總結是事後對某一時期、某一項目或某些工作進行回顧和分析，從而做出帶有規律性的結論，它能幫我們理順知識結構，突出重點，突破難點，因此我們要做好歸納，寫好總結。那麼我們該怎麼去寫總結呢？以下是小編收集整理的學校學生會工作總結，歡迎大家分享。
上個學期，我帶着生澀進入到了團委學生會這個大家庭裏，開始我真正意義上的學生會工作！在剛開始的時候有點生澀，但是在和大家一起努力工作後，我學到了很多東西，也和大家成為了很好的朋友。
而隨着一系列活動的展開，讓我們彼此加深瞭解，完成了新團隊的磨合！就我個人而言在和大家相處工作的一個學期裏，我從你們身上學到了很多，也建立了一份很好的友誼，這讓我很裏開心！上個學期，作為體育部的成員，我工作主要是在五四杯上，因為是第一次做對工作不是很瞭解，所以我一開始沒有很好的做好和運動員的交流工作，這是我的失誤，相信在新的學期，會改正這些錯誤的！
而至於後勤工作和拉拉隊工作，不能説是完美完成任務，但在大家特別是生活部的戰友共同努力下，總算是完成了！這一次五四杯帶給了我很多的思考，看到了我和我們隊團的不足，通過總結得到了很多的經驗和教訓！在即將到來的新的`一個學期裏，我們的任務將異常繁重，我們彼此更應該團結互助，更加努力，克服一切困難，在我們這個團隊最後一個工作期裏，取得屬於我們自己的成績！
而經歷了上一個學期的各種的考驗後，相信我們彼此都準備好了迎接新的困難，解決新的困難！新學期即將來臨，我們將在一次進入忙碌的狀態，希望我們有個愉快充實的新的一學期！
不知不覺，大一的生活就這樣過去了三分之二，我身為一名大一的新生，一名動力系學生會的幹事，可以説從一個毛頭小子慢慢的成長成熟，這其中我的收穫就是加入了學生會。
剛加入學生會的時候，那是的我懂的很少，也真正的不太明白學生會是怎樣的一個團體，我當時的想法是加入了學生會，自己如果有一點能力那還要繼續的需要鍛鍊;如果能力缺乏，就要積極的提高自己的能力，於是乎我就成了學生會的一員。
從大二換屆的時候開始，可能是因為大三的學長們都走了，所有的事情都交給了大二的學長和我們這些幹事了，從那時起我心裏似乎就多了一份責任和壓力。責任是因為我是學生會的一名幹事，既然在學生會就要為學生會做事，儘自己的力量，正所謂“身在其位，應謀其職”;壓力是自己如何將學生會的工作能一絲不苟的完成，能更好的完成，能更出色的完成。説實話，現在的我不僅僅只侷限於完成上級交給我的任務，我想將自己個人的想法和創新經過批准而運用到學生會中，在學生會主席、副主席的領導下使學生會能順應時代的發展，能經受住各種潮流的衝擊，能符合系部的.工作要求，能贏得學院領導的讚許的目光。
在近一年的工作中可謂緊張而又忙碌，班裏的一些同學有的在笑稱“你們大一的在學生會的職務叫幹事，不就是幹事的嘛!”這樣的説法我會敷之一笑，而心裏想的是，幹事怎麼了，有事幹就會得到鍛鍊，就容易找出自身的不足，不至於在大學變得頹廢，就會比別人更容易進步。
我所在的部門是文藝部，我們文藝部在學生會這個大家庭中成長着、發展着、探索着，真的是有所進步、有所收穫。有過成功的喜悦，也有過失敗的頹廢。剛進文藝部的第一個大活動是“迎新晚會”，那是的我對於晚會什麼都不會、不懂，我跟着大二的學長慢慢的進步，晚會結束後我收穫很多，該如何將自己的工作完成並做好。文藝部的工作不多，但是大。一場晚會從策劃到成功舉辦，要經歷很多。文藝部的第二個大活動是“英語晚會”的承辦，這個晚會我懂的了該怎樣幹事，如何做好事，如何為學生會盡自己的力量。
一、學生會的工作：
1、細節決議成敗，失禍常積於忽微
哪怕是一件芝麻小的事，既是分配在本身手上，就得專心辦好，力求完美，不放過每個細節。每一件看似微不足道的小事都要求你專心去做。勿以事小而不為，在這過程中，我學會了當真和仔細，明白了在平時的工作中注重細節問題的重要。
2、立場決議一切
記得一名哲人曾經説過：立場決議一切。而在本身的切身工作中才體會到這句話的真理。一件事交到本身手中，就是部長對本身的信任，對每件事你就必須當真負責到底。以前，總以為差不多就行了，何須如此一板一眼。現在，明白了那不是古板，而是對工作最起碼的要求。如果每個人對每件事都是差不多，那可以想象這件事的最終效驗肯定是大打折扣。同時，你對事、對工作的立場也象徵着你可以從中學到些什麼，學到多少。在學到東西的同時，也深深感覺到本身的不足。對這個部分的事物還是需要部長的指教，有些事到底還是缺少經驗的。而且，要學的東西另有很多，我應該更加虛心才是。
二、本學期工作體會
1、踴躍主動開展工作。把上級精力落到實處下去，以闡揚學生工作在學校羣體工作中的本能性能這是我們的職務和責任。我們應該不等、不靠，把問題想在前，做在前，從不推諉，凡有幫助於學校發展的，有幫助於同學成長髮展的，有幫助於推進全面工作的事，只要我們有能力做，我們就意無反顧地去做，這種大局意識是學生會的性格。
2、解放思惟、幹實事、求實效是我們的工作風紀。學生會的每位幹事都忌諱説大話、説謊言、説空話、説虛話，而努力地幹實事、講真話、講實話，在工作中抓凸起問題，抓重點問題，推行起來不順利的工作努力推，努力推也不行的則親自上，大家很辛苦，有時候忍辱負重，但我們是問心無愧的。
3、工作取得一些成績得益上級帶領的理解、撐持，得益於其它部分的幫助、配合。
4、充分準備不打無準備之仗。“凡事預則立，不預則廢”，我們對各項工作都是重複醖釀、精心謀化、仔細組織、當真落到實處，每項較大的工作都有書面的詳細擺設，從而使具體運做有條不紊。
在接下來的工作中，在學生會主席的帶領下，我會積極的完成學生會要求的任務，做實事，做好事，改掉自身的不足和缺點，提高和凸顯自己的能力，真心的為學生會做事。
在這個月裏，我部門成員都積極、主動地工作·特對四月份本部門工作總結如下：
4月2日：進行新團員第一輪培訓·
4月8日：進行新團員第二輪培訓·
4月10日：進行新團員第三輪培訓·
4月14日：進行新團員入團考核·
1·在對新團員進行第一、二、三輪調查時我們部門因為粗心大意的原因而忽略了對08會計整個支部共12個準備入團的同學進行調查·可能因為在3月份收取各支部的團員證時同時收各支部得入團志願書由於忙碌得而把整個支部給忽略了·事後，我們對此進行補救工作·讓08會計的12個初定新團員的同學直接進入第二輪新團員培訓，接着，我們在對他們進行新團員調查·並且我們部門裏的各個幹事也進行慚悔的思想工作·這是我們的粗心大意所造成，以後我們會謹慎行事·
2·部門的清點工作·在每個學期初，我們部門都會對部門的物品進行一次大的清檢·這個學期初，我們照常的執行這一工作·但是在這個學期，我們忽略了很多物品的清點，如海報用的'白紙·對此，我們立刻的對白紙進行清點，並且對這個學期新進的物品也已登記入賬·對此，我們部門也感到萬分慚愧·我們會記住這個錯誤，銘記在心，以免重犯·
3·新團員的培訓工作，我們部門也一如常地對新團員進行培訓·只是這工作我們是與以前的團訓部共同合作，而且這份工作也是由他們跟進·但是，自從校團委被安排成四個部門以後，新團員的培訓工作就交由我們組織部負責·但是由於我們剛接觸新團員整個培訓工作，在這次培訓工作中做得不太好，有很多地方都得不詳細·不周詳·引此為鑑，我們會在以後做得更好·
4·新團員考核工作中，我們遵循考核的規則，全力以赴的進行新團員考核·儘管，此次是自部門改革後組織部第一次進行新團員考核，但是整體效果良好，新團員的認真考核，考紀考風都得到加強·組織部也在努力提高部門素質和工作能力·
