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學校春季學期工作計劃

欄目: 工作計劃 / 發佈於: / 人氣:1.39W

時光在流逝,從不停歇,又將迎來新的工作,新的挑戰,此時此刻需要為接下來的工作做一個詳細的計劃了。想學習擬定計劃卻不知道該請教誰?下面是小編為大家整理的學校春季學期工作計劃,供大家參考借鑑,希望可以幫助到有需要的朋友。

學校春季學期工作計劃

學校春季學期工作計劃1

一、指導思想

以學習貫徹《國家中長期教育改革和發展規劃綱要》和全國教育工作會議精神為主線,以學校五年發展規劃為支撐,以教研室工作要點為指南,以精細常規教學為基礎,不斷提高教師業務素質及個人素養,切實促進教育教學質量的提升,努力追求一種有效的管理、有效的教學、有效的評價,用心打造好附小的教學品牌。

二、工作目標

1、堅持常規為本,深入開展同課異構活動,進一步提高我校教學規範化、高效化水平,不斷強化高效課堂構建工作。

2、踐行科學質量觀,科學、規範、高效地提高教學質量,實現教學質量新跨越。

3、借全國教師培訓年的東風,狠抓教師培訓工作,全面提高我校教師素養。

三、工作措施

(一)均衡齊優發展,有效運行,使教學常規更精細。

“備、教、批、輔、改、思”是教學六大常規工作。本學期我們將加大對這六大常規工作的管理和監控,教導室人員做到每日上午、下午兩巡查並認真做好記載,發現情況及時處理,確保教學秩序有條不紊,教學工作有效運行,使教學常規更精細。

1、 備課改革分類推進

課堂是教學的主陣地。備好課才能生成精彩的課堂,才能促進教學質量的提升。本學期我們將分類推進以下三種形式的備課:

(1)合情提倡情智誠信備課

情智誠信備課是指一些教齡較長(XX年以上),教學經驗豐富的語數教師,他們已經形成自己的教學風格,在教育教學道路上有自己獨特的思想與方法,經個人申請可進行情智誠信備課。要求備課教師在教材上認真批畫圈點,做好提綱式備課,每月撰寫四篇高質量的教學論文、反思或案例、隨筆等。

(2)科學引導共享集智式備課

集智式備課即3+1+1式備課。學校將選派教研積極性高、教研活動紮實開展的語數教研組參加此類備課。每個小組集體備課時,每個成員要擔當一次主講任務,課前主備人要説明設計的`依據、意圖和思路,重點闡釋教學過程與教學方法,並提前蒐集好三份名師教案在組裏學習,其它成員要圍繞能力發展、教法學法等方面進行研討,充分發表見解,優化教學設計,形成集體備課教案。上課後,根據實際情況每位成員要當場書寫評課材料,再結合自己的特長以及所教班級的學情,進行個性化的二次備課,形成個案。本學期,每位教師除了及時地在書上批、畫、點、評以及作為單元中心主講人的3+1+1的詳細材料外,還須有16篇高質量的教學反思。

(3)細心指導特色化備課

我們要求新入校教師、青年教師,特別是小高職稱未評的教師以及語數學科外的其他科目教師進行特色化備課。備課教師必須在備課本上認真備課,嚴禁複印和照抄。每位教師必須根據教學內容、學生情況制定出特色化教案,以教案指導教學行為,有效提高教學質量。這樣針對每位教師的不同情況分類推進備課制度,必將使教師們收穫更多教育智慧、教育經驗。

2、 文化課堂高效展開

本學期我們將繼續發揮教育專家上官校長的引領作用,以本校教師帶動分校教師的方式促進教師專業化成長,確保文化課堂高效展開。教導處除繼續培養青年教師,輔導新老師以外,還將不定期對教師進行隨堂聽課,加強對教師日常課堂教學質量的管理。學校領導和教導處要深入課堂進行跟蹤聽課,老師與老師之間也要經常性推門聽課,在聽課後要及時進行評課交流。我們期待本校教師的課堂是生動的有深度的有效課堂,我們期望分校教師在本校走教教師的示範引導下逐步形成有個性的、能促進學生素質全面提升的有效課堂。

3、 特色課堂真修實煉

欣賞課是我們學校的亮點工程。上好每一堂欣賞課,讓學生通過欣賞課提高學習興趣,開拓視野是每位教師的責任和義務。我們教師要認真對待每一堂欣賞課,引導和督促學生上好每一堂欣賞課,讓我們的特色課堂真正亮起來。我們還要注重閲讀、作業等習慣課堂的紮實有序開展。語文教師要把學生的課外閲讀工作當作一項常規工作來抓,讓“書香校園”“經典誦讀”活動長期持續下去。各科老師都要注重學生的作業質量,經常提醒學生書寫要規範、作業要整潔,正確率要高。

四、主要活動安排:

二月份:

1、 學習市教研室教學教研工作計劃,制訂學校教學教研工作計劃。

2、 教研組、教師個人工作計劃及教研組長專題會。

3、 各絡教研培訓。

4、 籌備全市國小語文青年教師素養大賽。

三月份:

1、 開展語數學科同課異構活動

2、 製作綜合實踐活動錄像課

3、 各年級經典誦讀活動抽查

4、 抽查全校學生作業規範情況

5、 教師素養大賽之一:朗讀比賽

四月份:

1、 全市第二屆國小數學教師羣體協作主題研究活動比賽

2、 綜合實踐活動錄像課比賽

3、 教師素養大賽之二:各學科現場抽籤講課比賽

4、 期中自查

5、 觀摩全國國小數學賽課活動

6、 籌備湖北省第三屆“三峽杯”國小生作文競賽

7、 籌備市直城區學校質量檢測活動

五月份:

1、 五個一活動及教師博客、教師個人教育資源庫抽查

2、 參加黃岡市國小思品與生活優質課比賽

3、 參加湖北省第三屆“三峽杯”國小生作文競賽

4、 數學教師網絡教研活動

5、 參加全市英語教師説課比賽

6、 各年級教學質量檢測活動

7、 教師素養大賽之三:書寫比賽

六月份:

1、 參加全市國小語文青年教師素養大賽預賽

2、 各學科備課、評價形式改革研討會

3、 校語文、數學、英語競賽

4、 評選校“閲讀之星”、“閲讀大王”、“書香班級”

5、 期末考試與質量分析

6、 學期結束工作總結

學校春季學期工作計劃2

“金蛇披彩新春到,喜鵲登梅幸福來。”隨着新年的鐘聲,伴隨新春的第一朝陽,我們健步踏進校園,開始新的學期。現將本學期教研工作予以計劃:

一、指導思想

本學期我校教研工作圍繞xx鎮中心校教研之精神,堅持以教學常規為關鍵,質量為核心,管理為保證,提高為重點,加強教師隊伍建設為突破,使教研成為提高教育教學質量新的生長點,成為提升教師素質新的支撐點;堅持教學教研一齊抓,充分發揮教研工作在教育改革中的靈魂作用,力爭教學質量再上一個新台階,大力推進我校教育教學的可持續發展,全面落實素質教育。

二、教研工作目標

1、完善教學、教研管理制度,規範教研活動;

2、加強業務學習,着眼教師專業成長;

3、依託遠程教育資源,提高教研成效;

4、抓實課堂教學,構建有效教學;

5、開展小論題研究,豐富課題成果。

三、校本教研形式

以“理論學習、集體研課、主題教研、反思交流”等活動為基本形式。圍繞教學主題,依託課堂,堅持理論指導。通過理論指導確保教育教學實踐,不斷提高教育教學水平。通過集體研學和自學來解決教學實際中遇到的問題或困惑。通過説課、聽課、議課,促進教師間的對話和反思交流,注重“以老帶新、以強帶弱”,鼓勵教師各抒己見、大膽直言,使教研活動健康、有效發展。

四、具體措施

㈠校本培訓分層次、突重點

校本培訓工作是提高教師素質的重要手段之一,本學年我校的校本培訓工作將遵循“分層次、突重點、全員參與、整體提高”的原則。培訓形式以充分挖掘校本資源,以校內骨幹教師培訓為主,另外積極參與片區教研、上示範課、以及派教師外出培訓等多種途徑促使教師們更新觀念,提升理論水平和業務素質。

1、教育教學理論培訓。本學期我們將加強教育理論的學習,通過讀、研、寫、評,來豐富教師的教育教學信息量,提高他們的業務能力。

2、抓好教學常規管理。重視教師的.“常態課”管理,從開學的第三週教務處就組織教師深入課堂,開展“聽、評、議”三課活動,每人至少有10篇以上的聽課記錄。做好教研筆記和自學筆記。開展學生作業評比活動,激勵學生規範書寫,養成良好的寫字習慣。加強平時的教案備寫和作業批閲的檢查力度,規範教師教學行為,督促教師認真、負責、一門心思的搞教學,使校本教研真正迴歸學校、迴歸教師、迴歸課堂。

㈡校本教研高標準、嚴要求

學校的教研活動要突出針對性、實效性,研究的空間要基於校本,用於實踐,研究的重點要放在教師教學行為的轉變上。教研活動的內容要以解決學科教學中的一些熱點、難點、疑點等問題,加強專題教研和案例評析,集中解決課改中出現的新問題,注重資源共享,關注共同進步。

㈢加強電化教學,開展網絡教研

要充分利用教研的時間,培訓教師掌握製作課件的方法、技能,使所有教師都能自制較規範的課件。鼓勵教師充分利用多媒體教室和農遠教育資源等先進教學設備進行上課,利用率要佔授課數的80%以上,同時做好記錄。充分發揮網絡平台對校本教研的促進作用,鼓勵教師參與各種網絡研討活動。對上級教育主管部門和學校開展的網絡教研活動,要求全員參與,由教研組做好活動記錄和統計工作,作為年度考核量化打分的依據。

五、其他工作

1、參加上級部門安排的有關教研活動工作。

2、管理好遠程資源的接收、使用和記錄工作。

3、做好教研成果的收集、整理、歸檔工作。

4、督促教研組做好活動檢查、統計和學分登記工作。

5、協助學校對教師進行考核、評定工作。

學校春季學期工作計劃3

學校安全工作是學校工作的重中之重,我們應當把安全當作頭等大事來抓。為了切實加強對學校安全工作的^領`導,防範於未然,確保全鎮師生生命財產的安全,維護社會的安定,特制訂本計劃:

一、加強^領`導,中心國小成立以校長為組長的安全^領`導小組(各村小也應成立相應的機構),對全鎮國小安全工作的指導、監督和檢查。

二、實行安全工作逐級負責制。每學期初層層簽訂“安全目標管理責任狀”,使各位^領`導與教師明確職責,做到各司其職,各負其責,時刻繃緊安全弦。

三、各校要建立一系列的'安全工作管理制度,有些制度需要張貼上牆。

1、實行安全事故報告制度。學校發生重大事故應及時上報,不得遲報或瞞報。

2、各校要舉行重大活動(如春遊、秋遊、祭掃烈士墓等),要事先向中心國小安全工作^領`導小組申報,未經批准不得擅自行動。

四、加大安全專項整治的力度,整治重點是校園建設及輔助設施、飲食、飲水衞生、交通、防火等安全。

1、實行定期或不定期的安全排查制度,建立安全台帳。各國小每月至少進行一次安全排查,發現隱患,及時排除。並於20日前將排查情況以書面形式交中心國小陳官印處,然後彙總於25日前將材料上報區局督導辦。

2、配合有關部門搞好校園周邊環境的整治工作。

3、加強學校保衞工作,學校在安排專人護校的同時,還要安排好節假日的值班工作。

4、各校對學生出入口處要設立“警示牌”,並保持醒目。

5、搞好警校共建活動,力爭請法制副校長來校講課一次。

6、大力開展師生安全教育活動。舉辦安全知識專題講座,運用宣傳欄、牆報、主題班隊會、安全教育課等多種形式,加強對學生的安全教育。

7、結合季節進行相應安全教育。本學期各校要繼續認真開展冬春季預防傳染病的健康教育,夏季來臨之前對學生進行遊泳的安全與衞生教育。

五、中心國小學期末將對各校安全工作進行綜合評估。

學校春季學期工作計劃4

今天召開新學期第一個行政辦公會,在會上校長介紹了上學期期末考試情況,從考試情況看,暴露出培優方面的一些問題,並沒有顯出培優工作的成績。認真分析上學期培優運行中存在的`問題,主要有以下方面:

一、培優班方面

1、雖有雄心壯志,但沒有認真實施,工作缺乏務實,理念一大套,措施沒落實。

2、沒有針對學生實際制定措施,沒有認真設計教學計劃,沒有形成有效的實施步驟,缺乏教學目標。講課臨時湊合,缺乏認真的準備。

3、缺乏培優定位,辦學目標不明確,沒有把提高學生成績列為培優班教育方向之一,認為只要提高學生綜合素質就好,但這些東西卻無法考量和評定。

4、在班級管理上也缺乏應有的力度,班風還處懶散的狀態。

二、家長學校方面

家長學校做了一些工作,但由於自己主動性不強,還有一些工作沒有落實,大致如下:

1、家長委員會沒有落實。

2、對七年級家長的培訓和學生的紀律培訓有計劃沒有落實。

三、個人成長方面

上學期時間也比較寬裕,認真讀了一些家教方面和班主任管理方面的書,提高了自己在這方面的認識,雖然自己沒有多少感覺,但是畢竟自己在豐富自己理念上做了一些工作,我想自己的提升也是不知不覺的事情。這學期要堅持下去,爭取使自己在教育學和心理學方面能適應自己的工作。

針對上學期自己各方面工作情況,特制定下學期自己的工作計劃。

學校春季學期工作計劃5

一、指導思想

立足學校實際,以上級有關部門的工作要求為指導,以安全工作為基礎,以進一步落實規範管理為重點,以師資隊伍建設為突破口,以提高教育質量為目標,全面提升學校各項工作的水平。

二、工作目標

1.進一步深化“以學生進步為中心”的教育教學管理服務主題,紮紮實實提高學生學業成績,點點滴滴培養學生良好習慣。

2.以“先學後教,當堂訓練”模式課堂為突破口,進一步提高教育教學質量。

3.努力構建“學習型、知性型”校園,樹立優質品牌學校形象。

三、具體措施

(一)學校管理

1.進一步調整學校發展規劃,明晰學校辦學理念、辦學目標以及分年度、分部門的目標、措施等,增強規劃的執行意識。

2.調整、充實行政幹部隊伍,明確分工,進一步明確崗位職責,以嚴格履行崗位職責來提高分管工作的管理效能。落實過程管理,學期計劃的制定要有針對性、可執行性;計劃通過後就要照此執行;執行中要進一步細化,有的工作要做好方案,做到有佈置、有檢查、有反饋,有資料積累。

3.建立行政幹部的學習制度和工作交流制度,拓寬幹部的眼界,提高幹部的思考力和解決實際問題的能力。

4.梳理和完善學校各項管理制度,形成符合學校實際的、可以執行的德育管理制度、教學管理制度、後勤管理制度、安全管理制度,建立制度執行情況的自我評估機制,以此提高制度的執行力。

5.明確學校各類崗位的工作職責,優化檢查、評估履行崗位職責的機制。

(二)德育工作

1.加強德育隊伍建設,發揮指導者和引路人的作用。

(1)加強對學校政教處人員的管理,強化本處室工作人員的管理意識,通過不同形式的培訓提升工作人員的責任心和工作效率,為學校的整體德育工作奠定管理基礎。

(2)強化全員育人意識,通過師德培訓提高教師的育人意識、榜樣意識,關注教師在教學中的學科滲透,與教導處加強合作,注意對教師在備課中在課堂教學中、在作業批改中、在個別輔導中的育德意識和育德能力的評價。

(3)定期召開班主任工作會議,交流班主任工作經驗,進一步提高班主任的事業心和責任感。繼續執行班主任量化評比方案,考評中力求公平、合理,提高班主任工作的積極性和主動性。

(4)加強班集體建設工作,充分利用學生資源參與管理,繼續開展學生會工作,加強學生會幹部的管理力度。

2.加強學生德育系列教育,全面提高學生行為習慣的文明程度。

(1)利用一切機會(國旗下講話、課間操前談話、班會課的對話等),督促學生養成良好的文明言行習慣。

(2)精心安排和組織主題隊會,充分發揮班委會在學校德育工作中的積極作用。

(3)創設德育載體,開展德育活動。

3.建設豐富多彩的校園文化環境,以健康活躍的氣氛感染人。

(1)繼續充實宣傳欄、校園廣播站等的相關活動內容,繁榮校園文化,營造濃厚的德育氛圍。

(2)認真開展重大紀念日主題教育活動,結合中華民族的傳統節日和國際上的一些學生感興趣的節日開展相應的思想教育活動。

(3)融思想情感教育於各項活動之中,開展各項文娛活動,以豐富學生的課餘生活。

4.注重科學管理,共築安全防線,確保校園平安。

(1)明確責任,層層簽訂安全責任書。政教處通過各種途徑進行宣傳通知,以增強學生各種安全防範意識,提高自我防範能力。

(2)發揮門衞的職能作用,把一切不安全因素消滅在萌芽狀態。嚴格執行學生出校門制度,杜絕學生擅自離校。

(3)認真執行安全隱患排查制度、月報告制度、零報告制度、信息報送制度。

(4)加強住校生的安全管理。通過寢室管理小組、值日教師、班主任三位一體的管理模式,確保住校生的安全。

(5)突出重點,強化措施,提高安全工作的針對性。重點加強學生防溺水、交通安全、飲食衞生安全的教育。

(四)教學工作

1.落實教學常規管理

(1)嚴格執行課程計劃 ,開齊、上足、教好各類課程,完善作息時間表,保證學生每天鍛鍊一小時,落實“陽光體育”活動要點。

(2)加強教學“五環節”的有效落實。

備課管理:

第一,修改學校備課評價標準,明確備課要求;

第二,加強備課的定期檢查和不定期的抽查;

第三,分享優秀備課,加強集體備課;

第四,開展備課輔導,強調目標設定與教學環節之間的匹配性。

上課管理:

第一,加強隨堂聽課、行政走課、預約聽課,提供課堂教學的評價和輔導;

第二,切合學校實際,教研組討論形成一堂好課標準,引導教師按照好課的標準去上課;

第三,倡導聽課,在聽課中學習上課,每位教師每學期聽課不少於10節,教研組長聽課不少於15節,三年內新教師、教導處人員聽課不少於20節。外出學習聽課後,要在教研組內彙報。

作業管理:第一,修改學校學生作業評價指標,明確各類作業要求;

第二,加強學生作業的定期檢查和不定期的抽查,關注作業設計與課堂教學目標之間的匹配度,關注教師批改作業的及時性,正確性,突出強調作文批改不過周,其它學科批改不過日,關注學生作業的態度、正確率、訂正的及時性。

輔導管理:

第一,加強個別學生的課內輔導和課後輔導,減少學困生;

第二,把“堂堂清、天天清”作為輔導學生的工作目標。

考試與評價管理:

第一,嚴格考試程序,做到出卷、考試、閲卷、登分、試卷分析規範有序;

第二,探索多樣的評價學生的方法。

(3)重視“培優補差”工作,在切實做好減負工作的前提下,認真加強“培優補差”工作。學校組織各類競賽,培養和鼓勵學業成績優秀的.學生。

2.加強教研組建設

(1)加強教研組長隊伍建設。召開教研組長會議,通過會議加強教研組長的培訓;明確教研組長的工作職責,通過教研組長履責的過程,提高教研組長的工作能力。

(2)落實教研活動,根據學校平行班少、學科教研組組成人員任教年級跨度大的特點,每次集中教研活動過程中充分兼顧這樣的特點,合理安排時間、合理選擇內容、合理設計形式;

3. 抓好教育科研,促進教學工作。

(1)立足校情,以教學質量為着眼點,搞好調研工作,為學校教科研工作提供有力依據。

(2)努力做好課題申報和實施工作,各教研組、各教師要結合自身特長,積極參與課題研究工作,邊“教”邊“研”,以“研”促“教”。

(3)開展“同課異構”、“研究課”、“觀摩課”等主題教研活動,促進教學工作呈現亮色。

4.抓好特色教育,提高學生綜合素質。

(1)英語教學活動內容不斷深化,力爭使學生“人人能説一口標準的英語”,做到“敢説、樂學、學好”,創新英語教育模式,打造英語特色學校。

(2)開展豐富多彩的興趣小組活動,做好學生的才藝教育,培養多才多藝型的學生。

5.開展“先學後教,當堂訓練”課改工作。

(1)以英語組為課改龍頭,帶動國中部各學科進行課改實踐;

(2)檢查落實課改工作的成效。

(五)後勤工作

1.根據各項檢查要求做好環境衞生工作,認真上好健康教育課,開展形式多樣的健康教育宣傳活動,生活部配合政教處定期組織衞生檢查、評比,着力培養學生衞生習慣,做到常洗澡,勤換衣,勤剪指甲,不喝生水,不隨地吐痰等,確保學生健康行為形成率達100%。

2.加強安全保衞工作,抓好保安人員的工作培訓和工作檢查,努力把好校門進出關,要嚴格履行一切外來人員進出都要登記的手續;把好校門口的秩序關,確保學生進出校園的安全;強化水電、校舍安全及所有監控設備的管理,建立定期檢查制度,健全水電、校舍維修檔案。

3.加強食堂管理,進一步把食堂工作做細、做實。食堂負責人要根據食品衞生要求,每天把好食品的入口關,食堂人員每天要把好洗刷關、烹飪關、消毒關,分管領導要對食堂進行定期和不定期的食品、衞生檢查。

4.嚴格校產管理制度化、規範化,做好固定資產的登記、入賬、使用、維護等工作,做到賬物相符,借還清楚,報廢規範。加強功能室的管理,充分發揮功能室的作用。

學校春季學期工作計劃6

通過十年來的辦學積累,我校各項工作已取得了一定的成績。為了進一步提高教育教學質量,切實做好教書育人工作,確保各項工作正常有序的開展,現根據上級相關文件精神,結合學校具體實際,擬定本學期工作計劃如下:

一、基本情況:

1、學生情況:本期有教學班24個,學生1281人。其中:女生635人,校內寄宿學生有436人,校外寄宿生245人,留守兒童233人。留守兒童是我們面臨的教育困難羣體,對留守兒童要重視心理疏導。部分學生體質欠佳,因此要實施好營養改善計劃,加強體育鍛煉。

2、教職工情況:有教職員工85人(其中教師72人,門衞1人、宿管員2人、食堂工人10人)。通過三年工作量化考核和績效工資實施,多數教職工與學校能達成共同願景。學校擬通過進一步修訂完善近三年來的各類制度方案,不斷激發教職工工作的激情,推動學校進一步的發展。

3、設施情況:有教學樓、綜合樓、辦公樓、學生宿舍、食堂各1幢;普通教室27間,專用教室12間,多媒體教室5間,計算機網絡室1間,教師資源室1間,行政辦公室3間,普通辦公室15間;有圖書室、閲覽室各1間,實驗室保管室各3間,存有圖書26000餘冊,實驗儀器藥品達國家二類標準。上學期教育局用薄改資金為我校增配理化生實驗室設施設備各一套(學校搬遷後再安裝使用),圖書8000餘冊(學校搬遷後再上架使用),部分音體美衞器材,學校已建設較為規範的音、美教室各1個。有較為規範的活動場地、升旗台,校園封閉,廁所蹲位夠用。由於地質原因,學校將面臨整體搬遷,按教育局的目標責任是在下學期新校區交付使用。本學期擬再建多媒體教室6間。

4、過去的工作: 20xx年會考,考出了我校十年辦學的輝煌。我校500分以上的同學有9人,有5人進入了全縣前150名。其中代雲同學以583分的驕人成績名列全縣第三名。20xx年我校教育教學質量和教學成績初步估算均位列全縣30所中學的第七名,較xxxx年有了提升。上學期我們爭對九年級的情況,狠抓了該年級的學科教學工作。本學期,九年級的工作仍然還很薄弱,我們還要繼續加強九年級教學工作的研究,特別是複習迎考工作的研究。

二、指導思想

以科學發展觀為指導,全面貫徹落實黨的十七屆四中全會精神和國發[20xx]2號文件精神,貫徹落實“省教育廳關於堅決規範中國小辦學行為切實減輕學生課業負擔全面提升教育教學質量的意見”, 堅持“以師德立教壇,以管理促發展,以教學為中心,以質量贏人心”的工作思路,逐步構建學校精細化管理,全面推進素質教育,全面提高教育質量和辦學效益。

三、工作目標

構建學校、教師、學生、家庭的共同願景,打造嚴謹的教風、自覺的學風、良好的校風。

四、工作要點:

(一)安全工作:堅持以預防和教育為中心的安全管理,確保無安全責任事故發生。

1、狠抓安全責任落實。層層簽訂安全責任書,強化責任追究,切實落實“一崗雙責”的工作要求。學校整體的安全工作由劉屹副校長分管,安全隱患的排查消除及校產的管護由總務處負責,安全教育的事務由德育處負責,全體教職工人人都是安全責任人。

2、狠抓安全隱患整治,建立安全隱患排查台帳,及時排查和消除校園及周邊安全隱患,確保安全萬無一失。總務處要堅持“安全隱患日查日排”,定期組織安全大檢查活動,要結合季節特點、特殊時期(如暴雨天氣)或上級安排等,合理安排對校舍、樓道、教育教學設施設備、消防設施設備、集體活動場所和飲食、飲用水等易引發事故的各類隱患檢查。

3、加強對師生安全教育,建立安全教育台帳。德育處要做到“月有安全教育的重點、周有安全教育的主題、日有安全教育的內容”,加強對森林防火、消防安全、交通安全等的教育。

