演講稿是為了在會議或重要活動上表達自己意見、看法或彙報思想工作情況而事先準備好的文稿。在充滿活力，日益開放的今天，我們使用上演講稿的情況與日俱增，那麼一般演講稿是怎麼寫的呢？下面是小編為大家整理的5.12護士節演講稿，僅供參考，希望能夠幫助到大家。
全院的護士同志們：
雲霞開錦繡，萬物啟芳華!值此哈醫大四院第一個5.12國際護士節來臨之際，我謹向在本次護士節上接受表彰的十佳護士長、十佳護士表示祝賀，同時向奮鬥在全院護理戰線上的同志們送上節日的問候，並向你們道一聲：大家辛苦了!
5月12日，是全世界護士的節日。這一天，你們接受鮮花、祝福、讚美，你們也將獲得榮譽、理解和尊重。今天，包括我在內的醫院所有職工也將毫不吝惜對你們的讚美：在醫大四院，你們從來都是最具奉獻精神和親和力的一羣。在醫生們用精湛的技術驅除病人肉體痛苦的同時，是你們用愛心和真誠治癒了他們精神的創傷。醫大四院的存在，因你們的微笑和汗水而煥發出人性的風采，因你們温柔的服務而更(具誠信的光輝!如果説醫大四院是一座春色繽紛的大花園，你們就是這座園地中最嬌豔的花朵!
護士同志們，自xx年10月醫院成立以來，我們一起進步，共同成長。在全院1120名職工共同努力下，這所醫院已經成為我們成熟的沃土和事業的.家園。醫院的繁榮不但是我們責無旁貸的使命，更是我們衣食生計的源泉。因此，在這裏，我對全院x名護士寄予期望，希望你們在以後的工作中能繼續崇尚科學，傳承責任，尊重醫患，以院為家。我相信，在我們的眾志一心和團結協作下，醫大四院的道路將越走越寬，醫大四院的輝煌將指日可待!
最後，我再次代表院領導班子向全院的護士們送出祝福：祝每一位護士天使健康、平安!
從內心出發聽起來簡單，其實不然。怎樣才能發自內心的把工作做的更好？好，就是完美，完美的工作需要我們全心全意投入，真誠相待。
記得小時候有這樣一段記憶：因為生病，着急的父母送我去醫院，我對醫院產生了恐懼。一進醫院大門，我就一直哭着要回家。醫生還説我需要打針。於是我在父母軟硬兼施的誘惑下來到了打針的地方，看到一個阿姨穿着白大褂，頭上戴着白口罩和白帽子。我一手拿着棉籤，面無表情地向我走來。我越來越害怕，害怕繼續倒退。雖然父母逼着我抱着身體，我還是不停的扭動。就這樣，折騰了半天，大媽着急了。大喊：“你再動，我就多給你打幾針！”我還命令我媽把我壓得動彈不得。現在想來，如果護士當時不是那麼神祕兮兮的，而是笑着鼓勵我，也許我就不會那麼害怕了！
隨着時間的流逝，我慢慢長大，在面對人生選擇時戲劇性地成為一名護士，成為人們眼中的“白衣天使”。從第一天當兒科護士開始，我就告訴自己：既然我也是兒科護士，就一定要微笑着面對生病的孩子，改變小時候面無表情、一副望而生畏的護士形象。不久前，一個6到7歲男孩的一句話讓我更加確信我是這樣的
做是對的。第一次給這個小男孩做治療的.時候，我就像平時一樣面帶微笑一樣走進病房，他就總是盯着我看，到了第二年，他哭吵着奶奶要找我給他打針，聽他奶奶説本來有護士準備給他打針的，可他硬是不肯，握着小拳頭不讓人碰，偏要找我，於是我就去了，他看到我之後竟然不器了，只是乖乖地伸出兩隻小手由我挑選，我很詫異，為什麼這個小男孩會有這樣的舉動，但當時沒有問，只是在思考，接下來幾天的治療都由我為他進行的，可由於工作忙，打完了他的針，我便忙着我自己班上的事兒去了，好久沒看到我，他就説打針的部位很痛，要奶奶找我去看他，我去了之後，邊微笑着輕輕撫摸，邊細聲問道：還痛嗎?他眨眨眼望着我説：不痛，其實一點都不痛。到了他出院的時候，我就問他，為什麼每次打針都找我，而他説了句讓我非常感動的話，阿姨，因為我想看見你對我笑。
“三分治療，七分護理。”於是我越來越能夠感覺出護理工作的重要必。曾經有人説過。“拉開人生帷幕的人是護士，拉上人生帷幕的人也是護士。”是啊，在人的一生當中有誰會不需要護士的細緻關心和悉心照顧呢?“護理工作是一門精細的世術。“護士要有一顆同情的心，要有一雙願意工作的手。”新形象的護士是會用她們的愛心，耐心，細心和責任心解除病人的病痛，用無私的奉獻支撐起無力的生命，重新揚起生的風帆，讓痛苦的臉上重綻笑顏，讓一個個家庭都重現歡聲笑語~“神話中天使的美麗在於她的聖潔與善良，而白衣天使的美麗在於温馨與微笑。”進入新的世紀，特別是在加入wto以後，我們的各項工作都面臨着新的環境，新的機遇和新的挑戰。我想要塑造新時代護士的新形象就應該從心開始，從心做起!
人們常説：“眼睛是人類心靈的窗户”，人類情緒中的喜怒誤用東都可以從眼神中表現出來，而人們更希望看到的是醫務工作者熾熱的眼神和那張被蒙在白色口罩後面真誠的笑臉，要塑造一個城市的新形象，離不開各行各業的形象建設，更離不開一個個行業的新變化，衞生部門作為“窗口”行業影響和反映了一個地方的新形象，要塑造醫務人員新形象，離不開醫生護士的共同努力，必須要以敏鋭的洞察力和靈敏的觀察力，棄舊圖新，鋭意進取，並要有頑強的意志和堅忍不拔的毅力，腳踏實地，奮力拼搏，不斷地完善自己，充實自己，解放思想，轉變觀念，善於學習，借鑑，取長補短，實踐着護理模式由個案護理，小組護理到功能制護理，責任制護理及現在的系統化整體護理，不再是像以前那麼單純的頭痛醫頭，腳痛醫腳，而是將病當作一個整體的人來進行護理。這每一個新的工作方式都是在原有護理工作方式的繼承，者是為了讓病人得到更全面，更整體，更系統化的服務!
各位領導、姐妹：
晚上好!
