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實用的主任工作計劃模板彙總八篇

欄目: 工作計劃 / 發佈於: / 人氣:3.06W

光陰的迅速,一眨眼就過去了,成績已屬於過去,新一輪的工作即將來臨,是時候開始制定計劃了。相信許多人會覺得計劃很難寫?以下是小編幫大家整理的主任工作計劃8篇,希望能夠幫助到大家。

實用的主任工作計劃模板彙總八篇

主任工作計劃 篇1

一、加強班風建設,形成一個健康積極的班集體。

1、藉助班會盡快對學生進行入學教育,從思想、行為、學習、勞動、紀律、休息等各方面進行教育,加速學生班級觀念,增強學生班級凝聚力。

2、加快培養班幹部。新學期以學生競選民主投票的形式選拔班幹部,增加透明度和學生的自主權,讓有一定管理能力且具有奉獻精神的同學擔任班幹部,明確職責、分工到人,讓他們起到表率作用。定期召開班幹部會議,聽取班幹部對本班情況的彙報和建議,及時調整,確定下週行動方案。

3、迅速制定班紀班規。由學生自行確立班級發展目標,制定班級公約,作為每個學生言行的準則,師生共同遵守。

4、發揚主人翁精神,設立值周班長和值日班長制度,讓每一位同學都有機會參與班級管理。定期在同學中進行調查或開討論會,聽取同學們對班級管理的`意見,並採取相應的措施。

二、加強學風建設,營造良好的學習氛圍。

1、加強與科任老師溝通,及時瞭解學生的學習動態。

2、定期不定期召開學習委員和科代表會議,瞭解學生作業的完成情況,對拖、欠作業的學生及時進行教育。

3、利用班會課不定期的開展學法交流,促進學生共同提高。

4、在班級建立“小組互助學習”模式,開展多種學習競賽活動,形成一種你追我趕的競爭氛圍。

5、加強對學困生和後進生的幫助,由班委會和科代表牽頭,採取手拉手的形式,實行“一幫一”。

三、加強常規管理,培養學生健全的人格。

1、深入到學生中瞭解學生,幫助學生,作學生的知心朋友,幫助學生形成健康的世界觀和人生觀。

2、按學校要求檢查督促落實學生的作業規範性,幫助學生改進學習的不良習慣,形成健康的學習心理,掌握良好的學習方法。

四、與家長保持正常、經常化的溝通,力爭家長的配合,共同管理好學生。做好家訪工作,密切與家長的聯繫。向家長彙報學生在校情況,同時也向家長了解學生的校外活動,使家長與教師共同參與對學生的教育工作,讓學生更好地健康成長。

八(5)班雖然各方面有所進步,但在管理方面卻有一定的難度,在教育和班級管理過程當中難免會出現一些意想不到的事件,這樣就要求自己在班級管理過程中不斷學習,溝通與外界的聯繫,跟上改革與發展的腳步,樹立信心,鼓足勇氣,以更好地開展班級管理工作。

主任工作計劃 篇2

本學期,學校安排我擔任高一347班的班主任,經過軍訓和開學一個星期的觀察和了解,目前我對本班的情況已經有了一定的認識,現將學生的情況和本學期班級的工作目標彙報如下:

一.學生情況分析:

我班是高一年級的18個平行班之一,現共有55名學生,其中男生25名,女生30名,大部分來自於城關地區。在全部55人中,正取生48人,插班生7人,班入學平均分579分。從現在已掌握的情況看,我班學生的家庭經濟狀況普遍較好,沒有生活特別困難的學生。因此,我班學生有相當一部分生活自理能力不強,比吃、比穿的現象仍然存在,如有很多學生不願在校食堂吃飯,而喜歡到校外買東西吃;有的同學被子疊不好,衣服不會洗或洗不乾淨;違反校規偷帶手機入校;隨身攜帶許多現金等現象都時有發現。其中有五六個同學自律較差,應是本學期班級紀律工作的重點。

