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班主任期中工作總結15篇

欄目: 工作總結 / 發佈於: / 人氣:1.38W

總結是事後對某一時期、某一項目或某些工作進行回顧和分析,從而做出帶有規律性的結論,它能使我們及時找出錯誤並改正,快快來寫一份總結吧。那麼如何把總結寫出新花樣呢?以下是小編精心整理的班主任期中工作總結,歡迎閲讀,希望大家能夠喜歡。

班主任期中工作總結15篇

班主任期中工作總結1

一、擔任班主任期間所做的事情。

1、推進“十雅”行為的學習。每天督促學生規範自己的行為習慣,通過互相監督,互相學習,在班上形成一種爭做雅行少年的風氣。

2、 思想教育方面,着重誘導,做學困生的思想工作,使他們團結一致,互相幫助,解決了學生厭學,不按時交閲作業,懶惰成性的問題,教育學生勤學苦練。

3、建立班級的管理制度,如請假制度、衞生制度、獎懲制度等。

4、成功的召開了第一次家長會,對沒到會的'家長進行了電訪,瞭解學生在家裏的學習,生活情況。

5、組織學生進行手抄報比賽。

6、每週開展班會課活動以及安全課教育。

7、學校組織打掃除活動,加強學生對社會實踐的活動,培養學生的.勞動能力和習慣。

二、我認為作為班主任還有哪些方面做得不到位。

1、對後進生關注不夠。學生在校時間每節課都排得很滿,放學後,學生就直接回家,在作業檢查發現的問題找不到時間去有針對性的輔導,導致部分後進生成績提高不明顯。針對這個問題,後續還得利用課後休息時間,找到個別學生進行輔導,在課堂上有針對性的進行講解。

2、還需加強與家長間的交流。家庭教育和學校教育是密不可分的,尤其是班主任工作,更加需要家長的理解和支持。

3、建立班級的管理制度還需加強,要使班級管理有章可尋,形成規範管理,並且經過反覆抓,抓反覆,使這些制度逐漸變成學生的自覺行為。

4、加強班幹部對班級管理的分工合作制。

5、設立安全委員,課間,課餘制止學生的不規範行為,防止意外發生。

班主任期中工作總結2

緊張的期會考試已經結束,回顧總結這次考試的工作得失,感受頗多,教訓更多。從開學到現在,我堅持抓好常規不放鬆,注重培養學生的自主管理能力,勇於探索班級管理的新模式。

現將幾點小結如下:

一、利用班會組織學生學習《國小生守則》《國小生日常行為規範》對學生進行美育教育,讓學生不講髒話,尊敬長輩,不打架,不曠課,不遲到,堅持到校,不亂吃零食,做一個講文明講禮貌的好學生。

二、思想教育方面,着重誘導,做學困生的思想工作,使他們團結一致,互相幫助,解決了學生厭學,不按時交閲作業,懶惰成性的問題,教育學生勤學苦練。

三、建立和諧、平等的師生關係。在教學中的因材施教、分層教學,管理中的模糊評價等,都是和諧思想的體現。人際關係和諧的基礎是平等。班級內部人際關係的平等首先體現在師生關係上。平等主要是指師生在人格上彼此尊重,思想上互相交流。班主任在提倡集體成員平等相處的十分,要特別關注“後進生”,班主任應該幫助他們發現併發長自己獨特的稟賦與才能,樹立自信與自尊,從而形成真正的平等意識。

四、為學生搭建一個展示自己才能的平台

一個學生就是一個世界。在這個世界裏,自有他的豐富內涵。有的細膩,有的粗獷;有的內向,有的內斂;有的親近,有的'疏遠,不一而足。實現自我需要中最高層次。作為班主任要為學生搭建一個展示才能的平台,讓每個學生都能在班級裏得到發展,形成自己的特色,這樣才能使學生實現個性化髮長。在這個隊伍中應扮演“守夜人”的角色,而應積極充當服務者的角色,努力為學生髮揮個性特長創造更多的條件。

五、創建合理規範的班級管理機制

我們常説,一個好的機制可以將壞人變成好人,而一個不好的機制也可能將好人變成壞人。因此,班主任要努力探索,建立適合自己班級的管理制度,如請假制度、衞生制度、獎懲制度等,使班級管理有章可尋,形成規範管理,並且經過反覆抓,抓反覆,使這些制度逐漸變成學生的自覺行為。在管理中不能對學生硬卡嚴壓,不要將制度去束縛人,要用制度去調動人的積極性,使學生能主動參與班級管理,互相平等的交流。

六、營造優雅的班級環境,班級環境地建設主要是以衞生為主,每天堅持室內外環境以及個人衞生的乾淨讓學生能夠在一個窗明几淨的環境下成長、學習,其次,搞好教室佈置,在教室後面佈置有學習園地,讓學生有一個展示才華的舞台。

七、適時的對學生進行防火、放電、防摔等安全教育,使學生的學習和生活得到了保證

因此,我認為要建設優秀的班集體,班主任必須努力提高個人素質,拓寬管理思路,用先進的教育理念不斷提高思想水平、管理能力、工作作風、道德修養,才能帶領班級不斷取得新的發展。

當然,我的班級依然存在很多的問題,如:學生學習習慣還不是很好,文明禮儀做的還不到位,各門功課發展不均衡等。我將繼續努力採取恰當的措施,改變現有的班級不足之處班主任工作是一項十分平凡甚至十分繁瑣的工作,我擔任學校班主任工作已經十多年了。隨着工作時間的推移,我越來越體會到良好的班風班級,個人的良好習慣對班級管理來説是多麼的重要。

班風的好壞對一個班集體的影響是至關重要的,班主任必須高度重視。班主任要做有心人,要動腦筋,身體力行去培養良好的班風,尤其是在接一個新的班級的時候,要思考建立怎樣的班風並運籌和設計如何起步,如何一個環節一個環節地抓下去。假如忽視這方面的工作,待班級內某些不正的風氣得以形成,再去糾正它、改變它,再去重塑新的風氣,就會相當困難或事倍功半。使學生充分認識到一些好習慣的重要性,讓學生明確哪些事該做,哪些事不該做,在明辨是非的同時,不斷增強自制能力。並結合班級的實際制定各種有針對性的班級規章制度,班級規範不僅對學生的品德和行為具有指導作用而且有約束作用,能使學生在對它認識的基礎上產生從眾行為。如課堂學習、作業、期會考試的要求等有關紀律,約定俗成而為大家一致遵循的不成文的準則。比如早晨進到教室,第一件事是做好課前準備,然後進行早讀;學具的擺放要有規矩,桌面擺上課用的書本按要求擺放整齊,左上角是文具盒,右邊是課本。規章制度制定起來容易,但關鍵在於執行。為了保證一系列規章制度的實效性和持久性,使學生養成一個良好的習慣,在帶班的一開始,我每天都要對班裏遵守和落實的情況進行反饋。雖然剛開始的時候班主任要投入很大的精力和時間,但班級的好風氣、學生的好習慣一旦養成,則會起到事半功倍的效果。

任何一個羣體中都有相對先進、後進的區分,要在羣體中形成一種共同的習慣、風氣,總是一個由點到面、由少數到多數、由壓力變動力、由不自然到習慣的過程。在這個過程中,要注意發揮榜樣的作用,班主任要在本班發現各層次、各方面好的榜樣,並通過學榜樣產生“新榜樣”。如學生在學校、班集體中有出色的表現,取得了優異的成績,我在班裏一定會大張旗鼓地表揚,表揚他個人積極努力的精神,表揚他為學校、為班集體爭光的精神,倡導同學們向他學習。