首先感謝領導給我這一平台,讓我有機會站在這兒擔起講授這一角色,其次我想到在十月份分管我們的縣長説的一句話,他説大家白天上班,晚上還要來坐在這裏實在是辛苦。在此我深表感謝.----謝謝.今天我的任務就是把在外學習的一些內容，經過我自己的複製、加工、刷新帶給大家,也希望能讓姐妹們有種身臨其境的感覺。在這之前我不妨講個故事給大家聽聽.在一片退潮的海灘上,一個陽光男孩走在沙灘上看到一個個淺水窩裏的小魚在亂蹦亂跳,這男孩子馬上彎着腰拾起一尾一尾魚，然後把它們全放回大海里。一位白髮蒼蒼的老人看到這情景就走過來問：“小男孩這麼多小魚你撿拾得累嗎?”小男孩邊撿拾邊認真地回答：“這尾魚在乎，那尾魚也在乎”是呀!生命多可貴，魚的生命被小男孩一一救起，這場景就有如**大地震後的場所。這男孩做的事就如我們醫護人員在**大地震做的工作一樣。也如我們日常工作救死扶傷性質一樣，小男孩救的是魚，我們救的是人的性命。如果我們面對是需救急的場面時，那我們又應該怎樣做好救急工作呢?那我們就要有敏捷的思維能力和綜合分析能力，危重病人的觀察和應急能力。也就是説須有優良的思想素質，心理素質，業務素質。
1.思想素質：具有高尚的醫療道德，對病人要有同情心，社會責任感和救死扶傷的人道主義精神，樹立時間就是生命的觀念，具有急救意識和應變能力。
2.心理素質：護士心裏是人體素質的核心，心理護理是激發個體內在的潛力。
(1)首先具有良好的精神狀態和保持穩定的情緒。假如你要去上班的時侯發現錢包被偷，或者遇到不順心的事，這感性的刺激使你緊張出汗而生氣，導致心理不愉快然後帶着情緒上班，病號也許就能看到你的一幅苦瓜臉，好像病號虧欠你似的，你在那種狀態下去注射時手也許會發抖，然後不能一針見血，這就影響了自己整體形像，你不妨在未上班之前想辦法把不良情緒轉移，安慰自己破財消災。或者説找個發泄的對象，當然不是拿身邊的親人及貴重的東西來出氣，你可以拿紙來撕、拿蔬菜來剁、或者拿起筆來寫下自己的怨氣，隨着時間的延長，不知不覺穩定好情緒。以的精神狀態上班。這我們可以學學古代文人蘇東坡他無論多麼地窮困潦倒都影響不了他的心情，因為他可以用木頭當琴來撫，也就是移情吧。就林語堂大師都説他是不可救藥的樂觀主義者。
(2)掌握人際關係，溝通技巧與病人和家屬建立協調的`合作關係。怎樣才能運用呢?假若你們遇到這樣一位氣管切開的病人，她承受不了氣切與輸液的痛苦，要自行了斷拔管，不配合治療，又不能用安定之類的藥物，你們説現在應該怎麼辦?這時就需要我們動用心理護理的方法，那時我在進修期間剛好就是這樣一位病人的特護，我當時就與她溝通，讓她正視事實，心神領會到病人的情感，並且要真誠熱情坦率地、具體化地告訴她，她的確是承受着無比痛苦的肉體上折磨，並對她説：“此時你又不能脱離呼吸機，如果這時放棄治療也就等於失去生命，生命屬於人只有一次，你的生命不僅僅是你自己的，你的老伴與兒子日夜守在監護病房外，他們多想你早日快點站起來，假如你離開這人間，你相濡以沫的老伴也會傷心欲絕的，就動物中的鶴，犀鳥它們都是一夫一妻制，一隻死了，另一隻也鬱鬱寡歡而死，絕不獨活，更何況你那愛你至深的老伴，你要替你老伴想想，更何況你已經度過危險期了，你只要堅持配合治療你會成為健康人與老伴相攜，同遊人世間。要知道這世上沒有後悔藥的。”我又與她説了我看到一則故事，有位女士她擅長游泳，她自己發誓要第一個遊過英吉利海峽，當她在大海里遊呀遊，游到精疲力竭的時侯，她放棄了，因為她看不到成功彼岸，大喊救命，救生艇的人員把她拉上船，後來一看竟然差百米就成功遊過英吉利海峽，她暈厥。那是因為當時的她是沒有人給她信息，告訴她快到達目的地了。現在你就如那差百米之遠的時間就能康復，所以你一定要堅持配合醫生治療，只要勇敢面對，堅強與病魔作鬥爭，沒有敵不過的頑敵。患者經過我一上午的勸説同意輸液，接受治療，並用手比劃着要寫字，在紙上艱難寫下“謝謝”二個字，還對只有一小時來病牀探望的老伴高興地翹起大拇指。所以溝通協調關係也是救援生命的重要途徑之一。
(2)。對症處理和救命為主，充分發揮現場急救五大技術《通氣、止血、包紮、固定、搬運》以保證傷員基本生命體徵。
a。通氣：加強危重病人的呼吸道管理是危重患者院前急救的重點。窒息是傷後可能立即致命的威脅，解除呼吸道阻塞，保持呼吸道通暢是急救處理的重要環節。這對顱腦外傷、胸外傷病人尤為重要，因為這類病人常因舌後墜、血液、痰液阻塞呼吸道導致呼吸困難，甚至窒息。所以，醫護人員經傷情評估後，立即對危重傷員進行緊急處理。呼吸心跳驟停者，立即行心肺復甦術，在醫生作人工呼吸和胸外按壓的同時，護士立即行氣管插管，清除口腔內、呼吸道內的嘔吐物、分泌物，使危重病人保持呼吸道通暢。對舌後墜而自主呼吸存在的病人，使用口咽通氣管或用舌鉗將舌體拉出，以保持呼吸道通暢。使用口咽通氣管可以使舌根離開咽後壁，解除氣道梗阻，可較好地預防舌後墜引起的窒息。
c.包紮：在急救現場上如果沒有條件做清創傷口手術，但必須一定要先進行包紮，因為及時妥善的包紮，可以達到壓迫止血,減少感染、保護傷口、減少疼痛、固定敷料和夾板的目的。包紮時，動作要輕巧、迅速、準確、做到包住傷口、嚴密牢固、鬆緊適宜。包紮時一般必須使用繃帶。繃帶通常分硬繃帶和軟繃帶兩大類。硬繃帶是在布制的繃帶上灑以石膏粉，乾涸而成石膏繃帶。在急救中通常使用軟繃帶。應用繃帶包紮，應注意如下幾項使用原則：急救人員必須面向傷員，取適宜位置.必須先在創面覆蓋消毒紗布，然後使用繃帶。包紮時左手拿繃帶頭，右手拿繃帶卷，以繃帶外面貼近局部.包紮時應由傷口低處向上，通常是由左向右，從下到上進行纏繞。包紮繃帶不宜過緊，以免引起局部腫脹也不宜太鬆，以免滑脱
d。固定：對骨折、關節嚴重損傷、肢體擠壓傷和大面積軟組織損傷等能起到很好的固定作用。可以臨時減輕痛苦，減少併發症，有利於傷員的的後送。對開放性軟組織損傷應先止血，再包紮。固定時鬆緊適度，牢固可靠。固定技術分外固定和內固定兩種。現場都是用外固定，一般用夾板固定。
e.搬運：經過初步現場處理後，必須把傷病人及時轉送到合適的醫院進行進一步急救處理。在這個轉送過程中，搬運做得及時正確不但可減少傷病人的痛苦，還可有利於防止造成新的損傷而招致殘疾或死亡。搬運方法有多種，可因地、因時、因人而宜選擇合適的，最常用的方法有擔架搬運法、徒手搬運法等。對頸、腰椎骨折病人必須三人以上同時搬運，托住頭頸、胸腰、臀部腳腿，切忌一人搬腿的雙人搬運。
(3)前後銜接確保現場急救措施，緊密銜接完善防止前後重複，遺漏和其它差錯，並正規填寫統一格式的醫療文本，使前後醫聞急救有文學依據，並妥善保管。
