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公司活動總結14篇

欄目: 工作總結 / 發佈於: / 人氣:2.04W

總結是對某一特定時間段內的學習和工作生活等表現情況加以回顧和分析的一種書面材料,它能夠給人努力工作的動力,不妨讓我們認真地完成總結吧。總結怎麼寫才不會千篇一律呢?下面是小編精心整理的公司活動總結,僅供參考,大家一起來看看吧。

公司活動總結14篇

公司活動總結1

元宵節期間,我公司立足為家人居民營造幸福、祥和的節日氣氛,組織所有家人以及公司領導,積極開展活動,豐富員工精神文化生活,給廣大家人帶來了一個温暖、平安、和諧與快樂的元宵節。

一、精心組織,抓思路,出策劃

我公司從思路和組織上着手,做到兩節期間羣眾性文化活動組織有保障、安排有活動。一是成立文化領導小組。由社區書記牽頭,負責活動總體組織策劃,相關成員負責分管領域,責任到人,層層落實。二是搞好公司文藝匯演策劃工作。抓好公司文藝隊的排練。三是設置評獎委員會,對於參與比賽和演出的員工頒發小獎品。

二、大力落實,抓項目,出成果

1、公司迎元宵節趣味運動會。我公司在公司舉辦了公司迎元宵節趣味運動會活動,通過頂氣球,乒乓球、拔河、綁腿走等趣味比賽項目,進一步增強了公司員工之間的感情,加強了員工之間團結,更好地陶冶情操,促進身心健康,以強健體魄,為公司和諧發展創造了良好的氛圍。

2、開展了迎元宵節文藝大聯歡活動,為豐富節日期間公司文化活動,營造歡樂喜慶、祥和文明的節日氛圍,我公司組織了公司員工開展了“我們的.節日”迎春文藝大聯歡活動,員工載歌載舞迎接新年的到來。此次活動形式多樣,節目精彩紛呈,有獨唱、詩朗誦以及舞蹈、黃梅戲、健身舞及拉二胡等節目。儘管天氣寒冷,大家還是激情四射,為寒冬中的公司帶來了不少温暖。

3、開展了元宵節大聯歡棋藝書畫大比拼。開展了元宵節大聯歡棋藝書畫大比拼活動,本次活動分為象棋比賽和寫春聯兩部分。象棋比賽共有16名參賽者參加。比賽過程中,每位參賽者都全神貫注,不但比棋技,還比心理戰,比賽共設前四名作為獎勵。我公司組織了書法愛好者寫春聯活動,為眾多熱衷於書法的員工提供了一次展示自我才華的機會和平台,體現了年節大家同樂的喜慶。

公司活動總結2

藥房連鎖有限公司具有里程碑好處的一年,x大藥房有限公司收購全部自然人股權,使成為國大藥房的一個控股子公司,為穩定,快速、健康發展帶給了良好的契機。一年來,儘管內部矛盾突顯,千頭萬緒,紛繁複雜,外部醫藥零售市場競爭激烈,形勢嚴峻,我們能夠正確應對困難和挑戰,今年重新設置了內部組織架構,出台了多項管理制度,更新了微機程序、統一了國大編碼,快速開發了多家連鎖直營店,成立了自己的配送中心,取得了經營管理的良好業績。

1、加盟國藥控股國大藥房有限公司,完成股權轉讓

今年,公司順利完成了自然人股權轉讓,並於xx月xx日成功召開了第二屆第一次股東會、董事會、監事會,企業更名為藥房連鎖有限公司,成為國藥控股國大藥房有限公司的一個控股子公司。這一具有里程碑好處的重大事件為長遠、穩定、快速、健康發展帶給了良好契機。

2、實現“批零分離”、整合組織架構

按照國藥控股“批零分離”的`要求,上半年與xx公司整體分離,並重新整合了內部組織架構,組建了營運管理部、綜合管理部、財務部、採購部、物流部、門店管理部、門店開發部等。

3、強化內部管理,健全規章制度

綜合管理部是今年剛組建的部門,是管理服務並重的職能部門,他們在強化內部管理,健全有關規章制度的同時,做好經營的後勤服務工作。

狠抓制度建設:今年來制定“20xx年發展目標規劃”、“三年(20xx9-20xx年)發展目標規劃”、“20xx年分配製度及績效考核辦法”,逐步完善內部激勵機制,體現“按績取酬”、“多勞多得”的分配原則。為規範促銷費管理,制定了“關於加強廠方終端促銷費管理的有關規定”。

細抓行政管理:建立健全了各項基礎台賬,收發文登記、檔案保管、工章使用登記等。對固定資產進行徹底的清查核對、登記造冊,並建立了電子文檔。及時完成新老門店的裝修、改造任務。用心配合門店開發部對新增門店的考察、選址、設計、裝修及貨櫃貨架等設備的購置工作,保證新開門店的順利開業。建立了資料全面的房屋租賃合同電子文檔,統一管理房屋租賃合同,配合門店開發部、門店管理部做好門店續租協議等工作。及時完成各類證照變更登記工作,為申報了中華老字號用心收集、整理、申報相關材料,為確保任務按質、按時完成,節假日加班是十分正常的事情。

實抓安全工作:連鎖門店眾多,分佈面廣,安全工作絲毫不能鬆懈。

一是健全了安全制度,出台了“安全生產管理”制度及“安全工作職責制”;

