總結是把一定階段內的有關情況分析研究，做出有指導性的經驗方法以及結論的書面材料，寫總結有利於我們學習和工作能力的提高，讓我們抽出時間寫寫總結吧。總結你想好怎麼寫了嗎？下面是小編精心整理的班主任年級工作總結8篇，希望對大家有所幫助。
“捧著一顆心來，不帶半根草去”，這是陶行知先生的真知灼言。“追尋中，快樂著，收穫著……”這是我班主任工作最深的感受。現總結如下：
一、班級建設——點面結合
組建和培養了一個好的班集體，營造了一個良好的學習氛圍，讓每一位學生都在這個集體中快樂地度過每一天，每天能快樂充實，有所收穫。
班幹部隊伍的建設主要體現在兩個方面：
1、一人數職，即一個學生可以身兼數職，當然，這樣的學生都是各方面特優秀的，這樣才能對學生產生巨大的感染力、吸引力和鼓舞力；
2、一職多人，即一個職務可以給幾個同學同時擔任，這樣把班級的事情分給全班的所有人，使班級的每一個人都走到班級管理中來，既分擔了班主任的工作，又使人人有事做。如：班上的前後門、窗戶、黑板、書櫃等各項都分派到幾人，讓他們自己分工，誰管理到位就獎勵，反之，則受到相應的懲罰，這樣不僅使班主任繁瑣的班務工作變得簡單，輕鬆化，而且也培養了學生的競爭意識。
二、思想教育——良好習慣。
學生良好習慣的養成，是順利開展班主任工作、形成良好班集體的基礎。因此，在本學期的班主任工作開展過程中，我重點培養學生各方面的良好習慣。
開學一段時間後我就發現我們班有的學生學習基礎差、學習意識差，沒有養成好的學習習慣，對學習的目的不明確，學習上缺乏主動性和自覺性。因此，我有意識地引導學生好好學習，多學知識和技能。在日常工作中，我總是告訴學生：“你是最棒的！”“你很聰明！”“老師相信你能做好。”在輕鬆愉快的氛圍中受到愛的薰陶，情的感染。一旦發現他們有一點點進步，就給予表揚。
三、行為習慣——機會放手
細節決定成敗。好的行為習慣可以說是一個孩子終身受用不盡的。所以在教授他們知識的同時，我更注重培養他們自立自主的個性，為孩子的健康發展打好基礎。
每一位老師可能都遇到聽到這種情況，“某某同學，你的語文課本怎麼沒帶來？”“老師，我媽媽沒有把書放在書包裡。”簡單的對話，可以看出在孩子的心目中，整理書包之類的事情理所當然的是爸媽的應做的，與他何干，長此以往，長大的他能成為社會的有用之才嗎？答案是勿庸置疑的。深思下去，令我感到擔憂，別說成才就是將來能成為一個品格健全的人就不錯了。結合此事，我在班隊會上以“自立”為主題，展開討論，同學們看到“自立”二字，異口同聲的背誦起學過的“自立歌”，滴自己的汗，吃自己的飯，自己的事情自己幹……，通過此次班隊會交流，同學們把文字的含義與生活的實際相聯絡。在認知上得到了昇華。而且養成每天到校後，都互相說上在家做了哪些力所能及的事。逐漸培養他們獨立自主的個性。
四、待人處世——學會欣賞
在課堂上都遇見了類似的情形：一同學突然站起來說：“老師他在吃東西……”，都會有一個共同的感受，孩子們怎麼都喜歡向老師打小報？在學生看來，這是他向老師表現的機會，可是老師如果對他們這種行為默許的話，長而久之，把學生引入一種誤區，使學生的身心發展變得扭曲，對學生而言，老師對他這種行為的肯定，使他更加註意其他同學的行為，不論何時何地，想盡辦法找到別人的缺點和不對處。只看到別人的短處，而忽視他人的長處、優點。對這種行為，要如何正確看待，在班隊會上展開討論，我正確引導，使學生明白，對別人的缺點與不足，應在課餘時間當面指出，同時應注意自省自身。這樣才能使學生之間坦誠相處。
五、面對問題——適時“添降”
在學生學習過程中，總會遇到大大小小的一些困難，有些同學經過努力，最後解決了困難，我就及時表揚；有些同學在困難面前徘徊不前甚至逃避，出現畏難情緒，這時我就及時鼓勵，幫助他們度過難關，使他們感受到有了老師這堅強的後盾，而重新樹立起信心和勇氣。
