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2022年下半年安全工作計劃

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時間就如同白駒過隙般的流逝,我們的工作同時也在不斷更新迭代中,是時候靜下心來好好寫寫計劃了。計劃怎麼寫才能發揮它最大的作用呢?下面是小編收集整理的2022年下半年安全工作計劃,供大家參考借鑑,希望可以幫助到有需要的朋友。

2022年下半年安全工作計劃

2022年下半年安全工作計劃1

幼兒園在幼兒園管理工作中始終把幼兒園安全工作放在首位,暑期將至,為保障廣大師生在校外的人身安全和學校在暑假中的財物安全,有效遏制暑假期間學生非正常傷亡、傷害事故,確保全體師生度過一個平安祥和的假期,幼兒園專門成立了暑期安全工作領導小組召開全園安全工作專題會議,制定暑期安全工作計劃:

一、一次專門的安全教育活動

幼兒園要在幼兒離園前,對孩子進行一次圍繞暑假安全的集體教育,具體內容如下:

1 、注意交通安全。小朋友要遵守交通規則,因為公路上來來往往的汽車很多,請不在馬路上玩耍或奔跑,這樣容易發生車禍;小朋友還沒有長大,不能模仿大人在公路上騎車;走路時要靠右,橫穿公路、出門坐車等要有大人陪同。

2 、遠離危險。小朋友要懂得識別危險的地帶,例如小溪、池塘、水庫等地方不能靠近,還要記住有大人的陪同才可以到游泳池去游泳。並且做到不爬樹,不攀越樓梯扶手、走廊欄杆、圍牆,確保自已的人身安全。不玩水、火、電,比如打火機,插座和電器等,因為這些東西並不是小朋友的玩具,它們是非常危險的東西,會傷害到小朋友的,如果發生了事情要先通知大人。

3 、遵守社會公德。要愛護公物,愛護花草樹木,不亂扔垃圾,不亂打電話(例如: 110 、 120 、 119 等電話更不能亂打,這樣做會擾亂警察叔叔的工作)。並且要與同伴友好相處,不打架,不説粗話,做個懂文明、講禮貌的好孩子。

4 、學會保護自已。在許多的地方,小朋友經常會遇到陌生人,雖然不是每個陌生人都是壞人,但由於小朋友年齡比較小,容易成為壞人的目標,所以小朋友不要和陌生人主動搭話,不給陌生人開門,陌生人給的東西不能要,更不能和陌生人走。在超市等人多的地方要跟緊大人,防走失。在沒有大人的陪同下,不能去離家太遠的地方玩,小朋友要和同伴出去玩耍的時候,要先告訴家裏人,還記得要準時回家。

5 、愛學習,暑假的時間很長,小朋友要多學習(例如:唱歌、繪畫、看書等),暑假期間舉世矚目的29屆奧運會在北京召開,幼兒在家要注意觀看比賽節目,但看電視的時間不能太長,要做到學習與休息相結合。多幫大人做些力所能及的事,多參加有益的活動,不找大人亂要零花錢,這樣容易養成亂花錢的.壞習慣,不去網吧或觀看賭博遊戲。

6 、注意防暑,安全渡夏。夏天的天氣很熱,也常有雷陣雨,所以小朋友要常看天氣預報,出門時要記得帶把傘,因為雨傘既可以遮雨,又可以遮太陽。請不在陽光下曝曬,那樣很容易中暑,還要記得多喝水,少吃冰凍食品,養成良好的飲食習慣。

7 、講衞生。夏天裏容易流汗,記得要多洗頭,勤洗澡,養成良好的衞生習慣,主動做個講衞生的好寶寶。

二、要在暑期進行一次安全大檢查,及時排除安全隱患

安全領導小組要在假期中加強對房屋、電源、用電、防火檢查、加強活動室、走廊、安全通道、大型器械及室內傢俱等重點場地的檢查,及時做好維修與置換工作,防患於未然。

三、組織好一次安全家訪活動

各班教師在放假前要將《安全家訪聯繫單》發放到每一個幼兒家庭,通過幼兒轉交給父母或監護人,在認真閲讀並簽署意見、姓名和日期後,面交上門家訪的教工並由學校統一收交保管。二是家訪要着重突出外來務工人員家庭。要用近年來我市學校在暑假中發生的慘痛案例,提醒學生家長特別是外來務工人員切實加強孩子的安全監護,預防他們發生溺水死亡、道路交通事故。

