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學生會外聯部工作計劃12篇

欄目: 工作計劃 / 發佈於: / 人氣:1.22W

時間過得可真快,從來都不等人,我們的工作又將迎來新的進步,是時候開始制定計劃了。那麼我們該怎麼去寫計劃呢?下面是小編精心整理的學生會外聯部工作計劃,歡迎大家分享。

學生會外聯部工作計劃12篇

學生會外聯部工作計劃1

外聯部的主要工作在於拉取贊助,解決學生會工作經費題目。外聯部的工作離不開各個部分以及主席團的配合與支持,同時,外聯部更要積極配合主席團以及其他部分的工作,才能使整個社聯的工作正常運轉起來。現擬訂新一學期的工作計劃:

1、密切留意一些與同學們相關的廠商,發掘潛伏的贊助商,洞察潛伏贊助商的合作意向,及時收集信息。在選擇贊助商時,要與時令、天氣、活動的性質等多個因素相結合,做到有的放矢,進步工作效率。在學校內部瞭解同學們的利益所在和共同需要,並以同學及贊助商的結合點為出發點與兩者進行雙向溝通。

2、外聯部可以牽頭搞一些活動,如組織聯繫參觀一些著名廠家、聯繫社會著名人士、政府部分負責人做一些互動型講座、請廠商傾談成功經驗,並拉動其他部分參與協作,力爭得到廠商的支持與贊助。

3、增進與社聯各個社團及校內其他院系社聯的聯繫與交流。如,與兄弟院系社聯溝通,共同舉辦一些大型活動,以達到強強聯手,擴大活動影響力的目的。

4、聯繫一些書籍、體育用品,文曲星等電子商品之類的符合學生消費的`商品經營商,通過租場地,掛橫幅,出宣傳板等形式收取場地費,宣傳費等等。

6、加強與市內其他系,如經貿系,外語系等的學習思想交流,舉辦校際聯誼活動,學習和吸收對方先進的工作經驗,以彌補自身的不足。

以上為外聯部的一些工作設想,在具體實施過程中,由於各種因素的影響,也許會有一些變更與調整。相信在主席團的領導、其他各部分的支持、外聯部自身的努力下,外聯工作將做地越來越好。

學生會外聯部工作計劃2

活動主題:

高手過招拼出你的才藝“宣”出你的精彩

活動目的和意義:

為了加強我校校園文化建設,營造良好的校園文化氛圍,進一步拓展大學生素質教育,搭建大學生風采展示的平台,努力提高大學生的綜合素質。開展豐富多彩的活動,既可以陶冶學生的情操,又可以豐富同學生活,也可以激發學生的競爭意識、發掘宣傳方面的人才、碰出校園宣傳活動的靈感火花、增進與系部各學生分會相關部門之間的交流。

活動簡介:

活動分為ps製作、手繪製作和室內設計三個比賽項目。參賽者將有兩種方式報名參加,一、與各系部合作由系部推薦有相關特長的學生進入比賽(各系選送至少三人);二、在前期做足宣傳工作,由部分感興趣的同學自願報名參加。每位選手選擇一個比賽項目進行比賽。比賽賽中評委對選手的`作品進行評選產生各獎項。

ps製作:

參賽選手自備電腦,由活動主辦方提供ps人像照片或選手自帶自拍照片、ps海報主題等參賽題目,由選手自由選擇p圖內容(場地選在有無線網的教室,方便同學下載素材),限時一個半小時自由發揮。

手繪製作:

活動主辦方提前3天公佈多個備選主題,在現場備齊繪畫材料,由選手根據先前設想自由設計海報格局,將海報的設計現場演繹,同樣限時一個半小時(為節省時間與材料,在a4紙上作畫)。作品將邀請相關專業人員與團委老師等共同打分,最後評選出優秀獲獎作品。

室內設計:

活動主辦方將提供佈置主題(提前發送至各參賽選手的郵箱,由選手提前構思)和a4打印紙一張,參賽選手將在一個半小時內通過繪畫與註解相結合的方法在a4紙上描摹出室內的佈置方法與格局(必要時可自帶水粉顏料和馬克筆等專用工具),同時註明佈置所需的主要材料。評選將以設計的美觀度、與主題的符合度、構圖的表現力四方面的標準來打分,最後評選出優秀獲獎作品。

比賽時間:X月下旬

比賽地點:X號樓X教室

前期宣傳:以海報宣傳為主,將在各系辦門口張貼比賽海報,同時比賽前一個星期在學子食堂門前設攤,接受選手自由報名並做詳細解答。充分利用學校廣播站資源,插播活動公告,為活動造勢

比賽流程:

由參賽選手帶領後援團(至少XX人,後援團人數作為評分標準的一項)一起參加,活動主要分兩個板塊,一是參賽選手在由主辦方提供的場地(即XX教室前面空置的兩旁的場所)進行比賽;二是由參賽選手所帶的後援團在等待選手完成作品的同時通過遊戲搶答等趣味方式瞭解各種與宣傳部相關的知識,為選手的成績加分(後援團同樣有機會獲得禮品)。主持人可在遊戲的中途,介紹各比賽選手的完成情況,以及詢問選手的創作理念等。最後經由評委的專業評分統計出成績,現場公佈名次。