在學習方面,大部分學生比較自覺,據任課老師反映,課堂氣氛較活躍,學生的膽子較大,敢於發言、質疑。但作為班主任,我地注意到了我班學生在活躍的背後也存在着學習不夠踏實的缺點,這種不成熟的自信一旦受到考試成績的打擊,很容易變成自餒。因此,我班本學期學習工作的'重點應該是讓學生養成認真嚴謹的學習習慣,使他們不致因為一時的挫折而喪失鬥志。此外,我班還有部分學生入學成績很低,導致對學習沒有興趣和信心,有些學生已經有嚴重的偏科現象,都要在本學期設法解決或彌補。

二.班級管理的初步設想:

高中三年,學生最後的結果如何,很大程度上取決於高一的習慣養成。因此,本學期我為班級提出的一個口號是:習慣決定一生。培養習慣,首先要從點滴小事做起。例如每天三次放學時,班級都要求學生把桌子收拾整潔,椅子放到桌面下面,要保持橫平豎直;清潔區要打掃得乾乾淨淨,不留任何死角;隨時抽查校卡的佩帶;作業要不折不扣地完成且不得潦草,一有發現全部重做等等,總之,在一切方面都嚴格要求學生按照學校的規定去做,天天檢查。在三個月之內我要跟死這個班,發現不對的地方隨時批評整改。目的只有一個,力爭在高一的一年中使我班學生都能養成良好的學習習慣和生活習慣,這是成績的根本保證。

作為學生,最重要的任務是學習。對於高一新生來説,關鍵是要形成適合於自己的、行之有效的學習方法。因此,本學期我給全班學生提出的另外一個口號是:做學習的主人。具體説來,就是要求學生根據自己的學科強弱,學習特點,切實制定好自己的學習計劃,學習上有什麼問題,要求在第一時間解決,每天都不留下不懂的問題,努力跟上老師的教學節奏和思路,行有餘力的話,自己再安排時間去主動拓展課外的知識,學會自主學習。在這方面,學校已經想到了前面,開學初下發的 “晚自習時間分配表”很有指導意義,有力地促進了我們的工作。在學法上,我特別強調兩點:一是每天無論多麼緊張,都要安排時間預習第二天的課;二是不要迷信各種各樣的資料,課堂認真聽講最重要。另外我還要求學生一定要在高一把語數英三科的基礎打好,這是大學聯考成敗的關鍵。

為了全面掌握學生的學習和生活動態,我還準備在班級建立一個“學生綜合情況動態表”,它要能夠全面反映每個學生不同時期的生活、學習、紀律等各方面的情況,讓學生了解自己、從而激勵自己做得更好。

建立一個團結高效的班幹集體是班級管理的重要環節。經過一段時間的瞭解和考察,採用先民主後集中的方法,我已經順利地組建了班委會和團支部並開始運作,總的情況看來還可以,以後的主要任務是逐步培養班乾的獨立管理能力,特別是不徇私情、嚴肅認真的工作作風,作為班主任,我既要對班幹部嚴格要求,又要努力樹立主要班幹部的威信,教他們做而不代替他們做,爭取儘快地把他們培養成班主任的左膀右臂,讓他們真正起到班級靈魂的作用。

本學期班級工作還有一個相當艱鉅的任務,就是怎樣使7位沒有達到一中錄取分數線的非正取生儘快適應一中的教學要求,儘快融入班集體並使他們的成績有所進步。這一工作打算分三步進行。首先要從心理上消除他們的自卑感,我在班裏明確地告誡每一個學生,入學的成績並不能説明高中會怎麼樣,來到一中,所有的人都是從零開始,學校和老師對任何人都是一視同仁,這樣説的目的是使他們放下思想包袱,以便輕裝上陣;其次,針對這一批人中有好幾個是“雙差生”的現狀,分別找他們談話,從思想上關心他們,從學習上鼓勵他們,從行動上指點他們,特別是要從紀律上嚴格要求他們,“逼迫”他們養成良好習慣,才有希望使他們的學習成績趕上來。對於這些學生,要特別注意經常與他們的家長溝通,研究恰當的教育方式。