由於國小生的心理還很幼稚，常表現出虛榮心強，遇事不冷靜等特點，有時會做出不理智的行為甚至闖下大禍。我能及時處理，要找其談話，做好恰當的“降溫”工作，指明正確的態度。還有的同學脾氣不好，在平時待人接物以及處理同學關係時動不動就拳腳相向，對這樣的學生班主任要特別“照顧”他們，經常給他們打“預防針”、“退熱針”。我以身作則，用行動和語言去感染他們。班級中能養成良好的班風和學風，行為文明。多年的班主任工作告訴我：“只要瞭解學生，親近學生，只要你真心地喜歡學生，學生就會喜歡你。只要心中充滿愛就一定能教育好孩子們”。因此，為了能更加深入地瞭解學生，親近學生，我積極深入班級，深入學生，同時通過其他教師及家長，儘快瞭解本班學生方方面面的'表現。在長期接觸中，我瞭解到：我們班的學生好講好動，行為習慣不太好。上課時亂喊亂叫，自我約束能力差，班幹部也缺乏威信，不能很好的幫助老師管理好班級。在衛生、自習等方面也缺乏自覺性。而且有一部分學生比較懶惰，缺乏耐心，學習上沒有上進心，經常有不交作業、不寫作業現象。我沒有急於採取措施，而是本著“親其師，才能信其道”的思想，尋找時間、尋找機會接近學生，瞭解學生在學習、生活中存在的問題，從生活上、學習上體貼和關心他們，和他們進行思想交流，讓他們感受到我對他的親近和愛。這樣，學生就敢於和我接近了，願意聽我的話，接受我的批評、教育了。所以，經過一段時間的努力後，學生中不交作業等不良現象大有改觀。
六、家訪工作——搭建橋樑
老師要教好學生，除了做好校內的教育、管理外，還要做好校外的工作，要與家長聯絡，取得家長協助，才能把學生教育好。因此，我及時聯絡家長，向家長反映孩子在校表現，並於家長共同商量解決辦法，對家長提出加強對孩子的監督管理和家庭輔導的要求。後來，經過老師和家長的多次教育，這一部分學生現在改變很大，基本能及時完成作業了，學習成績也提高了不少。
“愛是一切教育的基礎，而只有愛的教育卻是不健全的”。作為老師的我們只能教給孩子學習的方法，做人的道理，不可能伴隨他們終身，所以應多給他們時間與空間，讓他們有機會去經歷挫折、失敗、成功，為人生之路獲得寶貴的經驗。讓我們共同努力，相信，過不了多久，我們的班集體能實現自我管理。
緊張的一學期結束了，我圓滿地完成本學期的各項任務。這學期我擔任四年級語文教學工作和班主任工作。共有學生60人，從學生的學習狀況來看處於兩極分化狀態；從學生的家庭狀況來看大約有一半的學生都是外地生；另外，還有幾名單親家庭。雖然班級的情況比較複雜但從學生以及家長反饋的資訊來看，收到了一定的效果。同時也存在許多不足，通過短短的學期教學實踐，我的感觸很多，現將本學期的工作做如下總結
一、政治思想方面
我積極參加學校的每次教師例會，認真做好筆記。工作中嚴格要求自己，服從領導的分配，責任心較強，自覺遵守勞動紀律。特別是作為一名班主任我時刻注意自己的'一言一行，因為這不僅僅影響想到班級和學校的利益，也是自己作為一名教師也必需具備的，因此我在工作中處處起到模範帶頭作用，身正為範。
二、教學工作方面
在教學工作方面，作為新教師的我虛心向老教師學習，也取得一定的成績。本學期我開了一節公開課， 這也是藉機檢驗下我的成長情況。上完課後，我發現自己抓住了重點，但是沒突破難點。在引導學生體會“我”所獲得的啟示時，我主要是採用“讀”的方式，表演讀、指名讀、全班讀等等方式，讓學生反覆讀詹姆斯釣到魚和防禦的心理變化過程，以“讀”來體會，更加深刻，特別是在讓孩子表演讀的時候，效果不錯，因為班上剛好有具備一定表演能力的孩子，而且班上的學生也充分地預習這篇課文，在表演讀的時候，通過孩子自己的表演，可以帶著全班同學一起體會當時的小詹姆斯的那種放魚的情感變化，這樣孩子也更加記憶猶新。但是，不足之處是我在朗讀指導方面經驗不足，沒能更好地讓學生讀出詹姆斯當時的那種心理變化。今後，我還得在以下這幾個問題加以思考探索；用怎樣的方式使學生的朗讀質量得以提高；怎樣激發學生朗讀的積極性；如何實現有感情地朗讀這一目標；如何評價朗讀結果。特別是在指名孩子表演讀得時候，我只注意到那些成績好的孩子，沒讓的孩子參與表演，不能很好地照顧到全班同學，這也是評課老師再三提到的，今後我會多加註意這個問題，照顧到的孩子。
總的來說，一節課下來，我的教學目標差一點就達到了，挺可惜的，這也是在敲響我的警鐘，必須備好每一堂課，不只要備教材，備教參，還必須備學生。我在寫教學設計的時候，沒有猜測下自己班上的孩子會做出如何的反應，這點做得很不好，今後，每一次的備課，我都必須記得這一點，只有在備好學生的基礎上才能很好地達到自己的教學目標。