注:遊戲環節中將由每位參賽選手後援團的指定人數選手參加,人數不夠者作棄權處理。遊戲環節包括搶答(XX道題)、是非判斷(XX道題)、畫圖猜詞語(限時2分鐘)這三個環節。

評分標準與評委:

得分點:設計的美觀度(XX%)、與主題的符合度(XX%)、構圖的表現力(XX%)、

設計的受歡迎程度(XX%,主要以後援團的到場人數為標準)

評委:評委將邀請各系部宣傳部和網絡部部長進行評分

學生會外聯部工作計劃3

作為外聯部我們擔負着學生會對外聯繫、收取贊助、宣傳學院的重任,在下學期的工作中我們會繼續本着“走出去·請進來”的原則,在完成外聯部本職工作的同時,繼續為學院、學校開拓更廣闊的市場。具體活動安排如下:

1.繼續和多路達培訓學校、CBA雷速體育用品專賣、鑫傑圖文製作3家和我院在上學期有較多合作的單位保持良好的合作關係,邀請多路達培訓學校到我校進行講座,聯繫學院新聞中心爭取和他們一起對多路答培訓學校校長進行一次專訪。申請CBA雷速體育用品專賣贊助我院與華北科技學院文法系的文體交流活動,積極尋找新的贊助商家。

2.繼續和華北科技學院文法系舉辦系列文體交流活動,計劃舉辦兩院系間羽毛球、網球比賽和辯論賽。羽毛球計劃比賽地點華北科技學院體育館,網球比賽地點北京化工大學北方學院網球場,辯論賽待定。繼續聯繫燕郊其他高校爭取和其他院校取得聯繫。

3.積極聯繫北京希望工程基金會,為愛心基金尋求出路,計劃聯繫CCTV舉辦的“春暖xx”用我們的'基金幫助那些農民工子弟解決他們的上學問題,在學校搞一次簽名募捐活動。

4.力爭和北京高校取得聯繫,讓我們的學生走出去,感受高校的氛圍。

我們會繼續第一學期的良好表現,認真完成自己的本職工作,積極的為其他各個需要的部門服務,做好學生會的資金贊助保障工作的同時為同學們更多的創造走出學校的機會。外聯部在這個新的年頭裏一定會有更加出色的表現!

學生會外聯部工作計劃4

一. 前言:

這又是新的一個學期,伴隨着前一個學年度工作的結束。新的一年外聯部將繼續努力,創造佳績。外聯部也即將迎來部門招新,本次招新,我們本着吸納優秀合適人才,維持部門蒸蒸日上的發展,將會慎重,公平挑選新人。

二. 招新意義:

充滿活力,積極向上,洋溢熱情的新生是我們部門有效發展的保證。只有新鮮血液的注入,工作才能更上一層樓。

三. 外聯部簡介:

(一) 部門氣息:團結合作,誠信高效,友好關懷

(二) 部門職能:維繫學院各組織間的交流學習紐帶,搭建從化各兄弟院校間的友好情誼。通過與外界商家洽談,為活動籌集經費。

(三) 部門概述:外聯部是一個充滿活力和團結,機遇與挑戰,競爭和鍛鍊的'部門,展現你我,溝通你我,歡笑你我!

四.招新要求:

能言善辯,自信,思維敏捷,應變和溝通能力較強,有毅力有責任心,以及一定的組織策劃能力與創新精神。其中突出為強調作為團隊的合作精神和組織紀律性,有自我奉獻精神和團結互助精神。

. 招新對象:20xx級新生和有意之人

五. 招新人數:

外聯部創辦兩年,自從上一年擴招,與部門的隊伍整理,已經初步成為一支凝聚心比較重的隊伍。今年,我們繼續秉承人多力量大的原理,預計招新最終人數為8名。

六. 招新具體安排:初定為三輪,具體時間待定

第一輪:

招新人數:22—28

考察方式:1分鐘自我介紹,暢談對外聯部的認識與期待

考察重點:側重考察禮貌,語言表達和應變能力,個人氣質等問題作為參考因素

第二輪:13人左右

考察方式:面試與設定主題探討

考察重點:面試態度與組織紀律,還有對外聯部工作熱情

第三輪:10人進入實習期

錄取:通過三輪考驗,敲定最終人選。最終錄取的不一定事最優秀的但必須是最合適的。

新學期工作計劃

一. 短期工作計劃:

收空課表,方便往後工作安排 部門會議,分享暑假,對新學期本部門工作的設想 部門活動,儘快打破過去兩個月的陌生,進一步凝結起來,發揮外聯精神重新整理學院了各組織的通信錄,短信或電話交流問候,進一步加強交流 分配招新工作安排,使順利進行

二. 長期工作計劃:

1. 招新完成的後期培訓:

錄取的新干事要經過為期一個月地培訓以瞭解外聯部的具體工作,為熟悉方便工作鋪路。主要培訓內容為,外聯部必須的禮貌用語,個人着裝,語言尺度和如何與外人破冰,最後是策劃書的寫作