二是配齊配全安全器材,如報警器、滅火機等;

三是開展經常性的安全檢查工作;四是排查安全隱患,發現問題及時解決,從而確保了全年無重大安全事故。

狠抓質量管理,鞏固GSP成果。我們嚴格按照GSP規程操作,質檢人員嚴格把關,經常督促檢查各環節有無質量管理回潮現象,發現問題及時糾正,確保了台賬完整規範,手續完備無缺,鞏固了GSP成果。

公司活動總結3

一、活動成果:活動共計銷售水井坊噸,產生"水井坊美酒之旅"名額名。活動期間各階段銷售情況如下:20xx年12月10日-12月28日銷售噸,產生旅遊名額25名,20xx年1月10日-2月2日銷售噸,產生旅遊名額名,後根據活動開展情況追加申請噸銷量,產生旅遊名額名。

二、活動總費用:活動批覆費用相關核銷手續由我司銷管部提供。

三、活動過程總結:活動開展時正處於白酒春節前銷售旺季,各大白酒品牌紛紛開展形式多樣的促銷活動以吸引經銷商備貨,我司在充分了解競品活動的信息及市場信息後,同時也為增加各級經銷商與水井坊品牌之間的凝聚力,回饋各級經銷商多年來對水井坊品牌發展的支持,向廠方申請了對經銷商進行進貨獎勵。活動開始後,經銷商備貨積極,銷售熱情高漲,與往年同期銷售數據相比,大部分市場銷售連創新高,鑑於活動取得的極大成功,我們在20xx年1月7日不得不又向廠方追加申請了活動費用,以滿足市場銷售工作的需要。

三、活動成功經驗總結:

1、促銷主題、創意有力的推動了目標銷售任務。活動結束後,各個地州市場均100%甚至更高的完成了預估銷售計劃;

2、促銷活動主題"水井坊美酒之旅"抓住了市場賣點和客户需求點。

3、促銷形式的選擇正確。針對水井坊經銷商的經濟狀況及消費能力,果斷選擇歐洲精品遊以滿足客户對於旅遊活動優良品質的需求;

4、旅遊活動安排人性化。目前我司已組織客户分批次於期間參加了"水井坊美酒之旅-歐洲六國遊"活動,活動取得了圓滿的成功,客户在遊覽歐洲美景的同時也大大加深了與水井坊品牌的'感情,激發了各級經銷商經銷水井坊產品的熱情,本次活動很好的促進了客情關係。

四、建議

目前已成為高端白酒競爭的重要陣地,國窖1573、捨得、珍藏級劍南春、洋河夢之藍等白酒品牌,促銷活動形式與力度在不斷變化與加大,以爭取在激烈的競爭中贏得主動。目前我們面臨競品的衝擊日趨加大,銷售壓力倍增,建議廠方加大對河南促銷活動支持力度,對我司促銷活動給予更多寶貴的指導,以提升促銷活動效果。

公司活動總結4

雖然拓展訓練已經結束了,我相信今日大多數的大家會感到腰痠背痛,相信大家還對着昨日的拓展久久忘懷,相信大家會在微少的改着。或是心裏的或是行動上的。

這次拓展,或許大多數人最初的感覺只是一次拓展活動而已,會感到只是任務只是公司安排的,心裏會些有埋怨要早起、會被曬黑、會辛苦等等。拓展完我相信留給大家最終最深刻的是感動、意外、振奮、團結。

也許大家都明白感動和團結的釋義,可是這次拓展真正讓我明白了、體驗了、體會了什麼是感動,什麼是團結。讓我感動和意外的是我看到了不一樣的大家,看到了真實的大家,看到了具有凝聚力的大家。

平時我們大家在公司裏在工作中最多隻是一個微笑、一句招呼、一個問候。彼此之間的.瞭解甚少。可是畢業牆那一幕幕,讓我此刻都覺得很難忘懷。失敗了三次,爬了三次。每次一個腳步踏着一次大腿、一次手掌、一次肩膀我都感覺到人梯的肉體在使勁着、在忍強着肩上的重量。一個又一個從他們的身體翻越而過,他們承受了多少重量。當每一次教練喊停,我覺得很遺憾但更多還有無奈。因為我踏過他們的肩膀,每次踏着他們的肩膀我都能感受到它在微微顫抖而立刻又很堅穩起來,我明白他們在使勁着使其平穩讓我們能夠順利爬上去,站在上頭的同事也出了全身的力氣拉我們上去的,吃力得面部的表情都扭曲了。

在他們辛苦付出了那麼多的時候,為什麼大家還是要犯規重來,為什麼大家還是那麼散漫的動作呢可是最終還是覺得很欣慰,大家最終團結了起來,心在一齊了,懂得了。再沒有了犯規沒有了散漫沒有了重來。感動的是他們,毫不猶豫站出來做人梯,一向在堅持到最終,汗水浸透了全身,用全身的力氣的力氣讓每一個成員爬上去。

感動的是他們,站在上頭用着雙臂,把成員一個一個拉上去,有重量級的、有輕巧的、有高大的。感動還有最終2個同事攀爬的那瞬間,心裏在擔心着也在期待着。當最終一個抱着上一個的腰部,上頭的同事在使勁拉的時候,那每一次的上升的痕跡都是那麼的艱辛、那麼的堅定、那麼的勇敢、那麼的努力。大家在加油、在期待着、心裏也許被這一幕幕感動着。最終我們勝利了,歡呼了。

