在某件事出現失誤後，為了避免再次出現相同情況，需要寫檢討書來好好地檢討，在寫檢討書的時候，我們的用語要非常注意。那麼問題來了，到底應如何寫檢討書呢？以下是小編整理的企業員工工作失職檢討書，僅供參考，歡迎大家閲讀。
尊敬的領導：
您好！
我是xx，我這次非常的難受，在工作黨中沒有做好自己的本職工作，工作失職對我來講很難接受，特別是今天這麼一件事情，我當時也不知道是怎麼想的，居然就沒有做好的，現在想想還是非常遺憾的，我想了很多在這件事情上面我就是態度不夠好，您一直都非常的看好我，在工作當中我也希望能夠得到一些提高，把個人的工作能力牢牢的掌握好，當然我也希望能夠在接下來的工作當中繼續做好這些事情，但是我也是一名老員工了，我是不可犯這種低級的錯誤的，這對我來講就是工作上莫大的一種過失，現在我回顧了一番工作可是再去想想自己當時的情況還是不能心安，內心充滿了自責。
我想了想自己過去在工作當中總是三心二意，我一直都覺得自己不會出錯，可是現在證明了我就是錯的，我真的沒有做好自己的事情，讓您失望了，再來仔相信整件事情的經過，我是在是做的不夠好，這本來就是有大問題的，我現在也知道了在工作當中我還需要更加努力，保持好的狀態，積極的為工作做出更多的成績，今天在工作上面的失職，我一定會加倍的反省自己，在未來的工作當中再也不會 再犯這種錯誤了，組我陪一名老員工了，我一定會在這件事情上面對自己做深刻的檢討，我不是故意把這些細節的事情做的不好的，但這也確實是我的問題。
事情是這樣的在今天上班的時候，我依稀的記得自己昨天有一件工作沒喲完成好，還是有一點問題的，昨天回到家之後我才發現這個問題，於是我就想着吧今天能夠處理好，當時我就決定好了，我一定好處理好這件事情，我想了想我做的還是不夠好，於是就想着能夠在今晚繼續完善好，也不知道怎麼了，來到公司之後就一直沒有想起來，一整天下來我都在做着自己的事情，我想了想這還是我的問題，我不能再這麼繼續下去了，到了下班的時候讓您看到了那個問題，我實在是羞愧，當時我才想起來昨天上班出現的問題還沒有解決好，還讓您看到了，我這麼一來就出了問題，我現在不知道怎麼跟您解釋，我原本就是想着在今天上班的時候還該一下，但是我忘記了。
這次工作上面出現的問題，我實在是羞愧，不直到怎麼跟您解釋了，我一直在想這個問題，現在我知道了嚴重性，我一定會把昨天工作問題改正，然後就這次事情反省好自己。
此致
敬禮！
檢討人：xxx
20xx年x月x日
尊敬的公司領導：
您好！
我懷着無比愧疚和遺憾的心情向您遞交這份工作失職的檢討書。
關於我在xx工作中，因我個人的疏忽，工作的不到位，我沒有能夠細緻地做完工程的所有進程，以至於讓現場施工人員將xx的位置安裝錯誤。
首先關於這項錯誤，我要做深刻地檢討，這是我工作上的疏忽、是工作失職。如今的我已是一名電信機房管理員，身處這個崗位我就應該深深意識自己所處崗位的作用，一名電信機房管理員是應該對電信機房所有施工作業做全程監督的，應該細心指導每個施工人員的具體工作，要對每一個環節都仔細分析。因為稍一放鬆就可以導致嚴重問題的出現，而一旦出現問題就會給公司、給集體帶來嚴重的損失。
在此次的電信機房管理工作中，因為我個人的疏忽，沒有監督好工人xx安裝工作。但電纜線已安裝好了，xx安裝位置錯誤就需要重新移動，這樣一來一回勢必造成浪費，造成公司的損失。我對此表示深深的痛心和自責，此時此刻我的心情非常的不好，因此這項錯誤，我這段時間都不能夠從中解脱出來。