(4)以我個人觀點。在患者及家屬的心中總覺得給病號給氧及建起靜脈輸液，那醫護人員有給救治及搶救，所以凡是稍重病號一到我們醫院就為他吸點氧和建起靜脈留置針吧。氧氣短時間地給對人體是有益無害的，聽過台灣省的林光常博士講過癌細胞最易在無氧的環境中生長的，所以大家可以放心給病號用。那留置針如何應用等會兒護士長會講，那我的課也就講到這裏，最後我借用冰心老人的一段話“愛在右，同情在左，走在生命的二旁，隨時播種隨時開花將這一徑長途點綴得香花迷漫使穿枝拂葉的行人踏着荊棘不覺得痛苦有淚有落也不覺得淒涼。”與大家一起借鑑，做的自己，因為生命就在每一個人的手中，做好生命的救護神。
個人版書：優良的思想素質，心理素質，業務素質。
1。.思想素質：具有高尚的醫療道德，對病人要有同情心，社會責任感和救死扶傷的人道主義精神，樹立時間就是生命的觀念，具有急救意識和應變能力。
2.心理素質：護士心裏是人體素質的核心，心理護理是激發個體內在的潛力。
3.業務素質：醫務工作者要有強的責任感，要不斷學習醫學知識，技能獲得不能僅僅通過正規教育完成，醫學專業所必須具備的很多和技能必須通過長期的醫療實踐而取得，所以醫務工作者需要不斷地更新自已專業知識與技能，使自己成為一個終身學習者，技術創新活動需要長期積累，厚積薄發。a。急救護理是以挽救病人生命，提高搶救成功率，促進病人康復減少傷殘率，提高生命質量為目的，以現代醫學護理學為專業理論為基礎，研究危重病人搶救，護理和科學管理的一門綜合性應用學科。b。對症處理和救命為主，充分發揮現場急救五大技術《通氣、止血、包紮、固定、搬運》以保證傷員基本生命體徵。
各位領導、各位評委、來賓們、同事們：
大家好!很榮幸我能有這樣的機會參加今天的演講，我演講的題目是：照亮生命的燭光。
燃燒自己，照亮別人，每次聽到這句，大多數人認為是讚美老師的話，其實，這也是近代護理創始人南丁格爾倡導的人道主義精神。在南丁格爾像前，手捧紅燭，我們莊嚴宣誓;手捧紅燭，我們凝聚赤誠之心;手捧紅燭，我們將給人間一片温暖明媚。
記得剛踏上崗位的時候，我心裏充滿了對新生活的美好憧憬，規劃着用自己的激情和拼搏去打造美好的未來。但是，現實是殘酷的，並不像伊甸園的菩提果那樣完美和甜蜜。我和同事每天要面對的是一張張被病痛扭曲的面孔，聽到的是一聲聲痛苦的呻吟……
忙碌的腳步分不清時間的分分秒秒，三小時，六小時，哪怕十幾個小時，腿痠了要站住，肚子餓了要忍住，困了要撐住……當無數人進入甜美夢鄉時，我們穿梭在各個病房之間;當人們舉家團圓時，我們默默忙碌在工作崗位上;當病魔肆虐橫行時，我們用堅強的身軀組成一道道鋼鐵長城;緊張而勞累的工作，讓我體驗到了作為一名護士的艱辛，體驗到了其中的壓力。
在神經內科工作的日子裏，雖然疾病導致患者的行動、語言等功能障礙，大多數時間裏他們只能躺在病牀上等待天黑，再等待天亮。可那一雙雙祈望的眼神，卻期盼着與我們的交流和溝通，常常流露出一絲絲的希望、一絲絲的想念。
記得在給他測血壓時，綁着袖帶的手仍然會不自主的亂動，每次遇到這種情況，我便主動地握住那隻手，我的手被緊握住了，安靜了，不動了，直到我測完血壓，手仍然被緊握着，不經意間會看到他開心的'笑容，像一個小孩子拿到想要的糖果……
有一次，為一位奶奶翻身時，奶奶看到瘦弱的我，開玩笑地説“我有一百公斤，你翻不動，會把你壓跨的”，我知道奶奶這是在心疼我。常常地我們要哄病人喝水、吃飯、吃藥，他們就會像羣小孩一樣應答我們“好，我聽話”……我感覺，做好工作中的點點滴滴，一個微笑、一次握手、倒一杯水----，都能帶給病人帶去温暖;一盞燭光雖然微弱，但仍然能温暖一顆心，盞盞燭光凝聚，就能照亮生命。
一次夜班，一位急性腦梗塞的病人經會診後送來我們科室，當時病人發病3小時左右，正是溶栓的黃金時機，而科裏住院病人猛增，唯一僅剩走廊上一張加牀，我們克服困難，給病人調配好牀位，立即吸氧、上心電監護、抽血、建立靜脈通道，一系列措施井然有序，因為我們知道，時間就是生命。溶栓順利進行了，而後續的病情觀察、護理更重要，15分鐘測一次血壓，到半小時一次，再到一小時一次，病人生命體徵穩定了，左側肢體肌力由1級，逐漸地升到3級。當焦急等候的家人流下了熱淚時，一剎那間，從未有過的激動驀然湧上心頭，所有的勞累和滿身的汗水無法掩飾我們真心的笑容。
我們的工作雖然是那麼的辛苦，日常護理是那麼的繁瑣，卻為醫生的治療提供了重要的依據，保證了每次搶救的順利進行，對病人的順利康復發揮着巨大的作用，維繫着病人的健康乃至生命。
這平凡的工作正如那盞盞微微燭光，雖然不是世界上最美麗的光芒，也沒有耀眼閃爍的美麗，但不可否認，我們工作的重要性，為患者送去温暖，送去光明。我也明白了：在平凡的護理崗位上，同樣可以為社會作出應有的貢獻，施展才華，創造業績。
冰心老人曾説“愛在左、同情在右，走在生命的兩旁，隨時撒種，隨時開花，將這一徑長途點綴得香花瀰漫，使穿杖抖葉的行人，踏着荊棘，不覺得痛苦，有淚可落，卻不悲涼”，我願意做照亮生命的燭光，守護生命，讓青春煥發出絢麗的光彩。
在這春暖花開的五月裏，我們又迎來了5.12護士節，我們又一次歡聚在自己的節日裏，在這個象徵着愛的節日裏，護士姐妹們臉上揚起幸福笑容。
光陰似劍，斗轉星移，在護士崗位上工作了10年，三千六百五十個日日夜夜，工作中的點點滴滴，這一刻在我的腦海裏清晰的湧現。每當人們沉睡在夢鄉之中，我們的白衣天使早已經在病房裏忙碌着，穿梭在這沒有硝煙的戰場上，用我們的愛心去撫慰那些帶着病痛的身軀和被病魔所折磨的心靈，當我們日復一日，年復一年的辛勞，換來的是一個個病人治癒康復、充滿感激的笑臉，在那一刻，我們想到了什麼?我想這就是對我們工作的最大的最好的回報，因為我們的工作得到了肯定。
記得有一天午六點多，從急診科送來一位六十多歲的肝硬化伴上消化道大出血的病人，病人送來時嘔吐不止，當時的出血量就達1500ml，病人的子女既緊張又着急，醫生護士有條不紊的採取着止血搶救工作，在病人出血量大。末梢循環不好的情況下，三條靜脈通道很快建立，留置針醫學`穿刺一次成功，為病人後面的輸血、補液、成功搶救病人打下了很好基礎，護士在最短的時間內給病人吸氧、心電監護、抽血、輸血。經過8小時的奮力搶救，終於把病人從死亡線上拉了回來，出血止住了，病人能安靜的入眠了，病人家屬用感激的目光看着我們拉着醫生護士的手激動的説不出話來………正是因為這種醫護的默契的配合，護士的過硬技能，為搶救病人的'生命贏得了寶貴的時間。
有人説我們是沒有翅膀的天使，因為我們用愛心和微笑去撫平病人所受的痛苦，有人説我們雖然沒有美麗的容顏，但我們有一顆温柔善良的心，我們從來都不認為自己是天使，因為這些都是我們應該做的工作，我們是一名平凡普通的護士，我們將會用我們的愛心、真心、同情心、細心、關心、耐心來對待每一位病人，讓他們感到不是親人勝似親人的温暖。