三、樹立良好的老師形象
在工作中我能夠嚴格遵守學校的各項規章制度，時刻以一名人民老師的標準嚴格要求自己，尤其是在學生中，時刻注意自己的言談舉止為學生做出表率。
人們常常把老師比喻成媽媽，這話一點都不假。記得胡彥樂有次口誤把我喊成他媽媽了。對待孩子一定要有“愛心”“耐心”。把孩子們當成是自己的家人，為孩子們傾注所有的感情。
四、真正做到"因材施教"。
根據每個學生的家庭背景，瞭解孩子們在家中的表現，觀察孩子們的一些生活習慣，做孩子們最忠實的聽眾。由於我是新接手我們班，一開始，為了瞭解這些孩子，我多花時間跟雅雅一起聊天，提早了解我們班上的孩子的一些情況。做到對症下藥。對於一些後進生，我經常找他們談心，發現問題及時與家長聯絡共同解決，從而幫助他們轉化思，達到育人的目的。特別是班上的一些後進生，今年的成績也有所提高，相信他們的付出已經得到收穫了。由衷地替這些孩子感到高興。
雖然在工作中比較嚴謹，但自己仍存在許多不足之處，仍需要今後不斷改進。經過了一段時間我成熟了很多，遇事要三思而後行。只有考慮成熟了，在去做我想這樣一定會收到事半功倍的效果。在我今後的工作中，我會從哪跌倒在從哪站起，我相信自己會走好今後的每一步！
本學期，本人擔任八年級的班主任工作。為了能夠在新的學期能夠更好的工作，現總結一學期來的班主任工作如下：
一、 個人感受
在八年級下學期的班主任工作中，發現處於青春期的八年級學生充滿活力，容易衝動，有些任性，經受不住挫折，自我控制能力差，喜歡自由自在，無拘無束地學習和娛樂，隨著社會風氣的複雜化，這些學生經受不住外面世界的誘惑，心經常飛出去了，人也跟著去“實踐”了，幹一些與《中學生守則》和《日常行為規範》不相符合的事情，加上個別家長在家中缺乏耐心，動輒發脾氣，將學生的全部責任推給學校，動不動就將學校和老師告上法庭。這無形增加了班主任的壓力，使我感覺到現在的班主任工作是越來越難幹了。
二、組織學習《中學生守則》和《中學生日常行為規範》，規範學生行為。
這學期一開始我就組織學習《中學生守則》和《中學生日常行為規範》，並結合我們學校這學期的工作特點，注入新的方法和活力，聯絡實際，舉例逐條剖析，講清其現象、原因和危害，將它們作為行動的守則八年級班主任工作總結，出現問題及時對照守則處理，找出改進的措施。
三、形成較為積極勤奮的學風
我班學生其實總體說來成績一般。我們從一個教育工作者的良知出發，對孩子們的學習並未放鬆，甚至更下足功夫。一方面，團結、協調科任教師積極主動的`工作，想方設法地搞好教學，利用個人有限的資源來調動搭班教師的積極性。同樣地，也積極做好家長的工作，以更好地配合我們的班級管理，努力提高我班學習成績。另一方面，我們結合學情實際，分階段、有步驟地進行培優補差，並一直主張賞識教育，努力發現孩子們的優點，鼓勵孩子通過自身努力來提高學習興趣和學習成績。
四、學生做人的品格得以培養
在中學階段，培養學生良好的品格是最為重要的。在平常的工作生活中，我非常注重學生品德方面的教育。我經常對孩子們說，只要是人就會犯錯誤，就連老師都有做錯事的時候，更別說你們這些孩子了，所以老師允許你們犯錯誤，但有了錯誤一定要承認，要改正，那樣，你還是個好孩子。由於我的這種觀念，這種教育方法，使我們班學生全班都有了一個最明顯的特點，那就是誠實。在教育學生誠實的基礎上，我對學生的行為習慣、文明禮貌、思想品格等方面逐步滲透，用自己的行為給他們樹立榜樣，對於我們班學生來說，我覺得他們在思想品德、行為習慣等方面還是可圈可點的，這也得到了廣大家長的認可。
五、對班級工作較不滿意的幾個方面
（一）本學期工作最為重大的缺失，還在於開學初的管理過於嚴格八年級班主任工作總結，沒能及早的貫徹常識教育的指導方針。這首先在於個人起初對學生了解太少，加上自己對學校的管理制度和原則不熟悉。其實，自己一度沿用了“大棒加小糖的政策”，雖然一度治班方面會有成效，有力地保證了班級及早適應學校的管理體系，但從長遠的角度上講，損害了孩子的認同度，一定程度上傷害了部分孩子的自尊心。當然，這一問題歸根結底，更大程度上還是由於個人的能力和素養限制，沒有更好更早地調動起學生的積極性和主動性。這造成本人在一定程度上和學生在心理上留有很大的距離，不少時候出現班級管理得不到學生的熱情響應，為後期工作帶來了不必要的麻煩。