出現問題，是誰都不願意接受的現實。然而面對錯誤是需要很大勇氣的，如今我已經鼓起了勇氣去面對這項過錯，我要用全部的精力投入到我下一步的工作當中。希望領導能夠給我一次改過的機會，對於這項工作的錯誤，我也有一定自我認識，我還是一個電信機房管理新人，這是因為我經驗不足造成的錯誤。但我不會以這個作為請求原諒的託詞，因為錯誤終歸是錯誤，我應該用於面對錯誤。
通過此次深刻的檢討，我深深地反思，我的犯錯根本原因在於我個人的疏忽，沒有全心、仔細的對待工作中的每一個環節，須知重要工作是容不得一點馬虎的，我想我如何不很好的克服我工作疏忽這樣缺點的話，我就會很難在工作崗位上有長遠的發展。
針對我目前的錯誤，我決定用如下措施加以改正，也希望領導、同事們能夠監督我，你們的一份監督就是對我的一份關心和重視。
1，針對我的工作責任感、工作失職，今後我要全身心投入工作，對於自己所轄職務做精心瞭解，對於每一個環節的施工都做好監督和管理。
2，今後我要像公司的優秀工作的同事學習，認真學習好的工作作風，從精神層面上提升我的工作理念，從根本上為我把今後的工作做好打基礎。
通過此次深刻的檢討，請領導能夠信任我。我今後一定認真努力地位公司做工作，為公司的發展獻上自己微薄的一份力量。
檢討人：xxx
20xx年x月x日
尊敬的領導：
您好！
在這次檢查站值班工作中，因為疏忽麻痺大意，導致礦石被非法偷運過站而沒有被發現。幾天來，我認真反思，深刻自剖，為自己的錯誤感到了深深地愧疚和不安，在此，我謹向各位領導和同志們做出深刻檢討，並將我幾天來的思想反思結果向各位領導和同志們彙報如下：
xx月xx日，這是我們值班的第三天晚上。由於前三天值班期間均沒有發現任何非法偷運礦石的情況，因此就樂觀的判斷，經過這段時間縣、鄉的大力整治，非法偷運礦石的行為基本上得到了杜絕。所以在值班到晚上十二點多的時候因為困就把檢查杆鎖好睡了。後半夜也沒有起來查看過往車輛，導致了這件事情的發生。通過這件事，我感到這是自己放鬆工作要求，忽視工作職責的結果。記得在xx之前，xx各位領導曾反覆囑託，在值班期間要認真踏實，提高警惕。在值班的前兩天我也經常提醒自己要警惕，然而經過幾天的觀察沒有發現任何情況，所以慢慢放鬆了警惕心。因此，這次發生的事情使我不僅感到是自己犯了一次嚴重的錯誤，更為重要的是我感到對不起領導對我的囑託，愧對領導的關心。
同時在這件事中，我還感到，自己在工作責任心上仍就欠缺。這充分説明，我從思想上沒有把這項工作的重要性重視起來，這也説明，我對自己的工作沒有足夠的責任心，更沒有把自己的工作做好。發生這樣的事，絕對事自己沒有從思想到行動上重視這項工作的結果，現在，我深深感到自己工作責任心的欠缺和對工作職責的忽視，這是一個十分危險的情況。如果不是這件事情的發生，並且進行深刻反省，而放任自己繼續放縱和發展，那麼，後果將會是及其嚴重的，甚至都無法想象會發生怎樣的工作失誤。因此，通過這件事在深感痛心的同時，我也感到了幸運，感到了自己的及時覺醒，這在我今後的人生成長道路上無疑是一次關鍵的轉折。所以，在此我向領導和同志們做出檢討的同時，也向你們表示內心的感謝。