四、提前安排好暑期行政值班

假期中,幼兒園要加強行政值班,加強保安巡防,加強門衞守護,加強技防、物防正常運作,確保信息暢通、校園財產不受損失。

2022年下半年安全工作計劃2

為把省總公司路政、稽查、安全工作的決策部署、政策措施落到實處,現擬定如下工作計劃:

(一)進一步落實安全生產主體責任認真貫徹落實廳、局有關文件精神的規定和要求,與相關單位簽訂安全生產責任書,中隊與班、組等簽訂責任書,明確各自的職責,層層落實各項安全生產責任制。完善安全生產工作責任簽約制度和激勵約束機制,強化生產經營單位的主體責任。

(二)積極開展安全生產宣傳培訓為加強高速公路安全管理,營造良好的安全行車環境。全面增強中隊隊員的安全意識,提高快速處理突發事件的能力。召開涉路施工安全管理專題會,組織施工入場前安全施工培訓。嚴格落實對中隊隊員的安全培訓,採取集中培訓的'方式,有效提高隊員的事故防範能力。做好“春運”、“迎國檢”、全國“安全生產月”、“十一”安全活動的組織工作。擴大安全生產宣傳面,使安全知識進社區、進學校、進企業、進鄉鎮,營造良好的安全行車環境。

(三)不斷提高施工安全監管水平,落實安全措施。督促施工單位根據工程的特點組織制定安全施工措施,消除安全事故隱患。交納保證金,加強責任監管力度。加強路面施工現場的巡查,狠抓施工現場安全管理,凡發現隱患的,及時督促施工單位現場停工整改。

(四)及時排查隱患,積極落實整改。由中隊負責人牽頭,每月分別對、路面、服務區、公路大橋、涵洞進行安全檢查,對存

在安全隱患問題的,下發安全整改通知書,督促整改、驗證。

(五)積極完善各類預案。針對惡劣天氣的影響,對惡劣天氣和重、特大交通事故應急預案等應急預案進行修訂和完善。

(六)積極採取措施,確保安全暢通。路政加強與轄段交警部門的聯繫與協作,及時溝通,互通信息,增加巡邏密度。同時配合交警對沿途行人,私自上、下客等違法違章行為進行查處。積極消除安全隱患,營造良好的行車環境。確保24小時不間斷巡查,及時清障,保障暢通,履行好自己的職責。

(七)快速修復安全設施,確保設備正常運轉。加強對重點路段隔離柵欄、防撞護欄的巡查,發現損壞的及影響行車安全的坑槽、伸縮縫等病害時立即通報邵永公司養護部進行修復,保障好路面的安全暢通。

2022年下半年安全工作計劃3

根據某某集團有限公司“企業負責、屬地管理、各負其責、確保安全的原則,以及縣安全管理部門20xx年安全生產工作安排部署,為確保公司全年無重大事故安全生產,實現公司董事會下達的安全生產指標,公司領導對今年的安全生產工作提出了新的要求,我們要抓住機遇,負重自強,團結登攀,鋭意進取,依據某某集團有限公司下達的《安全承諾書》及考核方法及標準,認真組織開展安全生產管理、監督和考核等工作,併力爭在生產安全、交通安全、人身財產安全、資金安全等管理工作上有重大突破。使環境、職業健康安全管理體系正常有效運行,下半年我們應重點做好以下幾方面的工作。

一、確立指導思想,明確管理目標

1、用安全發展科學理念引領安全工作

堅持“安全第一、預防為主、綜合治理”的方針,堅持“以人為本”和“誰主管、誰負責”的原則,認真貫徹落實國家有關安全生產的法律法規和強制某標準,規範和加強安全生產的監督管理考核力度,不斷提高自身管理水平,牢固樹立“生命、健康、衞生、環保”的管理理念,為公司穩定發展服務。