4、加大安全日常工作管理力度,強化實驗藥品管理、電路管理、危禁區管理。嚴禁學生攜帶管制刀具、手機、mp3等進入校園,杜絕安全事故的發生。

5、加強門衞工作,杜絕外來人員干擾,避免校園意外傷害事故的發生。加強與公安機關的密切聯繫,有效處置校園傷害事故。

6、加強地質災害及其他天災人禍預防。針對我校的地質狀況,明確專人對地裂縫監測監控。

7、針對寄宿學生和即將啟動的營養改善計劃,着力抓好防食物中毒、防飲用水中毒,加大食品安全的宣傳學習。另就校內外寄宿學生,要注意防着火、防觸電、防煤氣中毒。

8、狠抓安全機制建設。加強各類安全預案建設(特別是食物中毒應急預案),制定校園各個層面、各個領域、各個角落的安全管理細則。加強安全應急疏散預演(特別是消防應急疏散預演),提高師生的自救能力。

8、積極請示黨委政府協調公安、工商等部門對校園周邊環境的治理,創建平安校園。

(二)師德師風:堅持以愛崗敬業為核心的師德管理,教育教職工恪守《中國小教師職業道德規範》。

1、認真貫徹執行《畢節地區中國小校、校長、教師“十個不”的承諾》,規範學校、教師的辦學行為,認真做好“規範辦學行為鞏固年”和“師德師風大教育整改提高階段”的各項工作。加強作風建設,培養教師愛崗敬業、無私奉獻、廉潔從教,做到教書育人,為人師表。

2、認真對照省委、省政府下發的“四要”“十不準”,開展好自查自糾和互查互糾,並針對存在的問題提出切實有效的整改措施。

3、通力打造一支學習型的教師隊伍,學習工作化,工作學習化。認真完成“20xx—20xx”新一輪繼續教育的學習任務,抓好上海新紀元的教師培訓工作、“國培”及其他各類培訓。鼓勵支持教師在職培訓學習,堅持寒假自學自修。認真開展教師讀書活動,特別是要抓好中層以上人員的讀書活動。

(三)德育常規:堅持以養成教育為中心的德育管理,樹立德育為教學質量服務的理念。抓德育、促教學、提質量。

1、提高教師的德育主動性和責任心。每位教職工要切實履行教師崗位職責,不僅要教好書,更要育好人,營造“人人都是德育工作者”的良好育人氛圍。實現“全員育人,全程育人”,做到“教書育人、活動育人、環境育人、管理育人、服務育人”,真正體現“把德育工作放在首位”。

2、提高班級德育工作的實效。抓好“副班主任工作機制”,抓好主題班會與班級活動。班主任要把環境衞生、課間操、集會等作為德育工作的抓手,學會從抓學生的着裝、頭式、首飾等來抓學生的思想道德,抓好學生的文明禮貌和良好行為習慣的養成。把班級德育管理考核分和班級會考、會考成績與班主任學期績效獎懲掛鈎(學期末把班級管理分百分制量化,以年級求平,高於平均分1分獎20元,低於平均分1分懲20元;班級會考、會考學科總平均分高於年級學科總平均分1分獎20元,低於平均分1分懲20元)。

3、抓好年級組工作的有效開展。年級組要抓好班級管理,開展年級活動,召開好班級管理月評會,管理年級學科備課組,監控年級學科教師教育教學工作,定期召開學科教育教學交流會,監測監控年級教育教學質量,特別要針對半期考試和學期考試,認真進行年級質量分析,年級組要對年級的教育教學質量負責。

4、德育處要落實德育常規教育,建立德育常規工作日誌。加強對學生進行愛國主義教育、心理健康教育、法制教育、禁毒教育、反邪教教育、文明禮貌教育、誠信教育、習慣養成教育,做到“月有教育重點、周有教育主題、日有教育內容”,牽頭做好各類活動的開展。

5、做好“文明班級”的評選,創建“文明校園”,加大對學生不良行為習慣的監控、教育,形成形成濃厚的校園文明氛圍。

(四)教學常規:堅持以課堂教學為中心的教學管理,認真貫徹落實《納雍縣教學常規管理實施意見》。

1、加大教學常規督查力度。從預備時間起就要查教師的候課,任課教師要借預備時間組織學生唱好課前一支歌、檢查學生的課前準備情況、做好當堂課的室內保潔、師生做好課堂教學的各項準備,確保上課時間一到就乾淨利落進入正常教學;督查課堂教學的有效性,做好有效導入、有效講授(講授時間不超25分鐘)、有效提問、有效傾聽、有效評價;查拖堂教學,時間一到必須馬上結束教學任務。班子成員要深入課堂和辦公室抓教學常規管理,把教師的教案擬寫、作業批改和課堂教學的有效性作為重要內容來抓。教務處要把教學常規的月檢查變成月考核。

2、以集體備課和各類賽課活動為突破口,狠抓課堂教學的研究。課堂是管理之根,課堂是育人之本,課堂是實施教育教學的主陣地。一方面要通過抓教師日常集體備課,抓日常的每一節家常課,全面提高課堂教學質量。另一方面還要抓彙報課、公開課、展示課、觀摩課、示範課、優質課等各類賽課活動,打造優質高效課堂。

3、注重學生學習情感、態度和習慣的培養,強化良好學風訓練,使學生養成自覺學習的習慣和積極進取的心理品質。教給學生學習的方法,培養學生自主學習能力。加強特色培養,在面向全體確保“合格”的同時,努力培養出一批“拔尖”學生。強化學籍管理,構建學生成長記錄袋。

4、加強音、體、美、綜合實踐、地方課和校本課等學校薄弱課程的指導。教職工要積極自主開發地方課程和校本課程的教育教學資源,使地方課程和校本課程的教育教學逐步走上正軌。認真抓好實驗課教學,開展好閲讀課和多媒體課。

5、抓好教研常規,“五優”評選,開展各類學科競賽活動。倡導教師積極撰寫教育教學論文、教育隨筆,出版論文集。積極組織教師參加優秀“教學設計”、“教學課例”(優質課)、“教育案例”、“教育教學論文”等評選,形成良好的教育科研氛圍。開展優秀教案和優秀作業評展。年級組和教研組要開展豐富多彩的學科競賽活動,豐富學生的學習生活,提升學生學習能力。

6、加強課題研究。重點抓好小課題(一學期結題)研究的過程管理和指導,已經申報“十二五課題研究”並立項的課題,要做好研究工作。在研究工作中,要樹立“問題即課題,工作即研究”思想。

7、加強與鎮內各國小的交流聯誼,銜接好中國小教育工作。

(五)後勤服務:堅持以服務保障為中心的後勤管理,確保教育教學工作正常運轉。

1、辦公室工作:協調各處室,管理好各類公文的收發和擬寫,按時整理各類資料上報。管理好各類的考勤,抓好教師人事、考核、計生和學校接待工作。規範學校規章制度,完成辦公室的工作表、卡、冊,作好學校工作及各類會議記錄,完善教師的人事檔案及其他檔案資料,迎接督導檢查和目標檢查。及時做好教師的評優、評聘、晉級、調資工作。

2、總務處工作:學校總務處始終堅持圍繞一箇中心,即後勤工作要圍繞教育教學這個中心;搞好兩個服務,一是搞好教育教學服務,二是搞好師生生活服務,解決師生的後顧之憂,讓師生以旺盛的精力和充沛的體力投入到教育教學中去。在財金管理上,堅持收支兩條線,杜絕私設小金庫、小銀行,無挪用公款現象。堅持財務公開,購物合理,常用耗材由總務處按學期預算,總務、出納、保管、會計等人同去採購,專項採購由相關處室詢價報批採購。作好經費的預決算,及時發放教職工工資,當月公佈開支,對辦公經費的開支,實行“四簽字”制度。及時添置教學設施、辦公用具,管理好固定資產、易耗品,建立新的學校資產數據庫。及時排查和消除安全隱患,保障水電路暢通。進一步加強“五化三園”工作,努力改善師生工作、學習、生活環境。

3、加強寄宿制的管理,規範寄宿制各項規章制度,由德育處牽頭成立“宿管辦”對寄宿學生進行管理教育,監管學生宿舍衞生工作,注重寄宿學生安全,簽定安全責任書,做到每天值班巡查。由總務處牽頭成立“膳食處”對食堂的膳食進行監督管理,嚴把食品進出口關,注重食物樣品的留存和資料記錄,監督食堂衞生工作,杜絕食物、飲水中毒及不衞生引起的疾病。

4、總務處要落實學生營養改善計劃,保障師生飲用純淨水。

5、工會牽頭做好教師食堂早、中餐工作。

(六)文體衞生:堅持以創建特色為中心的.文體衞生管理,讓校園生活充滿生機與活力。

1、抓好“整髒治亂”工作,堅持“每週兩打掃,一天三小掃,課上課下隨時保潔保”的清潔衞生制度,隨時保持校園、教室、辦公室乾淨整潔。加強衞生常識的宣傳和學習,培養師生養成良好的衞生習慣,杜絕師生吃零食及亂丟亂扔的現象。定期檢查學生衞生,採取行之有效的疾病防範措施,控制傳染病的傳染。強化教師和學生的飲食飲水衞生管理,防止衞生事故發生。強化寄宿生的環境衞生管理,培養學生的獨立生活能力和自理能力。

2、堅持抓好“兩操”,認真上好體育課,積極開展各種體育活動,保障學生在校體育鍛煉時間每天不少於1小時,讓學生充分加強體育鍛煉,提高學生身體素質。

3、積極開展各種活動,抓好“女教師三八節活動”、“教職工籃球友誼賽”、“藝術節運動會”、“傳統節日清明節、端午節活動”、“讀書徵文活動”、“迎5.1、5.4活動”、“畢業生籃球運動會”等。

4、做好體育達標測試和會考體育工作。

5、成立各類興趣小組,開展好課外興趣小組活動。

6、做好校歌、校徽、校旗的徵集工作。

(七)功能室:堅持以應用為中心的功能室管理,通過現代教育技術提升學校的教育教學質量,引領學校辦學現代化。

1、各“功能室”要發揮效用。實驗室要按照實驗計劃開展好演示實驗和分組實驗。圖書室除閲覽課和集體借閲外,要開架借閲,真借真讀,真正發揮圖書效用。音美教室要逐漸用活用好。

2、保證計算機網絡暢通,確保為教育教學工作服務;強化遠程教育資源的管理與應用,及時下載下傳有關資源;加強局域網和網絡平台的管理,及時上傳各類資料,充分展示學校形象,讓局域網和網絡平台成為交流溝通的有效平台。監管好教師資源室,把教師資源室與網絡教室服務器相接,啟用電子備課系統。調配使用好公用多媒體教室,推進班級多媒教室體建設。抓好硬軟件的維修維護,做好“五防”工作。

(八)行政管理:堅持以各項規章制度為中心的行政管理,保障各項工作的順利開展。

1、健全完善制度。進一步修訂完善近三年來的各類制度方案,制定《騌嶺中學教學事故的認定和處理辦法》、《騌嶺中學物資採購、保管、領用辦法》,為學校管理提供保障,推動學校進一步的發展。彙編《騌嶺中學管理制度》,為建校十週年獻禮。

2、力保考核、評先選優、職稱評聘、崗位晉升公開公平公正。對“德、能、勤、績”的各個配套考核細則認真研究,體現時代發展和學校發展的要求,體現按勞分配,多勞多得,效率優先原則。在績效工資的二次分配和、評先選優、職稱評聘上,重實績、重貢獻、重激勵。

3、認真研究管理的藝術,既要管理到位,又要搞好乾羣干係。

(九)其他管理

1、黨支部工作:加強學習,督促教職工清正、廉潔、自律,及時解決突出性焦點問題。加強組織建設和精神文明建設,積極貫徹黨的方針、政策、法律法規,發展入黨積極分子。

2、工會工作:充分發揮教代會的職能作用,認真審議學校提交的計劃、規章制度和重大議案等文件,不能以損害教職工的利益來保學校的發展,也不能無視學校的發展來保教職工的利益。關心教職工家庭幸福、身體健康、生活美滿,積極反映教職工的心聲,為教職工排憂解難,積極反饋教職工對學校工作管理的建議和意見,提倡民主評議監督。既要維護教職工的權益,又要教育教職工履行自己的職責和義務。確保女職工的合法地位,發揮參政議事的作用。切實把“教工之家”建設成“學習之家”、“工作之家”,打造學習型教師隊伍。做好校務公開和財務公開,抓好師德師風,杜絕集體上訪和越級上訪,維護學校穩定。做好關工委工作,切切實實的為需要關心的困難學生、留守兒童及其他問題學生做點真真正正的事。

3、團隊學生會工作:積極開展各項活動,“5.1-5.4”期間要發展一批入團積極分子。培養團員、學生會幹部、入團積極分子積極參與學校管理和建設,做好“校園十佳小公民”的培養、評選、管理和使用,監督師生中的不良行為。

4、做好中職教育的宣傳動員工作,完成上級下達的中職入學任務。

5、抓好學校的遷建工作,做好附屬工程測算和主體工程質量監督管理。

6、做好其他臨時性和突擊性工作任務。

學校春季學期工作計劃7

20xx年對於我校來説是關鍵一年。隨着教育的佈局調整,我校將與鎮中心國小合併。面臨學校生源、師資等現狀,我們唯有“爭先、創先、領先”,做到“真實、落實、紮實”,共同堅守豐利鎮教育這塊“上甘嶺”,方能讓豐西國小面對社會圓滿謝幕。