2. 安排素拓活動,讓整個部門團結起來,友好起來

3. 校運會的工作安排

4. 經過上一年的拉贊助,整理商家通訊錄,並爭取與他們建立聯繫及相關工作,以優良的作風及高效的工作建立良好的信譽,達成長久的合作關係。

5. 與各兄弟院校交流學習,保持良好關係

6. 全體幹事總結工作教訓,以進一步提高工作效率

7. 與其他部門進行有意義的活動,培養組織歸屬感

學生會外聯部工作計劃5

一、做好協助

做好院內協助的工作為本部的常規工作。

1、協助學院的各個部門搞好各種工作,保障院內其他部門開展活動所需的場地,物品以及服裝等需要。此項還需要根據學院的活動計劃針對不一樣的活動做出更詳細的資料安排。比如説迎新工作,迎新晚會,院的户外會等。

2、在學院舉行活動時要細心細緻地做好聯繫、接待嘉賓的工作,以保障活動的順利進行。其中的具體工作包括:聯繫嘉賓確定好到達的時刻地點,派工作人員去接待,安排就坐,後勤服務等,或者還有通知演出的相關事宜等相關工作。

3、要加強與院內其他部門的聯繫和交流,從而在工作上更好的相互配合,共同為同學服務。

二、擴大影響

所謂擴大影響主要是指透過加強與校內其他學院的聯繫以及發展與大學城內其他高校的友好關聯,透過與其他學院,其他高校的聯繫交流,把他們的特色引入我院,把我院的工作推廣到其他高校,到達豐富廣大同學的課餘生活,擴展同學的視野,加強學院間,高校間同學的聯繫交流的目的,從而展現我們學院的風采,擴大我們學院的影響力。

1、展現風采--抓住一切的機會展現自我。主要是透過加強活動的交流為主。第一,在我們自我舉辦活動的時候,邀請其他學院,其他學校的社團幹部參與觀看,在對方舉辦活動的時候,我們派人蔘觀學習。第二,爭取在這個學期,與其他學院或者其他學校搞一次聯誼活動,資料可能傾向於外聯經驗的交流。具體資料及時刻安排還有待確定。

2、擴大影響--主要是透過舉辦一些在校內,在大學城內較有影響的活動來到達目的。目前的設想有,透過我們學院自我成功舉辦大型的活動,加大宣傳,擴大影響力;或者透過我們學院牽頭的形式,與其他學院一齊或者與其他學校一齊舉辦活動,以到達目的。

三、加強聯繫

那裏的加強聯繫主要是指加強與學校以外的公司、企業、事業單位的聯繫。

1、我們部門要尋求潛在的贊助商,來支持和能與贊助學院的各種活動,使彼此建立和維持友好的合作關聯。這對我們學院搞好學生工作,為學院活動帶給資金支持,打出學院品牌,樹立我們學校在社會上的良好形象是很有幫忙的。

2、做好實踐基地的初步工作,建立完善的客户資料檔案,維持與客户的友好聯繫。這是一個任重機而道遠的工作,它需要日積月累才能有完善的資料。雖然此項工作有所困難,但它對我部門甚至於學院的外聯工作都有很重要的好處,我們會把重心放在此項工作上,加強與外界的聯繫。此項工作的具體計劃還有待商定。

四、部門的內部工作

1、制定完整的部門規章制度,並要求部門人員嚴格遵守其制度。例如,外出聯繫工作,應先制定工作計劃,工作結束歸校後,亦及時作總結、彙報,決不私下聯繫任何活動。

2、對本部部員的定期培訓活動活動時刻:每週一次或根據狀況而定

活動資料:理論加實踐,讓部員儘快掌握外聯部工作技巧。會請一些外聯經驗豐富的人來給部門成員做交流,同時也會帶給各種機會給部門成員鍛鍊。

3、鑑於寫策劃的重要性,我們部門將會進行專門的培訓,甚至能夠開展部門內部的小型的比賽活動。

以上是我們對外聯部的策劃、構思,其中還存在許多不足。我們將在實踐中發揮外聯部靈活變通的工作方法,務真,務實地做好部門的常規工作。以開拓進取的精神協助團總支、學生會推廣學院品牌。以真誠的態度與各單位,各部門搞好聯絡工作。爭取使本屆外聯部在已往的工作成績上更上一層樓。

第一,為即將舉行地第13屆技能大賽啦一些資金或物力地贊助。我已經做好了細緻的工作計劃。現正在實施。我們會盡可能更好的完成好這項任務。

第二,協助體育部搞好籃球和足球隊。我們將在12月上旬進行具體的策劃和實施。我們部門要尋求潛在的贊助商,來支持和能與贊助學院的各種活動,使彼此建立和維持友好的合作關聯。這對我們學院搞好學生工作,打出學院品牌,樹立交大在社會上的良好形象是很有幫忙的。

第三,外聯部能夠牽頭搞一些活動,如組織聯繫參觀一些知名廠家、聯繫校內外知名人士、公司負責人做一些貼合我係特色的互動型講座、請廠商傾談成功經驗,舉辦學生會階段性成果展等,並拉動其他部門用心參與協作,並爭取廠商的支持與贊助。另外還能夠儘可能的聯繫一些義務活動,以端正大學生的思想作風和人生觀、價值觀。

第四,外聯部的工作就應是長期性,持續性的。在平時就密切注意一些與同學們相關的廠商,發掘潛在的贊助商,發揮外聯部內部海口本地工作人員的'地域優勢。洞察潛在贊助商的合作意向,及時收集信息。開展在同學中的調查,瞭解同學們的利益所在和共同需要,並以兩者的結合點為出發點與同學及贊助商進行雙向溝通。