如果沒有職責感、沒有團結、沒有凝聚力、沒有信念、沒有堅持,可能這次不會有成功。感恩這次的拓展,讓我們體會了什麼是感動和團隊。讓我們重新認識了彼此、感悟團隊的無窮力量。

公司活動總結5

為增進行政系統人員的互動交流,提高團隊凝聚力及協作精神,在董事長和蔣總的親切關心下,組織了一次户外拓展的團建活動。

活動籌備期,行政人事總監就傳達了活動精神與原則。這次户外拓展培訓是____集團行政系統難得的一次全家福户外拓展活動,希望大家要以此為契機,勇於接受挑戰、敢於承擔責任、突破自我極限、磨練提高自己,用實際行動來展示“家人”的風采,活動過程中要牢固樹立集體主義觀念和團隊意識,要嚴格遵守組織紀律與安全注意事項,高興、愉快的`結束本次拓展培訓。

中午時分,各子公司行政經理依約陸續到集團匯合。一行共計20人,分坐5輛車,興高采烈地向目的地蘭田出發。一路上,車隊保持隊形,控制速度,積極規避行車風險,尤其在進入陡峭的盤山公路後,車隊更是井然有序,配合默契。經過一個半小時的車程,我們來到了蘭田。蘭田,位於臨海市湧泉鎮,是一個海拔680多米高的山鄉,山上地勢平坦,酷似川北高原,有茶園、石屋、草坪、竹林、高山平湖等美麗景色,被稱之為“x的香格里拉”。在欣賞過山水美景之後,我們就進入了户外拓展主題活動。

拓展活動主要包括三項內容:無敵風火輪、我是最棒的團隊及同心同步。分別通過男女單項比賽、男女混合雙打、三項大聯盟等形式進行比賽。活動規則清晰、便於操作,大家興趣濃厚、積極踴躍。活動之初,有些人還因為初次認識而矜持靦腆;活動之後,大家便開始稱兄道弟、親密無間。笑容放飛了心靈,汗水流出了壓力,自然找回了自我,協作擁有了快樂。

活動結束後,大家歡聚一堂,分享着本次活動的收穫和經驗。通過這次活動,大家認識到了“木桶管理”的意義,一個人步伐慢,整個團隊步伐就慢,最慢的人就是團隊的速度;明白了活動主題“營勢贏心、贏得發展”的內涵。只有團隊的成員思想一致才能行動一致,只有行動一致才能結果一致。

公司活動總結6

真的很感謝總行給了我們這樣一個特殊的培訓機會,能讓我可以留下、寫下這麼多的回憶和念想!懷着一顆很忐忑的心同大夥一起登上了火車,除了我們的領隊,幾乎全部都是陌生的面孔。但是火車上艱苦的21個小時,讓大家彼此敞開心扉,讓我看到了大家熱情的互助和真誠的友愛,突然覺得在這26張可愛的臉孔的陪伴下,陌生和遙遠將不再是問題!

北京大自然拓展訓練基地------到達後,經過一夜短暫的休整,就早早的起身投入到期待已久的拓展訓練了,訓練項目很明確,過電網,信任背摔,6項挑戰和爬高牆在過電網的時候,看到大家都爭搶着去託扶被抬過電網的組員,沒有一個人願意放棄最後的人,真的是被大家的團結所感動,在信任背摔中看到大家為每個人熱烈的加油,在方台下不顧疼痛架起了手臂,我也放心的從台上倒了下去,最困難,最有挑戰的當然是翻越4.6米高牆了,真的真的很感謝男同胞們的付出--做人牆,搭人梯,奮進合力拉起每一個人!

每一個人都髒了,累了,突然,覺得踩在他們的肩上居然有一種踏實又幸福的感覺。所有的項目都讓我們用體驗的方式學習到了團結和領導的重要性,一個人的失誤就可能影響和拖累整個團組,沒有優秀的.領導,整個團隊就如一盤散沙,毫無力量。

所有這一切,都會印刻在我們腦海中,接下來,是為期三天的大自然課程培訓,內容有銀行企業文化,銀行戰略管理,銀行合規及風險文化等,這些課程首先讓我們瞭解了和我們所處的銀行業,對自己未來的概貌有了一個統籌的認識,,其中印象深刻的是銀行的五個核心價值觀,誠信為本,創新為光,團隊合作,卓越執行,和諧發展。我們一定會牢記這6點,時時提醒自己,接下來的商務服務及禮儀課程,讓我們認識到了從學生到職場人士應有的改變,病人是到了人生的短暫,時間的緊迫,和抓緊工作的重要性!