總之，組織部將細心、耐心、和恆心地做好常規工作，同時也虛心地請教其他部門，加強和其他部門得聯繫、溝通·在工作中揚長避短，以期把工作做得最好·
本學期即將結束，回首總結，我們公共關係部在院團委老師和院學會主席團同學的正確指導下，順利的展開了各項工作。當然，在此歷程中，得失並存。在一些方面取得了一定的成績，而工作中的諸多不足之處，也值得反思總結。
第一，公共關係部建立了自己的品牌活動。
本學期公關部成功的進行了院學生會××網的運營。這是公關部秉承對外宣傳對內聯繫的部門宗旨，在工作上進一步積極探索、開拓創新的產物。就此，公關部明確了具體詳細的運營計劃，院學生會人人網由公共關係部部長抽調對××網較熟悉的幹事成立專門工作小組以負責人人網的長期運營，並由部長任工作小組組長，負責管理監督並及時將情況反饋給主席團和團委××老師。院學生會人人網作為學生會向本院學生和校友們發佈信息、互動交流的一個平台，主要從以下幾個方面進行運營：
1、學生會會實時把握學校動態，就學校內舉辦的各種活動、開展各種講座的時間、地點安排、學生會權益保障部失物認領的信息和女生部向全校學生播放電影的動向等事宜以狀態的形式在××網上及時更新。
2、為了使同學們和校友們對本校學生會的工作性質、工作動態有更深入的瞭解，學生會可以將近期的工作計劃與工作總結以日誌的方式在××網上發表。與此同時將一些有意義的活動照片上傳供校友們分享。
3、 除學校內信息動態外，學生會會就瞭解到的校外的對同學們有利的信息，如兼職工作、求職應聘等及時公佈到××網上供同學們參考。
公關部經過初期的探索與逐步的努力，在這方面已取得了一定的成績。切身體會，這是一項有意義的活動，並希望能作為公關部的品牌活動長期有效的運營下去。
第二，加強了公關部與其它各部門的聯繫。
公關部的工作相對於其他部門的工作來説比較特殊,因為公關部的`工作相對其他部門的工作要走在其他部門之前,很需要其他部門的配合和提前得到各部的協助,所以我們與各部搞好關係，密切合作是非常必要的。在這一點上，本學期公關部對部分幹事進行了合理的工作安排，就學生會的各個部門分派了一個聯絡員。這項安排極大地促進了公關部與其它部門之間的聯繫，並促進了本部門各項工作的開展，且調動了幹事們的工作積極性。
第三，公關部主要的精力依然集中在外聯工作上。
本學期，部門要求每個成員制定自己的外聯計劃，總結上學期外聯工作的經驗和教訓，發揚不怕苦不怕累的精神，爭取能夠在外聯工作上取得新的突破，為學院開展的活動拉到贊助。就此，為配合學校文化節、畢業生晚會等各項活動的開展，公關部積極進行外聯工作，併成功的聯繫了機構等並與之合作。當然，其中也存在着一些問題值得反思：各個部要辦的活動往往公關部瞭解的較晚，即使瞭解了，瞭解的也不夠深入，這一點在時間上和對外交流時對部員的工
作設置了難度。也因此才有了上面第二點提到的構想與實施。另外，公關部在本學期通過努力盡可能的發揮本部作用,與有可能成為合作伙伴的各企業、事業單位做好溝通與交流工作,並建立了良好的長效合作關係,以便為我們的各大活動提供所需資金,保障活動的完善與到位。
針對工作中的不足與工作缺憾之處，公關部會進一步反思並逐步完善自我，以更好的配合學生會各項工作的順利開展。
時光流逝，歲月如梭，轉眼間大學新的一個學期就在彈指一揮間過去了。這一個學期的紀檢工作也已經完滿結束。在這個學期，我們謹記為同學服務的宗旨，懷着全心全意為廣大同學服務的信心，認真地完成了學校學院安排的各項工作。在學院教師的幫忙，各班各部門同學的積極配合和支持下，以及本部門全體成員的努力下，紀檢工作取得了必須的成果，得到了廣大同學的肯定。
此刻就過去一個學期的工作總結如下。
一、部門內的交接工作
經過半年的工作參與，各試用委員對部門的各項工作有了初步的瞭解與認識。所以，在本學期初，部門進行了換屆工作，選出了一批正式委員與新的'部長，為部門這個學期各項活動的順利開展供給優勢條件。
二、一如既往的做好各項常規性工作
1、在開學初，對上學期各班同學績點和操行分進行統計。
2、每週收集各班課堂考勤表，統計、整理考勤情景，及時公佈考勤情景和通知缺勤的同學補上假條；與各班學委做好溝通工作。
3、一如既往地做好每一天早上的院檢和每週一次的校檢，期間（第七至八週）對大一的進行了改革，在三飯進行院早檢一週。之後收集和整理各班同學對早檢制度的意見後，根據民意對我院的早檢制度進行了修改。
4、本學期部門定期組織大一學生到指定的草坪進行常規性草坪勞動，在蝴蝶湖進行了一次義務草坪勞動。提高同學們愛護綠地的積極性和保護環境的意識。同學們勞動認真積極，活動進展順利
5、部門負責了本學期院學生會每一次例會的考勤，工作實事求是，認真負責。
三、積極開展各項活動，豐富同學的學校生活
1、在三月底，我們分別與航海學院、信息學院和法學院共同舉辦了三場辯論隊友誼賽。我院辯論隊在三場友誼賽之後，經過充分的總結，為“海大杯”辯論賽做好了充分的準備。部門經過友誼辯論賽之後，不僅僅增進了與各學院之間的感情，還發現和總結了從籌備活動到舉行活動中的存在的問題，為以後舉辦同類活動供給了經驗。
2、在四月中旬，我們舉辦了“海大杯”辯論賽，我院辯論隊不敵寸金學院，無緣往後的比賽。這場辯論賽中，我們與寸金學院共同準備這場比賽，在過程中向他們學習與借鑑了不少經驗。
3、在五月中旬，舉辦了我院第二屆主題為“myidol”的英語演講比賽。這場比賽從準備到舉行經過了重重障礙，最終還是順利的完成了比賽。王曉彤贏得了這場比賽的第一名並代表了我院參加了校英語演講比賽，獲得了優秀獎的成績。在這場比賽之後，部門內從活動的各個階段，現場的各個方面做出了詳細的總結。
4、在五月底，“海大杯”辯論賽落下帷幕不久，我們舉辦了一場__風采辯論賽。邀請了眾多學院辯論隊領隊到場作為評委，共同切磋辯論的精粹。這場辯論賽吸取了過去眾多辯論賽總結的經驗，所以，從籌備到結束都十分順利的進行。尤其是溝通方面，這場辯論賽，我們部門與辯論隊做了十分充分的溝通，所以出現的誤解歧義大大減少。
5、在春意盎然的四月，我們部門舉行了政治與行政學院第三節草坪標語牌設計大賽。參與比賽的各個隊伍都比較熱情，水準較高，令這次比賽的水平獲得評委的一致贊同。創新了比賽形式，設置了現場最佳人氣獎；專業的評委也選出了令大家信服的獲獎作品。
四、協助各兄弟部門工作，服務__同學
1、協助體育部舉行的“師生盃”乒乓球賽和第一屆羽毛球賽和班際杯乒乓球賽，在比賽中主要負責記分計時等工作。
2、協助勤工監管部的徵文評比活動。
這個學期即將過去，我們將會對過去的全部工作進行深入總結，發現和改正工作中的不足，以完善我們部門日後的工作，為部門進一步的發展供給空間。同時，還會繼續發揚團結、協作、分工的精神；繼續以滿腔的熱情，揚長避短，積極面臨新學期的挑戰，努力為同學們營造出一個更好的學習、休息環境！
本學期的工作既將結束，自開學到現在給人的第一感覺是忙，第二就是快!每年的這個學期(上半年)都是學校開展活動最多，最活躍的時期;所以也是學生會工作最忙最累的時間，尤其是組織部.但是在這忙碌的工作中我們也收穫了不少，成長了很多;雖然工作中免不了有挫折缺陷.我們部門的成長可以從日常工作，組織及參與活動，部門管理三個方面來總結：
第一、在常規工作方面，首先我們能夠圓滿完成院團委，學生會佈置的工作任務。
1.運動會組織的拉拉隊，親友團為我係在比賽中取得優異成績作出了鋪墊，後勤工作雖小但作用也是不可忽略的;