主任工作計劃 篇3

總經辦是一個綜合全面、協調統一的部門,要切實起到承上啟下、協調溝通、上傳下達、以身做則的作用,能夠及時、準確領會並實施領導的思路意識,堅決服從領導的統一指揮,認真執行其工作指令,當好領導的參謀。以“服務、協調、參謀、監督”為主要職能,推動各項工作朝着既定目標前進。

一、部門職責

1、企業內部制度的建立、完善及監督執行。

公司管理制度包括:員工行為規範、考勤制度、安全保衞管理規定、衞生管理制度、日常行政管理規定、後勤管理制度、固定資產管理辦法、低值易耗品管理辦法、會議制度、文件管理制度、印章管理制度、車輛管理制度、辦公費用管理制度、保密管理制度等

行政管理制度以《員工手冊》的形式傳達至每位員工。總經辦將以“持續改善”為工作原則,以檢查、監督、指導為主要方式,來加大制度執行力度,促進公司各項工作的制度化、流程化。

2、日常行政事務管理。

準確、迅速傳達上級指示和文件,並認真貫徹落實到位。協助上級領導和各部門進行聯絡、溝通和協調;做好公司領導日常活動的服務、協調、安排工作。做好公司日常來賓、來客、來訪人員和接待和安排工作。

3、行政費用的預算與管理。

制定公司辦公費用的預算方案和計劃,並在實施過程中進行費用控制。制訂總經辦年度、季度費用預算,分解到各功能區塊,監控其實施過程,以合理降低行政費用;主要包括電話費、辦公用品費、差旅費、招待費、禮品費、車輛使用費等。

4、公司會務安排。

公司會議、公司慶典等重要會議、重要活動的組織、籌備、聯繫、協調工作,提供會議記錄與整理服務,通報會議決議,並對會議決議的執行情況進行核查。確保各項會議、活動的順利開展及會議決議的有效落實。

5、固定資產管理。

制定低值易耗品和行政性固定資產管理制度,對公司行政財產物資進行登記、造冊,定期進行盤點。監督、檢查公司電腦、打印機、複印機、傳真機等辦公設備、網絡設備、運輸設備及其它固定資產的採購、使用、維護、保養工作,確保公司正常運營需要。

6、文件信息傳閲 。

監督公司日常重要政令的傳達,落實並規範公司文件的擬、收、發、存等工作流程,負責公司的公文收發、資料整理、信息收集和宣傳報道工作,確保公司重要信息的有效傳遞,保證公司各類信息的正確、有效、及時傳播。

7、後勤管理 。

內部衞生、安保管理,宿舍管理,及公司辦公用車輛的統一調度管理, 確保後勤服務及時到位,滿足員工工作及生活需要。

8、重要證照及資料管理。

根據公司行政管理制度及保密制度,監督及審批公司各類重要資質證件、執照、非技術資料、計算機光盤等的使用與保管及公司印章的刻制、保管、使用及註銷,確保各重要證照、資料滿足使用需要及獲得妥善保管。

9、接待與外聯工作。

組織和接待相關單位(包括上級單位)的來訪,處理地方關係和社會公益事務,處理重要函件。代表公司與外界有關部門和機構聯絡並保持良好的合作關係,培養良好的'外部資源關係,維護公司良好的形象。廣泛收集、掌握上級和外界的各種政策信息(如科技、經貿、技改、榮譽等),並充分利用這些政策信息,充分發揮政策優勢為公司創造利益。

10、企業文化建設及網絡系統建設與管理。

公司環境的佈置與調整,公司內部信息發佈和內部刊物的出版,各種宣傳素材的組織整理,撰寫公司大事記。公司各類文體活動的組織開展工作。公司內部辦公系統的建立,對外網站的籌劃建立,並不斷完善內容。