總結一學年以來的得失,為今後做好各項工作打好基礎。

以上為外聯部的一些工作設想,在具體實施過程中,由於各種因素的影響,也許會有一些變更與調整。堅信這界學生會主席團、各部門必須會給予外聯部各方面的支持,共同把外聯工作做好。一切讓事實説話。外聯部將時刻以高度的熱情迎接各部門組織的各項活動所帶來的挑戰,也將用心與其他院系聯繫,開展一些有益於同學的發展,有益於擴大我係影響力的活動。我將在以後的工作中儘自我的發奮,搞好本系學生的外聯工作,開展更多的受同學們喜愛的活動,豐富同學們的生活;為更多特困生及渴望在大學得到鍛鍊的同學帶給就業崗位;使他們能夠掌握各種管理思想及生存技能。如果以後的工作中出現什麼問題,期望領導給予幫忙和批評。

學生會外聯部工作計劃6

外聯部是院團委新成立的重要職能部門,外聯部納幹納新工作也將在本學期完成。外聯部的主要工作在於拉取贊助,協助其他部門工作。對於一個團體來説,資金是各部活動的基礎,在這個層面上説,外聯部工作做得好壞與否,對整個院團委的工作會產生重大影響。外聯部與其他各部一樣,離不開各個部門以及書記團的配合與支持,同時,外聯部只有積極配合其他部門以及書記的工作,才能使整個院團委的工作正常運轉起來。作為外聯部的一名老成員,在新的學期裏,我的外聯部工作計劃如下:

一、人員編制:

1.迎新,新學期的開始,新生的到來都令學校一派生機勃勃的感覺,在新生到來之際,身為院團委的一個部門,身為新生們的學姐學長的我們也將義不容辭的擔任起迎接新生的工作中。佈置歡迎場地,為新生們引路,幫助新生熟悉環境等等的`工作,我們在努力,我們在等待。

2.納新,新學期的開始,新一屆的團委換屆。在告別上屆學長學姐們的照顧,在遠離和他們告別的傷感後,我們團委又將長江後浪推前浪的組織納新工作了。每一位新生都有着想磨練自己,想證明自己的衝勁。但是團委納新人數有限,而且又由於外聯的工作總是在不斷的重複着外出,談判,是十分辛苦乏味的,這一定要有着很高的幹勁、耐心和毅力的。所以我們將在今年的納新過程中,特別注意那些有堅忍不拔,百折不撓的精神的入圍委員,並且鼓勵並支持各位同學。我們期待團委能有一批更優秀的後起之秀,將我們團委工作更加優秀的完成,為院團委爭光爭榮。

3.在新學期的開始,同時又有着很多的活動開展,如:社會實踐表彰大會、團校培訓、素質拓展訓練

外聯部需要對內部人員進行編制,協助以部長負責的整個部門工作的協調、管理和開展。

二、工作流程:

1 活動策劃

2 人員安排

3 外出工作

4 活動組織、開展

5 工作總結、金費結算並備案

三、部門管理:

通過內部工作章程和條例的制訂和完善,逐步形成四大工作機制,淡化“等級”觀念,努力營造外聯部特有的部門文化氛圍,使得部門工作有章可循,確保工作高效、順利。

四、工作計劃:

1、外聯部的工作應該是長期性,持續性的。在平時就密切注意一些與同學們相關的廠商,發掘潛在的贊助商。

2、外聯部可以牽頭搞一些活動,與商家達成互惠互利的合作關係並與其保持長期密切的聯繫。

3、聯繫社會知名人士做一些符合中文系特色的互動型講座,舉辦學生會階段性成果展等,並拉動其他部門積極參與協作,並爭取各大廠商的支持與贊助。

4、與文娛部合作,和一些服裝聯繫,舉辦校園服裝秀,間插聯歡、遊戲等形式進行互動性的宣傳。

5、協助其他部門工作

學生會外聯部工作計劃7

一:工作背景

外聯部的主要工作在於拉取贊助,解決學生會工作經費問題。對於一個團體來説,資金是各部活動的基礎,在這個層面上説,外聯部工作做得好壞與否,對整個學生的工作會產生重大影響。外聯部與其他各部一樣,是隸屬於學生會的相互協調的部門,這就決定了外聯部的工作離不開各個部門以及主席團的配合與支持,同時,外聯部只有積極配合其他部門以及主席團的工作,才能使整個學生會的工作正常運轉起來。在外聯部新組之際,先擬訂一下新一期的工作計劃:

二:主要工作內容

1、外聯部的工作應該是長期性,持續性的。在平時就密切注意一些與同學們相關的廠商,發掘潛在的.贊助商洞察潛在贊助商的合作意向,及時收集信息。開展在同學中的調查,瞭解同學們的利益所在和共同需要,並以兩者的結合點為出發點與同學及贊助商進行雙向溝通。