10號晚,故事會拉開了序幕,沒想到大家能在這麼短暫的時間奉獻出這麼精彩的一台晚會,這麼生動的一個個故事,一首祝福,一句傷離別,長處無限思絮,真的要走了,真的不想走。離開--------今天下午,就要坐上回家的火車,真的是很捨不得所有的同事們,也真的很感謝總行給我們這麼好的機會,這麼好的條件,這麼好的課程安排,認識了可愛的大家。蘇州分行,青島分行,煙台分行,長沙分行,石家莊分行,太原分行的同胞們,願大家在同一片天空下,共同努力,共創未來!順便祝北京大自然拓展的所有工作人員你們辛苦了;

公司活動總結7

五一攀登五峯山活動 春天是充滿希望、充滿活力的季節。只有辛勤耕耘,才會有豐碩的收穫。只有奮勇攀登,才會一覽無限風光。

“五一”國際勞動節,為了隆重慶祝勞動者自己的節日,以豐富多彩的文體活動,活躍節日氣氛,以昂揚的精神面貌,深入開展“創先爭優”活動,充分展示新能源公司職工的風采,激發和振奮職工與時俱進、開拓創新、建功立業的熱情,為了讓公司全體員工共同參與集體活動,鍛鍊身體,使大家能夠在繁忙而緊張的工作之餘,放飛心情,享受自然。增強集體榮譽感和團隊凝聚力。,也是為豐富全體職工的文體娛樂活動,提高職工身體素質,營造健康向上的文化氛圍,不斷增強公司的凝聚力,在新能源公司領導下,由工會、團支部、辦公室主辦,全體職工參與的爬山活動。

“人間四月芳菲盡,正是登山好時節”,大家滿臉的汗水和興奮的表情,相互之間親密的談笑,從五峯山下到山上,

使整個爬山過程中充滿了温馨、愉快,大家相互攙扶,相互幫助,相互鼓勵,充分發揚了團結拼搏、不畏艱險的優良作風,共同完成了爬山活動。通過這次活動,

沒有一名職工放棄、鬆懈。公司領導更是以身做則,帶領大家奮勇攀登。有的'老職工説:“登山不僅鍛鍊了身體,還給我帶來了樂趣,愉悦了身心,又看到了大自然的美麗風景,心情真是特別舒暢。”歡聲笑語迴盪在山風中,工作中的緊張和壓力得到了盡情的釋放。

通過這次爬山活動,使職工既鍛鍊了身體、磨鍊了意志,又陶冶了性情,切實活躍了員工業餘生活,增強了團隊合作精神,使員工熱愛體育、崇尚運動、健康向上的氛圍更加濃厚。為幹羣之間提供了交流和溝通的平台,增加了團結,加深了友誼,開闊了視野。同時培育了和諧向上的公司企

業文化,增進了幹部職工的凝聚力,培養了職工之間的默契,促進了大家的協作意識,鍛鍊了團隊精神,新能源公司全體幹部職工互相協助,共同努力,更好的完成公司各項工作。有了這樣的氛圍,我們相信公司的明天一定會更加美好!通過本次活動,員工即娛樂了生活又陶冶了情操,同時也加深了相互間的瞭解,活動中即增進了感情,又增強了團隊的凝聚力。

  20xx年5月7日

 

公司活動總結8

20xx年x月x日中午12:15,我們吉林大學交通學院暢通工程協會的20名成員於南嶺校區西正門準時坐上了前往可口可樂生產基地的大班車。這樣一次能與全球知名的企業零距離接觸的機會,可以説是對我們暢通工程協會每一位成員的一次全面的教育與提高。通過這次活動,我們更全面地瞭解了全球首屈一指的企業是如何運作和管理的。在活動中,會員們表現出了高漲的熱情和強烈的求知慾,同時也激勵並督促我們在今後的活動中能再接再厲、更創佳績。

報名的第一天就有許多會員前來諮詢參觀活動的許多具體細節,我們協會宣傳部和活動部的有關同學在對同學們詢問的各個方面進行深入地研究後了滿意的答覆。雖然部分會員因課程時間衝突等問題沒能參加,原定的20個參觀名額仍舊依計劃全部用完。

大約於13:20,我們到達了目的地,烈日高照,下車後感覺這時候的中午已經很熱了,大家排好了隊有次序地走進大廳,雖不是很大卻很有特色,充分體現周可口可樂公司各方面的企業文化。可口可樂公司的負責人為我們詳細地講解了大廳裏的物品所代表的不同含義,有奧組委的五環,有巨大的瓶具,最為引人注目的是廳前擺放着的一棵大的許願樹,代表着該公司所有員工的心願,也體現了該公司強大的凝集力。

參觀完了大廳,我們參觀了可口可樂自動生產線和可口可樂圖畫飲品展區,在驚異於可口可樂公司生產線的高效率的同時,我們也對提高企業生產效率有了深層次的認識和理解。 在公司的會議室裏,工作人員及企業的負責人為我們深入地講解了可偶可樂公司的'運作理念和管理模式,使每一位聆聽講座的同學們對世界級一流的企業管理有了深刻全面的瞭解。

這次參觀可口可樂公司的活動雖然時間並不長,但帶給我們暢通工程每一位成員的深刻思考和全新理念使我們受益匪淺。通過對每一位參加此次活動的會員進行深入詢問和跟蹤回訪,我們收集了同學們對這次活動的看法和見解。同學們普遍認為,這次活動非常有意義,既是對同學們管理理念的一次昇華,同時也是我們大學生接觸社會、踐行社會,與企業深入接觸的一次典範,貫徹了我們暢通工程協會注重溝通交流,注重會員們能力提高的宗旨,是一次成功的活動。在同學們的建議和激勵下,我們暢通工程協會會再接再厲,一如既往地為同學們開展更多生動有意義的活動。