2.研討會的圓滿舉行。我係的“感悟張家港精神”主題研討會在院系都收到了很好的反響，院學生處的評價更是頗高，這不僅説明我係學生的綜合素質之高，同時也從側面體現了我們部各成員的能力;
3.元旦匯演組織的親友團也為我係的節目帶動了氣氛，此次是新干事參與組織的第一次活動，氣氛活躍後勤的服務都做得較到位。
第二、組織及參與活動。
本學期本部沒有組織什麼活動，主要考慮到其他各部已組織的活動，學習時間較緊張，沒有時間參與過多的活動，學生會組織活動的目的就是讓學生參與，進而從中有所收穫，提高各方面的能力。我部計劃明年組織一些即有新意又有影響力的諸多活動，比如拔河比賽VS智力問答VS才藝表演，新形式的辯論會等。
第三、部內管理。
新學期，新氣象。組織部又輸入了新血液，新納了五名新干事。新干事的加入為組織部帶來了新的活力，容入了新精神，新思想。是組織部，是建工系的新生代。部內成員之間保持着和諧的關係，只有相互配合才可以把工作作到最好這是不容否定的，因此我們很注重成員間的關係。我們系雖然人數是最好的，但我們並沒有因為人數少而甘於落後，正如我們建工系，雖然班級少，學生少但我們從沒有落在其他系的後面過。
以上是我對本部的半年來的工作總結，在工作中我們還有許多做得不夠好的地方，望各領導給予批評指正，這樣我們的工作才能從本質上得到提高和改善。
總之，或許我們部的工作沒有其他部做得好，但是我們相信我們組織部的每以為成員都在用心去做事，用心去為全系的每一個人服務，我們的工作或許最的還不夠好，但我們會爭取做得更好。
開學至今，團總支組織部在院領導與老師的指導下，在院團委的幫助下，在主席的帶領下，遵循嚴謹、務實、團結、奮進的宗旨與原則，團結協作，統籌兼顧，和諧發展。全力發揮部門作用，積極履行部門職責，認真完成上級組織交予的各項任務，並取得了一定的成績，贏得了廣大同學的認可與好評。現將本學期的工作情況總結如下。懇求領導老師審批指導。
一、組織部的內部建設
在新學期伊始，我係進行了團總支學生會的招新工作，吸收了一批11級新生，經過嚴格的審慎選拔，其中三名11級新生的加入為組織部注入了新的鮮血，並在以後的工作中積極培養和鍛鍊新成員各方面的能力和素質。在部長高飛和兩名副部趙清風、項依靜的帶領下，組織部有計劃的進行自身建設，不斷完善內部工作機制，細化工作流程，明確分工職責，努力提高工作效率。在工作、生活、學習等方面及時解決部內成員心中的疑惑。不僅使大家更快的適應了角色，而且增強了組織部內部開展的各項工作。都體現了人性化的管理體制。大家在交流中增進了感情，在工作中提高了能力。在輕鬆、愉快、嚴謹的工作氛圍中體會到了家的温馨。
二、主要工作總結
（一）做好充足準備，迎接大一新生
在我們大一生活剛剛結束之際，又迎來了一批大一新生。為了能夠讓大一的學弟學妹們感受到我院、系的熱情好客，我們提前做好了各方面的準備，比如場地、橫幅、標語以及人員的安排。讓學弟學妹們感受到家的温馨。
（二）做好與新生各班團支書的溝通交流
為認真完成上級團委老師交給我們的任務，盡所能的去提高團員活動的質量，我們對各班團支書進行了指導與培訓工作。幫助學生幹部徹底的明白自身職責，提高工作能力，配合我們團總支的工作。
(三）接轉新生的團員檔案整理工作
新學期伊始和往年一樣，新生的入學團組織關係的轉入與基本情況的登記是我們的本職工作。雖然工作涉及面廣，工作量大,但在大家的努力下，我們順利地完成了這項工作，將新生團員關係及時入檔。
（四）團費的`收繳與註冊工作
根據院團委通知，我部組織各班團支書收繳本學年的團費以及團員證的註冊工作，並對各班收繳團費進行清點、核實上交院團委。
（五）宣傳組織參加全國各項比賽
為豐富我係全體學生的業餘愛好和才藝展示，我們通過多種方式宣傳各項活動，給我係學生提供了一個展示自我的機會，使他們得到了全面發展，並以次提高我們的身心素養和知識文化水平。
（六）運動會的成功舉辦
一年一度的運動會又一次成功召開，我們有了更多的收穫。我們大二負責我係個項目的比賽準備工作，使我們對運動會有了更深刻的認識。大一負責後勤工作。常言道：“千里之行，始於足下”。雖然大一的工作存在着很多不足之處，但也做得不錯，畢竟他們什麼都不懂。什麼都需要學習。
（七）籃球、足球的比賽
經過緊張而又激烈的比賽，我們成功的結束了我係籃球、足球的比賽。通過這次比賽，我們感受到了每個成員之間必須有團隊意識、合作意識，需要有責任感和集體榮譽感。才能取得最終的勝利
（八）組織我係學生積極參加無償獻血活動
接到院團委通知，我係將於二零一一年十二月四日上午八時在素教中心進行無償獻血獻愛心活動。我們通過班級宣傳方式以班級為單位報名或在現場報名方式。通過無償獻血活動，體現了我係廣大同學有着濃濃的愛心情意，綜合突顯出我係同學的素質之高。
（九）組織策劃迎新晚會
迎新晚會的成功與否與我們團總支有着直接的關係。我們與宣傳部積極組織宣傳本活動，迎新方案的策劃、節目的選擇、場景的佈置每一步都必須細心謹慎。半個多月的努力使我們在迎新晚會上看到了成功的收穫。
（十）學代會的成功召開以及代表證的收取
在這學期十二月份，我係團總支學生會成功舉辦了第五次團代會、第九次學代會，完成了換屆選舉，組織部在學代會後工作開始有大二向大一轉移。學代會的成功舉辦給了我們更多的自信，我們的留下證明了我們付出了努力並得到了他人的認可。我部門負責收回各班級的代表證，基本上全部收回。
（十一）學生證的註冊
臨近學期末，為確保我係學生能夠享受半折優惠購取火車票。我部通知各班收取學生證並負責註冊。
（十二）例會會議紀要
每週我係團總支學生會都要召開例會，會上我們認真聽取上週的不足以及本週的工作安排並作記錄。我們通過上週的經驗教訓，引以為戒，努力做好下週的工作，以此來更好的完善我部門。
綜合來説組織部的工作向來比較複雜、仔細，需要部門成員具有強烈的責任感與熱情，需要團隊意識、合作意識，需要踏實、嚴謹的工作作風。經過這段時間，我認為部門只有齊心協力、同舟共濟，才能很好的完成本職工作與上級交給的各項任務。同時也感謝其它部門的幫助和支持。
三、不足與展望
回顧這一學期組織部的工作，我們按時完成了任務，取得了可喜的成績，但也不否認存在着許多不足之處。如由於工作經驗的不足導致在開展工作時遇到一些細節上的疑問，在工作流程和材料的分類上還存在較大的問題。與各班團支書的協調溝通還有待於進一步的加強，與院團委老師的期望還有一定的差距。
展望即將到來的xx--xx第二學期團總支學生會的工作，我們必將繼續堅持創新進取的精神，秉承踏實細緻的工作作風，使各項活動有序的進行，使組織部的工作更上一個新的台階。
組織部
日子如同白駒過隙，回首間，一年的學生會生活匆匆消逝。循着記憶的流河，我開始追思着我歷程的點滴，激動過、開心過，也迷茫過、痛苦過，不論得失與成敗，這點點滴滴共同見證着我的成長，是我一生不可缺失的財富。以下是一年來我的個人工作總結報告：
憑心而論，進入大學我學到了很多的東西，有幸加入學生會，更使我有機會接觸更多的人和事，令我受益匪淺!回過頭來看看自己走過的路，苦澀和歡欣並存，得意與失意同在。也許是時間過得太快了，而自己想做而又來不及做的事情真的太多太多，於是心中便多了幾分遺憾，以致於每一次想提筆給自己這一年在學生會這塊令人矚目的平台上所做的工作好好來個細緻的總結終歸無言，心中隱匿的話語遲遲不能化為筆下的文字。然而，不管自己如何沒有勇氣面對，過去的不能改變，總結終究還是要寫的，因為只有總結了過去，才能更好的提高自己，才能以此為鏡認識自己完善自我，並指導以後的工作。