（二）學生兩極分化已見端倪雖然我們開學以來，很重視差生轉化工作，但培優工作也一直是班級管理工作的重點之一。相應地，科任教師也更樂於抓優生培育工作。並且部分學生已經流露出厭學情緒，在課堂上表現為睡覺、不聽課、說小話、做小動作，最為突出的表現是對課堂討論和分組活動的參與度不夠。現在那些積極上進的學生，開始抱怨班級不學的學生在影響他們，而這些下滑的學生仍然賴在班裡不思學習，也不思退學。而本學期結束後，便是暑假假期，根據以往教學工作經驗，假期綜合症會在八年級下學期初表現最為強烈，那些目前仍是問題生的學生經過這個假期的失控之後，下學期可能會帶來更多的毛病，養成更壞的惡習。當然，好學生也可能會在假期再有進步。這樣兩極分化勢成必然，無疑會給下一學期的教學管理帶來很多難題，也會增大管理的難度。
以上對本學期班級工作進行了一次回顧和梳理，當然值得總結的地方仍然很多，畢竟班級工作，是一項常做常新、永無止境的工作。社會在發展八年級班主任工作總結，時代在前進，學生的特點和問題也在發生著不斷的變化。作為有責任感的教育工作者，必須以高度的敏感性和自覺性，及時發現、研究和解決學生教育和管理工作中的新情況、新問題，掌握其特點、發現其規律，盡職盡責地做好工作。
本學期我擔任三、二班的班主任，回顧這學期工作，有苦有甜，但與上學期相比，班風班貌有了很大程度的轉變，學生的整體素質和行為習慣有了很大的提高。
一、班級管理方面
1.耐心細心，培養習慣
利用班會進一步加強對國小生日常行為規範的學習，加強學習習慣的培養，課前做好充分準備，課上專心聽講，積極思考，課外要求注意安全，生活中做到講究個人衛生，學生能夠講文明，懂禮貌，學習和衛生習慣也有了很大的轉變。讓大家看到不一樣的三年級。
2.公平公正，積分考核
每大周公平公正公開的對學生的衛生紀律學習進行積分評比，尤其是展示作業好、考試成績進步大，為班級做好事，加重獎勵，學生的作品越做越好，班裡的好人好事層出不窮，積分考核增強了學生的集體榮譽感。
3.讓學生，動起來
除了引導學生積極參加學校的各項活動，還提倡學生多讀書、多讀報，並積極參加學校的特長班培訓，學生的特長得到了發展，同時也豐富了課餘生活。每期的黑板報都帶領學生看一看、讀一讀，觀看有教育意義的電影，開闊學生的視野。
4.家校聯手，形成合力。
每月除填好家校聯絡卡外，還大力表彰聽話懂事的學生，使一些調皮的學生從不懂事轉變到主動為家人做家務，不亂花錢，平時的.班級工作得到了家長的支援與配合，尤其是六一文藝匯演籌備道具得到了好幾位家長的熱情幫助。
二、教學方面
1.重視備講批輔
積極聽、評課，從背講批輔四個環節入手，紮紮實實做好本職工作，尤其是中心校組織的聽課活動中，我們班講的《燕子專列》獲得校級賽課一等獎。批改作業，輔導學困生都比上學期有了新的突破。
2、重視學生基本功訓練
首先從培養學生的學習興趣入手，關注全體，關注學生的資訊反饋，從聽說讀寫四個方面進行強化訓練，使學生的基本功越來越紮實，考試中學生的成績穩步提升，順利完成了教學目標。作文方面，學生興趣高，提高快。日記以我手寫我心，作文多寫多修改。學校檢查中全批全改。作業質量過關。
3、重視第二課堂建設
結合學校的寫字課、讀書課、口語交際課。向第二課堂進行拓展，鼓勵學生多讀書，讀好書，本學期做了人均製作讀書卡片60多張。為提高寫話水平，為學生順利升入四年級的語文學習奠定了良好的基礎。建立學生成長檔案，各項活動儲存照片和資料，及時記錄下了第二課堂的開展成果。我班學生的日記被興華苑錄用。
今後在教學和班級管理方面我還要學習先進的經驗和理論，不斷挑戰自我，超越自我，把各項工作越做越好！
本學期我擔任七年級（X）班班主任工作。班主任工作在學校教育活動中有著舉足輕重的作用。在這平凡的崗位上，我始終兢兢業業，全心撲在班級管理工作上。現將本學期工作總結如下。
一、熱愛自己的教育事業。