班主任老師與學生朝夕相處,學生自然地視班主任老師為學習的楷模,老師的一言一行都有着直接的或間接的教育意義。所以平時我特別注意自己的行為表現,特別是在日常生活中盡最大的努力給學生做出表率,要求學生做到的我首先要做到,以教師的示範帶學生的規範。例如課間隨手撿起地上的廢紙,順手排好桌椅,早晨上課前我就會擦桌子、擺桌椅、掃地、擦地、擦黑班,時間久了,學生自覺地與我共同參與來完成勞動任務。

良好班風不是一朝一夕就可以形成的,必須始終抓緊經常性的教育和訓練,不可一日鬆懈。同時班風教育還有些容易獲得更大成效的時機,例如新學期開始,我引導學生懂得個人與集體的密切關係,使他們為集體而努力,為集體的成績進步而歡喜,為集體的困難、挫折而焦慮,培養他們“心中有集體,心中有他人”的集體主義思想。

最後我還要強調一點,這次期會考試的結果不能令人滿意,總名次在下滑,但我會在今後多總結,多思考,不做語言上的巨人,行動上的矮子。要勝不驕,敗不餒。

總的來説,我深深的體會到班主任工作是一門藝術、是一門很深的學問。我決心通過努力,力爭把班級建設成為一個“學風濃厚,富有朝氣,團結進取”的優秀班集體。

班主任期中工作總結3

本學期是中學進步的一年,作為一名班主任,我們驗證了中學升市一級的情況,並帶領學生積極投入了升市一級的工作中,下面我對我這個學期的工作做一個總結:

1、常規工作方面:我們班在平時的衞生、早讀、遲到問題都抓比較嚴。所以在衞生方面我班的表現一直都是在級裏做得比較好的。但是在遲到問題方面,總是有幾個同學經常遲到,影響整個班的文明班評比!這些老大難問題是需要我在下個學期所要注意的。

2、這個學期,我在班裏進行了大量的心理教育,上了幾節心理教育課。例如:《高二(3)班形象大賽》加強了學生對真善美的評價,《我看人生價值》來樹立學生在人生道路上的抉擇,並且我還請了剛畢業的高三學生來給他們做高二學習的預備,幫助學生能更好的度過高二的學習生活,提早有準備而有計劃的學習!

3、在班級建設上,我重視對班幹部的培養和嚴格要求,使班幹部首先嚴格要求自己,在其他同學中樹立模範和帶頭作用!並且我在這個學期中給同學提出了明確的目標:高二要以學習為主,爭取把學習弄上去,縮小與重點班的差距。我重視整個班的學習氣氛,要求學生做好平時的上課、自習、早讀工作,凡事從小事抓起,這樣才會一點一滴的積累。

4、環境建設和法制建設方面,我們級專門組織了一次辯論大賽:《轉基因食品的利與弊》。通過這個辯論大賽,學生從細胞分子水平學瞭解科學的發展,同時也認識了轉基因對自然所產生的一些弊端,這是一場非常成功的辯論賽。在法制教育方面,我們班組織了一個主題班會:《我看明星》通過學生以每個小組為單位,做成演示稿件,來提出自己對演藝界一些能作為榜樣的明星,以及一些不好的明星的例子,很多同學通過指出象謝霆逢的頂包案,蘇永康的吸毒案、劉小慶的偷税案,叫學生對此進行評價,學生不但分辨不要盲目崇拜,從中又進行了法制教育。

5、在差生的幫教方面,我非常重視差生的'心理髮展,並不斷做他們的思想工作,我們班有好幾對早戀的學生,我把他們叫過來,和他們談這個問題,希望他們不要提早摘這個青澀的蘋果,希望能留到他們成熟後那才會又大又甜!

6、這個學期,我校進行了許多大型的活動,我們班都能積極的投入到這些活動當中,例如校運會,我把它當做一次能提高班級凝聚力的機會,所以我們班報名很踴躍,並做拉拉隊的同學能互相幫助,經過這次校運會為我們普通班的同學提高了很多信心。另外在上等級評估過程,市一級的揭牌儀式中,全班同學從沒有這麼齊心的準備工作,真的體現了學生對母校的熱愛。

班主任期中工作總結4

時間飛逝,轉眼間半個學期的教學工作已經結束,為了更好地做好今後的工作,經驗、吸取教訓,本人就以這半學期的工作小結如下:

本學期我擔任三(1)班的教育教學工作。新接手一個班實在很難。再加上今年剛剛畢業參加工作,能夠擔任班主任工作,實在感謝領導的信任。同時也感到很大的壓力。因為實在沒有經驗,不知道怎麼去管理班集體。只能靠自己慢慢去摸索。國小班主任面對8-10歲的孩子,工作很繁重。我相信,任何一位班主任都希望勝任這項工作並把自己從繁重中儘量解脱出來,那麼,如何開展國小班主任工作就至關重要。

這是我經常思考的問題。想到了以下幾點:

一、親近學生,研究學生。“誰愛孩子,孩子就會愛他,只有用愛才能教育孩子”班主任要善於接近孩子,體貼和關心學生,和他們進行親密的思想交流,和他們做朋友。這是班主任順利開展一切工作的基礎。研究學生是教育取得成功的必要條件,最好的途徑是通過平時的觀察。瞭解班風、學風,瞭解全班主要的優缺點並分析其原因所在,要研究學生的個性特徵(包括能力、氣質、性格、愛好等),瞭解個人的生活環境,掌握哪些是積極分子,哪些是特別需要注意的學生等等。在親近與研究學生的過程中,我們班主任要努力展現自身廣博的文化與高尚的道德情操,使學生對你既親近又崇拜,既認定你是值得信賴的老師,又把你當作好朋友,樹立起班主任崇高的威望。那麼,你的教育可能取得事半功倍的效果。

二、幹部隊伍的組建和培養。一個班的集體面貌如何,很大程度上是由小幹部的。班幹部對班集體有着“以點帶面”和“以面帶面”的'作用,我稱他們是“班主任的左右手。”所以只有慎重地選拔和培養幹部隊伍,班主任工作才能逐漸從繁重走向簡單與輕鬆。當選的幹部應具有較強的號召力和自我管理能力。他們應該是自己能管理好自己並且能幫助班主任管理其他同學。良好的常規是進行正常的學習和生活的保障,一個學生調皮搗蛋,上課不遵守紀律會直接影響到班集體的利益。因此,要紮實有效地加強一個學生的常規訓練。訓練的內容包括《國小生》和《國小生日常行為規範》要求的常規。還有自己班級的班級公約。

三、擬定集體與個人的遠、近期目標。有目標才有動力。班主任要根據學校工作安排和本班實際情況,擬定全班與小組在知識、能力、情感等方面的遠、近期目標,讓每一個學生明確我們全班和小組正在努力奮鬥的目標是什麼,增強集體的凝聚力和動力。然後,要引導每一個學生擬定切實的個人遠、近期目標,將集體的動力落實到每個學生身上,幫助和鼓勵每一個人進步,使每個人都在明顯而又易於承受的壓力下自覺要求自己。目標的制定不是目的,如何通過努力去實現目標,提高學生的素質才是目的因此,鑑於國小生年齡與心理特徵,有兩點需注意:一是近期目標較之遠期目標更有激勵作用;二是目標的制定必須切實,要讓孩子能“跳一跳摘到蘋果”,不能好高騖遠,以免喪失孩子信心。

四、激發學生競爭意識。競爭是一股巨大的、潛在的、其它任何外力都不可能達到或代替的動力。班主任應在班內掀起激烈的、持久的競爭活動。必須強調,這是“互助”、“友好”的競爭而不是“敵視”和“保守”的競爭,其目的是為了取得共同的、更大的進步。

1、激發與外班學生的競爭意識:從集體活動的表現、班級榮譽的爭取、留給老師的印象以及個人獲將情況等等多個方面激發全班由整體到個人的與外班的競爭意識。這也是一種集體主義精神的培養。