此外，我也看到了這件事情的惡劣影響，如果在這項工作中，大家都想我一樣欠缺責任心，不充分重視這項工作，那麼怎麼能把這項工作落實好、做好呢。同時如果在我們這個集體中形成了這種不遵守工作職責的觀念，其影響是可怕的。這件事的後果事十分嚴重的，影響事十分惡劣的。因此無論領導怎樣從嚴從重處分我，我都會接受。同時我懇請各位領導和同志們在給我一次機會，使我可以通過自己的行動來表示自己的覺醒。
檢討書：
20xx年xx月xx日
尊敬的領導：
您好！
由於對待工作不夠負責的緣故導致近期出現了嚴重的失職行為，雖然並非故意為之卻也是長期錯誤的工作方式所導致的結果，或者説是對工作的重視程度不夠才會導致這類結果出現在職場之中，雖經過這段時間的反思卻也明白失職造成的損失應該盡力去想辦法彌補才行。
相對於漫長的職業生涯而言即便是些許的失誤都會造成難以洗刷的污點，隨着工作時間的增加理應明白這類淺顯的道理並認真對待，然而也許是我從未在工作中遭受挫折的緣故導致很少存在着積極進取的心態，即便是唾手可得的機會也會選擇無動於衷從而顯得自己的工作能力十分平庸，現如今更是因為自身的疏忽造成工作失職着實不應該，若是其他同事面對工作中的失職都如同自己這般則會造成很嚴重的後果，所以在被批評過後我便意識到加強工作中的嚴謹性是多麼重要的事情，若是還不吸取教訓並認真做好相應的工作只會在造成損失以後面臨被淘汰的危機罷了。
除了對工作不夠負責以外也很少加強對工作技巧的學習，其實認真反思的話不難明白錯誤的工作方式並不能夠帶來好的結果，當我發現這類問題的時候便應當向其他同事學習並借鑑他們的工作方式，即便只是些許的改進也許都比現在的結果要好得多，所以工作失職既是自作自受的表現也是不夠認真負責的結果，毫無先見之明以至於造成這種現象的確需要進行自我反省，所以我會採取行動認真對待工作並加強思想方面的修養。
一方面我得端正自身的工作態度並在以後保持嚴謹的作風，既有利於自身綜合素質的提升也能夠減少工作中不必要的麻煩，另一方面則是加強工作中的學習並妥善利用自身的閒暇時間，若是下班以後便毫不關心工作中的事情則未免有些太不負責了，吸取教訓的同時也要在行動方面貫徹自身改錯的決心從而獲得領導的諒解，須知面對失職的錯誤唯有從行動方面檢討自身並加以改進才行，若是毫無悔意以至於在以後的工作中依舊我行我素只會導致自己與其他同事的差距越來越大。
些許的疏忽並不足以造成工作失職這麼大的錯誤，所以我會加強對自身的審視並在往後的工作中儘量做到小心謹慎，至少已經在工作失職中吃過虧的自己可以不願意再次遇到這樣的狀況，希望能夠通過工作中的努力再次獲得領導的認同並彌補失職造成的損失。
此致
敬禮！
檢討人：xxx
20xx年xx月xx日
尊敬的領導：
您好！
我是xx，我現在非常的自責，剛剛來到公司上班半個月的時間，我現在就出現了錯誤，不知道怎麼跟您解釋了，對於過去一段時間的工作我真的是非常的難受，也不知道怎麼去面對這些，現在我只感覺自己真的是很不好，這樣的失職是不應該的，作為一名新員工我應該要非常細心才是，在工作當中用一個正確的心態去處理好工作，這是我的職責所在，現在我也思考了很久，不知道怎麼去做好這麼一件事情，但是已經發生了，我只能用自己最大的力氣去挽回錯誤，一定不能再這樣下去，再不能出現這樣的錯誤了。
