4個行業，制定具體實施方案，組織培訓，及時彙總、分析本地區監督檢查情況，進行必要的督導和抽查;
2、對用人單位農民工職業健康監護工作情況的檢查，由市(地)、縣級衞生行政部門組織實施，監督檢查通過現場檢查、查閲檔案、填寫調查表、詢問勞動者等方式完成;
3、各省級衞生行政部門於20xx年10月30日前，將本轄區監督檢查工作的書面總結、彙總表及典型案例材料上報衞生部。
(二)組織調研，制定農民工健康監護方案。衞生部正在組織制定農民工職業健康監護狀況調研方案，結合“職業病防治萬家企業行活動”，以農民工職業健康監護為切入點，組織開展調研工作。分地區、分行業、抓重點，掌握用人單位實施保護農民工職業健康的情況，進一步摸清我國農民工職業衞生現狀、存在的'問題。根據調研的情況，認真研究、制定農民工職業健康監護工作方案，計劃20xx發農民工健康監護工作方案，指導用人單位依法保障農民工的健康權益。
(三)基本職業衞生服務試點工作。結合我國與世界衞生組織、國際勞工組織聯合開展的基本職業衞生服務試點項目，以保障農民工健康權益為重點，開展以提高農民工職業衞生服務水平為目的的基本職業衞生服務試點工作。20xx年4月啟動試點工作，逐步建立健全各級職業病防治機構、職業病防治監測網，保障農民工得到有效的、最低限度並能夠負擔得起的職業衞生服務。
(四)深入開展針對農民工和用人單位的宣傳培訓。在農民工集中的用人單位及公共場所舉辦宣傳活動，重點針對農民工人羣進行宣傳、諮詢活動，增強農民工自我保護意識，增加農民工對職業危害的瞭解及防護知識。針對中小規模企業職業病危害嚴重的現狀，衞生部已制定計劃，從第二季度開始，分四期開展相關培訓。各級衞生行政部門將組織對中小企業用人單位負責人及職業衞生管理人員有針對性地開展職業病危害控制技術培訓和指導;加大對用人單位和職業衞生技術服務機構的職業衞生標準宣傳工作，指導用人單位正確理解和執行職業衞生標準。
(五)加強農民工職業衞生監督管理。
1、明確各級衞生監督機構的職責，強化屬地管理，組織開展衞生監督人員全員培訓，充實和加強基層執法力量。
2、各級衞生部門會同安全生產、勞動社會保障部門依法加強農民工職業病監督管理，加強用人單位職業健康監護制度落實情況的監督，督促用人單位，特別是中小鄉鎮企業切實履行職業病防治責任。
3、充分利用新聞媒體、社會舉報等監督方式，及時發現和處理嚴重危害農民工健康的案件，嚴厲懲處嚴重違反職業病防治法的違法行為。
三、積極穩妥地解決農民工醫療保障問題
(一)積極做好農民工的工傷鑑定和醫療救治工作。
1、積極配合勞動和社會保障部制定勞動能力鑑定標準。
2、要求地、市級以上地方衞生行政部門積極部門組建勞動能力鑑定委員會，並推薦符合要求的醫療衞生專業技術人員參加勞動能力鑑定委員會，為農民工在因公受傷時，按標準進行勞動能力鑑定。
3、要求醫療機構按照當地政府惠民政策的要求，積極落實惠民政策，切實保障農民工的切身利益。
4、要求醫療機構按規定完善醫療費用結算辦法，簡化手續，優化流程，方便農民工就醫，為農民工提供優質、便捷、價格適宜的醫療服務。
(二)積極配合勞動與社會保障部做好進城農民工的大病醫療保障工作。
四、採取有效措施，保障農民工食品衞生安全
(一)按照《食品衞生許可證管理辦法》要求，規範建築工地食堂衞生許可證發放的審核和發證後監督工作。與有關部門建立良好的溝通機制，共同做好建築工地食堂食品衞生工作。
(二)按照《食品衞生許可證管理辦法》要求，加強農民工聚集地餐飲單位食品衞生監管，嚴格食品衞生許可發證發放，並強化事後監督。同時結合餐飲業專項整治工作，以餐飲具消毒情況為重點，按照《餐飲業和集體用餐配送單位衞生規範》規定，重點檢查農民工聚集地餐飲單位的餐飲具消毒情況。
(三)20xx年8月我部將組織開展食品衞生專項整治督察，建築工地食堂和農民工聚集地的餐飲單位將作為食品衞生督察工作重點之一，通過督察，加強各地建築工地食堂監管，同時清理、整頓農民工聚集地不合格餐飲單位。
五、開展健康教育，提高農民工的衞生意識和健康水平
(一)開展輸出地農民工健康教育。結合輸出地勞動力轉移陽光培訓工程，以全國“億萬農民健康促進行動”工作網絡，開展輸出地省區市的農民工健康教育。運用“行動”多部門合作優勢，普及基本衞生知識與法規，瞭解意外傷害知識，掌握急救基本技能等，提高農村居民健康意識和自我保健能力。擬於第三季度完成適宜教材開發與課件。在勞動力轉移重點省區開展試點與評估。
(二)開展交通工具及公共場所農民工健康教育。在春節返鄉及麥收季節等農民工流動比較集中的時期，在鐵路、公路等港站及交通工具上開展健康教育工作。重點以預防艾滋、結核、乙肝等重點傳染病及吸煙有害健康等基本衞生知識和相關法律法規為內容。
(三)開發農民工健康教育傳播材料。編寫農民工健康教育系列傳播材料(小冊子)，內容涉及廠礦企業以及理髮、餐飲、家政等服務行業特點的基本衞生知識與法規，發放到城市社區衞生服務中心(站)。並由城市社區衞生服務中心(站)組織開展轄區內農民工健康教育活動，做到健康教育傳播材料發送到工地、廠礦企業及農民工手中，倡導健康的生產生活方式。擬於6月份完成傳播材料框架編寫工作，並分冊實施，年底前編印下發，併為各省區提供模版。
(四)“關心務工女”專題活動。關注進城務工女工人羣，以“學習科學、擁有健康、享受生活”為主題，開展相約健康社區行“關心務工女”專題活動，引導務工女性增強自我保護、保健意識。擬於第三季度在廣東等省務工女性集中的縣市舉行專題活動。組織一批女醫生深入社區，進行以育齡婦女孕產期保健、生殖健康為主要內容的健康教育活動，提高農民工孕產期保健覆蓋率和常見婦科病的診治率。
學問齋