2、設立定期評價:以“優秀星”,“及格星”等相對固定的評價模式,對學生個人和小組的各種表現定期評價,使每個學生和小組明確近期優缺點何在,在班上居何位置,從而增強警惕性和進取心,培養學生的自覺性。

3、建立互助組:以互助小組、小組幫助組員等等多種互助方式促使差生取得更大進步,共同實現個人、小組與集體奮鬥的目標。

4、獎勵和批評:獎勵與批評的方式各種各樣,目的都是鼓勵先進、指出缺點、激勵所有學生爭取更大的成績。獎勵比批評的教育效果更明顯。

誠然,班主任要教育學生“學會生存,學會學習,學會關心,學會做事,學會生活”的過程中,國小班主任工作的內容是複雜的,任務是繁重的。但是,只要我們真誠地捧着一顆“愛心”,一定能夠幹得非常出色,做一名合格的班主任。

班主任期中工作總結5

尊敬的各位老師,親愛的同學們:

下午好!在不之不覺中,一學期我們已經度過了一大半。在這半個學期的工作中,我感受頗多,今天就和大家一起來探討。

我作為七年級班主任,首先説下七年級班級情況。通過這次其會考試,有些同學取得了理想的成績,但任然存在一些學生在原地踏步走。取得好成績的同學我們將要給予表揚,不好的同學要接受批評。今天我將要表揚我七年級班幾位同學,有這樣一些同學是值得學習的`,如吳文明、楊燕燕、楊盼盼、楊雙龍、楊方麗等。有楊鑫朗、王楊武、石文廣等這樣一些同學在這半個學期裏表現及不好,希望在以後的日子裏好好學習。下面説下我個人看法:

我覺得期會考試結束,同學們都該給自己寫一個總結,問問自己在這半學期裏學會了什麼?學會了那些知識,懂得了那些做人的道理?我認為作為一名中學生,不但要學知識,還要學會如何做人,人與人之間怎樣和諧相處?這些話題常在同學們耳邊響起,每天早操校長總會給大家講很多,但是同學們你們又去做沒有?先不談怎麼唸書,就説説同學們之間該怎樣和睦相處?這學期,同學們之間打架事件也發生過每個班都有。記得第一次好像是九年級同學在廁所打架,緊接着八年級同學也不感落後,在操場上打起了,鼻血過不停。八年級同學打完了,我認為七年級同學看到前面打架的教訓,應該不會。可是,沒過幾天發生了,也選擇了廁所的那一個好地點。這就説明同學們之間還不懂得如何去相處。總是因為一點雞毛蒜皮的事就打起來了,之間發生了矛盾,從沒想過去友好的解決。既然我們相聚在金塘中學,説明這也是一種緣分,我們要珍惜這份緣分。在這裏,我希望同學們以後和睦相處,也為我們老師損點事,其實老師也很累。

我現在將要説説同學們該怎麼去讀書?校長也常對同學們説這句話,要有目標,要有計劃。這是我們首先該明確的,然後就來跟時間賽跑,誰能跑過時間那他就能獲勝。把握每一分每一秒,就拿我們的下課時間來講。我在七年級班就做個這樣一個遊戲,在一分鐘內,我要求同學們記熟一個很長的單詞,一分鐘後我檢查,發現每一個同學都能拼寫對。這是為什麼呢?因為他們把握了時間去認真的記了。而往常我給他們一天時間叫他們記十個單詞,都有好多同學不能完成,這説明一個什麼問題,我想大家都明白。我還認為小組合作學習是每一個班必不可少的,這樣就可以互相促進,一個人的努力是加法效應,一個團隊的努力是乘法效應。在七年級我就看到楊學平老師組織了數學小組合作學習,每天分小組在黑板上出題練習。對於我的英語我也給他們佈置了小組學習,分四人一組,每天課間記八個單詞。每天我會檢查發現效果還是很不錯的。這些大道理我想同學們懂的比我還多,我就不一一再説了。這裏我只想説一句話,同學們今日事今日畢,課前預習課後複習,如果真的這樣做了,應該是能取到好的成績,請同學們一起努力吧,讓明天變得更加的美好!

班主任期中工作總結6

12月中旬,領導突然決定讓我中途接手一個班級的班主任,這一任務讓我既興奮又苦澀。興奮的是:這麼多年自己的帶班的獨到之處終於得到認可、我也可以容身為中班的班主任。苦澀的是:我一旦接受,自己的孩子將無人照顧;所帶班級的成績下降了,我該如何收場。

帶着這樣的一個心情,我再一次迎難而上。在別人看來這個是很輕鬆的換手,但對於我卻感到了前所未有的壓力。

1、我沒有語文老師的文采、數學老師的思維,我也沒有其他主課老師的優勢,我的課堂在室外何況一週只有三節。

2、孩子們已經習慣了盧老師、唐老師的管理。

3、家長們疑慮如何消除。

4、與任課老師如何更好融合。

但是一個月下來,我對於工作上的敬心、鑽心和恆心,我對待學生愛心、耐心和細心讓我收穫滿滿的。

一、學生的起先排斥到現在的信任

第一天走到教室,學生對我是陌生的,眼神是冷漠的,我一言不發而是默默觀察,找些學生幹部瞭解情況。我開主題班會讓學生明白我的用心。我只聽不説,慢慢的我發現了很多小的'問題,某幾個學生每天會抄襲作業、某幾個學生上課總是喜歡插嘴、大部分學生上課不喜歡發表自己的見解,課堂比較沉悶。針對這樣的一些情況家校聯繫單派上了用場,冷眼觀察實事求是在上面寫着:用心去做,盡力去做就足夠、今天比昨天好就是希望、學習沒有捷徑、不拼不搏,一輩子白活、在對的時間裏做對的實情、過去你的成績又不優秀、紀律好不好都不重要,我只看中眼前的你,關注你現在的每一天的表現。

由於寫的比較實在又比較貼切學生喜歡上了利用家校聯繫單,他們每天都會看老師對於他們的看法和寄語,慢慢的,調皮的少了和我對着幹的孩子沒了。

二、家長的懷疑和現在的認可

起初給家長打電話、家訪他們問的最多的一句話就是:聽説你是體育老師。我知道在他們心中對體育老師做班主任還是存在懷疑。為了能消除這一疑慮我幾乎每週都打電話。我的短信也是每天必發:學會欣賞孩子,學會微笑的面對每個孩子。教育就是守住孩子的優點,守住再守住。在期末的家長會上,我讓每個家長欣賞到了他們孩子最輝煌的瞬間,發放了接近300多元錢的獎品,發放了10多張獎狀。我也給學生提了最簡單的四點要求:踏踏實實獨自完成作業,學習來不得半點虛假;學習是自己的事,不是老師不是父母的事。他們只是你們生命中的過客;失敗了不可怕,可怕的是沒有爬起來的勇氣;我們可以不是雄鷹,但我們必須像蝸牛一樣慢慢向前爬。在家長會結束的晚上我收到了好多家長的短信,説的最多一句話:蘇老師,孩子在你手裏我們放心。這難道不是家長對我最大的支持嗎?