我覺得，既然當了班主任，就不要有什麼怨言。作為教師，首先應該把教育當作一種事業，而不是事情。事業和事情，差之毫釐，失之千里，兩者在時間、空間和性質上，都絕不相同。任何事情都是可以做的，就看你怎樣去做。一件事情如果你只把它當作一件事情，它就只是一件事情，做完就脫手。如果把它當作一項事業，你就會設計它的未來，把每天的每一步當作一個連續的過程。
你把教育當作事業去做，你就會付出自己的精力和心血，而且會創造性的開展工作，你就會熱愛自己的教育事業，就會熱愛自己的每一個學生。你把教育當作事業去做了，你就會自覺加大工作的力度和情感投入。
我是這麼想的，我們都知道，一個學生，如果是被動地學習，把讀書當作是一件苦差事，那麼，他就很難學好，一定要把“要我學”轉變為“我要學”，才有可能把學習搞好。同樣，作為班主任也一樣，如果把當班主任當作是一件苦差事，那麼，他就缺乏工作的積極性，時時事事都會被動地去做，工作就難以做好。因此，我把“教書育人”放在第一位，增強工作責任心，時時為學生著想，本著“多幹實事，少發牢騷”的精神，無償地奉獻一點自己的勞動，快樂著自己的快樂，盡力做好份內的每件事情。
二、建立完善的班幹部隊伍。
除了學校要求必設的班幹部之外，我還設立了專管紀律的紀律委員、專管衛生的'勞動委員、專管收取各項費用及班費收支的生活委員等。當然，在衛生方面，值日分工相當明確，並有專職人員檢查。
三、對班級實施品德量化管理制度，狠抓紀律和衛生。
開學不多久，我就在教室的牆上貼上了“七年級X班文明班規及處理措施”，並使之成為全班同學行為的規章制度。前面黑板右上方的石英鐘，時刻提醒每一位學生珍惜每一分鐘每一秒鐘。品德量化管理制度看起來容易，真正做起來卻很煩瑣。但必須要持之以恆，否則是不會有成效的。通過一學期來的實踐證明，它還是行之有效的。品德量化管理辦法實施規則要儘可能細，工作必須要做到位。對於獎罰標準必須事先制訂好，使他們有一個明確的奮鬥目標。
四、確立班級奮鬥目標。
讓學生學會做人，讓每位學生健康成長。
對於學生來講學習成績固然很重要，然而我認為作為班主任關注的不僅僅是學生的學習成績，應更多地關注如何教學生學會做人。真如教育家陶行知先生所說：“千學萬學，學做真人。”因此，我將學生行為品德的教育放到了工作的首位。自己事事處處以身作則，做學生的榜樣。並在班級提出“先做人後為學”的口號。
五、正確關愛學生，努力營造溫馨氛圍，公正對待每位學生
一個班級，就是一個大家庭。在班級管理中，我努力將自己“與人為善”的愛心和班集體“普遍的友愛”傾注給後進生，給他們以更多的關注、更多的投入；對待優等生，我從不寵愛，不遷就，時時提醒他們“做學問得先做人”。不單學業要優，更重要的是人品好、心理健康；班裡的中等生往往被忽略。對他們，我始終如一地尊重、理解、信任，充分調動他們的積極因素。
公正對待每個學生也很重要。因此，平時處理班級事務，無論是大事小事（如調座位、評先進等），我都堅持公正這一原則，博得全體學生的信任。
六、認真細緻做好思想工作，積極配合任課老師，努力提高學生學習成績。
七年級的學生對國中生活還不能完全適應，很多同學由於學習內容的加深、增多，產生了畏難心理，成績常有起伏，對學習會失去信心。如何幫助這些學生過好這個關，成了我工作的重點。圍繞這一重點，我做了以下幾個方面的具體工作。
1、常與學生進行談心。對於一些經常有違紀現象的學生，如拖拉作業，經常遲到，自習課愛講話，不能認真做好清衛值日工作等。除了平時經常督促，還分別進行重點談話。曉之以理，動之一情，寬容他們但不放縱他們。另外，還與家長經常聯絡，取得家庭的力量支援。在同學充分認識自己錯誤的基礎上改正錯誤，並不斷地提高自己。
2、積極配合各任課教師，做好協調工作。學生對每位任課教師都有不同的感受和看法，部分同學還對有些教師有反感的情緒。因此，我一方面深入學生，瞭解學生思想動態，及時做好調解說服工作；另一方面，我主動與各任課教師進行交流，不僅瞭解學生各學科的學習狀況，還將學生方面的資訊傳遞給他們，與他們共同探討教育教學的科學方法。在此過程中，我起到了橋樑的作用。讓每位學生與每位任課教師之間氣氛融洽，能和睦相處。
經過自己不懈的努力，我所帶班級學生能嚴格按學校常規進行學習、生活，在行為習慣和學習習慣上有了明顯的進步。在以後的班主任工作中，我還需要不斷學習教育科學理論，提高自己的理論水平和科學的班級管理水平，同時將繼續努力，讓所教的每位學生都得到充足的陽光和水分，健康地發展，健康地成長。