一.指導思想

以《如東縣20xx年教育工作意見》、唐局長在全縣教育行政工作會議上的講話、《20xx-2012學年度第二學期豐利鎮教辦工作計劃》中重要思想為指導,堅持“迴歸原點,突出重點,夯實起點,打造亮點”。

二.工作目標

進一步落實師資隊伍建設舉措;紮實抓好學生行為習慣養成教育;繼續推進學校特色建設;積極營造良好的真實的校園文化環境氛圍;繼續以管理促進教育教學的規範,力爭教學質量全鎮領先;在校園管理與後勤管理中彰顯精緻,繼續創建平安校園。

三.重點工作與措施

(一)以師德建設為核心,做實校本研修,促進教師專業成長。

1.組織全體教師繼續深入開展“踐行師德創先爭優,辦人民滿意教育”主題實踐活動;進一步深入學習《中國小教師職業道德規範》;組織召開學習鎮十佳事蹟心得交流會;擬建立師德考核檔案。

2.圍繞簡真高效課堂模式的構建與驗收,由教科室制定好詳細的校本研修專題方案,並認真組織落實。

3.積極開展“教育技術裝備運用年”活動。加強校園網絡、計算機教室、多媒體教室、實驗室、圖書室、閲覽室、體育器材場地以及藝術、勞技等專用教室的建設和維護工作。組織學校青年教師進行電子白板應用培訓,為高效課堂教學模式構建服務。

4.以行政引領青年教師進行草根化研究,通過微型課題研究、撰寫或交流教育博客等提升教師的教育科研參與度。並制定相關制度,加大教育科研指標在考核中的權重,力求在各級徵文競賽中均有人獲獎。

5.針對我校部分教師的實際情況,做好“青藍工程”,繼續開展校內和校際的幫扶結對活動。

6.擬在每隔三週的星期三晚舉行“鄉約”讀書會,組織宿校教師交流讀書心得,構建書香校園。

(二)嚴格教學常規,積極參與“高效課堂建設深化年”活動。

7. 組織全體教師認真學習《如東縣20xx年教育工作意見》、唐局長、於局長在全縣教育行政工作會議上的講話,明確新學期的重點工作,增強高效課堂模式驗收的緊迫感。

8.嚴格執行我鎮的《教學工作十項要求》,進一步規範教師教學行為,做到:備課要“詳”、上課要“實”,作業要“精”,教學要“活”,活動要“多”,測試要“嚴”,輔導要“細”,負擔要“輕”,質量要“高”。實行教學常規抽查和集中檢查相結合,每次檢查後及時反饋,並在全體教師會上點評。

9.以行政聽課點評引領高效課堂建模。開學初組織行政人員認真學習如東縣《行政聽課點評制度》,做好本學期的相關安排,讓所有的行政人員聚焦課堂、深入課堂,使本校常態下的教學常規更加規範。要求行政人員每週聽課不少於2節,力爭本學期聽課要覆蓋所有教師、所有學科,對重點對象要跟蹤聽,對薄弱學科要重點聽。聽課後要及時與被聽課對象交換意見、分析研討,點評要準確到位,既要激勵發展,又要指出問題。並將每次聽課點評材料整理裝訂備查。試行“一談二警三停”制度(即:第一次聽課不達標者,先與其個別談話,談課堂要求,談教師角色,談教學方法,談課堂程序,談課改意圖,指出問題所在,點明整改方向;第二次聽課還不達標者,要予以警告,促使提高;如果第三次聽課仍不達標者,讓該教師停課一週,專門聽優秀老師的課,每天不少於4節,研讀課改理論,學習組織學生的方法,接受專題輔導等。對於確實不能勝任課堂教學的,要採取換崗、緩聘、高職低聘等人事措施進行處理。)

10.定期組織全校教師召開“簡真高效課堂”建模專題分研究析會議,分析現狀,制定紮實有效的相關舉措,提高教師建模意識與質量意識。擬在第三週邀請上級領導開始簡真課堂的校內驗收,並積極做好迎接鎮、縣驗收的'相關工作。

(三)迴歸“原點”,深入實施“小事德育工程”。

11.加強班主任隊伍建設,強化對班主任工作的考核,定期組織班主任工作經驗交流。

12.規範升旗儀式,有計劃、有主題、高質量地進行國旗下的講話,對學生進行愛國主義教育、安全教育、養成教育等;繼續抓好學生監督崗,及時公佈檢查情況,定期小結,頒發流動紅旗。組織好重大節日與傳統節日的慶祝活動,積極組織學生參加各級文體藝術類比賽。

13.組建家長學校,本學期授課兩到三次;用好家校通平台,加強家校聯繫。

14.制訂並實施校本化養成教育方案,迎接全鎮“小事德育工程”現場推進會。

(四)加強學校文化建設,強力推進學校特色建設。

15.在進一步做好以排球教育為主題的學校大文化建設的同時,加強班級文化建設。繼續組織好每月一次的班級黑板報和學生天地的評比活動。

16.繼續組織好校本課程《快樂排球》的實施與教學研究工作,加強校排球隊的訓練,力爭在今年全縣國小生排球比賽中奪冠,有效推進學校特色建設。

(五)加強後勤管理,嚴格財經紀律,力促安全與和諧。

17. 加強食堂採購、驗收、保管等制度建設,推動監委會參與,確保學校食品安全。

18.嚴格執行“收支兩條線”,規範學校教育收費、教輔材料徵訂收費、學校食堂收費,認真做好教育收費公示,堅決杜絕亂收費。

19.與全體教職工簽定新學期安全工作責任狀,細緻做好各類值班安排,明確責任,加強學校技防建設,加大“平安校園”建設力度。

四.主要工作安排

二月份

1、組織集體備課,互閲、評比教師寒假作業。

2、組織制定交流學校各部門工作計劃。

3、召開全校教學質量專題分析會、模式構建研討會、安全專題會。

4、班級文化建設展評。

5. 組建田徑隊並進行訓練,定好新學期排球隊訓練計劃。

6.組織參加豐利國小高效課堂教學模式過關展示活動。

7、組織青年教師報名參加全鎮青年教師讀書中心組。

8、修訂績效考核細則。

9、書法考級報名。

10、試行食堂聯合採購、組織送菜人員競價。

三月份

1、 組織參加鎮新教育實驗優秀項目展評活動。

2、 迎接鎮高效課堂過關驗收。

3、 組織青年教師參加優課評比暨“黃海潮”優課參賽人員遴選活動(第五週)。

4、 組織20xx年績效考核。

5、 質量抽測和跟蹤調研。

6、 參加全鎮在豐利國小舉行的師德文化建設現場交流推進會。

7、 按縣局要求實施崗位設置管理。

8、 教育技術常規管理檢查評比活動(第六週)。

9、 收繳國小“黃海潮”論文。

10、迎接鎮常規管理校校行活動。

11、進行學生體質健康標準和技能測試並上報。

12、迎接鎮教學視導。

13、組織學生參加書畫、“三獨”、手工製作比賽(第七週)。

四月份

1、 組織學生祭掃烈士墓。

2、 高效課堂教學迎驗專項視導活動(第九周)

3、 中國小生“三獨”比賽。

4、 階段性師德評議活動。

5、 高效課堂抽籤過關點評活動(第八週)。

6、 鎮陽光體育節,運動會(擬第八週)

7、 “2+1”項目觀摩交流活動(第九周)。

8、 青年教師基本功比賽暨“成長杯”優課評比參賽人員選拔活動。

9、 期中抽測和質量分析。

10、 組織20xx-2010年度教育科研優秀成果的申報推薦工作。

11、有關學校自主聯繫進行航模培訓和參加縣比賽。

12、期中督導、小結。

五月份

1、 安排好“五一”假。

2、 高效課堂教學模式“説模用模評模”情況抽查(第十週)。

3、 篩選並集訓運動員,組織參加縣運動會。

4、 團隊活動抽籤評比。

5、 舉行中國小生環保手工製作比賽。

6、 十二五課題集體開題活動(擬第十二週)。

7、 檢查評比各校師德文化建設情況。

8、 學校安全、綜治檢查評比。

9、 開展“510”思廉日主題教育系列活動。

10、書法考級。

11、中國小畢業班複習研討活動。

六月份

1、 鎮中國小舞蹈、合唱、校園劇比賽。

2、 教師抽籤考學。

3、 落實金鑰匙比賽指標和培訓目標。

4、 組織對學校進行教學視導和質量抽測。

5、 組織學校食堂、小商店檢查考核。

6、 組織國小畢業考試。

7、 期末督導、小結。

8、 各校結算代辦費。

9、 期末學生素質測試。

10、讀書考級。

11、學校行政人員讀書、備課、聽課筆記、校長點評課材料評比。

七月份

1、 做好各項學期結束工作。

2、 期末質量分析。

3、 安排好暑期活動。

4、 教師考學。

5、 組織本校學生參加縣排球比賽。

6、收繳各項資料、表冊。

7、慰問老幹部。

8、德育系列三評選材料上報。

9、組織申報並評選學年度鎮級先進集體和先進個人。

10、 安排有關班主任和教學人員工作考核。

學校春季學期工作計劃8

上學期的教學成績,因為雪凝災害,沒有進行期末考試,不過從平時各班測驗結果來看,教學成績不太盡如人意,有幾個班級各科教學質量均有下滑。但是應該説其他方面工作還是比較完成的好。雖沒有可喜的成就,但總體還是差強人意,特別是常規工作方面,的確已經基本達到要求。本學期我校將認真做好各項工作計劃。

一、學校食堂建設及營養午餐方面

1、學校食堂在去年建設的基礎上,需更加完善食堂體制,並增設液化氣等防止停電的設備。加強教師食堂值日力度。

2、初步制定“營養午餐”實施方案和相關安全預案。試行後再進行修改完善。

二、德育工作具體計劃

1、堅持德育為首,教學為主,加大德育經費投入和德育工作管理力度,具體擬出德育工作計劃,把德育工作抓實、抓好、抓出成效。

2、繼續堅持每週一政治業務學習制度,利用政治業務學習之機,加強教師職業道德教育,提高教師思想意識。加強對“四法一綱”的學習,提高教師依法執教、依法治教水平。

3、在x月份定好20xx年“六·一”活動的實施方案,認真組織開展“六·一”慶祝活動,豐富少年兒童第二課堂生活,並藉此機會給三好學生、優秀班幹,成績優異的學生進行表彰,從而樹立學習的榜樣。

4、繼續堅持每週一升國旗制度,學校值周教師輪流作好國旗下的講話,並將講話稿存檔。

5、每天堅持做好學校的體操和眼保健操,並實行檢查制度,將檢查結果計入班級每天的日評比。

6、加強綠化工作,具體為:操場前的4個花池改種珍貴花草;校舍後面過道添置花池,並種上女真樹;還要因地制宜,將本地山上的一些具有觀賞性的樹種如杜鵑、香樟等栽種在廁所旁及其它空地上。

7、重新更新公開欄。

8、校園環境、教室衞生:實行日彙報、檢查、評比、公開制度,做到校園環境衞生天天有人掃,時時保清潔,開學初和各班主任及各室負責人簽訂整張治亂目標管理責任書,明確各類人員職責,做到學校“整髒治亂”處處有人管,時時有人管。

9、加強對《國小生守則》和《國小生日常行為規範》的學習,用《國小生守則》和《國小生日常行為規範》嚴格要求學生,規範學生行為。

10、制定符合學校校情的相關規章制度,加大檢查督促力度,讓老師遵照制度真正教書育人。

三、教育教學工作

目標任務

(1)必須提前一週備課,備課節數按照課表備,代課教師只備考試科目,可以不備考查科目,考試科目必須寫強案,考查科目可以寫略案。

(2)各教師的教案必須擬寫一定(已上課的1/4)的課後記。

(3)上課必須使用普通話、執教案上課,且上課內容必須和教案吻合。

(4)在每週的教學常規工作檢查時,未按各教研組規定完成應批改作業次數的,批改作業必須使用等級制,作業批改中不得範知識性錯誤的。

(5)各教師每上完一個單元,必須進行檢測(檢測時間延遲不得超過一個周),測試完後,必須進行批改,批改完後,要進行登分及檢統計,併到教研組長處進行登記。

(6)各教師每學期必須幫扶3名後進生,每週至少幫扶1次,且作好記錄。

(7)每週一15:50前,各教師在規定的時間前將自己的`應完成的教學常規任務交由各教研組長檢查,教研組長如實作好記載,並在每週二的教師業務會上進行通報,教導主任,校長的各科教案交由各教研組長查,各教研組長統一交由教導主任查。