“用心做事才能把事做對，認真做事才能把事做好”，我一直都記得剛剛入學生會時學長在部門會議上説的這句話。的確如此，經過一年的工作實踐我更深諳這話中的韻味。祕書處工作需好付出有時還需要作出些小小的犧牲，也許在別人安心午睡的時候我們還要在外奔跑購物，也許在別人回去吃晚飯的時候我們還得留守辦公室，但也因為我們比別人多一份付出就多了一份收穫。學生會工作無小事，事事都不能懈怠，祕書處的工作多且雜，我們需要處處小心，時時留意，因為祕書處是整個學生會的核心，工作中的細微差錯或拖延都有可能影響到整個學生會的正常運作。因此作為祕書處的一員更要提高自身的'素質才能把所安排的工作做得少錯更好，當自己全身心的投入每一次學生會工作中，看着自己的工作有益於整個學生會時我便深深感覺到自己生命的意義，不論工作的哪一方面都要考慮到學院、學生會以及廣大同學的利益，自己的責任感也更強了。
祕書處工作需要激情，激情有如穿越寒冬綻放在枝頭的那抹新綠，是人生藴藏的寶藏，是讓生命蓬勃的動力，如果工作沒有激情，那麼便會出現被動工作的局面，工作只為完成任務，也就無心工作，這樣於人於己都不好，激情工作才能把工作做好並享受工作過程所帶來的快樂。除了有激情還要有耐心和毅力，合之可稱為積極心，只要我們用積極的心態作沃土，用來斷的努力作養分料，用痛苦的磨練作陽光，用辛勤的汗水作雨露，將激情揮灑，不止在學生會，不論做何事成功的喜悦都將伴隨左右。學生會是個大家庭，而每個部門都是這個大家庭下的一個小家庭，我不僅是個體還是羣體，工作中講究合作，只有具有積極心做事出有富有激情人別人才樂意與之合作，做起事來也自然而然的更為順利，效率也會更高!
在學生會工作一年，我個人的組織協調能力和團隊協作能力都得到了很大的提升，但不得不承認自己在工作中還有很多不足之處，還有很多有待完善的地方。祕書處工作其實也還有很多急待完善的地方，我心中雖有些想法，卻又都被自己一種固有的思惟禁固，總感覺(害怕)自己的想法不成熟，也就不敢大膽提出，工作中也沒有很積極的去思考每件事有沒有更好的途徑去更好的完成……在接下來的工作中，我會做好下一年個人工作計劃，爭取將各項工作開展得更好。
時光荏苒，歲月如梭，上一屆學生會辦公室在工作已取得了驕人的成績，站在巨人的肩膀上工作，這對我們本屆學生會辦公室主任的工作既是鼓勵也是挑戰。我決定在今後的工作中，根據辦公室自身職能特點，吸取前幾屆的經驗教訓，團結進取，鋭意創新，為把辦公室工作帶上一個新的台階做出自己的貢獻。在工作中我們注重工作效率，注意工作方法，協調各部。下面就本學年的辦公室工作總結及活動成果總結如下：
一、加強內部建設
1．基於辦公室工作性質的特殊，要求辦公室成員必須有較高的思想覺悟，敏鋭的政治頭腦。所以在下一步的工作中，要把辦公室成員的政治思想教育放在首要位置，辦公室每週定期進行理論學習，學習內容由辦公室主任擬訂。學習結束後，要求上交學習心得，由主任親自批閲，存檔，並裝訂成冊。
2．.辦公室是學生會的核心部門，能否在工作中起到表率作用關係到辦公室在學生會中威信的樹立，也間接影響到學生會整體在廣大同學心目中威信的樹立。為了保持辦公室成員的工作熱情，調動起每個辦公室成員的積極性，提高辦公室的凝聚力，我決定，不定期的與辦公室成員談心，瞭解每個成員的實際困難，並想辦法幫助解決，使他們感受到學生會的温暖，把一種感激之情化成對工作的熱情，積極的參加到學生會的工作中來。
二、以人為本，強化管理
1．在辦公室內部實行簽到制度，由主任親自負責，真正的做到量化工作業績。讓每一個成員都能切身體會到緊張中工作的樂趣。
2．為確保辦公室高效率的開展工作思想彙報專題，辦公室實行強化管理，每人上交課程表，主任可以做到統籌的安排成員的課餘時間。爭取做到可以讓每個幹事有工作,有任務,有興趣。
3．並且我們辦公室還負責其他部室的整體規劃，爭取做到新老部長與幹事之間零距離交流，使我們的`大家庭更具有凝聚力。立志讓我們學生會內部無矛盾、無距離、無分歧，永遠團結在一起。
三、明確分工，細化責任，做到出事
入事有詳單、有記錄，並下設專人負責，把責任落實到個人，誰出問題誰負責任。為使我們學生會更進一步的落實其整體的領導地位與能力，我們每個人都應納為其中，並有責任堅持到底。
1．事務通知是辦公室開展工作的一個重要環節。能否通知到位關係到學生會工作能否高效的進行。負責人員必須能夠了解學生會人員聯繫方式的變動，掌握需學生會成員的準確聯繫方式，在接到指示後，及時的把通知下發給相關人員。通知後做好通知記錄，及時的把特殊情況反映給相關領導。所以在本學期開始，辦公室開始緊羅密佈的進行全體成員聯繫方式的收集，立志
做到零錯誤率，並及時建立檔案保存。
2．備品管理是學生會工作的後勤保障。學生會倉庫鑰匙由我辦公室備品負責人保管，並負責外借備品的回收工作，每次活動前由該負責人負責學生會備品的出庫入庫工作，學生會備品由該負責人負責定期清點維修。這學期我們對學生會內部儲備品進行整體核對，並對學生會現有可用備品進行登記。以便各部室活動時方便使用。
3．檔案管理是辦公室的一項日常工作，主要負責學生會日常文件的起草，印發和管理。對學生會的各項文件有責任進行催收和存檔，有義務起草和上設計各種學生會文檔。目前的任務是完善學生會的各項制度。此三項工作負責人直接對辦公室主任，副主任負責。對於這方面的工作，本學期我辦公室進行鍼對性調整，對大部分遺留的檔案進行整體規劃，依然對我們學生會有建設性的文件進行分批保存，爭取做到有據可查、有法可依。存檔方面的工作已基本結束。
新的一學期，新的開始，本學期我們學院學生會在對上學期工作的總結基礎上，吸取過去失敗經驗，開展本學期的工作。本學期我們學院學生會本着為學生服務的精神，以顧客第一的服務理念，從新定位，真正做到從羣眾中來，到羣眾中去。以下就是我們三月份的工作：
一、從新定位、尋找自身優勢，打造自身優勢品牌
在3月份開始，我們開始了新一學期的規劃及長期規劃，通過部長、班級委員會、學生會例會等，對過去的工作進行新的客觀評價，進而對本學期的工作進行新的規劃。根據各個xx的優勢，學院的自身資源，進行資源優化配置。根據學院的自身資源，我們策劃了具有管理學院特色的活動，如：管理競技聯盟。
二、班集體制度的修改、制定
學院學生會的工作許多都是在各個班級的配合下完成的，為了進一步加強學風建設，營造優良的育人氛圍，促使各班集體之間相互學習、相互競賽，引導學生以具體行動，滿懷激情積極投身到學校學風建設的熱潮中，增強班集體的'凝聚力，促進良好學風、班風、院風的形成，我們在新的學期開始，在分團委老師的指導下、學生幹部的參與、各班班長配合下，完成了《管理學院先進班集體考評制度》的制定。
三、加強學生會內部建設
在3月份，辦公室組織各個xx，針對《管理學院學生會工作制度》、《管理學院學生會考評制度》等，進行修改，從而使制度更加人性化。
四、配合學校工作
在學校團委的指導下，本學期我們學院將舉辦成都大學首屆聯合國模擬大賽，具體負責xx是學習部，他們在本月完成了對該活動策劃。學習部在本月還負責了考研俱樂部學院的宣傳、組織報名。素質拓展中心負責創業俱樂部學院的宣傳、組織報名。文藝部在本月做了五四合唱比賽的準備工作。
五、其他例行活動、工作
本月體育部開始了常例的學院男子、女子聯賽，學院的籃球隊招新、訓練。辦公室進行每週的簽到常例工作，生活部對寢室進行每月的定期檢查。
這就是3月份我們學院的工作，最重要的是學期工作的計劃，在這方面，我們是做足了工作，我們相信這一學期我們會走了更好，因為我們一直在努力。