三、多和與任課老師融合,做到每個孩子儘量不偏科

由於體育老師特殊原因,讓我不得不更多和任課老師融合,聽取他們的見解和看法,通過多次的瞭解發現班級尖子生少,班幹部自我管理強但起不到帶頭作用,學生對於理科學習缺乏信心,更多喜歡文科的抄背。還了解到李夢緣物理基礎好底子好但是缺乏學習的激情,戴焱基礎差理科跟不上但是歷史特別好、張于濤、李修彰等同學偏科厲害。在考前和李同學、戴同學打賭考到優秀就發優秀學科之星,成績出來了,他們還是很期待自己的付出,當我把獎狀發到他們手上時,他們滿懷感激和自信。這是多麼平凡的小事。也驗證了黃校在期末總結會上説的:我們每天都在坐着平凡的小事,但是能把這些平凡的小事做好就是不平凡。

其實在管理中也出現了一些漏洞和不足:

1、過分的關注尖子生和差生,忽略了中等生的發展,也致使這次期末考試不理想。

2、過分的關注成績而忽略了孩子的心理教育。孩子不能領悟家長的關愛、同學之間不能坦誠相處、男女生交往的誤區等等問題。

3、過分的包辦、過分的表揚讓更多的孩子失去自我學習的主動性。在班級的活動中學生的動手能力差、班級服務意識差、要我學和我要學的理念顛倒。

葉聖陶先生曾説:“教育是農業而不是工業。”“十年樹木,百年樹人”,這句大家耳熟能詳的話其實也告訴我們──教育是“慢”的藝術,對待孩子的成長,我們不能有半點兒急躁,不急於求成,學會等待,減少浮躁與功利,重在培養孩子良好的學習、生活習慣,為孩子未來的發展奠基。在今後的路上要做到:勝而不驕敗而不餒;忙而不亂激而不怒;寵兒不驚辱耳不温。放平自己的心態在不斷學習中成長。

班主任期中工作總結7

本學期我班根據《綱要》精神,以幼兒園工作計劃為指導,緊緊圍繞學期計劃,在班上老師的緊密配合下,有的放矢,循序漸進的開展班級各項工作。現將本學期主要工作總結如下:

一、教育工作

1、“多元化幼兒藝術教育融化”的嘗試

根據幼兒園及班工作計劃,我班進行了“多元化幼兒藝術教育融化”的嘗試,並制訂了《春雨的色彩》、《夏天》的主題網絡。在《春雨的色彩》的主題網絡中,以文學作品為切入點,以“春”為核心,涉及科學、社會、語言、藝術、健康等領域的各項活動。《春雨的色彩》中還生成了小主題《雨》,並根據“雨”進行了“雨的形成”、“小雨滴旅行記”、“小雨點”…等等的活動。在進行這些活動時,我們注重利用各種資源,合理整合。通過實驗、圖片、電教設施來啟發幼兒瞭解有關雨的知識;或許是因為幼兒年齡知識水平的因素,或許所選知識涉及過深,在活動進行中,發現效果不理想,沒有達到預定目標。因此,在進行第二主題網絡《夏天》時,我們總結經驗,反思不足,及時進行調整。從幼兒生活中選材,以南京教材中《找涼快》為藍本進行課程整合,而收到了較全標誌,提醒要注意。幼兒能初步體驗運動的方向,根據對象的空間位置調整自己的動作。在運動中幼兒大都能大膽進行各種身體運動,具有調整自己身體運動的能力。他們能借助各種材料和器械進行活動,嘗試新的內容和玩法,獲得身體運動的經驗。多數幼兒在老師的暗示下學着控制自己的運動量,選擇適合的運動器械進行活動。在集體遊戲中,孩子的競爭意識、勇敢的品質和集體榮譽感有了一定的提高。在運動器械的活動中,一些孩子能夠想出利用兩種或兩種以上的器械各種玩法。但大部分幼兒還有所欠缺,比較喜歡玩單個玩具,不能將兩種玩具組合起來玩。

二、學習方面:

我班幼兒在學習方面掌握的知識還是不錯的,對動物、交通工具、自然現象都很有興趣;能逐步掌握各種繪畫工具的使用方法並且大部分幼兒能夠使用多種工具進行操作;部分幼兒能大膽、無拘束的表現,作品有個性,大膽自信地使用各種材料、工具、線條、色彩和方式初步進行、拼裝、拆卸、製作和繪畫。有初步想象創新的能力,體會成功的快樂。孩子們的繪畫能力也有了很大的提高。在多次的繪畫比賽中都取得了不錯的成績。他們對參加數學活動非常有興趣。在原來的認識圖形的基礎上已能認識100以內的數字,會正確書寫田字格30以內的數字。語言方面我班幼兒喜歡看書,聽故事,大多數孩子能聲音響亮大膽地回答問題,還能正確書寫一至十等簡單漢字。活動中的傾聽習慣也有所改進,還需要我們進一步提高。

大部分幼兒知道進教室不能打擾別人,從腳步輕輕、説話輕輕到關門輕輕。幼兒們學習怎樣專心玩,知道要一心一意地玩一個遊戲,沒有成功不能隨便換別的遊戲。並且能發表自己的看法。通過系列性的探索性主題活動,我們得孩子主動探索的.能力提到進一步提高。從“媽媽,我愛你”、“春天的祕密”、“好吃的東西”、“交通工具”等一個個主題活動中,我們幼兒探索的能力越來越強。在各項活動中幼兒記錄的能力越來越強。他明已能掌握多種記錄的方法。從記錄“魔豆”到記錄“蠶寶寶”,從記錄“媽媽的職業興趣”到記錄“我知道的交通工具”。幼兒的記錄卡、記錄表、記錄圖反映出他們自己觀察越來越仔細;幼兒知識面越來越廣;幼兒探索的方式越來越多。他們能夠自己提出問題,他們帶着調查表能和自己的爸爸媽媽一起解決問題。同時他們對自然界的變化等自然現象也很有興趣,並在一系列的主題活動中獲得了新知。而且有些幼兒在已有的基礎上能夠加入自己的想法。在這樣的一個基礎上我們要逐步提高幼兒觀察細心仔細,從而培養他們更專注的學習本領並且進一步培養幼兒主動探索的能力。

三、遊戲方面

同樣在我們的角色遊戲中,孩子們能夠將自己的生活經驗更好的融入進遊戲中,會自己製作一些遊戲中的替代品來進行遊戲。孩子們東簡單的擺弄玩具到現在能夠進入角色,聯繫生活實際來添加創作各種替代品。比如買賣時出現的貨幣,小醫院中量體温的用品等等。

在遊戲中我們的幼兒能努力遵守自己制訂的遊戲規則,願意與別人分享玩具,體會分享的樂趣。在遊戲中,他們學着了與人相處,孩子們從遊戲中發現了集體活動的樂趣。幼兒的交往能力有明顯提高。他們能運用結伴、輪流、商量等方式,喜歡錶達自己的主張和愛好。爭搶現象也有很大的提高。孩子們在自由活動中能夠自己組織,和孩子們一起玩。但關心集體和關心同伴的意識還需要增強。有部分幼兒在某些方面還是有自我中心現象。

我們在體育遊戲中滲入競爭性質的比賽,培養幼兒集體合作意識。在遊戲中大部分幼兒能夠配合合作爭取勝利,我們鼓勵大家共同合作,有集體榮譽感。

四、家長工作的再深入

在家園共育的過程中,我們引導家長主動參與,讓他們理解新的教育理念,達成共識。通過各種活動,增進家長、孩子、老師三者之間的理解與溝通。讓家長和孩子能夠共同參與主題的進行,在互動中體驗孩子的發展。在我們的探索性主題活動中得到了各位家長的大力幫助與合作。

在進行家園對話的過程中,我們從以下幾方面着手:家長的參與力度增大,如請我們的家長老師孩子共同參加各種活動。

在各種的活動中,我們的努力得到了我們家長的肯定。學期期末我們共受到家長表揚信10封,錦旗3面。

當然在我們的工作中還是存在着許多的不足。比如幼兒在音樂表現上還有所欠缺。各種動作協調能力不夠全面,在下學期我們將進一步的進行聯繫。又比如個別幼兒的組織語言,邏輯思維能力還不夠緊密,我們將更多地引導幼兒如何去説,給於幼兒機會去表現。讓更多的幼兒能大膽的表現自己,同時培養幼兒關心集體的意識這些都是需要我們繼續去思考去改進提高的地方。通過這一學期的發展,我們的孩子各方面都有了許多的提高,孩子們的潛力是無限大的,我們將繼續努力。

班主任期中工作總結8

尊敬的各位領導、各位班主任老師:

上午好!