把我們的滿腔熱情奉獻給我們熱愛護理事業，把我們的愛心送到每一位病人的心裏，讓我們為病人共同撐起一片藍天，在平凡的崗位上做出不平凡的業績，祝我們的護士姐妹們節日快樂，工作順利，家庭幸福。
各位領導，同事大家：
我是來自婦產科的普通護士，今天演講的題目是“護理優質服務”。
在白花盛開的五月，我們又迎來了我們自己的節日——5.12護士節，今天我們團聚在這裏，內心湧動着無言的欣喜，因為我也有幸站在白衣天使的隊伍中，成為時刻與生命通行的人。
時間總是在忙碌的工作中悄悄的溜走，轉眼我已經在婦產科工作近兩年，婦產科是一個技術性科室，工作極富挑戰性，我們面對的是將成為人母的人，我們必須嚴密觀察產程，確保每個新生命安全的到來。工作的特殊性要求我們必須具有很強的責任心，因為在你手上是兩個人的生命，容不得半點馬虎，所以經常心理很緊張，儘管工作很累，但我們聽到新生命來到世上，第一聲響亮的啼哭聲，我們會很欣慰，我們的工作是迎接新生命的到來，是拉開人生的帷幕。
兩年的婦產科工作，讓我感覺到護士的工作不像別人説的那樣偉大，很平凡，但可貴的是，我們都堅守着這份平凡，都在平凡中默默奉獻，奉上自己的一片愛心，獻出滿懷真情，患者痊癒後的笑臉和真誠的感謝，詮釋出我們職業的神聖和人生的.尊嚴，青春在病牀邊悄悄逝去，理想在現實中熠熠生輝，把微笑寫在臉上，把辛酸埋在心裏，把燕尾頂在發稍，把聖潔掛在胸間，我們以飽滿的熱情投入到我們熱愛的護理工作中去。
今年是護理優質服務工作年，醫院組織我們學習員工手冊，加強服務意識，提高個人素質，讓服務滲透到醫院的每個環節，優質服務無時不在，無處不在。對國家，向社會提供一流的服務，為衞生事業發展做出的貢獻。對醫院，充分發揮主觀能動性，為醫院建設添磚加瓦。對病人，把病人當親人，限度的讓病人滿意。對同仁，團結互愛互勵，與同仁攜手前進，與醫院一起成長。今天的態度，決定明天的成功，我們願與醫院一起鑄就燦爛明天。
xxx：
大家好！
當初之所以選擇護理這個專業，是因為南丁格爾説：“護士是沒有翅膀的天使”，覺得這個職業很神聖很偉大。但近年來，聽到越來越多的關於“護士態度”護士不受尊重“等等呼聲，但我認為這是雙方的，護士對待病人態度的好壞直接影響到病人是否尊重護士。與其請求尊重，還不如檢點自己，如果你真的品格高尚、專業過硬、技術精湛，絕不會得不到尊重，我們為什麼不做給大家看看，我們這個職業到底是不是值得尊重？我們這個羣體到底是不是值得尊重？再看看現實，我們究竟怎麼不被尊重呢？
有的説：“病人對我們不尊重”，可是問問自己，當病人一臉痛苦出現在你面前流露出期盼的目光，想得到你幫助的時候，你是否主動耐心負責的接待他？即使你的能力不能為他減輕痛苦，而你是否給予他一個善意的指點和親切的安慰，使他穩定焦慮痛楚的心境？當不能適應新環境的病人失眠時，你是否以輕鬆的表情、温馨的微笑，去撫慰一顆無助的心靈？假如你對病人不理解，態度不客氣，對病人大吼大叫，一味視病人為自己管理對象，那麼病人能尊重你嗎？有時家屬也會對我們不禮貌，但我們應該設身處地的為家屬着想，他們能不為親人的健康狀況而擔憂？假如你無視他們憂心重重的求助而只圖我們工作的方便，簡單生硬地拒他們於千里之外，換個角度，假如你是家屬你試試看，你能有充分的耐心表現你的尊重嗎？
不可否認，以上情況只是佔少數，隨着日益激烈的市場競爭，僅僅只是靠先進的醫療技術，是遠遠不夠的，還要進一步改變服務理念，建立和諧統一的新型護患關係，落實優質的服務措施，將病人的.利益放在首位，將病人的需求想到首位，將病人的滿意度提升到首位，是醫院謀生存求發展的舉措，是達到護理品牌的必經之路。
同時我也相信任何一個願意從事護理工作的人都尊重自己尊重自己的職業，即使你不是本着奉獻而是因為某些個人原因選擇了這個職業，那麼既然你做了護士就應該儘量追求敬業的態度，完善自己的人格。“老吾老以及人之老，幼吾幼以及人之幼”這是護士的職業情懷，我相信隨着我們不斷努力，隨着社會的不斷進步，護士將成為人們生命中神聖的白衣天使。
而我，而我呢？我將以的愛心和關心投入我的護理事業，沿着南丁格爾道路走下去。
謝謝大家！
各位領導各位同事：
晚上好!
我來自****，今天演講的題目是：天使有愛沒有怨。
一襲飄然白衣，一頂別緻燕帽，1個胸牌某某護士，這就是我們的形象，被人稱之為白衣天使。天使是傳説中神仙的使者，是幸福和温暖的象徵，是人們對護士形象
美和內在美的深情讚譽。姐妹們，當拜金主義享樂主義的風暴席捲而來之際，當有人譏笑我們地位低收入薄之際，當病人不理解我們之際，你有過怨言嗎?我看到觀眾席上的護士姐妹都在搖頭，是的，沒有!因為我們是天使，我們有的只能是無盡的愛，愛病人愛自己愛這份平凡的工作。
我們做天使可不是在仙樂幻境中輕歌曼舞，也不是在轟轟烈烈中做英雄。你看：天天穿着一成不變的白大褂，在滿是血腥味大小便味消毒水味的病房裏穿梭，聽到的是痛苦的呻吟聲或急或衰的喘息聲和煩躁病人的謾罵聲，乾的是沒完美了的吸痰導尿輸液換瓶。對，這就是我熱愛的工作。
榮獲諾貝爾獎的特雷莎修女寫的人生戒律裏就有，你如果行善事，人們會説你必定是出於自私的隱祕動機，不管怎樣，還是要做。
你今天所做的，明天就會被遺忘，不管怎樣，還是要做。
我知道我們今天所做的，必然會被遺忘，但是我還是會做。
是什麼讓我有如此堅定的信念，是自信我有幫助病人的能力，既然穿上了這身潔白，我就會勇敢地走下去。
病人在我心中，病人在我們心中，在我們在座的每1個人心中。把病人放在心中，就意味着我們的每一天都會過得充實，快樂。
絕大多數病人，剛入院時，對醫護人員是相當排斥的，但我們的宗旨是"視患者如親人，一切為了病人，為了病人的一切，為了一切病人，時刻注意自己的行業形象，使每一位病人感到温暖和親切。"這樣才能夠贏得他們的信任，才能保持護患關係的和諧健康。這種和諧的護患關係減輕了患者的精神負擔，打消了他們的顧慮，讓他們能夠對我們敞開心扉，重新燃起對生活的熱情，對未來充滿希望，更快地恢復健康。
很早以前，就有人提出了"三分治療，七分護理'，這很鮮明的指出了護理工作的重要性。南丁格爾説過，"護理工作是一門藝術，護士要有一顆同情的心和一雙願意工作的手"。我們應該努力學習塑造新形象的護士。轉變觀念，善於學習，不斷完善自己，充實自己，實踐護理模式的轉變，不能再像以前那樣單純的執行醫囑，頭痛醫頭，腳痛醫腳，而是應該能動的執行醫囑，將病人看作1個整體的人來進行護理，讓病人得到更全面、更整體、更系統化的服務。我們一定要儘自己最大的能力和愛心幫助他們減輕痛苦，為他們支撐起無力的生命。
醫院的搬遷，為我們帶來了更大更好的發展前景，我做為一名新時代的年輕護士，我一定會順應時代護理髮展的要求，順應醫院發展的需要，堅持不懈地學習，為我們偉大的護理事業努力奮鬥!