這一年，我們體育部完成了所有學校交代的任務，並在這一年，我們校學生會體育部獲得了“最佳學生部門”的榮譽稱號，在頒獎儀式上還受到副校長的讚賞和認可。這一切的一切都是我們體育部的全體同學的共同努力得來的，我們應該為自己鼓掌一下!這一年裏面，我們的面對的任務是非常多且非常重大的，但是體育部的同學們沒有喊累沒有喊苦，咬牙完成了所有的工作!我為我們大家感到自豪。現在就讓我來做一下我們體育部今天的工作總結。
一、今年完成的主要工作
1、全省大學生籃球比賽決賽
今年上半年，全省大學生聯賽的決賽，很榮幸的在我們學校的體育館進行。學校領導對此十分重視，特別囑咐我們體育部必須做好安保和裁判助理工作。體育部的護校隊的同學在開幕式儀式上面，嚴格堅守場館，做好入場安檢工作，和場館內部的保衞工作。大家在欣賞表演和比賽的時候，他們站了全程堅持保衞大家的安全，避免出現騷亂等等。裁判組的同學則是早早就在與決賽的裁判做好對接與培訓，在為期三天的決賽裏面，一直協助裁判工作，幫助比賽順利進行。
2、校游泳館工作
我們學校的校游泳館對外開放的，所以在暑假期間也依舊是在營業的。當所有的學生回家享受暑假的時候，我們體育部的部分同學承擔起了這個重擔，暑假依舊堅守學校，在酷暑下面，每天上下班那做好游泳池的開閉館、以及游泳安全員的工作。這裏特別要表揚幾名女同學，在炎熱的太陽下面堅持工作，曬黑了皮膚，我們女同學各個都是英姿颯爽的!
3、校迎新晚會
除了在新生軍訓中協助軍訓教練進行軍訓工作，在迎新晚會上面，還是大家在全神貫注的欣賞表演的時候，他們依舊在幕後在黑暗裏面守護着大家的安全。還有部分的'同學參與到了迎新晚會中的軍體拳表演節目裏面，贏得了場下同學的尖叫聲，大喊“好帥”!
4、校運動會
在一年一度的校運動會裏面，各個比賽項目裏面，我們的同學都是無處不在，有協助體育老師擔任裁判的，有在酷暑裏面搬運比賽用具的，還有在賽後出來賽出及觀眾區遺留的垃圾的。我們的同學在學習之餘，還要堅固這些，每一位都是我們的英雄!
二、總結
其實遠遠不止這些活動，學校一年要舉辦多少的大大小小的活動、晚會?我們記不清了，但是我們可以很確定地説，這每一場活動裏面，晚會裏面，都有我們體育部的同學參與，在默默地守護着大家的安全!
元旦晚會、各個學院的迎新晚會、教育宣講活動……數都數不過來了。
我們體育部的每一位同學，都是能手，都是高手!我為之感到自豪!
在這一年裏面，我們除了工作，還十分注重自己的建設，我們體育部組織並參與了地鐵義務安檢活動兩次、學校強身健體環校馬拉松一次、徵兵宣傳擺點一次。我們部門在今年還有五名同學還進入到入黨發展培訓班中學習，後面五位全部成功過來考核進入了預備役中!
在團委老師的指導和幫助下，我院學生會積極響應學校號召，開展了一系列豐富多彩的活動，真正做到了在抓好學習的同時充實廣大同學們的業餘生活。現就本學期工作總結如下：
一、祕書處
作為聯繫各部的紐帶，祕書處在工作中充分行使其組織協調的職能，為活動的開展奠定了基礎。
1、迎新工作
新學期伊始，祕書處就投入到了緊張的迎新工作中。由於本學期新生報到時間早，留給我們準備迎新的時間特別緊，所以我們對人員進行合理分工，使同學們可以高效快捷的工作。良好的工作作風樹立了學生會的形象，受到家長與學生的好評。
2、教師節獻禮活動
在教師節即將來臨之際，根據校團委、學生會的指示精神，祕書處結合本院特色，組織、籌劃了一系列向教師獻禮的活動。
(1)組織宣傳部製作十餘張POP海報，張貼在教學樓的醒目位置，使老師隨處可見同學們的祝福與感激，製造了温馨祥和的氣氛。
(2)在全系範圍內開展教師節祝福短信有獎徵文活動，徵集、評選出優秀的短信在教師節發給老師。所有短信均由學生原創，充滿真情實感，在同學中受到一致好評。
(3)結合院系特點，號召同學們為老師發送電子郵件及自制的賀卡送上對老師感激與祝福。
3、納新工作
為了使學生會更好的運轉，我們在學期初進行了學生會納新。在納新的過程中各部嚴格依據院學生會內部條例，認真考核、重點選拔，為學生會注入了最新鮮的血液。本次工作的.圓滿結束成為今後工作順利開展的原動力。
4、協調工作
祕書處作為學生會內的組織、協調中心，組織、籌劃、協調各部開展活動是其基本職能。本學期，祕書處充分發揮其職能大力配合各職能部開展了一系列活動，例如：審議通過了文體部開展的籃球大賽，協助外語部籌劃、舉辦了首屆淨月杯英語演講大賽等活動。為了更有效地做好協調工作，我們將祕書處內各成員分組，每個人專職負責聯繫一個部，定期對工作進行研討、彙總。這樣既提高了工作效率，又加強了聯繫。通過開展這些活動，既協調了祕書處與各職能部的關係又培養了大家的團隊精神。
5．外聯工作
本學期，我係學生會根據自身發展需要進行了一些改革，其中一項是將外聯職能併入祕書處。這樣，有關外聯工作的開展就由我們祕書處來做，我們根據自身特點和實際需要，組織、籌劃了多次外聯工作。與同仁書店、淨月開發區政府等多家機構建立了良好的聯誼關係，為今後活動的開展奠定了基礎。
6．內部建設
祕書處的另一個基本職能是文字、檔案材料的管理。本學期初，學生會剛換屆結束，我們就整理了上屆學生會遺留下的一些文字材料，又根據我係學生會在發展過程中遇到的一些實際問題，制定了一些相關的文件。祕書處成員嚴格分工、各盡其責任，內部建設已初步完善。
二、學研實踐部
我們邀請了眾多的教授和外籍專家，舉辦“語言教學和英語語言國家文化系列講座”等系列學術報告，並承辦幾期“雙百論壇”，和一次大型“學習經驗交流會”。以期為同學們的學習點燃一盞盞指路明燈。本次活動取得了很好的效果，深受廣大同學們的好評。（以下活動及學術報告按時間順序排列）
1、“大學英語學習方法”講座
在新學期開學之初，大一新生入學剛開始正式之際，我們有幸能夠及時地邀請到外語學院電子商務系主管教學的系主任、碩士生導師楊玉晨教授，於20××年10月24日星期三晚上18：00，在外語學院422大教室，主要面向20××級新生作關於“大學英語學習方法”的講座。講座中，楊教授首先比較了大學與中學培養目標的不同，針對大一學生剛入學的心理素質，向××級新生介紹了作為英語專業學生應該用什麼態度和方法學習英語；然後楊教授還從教學安排角度，向同學們闡述了系內課程的設置、教學計劃與教師安排等等同學們。並接受同學們關於大學中學習與生活方面的問題，解答最最關心的問題學生疑問。這次講座，使初入大學之門還猶有疑慮的同學們解除了心中的疑惑，使新生們更加明確了學習目標，受到同學們廣泛好評。
2、“‘花中人’的奇遇”報告
隋銘才教授，外國語學院碩士生導師，在應用語言學、當代語義學領域造詣頗深。曾於20xx－20××年作為美國富布來特訪問學者在美國舊金山大學深造，前不久剛回國。20××年9月27日，在外語學院316多媒體教室，隋教授全場用英語向大家介紹他在美國的切身感受和見聞。隋教授與大家分享了曾使他心靈得到震撼的——“花中人”的故事，同時向大家展示其在美國現場拍攝的“花中人”珍貴照片和圖片，異國風情讓同學們感受到別樣的世界，觸發了大家瞭解西方文化，學好英語的動力。
3、外籍專家Dannis——“CanadianCulture”。
外國語學院加拿大籍外籍專家Dannis，閲歷相當豐富。20××年10月15日，外語學院302多媒體教室。我們的朋友Dannis從一個加拿大人的視角審視其國人，述説加拿大人的歷史，以及加拿大文化背景，現在加拿大些許鮮為人?