20xx年下半年我們工作的'原則是:“加強領導、健全體系、明確責任、突出重點、強化監管”。

2、安全目標

安全生產年度內無重大火災、工傷設備、溝通事故,無影響社會和集團穩定事件。

b、千人重傷率:≤0.15‰

c、千人負傷率:≤2‰

d、爭創各級文明、標準化安全生產現場

二、完善管理制度,健全安保體系

1、完善安全生產責任制度。落實各級領導、部門以及各崗位員工在管理和生產過程中的安全職責,是安全生產工作制度化、規範化、科學化的重要手段,是搞好安全生產的基礎。

2、完善安全教育培訓制度。新的形勢對企業的安全教育提出了新的要求,對安全教育培訓制度進行必要的調整,使之更加制度化、規範化,以提高全體人員的安全意識和安全生產管理水平,也是企業長期發展的需要。

3、完善安全生產獎罰辦法。制定合理的獎罰辦法是為了更好地落實安全生產責任制,激勵先進,鞭策後進。

4、完善職工傷亡事故管理辦法。是為了進一步規範公司生產安全事故的報告制度和處理辦法。

5、充實加強安全生產領導小組成員,在總經理的領導下開展各項安全管理工作,配備專職安全員負責日常安全監督檢查管理工作,安全重點部門應指定兼職人員負責安全工作。

三、加強學習宣傳,全面提高認識

1、各級領導要進一步學習和貫徹《中華人民共和國安全生產法》和《安全生產管理條例》等國家有關安全生產的法律、法規和強制標準;提高認識,在工作中做到依法辦事。

2、各崗位員工要通過對國家有關安全生產的法律、法規和強制某標準的學習,理解和掌握相關條款,明確自己的安全職責。

3、各崗位員工要了解安全生產的各項規章制度和操作規程,提高安全意識,完成“要我安全”到“我要安全”最終到“我會安全”的質的轉變。

4、開展好“安康杯”安全競賽活動和“安全生產宣傳月”活動,通過政策宣講、圖片展覽、安全常識教育等活動,提高領導和員工的安全意識,努力營造“人人關注安全,人人關愛生命”的氛圍。

四、搞好教育培訓,提高員工素質

1、根據國家有關規定,明確各職能部門的安全職責,制定培訓計劃,並適時組織實施。

2、組織各崗位員工學習《中華人民共和國安全生產法》和《安全生產管理條例》等國家有關安全生產的法律、法規和強制標準中的針對某某條款,以便明確職責。

3、各部門今年安全工作的重點內容是:健全完善安全管理制度,落實安全責任,加強對員工的安全知識培訓。

4、嚴格執行《安全生產管理條例》第三十八條第一款的規定:作業人員進入新的崗位或者新的工作現場前,應當接受安全生產教育培訓。未經教育培訓或者教育培訓考核不合格的人員,不得上崗作業。

五、加強監督管理,減少事故發生

1、建立健全安全生產管理機構,落實安全生產責任制度。制定安全生產獎懲辦法是監督管理的基礎;配備高素質的專職安全管理人員,是國家的要求,也是加強監督管理,落實各項安全生產規章制度的重要保證。

2、公司安全監督管理的重點是生產過程中設備和人身事故、防火、防盜、交通事故等項目,監管的重點是設備和人身安全。

3、各部門特別生產、物資部門應加大對自管項目監督檢查的力度,遏止安全事故的發生,各部門每月應按時上報安全月報表。

六、加強自身建設,不斷持續改進

1、重視完善安全生產管理機構的設置和專職安全生產管理人員隊伍的建設,培養一批素質高、責任心強、具有一定專業知識的安全管理幹部。

2、按公司生產要求和發展的需要,有計劃,有步驟地進行安全人力資源的配備。

3、建立安全管理信息反饋制度,虛心接受改進意見,及時總結經驗教訓,認真督促落實整改措施,將好的議、好的方法應用到管理實踐中,不斷提高安全管理水平,更好地為公司的發展服務。

安全生產工作任重道遠,全體幹部員工要更清醒地認識到“隱患險於明火,責任重於泰山”,一定要用心抓好抓實安全工作,不斷增強安全保障能力,努力實現安全生產與發展。

2022年下半年安全工作計劃4

半年來,我鄉根據上級文件和會議精神,高度重視,狠抓落實,切實抓好我鄉的食品安全監管工作,取得了明顯的效果。20xx年上半年我鄉沒有發生食品安全事故。現將我鄉半年來的食品安全工作簡單總結如下:

一、上半年工作總結

(一)領導重視,機構健全

我鄉高度重視食品安全工作,鄉專門調整了食品藥品安全工作領導小組,領導小組由鄉長擔任組長,分管副鄉長擔任副組長,成員有黨政辦、綜治辦、經濟發展、農辦、文體站、衞生院等部門的負責人組成,切實加強對食品安全工作的領導。我鄉經常召開鄉安全生產領導小組成員會議,對全鄉食品安全工作進行研究分析,並做出部署,並要求各有關部門按照部門職責,既分工,又合作,各司其職,深入到轄區內的食品生產加工經營單位進行食品安全大檢查,從生產、銷售、消費等渠道堵塞食品安全漏洞,確保我鄉食品生產經營秩序良好,食品經濟健康發展,食品質量和食品安全保障水平有較大提高,人民羣眾消費安全感進一步增強。

(二)廣泛宣傳,提高羣眾食品安全意識

我鄉通過牆報、標語、宣傳車、分發傳單資料等手段廣泛宣傳食品安全知識,科學引導正確的消費觀,提高人民羣眾自我保護能力。一年來共出動宣傳車5次,張貼標語200多張,分發宣傳資料500多份,形成了全社會重視食品安全的良好氛圍。

(三)紮實開展食品安全檢查工作

半年來,我鄉定期不定期組織防保所、文體站、農辦、衞生院等部門對轄區內的.食品加工企業、銷售攤點、商店、學校等重點區域進行深入細緻的檢查。

1、嚴厲打擊無證生產和製售假冒食品的違法行為。防保所等部門針對全鄉糧肉蔬菜、豆製品、酒等食品開展“八查”,要求生產作坊建立質量檔案,從嚴審查生產條件,強化日常監督。

2、把好農產品生產安全關。按照農藥管理條例以及危險化學品生產經營管理辦法的有關規定,鄉涉農的有關部門對轄區內的農藥經營點進行整治。此外還經常對蔬菜種植情況進行農藥殘流檢測,杜絕農藥殘留超標現象。我們還加強對菜農進行農藥安全生產培訓,提高其安全意識,保證了蔬菜安全。

3、開展包裝食品重要農產品加工品等安全檢查。鄉生豬定點屠宰加大對生豬定點屠宰的檢查力度。在檢查市場的肉類和禽類產品時,要求出售的豬肉全部經過檢疫,家禽類經免疫,憑證上市。在“五一”等節日前夕,我鄉還加大對肉類等食品的安全檢查力度,對食品加工點經營點進行徹底清查,有效淨化了節日食品市場。

4、加強對農村小食店雜貨店的整治。經常到各村小食店、雜貨店的進行安全檢查,確保羣眾的身體健康。

5、加強監管學校、企業食堂食品安全。我鄉組織防保所等部門,經常性對各中國小、企業的食堂以及學校周邊的雜貨店進行安全檢查,要求食堂保持整潔衞生,健全衞生管理制度,建立食品購銷渠道登記,使用前對食品進行檢測,確保學生健康。大力整治學校周邊小食店環境,取締一批“三無”產品,消除食品安全隱患。

二、存在問題

通過一年來的工作,我鄉食品生產加工經營網點和消費的總體情況較好,生產經營比較規範,符合食品安全要求,但也存在如下問題:

1、存在證照不齊全現象。個別經營户未及時更換衞生許可證,部分加工企業和銷售點未辦理營業執照,存在超範圍經營現象。

2、有的食品加工點存在衞生環境髒亂差的現象,生產設備衞生消毒設施及廢棄物處理等也沒有達到相關標準;

3、在鄉一級的食品安全機構職責較為分散,難以組織協調;

4、鄉一級的處罰權力有限,只能是對違規企業下發整改通知書,而不能對其進行處罰,在一定程度上增加了工作難度。

三、下半年年工作思路

為切實加強鄉食品安全監管,徹底消除食品安全隱患,在下半年年的工作中,我鄉將做好以下工作:

1、加強教育,通過廣播、宣傳標語等廣泛宣傳食品安全知識,科學引導正確的消費觀,提高人民羣眾自我保護能力,形成全社會重視食品安全的良好氛圍。

2、加強監管,對生產、加工、銷售、消費等環節進行重點檢查。尤其是加大力度,把工作重點放在監管肉類、農產品、蔬菜等羣眾日常必需品上來,加強對學校食堂、超市、農村雜貨店等銷售網點的檢查,堵塞漏洞。

3、發動羣眾,實施超市放心工程,分段監管、分片負責,實現食品安全羣控羣防。

4積極配合有關部門建立完善食品安全的各項制度,建立健全食品安全應急預案、農產品質量安全例行監測制度、進銷貨台賬制度、餐飲業學校食堂量化分級管理制度、食品放心工程綜合評價食品安全監管信用檔案等一系列制度,為食品安全提供製度保障。

2022年下半年安全工作計劃5

為了在工作中取得更好的成績,特制定工作計劃如下:

一、全年目標

全年實現無死亡、無重傷、無重大生產設備事故,無重大事故隱患,工傷事故發生率低於廠規定指標。

二、指導思想

要以公司安全生產目標管理責任為指導,以工廠安全工作管理制度為標準,以安全工作總方針“安全第一,預防為主。”為原則,以車間、班組安全管理為基礎,以預防重點單位、重點崗位重大事故為重點,以糾正崗位違章指揮,違章操作和員工勞動保護穿戴為突破口,落實各項規章制度,開創安全工作新局面,實現安全生產根本好轉。

三、深入開展好安全生產專項整治工作

根據工廠現狀,確定出20__年安全生產工作的重點單位、重點部位,完善各事故處理應急預案,加大重大隱患的監控和整改力度,認真開展廠級月度安全檢查和專項安全檢查,車間每週進行一次安全檢查,班組堅持班中的三次安全檢查,並要求生產科、車間領導及管理人員加強日常安全檢查,對查出的事故隱患,要按照“三定四不推”原則,及時組織整改,暫不能整改的,要做好安全防範措施,尤其要突出對煤氣爐、鍋爐、硫酸罐、液氨罐等重要部位的安全防範,做好專項整治工作,加強對易燃易爆、有毒有害等危險化學品的管理工作,要嚴格按照《安全生產法》、《危險化學品安全管理條例》強化專項整治,加強對崗位現場的安全管理,及時查處違章指揮,違章操作等現象,最大限度降低各類事故的'發生,確保工廠生產工作正常運行。

四、繼續加強做好員工安全教育培訓和宣傳工作

工廠採取辦班、班前班後會、牆報、簡報等形式,對員工進行安全生產教育,提高員工的安全生產知識和操作技能,定期或不定期組織員工學習有關安全生產法規、法律及安全生產知識,做好新員工上崗及調換工種人員的三級安全教育,提高員工安全生產意識和自我保護能力,防止事故的發生,特種作業人員要進行專業培訓、考試合格發證,做到持證上崗。認真貫徹實行《安全生產法》,認真學習公司下發的“典型事故案例”。不斷規範和強化安全生產宣傳工作,深入開展好“安康杯”競賽活動,充分利用好全國安全生產月活動,通過粘貼安全生產標語、安全專題板報、發放安全宣傳小冊子、樹立典型等開展形式多樣的安全生產教育工作,加大宣傳力度,達到以月促年的目的。提高員工遵紀守法的自覺性,增強安全意識和自我保護意識;引導車間、班組建立安全文化理念,強化管理,落實責任;將安全生產與保工廠穩定、和諧、發展緊密結合起來,做到安全生產警鐘長鳴。

20__年安全生產工作將繼續本着“安全第一,預防為主。”的方針,按照“誰主管、誰負責”的原則,進一步分清責任,從維護工廠發展的大局出發,保持鈦白人艱苦奮鬥、吃苦耐勞的工作作風,嚴格履行公司的安全生產工作部署,控制指標,積極行動,把安全生產工作抓緊、抓好,為工廠經濟發展做大做強做出新的貢獻。