2、外聯部可以牽頭搞一些活動並爭取商家的支持與贊助

3、3月份我院舉行籃球大賽我們外聯部主要負責到學校商店拉贊助(帳篷,橫幅)。

4、以後學院舉行大型活動外聯部都要出去拉贊助一方面能給團委學生會解覺經費還能夠鍛鍊我們的交往能力和辦事能力。

5、在這個學期我們外聯部要組織一場與其他學院的聯誼活動,具體事宜再議。

三:關於部內的自身建設

1. 部門分為策劃組和外聯組,分工細緻,各行其事。策劃組:就是進行什麼活動或拉贊助前計劃前期方案。外聯組:主要負責聯繫與外部聯誼活動和贊助。

2. 外聯組平時應有一定的南昌本地廠商資料,以備不時之需;策劃組平時手中應有多種成型的策劃方案,可作不同活動和廠商合作方案使用。

3. 部門幹部層定期召開小型會議,明確分工。

4. 集中力量搞好每學期活動,迎新晚會、元旦節目等等!力爭把機械學院品牌活動推到全院活動的最前端。

5. 跟學生會其他部門搞好關係,以求外聯部向更好的方向發展。

四:總結

外聯部是學生會與外部聯繫的橋樑,是學生會樹立對外形象的窗口,是與各院聯繫的紐帶。

如果説,學生會是全院學生的代表,那麼,學生會外聯部就是全校學生和學生會“走進”和“走出”,進行對外聯繫的“中流砥柱”。學生會將從這裏走出去,與各院進行多方面的“親密接觸”;學生也將從這裏走進來,融入我們的生活,參與我們的各項活動,親身體驗我們的精彩。

新的學期,新的開始,學校呈現出一派生機勃勃的新面貌。為了搞好本期工作,茲制定學年教學工作計劃如下:

一、指導思想:新學期裏,本人將積極接受學校分配給自己的各項教育教學任務,以強烈的事業心和責任感投入工作。遵守學校的規章制度,工作任勞任怨,及時更新教育觀念,實施素質教育,全面提高教育質量。認真備課上課,不敷衍塞責。

二、素質教育:我注重推行素質教育,堅決把實施素質教育落實在行動上。關心愛護全體學生,尊重學生的人格,平等、公正對待學生。對學生嚴格要求,耐心教導,不諷刺、挖苦、歧視學生,不體罰或變相體罰學生,保護學生合法權益,促進學生全面、主動、健康發展。

三、教學常規:

我將積極從提高課堂教學效益的各個側面探討提高課堂教學效益的因素。我將積極學習,翻閲有關資料,對教育理論、目標教學、教學方法、學法指導、智力因素和非智力因素等進行再認識,提高用理論來指導實踐的能力。積極實行目標教學,根據教材和學情確定每節課的重難點。平時備好課,上好課,向40分鐘要質量。堅持周前備課,努力做到備課標、備教材、備學生、備教具,備教法學法。從知識能力兩方面精心設計教案,提高課堂教學效益,堅決杜絕課堂教學的盲目性和隨意性。

在課堂教學方面我力爭課堂解決問題,在教學中抓關鍵,突重點,排疑點,講求教法,滲透學法,既教書更育人,使學生的身心得到全面和諧的發展。課堂上語言準確簡潔,突出重點,突破難點,精講多練,充分發揮教師的主導作用和學生的主體作用,使學生的綜合能力得到提高。

四、預期目標:

作為我校年輕教師,本學期我要認真貫徹學校新學期工作計劃與教學計劃,以課改為中心,以科研為導向,注重課堂常規教學,在學習中成長,在反思中進步。多向老教師學習,請教以提高個人的各方面素質。在工作中改正缺點,彌補不足讓自己儘快成長為一名優秀的能夠勝任的教師。同時以培養學生“探究學習”、“自主學習”、“合作學習”為核心,創造適合學生髮展的空間,張揚學生個性,全面提升學生的科學素養為工作中心。開闢教學改革新領域,進一步讓信息技術教學成為實施素質教育的重要陣地。

以上是我在本學期的工作計劃,相信在不懈地努力下會使本學期畫上一個圓滿的句號。

學生會外聯部工作計劃8

一、工作宗旨

以”學校活動創造條件為活動發展供給服務”為宗旨進取與各兄弟院校建立良好的交流與合作關係、進取為學校解決經費問題;進取與外界聯繫為同學供給良好的勤工儉學的機會、如有條件與本事將聯繫相關機構為同學做學習與就業方面的講座等。

二、工作計劃大綱

1.開學後第一週內要大概瞭解明白內部工作制定的初步計劃做好協助工作的準備;

2.在協助好院內各工作外要  做好院內協助的工作為自身及本部門的常規工作。

(1)協助學院的各個部門搞好各種工作,保障院內其他部門開展活動所需的場地,物品以及資金等需要。

(2)在學院舉行活動時要進取細心細緻地做好聯繫,接待嘉賓的工作,以保障活動的.順利進行。

(3)要加強與院內其他部門的聯繫和交流,從而在工作上更好的相互配合,共同為同學服務。

2.擴大影響

所謂擴大影響主如果經過加強與校內其他院校的聯繫以及發展友好關係經過與其他院校的聯繫交流把他們的特色引入我院把我院的工作推廣到其他高校到達豐富廣大同學的課餘生活擴展同學的視野加強學院間高校間的聯繫交流目的從而展示我們學院的風采擴大我們學院的影響力。

(1)展示風采---在與各院進行見面交流會時抓住一切機會展示我院主如果經過加強活動的交流為主。爭取在下個學期協助好本部與其他院校搞一次大的聯誼活動資料傾向於外聯經驗的交流。

(詳細資料及工夫安排待定)

(2)擴大影響---主如果經過舉辦一些在校內各院校內較有影響的活動來到達目的即爭取努力策劃更多活動加大宣傳擴大影響力!