11、部門管理。

根據公司階段性目標和年度計劃,制訂部門年度績效目標和計劃,加強本部門員工的隊伍建設,進行部門內人員配置、績效、薪酬管理,合理分配下屬的工作職責、工作任務並督促其執行,合理控制部門預算。

二、崗位職責

(1)組織並制定公司行政後勤管理的相關規章制度,報公司領導審批後嚴格執行,並對工作人員執行規章制度的情況進行檢查、監督和指導。

(2)主持總經辦全面工作,根據公司階段性目標和年度計劃,制定所屬部門的目標、計劃和措施,並予以監督和執行。檢查、督導、考核下屬的工作,提出有關任免、獎懲、調動的建議和意見。

主任工作計劃 篇4

本學期我擔任四年級的班主任,為了更好地開展工作,現擬訂本學期班主任工作計劃。

一、本班學生基本情況:

全班共有學生44人,其中男生23人,女生21人。我班總體情況良好,班內大多數同學學習態度端正,遵守學校規章制度。每個孩子都活潑可愛,有着很強的上進心和集體榮譽感。他們純潔善良,好奇心強,求知慾強。但是自制能力差,時常不能控制自己,上課時愛隨便説話或者做小動作。很多行為習慣有待進一步培養。

二、班級基本目標:

本學期我班的基本目標是:建立一支有進取心、能力較強的班幹部隊伍,全體同學都能樹立明確的學習目的,形成良好的學習風氣;培養學生良好的行為規範,弘揚正氣,逐步形成守紀、進取、勤奮的班風。

三、基本措施和做法

1、重視養成教育:養成良好的學習習慣和生活習慣,對學生的成長進步是十分必要的,良好的行為習慣使一個人的終生髮展受益匪淺。因此,在班級進行良好品德的養成教育是十分必要的。根據學生的思想實際情況,與學校的德育工作密切配合,本學期,將從不同的方面和角度對學生進行規律性的常規訓練。重點落實好《國小生日常行為規範》,使學生逐步形成良好的道德品質,行為習慣,學習習慣和積極的學習態度,不使一個學生掉隊

2、加強後進生管理:面向全體學生,分類施教,加強對後進生的'輔導,要從關心、愛護學生的角度出發,瞭解關心學生。及時瞭解學生的心理變化,掌握他們成長道路上的發展情況。

3、及時瞭解學情:準確把握學生對知識的掌握,因材施教,在重點難點上下功夫,以促進全班成績的平穩、紮實地上升。

4、家教結合:經常保持與否學生家長聯繫,使學校教育和家庭教育有機地結合起來,要不厭其煩的做好後進生的轉化工作,抓兩頭,促中間,使全班形成一盤棋,真正成為一個團結向上的班集體。

5、培養班級幹部:及時召開班幹部會議,針對他們在工作中出現的問題,教給他們工作方法,使他們明確自己的職責,指出他們的優缺點和今後努力工作的方向。同時,還要求他們注意班幹部成員之間的合作,齊心協力,擰成一股繩,盡力在同學之間樹立他們的威信,創造機會,鍛鍊和培養他們的能力。

6、重視關懷教育:要關心學生的生活,及時和家長聯繫,體貼他們的冷暖,瞭解他們的心理,建立平等和諧的師生關係,做學生的知心朋友,以使班主任工作做的更好。

7、抓好少先隊工作:班級工作的一個重要部分,就是班主任工作,是充分發揮學生特長、張揚學生個性的有效途徑。本學期將積極配合學校少先大隊,結合實際搞好各項活動。

8.重視文體工作:教育學生上好所有學校開設的課程,積極參加體育鍛煉,積極參與學校組織的文娛活動,重視各項比賽的積極參與,培養學生的參與意識。

四、具體安排:

第一週 1. 總結暑假工作,提出新學期要求,做好新學期打算。

2.學習《國小生日常行為規範》。

3.抓好學生常規,早日進入正常秩序。

第二週 1.組織好教師節活動。

2.進行習慣養成教育,形成良好行為習慣。

第三週 1.繼續抓好常規教育,進行常規訓練

2.加強勞動觀念教育,搞好個人和集體衞生。

第四周 繼續抓好常規教育,行為習慣養成教育。

第五週 國慶節放假

第六週 1.對學生進行安全教育。

2.培養學生的參與意識和集體主義精神。

第七週 1.繼續抓好紀律和學習目的教育。

2.進行班級詩歌朗誦競賽。

第八週 1.繼續抓好課堂常規教育。

2.進行尊敬父母的教育。

第九周 培養學生正確的是非觀念。

第十週 1.準備期會考試。

2.繼續抓好法制和安全教育。

第十一週1.向學生進行學習目的教育,抓好複習教育。

2.期會考試。

第十二週1.總結期會考試,吸取經驗教訓。

2.教育學生樹立正確的學習目的教育和審美觀念。

第十三週1.向學生進行愛國主義教育。

2.對學生進行安全教育、集體主義教育。

第十四周1.進行勤儉節約教育。

2.對學生進行愛護公物教育。

第十五週 準備閲讀比賽

第十六週1.培養學生的集體主義觀念。

2.教育學生早睡早起,不能因天冷而貪眠。

第十七週1.再次進行學習目的的教育。

2.評選班級文明學生。

第十八週

繼續鞏固上週活動內容。

第十九周

1.制定複習計劃,鼓勵學生努力學習。

2.學習三好學生評選條件,準備評比。

第二十週1.搞好各類評比,樹立榜樣。

2.加強安全教育,做好放假前的準備工作。

主任工作計劃 篇5

(一)科學規範地做好日常事務工作。

正確領會上級意見和各級各項決議、計劃、方案,及時瞭解學校各方面任務的落實情況,並進行督辦。合理安排人員,搞好室內的衞生清潔工作,做到窗明几淨,物件置放有序。負責好辦公紀律,辦公做到安靜專一,不涉題外,發現有偏差及時糾正。及時做好文祕工作,整理資料,管理打印。

(二)當好參謀助手,服務校長決策。

做好協調各部門工作,深入實際,蒐集信息,調查問題,發現典型並綜合整理,為校長決策提供依據和建議。對外廣泛宣傳學校,提高知名度,樹立良好形象。

(三)加強個人修養,練好基本功。

從事辦公室工作光榮而辛苦,需要有強烈的.事業心和責任感,需要有較強的工作能力。我將不斷地自覺講學習、講紀律,顧全大局,維護學校教師團結,維護學校形象,調動辦公室全體教師的積極性,和全體教師一道共同搞好工作,提高服務質量,力爭在服務中顯示實力,在工作中形成動力,在創新中增加壓力,在與人交往中凝聚合力。

我有信心、有決心搞好學校辦公室工作,但由於經驗缺乏,願領導多督促、多指導、多批評。

主任工作計劃 篇6

把學生培養成為“有理想、有道德、有文化、有紀律”四有人才。

電子一班,學生總人數42人,其中男生11人,女生31人,典型的女生占主導地位的班級,從整體成績來看,普遍存在邏輯思維能力差的狀況,並且存在很強的厭學情緒。

1、培養優良學習風氣。

①、每週召開一次班會

在班級進行學習方法的`互相交流。本學期我班將進行學習方法的交流,讓一些在學習上表現優秀的同學談感想,介紹方法,以此帶動其他同學。

②、樹立典型

對考試有進步的同學給予一定的獎勵,樹立典型,形成學習核心,起到先鋒模範作用。本學期將評選一批學習積極分子和三好學生,並利用宣傳板地進行宣傳,營造良好氛圍。

2、加強學校與家長的聯繫。

經常跟家長聯繫,就會及時交換學生的有關情況,家長對孩子會有更多的瞭解,同時老師容易讓學生家長積極參與對學生的教育和管理。支持班級管理工作。

3、加強班幹建設和培養,發揮模範帶頭作用。

班幹部是班主任的左膀右臂,是溝通班主任和同學之間關係的重要紐帶,由此可見班幹部在班級管理中的重要性,所以加強幹部隊伍的建設是構建良好班級、形成良好學風的關鍵。

4、做好學生的德育工作,以疏導為主線。

①狠抓文明習慣養成教育;