  暢通工程協會 馬捷

  20xx年x月x日

公司活動總結9

通過觀摩課件公開課,我感受到用課件進行教學活動的妙處,它們深深地吸引着孩子們以及包括我在內的在座所有老師的眼球和耳朵。一節好的課件教學活動除了本身運用課件對孩子有足夠的吸引力外,還要有足夠的閃光點值得我們去學習和探討:

1、選擇合適的教材作為內容。

製作課件的首要工作是分析教材是否適合多媒體教學。我們知道,教學內容決定教學形式,對於那些不適合多媒體教學的內容,教師即使費很大力氣來製作,也往往達不到預期效果。總的來説,所選擇的內容要能充分發揮多媒體的作用,有效地調動和發揮幼兒學習的積極性。如粵語歌曲《何家公雞何家猜》中會出現四種以上的動物及“四百隻雞雞”等,幼兒較難接受和理解的歌詞。這時利用多媒體將這些抽象的概念轉化為具體直觀的影視效果,就能達到較理想的教學效果。

2、對教材、課件熟悉,靈活運用,恰倒好處。

通常許多老師用課件上課,總會被課件牽着“鼻子”走,出現為展示課件而用課件的現象。例如:在活動的`開始就反覆地觀看課件兩三遍,或在教師匆匆的講述過教學內容後,就急着讓幼兒走馬觀花式地觀看課件,這樣效果可想而知。而如果老師在對教材深透、摸究的基礎上,把課件展示放在教學活動恰當的位置,既讓課件為教學服務,讓孩子儘快地熟悉故事內容,又運用傳統的教師帶領孩子複述故事的方法,讓孩子對故事發展認識更鞏固。老師對課件的靈活運用,使活動過程得到一個合理的安排,又充分發揮了課件的神奇作用,因而教學效果才會顯著。

3、活動重難點突出,孩子學習效率高。

或對教材探究不夠深入未能抓住重點,或是難點未能解決,這是老師們在活動中容易犯的錯誤。老師們在這方面要很注意,把重難點提出來,然後通過課件回放,幫助孩子觀察、講解、分析,孩子們很快接受並消化,難題就這樣在精彩的課件回放中悄悄解決了。如語言活動《耳朵上的綠星》,教師把故事的對話部分重複播放,讓幼兒聽清角色間的對話、重複它們的語言,幼兒很快掌握熟悉,在後面的角色扮演中,幼兒都能大膽地進行表演。

4、教師提問有“三性”。針對性、連貫性、漸進性

老師要熟悉活動教材的特點,提出了具有針對性強、連貫性好、漸進性清等特點的問題,並通過孩子最感興趣的課件來展示。讓孩子感覺就象一層一層剝掉橘子的皮一樣簡單容易的揭開了故事內容的外衣,吸取到其最精華的果蜜。而語言活動《黑貓與老鼠》中,教師就根據故事的情節發展向幼兒提出一連串念珠式的精彩問題:

5、條理清晰,活動一氣呵成。

如果條理繁亂會給人一塌糊塗的感覺,而條理清楚是教學活動一個很大的閃光點,也由於它,使得整個活動過程如柔順的秀髮一梳而下,無比流暢與自然。

6、老師要教態自然,語言動作親切,和孩子融為一體。

有時觀摩其他老師的公開課,或表情緊張,或手腳不知所措,或來回左右走動,或和孩子缺乏交流。老師通過簡潔明瞭的語言和誇張而不失風度的動作,甚至每一個眼神的交流,一問一答,和孩子配合默契,對每個孩子特點特長了如指掌,充分發揮孩子的主觀能動性,始終讓孩子保持一個興奮的學習狀態。

一節好的課件活動給我們留下深刻的印象,我們就要學習她的閃光點,結合自己實際,融合貫通,創新創造,力求在課件教學有新的突破。教師們要從盲目拒絕計算機進入幼兒園教學領域或認為只要利用多媒體手段組織的教學活動就是先進的教學活動這兩個極端進入一個理性思考的階段。

大家要認識到,計算機是輔助幼兒園教學的一種手段,應該根據教學目標、教學內容的需要,把計算機輔助教學和其他教學方法、教學手段、教學煤體整合起來運用,以優化教學過程,提高教學效果。因此,不要從形式上去強求課件的完整性,有的課件可能只是一個小片段,但只要它能解決重點,突破難點,具有不可替代的作用,就是一個好課件。如果課件貫穿教學過程,代替了教師的教師的教學,代替了幼兒的生活體驗,這就是課件的濫用,其結果往往事倍功半,這是最要不得的。

公司活動總結10

根據省工辦和集團公司文件精神,今年6月份,公司積極開展“安全責任、重在落實”為主題的安全生產月活動。公司研究制定了可行的活動方案,精心組織、全面部署、認真落實、注重實效,以宣傳國家有關安全生產法律法規、安全生產知識、公司安全生產管理制度,增強全體幹部職工的安全意識和防範事故的能力為重點。組織各部門積極開展形式多樣、內容豐富的安全活動,加大隱患排查治理力度,進一步強化了全員對安全工作重要性的認識,完善了安全管理機制,提高了安全生產的質量水平和防範事故的能力,有效的控制了各類事故的發生,取得了顯著成效,保證了安全生產。現將xx年“安全生產月”活動總結如下:

一、加強領導,提高認識,強化管理。

公司成立了“安全生產月”活動領導小組,由公司總經理兼安委會主任黨忠良任組長,安委會成員為成員,負責督導活動的開展。公司制定了具體的活動方案,由各單位主要負責人全面負責。從上到下建立起了監督、監管體系,對活動真正做到了責任明確、逐級管理,使廣大職工從思想上認識到安全生產重要性和必要性,將認識轉變為自覺行為融匯到日常工作中去,形成人人關心安全,安全關係人人的良好氛圍。

二、採取多形式、多樣化、全方位宣傳教育。

活動期間,各部門根據實際情況,組織全方位的人員進行培訓教育,廣泛利用宣傳欄、橫幅、標語等大力宣傳各種安全知識、預防事故的方法和自我保護的相關知識,共製作宣傳橫幅3條、宣傳標語30條,組織員工觀看民爆事故案例宣教片1次。製作安全宣傳期刊1期,宣傳期刊以安全月的發展歷史為主線,用安全小故事的深遠意義做為重要組成部分,全面闡述了安全工作的深刻內涵和重大意義,讓每一個員工從中瞭解安全、關注安全、抓好安全。期刊內容深入人心贏得全體員工一致好評。全面提高了全員的安全生產素質,保證了安全生產宣傳的針對性和實效性。員工教育培訓方面,內部全員培訓95人,活動月期間還進行了上半年全員安全教育培訓、慶華民爆集團安全月全員教育和本公司班組長管理資格認證,三次考試,參試人員203人,在公司內形成了良好的.學習氛圍。對特殊崗位、工種、作業人員,進行了專項外部培訓,提高專業技能,將各類事故隱患降為零。

三、以安全月為契機,落實隱患整改,注重實際效果

為了將本次安全月活動落實到實處,使活動的開展有成效,公司各級管理人員經常到基層、現場進行安全檢查,針對活動中出現的不良現象,及時指導、督促,並認真落實對所查出隱患的整改工作,保證了活動的正常開展。在安全月活動中,公司堅持日常檢查、周安全檢查及專業檢查相結合的檢查方式。除日常檢查及周檢外,公司組織進行了一次專項檢查:6月13日,安委會成員在王xx副總的帶隊下對生產區、庫區的安全環境進行了全面細緻的專項檢查,對所查出的隱患(問題)已全部進行了整改;據不完全統計,活動期間,公司及各部門共組織班組級以上安全檢查11次,共查出隱患25項(次),已全部進行整改,整改率達100%。通過進行的有計劃、有組織、有目的的定期檢查和各級人員的不定期巡查,使我公司安全月活動變得更加生動、更加全面,有力地推動了安全工作,為生產經營的穩定發展提供了良好的現場環境。

公司活動總結11

歷時兩天的實踐拓展從化遊已經結束了,但是帶給我的感觸卻也難以忘懷,對團隊的理解更加更加深入內心。作為公司新人,所面對的一切都是新的,包括這次拓展,一幕幕都是以前沒有接觸過的。拓展,看起來就是把自己的行為習慣,思維方式,以及自己對工作,對團隊,對任務的理解都加進去的一次綜合活動。處處透露着對團隊不同層面的考驗,暴露自己的不足,糾正自己的缺點,矯正自己的一些思維,同時又能直觀的發現團隊成員的閃光點,我感覺這對於我是十分必要的,也是很及時的一次活動,內心還是很感激公司給這麼一次機會。

進入公司就是加入一個團隊,要把自己的一切都融入進來,自己的優勢要展現,能促進團隊繼續向前發展,自己的缺點要暴露,並及時糾正,避免成為整個團隊的短板,從而拖累團隊,團隊就是要共同奮鬥,共同進步的像家人一樣融洽的團體,相互信任,通力協作,擁有團隊一致的凝聚力,有共同的目標,共同揹負相同的責任感與榮譽感,一步步實現目標與業績……

這次感觸最大的就是要完成目標必須通力協作,對團隊成員要毫無保留的信任與奉獻,只有團隊利益得到了實現,個人才會感覺很自豪,很驕傲,因為我也屬於這個團隊。

放到公司更是這樣,因為目前公司處於上升期,一切都需要每個成員的通力協作與不懈努力才能把我們團隊、我們公司做的越大、越好、越強,同時只有團隊利益得到了實現,個人利益才能得到保障。

第二,避免陷入死角,進入死循環,一條路走不通的時候要記得變通,轉換思維,工作中就是不能太死板,要靈活變通,不能傻乎乎的一條路走到黑還不回頭,浪費團隊資源不公司户外説,還沒完成任務,不可取。

第三,提高辦事效率,明確任務,明確任務細節,做事幹脆果斷,爭取又快又好的完成每一個任務。

對於團隊來説,每個團隊要有自己的靈魂,自己的靈魂人物,各個成員之間也相互羈絆,這樣形成一個不可分割的整體,擁有很強的凝聚力,團隊必然會越來越壯大;

第二就是團隊要有張有弛,俗話説無規矩不成方圓,所以一個好的.團隊必然也是這樣的,有獎有懲,公私分明,這樣有利於促進團隊的持續向上發展;

第三我感覺一個團隊要擁有一個很明確的目標,每個人都從心底裏願意去完成的目標,沒完成就感覺自己晚上睡不着覺的覺悟一樣的目標,並且堅定的認為自己能完成,不懷疑目標的不能實現以及其他問題。