非常感謝學生科給我這個機會,就自己擔任班主任工作以來的心得和體會來跟各位進行探討和研究。其實我的很多經驗和做法是跟前輩和在座的一些老師學的,因為我覺得這些老師在擔任班主任或者曾經擔任班主任期間都有一套獨特的管理方法和管理理驗,而且是比較成功的。我今日只是借花獻佛。我們中國有句古話叫做他山之石,可以攻玉。希望我今日的發言可以起到拋磚引玉的作用。

今日,我發言的題目是——從研究學生的心理出發,做學生的良師益友,構建和諧的師生關係。

我們學校大多數學生年齡在15-20歲之間,正處於青春期。在青春發育期裏,學生表現為一系列的形態、生理、生化、內分泌以及心理、智力、行為的突變。一些心理學家認為這是學生人生的一個重要轉折期,並稱這一時期為“生理上的'斷奶期”。我舉一個例子,學生進入青春期一個顯著的生理特點,就是身高變化很快。有些專家做過這樣的統計:在青春期男孩身高每年可以增長7至9cm,最多可達10至12cm;女孩身高每年可以增長5至7cm,最多可達9至10cm。這與青春期以前每年增長3至5cm相比,長勢是很顯著的。身高給學生帶來的改變就是視覺的變化。他們對老師由以前仰視到現在的平視,甚至是俯視。這時他們會出現渴望獨立、自尊心強、逆反心理、同伴影響力增強等顯著的心理變化。如果老師不加以關注,青春期會變成學生“離經叛道”階段。針對學生出現的一系列的心理變化,我們老師要放下架子,與學生進行平等的交流。

首先,我認為我們必須尊重學生。我是一個不太喜歡批評學生的人。我總覺得在課堂上當面發脾氣批評學生,有時會弄得自己也很難堪下不了台,而且我發現這種方法批評學生,即使他表面上服氣了但實際上他只是攝於你做班主任的威嚴而心裏不服氣。我們這些學生都是在國中被老師罵大,他們缺少的是老師的表揚。因此,只有學生有一點點進步,我就會當眾表揚他;當學生犯了錯誤,我不會當着全班的面子批評他,而是把他叫出來談談。從

第一學期到現在,我總是利用夜自修或者值班的機會,與學生進行面對面的交流,基本班上每一學生我都跟他談過話。前蘇聯著名的教育家馬卡連科曾經有這樣一句話:“用放大鏡看學生的優點,用縮小鏡看學生的缺點”,我國著名的文學家劉心武先生在他的一篇作品中也有這樣一句經典的話:“一個醜惡的罪犯也有他自己的心靈美!”我們的學生再怎麼調皮也不至於將他同罪犯等同起來吧?其次,要多理解、多瞭解學生,多鼓勵學生。我們應該把學生看成是與自己一樣的成年人,他們有比較成熟的想法,他們不需要我們過多的説教,他們最需要的是我們的理解。當他已經認識到自己的錯誤的時候,就不要再批評了,否則,只能起到相反的效果。每週,我通過學生寫週記的形式,與學生進行心與心的交流,我要求學生有什麼心思,有什麼煩惱,有什麼困難都可以在週記裏寫。通過週記,我及時瞭解到學生更真實的一面,也瞭解到班裏和宿舍裏一些平時我表面瞭解不到的新情況。這些都給我進行及時管理和教育提供了很大的幫助。對學生的週記,我每一個人都進行詳細的閲讀,每一本週記都寫評語,在評語裏我更多是給學生以鼓勵。雖然閲讀學生的週記要很大的工作量,但我覺得是勞而有獲,而且是大獲!

另外,我們尊重學生的另一個方面,還要讓每一個學生參與到班裏事情中來,讓他們都能為班分一點憂、做盡一份責,讓每一個同學都成為班集體的主人。一個良好班集體的形成,僅僅靠幾個班幹部、三好生是不行的,關鍵還是要千方百計地調動每個學生的積極性,給他們不斷進步的機會,於是,我建立夜自修輪流制度和《班務日誌》制度。為了讓班上的每一位同學都參與到班級的管理中來,也是為了提供給更多的同學一個展露才能的舞台,我要求每一個學生夜自修時都要輪流到講台到值勤。也要求每一個同學每天輪流寫一篇班級日誌。日誌可以寫一些好人好事、各種重要的、有趣的、感人的、可笑的事……還可以發表自己對班裏情況的評論建議,也可以抒發自己對各種問題的看法。這樣做,既樹立了學生的自信心,又鍛鍊了組織能力,更重要的是在參與管理的過程中,培養學生的主人翁責任感和班級凝聚力。

這是我今日的發言,謝謝各位!

班主任期中工作總結9

國小一年級班主任工作期中小結班主任是班級的組織者和教育管理者,是學生健康成長的引路人,是聯繫各任課教師的紐帶。班主任工作既是艱鉅的,也是光榮的,有樂趣的。本學期我擔任了一(1)班的班主任工作。下面是我班主任工作的幾點做法:

一、書香教室,營照良好班風良好的班風是育人環境的重要組成部分,如何抓好班風建設,更是班級管理的藝術。開學初我精心設計,佈置教室。一張張充滿哲理的條幅上了牆,一條條洋溢着激情的名言認真書寫在自己的身邊。教室裏充滿濃郁的文化氛圍,真正做到“牆壁會説話,黑板有感情”,為培養學生德育工作的開展創造了良好的氛圍。在這樣的環境中孩子們耳濡目染,學習的勁頭更大了,胸懷更闊了,理想更高了,真是“書香教室滿書香,教師處處飄書香”!

二、一人一崗,各司其職每一個學生在集體中都是“小主人”,他們有權利和義務為集體做出自己的貢獻。集體的光榮與恥辱是他們和各自的.表現分不開的,你的一點點失誤就可以給集體帶來批評,相反,你的一點點留意就可以給集體帶來榮譽,我班的一人一崗制度就是這樣展開的:

1、自定崗位,擇優錄取。

2、明確職責,各盡其職。

3、全面監督,養成習慣 全班學生都在自己的崗位上盡着自己的職責,都在為集體的榮譽而努力着。與此同時他 們的能力在提高,習慣也不斷在活動中養成。

三、 習慣養成,從簡單做起萬丈高樓平地起,良好的日常行為習慣不是一朝一夕能形成的,它要求國小生“千里之行始於足下”從一年級做起,具體落實到點點滴滴中。 加強學生學習注意力,每當學生感到疲倦,注意力不集中時,和學生對口令“一二三,坐起來”“一二三,快坐好”,“小眼睛向前看”這些口令對吸引學生的注意力起到了很好的效果。

讀寫姿勢和訓練學生做到“三個一”眼離書本一尺,胸離課桌一拳,手離筆尖一寸。 雖然以上這都是細微之處,但我認為,要培養學生良好的行為習慣與學習習慣,就是要從細微之處抓起,而且要堅持不懈,一抓到底。另外,我還利用班隊會向學生反覆強調紀律、安全、衞生等等。

總之,國小班主任工作的內容是複雜的,任務是繁重的。但是,只要我們真誠地捧着一顆愛心,加深自己的理論修養,在實踐中不斷完善自己,形成系統科學的班主任工作方法,是完全能夠幹得非常出色而遊刃有餘的。

班主任期中工作總結10

一、段工作總結

兩個月以來,無論是班級常規管理、各種活動,還是學校各項制度的落實,大家工作都很賣力,所以才有了現在良好的教育教學秩序。我們的一切目標是為了上新樓做準備,形成良好班風、學風,實現我們域內站排頭,地區掙一流的目標,所以還需要大家的再接再厲!