②加強公民道德教育;

③加強學生心理健康教育和青春期教育;

④關心學生的生活,做學生的朋友,經常找學生談心。

5、具體措施若下:

①、緊抓班級紀律,營造一個良好的學習氛圍。

②、做好考勤工作。讓紀律委員專門負責點名,每星期向班主任彙報一次,對於一些經常遲到的同學分別對待,做好轉化工作。

③、衞生工作專人專管,並實行包乾,誰值日誰負責。

主任工作計劃 篇7

一、指導思想

為全面貫徹國家的教育方針,面向全體學生,對學生全面實施素質教育,注重培養學生的創新精神和實踐能力,加強對學生的世界觀、人生觀、價值觀的教育,使學生能正確對待國中畢業這個人生的重要轉折,使全體九年級學生都能順利完成九年義務教育,更多的學生能升入高一級學校學習,特制定此工作計劃。

二、班級現狀分析

(1)班共35人,其中男生11人,女生24人;住校生16人,其中男生3人,女生13人;復讀生2人,一男一女,均為上屆我帶的學生。從近兩個星期和學生的接觸、交流情況來看,我認為本班總體情況較好,不論是學風、班風,還是紀律等方面都比較理想。大部分學生是本着學習知識的思想來到學校的,有較強的學習願望,行為習慣較好,上進心強。但班級氣氛沉悶,不夠活躍,尤其是課堂氣氛。同時,個別男生也存在某些問題,如課堂上愛説話,勞動態度差等。這是本學期要解決的重點。

三、工作目標

結合校德育目標,爭創有特色的班集體,努力營造出一個良好的學習氛圍,讓每個學生得到長足的發展、發揮自己的潛能,考上一個滿意的學校。

四、方法措施

1、繼續加強學生的思想品德和行為規範教育。充分利用晨會、班會時間,促進學生健康的自我意識的形成,能自覺抵禦不良行為的誘惑,形成良好的行為習慣和思想品德。開展理想、品德、意志方面的教育,在“升學”“就業”等問題上能正確對待,做到既要有努力方向、奮鬥目標,還要有充分的思想準備,接受祖國的挑選。

2、加強學生常規工作的管理。開學初,根據學校要求,做到班級佈置的規範化,配合學校的各項檢查與活動,認真接受檢查,爭取改正不良習慣,並在一定基礎上培養學生的自治自理能力,同時培養學生的勞動觀念、集體觀念和競爭觀念。保持教室、校園及公共場所的整潔。本學期將加強宣傳的力量,發揮集體力量,提高板報的質量。

3、以學習為重點,作好為建設祖國輸送人才的準備。開學初要求每一位學生寫好本學期的`打算,確定好自己的目標,並向着這目標努力。為此,班中首先應創設一個良好的學習氛圍,讓大家形成你追我趕的局面,經常適時地對班中同學進行鼓勵,不斷提高學生的自信心。爭取在明年的會考中取得好成績。

4、積極參加學校的各種活動,爭取學生全面的發展。配合好體育老師上好體育課,加強學生身體素質的訓練,爭取在明年的體育測試中能人人過關。積極參加各項運動和比賽、文藝匯演等活動。配合好學校的團支部的工作,爭取在最後一學年中讓更多的學生戴上團徽。

5、加強後進生的輔導轉化工作、注重對學生的學法指導、這是提高全班成績的關鍵所在,所以這個學期一定要抓好對中下生的輔導和轉化工作,制定好計劃,在班中全面鋪開,平時儘量多下班,瞭解中下生的學習困難,儘可地提高中下生的學習成績,從而進一步提高全班總體成績、我還計劃加強與各任課教師的聯繫,以對學習困難者聯手幫助。針對各科的特點,我要經常性地與各任課教師討論各科的學習方法,並及時地向學生介紹,以完善其學習方法,做到“授之以漁”,教給其點石成金之術。