一個學期匆匆而過，開學的一幕幕彷彿仍在腦海裡。開學時見到一張張陌生的面孔，使我這個念舊之人總想起以前的寶貝。想起劉映志的懂事，想起周慧珊的聰慧，想起李嘉敏的活潑，想起鄒祈琦的體貼……不行，我不能沉醉在回憶之中，應該回到現實，現實就是有46個學生等著我，在以後的至少兩年裡，我將與他們一起走過。人都是有感情的，如果我對他們付出真心，付出努力，也會師生情深，也會一片豔陽天。是的，工作吧！相信自己，告訴自己——一定行！現在一個學期眨眼過去，現就本學期的工作總結如下：
規範班級管理 1、坐姿的規範。開學伊始，我發現本班學生坐姿很亂，有趴在桌面上聽課的，有把腳放在凳子橫樑上的，有靠在牆壁寫字的。看見如此的坐姿，我真的很不習慣。所以在第一週每節課都在規範坐姿：腰要直，腳平放，不靠牆。起立的時候，雙手放背後，雙腳開啟，顯得有精神。課間做好下一節課的準備，把書本、文具放在桌子左上角，靜息等候老師來上課。經過一個月的調整、規範，現在學生上課很少出現坐姿不正的現象。
2、早讀的規範。剛接這個班我發現學生的朗讀水平不高，讀書是唱讀式的，聽著特別難受。而且不重視早讀，遲到的現象特別嚴重，有些同學早讀課快過去才姍姍來遲。針對這樣的情況我的方法是自己辛苦一點，早讀的時候一句一句地帶領學生讀，哪裡該揚，哪裡該抑，哪裡該輕，哪裡該重，都一一說明，一一示範。經過大半學期的指導，現在的朗讀雖然談不上動聽，但也還順暢，聽著舒服。因為遲到現象嚴重，我採取了獎罰並用的方法。獎：當天沒遲到的，小組裡一人加10分。罰：當天遲到的，抄課文裡的重點段落一次。獎罰並用的`方法規範了我們班的早讀，而且因為我個人的魅力（這裡臭美一下），學生都喜歡我上課，當然也包括早讀課，久而久之，早讀的質量越變越好了。
調動學生的自信心 開學的第一天，當我自我介紹完後，陳睿就說了這麼一句話：“老師，您有信心教好我們嗎？”當時我一愣，這學生怎麼這樣問呢？處於本能的反應，我應了一句：“當然有信心。”聽完這一句話，陳睿同學很高興地坐下了。隨後我瞭解到這個班的學習成績一般，學生學習的動力不足，缺乏自信心。我覺得一個人必須有足夠的信心面對生活，信心就像是陽光，沒有陽光的天氣，心情也變得陰沉沉的。在隨後的一個學期裡，我運用“優點轟炸法”引導學生，教育學生。所謂“優點轟炸法”就是表揚學生，一個小小的優點都把它放大表揚。以陳睿同學為例子吧。這個學期裡，我幾乎天天都表揚陳睿，說他上課做得直，說他字型寫得好看，說他回答聲音響亮，說他講衛生，說他作文有進步，說他是老師最喜歡的學生。如此這般的“轟炸”下，他自己都覺得自己就是這樣的：做得直的，字寫得好的，聲音響亮的，講衛生的，作文進步的，並且他一直用這樣的標準約束自己。現在我們的陳睿不再是以前那個作業馬虎的調皮鬼了。他在我們班是一個受歡迎的同學，因為老師喜歡的學生，同學們也會喜歡。
陳捷亮，剛接這個班以來我發現這學生怎麼一天到晚玩東西啊!上課的時候桌面就是他的遊樂場，筆蓋、尺子、橡皮，隨便一件東西在他手上也能變成玩具。面對這種情況，我找家長配合教育，但效果不明顯，上課的時候他依然玩得不亦說乎。隨後我想：這“優點轟炸法”在陳睿身上管用，在他身上也應該管用。於是“如法炮製”，現在捷亮同學上課可專心啦！萬事理相通，此法我用在了很多同學身上，如：伍瑞宸、餘睿昊、賴信巨集、林展盛等等的學生都有很大的改變，因為老師“轟炸”得法，學生對自己充滿了信心，都很喜歡這個班，喜歡這個充滿活力的三年2班。學生的模仿能力極強，喜老師所喜，惡老師所惡，在教育學生的時候，對於一些學困生，一些小淘氣，老師最好不要顯露出特別厭惡的表情與語氣，因為學生會模仿，這樣是不好的。