3.加強聯繫

那裏的加強聯繫主如果指加強與學校內部各部門的聯繫以及學校以外的公司企業事業單位的聯繫。

(1)進取與同事們發揮團隊精神尋求潛在的贊助商來支持和能與贊助學院的各種活動供給資金支持打出學院品牌樹立我們學校在社會上的良好形象是很有幫助的。

(2)努力做好實踐基地的初步工作建立完善的客户資料檔案維持與客户的友好關係

4.常規工作

(1)3月份為學生會各社團協會開展活動的高峯期所以要進取配各部門開展工作融洽學校各組織各部門;

(2)2---3月份開展與外校交流工作籌備本部門已計劃好的一切工作相關材料及方案。

四、後期展望

1.做好部長分配下來的任務並敢於主動承擔職責。

2.不管任務或工作是否繁瑣勞累都要認真對待完成。

3.齊心完成任務合理分工鍛鍊自身本事!不管工作是大事小事事事都不能懈怠。

4.不斷地提高自身素質把工作做到更好!

5.學會工作中創造自我價值!

學生會外聯部工作計劃9

電子與信息工程學院學生會成立於20xx年,自其成立到現在以來,在歷屆領導的正確領導下,外聯部工作一直進展如火如荼,蒸蒸日上。本次改選,本人有幸被選為外聯部部長,我深知肩上的重擔與責任。我也將竭誠盡致把外聯工作做出成績,做出水平。

隨着新一屆的學生會納新工作的完成,外聯部又一次注入了新鮮的血液,充滿了活力來面對新一年的挑戰。本次納新,我部共招14名幹事,成為了我院學生會最大的部門。外聯部的主要工作在於拉取贊助,解決學生會各項活動及工作的經費問題。對於一個團體來説,資金是各部活動的基礎,在這個層面上説,外聯部工作做得好壞與否,對學生的工作會產生重大影響。外聯部與其他各部不盡完全一樣,是隸屬於學生會的`對外及相互協調的部門,這就決定了外聯部的工作離不開各個部門以及主席團的配合與支持,同時,外聯部只有積極配合其他部門以及主席團的工作,才能使整個學生會的工作正常運轉起來。下面,本人結合目前學生會動態,先擬訂一下新一期的工作計劃如下:

一、思想與組織建設

特制定如下工作制度與管理條例。

(一)工作制度

1、外聯部職責

(1)對外協調,負責學生會的外事活動;

(2)加強與其他學院及校學生會的聯繫和合作;

(3)為我院及各系學生會所辦活動爭取社會經費支持。

2、工作基本步驟

(1)收集信息,做好準備工作;

(2)根據活動,找準合作對象;

a、活動性質

b、活動規模

c、活動時間

(3)找負責人,確定合作意向;

a、談合作商家會得到什麼益處,確定有利可圖

b、善於言談,隨機應變

c、瞭解我方宣傳方式,做到有備無患,有的放矢

(4)後期準備,做好詳細策劃;

(5)簽訂協議,搞好宣傳工作。

3、注意事項

(1)養成良好的工作習慣,善於採集、收集信息;

(2)注意自己言談舉止,禮貌用語,端莊大方;

(3)確定自己位置,端正心態,平等合作;

(4)尋找合適恰當的合作對象,注意學院形象;

(5)宣傳工作認真負責,提高大學生誠信度。

(二)管理條例

1、實行每週例會制。時間為每週日晚8點,外聯部全體成員出席。

針對本週內的工作成果進行彙報及總結。要求人人彙報,人人發言。指派專人做好會議記錄;

2、實行成員分組制。針對社會不同行業,對外聯部成員進行分組,負責到人。工作細分,有條不紊;

3、實行集體統一制。部長一人監管副部長以及全體幹事日常工作,對全體成員工作方向,工作目標統一安排,統籌兼顧。對所有活動策劃,合作策劃進行監查、彙總、統一;

4、實行獎懲公開制。針對所獲贊助資金,10%返回給個人,5%歸外聯部集體所有,每學期末由相關負責人公開集體賬目。每週例會點名,對遲到或無正當理由缺席者,點名批評。針對每學期遲到累計五次或無正當理由缺席例會三次者,向團委、學生會主席團申請,免去當事人在學生會所任職務;

5、社會贊助資金底線統一為500元,另根據合作商家商業規模大小而異。

二、近期工作計劃

1、It硬件知識及動手能力大賽贊助資金。我們正在聯繫中和投資創業集團,經過我們不懈的努力,成功與其達成共識,籌集到贊助資金20xx元。目前,雙方正協商準備宣傳事宜。我們會盡最大努力,把大賽宣傳活動做好。