6、進一步提高衞生、兩操質量衞生、早操是良好班風的體現。因此,每一個班都必須提高對這兩項工作的重視程度。我打算在這個學期一開始就制定出有關這兩方面的詳細的獎罰措施,以便在以後對學生的管理中做到有章可循、有案可依,使這兩項工作在新的學期裏再上一個台階。

五、針對畢業班具體情況加強以下工作

1、開展以“自主與責任”教育,以學生髮展為本,充分發揮班幹部的作用,培養學生認真負責的態度,發揮學生的自主管理,充分培養他們的責任感以及把事情做好的行為和能力,並努力依據校計劃,從五個途徑(認識自我,對自己負責、對小事負責、自我評價、自我教育〕加強“自主與責任”教育。

2、繼續進行“學習習慣”和“養成習慣”的教育,使他們能夠做到:課內與課外一個樣、有教師與無教師一個樣、校內與校外一個樣。

3、本學期九年級面臨會考,教學質量的高低直接關係到學生的升學和學校辦學的知名度。因此本學期在教學上要大膽的去嘗試,摸出新路子,既要加強與各科任課教師的緊密配合,還要進行科學有效的總複習,確保本班會考成功。班級是我們的一個大“家”,讓我們一起共同努力,把她建設得更温馨、更充滿希望。

主任工作計劃 篇8

一、班級情況分析

本班共有42人,其中男生22人,女生18人,非獨生子女2人,離異家庭2人,

學生學習情況分析:

班中6名同學學習認真,各方面表現突出.有5名同學聰明伶俐,學習比較努力,學習成績優良.有20多名同學能按時完成作業,但學習方法不夠靈活,學習成績良好.有5名同學學習不夠努力,缺乏學習自覺性學習成績差,

學生紀律情況分析

從本班在遵守紀律方面來看,絕大部分學生能遵守各維護學校各項規章制度,都想做一個好孩子,都想為班級的榮譽而努力,有着一顆助人為樂的童心.但是有的同學因為家庭的各方面原因,養成了一種不良好的心理,給班級工作加大了困難.

二.工作重點及措施.

(一)通過開展"爭做小先鋒"系列教育活動,建設快樂中隊,並創建新學期先鋒規劃.從各方面提高學生的現代文明素質

第一階段:九月份

活動口號:我是自豪的建襄人

措施:伴隨着"教師節"和校慶的來臨,開展系列活動.

(1)回顧暑假生活,評比"寒假金銀章".

(2)行規的訓練,教育.

(3)教師節節慶祝活動:給身邊的教師寫一封慰問信,送上一份祝福.

(4)按照教導處及大隊部的`要求,佈置温馨教室.

(5)瞭解校史,製作小報,編寫校慶詩歌.

第二階段十月份

活動口號:我為校慶獻份禮

措施:(1)結合期中階段練習,教育學生用良好的成績為校慶獻禮.

(2)召開"迎校慶主題班會"

(3)少先隊換屆改選.

第三階段十一月份月份

活動口號:我為校慶展風采

措施:(1)結合校慶活動,綜合展示小報,詩歌,繪畫作品,書法作品等,寫寫《我從校慶活動中所收穫的》,深化該活動的影響力.

(2)出好黑板報.

第四階段十二月份

活動口號:我是小能手

措施:

(1)積極參加科技節,體育節的各項比賽活動,為班級爭光.

(2)出好黑板報.

第五階段一月份

措施:1,養成良好學習習慣,各種學習好方法推薦,交流.

2,學期小結,評選"建襄八大星".

3,佈置結束工作.

(二)做好家教工作.

措施:

(1)通過學生評價表,電話,寫信等方式多與家長聯繫.

(2)配合學校做好專題研究.

(三)充分發揮班幹部的作用.

措施:採用幹部競選輪換制,樹立學生的主人翁意識,逐步進行自主管理..

(四)每週做好安全教育.

措施:利用午會時間,用實例常教育.

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