這次拓展,表現很優秀的有很大一批人,我們團隊的就有積極主動的同事,能很好的把工作經驗融入到拓展當中解決面對的困難;

積極主動,勇於承擔和迎接面臨的新的挑戰,並且成功的試出了沼澤區可以通過的轉折性一次嘗試;

xxx很有責任感,作為隊長帶領全隊一次次的實現突破,這些都是其他隊長所沒能達到的。總之,從他們身上我學到了太多的品質,不一而足,這次拓展當中,沒人掉隊,沒人抱怨,都是笑着去迎接一個個挑戰,我感覺我們團隊沒有弱的個體。這次拓展的總結就先到這裏,我也要把自己汲取到的這些優良品質早日轉化成我的品質,從而能對團隊做更多的貢獻。

公司活動總結12

今天下午開完會後,一習秋風襲來,我們不禁打了個寒噤。一看到那長着雜草的草坪,我們一羣九年級的入團積極分子和團支部書記在校園的草坪上進行着“掃蕩”。

看到那些雜草,我們就拿着黑色的垃圾袋開始了除草。剛剛開始的時候,我們分不清雜草和“校草”,在草坪上亂拔一通,但是後來漸漸的.就清楚了。我們開始一個個精神充足,把野草當仇敵似的,皺着額頭,使勁地拔。我們手疾眼快的除着雜草,所以,垃圾袋裏住了越來越多的雜草朋友。

我們很快就發現一塊“寶地”——校園大門右側的草坪的內側。那裏長着好多好多與我們美麗校園不符的雜草。但是我們見了這些東西,卻異常興奮。開始瘋了似的左手使勁抓一把,右手使勁抓一把。三兩下的就抓了一大把雜草。揉成一團,塞進垃圾袋,看着垃圾袋一點一點的變“胖”,心裏有着説不出的滿足感。

不一會兒,眼前的兩個塑料袋就滿滿的了,急忙呼喚着我們的副會長。他説,讓我們把垃圾袋壓縮一下,就可以裝下更多的雜草了。我們照着做,但是不久又滿了。我們彎着腰拔了一節課的雜草,我們沒有半途而廢,而是堅持了下來。

經過這次活動,我明白了:我們做什麼事情都要堅持不懈,不管是工作還是學習。

公司活動總結13

為體現公司理念和價值觀,公司特組織安排了“xx峽谷漂流一日遊”活動,現將此次活動總結如下:

一、活動項目:xx峽谷漂流一日遊

二、活動時間:2021年x月15日、16日

三、參加人員:各部門根據各自工作情況分兩批,共計51人蔘加。

四、所需費用:共計x元

五、活動內容

所有參加活動的員工分兩日於早7:30分乘坐旅遊大巴出發,歷經3—4個小時的行程到達目的地——xx峽谷漂流的上碼頭,簡單就餐後,於景區拍照留念。大約12:30分時着救生衣、安全帽進入橡皮筏開始漂流。漂流過程中雖然意外頻發,但多是有驚無險,而且大家興致高昂,笑聲多多,暢遊山水間。漂流長度約為10公里,於14:30分左右上岸,簡單沖洗後乘大巴安全返回,約20:00回到公司結束行程。

六、活動總結

在這次活動當中,大家沒有了部門、身份之別,矛盾和隔閡也消失了。我們心無旁騖、無所顧忌的玩樂在一起,發揮出強有力的團隊精神。如:有翻船或船被卡住時,大家都來幫忙推、拉,移動船隻;有人落水而船已漂走,後面船上的人則想盡辦法讓其上船,不讓一個人掉隊。在水流平緩的地方,大家盡情的互相潑水,直到對方有人舉手投降方才罷休,總之大家是玩得酣暢淋漓,大呼痛快,意猶未盡。

通過此次活動,讓大家在緊張的工作之餘身心充分放鬆,徹底緩解工作壓力,促進並加深了員工之間的相互瞭解,增進彼此之間的交流和溝通,更重要的是營造了全體員工團結凝聚、活躍、奮進的氛圍。

回眸20xx年,xx團隊的領導的正確帶領下,公司業務日益提高,團隊的人數日益增長;於是迎來了這一次以不忘初心,堅守使命為主題的軍事化的一天,一天的時間讓我總結了一些東西;

在這次活動中我作為一個參與者,是一個小隊的隊長,在幾次活動中我看到了我們整個小隊裏面的活力,一種凝聚力我對我們小隊隊伍的目標就是爭取在活動中每個人可以發揮自己的特長。俗話説,尺有所長,寸有所短;每個人身上肯定都有閃光點,活動中印象最深刻的就是第一場喊口號,我作為一個隊長,上去就發現啥都忘了,這使我發現了自己身上的不足,遇到事容易緊張,容易亂。不過我們的'隊員也都沒有去指責,這讓我感到温暖。

最後一個遊戲讓我想到一句話“沒有做不到,只有想不到”。從一開始的吃驚道突破自我,這一變化讓我體會到一個人的成功不能代表整個團隊的成功,只有團隊成員的羣策羣力、鼎力相助,才能最終完成團隊的目的。拓展雖然結束了,但它給人帶來的影響和思考卻是深遠和延伸的,通過參與該訓練使我增強了自信心,提高了解決問題的能力,增進了對集體的參與意識和責任心。參與拓展的每個人也都感受到了團隊的力量,活動加強了相互的交流和溝通,增強了團隊的凝聚力,讓我感悟到:世界上沒有完美的個人,但是可以有完美的團隊;人的潛力是無盡的,集體的力量更是無窮的。