(8)制定xx國小教學常規管理辦法,根據學校實情來管理學校常規管理。根據有關規定,認真開展學校的教研活動,並做好相關記錄。

(9)繼續加強實行和完善績效工資制度。

四、“兩基”工作

(1)鞏固好“兩基”成果,搞好各類數據的滾動及相關資料的收集整理。依法組織學生入學,抓好控輟保學工作。並按要求重新整理建立學籍。

(2)認真組織實施免費教科書的發放工作。

(3)加強學生實驗操作能力的培訓,提高學校圖書的借閲率。

(4)把學校的遠教設備維修好,讓學校的遠教設備給教師學生帶來豐富的學習資源。

五、總務後勤工作

(1)期初做好學校固定資產的編號登記,制定切實可行的財產管理制度,嚴格控制財產損失率在千分之五以內。

(2)班級財產由總務處點交班主任老師,實行月檢查制度,對損壞的財產班主任要及時修復和賠償,對s自然損壞和報損的財產要及時向總務處彙報,經過總務處審查認定。

(3)保障學校各職能部門辦公用品的供給,確保各項工作的正常運轉。

(4)搞好校園的規劃、綠化、美化、淨化工作。

(5)認真準時完成上級安排的各類任務,整理好每張發票,及時報賬以便維持學校的週轉。

(6)建立合理的財務管理制度和財務工作計劃。

六、安全工作

(1)開學根據上級的有關規定,結合學校實際,擬定小寨國小安全工作計劃。

(2)學校和教師簽訂安全目標管理責任書,教師和學生家長簽訂安全目標管理責任書,層層落實責任。

(3)利用專題講座、廣播、黑板報、主題班會等形式,加大安全工作方面知識宣傳。

(4)學校於4月底召開大型家長會,主要針對安全,學生學習情況等問題。

(5)認真開展好安全活動月的相關內容。

(6)定期或不定期對校園實施進行檢查,及時消除安全隱患,對學校存在的安全隱患及時處理或向有關部門彙報,堅持每月15日前向中心校彙報一次安全工作情況。

七、少先隊工作

(1)結合校情制定學校少先隊工作計劃,建立健全少先隊領導機構,搞好新隊員的入隊、編隊工作。

(2)組織開展好學校教師美化工作的檢查評比工作。

(3)組織開展好“六·一”的慶祝活動。

(4)收集整理好少先隊工作資料,建立健全少先隊檔案。

八、班級管理工作

(1)制定班級量化評分條例,繼續採取量化評分的形式,對班級管理的各項內容逐一量化評分。

(2)加大班級管理檢查督促力度,檢查中堅持公平、公正、公開、的原則。

(3)每學期根據量化評分的高低,評出一定數量的優秀班級體和優秀班主任,學校給予一定的物質或精神獎勵。

學校春季學期工作計劃9

一、指導思想

本學期我校要以新教育實驗校為平台,認真落實區教體局20xx年春季教育工作會議精神,根據區教研室和鎮中心校今年工作重點,堅持育人為本、規範辦學,堅持質量立校、文化興校、特色強校,促進學生健康成長,促進教師專業提升,促進教育事業和諧發展。更新教育思想與觀念,大力實施素質教育,認真探索和轉變教學方式與方法,深化教學改革,提高教學質量,促進學生全面發展,努力創辦讓人民滿意的教育。讓師生過以一種幸福完整的教育生活。

二、工作目標

1、努力創建美麗校園,確保校園安寧,師生平安。

2、踐行新教育實驗校育人理念,推進學校內涵發展,注重學生的品行培養,激發學習興趣,培育健康體魄,養成良好習慣,全面提升教育質量。

3、深化特色學校建設,不斷營造師生讀書氛圍,促進師生共同學習,共同成長。

4、加強學科教學質量過程管理,以高效課堂為抓手,以教科研為引領,發揮學校團隊優勢,全面提升各個學科的教學質量。

5、進一步強化學校規範管理,完善各項規章制度,依法治校,依法治教,依章辦事。

6、加強教師隊伍建設,創新師德規範教育的方法和途徑,強化教師培訓工作,積極鼓勵教師專業化發展,提升自身業務素質,強化骨幹教師隊伍建設。

7、以創先爭優活動為載體,有計劃推進“新教育實驗校”、“書香校園”等工作,精細學校管理,突顯辦學特色,提升辦學內涵。

8、加強社團活動創建工作,拓展學生課外興趣小組活動項目,提高活動質量,逐步形成學校傳統經典項目。

9、加強“養成教育”“書香校園”“每月一事”“星級少年評選”等活動,在教育教學活動中強化“教學目標”的落實,“課堂教學改革”和“主題式校本研修”培訓和教學研修等,

三、工作重點

1、強化師德師能建設,激發敬業愛生的正能量,爭做家長滿意教師。

2、強化學生文明禮儀、習慣養成教育,以德促智,促進學生全面發展。

3、強化家校安全互動平台建設,齊抓共育保平安。

4、構建多彩校園文化,優化多元教育內涵,提升學生素質教育水平。

5、深化課程理論建設,制定校本課程標準,完善“三級課程”評價體系。

6、創新“陽光體育”活動模式,提高學生身體素質。

四、主要工作

1、德育工作:堅持育人為本,德育為先,健全機制

德育是素質教育的首要組成部分,是提高學生素質的關鍵。本年度,我們將深入貫徹黨《關於進一步加強和改進未成年人思想道德建設的若干意見》和《公民道德建設實施綱要》的文件精神,堅持教書育人,德育為先,確立“德育就是質量”的思想觀念,培育學校“先成人再成才”德育特色,切實推進學生思想道德建設,全面營造學生健康成長環境,促進學校德育教育健康、協調、均衡和可持續發展,

(1)加強學生德育隊伍建設。健全學生德育領導與管理體制,加強德育隊伍建設,建設一支師德高尚、理念先進、業務精湛、講求實效的德育隊伍,為提高學生德育工作水平奠定堅實的基礎。重視師德師風建設,制定師德建設方案,將育人工作作為考核教師的一個重要指標,要求教師熱愛學生、嚴謹治學、敬業愛崗、樂於奉獻、廉潔從教,工作中一言一行堪為師表,在學科教學中注重德育滲透,形成教書育人、管理育人、服務育人、環境育人的良好德育氛圍,引導學生形成符合社會規範的情感、態度和價值觀,

(2)繼續抓好德育常規工作,強化養成教育。養成教育是素質教育的重要組成部分,我們要從常規抓,從小抓、抓小事,通過教育和訓練,促進學生自覺性、獨立性、自制力等良好個性品質形成。

(3)以創建“書香校園”為載體,科學制定學校書香校園計劃。依託“新教育”定期開展教師讀書心得交流、讀書收穫分享會;配合鎮中心校、組織開展《教育就是喚醒》《新教育》《致教師》等全員讀書系列活動。實現“一人學習,眾人受益,共同進步”,做到知識和信息的共享,實現讀書學習效果的最大化。

大力推進學習型校園建設,大力倡導國學《弟子規》《三字經》《論語》、校本課程《經典誦讀》等誦讀活動,開展每學年一屆大型經典誦讀活動;開展好書推薦、讀書小講壇、班級閲讀日、親子共讀等多元化閲讀活動,評選書香教師、書香少年、書香家庭,構建有特色的書香校園文化,打造翰墨飄香、格調高雅,文明向上的書香校園,結合晨誦午讀,積極開展學生讀書活動,以舉辦演講、徵文等主題活動,濃厚校園的讀書氛圍。

(4)做真教育,提升辦學品質,加強校園環境建設,校園文化作為一種環境教育力量,對陶冶師生情操,塑造師生健康人格,全面提升師生素質,有着巨大的影響。本學期,學校將以美麗校園創建,以“因地制宜,特色優化”的思路,發掘、利用校園環境因素,力求用最少的投入,對校園的整體環境進行最大優化的改善,結合辦學理念精心營造班級主題文化、專用室文化、辦公室文化、廊道文化、廁所文化等校園文化,打造激勵師生健康向上的生態景觀和人文景觀,形成濃厚的立體環境文化。

(5)健全和完善德育工作領導機構,明確職責,完善校內外齊抓共管的德育工作局面。一是要加強學校管理,健全德育工作管理網絡,進一步優化校內育人環境,二是要加強家庭教育指導,開展家長培訓講座,增強德育實效,三是發揮好社會與學校之間的教育合力。

2、抓好教學管理,進一步規範辦學行為

(1)紮紮實實抓好教學常規的管理。

要認真落實中心校20xx年教研工作要點,抓好備課、上課、學生練習、作業批改、講評、課外輔導、測驗等環節的研究、指導和管理。在工作的針對性和細緻度上下功夫,紮實有效地把教學常規的各項要求落到實處,切實減輕學生過重的負擔,促進教學工作的'精細化、科學化和規範化。

(2)進一步強化質量意識

充分認識教學質量是辦學的根本,是學校發展的生命線,學校要把好質量關,要採取有力舉措,紮紮實實完成教學任務,提高教學質量。

(3)加強輔優轉困工作

進一步加強優秀生、邊緣生輔導和學困生轉化工作,學期初,學校、教師要制定切實可行的輔優轉困工作計劃。學校要早一點打算,早一點落實,教師們要多一點行動,少一點埋怨,多一點體貼,要本着“輕負擔、高質量”的思路,從培養學生興趣入手,讓學生想學,會學,樂學,促進學生整體發展。要認真組織好興趣小組,從學校實際出發,精心組織,做到定目標、定時間、定地點、定內容。

(4)做好留守兒童的關愛工作

做好留守兒童的摸底工作,制定留守兒童關愛管護實施方案,將留守兒童關愛管護納入學校常規管理,做好留守兒童家訪、談心、心裏疏導、親情聯繫等工作。

3、重視教研工作,紮實開展教研活動,努力提高課堂教學水平

(1)積極開展課題研究,要結合實際,圍繞高效課堂和有效策略,“教學目標落實”“課堂教學改革”“主題式校本研修”等,從總結經驗和解決問題出發,確立課題,制定課題實施方案,進行實實在在研究,不走過場。

(2)切實加強教師培訓,搞好校本教研,提升教師實施新課程標準的能力和水平。學校要繼續支持教師積極參加上級組織的培訓及本鎮的學科教研活動,落實對新課程理念與操作要求的理解。加強集體備課,做到在實踐中改進,在反思中總結,在交流中提高。大力提倡課後反思,促進教學研究水平和教師素質的進一步提高。

(3)青藍工程實施

推進“青藍工程”建設。師徒結隊工作以“傳幫帶”為核心,指導教師要“潛心,精心,耐心”引領青年教師,同伴互助合作,共同分享經驗,促進青年教師的健康成長。要求“青方”每兩週聽藍方講一節課,“藍方”每兩週要給“青方”指導一節課;每次活動要有記錄,“青、藍方”講課提前與教研室打招呼。學期末“青方”要上彙報課,三月份安排新一輪“青藍工程”結對,一學年後驗收。

學校春季學期工作計劃10

一、指導思想

本學期,我校的教學工作以提高課堂效率為中心;以推行“四環節”教學為基本點;以學習研究、檢查督促為主要形式;切實提高教師的業務水平,提高學校教學質量,提升學校的辦學品位,樹立學校在社會上的良好形象,為我校發展奠定基礎。

二、工作要點:

1、抓好校本培訓,通過學、研、培、導、練、賽等多種形式,提高教師的專業化水平,創學習型教師隊伍。

2、進一步規範辦學行為,加強教學常規檢查、平時檢查力度。

3、強力推行“四環節”教學模式。

4、努力創設師生專長的發展空間,以多種競賽活動促進師生個性發展,為師生搭建展示的舞台。

三、具體工作:

(一)、抓好校本培訓,創學習型教師隊伍。

教學成敗的關鍵在於教師,課改進展如何的關鍵還在於教師,因此,抓好教師隊伍建設,提高全校教師的整體素質是非常重要的。

根據我校實際, 堅持“骨幹帶動、同伴互助、自我反思、自主發展”的策略,促進教師專業化成長。

1、加強學習,提高業務素質。

本學期,我們將加大培訓學習的'力度,每月至少集中學習一次。學校配備了電腦,目的是鼓勵教師利用好電腦, 各位教師應關注網上優秀的教育教學文章,根據教學的需要摘抄學習。

2、加強實踐與反思,倡導勤思、多寫。

各位教師應積極撰寫教育敍事、典型教學案例、論文、教學隨筆等(杜絕網上下載),要將各類文章的撰寫作為促進自我成長的重要手段。各位教師撰寫教學隨筆每月一篇,本學期,教師撰寫教學案例、論文、教學經驗總結各一篇(結合教研活動進行)。

3、開展問題式教研活動,倡導在交流中提高。

本學期,將全面推進教研工作,教研活動分兩部分:

(1)教研活動 充分發揮教研組的職能作用。各教研組本學期要開展專題系列活動。重點解決一兩個問題,如語文可主要研究寫字、閲讀、習作教學;數學可研究解決問題方面的教學,提高學生解決生活實際問題能力。教研組長要制定好實實在在的活動計劃,安排好活動內容、方式(理論學習、觀課議課、經驗交流)、時間、地點,並做好活動記錄。

(2)活動形式:

l ,由各位任課教師自己負責組織,確定主題。突出教研活動的實用性和可操作性,避免出現“應付”的現象;

2、發揮骨幹教師的傳幫帶作用, 骨幹教師有義務協助學校做好傳幫帶工作,促進教師隊伍的整體提高。活動可以是備課、聽課、評課也可以是師徒之間就教育教學內容的交流。

3、為全體教師提供各種學習的機會及學習的平台,切實提高教師的專業水平及業務能力。學校對教師的學習進行嚴格管理。每次學習後,教師要 把學習筆記 交與教務處進行核實;如未經請假擅自不去的,視為曠課。

4各教研組開學初要上交教研組計劃,兩週要開展一次主題教研活動,組長負責組織及材料的收集;