2、師生聯誼趣味運動會贊助資金。我們正在積極聯繫易卡、一洋健身會所與培黎商城,合作策劃已經遞交,只待進一步進行協商。

3、宿舍文化節贊助資金。我們即將與《讀者》雜誌,聯想電腦閃亮滴眼露等單位進行溝通,交流,爭取贊助資金。

4、如近期還增添其他活動,我們會針對活動性質,繼續尋求其他贊助商家。

三、長期工作計劃

1、堅持落實制定好的工作制度與管理條例,在實踐中總結經驗及不足,對其進行矯正修改。

2、全體成員定期總結拉贊助之中出現的問題,總結經驗及教訓。對症下藥,解決實際問題。

3、建立以客户利益為出發點的完整的贊助體系,改善傳統的拉贊助模式,大膽創新。通過互相交流,進一步從理論和實踐兩方面提高認識和能力。

4、與其他部門加強聯繫及溝通,做好各部門的協調工作。在各項活動中,起到協調作用。協助各部門把我院活動辦出水平,辦出特色。

5、加強與校及其他學院學生會的溝通及聯繫。搞好聯誼工作,相互學習,相互進步。

以上為外聯部的一些工作計劃及設想,在具體實施過程中,由於各種因素的影響,也許會有一些變更與調整。相信團委、學生會主席團一定會給予外聯部各方面的支持,共同把外聯工作做好。

學生會外聯部工作計劃10

外聯部將繼續以往的工作,將以前的工作一如既往的做下去,並且結合學校團委及學院團委的要求開展新的工作內容。主要有內部建設與外部聯合兩個大方面的內容。內部建設主要包括個人員職責分配、個人能力培養、工作技能考核、內部量化管理等;外部聯合包括小型講座、外場宣傳、贊助、公關關係拓展。具體如下:

一、內部建設

1、人員職責分配:上學期主要讓部員們瞭解外聯工作流程並簡單負責了一些相關人物,這學期準備讓每位部員自己全權負責某一方面,例如辦小型講座,讓部員接手從拉講座、談講座、借教室到講座舉辦的`全過程。我們把9位部員分成了三個組,每組三人,暫且命名為考研組、司考組與留學及其他組。既能鍛鍊個人能力,又能做到分工明確、職責分明。

2、個人能力培養:主要是讓外聯部所有人員的業務能力再上一個台階。主要通過個人公關、培訓座談會、舉辦活動等方式,並且以個人總結等文字方式,將經驗落實到筆落實到實踐。

3、工作技能考核:外聯三位部長分別負責一個組三位部員,給每位部員在辦講座與其他活動時的表現給予評定或者打分,有優異表現予以加分,作為獎勵與換屆的一個標準。

4、內部量化管理:進一步完善內部獎懲制度。對於例會遲到進行扣分,參加外聯所舉辦講座加分,拉到講座贊助加分並安10%左右拿獎勵等方式,督促所有人員積極工作,共振部門風采。

二、外部聯合

1、小型講座:一般小型講座都為考研、留學和極具文法特色的司法考試講座,辦這些講座不僅可以為準備考研、出國留學和參加司法考試同學解答疑惑、提供參考,而且還可以為學院的活動籌集資金,以備不時之需,緩解學院資金壓力,讓同學們辦活動不受物質條件所限制。

2、外場宣傳:現在學校對外場宣傳的管理比較嚴格,不允許商業色彩太濃的外場,我們可以多半一些以體驗為主的宣傳外場,即沒有濃厚的商業色彩,又可以提高知名度。

3、贊助:這學期咱們文法有一個超級精品的活動——戲劇節,精彩絕倫的戲劇節必須要有資金支持,學院對於戲劇節給予很大的支持,外聯也有拉到強有力的贊助,這是我們下學期工作的重中之重。

4、公關關係拓展:這點有兩個方面,一是積極拓展外聯資源,加快資源積累,認識更多的商家,讓手中的籌碼更加充實。二是高校公關方面,主要以部員自主拓展為主,讓部員走出北科,走進其他學校,聯繫其他學校的外聯,進行資源共享等方式的座談會,之後部員上交書面總結,既能鍛鍊部員交際能力,又能夠外聯資源共享,獲得雙贏。

這些大概就是本學期外聯工作的重點,由於舉辦小型講座與外場宣傳是以商家為主,不能確定具體時間地點,在這裏就不一一列舉。這學期外聯工作將以培養部員能力與籌集活動資金為主,一定交給團委一批合格的人才與充足的資金。

學生會外聯部工作計劃11

很高興xx學院團組織讓我進入學生會外聯部學習,我深感榮幸。我這是我第一次 進入大學的活動,也是我人生的第一次打拼,以前從沒有寫過工作計劃的經歷,也讓我有了第一次,那麼多的第一次組合在一起我是多麼幸運。聽完了學生會幹部的教育會,我真為自己捏一吧汗,我想我計劃要做的第一件是就是通過外連部的第一個月試用期,用自己的努力。

不然別的計劃都是枉然,可計劃還是計劃,總得為自己要乾的事,要得目的瞭解親出。

1、憑藉自己超強的適應能力,容入外聯部這個整體,瞭解他的工作性質,工作內容,及其工做的重點,搞好部門內的人際觀系,尤其是我的搭擋。

2、為xx學院在11月中旬舉辦的校園白花藝術節拉一筆贊助費,第一次去的進步,喝彩。先試着在學校周圍拉拉看,如果不行那去外面見見世面,努力完成要乾的事。

3、再接下來的少數民族茶花會,和校園籃球賽上,努力幫忙拉咱助,這才是外聯部的本職事物。充分發揮‘膽大,心細,臉皮厚的外連部的特性,努力。

4、為較大的冬季運動會拉贊助,且努力成功。拒絕,被拒絕,再次被拒絕,都要揚起自己的笑臉迎上去——笑裏藏刀,呵呵。

5、更正自己的態度,聽取上級 的意見,真的,不要在一副無所謂的態度,從來就是這種性格,要改一下,不,是要更正。以認真的態度去面對上級的命令,不要無所謂,亦讓學生會的工作把自己這種性格改正,這是人生的'第一次,以新的態度面對問題,我不知道自己的潛力有多少,只知道要跟上前人的步伐,在超越前人。江山代有才人出,各領風騷數百年。