這是一個既賦予了很多人希望，又充斥了很多失望的地方。這是一個時點的概念，所有人只能講，我們曾進來過，看過。挺好看的······
各個部門都沉浸在換部長，推新人，卸舊職的隱祕氣氛中。有人進，有人退，有人進退兩難。我們三個的表現不怎麼出色，所以，大豬拖着疲憊的身心經歷着他在經管的第三個兩委會生活，擺在他面前的是“博文”咖啡書屋的時緊時閒的生活，相比較大三上相當輕鬆的課程和師姐幸福的愛情。
換屆，當各個部長都已經塵埃落定時，我依舊保持着事不關己的心態，我認為這件事很遙遠，甚至都不能算是一件正式的事。就在此時因為一場家庭得變故，我暫時的回到了家。坐在飛機上，我開始思考，我身邊的很多人和事離我越來越遠，而且過去了就真的回不來了，珍惜身邊所有愛我的和我愛的.人。
回家的第二天，我收到了大豬的短信“這次我要退休了，看你們的了”。就在這時，我想起了大豬説的“你們有什麼事先來問我，再來問肖老師”，“現在還有我在前面給你們頂着的”，原先的我認為即便是發生了再困難的事，會有他們告訴我“這件事怎麼怎麼樣”，在那一刻我意識到很多事我們要自己扛了。籃球賽，雙學位的輪番集會考試，家庭的變故一瞬間都來了，我第一次覺得無力招架，身心疲憊。
回來之後，一切都在掩飾下順理成章的進行。接下來是我一直有所顧慮的運動會，根據開始的分工，小豬主要負責創業設計大賽；蟈蟈主要是文娛活動；體育便落在了我的頭上，就在我毫無頭緒的時候，非常慶幸的是濤哥在那段時間站了出來，他就像是救命稻草一樣幾乎把所有的事都包辦了，一切有條不紊，緊急而又有序。
與此同時，又是一年辯論時。説道辯論賽，我每次想到的總是，一年前，動物園的孩子們坐在台上，緊張刺激但又十分有趣的感覺。我們又和老對手相遇了，但不同的是，這次的我們都是在台下。作為老對手，我時常用一種驕傲的心態來適應周圍的環境，彌補自己內心的不足，但不得不承認他們真的很強大，我就像是偷到了一件寶貝一樣，開心而又有所顧忌，敬佩你們電子電氣。就在姜禹汐説出結果的那剎那，我覺得就像還債了一般，這次，他們贏了，與此同時，辯論——真的結束了。但我相信所有動物園的孩子們都會在某個不經意的時間，不經意的地點突然地想起它，再繼續前行。
就在場下看比賽的時候，肖老師坐在我旁邊，語氣正式的和我説：“我想把郭濤調到主席團來。”有點意外，但也覺得正常，我想想了説：“我覺得可以，挺好的。”接下來是一段分析與肯定。從最後的結果來看，這個決定是十分重要也是十分必要的。至此，主席團完整了。
運動會結束的那天，我們都拖着疲憊的身體來到xx，把主席團的職務和工作重新的分了一次工，就這樣我們的換屆就悄無聲息的開始了，也在疲憊不堪中結束。結束後，我們和大豬一起走，一路上他我們講：“lx，我原來是想推你的。”這時的蟈蟈説了一句改變了我想法的話：“其實我是故意不要想上去的。”就在這時，我發現原來大家真的和以前不一樣了，是因為這是兩委會嗎？我笑笑，這又怎麼樣呢？（此處有很多細節，各位看客不必追問，不方便透露。）
從學生會成立以來，各級領導和老師們都時刻關心着我們的成長，正因為我們邁出了前所未有的一步，正因為我們肩負着開拓創新的重擔，我們的將來才任重而道遠。萬丈高樓平地起，在學生會成立之初，我們就把的短期目標放在組織建設上，正因為有了這踏實的目標，我們才能走得更遠。
當20xx年的這個學期結束後，我們學生會的成員紛紛拿起筆桿寫工作總結，總結不足、總結經驗、總結教訓....總之一切都在實踐中獲得，理論來源與實踐又反過來指導實踐，現在我代表學生會對本學期的組織建設作工作總結。
第一部分組織制度建設
在學生會成立之前，系團總支就開始制訂適應學生會發展的初步規章制度。在學生會成立之後，在此基礎上，我們就接過為學生會制訂學生會章程的任務，另外學生會各部門也開始制訂適宜各部部內的工作制度。
在學生會章程的制訂過程中，我們參考了校區學生會的章程和其他高校院系學生會的章程，再結合了我們系的特色和我們的實際情況，制訂出了《xx大學xx學院系學生會章程（試行稿）》。這為學生會的組織制度建設打下了基礎，在制訂的過程中我們也遇到過問題，犯過錯誤。首先，在章程的方向性上，表現為怎樣建設學生會？建設怎樣的學生會？
我們一開始對學生會章程的概念很模糊，對章程的內容更是一知半解，所以在制訂過程時曾帶有主觀色彩，帶着“差不多”主義去工作，這對章程制訂工作影響是非常大的；其次，在章程制訂過程中並沒有廣泛地徵求各方意見；再次，章程的科學性和合理性還存在在實踐中檢驗的需求；末次，章程的落實與貫徹上不力，從章程中的學生會評優制度的實施上可見一斑，由於學生會組織建設的不完善，章程自從制訂之時起基本上處於空置的地步。
當然，我們也取得了微不足道的成績，通過學習研究章程，我們學生會主要幹部基本瞭解和學習了學生會的運營模式，達到學習提高的目的，另外，通過章程的制訂，使得我們學生會上下都明白了規章制度在日常工作中的重要性，使得大家都不敢輕視，總的來説，學生會章程的制訂在一定程度上對學生會走向成熟起到相應的作用。
從學生會組建之後，學生會各部成員也在各部門負責人的帶領下着手建立自己部門的規章制度，其中表現較為突出的是祕書處、生活部、外聯部等等，其他的部門雖然沒有將制度書面化，但是也有各自的特點。其中文藝部的“民主表決制”和女工部的“頭腦風暴”都表現出了一個積極向上、有生命力的團隊應有的素質。
第二部分組織文化建設
就如現代企業一樣，我們的學生會也需要團隊精神文化來支撐整個組織。在本學期的工作中，我們結合自身認識和系團總支的指導，階段性地為學生會立下了方向性的精神文化標準。
首先，在學生會建立之初以“踏實工作、表現自己”為主。這個階段，學生會剛剛組建，大批的新生加入到學生會，學生會各級負責人在抓好自身素質建設的同時，也加緊對新進幹事的培養。我們經過分析，這時間工作中表現出來的矛盾為：
一、學生對學生會工作能力的懷疑。
二、領導和老師對學生會的發展給予較高期望。
三、學生會成員面對來自各方面壓力而產生的焦慮。
與此同時“速成論”和“必敗論”也廣泛存在。作為學生會的主要負責人，我在學生會副部級以上幹部會議上提了解決目前狀況的五點的看法，總結出來就是----踏實工作、表現自我。在這個時候，學生會全體成員齊心協力地抓自身建設，這取得一定的成績。通過這些穩定思想的措施，學生會得以穩步前進。但是，學生會成員中還不可避免地存在着嬌驕二氣，這是我們必須正視的.問題，也是必須解決的問題。