有幾個問題需要要提醒大家:要對課間站排行走、説話現象嚴格要求,加強對課前歌、弟子規、三個

一、趴桌子等現象的檢查力度,對於蹲降、轉入學生一定要嚴管嚴控,處理不了及時移交到政教處處理。本週要求各班進行衞生大掃除,消滅衞生死角,有的班級已經完成,有的班級正在進行,下週我們要結合班級衞生文化環境複查的機會進行統一檢查。班級管理工作手冊檢查中發現有四位班主任沒有上交,上交的有的沒有填寫時間,有的落了很多項,最起碼的班級工作計劃都沒有寫,這很説不過去。安全主題教育課和班級安全教育記錄是兩碼事,前者是課,兩週一次,要寫教案,後者是記錄,是記錄週五放學前或者週一上學時你對學生進行的安全教育,兩者不一樣。班主任培訓記錄學校會統一印發給大家。總之班級管理工作手冊在期末督導到來之前必須要全部填寫完畢。

校樂隊、合唱隊、丹青繪畫小組都在有條不紊進行,現在校運動隊已經開始訓練了,這些工作將在6月10前結束,去掉休息日還有十幾天的訓練時間,希望各位班主任在給予一些配合。體育藝術2+1項目競賽已經結束,下週學校將利用很會時間開表彰會。踐行《弟子規》,做文明學生主題班會評選已經結束,通過這次主題班會評比,營造了德育活動氛圍,提高了各班級組織班會的能力,達到了預期效果。同時在主題班會評比中也發現了一些問題,值得我們今後進一步思考。

優點

1、主題內容貼近生活、貼近實際,有針對性,主題涉及到愛心、感恩、孝親、文明、誠信等,這些話題學生普遍都感興趣。

2、注重創設情景,普遍使用PPT,使得主題班會的材料充足,信息量充足,並且產生了觀賞性、直觀性和形象、生動的效果,七年級、八年級各一個班級還錄製了學生在家和父母溝通的視頻,這些和過去相比有很大的進步。

3、形式多樣,生動活潑。有小組討論、搶答、配樂朗誦、競賽、遊戲、相聲、小品、舞蹈、合唱、捐助等各種形式圍繞着各自不同的主題運用適當的`表現方式,對深化主題、感悟主題發揮了良好的作用。

不足及建議

1、我們説主題班會要體現“近、實、小、新”的原則,“近”即聯繫學生實際,貼近學生生活,激活學生生活體驗大膽求新,力求以小見大。但有的題目設計太大,學生很難把握,有的班級活動設計的內容與主題關係不大,沒有緊扣主題,主題班會絕不是聯歡會。

2、開展主題班會的目的是要從思想上教育人,所以一定要把握住主題班會的針對性和全員性的原則,參與面不宜太窄。

3、個別班級班會課時間較短,內容不充實;還有個別班級整個過程設計環節不合理,銜接不好,主持人在整個活動中顯得呆板,缺乏生氣,主持水平有待提高。

4、舉行一次全校性的主題班會評選很不容易。大家都投入了很大的精力,班主任要做好“追蹤教育”、鞏固班會成果,要使主題班會真正起到教育教學作用。

二、下一階段工作佈置

1、要建立特異體質學生、重點問題學生檔案,重點問題學生每班至少兩人,特異體質學生根據實際情況確定。

2、進行校外住宿生排查走訪,不許落人,以防出現問題。

3、建立學生安全通訊電子檔案,去年上交過的,拷回去進行修改,沒交的參照學校樣式進行。

4、利用週一班會時間進行班級學生矛盾糾紛調查和學生行為自查自糾。

5、以上所有表格務必於週四下班前上交,不僅為了督導檢查,更是為了迎接省達標校驗收。

班主任期中工作總結11

擔任五年(1)班的班主任已有兩個多月,雖然工作辛苦,但覺得自己收穫頗豐。通過半學期我班師生的共同努力,學生的良好的行為習慣和學習習慣得到了培養,良好的班風正逐漸形成。下面就本學期的班主任工作做以下回顧總結:

1、重視學生思想品德教育。

在各科教學中滲透思想品德教育,堅持上好思想品德、校本課程、班會課等課程,舉行班級閃亮之星評選活動,做好班級好人好事記錄。堅持參加學校組織的升國旗儀式、每週一讀、每週一歌活動。緊密聯繫各科任老師從學生的實際出發,通過學生的學習、勞動、遊戲、生活等各方面,系統地進行深入細緻的'思想品德教育工作。

2、以班級文化佈置為契機,進一步完善班級常規管理

以教育辦創建文明班級及文明班級佈置評比為契機,完善各種班級管理制度。 開學初,就及時召開了班委會,制定了《班級常規管理制度》、《班級文明公約》、《安全公約》、《圖書角管理制度》,《班級衞生輪值表》、《課外活動記錄》等各種班級管理制度,制定以後,在班上宣讀,宣講,使每一個同學都有一個具體的認識,並在信息台上張貼出來,讓學生覺得有章可循,有規可依。在青陽教育辦的班級文化佈置評比中,我班獲得三等獎。

3、成立健全的班委,班委成員要求德才兼備,富有責任感和使命感。

牢固樹立學生既是學習的主人,又是班級管理主人的概念,充分調動他們的積極性,讓他們自主管理。採用輪值班長制,積極鼓勵學生冒尖,當領頭雁,提出班幹聘任制這一新舉措,讓學生自我推銷,然後,讓他們説説自己擔任班乾的優勢,以及上任後打算採取什麼措施,最後讓他演講,根據全體同學意見給優勝者頒發證書,並簽定合同,任期滿後,師生測評,合格的可以連任,沒做出成績則下崗,努力彌補不足,等待下次再聘,這樣實行的話,他們的積極性較高,班級管理方面起到事半功倍的效果。

4、關注後進,微笑奮進。

由於各種主客觀原因,班裏的後進生較多,這學期更是花大了力氣進行輔差工作。a、加強家校聯繫,讓家長參與輔差工作;b、發揮同伴的作用,讓小老師成為後進生進步的推動力;c、根據每個學生的不同情況,制定不同的方案,有效的進行輔導;d、加強課堂關注,讓後進生在課堂上享受優先照顧;e、耐心、愛心,給予學生更多的關懷。一分耕耘,一分收穫,後進生們在不斷的進步着。

5、成立學習互助組。

其職責是關心幫助學習跟不上的學生,定時定點給他們補課,力求人人都懂,題題過關,煉就硬本領。提倡誰會誰教。通過同學們的努力,班級的總體水平有所提高。

6、開展多種活動,激發愛好,發展特長,培養各種能力。

聯合各科任老師、開展多種活動。在這些活動中,同學間的特長得以發揮,能力得以提高。其中我班的王家明同學在運動會上取得優異成績,並作為曉聰中心國小唯一一名運動員參加了市國小生運動會;李鈺錚同學參加晉江市國小生打字比賽獲得第三名。

7、常抓安全教育。

在安全教育倍受關注的今天,我也時刻不忘安全問題。每次班刊都有安全教育內容,內容次次更換,而且還做到天天講、月月講、年年講,使每位同學始終保持清醒的頭腦。由於安全教育一直受到關注,所以半學期我班沒有發生事件。

班主任工作讓我密切了與學生的關係,加深了與學生的友誼。今後,我將繼續努力,將班級工作開展得有聲有色,再上一個新的台階。

班主任期中工作總結12

一個班,關起門來就是一個大家庭。如果,這個大家庭中的每一個孩子都如兄弟姐妹般互相關心、幫助、那麼他便是温馨的、温暖的,而班主任就是這個家的組建者。

綠樹吐納新葉,桃李綻放鮮花。春風輕輕地吹來,期中的腳步也悄然而至。從開學到現在,我們的學習和工作已進行了兩個月了,期間雖然很累,但也伴隨着不少的歡笑。有成功也有不足,現將期中之前工作總結如下:

一、小小成績

1.開學到現在每週的周總結,我們班都奪得了流動紅旗。這與學生的共同努力是分不開的。每天早晨,我到校不是很早,但值日班長總能盡職盡責,每天很早到校,組織學生上自習,掃除等,有條不紊。學生能聽值日班長的要求和組織,按部就班地學習掃除等。這讓我很欣慰。等我到校後,午間和午後的掃除、自習我都親自督促。以使我們班在自習和衞生上都沒有丟分,可以説這流動紅旗的獲得是我和學生共同努力的結果。

2.將家訪進行到底。説到家訪,現在不像過去,到學生家才叫家訪。這兩個月來,我經常給學生家長打電話,或填寫家校聯繫冊,讓家長了解孩子在校的表現。有些家長也能主動給我打電話,讓我嚴格管教孩子。跟家長的談話中,和家長給自己寫的聯繫冊中,我感覺到自己的'工作得到了家長的認可。同時,通過跟家長的聯繫,在我和家長的共同管教下,有部分學生在學習和紀律上都有了明顯的改變。這也讓我覺得自己的工作有了很大的動力。

3.各項活動表現良好。三月末的月考,我班總成績較好。學生個人的成績也不錯。四月末學校舉行的文藝會演,我們班也取得了總成績第一的好成績。同時,我班的三個小歌手,也在幾個班中是成績最高。這次會演讓我看到了學生巨大的潛力。比如我們班的這個小品,我沒有給一點意見,完全是學生自編自演的,沒想到獲得了評委的一致好評。當然會演前我精心幫助參賽的小歌手挑選歌曲,啟發他們如何發聲如何練歌如何讓自己唱得更理想。儘管最後因為音響,個人心理素質等問題小歌手的演唱效果不是很好,但沒想到成績還不錯。

二、些許不足

1.有些學生經常撒謊。前幾天,有個學生家長來校,問我學校是不是要交錢了?我説沒有啊!她説孩子撒謊説學校要錢,一早上要去了二十塊錢。我把學生叫來,當面對質,發現學生真的是在撒謊,而且不止一次。我和家長都很氣憤。(班主任 )事後我找學生認真地談了談,當然學生也認識到了這個錯誤。不過,我發現,有些學生撒謊真的跟吃飯一樣,稀鬆平常,已經習慣了。儘管我們一再大會小會地強調學生不準撒謊,應該做誠實的孩子,可我怕這種現象會屢盡不止,這也是目前我最頭疼的一件事了。

2.個別學生不完成作業。期會考試臨近,各科老師都在緊鑼密鼓地佈置學習任務,相應的作業也多了起來。有些學生一到檢查作業的時候就稀里嘩啦地翻書包找作業,找不着就説沒帶,也有的同學乾脆就説沒寫。三番五次地批評教育,也沒制止住不完成作業的現象。雖然只是個別同學不完成,我也覺得心裏挺彆扭的,怎麼就不能一盤齊呢?

3.班級內出現小團體。最近我發現班級幾名男同學經常在一起。他們一起玩,有時候一起吃中午飯,儘管他們現在還沒做什麼壞事,可是畢竟他們幾個都是不太上進的學生。而且他們之中的一個已經出現了一些不聽話的表現,所以我擔心日久天長他們會合起夥來破壞班級紀律,影響班級的班風。

以上幾點不足,也正是我們班亟待解決的問題。

三、簡單的整改措施

1.在班級樹立榜樣。班級裏大多數學生是非常聽話的,有幾個女生平常學習態度好,對班級也很關心,在同學中有很高的威信。在班級裏多表揚這些學生,以她們為榜樣,讓學生向她們看齊,爭取都像她們那樣優秀。

2.堅持每天一總結的制度。每天放學前都由值日班長總結一天的情況。有不良現象及時糾正,及時進行批評教育,當天的事情當天必須解決。

3.勤下班級勤瞭解。每天不定時到班級去,瞭解學生的學習狀態。以一雙犀利的眼去發現。發現問題及時批評處理,當然發現好的現象還要及時給予表揚和鼓勵。批評少一點,鼓勵多一點,學生可能會更聽話,更願意按老師的要求去做。

總之,這段時間有累也有淚,有效果也有笑果。作為班主任,為學生而累,為學生而笑,學生過得充實,我也過得充實,為學生繼續努力,樂此不疲!

班主任期中工作總結13

我任xx國小一年級二班的班主任工作已有大半年的時間。在任職期間,我盡力履行班主任的各項工作職責,關心愛護學生,嚴格要求學生,使學生們得到了鍛鍊,得到了教育。本學期我班每個月的“班風班紀”評比都是a級。通過這大半年的班主任工作,我積累了一些經驗,對於做班主任也有一些心得體會。

1、抓好德育工作

首先我將德育工作放在首位,積極配合學校對學生進行思想政治教育、道德品質教育、紀律與安全教育、法制教育,端正學習態度,形成良好的班風。除了班會課進行正面宣傳教育外,課外還聯繫實際,用講故事的方法教會孩子們做一個好人,優秀的人。在當班主任以前我總以為班會課就是説教、強制灌輸的模式,通過這個學期的班隊開放日的活動的開展,我才知道班隊也可以採取比較靈活的形式,給學生更多的主動性和積極性,讓學生在輕鬆的環境中、在不知不覺中愉快地接受了教育,並且他們的組織能力、表演能力等多方面的能力都得到了鍛鍊,正所謂“一舉多得”。除了重視班會課以外,我注意將德育工作納入正常的制度建設中,根據我校的校規,結合本班實際與學生建立了“道德銀行”、“superstar”評選制度和班級獎懲制度。另外,組織學生積極參與學校的各種活動如禮儀講座、郊外旅遊、體育比賽等形式多樣的文體活動,讓學生在這些活動中得到了集體主義、紀律與安全、團結友愛等各方面的教育。

2、抓好班幹部隊伍建設

班團幹部是班主任開展工作的得力助手,在班內的影響甚大。班幹部素質高,能起到模範帶頭作用,班工作就能做好,良好的班風就能形成;反之,則影響惡劣,良好的班風就無法形成。因此對於班幹部隊伍建設我一向非常重視。人選是一個關鍵,如何選出合適的幹部來呢?我認為必須採取民主集中制的原則,根據班上學生實際情況進行評選。現在的孩子都是獨生子,因此我班的幹部名稱的後面都加上了“班長”二字。同時給予班幹部一定的權利。我對班幹部要求特別嚴格要求,對他們的工作既要指導,又要放手讓他們去做,沒有限制得很死,我着重樹立班幹部的威信。通過一個學期的鍛鍊,我班產生了一批十分優秀、有能力的班幹部,例如:周俊渝、李玢玢、陳經緯、湯哲宣、朱苗等等同學。讓我的班工作輕鬆了很多。

3、抓好班集體建設

一個班級的好壞,從班風中可以體現出來。要使整個班級擰成一股繩,增強凝聚力,這樣才會有良好的班風。這就要着重培養他們的集體主義精神、主人翁精神,增強集體榮譽感。要教育學生團結友愛、關心集體、關心他人,讓大家都能感覺到班集體就是一個温暖的大家庭。作為班主任,主動到學生中去,瞭解他們,關心他們,與他們交朋友,特別是對於潛能生,更應主動接近他們,這樣可以在一定程度上消除他們的自卑心理,利用賞識教育,經常鼓勵他們多學一些知識。我也儘量為他們創造學習的機會和條件,比如:教室文化和走道文化的.佈置上我基本上都是以學生的習作為主,鼓勵他們培養各種各樣的興趣愛好。通過這些做法,使整個班級基本上形成了一個愛學習、同上進的良好學風。要組織一個良好的班集體,還應該和學生家長打成一片,取得家長的支持和理解。我通過面談、家訪、電話聯繫、開家長會、家長委員會等各種聯繫方式和家長取得工作上的聯繫和交流,同時我建立了“家長意見薄”,及時瞭解家長的想法和反饋。半年來,我的工作贏得了家長的贊同和支持,尤其是家長委員會的支持。