一直以來我對自己的工作都是非常上心的，因為我是一名新員工在很多事情上面都是懵懵懂懂，還是要有一個好的方式去處理好這些細節上面的工作，這對我來講很有必要，現在我也在一步步的做好自己的本職工作，有些事情還是需要用心去對待的，這也是我的職責，作為一名新員工在很多方面都應該主動起來，去做好自己的事情，用心去感受，工作當中我一直都是非常認真的在做好這些，我現在也是努力的，但是發生了今天這樣的事情我就應該主動地承擔起錯誤，這種情況不應該發生在我的身上，這是非常不合適的，我也是想了想繼續這麼下去我不知道未來的某一天會變得怎麼樣，但是很多事情都應該去認真的想一想，我也應該把這件事情好好的回顧一番，對自己做一個深刻的檢討。
我作為一名新員工，這次出了這麼一件事情真的是讓我非常難受，現在內心也是非常的忐忑不知道為什麼會有這樣的想法，我一直都在思考着這麼一件事情，這真的是不應該發生在我的身上的，我實在是非常的難受，工作上面的錯誤一旦犯了就應該主動的承擔起來，就像這次的錯誤，我實在也是做的不好，我沒有及時的認識到自己的錯誤，雖然是一名新員工的可是我不願意去給自己的找什麼藉口，工作上面錯了就是錯了對於這些只有正視起來了才是一個重點，我還是非常重視自己在這一方面的能力的，我一定會保持好的心態，對於這次失職，我一定會端正好自己的心態，在未來的工作當中去糾正好，這是一定的，我既然作為一名xx的 員工就應該要有一個積極向上的精神，努力去做好自己的，努力去做好工作。
此致
敬禮！
檢討人：xxx
20xx年x月x日
尊敬的xx：
您好！
我是xx，在xx這裏工作x年了，我今天真的不該犯這樣的錯誤，您一直都比較相信我，在做事情上面一直以來都是穩重的，可是今天這件事情我卻讓您失望了，這是我的過錯，面對這樣的事情我不知道怎麼跟您解釋了，總之有些時候我的就是不夠細心，今天這麼一件簡單的不能再簡單的工作讓我搞砸了，這一年來第一次我的工作出現這麼低級的錯誤，作為xx公司的一名職工我為此羞愧，我想起了自己近期來的表現並不是很好，有些時候就是不夠自覺，工作當中不夠認真，我思前想後都不能為自己開脱，這次的情況理應深刻的檢討自己。
在工作上面我沒有保持好的狀態，這段時間就一直都是這樣的，現在我真的很自責，不知道怎麼跟您解釋了，很多時候我在做一件事情的時候就是沒有考慮到這些，我認為這是一種不好的習慣，我長期以來的鬆懈，在工作當中形成了不好的習慣，過去一年的時間，就是這樣過來的，是我粗心大意了，我認為自己能行，但是沒有想到確實這樣的情況，是我讓您失望了，想了想在工作當中我一直沒有擺好心態，沒有虛心，總是感覺自己什麼事情都能行，雖然是一名老員工了，但是我卻不知道收斂自己，這個問題是非常嚴重的，我相信只有不斷的提高自己能力才能做到這樣，在工作當中不能就用這種心態去對待。
我反省了自己很多，不知道怎麼去解釋這些，在工作當中我一直都在思考這個問題，是我大意了，是我沒有對工作上心，在這段時間的工作當中我一直沒有保持一個好的狀態，總是在該工作的時候沒有好好的工作，這讓我無比的羞愧，我是一名老員工了，居然在這件事情上面這麼不自覺，這肯定會出問題，今天的事情就是一個最好的例子，在以後的工作當中我一定謹記這一點，無論是在什麼環境下面都不能讓自己鬆懈，因為工作的一旦是鬆懈了就會出問題，現在我不知道怎麼解釋這些了，有些時候總是會有一些事情對我產生影響，問題還是在我身上，是我不夠堅定自己的意志，這次事情之後我會好好的反省的，我也會把根據事情的嚴重程度做好相關的工作準備，不能就這麼放任自己，請您相信我能夠改變，工作這次失職了，我會牢牢的吸取教訓，以後彌補回來。