6、 取別人的長處,補自己的短處,計劃不是一成不變的,要有面對風險的能力,再超越。再有別的任務是,在座更正,與細化,加油。

7、不因為自己是學生會的就囂張跋扈,就不把同學放在眼裏,自恃過高,努力搞好同學間的關係。

8、我們是學生,學生的 職責是學習。不忘自己的學習,再一些細小的細節上多留意,不讓自己後悔。

9、遵守學生會的紀律 ,不拖拖拉拉,講究效率,開會做筆記,不遲到。

揚起你的笑臉,去爭創自己的輝煌。大學的日子要充實的度過,不要在渾渾噩噩的象以前一樣,我從今天起步。

學生會外聯部工作計劃12

外聯部是一架溝通學校與外部地橋樑,從增進部門與部門、系與系的交流到對外的招商引資,從校區內活動到校區對外的宣傳,都是外聯部的活動空間,就其部門本身來説是一個工作環境相對靈活的部門。為了更好的發展我院的團委工作,使團委在我院能夠發揮更大的作用,並且讓同學們得到更多的快樂。為了更好地輔助經管系的活動,讓經管系在整個校區內更加熠熠生輝。

我們外聯部本學期的工作計劃也相應的出爐了,為了能更好的取得工作上的圓滿成功。我總結上學期的經歷,吸取上學期的不足之處,初步制定了本學期地工作計劃。

一、做好協助

做好系內協助的工作為本部的常規工作。

1、協助本系的各個部門搞好各種工作,保障系內其他部門開展活動所需的場地,物品以及服裝等需要。此項還需要根據系的活動計劃針對不同的活動做出更詳細的內容安排。比如説活力女生趣味活動等。

2、在系舉行活動時要細心細緻地做好聯繫、接待嘉賓的工作,以保障活動的順利進行。其中的具體工作包括:聯繫嘉賓確定好到達的時間地點,派工作人員去接待,安排就坐,後勤服務等,或者還有通知演出的相關事宜等相關工作。

二、擴大影響

所謂擴大影響主要是指通過加強與校內其他系的聯繫,通過與其他系地交流,把他們的特色引入我係,把我係的工作特色推廣到其他高校,達到豐富廣大同學的課餘生活,擴展同學的視野,加強整個校區地聯繫,不僅努力達到“經管是一家”儘量發展為“平湖校區是一家”。

1、展現風采——抓住一切的機會展現自己。主要是通過加強活動的交流為主。第一,在我們自己舉辦活動的時候,邀請其他系,其他社團幹部參與觀看,在對方舉辦活動的時候,我們派人蔘觀學習,取其精華,引為我用。

2、擴大影響——主要是通過舉辦一些在校內,較有影響的活動來達到目的。目前的設想有,通過我們系自己成功舉辦大型的活動,加大宣傳,擴大影響力。

三、長期工作計劃:

1、聯繫往屆外聯部的師兄師姐,建立長期聯絡,向他們學習相關的經驗,如開展交流會、講座等。並爭取與他們所建立的老客户建立聯繫及相關合作,以優良的作風及高效的工作建立良好的.信譽,達成長久的合作關係。

2、全體成員定期總結經驗教訓,大膽創新。通過互相交流,進一步從理論和實踐兩方面提高認識和能力。

3、與其他部聯辦一些有意義的活動,讓同學們的知識及興趣在實踐中得以充實與提高。

4、組織本部及其他部門的幹事的聯誼活動。加強了解,加深感情,使得大家能齊心站在一條戰線上為學生服務。

5、緊密聯繫學院廣播站以及記者團等一些媒體宣傳的組織,希望能夠利用廣播網絡以及團學快訊等為我院進行大規模宣傳活動,為日後招商引資做好鋪墊。

四、關於部內的自身建設:

1、優化,完善人員內部機制,招生認真把好入部關口,保證新招收的幹事能夠有能力有責任心把部內工作做好;

2、部門內部在活動中的分工要明確,細緻,各行其事;

3、部門成員要定期召開小型會議,明確分工。

4、確認每學期大小工作時間安排,分工合作,責任到人。

5、定期召開部門例會,總結經驗,改善工作中出現的不足,獎罰分明,並明確近期工作任務。

6、營造部門和諧融洽的工作氛圍,活潑但不鬆懈;例會和活動都要進行簽到,嚴明紀律。

7、培養部門成員工作能力,發現人才,提拔人才,設立重點培養對象,給予機會,重點培養。

8、可舉行一到兩次出遊或聚餐活動,增進部門成員凝聚力,團結意識。

9、跟校區學生組織的其他部門搞好關係,以求外聯部向更好的方向發展。

以上是我們對外聯部的策劃、構思,其中還存在許多不足。我們將在實踐中發揮外聯部靈活變通的工作方法,務真,務實地做好部門的常規工作。以開拓進取的精神協助學生會的工作,以真誠的態度與各單位,各部門搞好聯絡工作。爭取使本屆外聯部在已往的工作成績上更上一層樓。