其次，在本學期學生會工作的中期，學生會思想工作以“低調做人、高調做事”為主。在這個階段，學生會經歷過上一階段的努力工作和摸索，日常工作已經走上了正常軌道，各項工作也開始熟練，組織活動也得心應手，但是離“人人喜歡的學生會”這個目標越來越遠，因為在這個時候根據系裏面同學的意見，學生會與廣大學生的關係僵硬，有些矛盾還比較尖鋭。在這個時候，我們學生會上下都很重視，作為主要負責人，我積極與學生會各級成員進行溝通，在爭取大家認同的前提下去實現組織目標。但是，結果也是有喜有憂，例如，在特色寢室文化月的活動中，學生會大部分成員表現出良好作風的一面，也有個別成員沒有盡到自己應有職責。
末次，在學期即將結束的時候，學生會自上而下實行“審視自己、重在總結”的要求。從君子一日三省吾身做起，在我們取得階段性成績的時候，學生會內部應該掀起總結經驗教訓的熱潮。學萬卷書不如走萬里路，這是教條主義也是經驗主義，但是，我們的學生幹部在總結工作中並沒有全身心地投入，在交給系團總支的工作總結中存在着形式主義，這對下一步的工作造成不可估量的影響，因為積極性來源於熱情的帶動，熱情來源與成績的鼓舞，沒有總結何來成績？從此以往，我們只會以偏蓋全，管中窺豹，越描越黑。
正如人的價值觀和世界觀是其人生路程的航燈，正如企業的企業精神是其生命力的體現，學生會的組織文化建設也是值得我們去重視。學生會的建立是必然的，但是學生會的組織文化建設卻不是必然的，它充滿了變數。我們的基礎打得好，學生會未來的發展就會無限光明，我們的基礎打得不牢固，學生會的發展就會亮起“紅燈”。
總的來説，學生會的組織文化建設在學生會全體成員的努力下，經過一學期的鍛鍊還是取的一定的成績。在系xx學年學期總結表彰大會暨迎新年聯歡晚會的後期工作中，我們只要求相關部門留下來做收尾工作，但是在現場，我們可以看到學生會其他部門的同學也不顧身心疲勞，主動留下來協助兄弟部門開展工作，這使得整個晚會畫上了一個圓滿的句號，也給學生會在本學年的組織文化建設畫上了一個歎號。
第三部分組織工作建設
當學生會正式開展工作前後，我們都深深感到重如泰山的壓力，同時我們也倍感欣慰。壓力是來源於對工作方向的不確定性和工作的重要性，在工作中避免不了的感到放不開手腳，有勁使不上，欣慰的是我們都獲得了調整自我、充實自我、提高自我的機會，大家可以在工作中相互學習、相互幫助，以求從整體上提高學生會全體成員的組織工作水平。
在學生會成立大會上，面對複雜的情況，我們在系團總支的指導下，基本完成了任務，但是我們還遠遠沒有達到領導和老師的要求，該總結的東西還很多。首先，表現在計劃的制訂上，經驗的不足是我們頭號大敵；然後，在臨場的控制上，我們學生幹部還年輕，在事情的處理上不夠圓滑和老練；最後，表現在實施計劃的毅力上，在對困難估計不足的情況下，工作中出現的困難是超出我們的想像的，在這個時候，我們的學生幹部表現出了意志力和毅力的不足。
在特色寢室文化月即將開展之際，我們根據實際情況出發，在學生會中以工作組的形式，建立負責人負責制。在與特色寢室文化月的負責人溝通過程中，我們對工作計劃進行了全面的分析。從方向性上，我們考慮到活動的組織必須精彩有加，活躍我係學生的校園，同時通過組織活動提高學生會的組織等各方面的能力，這也是活動的定位；在可行性上，我們以新生進入大學後首先要面對的寢室及寢室文化為突破點，另外我們還考慮到作為“新鮮人”的新生的個性活躍，我們把活動定位在活躍、生動、有趣的層面，因此在修訂特色寢室文化月工作計劃時，我們在原有的計劃基礎上，增加了一個以寢室為主題的綜藝型活動，以此來拉動整個活動的活躍度（最後實踐證明正因為有了“寢室連環闖活動”，特色寢室文化月才顯得與眾不同）。
另外，我們還考慮到了創新性，在活動的開幕式的選擇上，我們舉行了校區首次寢室亮燈，這也作為主打活動進行了宣傳。在開展活動的前後，我對女工部和生活部的工作會議進行了參與，對兩個部門負責的活動就有關問題和兩個部門的成員進行了充分的溝通，在大家取得共識的前提下，把工作落實下去，最後的結果表明這是卓有成效的，也是必須的。
本學期中，我們還組織了系第一次學習經驗交流會，但是這次活動卻沒有收到預期的效果。客觀原因是一部分，但更重要是在我們自身找原因。一、負責人太過樂觀，在組織工作的實施會考慮問題過於單純，考慮問題沒有從實際出發；二、負責人應變能力不足，在情況發生變化的時候，沒有努力去作出改變，坐等事變；三、負責人考慮問題過於片面，在活動組織前期沒有認真聽取指導老師的意見。這一切都是我們必須總結的教訓，也是我們在組織工作中得出來的“血”的教訓。
本學期，首都經濟貿易大學校學生會辦公室在校黨委的領導和校團委的指導下，在各院系學生會的協作、主席團的支持和校學生會各部門的團結合作下，取得了豐碩的工作成果。
辦公室本着校學生會“勤奮，進取，求實，奉獻”的原則，以充分發揮“學生之家，幹部之校，師生之橋”的職能為目標，切實履行職責和義務，出色的完成了本學期的工作計劃，並在延續優秀傳統的基礎上積極進取，使辦公室這個組織及其成員不斷成長。
一．基礎工作的定型與完善。
根據之前工作經驗和積累及本學期在工作中的完善，審批、追蹤和文檔三組的工作都已較為成熟。審批組的職能得到了明確；追蹤組和幾家公司建立了穩定的合作關係，日常的購買工作得以既優質又保證效率的進行；文檔組妥善的將工作文件存檔。辦公室日常值班工作有序進行，並建立起了簡單工作專職專能，在複雜工作重互相幫助、團結協作的工作作風。
二．從輔助到主辦的跨越。
辦公室因工作性質的原因，很少主辦大型活動。在本學期有很大轉變。3月25日與校文藝部共同主辦“t—shirt風暴”大型走秀活動；5月8日與校女生部、外聯部、社會實踐部、宣傳部等五部共同主辦“奧運文化節之‘唱響奧運’音樂文化季”大型奧運主題活動；5月15日主辦“與身邊的金融分析師面對面”講座。每次活動都收到了很好的效果，得到了各方面的好評。
參與這些活動的主辦是辦公室人一次大膽的嘗試，從“t—shirt風暴”的摸索到“音樂文化季”的熟練，在活動中我們鍛鍊了能力，熟悉了過程，促進了友誼，並挖掘出很多部員的能力。使校辦公室的能力得到了很大拓展。
三．工作能力的強化。