此致
敬禮！
檢討人：xxx
20xx年x月x日
尊敬的公司領導：
您好！
我於20xx年xx月xx日下午上班期間，我因與同是辦公室人員的xx發生摩擦而大打出手。
此番在公司打架，着實的讓您失望了。在此我向您遞交這篇檢討書，以深刻反省我自身存在的錯誤，向您與當事人作出道歉。
面對錯誤，我感到非常的愧疚與難過。這也是我從踏入社會以來與人產生這麼大的矛盾衝突，後果是嚴重的，影響是惡劣的。我必須為此作出深刻反省，經過一段時間思想上的檢討與自我反思，從今往後，我一定時時刻刻保持理智的思考問題，努力上進工作，勤奮努力，做好自己該做的事情。
經過這次事情，我深刻的認識到自己的錯誤，在這個以和諧為主題的社會裏，人與人，就應該和諧相處，和諧發展，而不應該因為一些小事而大動干戈，特別是在公司裏，作為辦公室一員，不但有損公司形象，而且對其他員工也會產生不良影響，此刻，後悔莫及，從小，老師就教導我們，要心胸寬廣，認認真真工作，不受其他事物干擾，要學會忍讓，典故有韓信受胯下之辱亦不怒，和我相比，我的事真是微不可及，再有凡事以和為貴，和氣生財，工作也一樣，和諧了，才能更有效的工作。經歷了這件事，也讓我在成長的路上多了一塊墊腳石，雖然是負面的不好的成長經歷，卻讓我明白了很多做人處事的道理，有些道理，必須要自己親身經歷了以後，才能真正的大徹大悟。
人的一生有太多的路要走，有太多的事情要去經歷，有太多人需要去接觸。經歷一些事，遇見過一些人後，身上的稜稜角角才會慢慢磨平，生活中必須學會去看待、寬容、包容身邊的一切。學會大度、寬容、細緻的去處理在身邊發生的每一件事情。
同時感謝公司領導對我的教導，讓我懂了很多知識，讓我進步了，也讓我認識到自己的不足，在此我保證再也不會發生此類事情。
對於這件事情，無論領導怎樣從嚴從重處分我，都不會有任何意見。同時，我可以通過自己的行動來表示自己的覺醒，以加倍努力的工作為公司做出積極的貢獻。我懇請您的原諒！
檢討書：
20xx年xx月xx日
尊敬的領導：
您好！
我懷着十二萬分的愧疚以及十二萬分的懊悔向你們寫下這份檢討書，我為自己粗心大意的行為感到了深深地愧疚和不安，在此，我向各位領導做出深刻檢討：
因為我的粗心大意，沒能及時的把模特拿進來放好，導致模特被商場的領導拿走，通過這起事件，我感到自己責任心不強，但同時也是長期以來對自己放鬆要求，工作作風渙散的必然結果。自己身為代崗位人員，應該嚴以律已，對自己嚴格要求！然而自己卻不能好好的約束自己，由於自己的失職，給公司帶來了嚴重的安全隱患，這也説明，我對自己的工作沒有足夠的責任心，也沒有把自己的工作更加做好，更加走上新台階的思想動力。在自己的思想中，仍就存在得過且過，混日子的應付思想。現在，我深深感到，這是一個非常危險的傾向，也是一個極其重要的苗頭。
古人常説，“行有不得，反求諸己”，但一開始，我並未能及時地進行自我反剩古人又説，“君子務本、本立而道生”，因此，在自我反省的過程中，一定要把犯錯誤的根本原因找出來，若是找不到根本原因所在，敷衍了事，於事無補，將來還會犯更多更嚴重的錯誤。悔悟後，歸結原因如下：
因此，這次發生的事使我不僅感到是自己的恥辱，更為重要的是我感到對不起領導對我的信任，愧對領導的關心。