5、配合中心校開展教學大賽,促進教師成長。

(二)、強化常規管理,保證教學工作規範正常的運行。

(1)嚴格執行"三表" ①嚴格按課表上課,不得隨意調課。

②嚴格執行上課制度,按時到達課堂,不得拖堂,教導處將加大檢查力度。

③按體育活動總表安排組織活動,保證學生每天不少於1小時室外活動總量。

(2)嚴格執行"六認真"

①備課

三至五年級教師備課必須按“四環節”要求,堅決杜絕不備課上課現象, 教案要有教學目標、教學重點難點、教具準備、教學時間、教學過程(有導入語、過度語、總結語)、作業設計、板書設計、有教後反思等。作文按篇備課。

為了避免某些教師出現“課案不符”的現象,在今後的教學中,各位教師上課的時候必須要帶教案,以備聽課的時候檢查。

②上課

課堂上語言要精煉、規範,知識準確。上課期間做到"六不",不坐着上課、不吸煙、不接待客人、不接電話、不拖堂、不體罰變相體罰學生。

③作業

算草、生字、作文、英語等要按要求詳批詳改。作業量要適中, 家庭作業要做到有佈置有檢查。 教導處每週檢查。

④輔導

杜絕罰做作業現象,建立學困生檔案,做好補習工作,要防補結合,課內補課外補結合,本學期要加強對學生書寫的要求。

⑤考核 語文、數學、英語進行月考,做到課課清,段段清。

⑥總結 對測試的情況進行全面的總結,各學科要切實做好此項工作,及時分析教學中存在的優缺點,提出今後改進的措施。

3、抓好兩頭,促進各年級均衡發展。

作為起始年級的一年級,我們要高度重視。從發展的角度講,有好多良好的行為習慣、學習習慣需要在一年級培養,一旦打好良好的基礎,學生將終身收益,教師將一勞多獲 。

4、控制輟學率,確保學額穩中有升。

5、開展綜合性評價,促進學生全面發展。

本學期要繼續利用好學生的素質評價手冊 ,嚴格利用它對學生進行綜合性評價,多元化評價,開展自評、互評等多種形式的評價,重視評價的發展性。並且利用好已經建立的學生成長記錄袋,及時將學生的各種成績、進步表現裝入袋中。

6、加強教學監控,確保課堂教學有校性。教學領導堅持深入課堂聽課,聽課後及時交流評價、指導。每次聽課後要檢查教師教案,每月進行總結。

7、本學期教學將進行“量化考核”。

三、抓好學校特色工作,挖掘校內資源。

1、本學期將利用大課間和體育課的時間,繼續開展我校的特色“跳繩”活動。

2、為了讓家長及社會了解我校,本學期將在5月份舉行課堂教學“開放日”活動,家長可以任意進入教室聽老師的課。 希望各個任課教師提前做好準備,以向家長展示。

四、抓好科研和教研工作,提高研究水平。

“本學期,我校將在三、四、五學年進行備課、上課改革,推行”四環節“模式。 在備課時,由單純的備“教案”改為既備“教案”又備“學案”,即學生的預習作業。在上課時,通過“互助小組”即同桌(根據學習情況和能力情況分配)的研討、互相幫助來進行教學。互助小組的建立還有助於督促那些不愛寫作業的學生及時完成作業。

五、組織各種比賽活動,激發學生學習興趣。

以多種競賽活動促進學生個性發展,激發學生學習興趣。

二月

1、 制訂三表,制定教學計劃,教研組制定教學計劃。

2、 教學常規檢查總結:30日

三月

1、 開展校教學大賽:12—30日

2、 教學常規檢查總結:29日

四月

1、 課堂教學開放日:中旬

2、 教學常規檢查總結:28日

3、 運動會準備工作

五月

1—5年 “我愛中華文字”硬筆書法比賽;

3—5年 我是“小作家”作文大賽

六月

1—2年 我是“口算大王”口算比賽

3—5年 我是“解題小能手”解決問

3—5年 我是“小小設計師”英語報設計比賽(提前準備

七月

1、組織學生期末測試

2、組織教師閲卷、試卷分析、成績統計工作

3、學校、個人學期工作總結,各項材料存檔

學校春季學期工作計劃11

一、指導思想:

本學期以全面提高學生的素養為宗旨,以校本校本教研為載體,通過集體備課、課堂展示、交流研討等方式改進教學行為,以提高教學效益為主要研究內容,力使本學期工作教研常規化、有效化、特色化,切實發揮專業引領的功能,努力提高我校國小部各學科課堂教學質量,推進新課程改革的發展。

二、工作目標:

1.通過教研提高基礎學科的教學質量。

2.打造一支師德高尚、素養過硬、團結協作的教師隊伍。

3.營造良好的學習氛圍、為學生創造學習和展示的舞台,挖掘學生的潛能。

4.抓好文體工作,豐富學生的課餘生活。

三、主要工作:

1.師資建設,提高教師素養。

(1)繼續開展教師繼續教育培訓和學習,加強校本培訓,促進教師的專業化發展。

(2)創造教師走出去學習的機會,利用與晉江二小等十七所協作校聯研的活動,提高教師的理論水平和實踐能力。

(3)採取“師徒結對”“青藍工程”的`形式,共同提升我校教師的教研教學水平。

(4)通過“每週一詩”等形式,促進教師提高書寫鋼筆字、粉筆字和毛筆字的質量。

(5)推薦相關業務書籍給教師閲讀,或推薦優秀課實錄給教師觀看,提高教師的業務水平。

2.規範管理,提高教學質量。

(1)規範常規檢查。本學期的常規檢查將設計教師自評表及教研組長評價表,從計劃、總結、備課、批改作業、聽課、讀書筆記等方面檢查教師常規材料。

(2)規範導學作業。本學期語文數學都使用導學作業代替練習冊作業,但要求設計作業必須做到質量兼顧、全面考慮每一位的學生的需要,作業既要有基礎題又要有提高題,要做到減負不減質。

(3)規範課堂面貌。本學期將重點規範學生課堂言語的表達、要求表達清楚、明白、完整,學會傾聽別人的表達,要求要用心傾聽別人的説話、養成邊聽邊思考邊記錄的好習慣。

3.開展豐富的學科活動,提高學生素養。

(1)重視抓好學生寫字教學研究,規範學生的寫字姿勢,提高學生的寫字質量。本學期,將結合工作檢查中的學生作業,調研各班的寫字質量。

(2)繼續推行“好書伴我行”活動,積極開展課外閲讀,倡導“書香校園”的文化建設,語文教師要充分利用閲讀課加強閲讀指導,閲讀知識競賽,推進課外閲讀,促進學生語文素養的提升。

(3)本學期,語文教研組計劃於第8周舉行“《弟子規》誦讀大賽”,第13周舉行“低年級漢字聽寫大賽”;數學教研組計劃於第7周舉行“數學計算能力比賽”,第14周舉行“趣味數學”。

4.加強教學教研,向教研要質量。

(1)以書香帶動教學。教師沒有豐富淵博的知識、紮實教學理論引領不可能教出優秀的學生。要求教師響應學校提出“讀書活動”,要求每一位教師認真閲讀有益於教學的書籍,及時寫好讀書筆記,以此才能保證上課、寫教學論文、教育隨筆有充分的理論依據,以豐富的知識充實我們的課堂教學,提高我們課堂教學的質量。

(2)以小組合作學習推動課堂教學建模。聚焦自主學習,構建學導型自主學習課堂,讓教師的講堂變為學生的學堂。在教學中充分發揮學生主體作用,引導學生主動學習,掌握學習方法,提高單位時間學生學習、交往、表達的頻度與效率,優勢互補,培養探究意識和合作精神,促進學生解決問題能力的發展。

5.狠抓畢業班工作,樹立學校良好形象。

本學期畢業班工作將進入最後的衝刺階段,畢業班教師要儘快授完課程,保證有充裕的時間進行復習。畢業班教師要發揚虛心請教的精神,收集和共享複習材料,遇到教學困惑要虛心請教老教師,爭取本屆畢業班都能取得最好的學業成績,樹立慎中的良好形象。

學校春季學期工作計劃12

一、指導思想。

以《公民道德建設實施綱要》、《中學生行為規範》、《中學生守則》、未成年人教育等法律法規和會寧縣高效課堂構建若干指導意見及會寧縣教育局20xx年德育工作安排為依據,着力構建“全員、全程、全方位”的“三全”德育框架,完善學校德育工作立體網。深入開展德育活動,增強德育工作的針對性、實效性、主動性和創新性。

堅持“抓常規促規範,以創新求發展”的德育工作思,努力構建“和諧德育”的教育體系。以主題教育月活動為主線,以常規管理為基礎,以精細管理為核心,以自定目標、自主管理、自我完善、自我發展的“四自管理”管理模式為總抓手,充分發揮學生會作用,提高學生自我管理能力,全面提高學生綜合素質,努力營造健康、文明、和諧的育人環境。探索德育工作新途徑,構建具有甘溝中學特色的德育工作機制和體制,力爭學校德育工作再上一個新的台階。

二、工作目標。

(一)一箇中心:圍繞學生養成教育為中心。

(二)三支隊伍:班主任隊伍、加強政教隊伍、和學生幹部隊伍建設。

(三)八項工作:

1、抓好三支隊伍建設,提高德育管理水平。

2、加強學生習慣養成教育,抓好儀表教育,促進規範管理。

3、紮實開展系列主題教育活動。

4、加強校園文化建設,開展師生讀書活動,打造書香校園,加強班級文化建設,營造合理、健康的有利學生道德成長的校園文化氛圍。

5、開創學校“四自”管理模式,嚴肅學生綜合素質評價行為,嚴格學生綜合素質評價。

6、加強學校、家庭、社會三結合的育人網絡建設。

7、切實加強安全教育、法制教育和紀律管理,確保學校教育教學的平安和諧運行。

8、加強學校衞生管理工作,營造良好的校園環境。

三、工作內容。

(一)抓好兩支隊伍建設,提高德育管理水平。

1、抓好班主任隊伍建設,全面提高班主任育人素質。

①建立健全班主任例會制。

班主任例會是加強班主任隊伍建設,強化班級管理,暢通德育工作渠道的基本制度和基本保障。通過班主任例會,總結階段性的班級管理經驗,剖析工作中存在的問題,研討和改進工作的措施和應對策略,分析班級管理和學生思想中出現的新問題、新情況;佈置階段性德育工作的目標、任務和要求;並通過例會對班主任進行理論培訓,對班級管理方法、經驗的學習和教育習慣的反思,提升班主任的思想、業務素質。

②加強班主任理論學習,創設平台加強班主任的交流。

使讀書活動在學校形成濃厚的氛圍,努力建設一支學習型、研究型、專家型的`班主任隊伍。要求每個班主任根據自己工作的經驗積累,寫好德育隨筆,讀一本教育專著,研究一個教育現象,寫一篇教育反思,每學期開展1次班級管理經驗交流會,指導班主任將工作中積累的寶貴經驗,形成理論材料,提升自己的班主任理論水平,要通過這些活動的開展達到相互學習的目的,並從理論層次上提升班主任,促使班主任科學管理班集體。

③健全與完善班主任考評制度。

要健全和完善班主任崗位職責、工作條例、班主任工作考核評估激勵機制,堅持從形式和內容兩方面公正、客觀地衡量班主任工作,鼓勵班主任主動創造性的開展工作。把班主任工作的實績作為晉升、評優的重要依據。

2、加強政教幹部隊伍建設,提高政教幹部隊伍素質,加強學習,繼續認真落實周例會制,增強服務意識,強化處室職能,服務學校大局。加強生活指導師管理,提高管理水平。加強門衞保安和寢室管理員管理,提高服務質量。

3、加強學生幹部隊伍建設,規範並提高學生的自我管理水平。

①重視學生會的選拔工作,制定制度,保證學生會幹部的質量。

②進行學生會幹部培訓,規範並提高學生的自我管理水平。

③切實加強值周班的規範化管理,充分發揮值周班在文明監督,督促並落實學生儀容儀表,檢查做操情況,衞生管理等方面的作用。

(二)加強學生習慣養成教育,抓好儀表教育,促進規範管理。

1、認真做好學生開端教育工作。

通過新學年的軍訓活動培養學生良好的養成教育習慣,初步形成良好的班風、校風,同時為進一步實施“四自”管理奠定良好的基礎。通過文明習慣養成教育活動,讓學生熟知《中學生守則》和《中學生日常行為規範》內容,深刻理解其內涵。使學生養成良好的文明行為習慣。

2、抓好學校的各項常規,創建優良校風。

落實“三制”:人人崗位責任制、衞生值日包乾制、衞生檢查評比制。堅持一週三查:查儀容儀表情況;查文明行為習慣;查自學紀律情況。繼續堅持文明班級的評比制,常規檢查反饋、督促、落實制,使常規管理達到精細化。