班主任期中工作總結14

新年又到了,忙忙碌碌的一學期又要結束了,回首這一學期,緊張而有序,有喜又有憂。現將本學期的班務工作總結如下:

一、加強班級凝聚力。

一個優秀的班集體是一個整體,而不是一盤散沙,學生們人人心中有集體,所有的工作都會容易,所以我讓學生明白“你做的任何一件事都關係到班集體的榮譽,你做了好事,別人先問你是哪個班的,你違反了紀律,別人也是先問這一句話”,這樣學生的工作就容易多了。一學期下來,集體在學生心中的地位是很高的,當他們做了讓班集體丟臉的事情以後,他們都有自責感。

增強班集體的凝聚力還表現在學生的心裏是否有班主任,當學生把讓班主任高興作為一個目的的時候,學生也容易團結起來,所以增強班級凝聚力還要讓自己在學生心中有一定的份量。

二、建設優秀的班風、學風,狠抓常規管理。

本學期伊始,學校就大整特整學生的儀容儀表,我藉着學校的東風,對本班的儀容儀表進行了整頓,尤其是穿校服方面,以前做得不好,總有學生不願穿校服,當他們知道不穿校服就會扣班裏分的'時候,沒有不穿校服的了,因為他們心裏有集體。

學校每月進行一次“優秀班集體”的評比,內容包括紀律、衞生、跑操、學習等方面,流動紅旗在我們班一掛就是半年,這是同學們努力的結晶,對此我感到很欣慰。學生們對這些常規工作都很上心,他們最怕扣分,只要一扣分,他們就趕緊找原因。我最感動的就是我們的體委李旺,我一説跑操又扣分了,李旺就手足無措,那種認真勁兒讓我不忍心再提跑操扣分的事,因為孩子們都很拿跑操當回事。還有我班的鄭曉玲,有一次打飯加塞兒,被值周生記上扣了一分,從此再沒有出現過,因為她知道,同學們也都明白違反紀律丟的是集體的臉,丟的是王老師的臉。這樣讓我感動的事還有很多。我想,當一個班的班風正了的時候,學風也會變得好起來。每次考試完後,他們都會關心我們班在年級排什麼位置,他們都希望我們是最好的。

三、培養認真負責的班幹部。

班幹部的重要性不言而喻,今年我們班又新增了一個體委和一個衞生委員,這兩個人對待工作都非常認真。有了認真負責的班幹部,班主任便可以不再事必躬親,比如衞生區、樓道和教室的衞生幾乎不用管,因為這些班幹部和值日組長便把這些工作管理好了;再比如宿舍衞生,宿舍長很負責任,便可以省去班主任很多工作;跑操時兩個體委,能對學生進行指導,班主任便可以懶一下了。

四、捕捉閃光點,多表揚少批評。

“刺蝟誇自己的孩兒光,屎殼郎誇自己的孩兒香”。我們大人還願意聽別人的表揚呢,何況是孩子呢?所以我儘量遵循“頌德於功堂,歸過於暗室”的原則,學生有一點閃光處便大加表揚,還和任課教師配合,送學生表揚(比如明明是我教他們課前讀書的,但還讓任課老師上課表揚他們),讓他們感受受表揚的快樂,這樣來激發他們的學習積極性。班幹部能如此認真負責與我的表揚也離不開,因為我讓他們知道我很信任他們,有他們我就不用操心,而且所有老師都知道我們的××同學特別認真負責。我相信“好孩子是誇出來的”。

五、工作中的不足。

受社會大環境的影響,尤其是白溝大環境的影響,有一部分學生行為懶散,對待學習不積極,學習態度不端正,面對這樣的學生我不知道該用什麼樣的辦法,誇不是批不是,端正他們的學習態度是我最撓頭的問題,這一方面女生最多。

有時候遇到學生不聽話會攏不住火,脾氣急躁,這是我的性格使然,我想這一點我應該好好“修煉”。

六、今後努力方向。

多學習他人之長,以彌補自己之短,向身邊的“名師”們學習,讓自己更完美,讓自己的班集體更優秀。

班主任期中工作總結15

這半學期我從學生思想實際出發,加強自身的思想素質和業務素質培訓,抓好本班級管理工作,提高學生道德素質,努力使自已的班主任工作再上一個新台階。

基本措施和做法總結

1、瞭解學生思想狀況。瞭解和研究學生是做好班主任工作的前提。在班主任工作的過程中,對學生的情況可以説有一定的瞭解。但學生的內心世界,我還不敢説完全掌握。為了深入瞭解學生的思想狀況,我主要採取以下幾種途徑:

(1)與學生交談。有計劃地利用班隊會課與學生交談,通過召開中下生座談會、召開班幹部會議等方式來了解學生情況,增加師生感情消除學生與教師之間的隔膜,有利於開展工作。

(2)不定期抽查學生的作業。通過平時的觀察與檢查學生的書面作業,瞭解學生的學習態度和進度,學生出現較大的進步要及時鼓勵與表揚,當學生的成績出現較大的退步時,要及時調查原因,扭轉局勢。

(3)進行電訪、召開家長會。通過與國小生父母的對話,瞭解國小生在家庭、社會等方面的表現情況。爭取家長對學校工作的配合。

(4)在學習上對學生嚴格管理。常寫觀察日記,提高孩子們的寫作能力。

2、抓好班主任的日常工作。

(1)組織好學生參加升旗和做操。組織學生參加每一週的升國旗,是對學生進行形象具體的愛國主義教育,做課間操是班主任堅持跟班指導,要求學生做到精神飽滿,姿勢正確,動作符合節奏,做操完畢整理好隊伍,依次返回課室。

(2)檢查本班學生值日生工作。班級的值日製是培養國小生良好道德品質和自治自理能力的重要途徑。學校通過班級的值日工作,對他們進行關心他人,關心集體,熱愛勞動,培養勞動習慣等方面的教育,都有着重要的現實意義。

3、組織和培養班集體。班級集體是班主任教育的對象,又是班主任工作依靠的.教育力量。班級集體不是自然而然形成的,需要班主任進行長期工作,進行組織和培養。

(1)確立共同的奮鬥目標、培養良好的班風。班主任在瞭解和研究學生的基礎上,向全班學生提出明確的前進目標,並制定出有效措施,鼓勵全班學生努力去實現奮鬥目標,一個奮鬥目標的實現,就可以使班集體達到鞏固和發展。一個優秀的班集體還應該有良好的班風,正確的輿論。這種班風、輿論對學生有很大的教育作用。為此,班主任必須培養良好的班風,而培養班風要以正確的輿論做起。班上有了正確的輿論,壞事在班上就得不到支持,就會很快被制止,學風、班風就可以達到鞏固的目的。

(2)選拔、培養和使用班幹部。實踐證明,班幹部是班主任的好助手,正確選拔、培養和使用班幹部,有利於班主任搞好班上的工作。

4、做好個別學生的教育工作。班主任在組織學生開展集體活動的同時,要注意對學生進行個別教育工作。班集體中總有一些比較特殊的學生,他們或是學習差,或是性格孤僻,或是頑皮搗蛋。班主任必須做好這些特殊學生的教育工作。

總之,對個別生不能一概而論為差生,要區別對待,對症下藥,因材施教。班級管理是一門藝術。班主任要在工作中努力吸取新經驗,充分發揮班主任的教育作用,引導學生健康成長。