檢討二：工作作風的不紮實，自然決定了工作能力的缺乏。我在工作上犯了這麼多差錯，就是因為方法簡單、能力不強，沒有樹立雷厲風行的工作作風，沒有全局觀念和崗位意識，有些工作又缺乏主動性，造成了今天的一錯再錯，自己也很遺憾，更不要説領導的失望了。
同時，要誠心的謝謝領導，如果不是領導及時發現，並要求自己深刻反省，而放任自己繼續放縱和發展，那麼，後果是極其嚴重的，甚至都無法想象會發生怎樣的工作失誤。因此，通過這件事，在深感痛心的同時，我也感到了幸運，感到了自己覺醒的及時，這在我今後的人生成長道路上，無疑是一次關鍵的轉折。所以，在此，我在向領導做出檢討的同時，也向你們表示發自內心的`感謝。
檢討人：xxx
20xx年x月x日
尊敬的領導：
您好！
這一次又在公司犯了一次錯誤，差點就給公司帶來了不可彌補的影響。對於這一點我感到非常抱歉，也對自己同時感到失望，我差不多也算得上是一個老員工了，可是我還是犯了這樣的錯誤，我真的很愧疚，也不知道該怎麼表達自己的愧疚之情，總之，這次檢討，是我用心寫的，也是我心裏真實想説的一些話，希望領導可以感受到我的悔意和真摯，也希望您暫且原諒我這一次，我能保證今後不會再有此類事情的發生了。
這次事情不僅造成了我工作上的失職，也對公司帶來了一些負面影響，這影響雖然不大，但是如果不重視的話，極有可能會帶來一些更大的問題。所以我得學會從小抓起，改正錯誤，為將來鋪一條更好的道路。這次事情是這樣的，今天我原本是約了一名客户進行商談的，可是我當時又有另一個客户提前來了，所以我有點左右為難，我當時候也沒有多想，我就直接跟那個還沒來的客户説希望他下次抽個空再過來，今天比較忙，沒有辦法進行一個交談。我做這件事情之前也沒有對領導進行彙報，就自行決定了，後來領導問我那個客户怎麼還沒來時，我才説我推了。
後來領導匆忙打電話再給他時，他已經去了別的公司，並且已經成交了。我當時候聽到時，確實比較懵了。我沒有想到我的一次拒絕就讓這個客户流失了。我也後來反思了很久，就算我自己不能接待，我還有這麼多同事，能把客户約上門並不容易，而我卻這麼自信的拒絕，這不是愚蠢嗎？越想我就越覺得自己可氣，領導也對我這個行為表示失望和憤怒。最近公司在衝業績，可我卻把原本可以成交的一單拱手讓人。這件事情，給我的打擊很大，一方面反映了我自己做事能力不足，另一方面也暴露了我不懂合作。最重要的是沒有給領導彙報問題，自己草草了結，這才造成了這樣的一個情況，讓公司受到了一些損失，也讓自己陷入了困境之中。
這次事情，是我工作上的失職，是我沒有注意到這麼多的問題，也是我不懂得去溝通，去處理。這是我的缺點，往後我一定會盡力改正自己的問題，不然這些問題再出現，也希望領導可以看在我已經醒悟的份上，原諒我這一次，我會努力提升自己的合作能力，處理事情的能力。我也會講這件事情作為一個警鐘，在今後的工作上不容再犯！
此致
敬禮！
檢討人：xxx
20xx年x月x日
尊敬的領導：
您好！
由於前段時間工作失職的緣故導致自己的任務沒有得到圓滿的完成，既辜負了領導的期待也在以後的職業生涯中留下了污點，所以我在反思的同時也痛恨自己在工作中的表現為何會如此不堪，既沒有做好自己的工作也令公司的聲譽受到影響的確應該進行檢討。