重視班級活動及年級競賽 本學期我們班舉行的特色活動有：“中華文化傳統”手抄報比賽，“文學會”活動。手抄報比賽既完成了語文教學任務又可以鍛鍊學生的動手能力和設計美的能力。這次活動，學生們特別積極地參加，從版面設計到字型的書寫，從圖畫的設計到顏色的搭配，從內容的篩選到線條的規劃都做到了。這次活動質量很高，我當時在竊喜，三年級這個水平可真是棒啊！隨後我評選出：七個特等獎，八個一等獎，十一個二等獎，十七個三等獎。我把這些手抄報用微信發給家長看，得到家長的一致好評。“文學會”也是我們班特色活動之一。它是這樣操作的：請閱讀水平和寫作水平較好的十個學生分兩批加入本班“文學會”，並舉行隆重的聘請儀式（課件展示、照相、發微信到群裡公佈名單給家長。）用稿費的激勵方法讓學生每週寫一篇作文或日記，每週三教給老師批改，選出三到五篇優秀作文，獲得優秀的同學可以得到一元的現金稿費。這些成員有：何思辰、陳映真、丁靚睿、樑曉彤、曾雅雯、樑銘俊、高梓誠、劉雨軒、謝思烔、張欣悅。一個學期下來共有20篇優秀作文，4篇優秀日記。特別欣賞張欣悅的《青瓜臉的反義詞是蘋果臉嗎？》、《“錢”王》、《當班長的幸福》，陳映真的《掉東西大王----陳浩然》、《我們班的值日生》，何思辰的《我們班的調皮蛋》、《難忘的十年校慶》等等。
本學期將近期末的時候，舉行了學科競賽。語文是詞語競賽，十分鐘完成五十小題。我對此次競賽十分重視，早早地做了準備。家聽、堂聽雙管齊下，課堂上充分利用生字表（一）、生字表(二)，在規定的十分鐘裡給這些生字組詞，接著在十分鐘的時間裡做《達標卷》的看拼音寫詞語，每一個環節都選出精英給予獎勵。一分耕耘一分收穫，這一次競賽我們班取得了年級第一的好成績。隨後我教育學生這是我們共同努力的成果，期末測試即將來臨，希望我們經過努力也能取得好成績。
四、幫助新老師成長
本學期我們的英語和數學都是新老師，數學老師中途因為特殊事情幾經更換，我和周倩倩老師一直在幫助新老師，毫不吝嗇地傳授教育和教學上的經驗給她們，促進她們的成長。比如：怎樣佈置作業；怎樣教育調皮的學生；怎樣與家長溝通等等。數學李老師雖然是11月份才上班的，但她很快融入到我們的集體之中，課堂上學生的紀律進步很快。蕭老師是比較年輕，教學上可能缺少經驗，在我和周倩倩老師的共同幫助下課堂教學也有進步。在副班主任這個工作中蕭老師一直主動積極做好自己的工作。早餐、中餐、午休、放學、出黑板報，蕭老師都會主動管紀律，督促學生做好。每一個老師都曾經是新老師，每一個老師都曾經遇到過難題，我非常記得當我是新老師的時候，李校、黃校、朱鑽蓮老師、蔣飛雲老師、李昕穎老師等等的同事都給予了很大的幫助。
該總結的事情還有很多很多，該做的事情也還有很多很多，回首這個學期，工作兢兢業業，忙忙碌碌，取得了不少成績。現在工作之中也還有種種問題，學生的行為習慣還不是十分規範，希望下個學期能在總結中成長，能在辛勤中收穫……
本學期我擔任七年級一班的班主任工作，一學期來貫徹的管理思想是“科學＋民主”，堅信的德育思想是“經典的書籍、影視可以盪滌人醜陋的靈魂”，個人對自己的要求可概括為“愛心、公正、嚴格、勤勉”等幾條。下面把本學期班級管理的工作落實情況總結一下。
1、開學伊始，全體學生共同討論制定了“班級文化”。明確了集體共同的奮鬥目標——爭創一流班集體，爭當優秀中學生，明確了班級成員的任務——學習知識，培養習慣，鍛鍊能力，統一了認識——知識改變命運，勤奮創造奇蹟。
2、班級中力求體現“人人都是班幹部，個個都是班主人”的思想。為此，前半學期，組建了班委會，實行“值日班長”制度，值日班長輪流當並於早晨做主題演講，制定了學習小組，班級小事務具體責任到人，使大家都有事做，使每個人都體驗到“讓大家因我的存在而感到幸福”得快樂。
3、組織學生共同制定了“班級制度”，從“安全、文明禮儀、考勤、學習、衛生、集會、財務保管”等方面作了明確規定，並嚴格執行，引導大部分學生養成遵規守紀的習慣。
4、定期召開主題班會，重點進行“集體主義教育、理想教育、安全教育和青春期的疏導”，使學生明辨是非，知榮知恥，鞏固做人的良知。
5、以學校活動安排為主線，組織多樣的班級文娛活動。演講比賽、讀書交流會、聯歡會、書法比賽等活動，在活動中增強學生對集體的認同感，展示每個人的才藝。
6、對後進生的轉化，以激勵為主。對犯了錯誤的學生，按照班級制度處罰，幫其認識錯誤，反思己過，並給提出可行的建議，讓其重塑信心。只有自己認識到錯誤，並且對學習和生活有了信心，才不至於得過且過、破罐子破摔。