我很喜歡一個讓人温暖的團隊,一個讓人時不時看清自己的地方,知道自己的缺點;總結下午四個小隊的話,我印象比較深刻的有:做事情要有效的溝通,不做無用功;做事情要有方法,有規劃;做事情要清楚自己的定位,不要特立獨行;作為員工,自信可以把事情做好,懷着認真的態度去踏踏實實的幹;要相信團隊的力量,要相信每個人再團隊中都是不可或缺的一份子。最後就是希望在接下來的工作中,認真對待手中的每一件事情,爭取最快的速度完成。

公司活動總結14

XX公司在開展“規範經營、誠信服務”實踐宣傳活動中,認真貫徹落實市公司文件精神,結合鐵力實際,精心部署、周密安排,採取多種行之有效的形式和方法,將這一活動開展的有聲有色,取得了明顯成效。鐵力支公司開展本次活動主要有以下幾方面特點:

一.思想統一準備充分

在接到市公司文件後,XX支公司黨支部立即召開中層幹部會議和全體員工大會,對文件精神進行層層貫徹落實,作好活動前的思想發動工作,讓全體員工瞭解開展本次活動的目的和重要意義。在活動開展之前,xx支公司周密部署、精心策劃,在活動形式選擇、時間安排、宣傳方式等方面做了大量的前期準備工作,為活動的順利開展奠定了良好的基礎。

二.內容豐富形式多樣

XX支公司根據XX實際情況,利用雙休日在中心路和正陽大街等繁華地段舉辦以“規範經營、誠信服務”為主題的集中宣傳日活動,採取設立諮詢台、懸掛宣傳條幅、設置宣傳展板、發放宣傳資料等多種宣傳形式,向廣大市民集中宣傳中國人壽“規範經營、誠信服務”的各項內容。在XX市西河公園與XX市文體局聯合舉辦“XX放歌中國人壽專場文藝演出”,通過多種文藝形式對中國人壽誠信服務的宗旨和理念進行廣泛宣傳。在演出過程中,百名中國人壽員工還舉行了誠信簽名、誠信宣誓儀式,向廣大市民表明了中國人壽信守承諾、誠信服務的決心。在這同時,XX支公司還採取召開徵求意見會、發放徵求意見卡等形式,廣泛徵求各階層人士意見,並對各種意見和建議認真歸納梳理,採取有效措施,切實加以整改。

三.主題鮮明注重實效

XX支公司在活動中牢牢把握“規範經營、誠信服務”的主題,向廣大市民宣傳:“什麼是保險?為什麼要購買保險?怎樣填寫投單等等”。集中宣傳日的諮詢台前不時有行人或附近居民駐足觀看,並有不少羣眾上前諮詢各種保險產品;瞭解自己的保險權益;諮詢如何進行理賠和更改保險受益人、地址等,現場氣氛非常熱鬧。很多市民稱讚“規範經營、誠信服務”宣傳活動搞得好,搞得及時。有一位市民高興地説:“規範經營、誠信服務”宣傳活動,使我明白了怎樣選擇險種,自己有什麼保障,讓我心裏有了底,打消了我想買保險,又怕上當的疑慮,我決定近期就購買保險,而且就買你們中國人壽的。”

同時,這項活動的開展也起到了教育員工、鍛鍊團隊的作用。現在,誠信營銷,在XX支公司已深入人心,成為每位業務員的實際行動。通過這項活動,在全社會進一步樹立起了中國人壽良好的企業形象,增強了每位員工誠信服務的觀念,提高了公司的整體服務水平。

四.宣傳到位效果顯著

在活動過程中,XX支公司積極與新聞媒體溝通,加大在媒體上宣傳的力度。在與XX市電視台聯合開辦的綜合性版塊節目《中國人壽保險社區》中。通過不同的視角,全方位、大篇幅地對“規範經營、誠信服務”實踐宣傳活動進展情況和每個階段的熱點問題進行及時報道,在社會上引起了強烈反響。使廣大市民更直觀地瞭解到了中國人壽保險公司“誠信服務”的'具體內容和做法,加深了他們對我公司保險產品和優質服務的認知程度。起到了很好的宣傳效果。

五.緊密結合保持共產黨員先進性教育活動

XX支公司把此項活動同保持共產黨員先進性教育活動緊密結合,要求每名黨員在活動中都要起到先鋒模範作用,做“規範經營、誠信服務”的表率。每次活動後都要求黨員結合活動內容查找自身存在的差距和不足,認真加以整改,並撰寫心得體會文章。現在,支公司的每名黨員幹部都已把“規範經營、誠信服務”的各項內容變為自覺行動,在實際工作中努力實踐,有力地促進了先進性教育活動的開展。

總之,通過開展“規範經營、誠信服務”實踐宣傳活動,使XX支公司廣大員工進一步增強了做好壽險工作的責任心和使命感,提高了公司的誠信服務水平,塑造了良好的社會形象,加強了對本行業的誠信自律建設,促進了保險業誠信體系建設的不斷完善和提高,對公司的發展和社會的進步起到了積極的推動作用。