辦公室在做好自身工作的同時還參與了很多校級活動的準備工作。4月12日首都經濟貿易大學第二次學生代表大會和4月26日高招校園開放日活動中，辦公室及校學生會其他部門同學校各部門傾力合作，確保了活動的圓滿進行。校辦公室得到了上級部門的一致好評。
四．不足
在不斷的工作中我們十分注意暴露出的不足。在辦公室出色的工作成果背後仍有許多不足有待發現和改正。如主辦活動的經驗不足阻礙着辦公室在這方面的發展，我們仍要積極的向其他部門學習，取長補短，在合作中提高自身，以求在以後的工作中有更出色的表現。
策宣部在平時的工作中顯得比較忙，這是我們宣傳工作的一個特點。但是我們部還是很認真的把各項任務完成好。在過去的半年中，我們策宣部工作雖然遇到了許多困難，但是我們還是扛過來了。我們很好的配合了我們學院其他部門的工作，還積極參與了學校裏的各項活動。
但是我們在過去的半年中還是有很多不足之處，這裏面有許多客觀的原因。主要是在工作任務的安排上，有很多不合理的地方；也有一部分成員工作不積極，導致一些工作完成起來很費力。由於這種狀況在學期末才表現的比較明顯，考試又臨近，所以沒有能即使解決。策宣部在後面的階段工作比較混亂。但是我們在幾個得力部委的努力下終於能很好的完成。
我們部工作性質和別的部門不一樣，其他部門有他們自己主持的活動，所以有很明顯的活動記錄，比如實踐部的工作，主要是他們部自己主辦；生活部，體育部也是一樣，活動很有規律。而我們部卻不是這樣的，平時工作時間很不穩定，活動時間安排比較複雜混亂。主要是我們的活動都和其他部門的活動有很大的聯繫，幾乎其他每個部門的活動我們部都要參與。但是現在回想起來，還是有幾個比較大的活動，現在就這個機會來做一次總結。
任務一：迎接省評
今年是我校評估工作的關鍵時期，我部積極配合學校，學院的工作，做好迎評工作的.宣傳任務
任務二：第四屆塗鴉大賽
為迎接省評專家的到來，由我部負責，學校主辦，學院承辦的陝科大第四屆大學生激情塗鴉大賽，在籃球場護攔上，白米長卷，各選手激情揮灑着激情，一時成為陝科大最亮麗的風景線。儘管工作有些不堪重負，但是身為設計與藝術學院的一員，我們部的所有人員還是盡心盡力，為了塗鴉大賽的成功舉辦付出了大量的心血。
任務三：組織學習迎評手冊
組織部裏委員集體學習迎平手冊，使每人都瞭解科大，熱愛科大，為科大評估時多做努力。
任務四：第五屆大學生激情塗鴉大賽
作為我部特色活動，又為迎接教育部評估專家的到來，我部組織策劃了陝科大第五屆激情塗鴉大賽。在校圖書館前的百米長牆上，選手們激情描繪着"迎奧運迎校慶"的主題。活動有幸作為評估專家第一個看的活動，專家給予了很高的評價，為學校添了一筆重彩。
後語
總之，策宣部，就是大學生活中不可或缺的部門，因為在這個信息時代，要調動大家的激情去關注某件事，沒有穩定的宣傳部門，沒有可靠的力量，是很難完成的。正因為這樣，策宣部在學生會中才顯得那麼的重要，它的工作才會那麼苦，那麼忙。但是不管怎麼樣，半年也就過去了，我們作得很好很成功，因此，我在這裏很自豪。同時我相信下半年，我們策宣部工作會更加成功！
尊敬的領導:
您好;我是組織部大一干事王光林。在經過大20xx年的學生會工作後。我從中學會了很多，感悟了很多。從剛剛開始的一事不懂到現在稍有的成熟穩重。這一學期我參與組織了我係的“金鷹杯”籃球賽“金鷹杯”徒手畫大賽等。也做過“金鷹杯”鬥智爭識大賽初賽等的負責人。作為我係代表參加了管理工程系舉辦的ERP沙盤模擬經營大賽，還有其他的各項活動。在這些活動中我成長了很多，成功過也失敗，做錯過事也受過批評，但是喜悦永遠是最多的。我學到了很多東西。也有了很多的感受。付出就有收穫，我付出了，我也得到了收穫。在此我想説説自己關於工作的總結和感受。其主要體現在工作與生活學習兩方面。大體而談主要有以下幾點。
第一，與人交往。或許我們很小就會和人打交道，但是做到成功卻很難。在學生會我在與人相處方面學會了很多。雖然我做的不是最好，但我相信我是收穫最多的，也是改變最多的。一句話不一樣的説法，就會給人不一樣影響。也體現給別人你與眾不同的.修養與內涵。點點滴滴，以小看大。你在別人心中的形象就是生活中點滴的積累。一次的大意與馬虎，給你的形象就是一個污點。所以欲成大事者必須從小事做起。正所謂：欲立業，先立人，欲立人，先立己。當然以上只是我關於生活中與人相處的眾多想法與感受中的一個。通過學生會
我擴大了我的人際關係，認識了許多同學，也交到了很多朋友。在學生會我學到最多的，給我印象最深的當屬與人相處。
第二，處事。在學生會幹事，我對處事主要有以下幾點感受。一：放低自己的高度，認識清楚自己的地位，擺正自己的態度。牢記你在為大家服務，不要認為自己有什麼了不起。做人做事注意自己的言行舉止。因為有時你代表着機械工程系團總支學生會甚至全系的形象。你的言行舉止不僅僅影響你本人。二：再沒有幹過一件事之前不要對其輕下結論。或許當初我們覺得自己很行，認為自己若是他人一定會做的更好。對別人的工作抱有想法。但是當你自己做時你會發現不管大事小事真正的做好並不容易。所以沒有絕對的把握，不要否定別人的工作，也不要否定別人的努力與付出。三：凡事無大小，一屋不掃何以掃天下。小事不做大事自然不會。要想展示你的能力就先從小事做起。你付出了就會有收穫。或許有許多人在抱怨，但是問心一問。你到底幹了多少，別人做的一定比你少嗎？
當然在細節方面主要有：一，在各項活動舉辦時準備考慮不充分。比如時間，地點的選定，人員的分配等。對此我建議在各項活動開始時，提前例會上對活動方案進行討論。就如手繪圖大賽之前的討論一樣。我個人認為此做法很好，值得學習採納。雖然手繪圖大賽舉辦的一般，但這種做法很好。主要加強各負責人認真採納考慮，建議彙總等。二，各項活動舉辦時負責人將各項具體事務原則上分配與各部。具體時間人員由各部自己解決安排。人員不足，各部自己相互調整。
以便加強各部相互交流而又不因分工明確導致各部形成小團體和對別部門工作陌生。三，凡事選擇一個總負責人。避免活動時其他人員安排矛盾。便於統一調整，不發生指揮混亂。各部門選擇一個負責人以便聯繫安排和調整，但定期跟換。爭取每個人鍛鍊多次。四，各部門定期開展人員交流，以便相互瞭解各部工作和學生會各部人員團結。五，在辦公室採納科技部王聖飛建議設置信箱。並定期在例會上對各項建議逐條解釋。
以上是我對學生會本學期工作總結。不足之處還望指點。在此祝願機械工程系團總支學生會在新學期工作越做越好。
此致
敬禮
部門：組織部
姓名：王光林
20xx年x月x日
學問齋