3、開展學唱紅歌活動,營造昂揚向上、團結奮進、開拓創新的良好育人氛圍。

紮實開展課間操、眼保健操、課外活動,提高學生健康質量,有效地利用班會加強對學生文明習慣養成教育,激勵學生積極向上,形成良好的校風。

(三)紮實開展系列主題教育活動

1、以愛國主義教育為主線,以學生文明習慣養成和感恩教育為基礎開展主題教育月活動,貫穿於學校德育工作。通過開展“重細節,養習慣”“做文明學生、創文明優美校園”、“學會感恩,勵志成才”、“愛我祖國,榮我磐中”等系列主題教育活動,營造濃厚的輿論氛圍,規範學生行為習慣,提高學生綜合素質。力爭做到月月有主題,週週有重點,充分開好主題班會,進行動員、發動、總結落實。活動結束後,要評選出在主題活動中表現突出的學生和班級,並公開進行表彰。

2、本期重點指導班主任上幾堂主題班會示範觀摩課,通過典型引路提高班會課的課堂實效,加強班主任班會課的交流,促進班主任素質的提高。利用班會時間安排學生觀看午、愛國主義教育片、心裏健康輔導等優秀電視節目。通過觀看、書寫觀後感等形式讓學生心靈上受到洗禮,思想上得到昇華,促進學生綜合素質的提高。

(四)加強校園文化、綠化、美化建設,開展師生讀書活動,打造書香校園,加強班級文化建設,營造合理、健康的有利學生道德成長的校園文化氛圍。

積極開展學生讀書活動,通過檢查評比、個人展示、徵文、演講等活動,營造積極向上、清新高雅、健康文明的校園文化氛圍,使學生在濃濃的讀書氛圍中,展現個性風采和精神面貌。加強班級文化建設,努力營造積級、健康向上的班級文化,是班主任提高班級管理水平和促進學生髮展的一個重要舉措。

(五)開創學校“四自”管理模式,嚴肅學生綜合素質評價行為,嚴格學生綜合素質評價。

本學期,我們要開創新發展“四自”管理模式。“四自”管理是在班主任的指導和教育下,培養學生在校學習、生活中的自主性,讓學生在班級管理中能自定目標、自主管理、自我完善、自我發展,充分調動學生的學習和生活的自主性。搞好每一階段的總結表彰,以此來鼓勵多數學生和家長,提高其自信心。與學生家長結合,通過家長會、表彰會等形式加強“四自”宣傳力度,使家長了解“四自”管理模式,獲取他們的支持。使學校特色管理模式發揮出更大的成效。

學校春季學期工作計劃13

我校的教育教學、學校管理和辦學發展,將緊緊以黨的十八大精神為指導,以國家教育方針和素質教育思想為指南,進一步深化實施素質教育、優化教學特色的辦學思路和工作重點,努力促進教育成效和辦學發展的不斷提升。本學期,校歷時間比較短,教學任務比較重,當抓緊寶貴時間完成上級任務、落實學校工作,促進辦學發展。我們認真貫徹市教育局的工作部署和鎮教委辦的學期工作思路,全面開展教育教學和主題活動,努力完成創建平安校園、實施素質教育、促進學生髮展的工作任務。

在20xx秋季,我校接受實施素質教育工作新一輪督導評估,從評估反饋意見和整改方案中,我們確立深化實施素質教育、強化學校管理、優化教育理念特色的辦學思路,自20xx春天就必須在教育教學和學校管理工作中,端正辦學思想理念、強化學校發展意識,進一步落實“以人為本、以德育人”的辦學思想、學校文化和教育行動,完成教育教學的常規工作任務,加強平安校園的管理和創建,現將本學期的工作規劃如下。

一、創建平安校園。

1.繼續完成綜治安全責任制考評的整改工作。在20xx春的開局學期,我們樹立學校綜治安全目標管理責任制考評的意識和目標,必須認真貫徹學校安全工作的考評要求,完成安全管理細則任務,創建平安校園,履行一崗雙責的職責任務。繼續整改20xx年考評的反饋意見和整改方案,認真完成安全管理制度和責任,注意安全管理過程性材料的整理歸檔。注重校園消防、食品衞生等安全,嚴格規範校園消防器材管理,整頓教師食堂食品的衞生,加強食堂安全的管理。

2.努力完成鎮教委安全衞生管理目標100分常規工作。認真執行學校安全管理常態工作,對照要求注重細節落實過程,把安全管理工作落實在行動。認真參加安全會議和培訓,健全制度明確職責,加強分工完成責任,注重過程積累材料,把校園安全管理強化於心、實踐於行。

3.加強平安校園和安全發展學校的達標創建。長期以來我校重視安全工作,取得良好的安全管理成效,必須在現有成績的基礎上努力提升安全管理標準。在整改的基礎上努力創新,遵照標準要求,常抓安全管理,完成校園安全四位一體的管理標準精神,創建XX市平安校園、安全發展學校、安全行動提升工程。

4.加強校園及周邊環境的安全管護。

(1)樹立安全意識,強化主動宣傳教育的觀念,注重校園安全隱患排查,注重細節行為的管理。建立學前班的家長接送制度,與家長簽訂接送約定;強化安全管理職責,與家長簽訂學生安全責任書;節假日,加強安全宣傳教育,提醒家長盡職管護注重安全。

(2)加強安全宣傳,充分利用各種渠道和形式讓安全防範意識深入人心,變成家長和學生的自覺行動。加強安全責任書、宣傳單、電話短信家訪、led顯示屏、板報廣播的安全宣傳;開展安全早會、五分鐘安全、主題班隊會、主題活動、家委會、家長會的安全宣傳。開展安全演練活動,在實踐中提高安全意識和能力。如開展防水防火、防震減災、消防逃生、防騙防拐等演練活動,開展安全防範、衞生防控的宣傳教育管理。

二、追求教學質量。

1.加強學科教學,追求教學質量。教學質量是辦學的追求和目標,是學校提升的基礎,是教師和學生髮展的表現。本學期教學時間短,但是任務重,必須保證課程時間和教學任務,講究教學方法和效果,用心教學和輔導,爭取讓學生學有所得、學有所進。可利用作業檢查、案例交流、教研探討、集體備課、課堂磨課、隨機聽課等形式,加強課堂的管理和監控。

2.加強畢業班質量的監管。教師和家長的共同願望,希望學生成長成才,關注畢業班學生的質量。學校必須注重學生學習效果和畢業班質量,本學期加大力度強化教學、複習、輔導、考試、監測等環節,努力提高教學效果。舉行教學交流、考試練兵、考試分析、家長會等形式,提高配合力度,多管齊下抓教學質量。

3.加強教學常規管理和實踐。落實教學常規,細化教學管理,認真執行教學的規範行為,全面完成課程計劃,深化課程實施力度,強化學校教學常規管理夯實教學質量。

(1)完成課程計劃的制定,抓好課例設計,抓好課堂調控,抓好教學反思,抓好案例實施,抓好作業規範。引導教師學習教育理論和課程標準,分析研究教學案例,提升教育教學的效果。

(2)完成班隊管理、主題活動、減負工作、心理輔導,重點抓好對外來學生的關心輔導,抓好對學困生、後進生的轉化,抓好對學生心理問題的引導,抓好安全管理和班 級常規。

(3)建立綜合評價機制,科學考量教師的德、識、才、能、教、研、責任、方法、態度、成果榮譽等績效。全面考查學生學習成績、行為習慣、興趣愛好、身心素質、道德品質等素質。

三、深化校本教研。

1.繼續開展課題研究。立足於校本實際,加強立項課題的深入研究,是本學期校本教研的重點任務。以數學教研組為基礎,以課堂教學問題為導向,以教師的教學案例和反思分析為重點,以課堂研討專家引領為策略,集中典型形成資料深化成果。

2.開展課堂校本研討。制定校本教研常規制度,開展課堂研究和磨課活動,帶動語文教研組的研討活動,帶動新教師的課堂掌控。對於教學中的重點問題、疑難困惑進行研討交流;對於校本小專題、期會考試、期末考試進行研討;對於教師專業成長、課堂彙報、集體備課、課例設計進行探究。

3.拓展教研平台渠道。積極參加教委辦和各名校開展的教研活動,積極參加教師專業學習和崗位培訓,提倡教師閲讀書報、學習教育理論、參訓培訓進修,開展校本學習培訓和研討活動,鼓勵教師撰寫教學案例、反思、論文、隨筆,以促進教師的專業發展。

四、加強教師管理。

1.完善教師工作制度和績效考評細則。進一步規範教師管理和師資隊伍建設,以促進教學和辦學的發展。為了規範教師的管理,激發教師的工作積極熱情,肯定教師的工作責任和成效,我們將修正和完善工作制度和績效考評。如教師的考勤制度、護導護校制度、教學考評機制、師德規範、安全管理、教學常規、教研成果、班級管理等工作任務和要求。結合教師的工作責任感、方法、態度、成效等,制定教師績效考評實施細則,以激發熱情體現公平規範管理。

2.貫徹教師職務考評管理機制。為了銜接上級對教師的人事管理,我們組織教師重點學習領會人事管理文件的精神,組織教師按照規定執行,並建立相應的工作要求和管理機制。如,剛建立的合同制教師管理,新教師三年試崗期的培訓和考核,教師職務評聘的管理方案和要求等。

五、精化主題活動。

1.突出教育重點、精選活動主題。為了更好的實施素質教育,優化學校的教學特色,對於學校的主題活動、校本課程,進行優化整合,以教務組、少先隊、德育為牽頭,精選教育主題、活動主題,讓活動的開展更具主題化、系列化、教育化、特色化,這是我們努力整改的方向。

2.開發校本教材、開展校本活動。為了貫徹學校的辦學理念,深化教學特色,要立足於校本實際,合理的'開發校本教材。在原有德育主題、藝術主題的校本教材基礎上更行充實和完善。在綜合實踐活動和興趣小組活動中,增加校本課程、校本活動的內容和分量,以強化校本課程的實施。

六、優化校園文化。

1.教育文化的營造。結合少先隊、德育組、教務組的活動安排,優化主題活動的開展,選擇校園讀書、演講、書法、繪畫、美工、陽光體育、大課間活動等形式的文化活動,要彰顯德育和藝術的主題。在校園環境建設中,以德育宣傳、安全宣導、書香校園、素質活動、藝術成果為主題,來營造校園文化。

2.校園藝術節的開展。為彰顯學校教學特色,弘揚校園書香文化,培養學生的特長興趣,增添六一兒童節的氛圍,我們結合校園文化節、藝術節,開展文藝活動慶祝六一節。將發動校董會、村委會、家委會積極參與共同關心少年兒童的健康成長。

七、規範學前教育管理。

1.重視安全管理。學前班必須重視安全教育和管理,嚴格要求家長履行接送責任,期初與家長簽訂接送責任書、安全責任書。在每天的教學時段必須重視安全教育和管理;在接送時段,教師和護導師必須認真完成門崗執勤職責;在節假日和週末,重視安全宣傳讓家長高度重視與盡職監護。

2.規範管理機制和教學行為。學前班必須規範辦學、規範管理,本學期就招生行為、教學方法、教學內容等方面加強管理,讓附設園班的教育和管理規範化。嚴格上下學時間和離校管護,嚴格班級學生行為和安全的管理,嚴格教師的教學方法和內容的規範。

八、完善辦學條件。

1.完成校園環境綠化美化。在現有校園環境,完成綠化美化的項目,因為需要補充植樹和植草,擬定在春天季節進行。為展現校園文化環境,展現書香校園,擬定更換和補充文化宣傳板塊,進一步美化文化書香化。

2.利用“改薄”契機,完善辦學條件。對於體育室不斷使用而破損的用具器材,進行更新和補充;對於綜合實踐室設備和桌椅進行更新和擴充;對於科學室、音美室的設備進行補充。

3.不斷改善辦公條件。因為辦公耗材耗費多,本學期有意增添幾台辦公電腦、幾台打印機電視機、一套廣播話筒,以方便辦公和活動的使用。

4.完成校園籃球場地的塑膠化。校園環境雖然經過改造。但是校園面積狹窄有限,籃球場地粗糙,我們申報在20xx年鎮政府辦實事的項目中,完成籃球場地的塑膠化,以淨化美化校園環境。

總之,“培育品德營造書香校園、陶冶藝術形成文化校園、優化教學打造特色校園、強化安全創建平安校園”是我們追求的教育理念和教學特色。竭盡全力追求教學效果的最優化,精心設計和完成具有特色的校園主題活動,努力開展慶祝六一的校園藝術節活動,不斷優化學校的教育理念和辦學特色,努力深化實施素質教育和均衡教育的學校辦學發展之路。在上級教育主管和領導的關心和指導下,我們將端正辦學思想、樹立明確辦學發展思路,立足學校的實際和發展規劃,腳踏實地、求真務實、協作共進,求得學校的穩定和提升,努力創辦讓人民滿意和放心的學校教育。促進學生和教師的有效發展和共同成長。“毓德樹仁以人為本,藝術書香以德育人,安全快樂成長身心,德智體美髮展素質。”

學校春季學期工作計劃14

一、指導思想

根據《中共中央、國務院關於加強和改進未成年人思想道德建設若干意見》的要求,堅持培養健全人格,發展個性特長,為學生的終身發展奠基,從加強德育校本研修,強壯德育隊伍;建設校園文化,重視文化導引;整合德育資源,優化德育網絡;注重德育管理,提高德育實效;開發校本德育課程,完善德育渠道等幾方面着手,注重體驗,追求實效,全面提高學生思想道德素質,促進學生全面、和諧、健康的發展。