一名真正的好護士不僅是技術上的頂尖人才，而且是最有愛心、最有耐心的。這愛心和耐心是上帝賜給天使的翅膀，是天使帶給病人的禮物。
在內科工作的護士，都有這樣1個願望，要把我管的病人管理得乾淨清爽。
説出來你們不信，我們碰見一位幾年沒洗澡的老人，掀開被子，全身發出難聞的汗臭味，用毛巾一擦，皮屑直掉。當我們用四盆水幫一位老人擦洗完後，他連聲説：“謝謝，謝謝，太舒服了。”
崇高源於微小，收穫來自付出。象這樣的事在內科裏是再普通不過了。儘管我們也有過牢騷，也有過怨言，但是我們面對那在痛苦中煎熬的呻吟，無望哀傷的眼神，我們只知道我們有幫助病人的責任，減輕病人痛苦的義務。
榮獲諾貝爾獎的特雷莎修女寫的人生戒律裏就有，你如果行善事，人們會説你必定是出於自私的隱祕動機，不管怎樣，還是要做。
提起死人，你説怕，我相信。老實地説，我也怕。可是ICU的護士卻是女人常有男人膽。因為有患者搶救無效死亡後，護士要做屍體料理，有的家屬要求幫死者穿上衣服，我們儘量滿足。説起來容易，做起來可不是那麼簡單。真的是隻有他們，不求別的，只求心安。
回首20xx年，我們內科療區響應了我院的號召，開展了優質護理服務。得到此消息後，大家既高興又感到肩上多了一份責任感。在護士長的帶領下，大家就1個信念：要麼就不做，要做就要做好，不要辜負院領導及護理部對我們科室的信任。起初我們大家對“優質護理服務”這一稱呼其意義也不是很明白。隨即護理部對我們科室開了動員大會，讓我們每個人都從真正意義上認識到什麼是“優質護理服務”。只有我們理解了才能將其開展並做的更好，得到每一位病友及家屬理解，使其對我們的服務放心、滿意。
護士長和大家一起動手為我們的病區穿上新裝，改變了進醫院病房冷冰冰的感覺，經過我們的精心佈置，使患者走進我們的病區有像家一般的感覺。十分整齊、安靜和温馨。
我科通過一段時間優質護理服務的開展更是加強了護士對待患者的'責任心。只要在深入病房時，發現患者的生活上或是護理中有什麼需要解決的問題，都會第一時間為患者及時處理，解決到位。我們每天除了按常規做好基礎護理、專科護理外，還每天為重症病人檢查基礎護理執行情況。併為他們做一些簡單的生活基礎護理，打水、餵飯、剪指甲、洗頭、洗腳、皮膚護理等。且每天都進行了每日護理工作量的統計，不斷完善，要做的更好。在病人多、護士人員少的情況下，大家依然加強了晨晚間護理，提高了服務質量，病人滿意度大大提高。
同時，我們也清醒的認識到，優質服務僅僅停留在“門好進，臉好看，話好聽”這種表面的層次是遠遠不夠的，要強調相互之間良好的護患溝通，要關注服務對象的感受，要通過具體的行為舉止把你的歡迎之意、尊敬之意、熱情之意傳遞給病人，才能讓病人真正感受到我們的醫護服務，品味出我們的優質所在。
如今，走進我們普外三科的病房，護士們愉快地在自己的負責病人牀前，或開心交談，或作細心的疾病指導，或給予體貼地梳頭，一切都是那麼自然，護患之間，護士與家屬之間少了隔閡，多了一份親切。當護士做完每一項操作，患者和家屬總會誠摯地道上一聲“謝謝”。
患者一入院，護士就會熱心的將他領進病房開始詳細的介紹環境，介紹主管醫生和責任護士，還有同病房病友，用餐、打水，洗漱一一道來，極為自然，轉瞬間患者的陌生感消失，拉近了護患距離。清晨，病牀前護士一聲輕柔地問候“昨晚睡得好嗎?今天看起來氣色不錯!”如此親人般的關切帶給患者們怎樣的感動!輸液了，護士詳細地告訴患者每一瓶藥水的功效和使用目的，患者心中的茫然消除了。檢查前，護士把檢查的目的、配合等注意事項一一告知，患者內心的恐懼不見了。貼心的言行讓患者和家屬看在眼裏，記在心上。感慨稱動容之間，心的距離已經不遠了。 作為護士最想聽到的莫過於，患者或家屬最動聽的、真誠的一聲“謝謝”。
優質護理服務活動的開展使得這一切真正實現。在優質護理服務上我們還有很長一段路要走，但我相信，20xx年我們會走的越來越好!
一次我為1個病人洗頭看到他頭上斑駁的鶴髮，我一陣心酸，本該是應該享受天倫之樂的年齡，無情的病魔卻正在肆虐着他的身體，猛然間我感覺自己就像1個女兒正在為自己的媽媽，做這件事，動作也不由的輕柔了許多。在洗頭之前，對於我的噓寒問暖，不怎麼理睬的他，在我給他洗完頭之後，居然對我露出了笑臉。他和我説了家裏的一些事，説他的老伴如何的辛勞。臉上帶着欣慰感謝感動的神色，雖然他沒有説感謝，但我知道，對於我1個小小的行為和輔佐，他很感動。對我來説，這比一句脱口而出的：感謝，來的更為珍貴。看到我在病房裏忙碌穿梭，有個家眷都問了好幾遍説：你今天累壞了吧?我説:不累呀。體力上是有點累，但精神上是愉悦的，我知道，她是真的關心我累不累，正因為這種關心，我才不會感受累，因為我感受我做的這一切，都是值得的。
我和我的同事們，比以前更忙碌了，但我們收穫了很多感謝感動。我們也很快的順應了這種工作模式，誠心誠意的為病人處事，像一隻只勤懇的小蜜蜂一樣，辛勤的勞動着，我們比以前更歡愉了，我們找到了人生的價值，因為我們的工作，給病人傳遞的是温緩和無微不至的關心。
身穿神聖白衣的我們，做着通俗，瑣碎的工作，是流動在病房裏一道靚麗的風光線，等候成為一縷陽光投射到病人心裏。
我的演講完了,謝謝大家!
作為一名工作六年的護士，當我寫下“苦難、委屈、護理人”這些字眼時，我的內心是無比沉重的，因為我剛剛讀到“北大醫院婦產科醫生被患者家屬毆打”事件始末。赫英東醫生本來可以反抗，但是他怕傷到對面的孕婦而放棄保護自己，最後被打的多處骨折。有人説，為醫者就是一場赴湯蹈火的修行。在這場修行中，我也訴説一下我身邊護理人的委屈。
我是頤和門急診一名普通的護士，門急診是醫院的窗口，每天我們需要飽滿的狀態迎接每一位就診的患者。就在前段時間，頤和院區發生了長達2個小時的突然停電，而且是在門診人流量最大的上午8:00-10:00時間段。門診護士立即電話上報維修科，醫院總值班，啟動停電應急預案。長長的隊伍已經排到了門外，炎熱的夏季室外温度已經達到了30℃，患者開始焦躁起來!在漫長的'等待中，我們內心比患者還要着急，因為由於線路中斷誰也不知道什麼時候能夠來電。護士長帶領科室護士為患者倒上一杯杯水，為孕婦送去凳子和椅子，盡我們微薄的力量，用我們的愛心安撫一直堅守等待的患者!終於，維修成功，電路運行正常，門診護士立即開始分流患者，掛號，分診，指引，並與檢驗科、超聲科等科室溝通儘量減少患者的等待時間。一場沒有硝煙的戰爭結束了，在這驚魂動魄的兩個小時中，雖然我們很累，但是看到患者平穩就診檢查，我們都送了一口氣，也露出了開心的笑容。
頤和的採血室工作量大，每天要採集幾百個血標本，卻只有兩名護士完成。兒科患者較多，難度大，患兒不配合，這就要求採血護士有過硬的技術以及極強的溝通能力。為了提高採血護士的技術，護士長決定開展采血室“頭皮靜脈”採血，由兒科護士指導、進修、培訓，使得采血室護士的技術得到了很大的提高。可是，前段時間發生的一件事讓我覺得作為一名護士倍感心寒。有一個孩子因要去北京做眼部的手術，所以來我院先把需要化驗的項目都檢查了，陪同的有孩子的母親和孩子的姥姥。採血護士接到化驗單認真的核對並準備給孩子採血，然而孩子因為害怕等原因很不配合導致第一針沒有順利採出血，護士很真誠的跟對方道歉並説明原因，孩子的姥姥並沒有聽我們護士的道歉而是破口大罵，罵的話語真的讓人難以接受，我們的護士只能默默的忍受着對方的辱罵。
對於這樣的事情真的屢見不鮮了，我們不能反抗嗎?我們可以，但是心裏的那份責任讓我們不能，不僅不能還要在事情過後擦掉眼淚真誠的為每一個患者着想，因為救死扶傷已經被我們印到了骨子裏，因為這是我們的責任，因為我們心中都有一個白衣天使。最後希望每個人都能善待你身旁的每一位白衣天使。正如網上炒的火熱的一段話所述：“醫患之間不是服務於被服務的關係，而是救助與被救助的關係，希望大家互相尊重!”