最後，我想闡述一下對“科學＋民主”班管思想的.認識。班級管理，說到底是一種育人的藝術，必須遵循教育心理學的原則和青少年的心理特點來管理。無論採取何種形式，只要能激發學生上進的慾望、堅守做人的道德良知、樹立和諧共處的認識，就是科學有效的方法。對於民主，我認為是熱愛學生較高藝術的表現，師愛，不同於父母的親情，也不同於友情，既不冷若冰霜也不溺愛遷就，它以民主思想為核心，幫助學生學會生活，學會學習，明辨是非。
以上是我本學期所做的主要班務工作及一些粗淺的認識，在班級管理中，還有許多困難，如部分後進生的轉化等，但我會堅持“科學＋民主”的班管思想，迎接挑戰，爭取更大的進步。
本學期，我繼續擔任504班的班主任，有了第一個學期的“實習期”，這學期許多班級工作執行起來，就顯得駕輕就熟了。再加上孩子們日益成熟的個性以及習慣的養成，讓我們504班的一些日常學習生活顯得井然有序起來，現將本學期總結如下：
一、習慣
一個孩子的健康成長，離不開正確習慣地培養，無論學習中還是生活中，她就像是一盞閃亮的明燈，照亮前方，指引路上奔波的人們，本學期，我著重對兩個習慣的培養和延續。
1。學習習慣首當先
學生，以學習為本，獲得豐富的學科知識是每一個孩子的願望，亦是老師和家長的期望。但是在班級裡，學科成績不可能是一刀切的，總有個優劣等次，但是這個差距是可以縮小的。因此，開學初，我就讓孩子們確認：良好的學習習慣是提高成績，提高個人檔次最快的途徑。我建立學科積分制，在小黑板上設立好每個孩子的學號，每天與收本子，家作成績，單元期中測試相掛鉤，繼而以20分為一累積，與牆上榮譽榜相結合，期末結束作為三好生，積極分子預選資格一起聯絡起來。這樣，孩子的積極性被帶動起來，而且評定公正。經過兩學期的實驗，大多數的孩子能及時記錄家作，完成家作，而且質量保證。
2。衛生習慣緊跟上
我深知：一個環境整潔，氛圍優雅的班級才能給每一個孩子美的薰陶，才能給他們的日常學習帶來良好的輔佐作用。當我們坐在窗明几淨的班級裡，呼吸著新鮮空氣，那學習的效果也能相應的提高。因此，我建立衛生委員監督制度：每天的值日都由兩名學生進行監督，真正做到：整齊，潔淨。並且保證課桌裡面不留雜物，還附帶上每天一拖，兩掃，兩擦。衛生委員對每天的值日情況進行反饋，或表揚，或批評。並且跟加分聯絡。有些孩子在家裡懶散慣了，在競爭機制下，也跟著勤快起來。我也倡導“管好自己周圍的一畝三分地”的行動，彎下腰撿一撿，看到紙屑要入筐，並且我會給孩子們起表率作用，在他們面前，我經常揀一揀垃圾，掃一掃地面，還及時整理好班級講臺桌，目的只有一個，給他們一個很好的`榜樣模範作用。本學期還進行了午睡制度，初始，孩子們的寢具擺的凌亂不堪，我給他們設計一個寢具整齊擺放的規則，小的入櫃，大的豎疊，這樣一來，在後面的矮櫃上孩子們的東西顯得規整起來，看著也不至於心煩意亂。生活中的良好習慣是優秀學習品質建立的基礎，有了這樣習慣的培養，學習上自然而然也會慢慢跟上腳步。
二、制度
1。嚴格的班幹部制度
每一個班級優良班風的形成，絕離不開小幹部制度的建立，班幹部是班集體中非常重要的組成部分。在班幹部的產生上，我採用了任命、競選和流動相結合的辦法。通過競選，選出班級學生喜愛的班級幹部，更主要地培養了學生積極競爭，為班級、為同學服務的意識。每天建立班幹部值日製度，由兩名學生擔任，負責早讀，兩操，以及課堂的監督管理，並實施計分制，每週末進行一次評分，帶動全班同學形成紀律上的改進和統一。班級的自我管理得到了加強，班集體內部也日趨團結。班主任不在時班幹部會及時組織班委會議，積極組織好班級的各項日常事務。他們還能有效地組織開展一些比較有意義的班隊活動，讓同學們在緊張的學習之餘，能愉悅一下心情，同時還在活動中增長了一些課外知識。
2。必要的日常安全教育制度
保證學生的校內外安全是安全教育的意義所在，做好班級工作的第一件事就是安全教育。五年級學生已有所安全意識，但對他們的安全教育仍很重要。平時我教育好學生，在課餘時間能針對班級出現的不安全情況進行教育和處理各類突發事件。學生也都形成了良好的習慣，提高了自我保護意識，我們班沒有發生不安全的事件。
三、成績
我知道，所有這一切都只能代表過去，但是有了這些，我們就有了奮鬥的目標和動力，我相信，在即將到來的一年裡，我們更能以12分的努力，去獲得更大更多的輝煌。
學問齋