二、工作思路

抓住機遇,加快發展,追求卓越,爭創一流

三、工作重點

1、開發、整合學校德育資源,加強德育滲透,營造齊抓共管的德育大氛圍。

2、注重德育常規,加強激勵、檢查、反饋、督促力度,抓好德育大課堂、安全法制教育、養成教育、校風校紀教育和學生心理教育。

3、針對年級特點,研究有效德育,貼近生命,引導成長,開展生命教育、公民責任教育等系列活動。

4、加強德育科研,開展心理健康教育,完善學校、家庭、社區一體化的立體德育。

5、推進校本培訓,完善班主任工作量化考核,加強德育隊伍建設。

6、凸現我校德育特色,營造德育亮點,繼續打造“星滿校園”特色文化。

四、工作措施

一、統一思想認識,研究有效德育

德育工作是學校教育發展的基礎,是學校教育品味的外在形象,是校園活力的流動體現。因此,我們要堅持育人為本的方針,加強對學校德育工作的整體規劃和管理,更加註重德育對象、德育形式的研究,增強德育工作的時代性、針對性和實效性。

一方面,我們要依託年級部和教研組、備課組,構建校內德育網絡,強化全員育人職責,轉變科任教師“重教學、輕育人”的觀念。全體教師要明確學校的育人目標和任務,增強做好德育工作的緊迫感和責任感,真正做到教書育人,主動關心每一個學生的健康成長,主動及時地對學生的不良行為加以制止,形成齊抓共管的德育大氛圍。另一方面,我們要增強“時時有德育,事事有德育,德育沒有旁觀者”的觀念意識,要加強對“滲透德育”、“有效德育”的研究,繼續把德育作為系統工程來抓。因此,我們在整合傳統德育資源的同時,更要注重開發學校德育的新資源。我們在組織開展德育工作的時候,要提倡潤物無聲,減少無謂説教;推崇入情入理,追求直達心靈;注重德育滲透,提升德育實效。

二、加強隊伍建設,提高管理水平

德育工作的關鍵是班主任。班主任的工作水平和能力,直接影響到學校教育工作的效果。因此,必須重視和培養班主任隊伍建設,特別是加強對青年班主任的培養,要充分發揮班主任在班級管理和學生德育中的基礎作用。

首先,推進校本研修,加強業務培訓。本學期,政教處將進一步完善班主任業務培訓制度,定期對全校班主任進行有針對性的業務培訓或業務研討,組織班主任學習有關教育理論,相互介紹工作經驗,特別是處理突發事件和疑難問題的經驗。要通過專家引領、外出學習、案例分析、經驗交流等形式組織班主任專項培訓,更新教育觀念,促進班主任專業化發展。不能沒有精彩,不能沒有故事。唯有細節最感人、唯有故事最動人。新學期,我們將組織優秀班主任撰寫教育敍事、案例、論文,探索德育新方法,促進德育科研水平的提高。

其次,強化激勵措施,規範量化考核。我們將在總結過往的經驗和教訓的基礎上,認真實施班主任月度考核方案,充分調動班主任的工作積極性,努力評出幹勁、評出信心,堅持"公開、公正、公平"的原則,虛心聽取班主任意見,在考核中做到認真細緻、實事求是、有錯必糾、獎罰分明。認真接受班主任的諮詢和監督。及時反饋考核情況,公佈考核結果。

三、豐富德育內涵,關注心靈健康

新學期,我們要圍繞學校發展的總目標,提升教育質量的中心工作,進一步開展校園德育活動課程化、品牌化的探索,完善校園德育主題活動系列,將德育的幾項大主題,如安全法制教育、養成教育、校風校紀教育、民族精神教育、生命教育、公民責任教育、愛心教育、感恩教育等,進一步有序佈置、合理安排,爭取以每月一個大主題統領幾項小活動的形式來組織實施。政教處要和校團委密切配合,抓好德育陣地、社團文化、德育活動的“三項”建設工作,同時要創造相對寬鬆的育人環境,營造良好的育人環境,使學生社團真正活躍起來,陶冶學生情操,激發學生的道德情感。

另外,要重視開展心理健康教育,保障學生和諧健康地成長。要深刻認識學校心理健康教育的重要性,繼續完善學校心理健康教育的硬件建設和課程建設,強化心理健康教育師資培訓,開足開齊心理健康教育課。完善個案跟蹤機制。班主任應該特別關注特殊學生,及時發現問題學生,建立存在行為偏差、心理偏差的學生個案跟蹤記錄檔案,要以包容的心態去關注他們,有針對性地進行分類指導、因材施教,全面落實德育導師制、五分鐘談話制真正把學生培養成人、培養成才。班主任在平時的班級管理中,要注重與學生的情感溝通和心理指導,使學生能夠快樂學習、健康成長。

四、加強常規管理,注重評價體系

新學期,我們要進一步加強校風校紀教育,規範學生個體行為,完善學校日常評比機制,發揮優秀班集體的示範作用,促進校園文化建設,引導學生處理好個體與羣體的關係,加強自理、自律能力。

首先,加強德育常規管理,充分遵循德育規律,敏鋭捕捉學生的情緒波動軌跡,有針對性的`進行思想教育。針對不同時期、不同階段特點,準確把握德育契機。特別是,新學期的開端重點要做好四項工作:

一是做好新學期的返校教育,組織學生做好新學期的個人目標規劃,主動預防和積極干預學生入學後節假綜合症的出現,通過各種心理刺激手段和開展班集體活動,有效調節學生漫長寒假後低迷的心理狀態,爭取學生早日進入一級學習狀態,贏在起點、勝在開端。

二是整治學生儀容儀表不合規範、上課拖拉懶散、課間操滯留課室、遲離宿舍、午間晚間外出逗留等現象,先通過班級、年級自查,從嚴要求,突擊整改,同時加強值周教師、學校校務會成員的介入,優化新學期的班風、學風;

三是反覆抓、抓反覆、重教育、嚴要求,認清“嚴是愛、鬆是害”的道理,對學生講清手機危害,説明學校限制學生使用手機的規定,不折不扣地落實學校關於手機使用的處理辦法;四是結合少數學生嚴重違紀事件,從培養正確的人生觀、價值觀、利益觀的角度出發,向學生闡明嚴重違紀行為的重大後果,重申學校關於嚴禁學生觸犯“高壓線”的相關規定,加強校風校紀的教育,保障學校良好的教育教學秩序的形成。

其次,發揮環境育人功能,淨化、綠化、美化、雅化班級和宿舍的環境,培養學生文明素質,形成良好班風,營造書香班級氛圍。班主任在新學期開端要經常巡視班級,關注課堂,關愛睏難學生,避免班級出現馬太效應,在學校教育中真正落實教育公平,並以此構築師生、學生間和諧的人際空間,倡導人與人之間真誠、友善、團結、合作、尊重、愛護。另外,新學期我們也要轉變班級管理理念,確立更加完善的班級管理目標。政教處制定“優秀班級評比方案”,引入班級學風建設評比專項,將使班級管理的考核體系更科學、更有效、更有説服力。

五、引導校園,特別是宿舍文化,培育德育品牌

新學期,我們要進一步健全宿舍管理制度建設,以制度保障為基石,通過加強宿舍管理人員的培訓,鼓勵學生參與宿舍自主管理,開展宿舍評比等多種活動,培育一中學生宿舍特色文化,嘗試從文化的角度來突破宿舍管理的難題,制訂出與學校德育其他工作同步的學生宿舍管理工作目標,嚴格規範管理,創設良好的育人氛圍,讓寢室成為展示學生自我個性的空間,實現學生的自我教育、自我管理、自我完善、自我提高。從而,大力營造學生宿舍文明氛圍,弘揚宿舍正氣,做到讓家長放心,學生舒心,教師開心,領導滿意。

六、開展安全教育,提高防範意識

校園安全無小事、學生安全重泰山。牢記“安全高於一切、安全就是質量、安全就是效益”的理念、堅持“安全第一,預防為主”的方針,充分認識安全工作的緊迫性、長期性、複雜性、艱鉅性,加強對學生的常規教育、法制教育、安全教育和安全管理。

新學期,我們將堅持依法治校,做到“人員到位,制度到位,管理到位,檢查到位,激勵機制到位”,實行安全責任制,完善制度,落實責任。繼續落實日常安全檢查和監管的長效機制,進一步完善安全制度和各種應急預案,消除管理中的死角和空白。學校全體教職員工要了解和學習各種安全事故的應急預案。班主任應該對有特殊疾病的學生建檔備案、並上報政教處處和體育組,嚴格執行學校有關學生考勤管理的各項規定,體育老師要杜絕運動事故的發生。政教處、年級部要有計劃利用學生大會、班會、廣播、網站、板報等對師生進行安全教育,定期開展安全演練,提高突發事件的快速反應能力和應對能力。在取得全國安全校園的基礎上,爭取更上一層樓,發揮帶頭示範輻射作用,把我校建成一個蘇中一流、省內知名的四星學校。

學校春季學期工作計劃15

根據學校工作安排及上級團委本年度工作要點,現結合我校實際,特擬訂我校20xx年春季學期團隊工作計劃。

一、工作目標

本學期,校團委將在團縣委、學校黨支部及校行政的領導下,加大對青年學生進行正面教育和引導的工作力度,組織青年學生學習黨的基本路線、方針、政策和指導思想,廣泛開展民主與法制教育,愛國主義、集體主義教育和國情教育,積極以增強青年學生的民族自尊、自信和自強精神為出發點,努力培養青年學生樹立正確的價值觀、人生觀和世界觀,同時緊緊圍繞團縣委和學校本學期的中心工作,關注青年學生的學習、生活及健康成長,積極開展適合我校實際及我校青年學生特點的各種有益的文娛活動,加強學生的自主管理,參加到學校的管理工作,採取走出去、請進來的方式,認真學習、借鑑他人及他方的先進經驗搞好本學期學校的團隊工作,力爭使校團委本年度成為市級“五.四紅旗團委”的創建單位。

二、工作內容

1、組織建設

(1)加強對團、隊幹部的培訓。全校現有60個團支部以及學生會及下屬團體,本學期,校團委將定期以上團課的形式對團隊幹部進行培訓,以不斷改進他們的'工作方法,提高其工作能力和效率,最終使他們皆能較好地去開展和完成本支部及參加學校管理的各項工作。

(2)加大團風團紀檢查力度。本學期校團委將把規範團幹、團員的言行作為工作重點,要求學生會幹部、各支部幹部要管理好乾部,如有違紀的幹部,並作好記錄,校團委不定期地進行抽查,對其中表現出色的幹部進行表彰,對出現的問題及時與班主任取得聯繫及時進行解決,從而配合學校政教處搞好全校學生的規範管理工作。

(3)認真做好推優入團工作。本學期“五.四”期間,校團委將嚴格按照吸納新團員的程序,搞好入團積極分子的培訓及審批工作,吸納一批優秀青年學生入團,為團組織輸入新鮮血液,以壯大團的隊伍,增強團組織的戰鬥力、影響力。

2、主題活動

(1)開展學習雷鋒活動。在學習雷鋒週期間,校團委將在各班發團支部發起學習雷鋒精神進行義務勞動的倡議,要求每班最少組織一次校內的組織活動。

(2)開展慶祝國際三、八婦女節的遊園活動。在三八節這一天,學校團委開展手工藝製作大賽及全由女行參與的遊園活動。

(3)綠化美化校園活動。本學期,校團委將在植樹節期間,組織、安排幹部到秀江公園的青年紀念林進行護理花草樹木,同時通過環保協會的行動來教育學生維護好校園內已種植的花草樹木,用實際行動呼喚師生環保意識的迴歸,使全體師生樹立起“愛我家園、愛我校園”主人翁意識。

(4)“祭英烈魂、做文明人”活動。清明期間,校團委將組織學校部分團員幹部到革命烈士紀念碑敬獻花圈、祭奠先烈,並讓團員學生重温入團誓詞,使其思想和靈魂得到進一步的淨化和昇華,以真正發揮好共青團員的模範帶頭作用。

(5)“五.四”期間,校團委將大型的遊園活動及成人宣誓儀式,紀念“五.四”愛國學生運動87週年,並期冀通過此項活動,推動我校學生的自我約束能力,從而使學生能夠形成良好的行為習慣。

(6)學生團體間球賽活動。為強化青年學生的強身健體意識,提高學生防病抗病能力,使學生能以強健的體魄、充沛的精力投入到生活與學習之中,本學期,校團委將舉辦一次全校性的球類競賽活動。

3、活動陣地的拓展

加大“容高之聲”的宣傳作用。本學期,校團委將在認真總結“容高之聲”開播以來所取得的成功經驗的基礎上,進一步加強對播音員的選拔和培訓,認真辦好原有欄目,並積極配合學校搞好英語特色教育及其它宣傳教育活動,同時加強與我校游龍文學社的聯繫與合作,積極營造良好的文學氛圍,共促我校文風的興盛。

4、努力完成上級團委及學校佈置的其他任務。

  共青團容縣高中委員會

  20xx年2月15日