護理事業是偉大的，前途是光明的，然而道路是不平坦的，她需要無私的奉獻，需要默默的承受。
記得在護士學校的第一天，老師對我們説，你們的職業被人們尊稱為“白衣天使”，你們需要付出的是奉獻，你們需要具有三顆心：勇敢的心、仁慈的心和童貞的心，當時的我並不明白這句話的含義，從我第一天進病房起，我就開始明白這“天使”背後的那無私的奉獻，打針、發藥、鋪牀、輸液，我們在苦中呵護着生命，交班、接班、白天、黑夜，我們在累中把握着生命的輪迴，當無數人進入甜美的夢鄉時，是誰還在穿梭在各個病房之間，當人們舉家團圓的歡慶時刻，是誰還在默默地忙碌在工作崗位上？是她們，是那些默默付出的.“天使”。
俗話説，金獎、銀獎，不如病人的誇獎，也許在病房中，我們都會遇到一些無理取鬧的病人，此時，我們也要積極與病人架立一座座心靈之橋，患者才能積極配合治療，早日康復，也許我們不能像其他人一樣那樣顧家，但我們深知自已怕責任。
護士這份工作太普通了，護士工作太瑣碎了，護士的工作太辛苦了，辛苦的許多人都不願從事這個職業，在這個平凡的崗位上留下了許多人無怨無悔的心聲，也見證了無數病人的喜怒哀樂、悲歡離合，即使有時聽到大家抱怨，説現在的醫患關係大不如前了，醫生、護士越來越不好乾了，但護士還是會懷着寬大的胸懷去接納每一位患者，設身處地為他們着想，關心、照顧他們，相信以後的醫患病關係會越來越和諧。
五月的神州大地，萬木葱鬱，百花盛開，生機盎然。在這心曠神怡的美麗時節，我們迎來了一個平凡而又偉大的日子——“5·12”國際護士節。在此，我衷心祝願全院的護士姐妹們節日快樂!
護理工作是醫院工作的重要組成部分，護理與醫院的發展和人民羣眾的健康密切相關。而護士是一個特殊的職業，她們大部分時間都在病房守護着病人，用自己掌握的精湛技術消除病人的痛苦，用人間博大的情愛去温暖每位病人的心。在醫院裏，可以説是“醫護半邊天”，每治癒一個病人，一半是醫生的功勞，一半是護士的努力。
在我們身邊，到處都是深受患者和社會讚譽的護士姐妹們，你們有數十年奮鬥在護理崗位的老前輩，有剛剛走出校門踏上護理崗位的新秀。你們為保護人民羣眾健康和促進醫院發展做出了貢獻;你們愛崗敬業、恪盡職守;你們不畏艱苦、公而忘私、默默奉獻、無怨無悔。特別是在護理人員相對不足的情況下加班加點，出色地完成各項護理工作任務，充分體現了你們弘揚着敬業盡責、真誠奉獻的人道主義精神。
當前，社會和人民對健康服務需求不斷增長，醫院的業務發展對護理工作提出了新的、更高的要求，因此，我們要做好以下幾個方面：
一要深刻認識護理工作的重要性，自始至終將護理工作看成是光榮而神聖偉大的職業，珍惜愛護自己所從事的護理工作。
二要牢固樹立全心全意為人民服務的理念，堅持以人為本，誠信服務，努力為病人提供優質、便捷、安全的'護理服務，滿足人民羣眾的健康需求。
三要加強業務學習和嚴格“三基三嚴”訓練，要嚴格遵循護理規章和技術操作規範，全面提升護理質量。
四要加強在思想、文化素質等方面學習，不斷增強自身的綜合素質，提升自己的價值。
五要大力弘揚南丁格爾精神，恪守職業道德，依法從業、文明服務，
樹立白衣天使的良好形象，打造我院的護理品牌。
護理事業是一項崇高的事業，這是因為它需要付出愛心和真情，需要用愛心和真情來撫慰每一個病人傷痛的心靈，人類永遠需要它。讓我們立足本職，為這崇高的事業繼續努力，再做新貢獻!當前我院正處於穩定發展的關鍵時期，如何以一個嶄新的院容院貌，全新的精神風貌，迎接新一輪的醫療改革，是我們面臨的一項艱鉅任務，我希望全院護理姐妹們振奮精神，以飽滿的熱情，一流的服務，一流的技術來創造我們醫院新的明天。
最後，祝廣大護理工作者節日愉快、身體健康、工作順利、生活幸福、天天快樂、永遠年輕!
尊敬的各位領導、評委，各位同事：
上午好!
首先感激醫院再次給予我參與競聘的機會，我想説應對這次機遇與挑戰，我對自我充滿信心，同是，我更對我們醫院的未來充滿信心。
我叫劉x，本科學歷，主管護師。1991年7月於南昌市衞生學校畢業後分配到我院，曾在神經內科、兒科、門診輪轉過一年，自1992年就一向在普外科從事臨牀護理工作。至今在外科已工作近20年了。20xx年晉升為主管護師，20xx年1月南昌大學護理學本科畢業證，同時獲取學士學位，20xx年經過競聘走上護士長崗位，擔任普外一科護士長。
20餘年的工作經歷，使我養成了執着不變的工作熱情的兢兢業業的工作態度;3年多在護士長崗位鍛鍊，讓我在護理管理崗位不斷成熟。我謹記護士長職責並認真履行，時刻以愛崗敬業的精神和高度的工作熱情感染着科室的護士姐妹，在科主任的'支持下，帶領科室護士進取投身於“三甲”複審、醫療質量萬里行檢查、臨牀路徑及“優質護理服務示範工程”工作中，園滿地完成了各項工作任務，我科成為外科系統為首個優質護理服務示範病房。
我率先打破傳統的排班模式進行apn排班，減少了交接班次數，實現了護士新老搭配雙班制值班，保障了護理安全;為了進一步夯實基礎護理工作，我帶領護士們下到病房為生活不能自理的病人洗手臉、喂水飯等，真正做到了讓病人及家屬滿意、護士滿意、醫生滿意，科室被推薦為全省優質護理服務先進病房，職責組長李麗玲被推薦為全省優質護理服務先進個人。
在擔任護士長期間，我還進取探索護理質量科學的管理，建立了科室護士長—職責護士—護士三級質控，做到了人人蔘與管理，職責到人，以過細、過精、過實、過嚴的嚴謹態度抓好護理安全及全過程質量，嚴格執行交接班制度和高危病人報告制度，按等級護理要求巡視病房及觀察病情，切實做好護理安全管理工作，以減少醫療糾紛和醫療事故隱患，保障病人就醫安全。
在工作中我不斷地思考、總結。近三年撰寫論文3篇：《擇期手術病人由職責護士陪送的心理調查與分析》、《護理安全標識在護理安全管理中的應用》、《在優質護理服務試點病房試行apn排班模式的體會》，均在省級刊物上得以發表;
為了規範管理病房一次性耗材，控制消耗，減少浪費，提高耗材的利用率，直接降低單位運行成本，我帶領科室護士正在做的課題“五常法”在病房一次性耗材管理中的應用已取得初步成效。
護士長是醫院護理系統中最基層的的管理者，我深感其工作職責重大。3年護士長的工作經歷，讓我對於普外科疾病的護理技術有了明顯的提高;3年管理崗位的歷練，讓我積累了必須的護理管理與應對突發事件的經驗，3年的護士長主角，使我深知要管理好一個科室並有所作為，與科主任的真誠合作、與醫生的共同協作、與全科護士的團結一心是分不開的。這也為我今後做好護士長打下了堅實的基礎。如果我此次能競聘成功，繼續擔當護士長主角，我決不辜負領導、職工對我的期望，我將做好以下的工作:
1、堅持以人為本的服務理念，繼續推進優質護理服務，搞好醫患溝通，提高患者滿意度，提高科室的知名度。
2、抓好護理隊伍建設，提升護理隊伍素質：重點抓好新護士的培訓與學習。
3、不斷提升護理質量管理。
護理質量是管理的核心，我將繼續實施科室護士長—職責護士—護士三級質控，做到人人蔘與管理，職責到人;xx年在職護士演講範文
4、落實各項規章制度，很抓護理安全。
規章制度是護理安全的保障。我將落實醫院的各項規章制度及操作規程，做到有章必循，獎罰分明;
5、合理配置人力資源。
我將根據科室病人情景和護理工作量實行彈性排班，調動科室人員工作的主動性。
6、做好增收節支工作，提高經濟效應。
護士長是管家婆，我將從細處入手，做好科室的增收節支工作。
7、加強學習，不斷開展護理科研。
打造學習型護理團隊，鼓勵年資在三年以的護士每年撰寫一篇護士論文，帶領全科護士開展護理科研課題。
8、做好科主任的助手，搞好醫護之間、護護之間的團結與配合，團結一心，把科室做成品牌科室、優秀科室。
各位領導、評委、同事：不管我此次能否競聘成功，我將一如既往做好我熱愛的護理工作，全心全意為患者服務，為醫院的發展和繁榮值好每一班崗!