其實我明白公司能夠發展到現在的規模是所有員工不斷努力的成果，正因為息息相關才要對工作予以重視以免造成不好的影響，畢竟工作質量的好壞並非是個人的事情自然要對其負責才行，若是因為自身的失職導致其他同事的工作成果也受到間接性的影響則是得不償失的，至少對待工作應該具備基本的職業道德併為了公司的發展不斷努力，若是因為自身的過失造成嚴重的損失則很難將其彌補過來，畢竟以往的工作中也曾看到過類似的事件自然要引起自身的重視才行，然而也許是自認為能夠很好地完成工作的緣故導致我沒有將其放在心上。
現如今被領導批評過後才讓工作失職的我感到一陣後怕，所幸的是這次的失職在領導的及時糾正下沒有造成特別嚴重的損失，但即便如此也得反思自己近期的工作態度並想辦法加以改善才行，畢竟我也並非是初入職場的新人應當明白自身工作的完成情況是很重要的，即便是些許的鬆懈都有可能讓原本可以圓滿完成的工作受到些許影響，正因為自制力不夠強才讓我在工作中出現了失職的狀況從而造成了不良影響，若是面對失職的問題卻不加以改善的話則難以對職場發展帶來任何益處。
我得更加用心地對待工作並通過自我審視起到查漏補缺的效果，這次失職的錯誤已經讓我在職場發展中落後於人自然不能夠再犯，而且我得珍惜這次改錯機會並加強對工作的用心程度才有利於自身的發展，須知隨着時間的變化將會導致工作的要求變得越來越高，我得予以重視並不斷提升自身的綜合素質才能夠跟上發展的步伐，若不想在工作中被淘汰的話便應該端正態度從而彌補失職造成的損失，而且這次的懲罰已經讓我明白工作失職將會造成怎樣的後果自然會吸取相應的教訓。
工作中即便是些許的失職都有可能令自身的努力白白浪費，所以我要在思想方面明白完成工作的重要性並跟隨領導的戰略方針不斷髮展，至少當我在工作中有所成就的時候自然能夠意識到以前的失職是多麼愚蠢的行為。
此致
敬禮！
檢討人：xxx
20xx年x月x日
尊敬的公司領導：
您好！
由於我在工作流程上操作及判斷失誤，過於疏忽大意，工作態度不認真，不仔細。給企業的一貫嚴謹作風造成了損害的影響，現在我以清楚的認識到了我的錯誤。請領導和各位股東接受我最誠懇的致歉。
這次錯誤的發生，讓我深刻認識這一點，細節決定成敗。想要做一名優秀的領導，按部就班、循規蹈矩是遠遠跟不上時代發展的。我要做的是多動腦筋、多想問題、避免問題、解決問題，只有這樣才能強化風險防範意識。從細節把工作做到，熟話説“温故而知新”我這幾天深刻反思，重新整理了負責的工作，學習店長準則及相關業務操作規範，今後我一定會克服工作不認真不仔細的問題，將工作認真完成仔細檢查，將認真負責落實到實處，做到萬無一失。
從這件事上我重新反思了自己的工作態度和操作規範的問題，我謹向領導及各位股東做出深刻檢討，並保證：
1、在這件事中，我感到自己在工作的責任心方面仍就有所欠缺。加強自己的工作責任心和工作態度。認真克服工作懶散，粗心大意的缺點，努力將工作做好。以優異的工作成績來彌補我的過錯對工作的相關尊則和制度要加強學習，做一名合格的領導。
2、以後工作認真履行崗位職責，加強事業心和責任感。
認真做好職責範圍內和領導交辦的工作任務，要積極表現，多和同事領導配合以自己的行動來表示自己的覺醒，以加倍努力的工作來為公司做出積極的貢獻。
3、我真心的感激領導，在這次失誤中對我們的教誨和幫助，希望在今後的工作中，能從您的身上學到更多的智慧，自己能更好更快的成長起來，早日成為一名優秀合格的店長。
檢討書：
20xx年xx月xx日
學問齋