多謝大家!
一名真正的好護士不僅是技術上的頂尖人才，而且是最有愛心、最有耐心的。這愛心和耐心是上帝賜給天使的翅膀，是天使帶給病人的禮物。
我工作在icu，重症監護室裏發生的故事常常不動聲色地體現着“以病人為中心。”
icu實行的是24小時無陪護制度，每位住進icu的患者所有的治療、護理以及餵飯、喂水生活照料全是由護士完成。
在icu工作的護士，都有這樣一個願望，要把我管的病人管理得乾淨清爽。每天早上晨間護理第一件事就是為患者進行全身温水擦浴。説出來你們不信，我們碰見幾個幾年沒洗澡的老人，掀開被子，全身發出難聞的汗臭味，用毛巾一擦，皮屑直掉。當我們用四盆水幫一位老人擦洗完後，他連聲説：“謝謝，謝謝，太舒服了。”
大多數重症病人是不能講話的，及時發現問題，靠的就是護士的眼睛和經驗。
“咳嗽，再咳一下，用點力氣，”我們經常在吸痰的時候，鼓勵清醒、氣道開放的病人增加咳嗽的次數，氣道濕化後患者一陣嗆咳，痰立刻從人工氣道往外噴，來不及就會噴到護士的衣服和身上，“剛才很不錯，來，再咳一次，”儘管誰都知道衣服髒了，要立馬換衣服，可我們的護士眉頭都不皺一下，繼續鼓勵病人咳嗽，清理乾淨。如果病人狀況好轉，咳嗽次數增多，吸痰有效，護士們就會很高興，也只有這樣的天使，他們的愛如此純潔。
在icu病房外家屬的眼睛裏，我們只是那進出忙碌，連走帶跑的身影，在病房裏，我們確是病人身邊唯一的依靠。
去年夏天，我們收治一例車禍的男性中年患者，多處肋骨骨折、雙股骨骨折，完全不能動彈。病情穩定後，解一次大便，需要科裏四位護士一齊用力把他抬起來，一百五十多斤的身子，而且還必須用力均勻。可不輕啊！開始他死活不肯
，在我們耐心解釋和勸説下才勉強答應了。放進便盆，解完大便，我們先用紙擦淨肛周，再用温水毛巾洗乾淨，等我們做完這一切，為他蓋好被子時，發現他的眼圈紅了，眼淚已悄無聲息地落下。“你們真好，好得我過意不去。”“沒事，沒事，只要你好起來就行。”
你要問icu的護士什麼時候最高興，那麼讓我來告訴你，病人一天天穩定，一天天恢復，我們心裏最舒坦。
在生命的單程列車上，護士高超的.服務，將使人生旅途的終點得到延伸。
提起九十五歲高齡的老紅軍鄭毅爺爺，相信在座的很多人都不會陌生。他是我們醫院的家屬，也是市裏僅有的幾個離休幹部。去年的冬天，他因結腸癌做完造瘻手術後轉入icu。在icu裏開始的幾天，生命體徵很不穩定，心率快，血壓忽高忽低，病情極為危重。科裏的每一個人心裏的弦都繃得緊緊的，不敢有一絲的懈怠。
尊敬的各位領導、各位同事：
每當那旭日喚醒黎明，上班的號角吹響生命的晨歌。一頂燕尾帽、一襲白戰衣又開始了這項偉大而又神聖的使命：帶着一份熾熱的愛心，穿梭在那沒有硝煙的戰場，拯救着那無助的呻吟與滿臉的痛楚。當我們日復一日地辛勞迎來了一張張康復後的笑臉時，我們心中的驕傲與自豪無以言表。
自從南丁格爾女士手提一盞小馬燈點燃生命之光的那一刻，我們便擁有了一個共同的名字——“白衣天使”。
還在我剛剛受到醫學的啟蒙教育時，我的老師曾説，你選擇了這一行，就選擇了奉獻。當時的我並不明白“奉獻”二字的深刻含義，但是，當我第一次踏進病房時，當我真正走上工作崗位時，我才明白這天使稱號的背後有多少人在無私的奉獻;從我的親身經歷中，我才真切地感受到我們的工作中有着多少的苦和累!打針、發藥、鋪牀、輸液，在辛苦中感受着呵護生命的快樂;在勞累中把握着生命輪迴的航舵。從醫院特有的氣味中，我們將走過清純的少女年代;從血染的傷口旁，我們將走過那炙熱的青春年華;在親人的期待和焦慮聲中，我們把青春奉獻給了一個個身患疾苦的病人
記得去年的中秋節，恰好是我值夜班，在這樣花好月圓的夜晚，我還因不能和家人共度良宵而感到情緒低落，正在這時，120的醫生
和護士抬着一個滿身是血的病人衝到了我的護士站，當我看到那滿是鮮血的.被子和麪色蒼白的病人時，單獨值班不久的我，頓時驚呆了，來不及詢問病情，立即通知值班醫生，主任以及護士長。吸氧，抽血，導尿，建立靜脈通道我們爭分奪秒地做着各項搶救工作。我們得知,這是一位產後十五天的新媽媽,突入其來的大出血,將她推向了生命的邊緣。患者生命垂危,家屬在搶救室外跪成了一排，一時間，哭喊聲、哀求聲連成一片。經過我們幾番搶救，休克的病人仍不見好轉，反覆輸血、止血都無濟於事。此時，患者的家屬已經失去理智，起初的理解已經轉變成為謾罵和責怪，他們要求立即轉院，可病人情況危急，現在轉院，後果將不堪設想。我們頂着壓力繼續着搶救工作，與病魔抗衡，與時間賽跑時間一分一秒的走過，血漿一袋一袋的更換，終於，患者輕輕地睜開眼睛，望着我們，用微弱並有些顫抖的聲音説“求求你們，救救我，我要活着，我還要看着我的兒子長大”當聽到這裏，我潸然淚下，這是生命的呼喚，這是對母愛最好的詮釋。她要活着，她需要我們，我們就是拯救她生命的唯一希望!
我們立即將患者送往手術室，經過全體醫護人員的共同努力，終於將患者從生命的邊緣拉了回來，當得知患者轉危為安的時候，我立即將這個好消息告訴了還在焦急等待的家屬們。那激動的眼淚和感激的神情交織在一起，不停的向我們説着感謝。此時，一種從未有過的體驗湧上了我的心頭，淚水浸濕了我的衣襟，不知是委屈還是誤解，是激動還是崇高，是神聖還是偉大..總之，各種情感轟擊着我的心靈。我突然間明白了這份工作的職責所在，明白了這份職業對於生命的意
義!我們不僅僅只是一名護理人員，我們的工作不單單只是打針發藥，我們是守護生命的戰士，是帶給患者希望的天使。走出搶救室，天已經漸漸亮了，一夜的奮戰，我並未覺得疲憊，心頭的感動與自豪久久不能退卻就這一瞬間，我愛上了“護士”這個職業，愛上了“天使”這個稱號。
護士不像嬌豔的玫瑰，散發濃郁的香氣，不像剔透的水晶，表現出高貴的晶瑩，護士是寬廣的海，用寬廣的胸懷容納無數被病痛折磨的親人，護士是清澈的泉，用通透無私的愛照顧着勝似親人的病患，沒有驚天地泣鬼神的故事，沒有轟轟烈烈的情節，卻是一點點的小事，一滴滴的瞬間，默默的付出，真誠的奉獻。一句簡單的問候，一個温暖的微笑，一杯倒好的熱水點點滴滴，平凡而渺小，卻將我們與患者緊緊的融在了一起，這是温暖的親情，這就是温馨的家。正是這種温暖，為患者驅走了寒冷與黑暗，帶來了希望與光明。
光陰荏苒，斗轉星移，回首着我們在護理崗位上度過的日日夜夜，所做的點點滴滴，我們更加清晰地感覺到我們是生命的捍衞者，我們是健康的守護神。讓我們駕起探索的飛舟，揚起搏擊的風帆，滿懷豪情，在平凡的崗位上，為建設和諧社會，演繹美好明天，奉獻出人生最絢麗的青春!
我想，再多燦爛的話語也只不過是一瞬間的智慧與激情，樸實無華的行動才是開在奉獻之路上的鮮花，親愛的朋友，當你看到那清澈
的泉，當你看到那寬廣的海，請你不要忘記，那就是我，是我們，是護士，是每一位白衣天使的心!
一晃，我在醫院已經工作二十多年了，對醫院有了很深的感情。身邊工作三十多年的同志，臨退休的老同志，説起醫院，説起工作，説起在醫院的生活，都會感慨萬千。醫院儼然我們的另一個家，我們都是大家庭的一份子。
前年，我聽一個工齡五年的護士説了這樣的話。她説，當她聽外面的人説咱們__醫院怎麼怎麼不好的時候，感覺難堪，心裏很難受。要是説這話的是家人或者朋友，她就會很生氣地制止。她之所以有這樣的反應，是因為她愛醫院。這樣的感情，就像聽到別人説自己的親人，貶責時難受;誇讚時高興。
醫院的興衰榮辱，與我們每一個人都休慼相關。“家”富，我們的腰包才會鼓;“家”強，我們才會腰桿直。我們要團結、創新、奮進，與醫院共同發展進步。在醫院內部，我們代表的是科室;走出院外，我們的一言一行關乎__醫院的形象。愛醫院，“家”在我心。
醫院是我們的家，我們要有主人翁精神。不浪費一滴水，節約每一度電，保持環境的`整潔舒適。真心熱愛工作，以飽滿的精神投入工作。對工作富有激情，不管上班下班，腦子都在琢磨工作。即使朋友聚會，也可以做健康教育;在飯桌上，也不忘醫院品牌宣傳;下班前，還想一想工作有無遺漏;臨睡前，還琢磨新的治療思路。盡力挽救患者的生命，儘快減輕患者的病痛，儘早讓患者康復。視病人為親人，讓他∕她愉悦舒適。
醫院是我們的家，我們要無私奉獻。醫者父母心。我們既然走上了醫療崗位，就要以救死扶傷為天職。我們不僅僅要有高度的責任心，有很高的職業素養，還要默默地，無私地付出。勞累、辛苦是常態;加班加點是家常便飯。夜深人靜、人們都在夢鄉的時候，護士還在觀察重症患者的病情;搶救病人至天亮的醫生，還要拖着疲憊的雙腿去查房。人説付出都有回報。當患者康復，對我們報以微笑的時候，欣慰之情油然而生;當奄奄一息的患者，從死亡線上被拉回的時候，自豪之感發自肺腑。當我們做到了很難做到、甚至以為自己做不到的事情的時候，我們的內心會被自己感動!
醫院是我們的家，我們要不斷學習、進步。活到老、學到老，這句俗話對醫務人員來説，至少要一直學習到退休。知識在更新、世界在變化、新的疾病出現、新的治療技術、新的診療儀器、新的護理理念……都要求我們學習，這樣我們才能更好地工作、更好地為患者服務。我們向書本學、向有經驗的人學、向長者學、向同行學，這樣我們就能不斷解決新問題、創造新奇蹟。我們成長。醫院成長;我們進步、醫院進步。
我們面對的患者，是被病痛折磨的痛苦的人羣，需要用愛心、耐心、細心去理解、包容、幫助、寬慰、呵護他們。有時候他們會不耐煩，有時候甚至會無端指責。我們必須忍受。有些不公平我們也必須接受。因為他們是需要幫助的人。我們是幫助他們的人。用博大的胸懷去理解他們，像愛護親人一樣去愛護他們。以病人為中心，實施優質護理，我們醫院護理隊伍做出了成績，得到了患者及家屬的一致好評。
生命對於每個人只有一次，人們熱愛生命，對於生命的珍視無與倫比。而我們是生命的呵護者。醫院能有今天的發展，醫院能在羣眾中樹立良好的形象，是我們眾多生命衞士辛勤努力、忘我工作、無私奉獻的結果。我們有4個市級重點專科，5個特色專科。有很多很出色、知名度高的專家。
我們__醫院建院時間不長，地處郊區，規模不大。但是有優良的傳統和光輝的業績。在剛上班的時候，我聽説多年前，在__小火車站。火車出事故，很多人員受傷。院領導積極組織救治、救護車在車站和醫院往來無數次，全院手術科室醫生、全院護士多半到崗參加搶救、有效地減少了人員傷亡。我院爭分奪秒搶救生命的精神感動了__火車站和本次列車工作人員。為此，這列火車從此在__小火車站增設一站以方便__片的人出行。他們用行動表達了對醫務工作者的感謝與尊敬。
當我聽説有總廠幹部點名要我們眼科主任為他母親做手術的時候;當我聽説肛腸科病人在三甲醫院沒治好的病在我院治癒的時候;當昏迷不醒的腦出血病人被我們成功救治的時候;當腦癱兒童從襄樊、深圳慕名找到我們腦癱治療中心的時候……我為我們的醫院驕傲。
我相信作為醫務工作者，很多人都為“白衣天使”這個稱號自豪過，有着神聖的使命感、責任感;我也相信很多人為工作的勞累辛苦苦惱過，為節假日照常上班心煩過。就算我們總是要奉獻，經常不被理解，當我們審視自己的時候，會為自己可以幫助別人而欣慰。我們是為別人撐起生命的綠蔭的人!我們的職業是偉大的!還有什麼比救死扶傷更有意義?
我愛我的職業，我愛__醫院!醫院是我們的家!如果救死扶傷的事業是一條奔騰不息的河流，我們則是激流中悄悄綻放的朵朵浪花。我相信在總部的支持和幫助下，全院齊心協力，__醫院一定成為更加有特色、有影響力的品牌醫院!我們__醫院的明天更輝煌!
學問齋