2022年下半年安全工作計劃6

根據上級安全工作目標要求,為切實加強對安全工作的管理,抓好各項措施的落實到位,紮實抓好安全防範工作,杜絕各類事故的發生,經安全工作領導小組研究決定,現就下半年安全工作特制訂如下工作計劃:

一、繼續加強安全教育培訓。

下半年,重點要加強對《安全生產法》、《消防法》和《煙草行業安全管理規定》的培訓學習,並邀請市交警大隊和消防大隊的領導專題輔導講課,進一步增強員工的'法律意識,着力提高安全防範的自覺性和責任性。

二、進一步加強安全責任制的落實。全體員工要牢固確立“防範勝於救災、責任重於泰山”的思想,狠抓各項制度的落實,各科室、部門要切實加強工作責任性,做好安全的監督檢查工作。

一是要按照職能,抓好責任的落實到位;

二是要紮實抓好自查自糾工作,發現隱患及時報告整改;

三是要定期組織安全檢查,消除隱患;

四是要加強值班和查崗管理;

五是加強物流中心的安全管理,嚴格庫區的各項管理制度,切實做好防火防盜工作,努力把事故隱患消滅在萌芽狀態;

六是要進一步加強事故責任追究制度,嚴格執行省局有關的獎懲規定。

三、強化對車輛的安全管理。

一是要進一步加強對駕駛員的教育管理,堅持每月開展一次安全教育活動,進一步增強安全意識,着力提高駕駛員遵守《道路交通法規》和局(公司)《車輛管理制度》的自覺性;

二是進一步強化車輛管理,嚴格實行公務用車派車單制度,進一步明確規範派車權限和用車規定;

三是嚴把車輛準駕關,堅持持證上崗,定認定車,不準公車私用,不準繞道辦私事,嚴禁沒有上崗證的人員駕駛車輛;

四是嚴格執行事故責任賠償制度,進一步強化交通事故的責任追究制度,杜絕交通責任事故的發生。

四、進一步強化考核機制。

一是加強對客户服務部的考核,每月結合綜合考核一併進行,把安全工作列為重要項目,並與工資兑現掛鈎考核;

二是加強對各科室、部門考核,實行安全工作一票否決制,安全工作業績作為年終綜合考核的重要依據,與獎金兑現掛鈎;

三是加強對駕駛員考核管理,堅持每月一次,考核業績與當月工資兑現掛鈎。

五、工作要求

1、各科室、部門要高度重視安全工作,消除麻痺思想,抓好措施的落實。

2、要認真履行職責,增強責任性,強化監督檢查。

3、加強協調配合,齊抓共管,紮實抓好安全工作。

4、強化領導,抓好隱患的整改落實。

2022年下半年安全工作計劃7

20xx年是我街道開展安全社區建設的第五年,今年以來,我們秉承安全社區建設理念,堅持持續改進,不斷推進安全社區建設,按照年初制定的20xx年安全社區建設工作計劃持續開展工作,不斷推進和促進項目建設,安全社區建設取得了新進展。現對我街道安全社區建設20xx年上半年工作簡要總結如下:

一、宣傳教育培訓開展情況

按照20xx年安全宣傳教育工作計劃,有計劃、有重點的開展了安全社區宣傳活動,先後開展了“慶三八演出”、“慶黨建文藝活動進社區”等大型文藝演出活動三十餘場次,對轄區xx個小區的xxx餘塊宣傳欄內容進行了統一更新,發放了各類宣傳材料xxxxx餘份,保證了創建宣傳的覆蓋面和宣傳頻次。同時利用“xx黨建網”、“xx街道官方微博”、《文化xx報》等陣地,用新的載體方式,與轄區羣眾溝通交流,深受幹部羣眾的喜愛和歡迎,形成了工作與宣傳互促互進的生動局面,進一步提高了轄區單位和居民的安全意識,擴大了安全社區創建工作的知曉面和社會影響力。

進一步豐富創新培訓方式方法,物業管理作為與居民聯繫最緊密的組織之一,是創建安全社區的一個重要組成部分,在日常工作中,物業管理保障着社區居民的生活、工作安全,是社區管理工作的重要載體。今年以來,xx街道組織開展針對轄區xx個小區,xx家物業公司加強從業人員的管理和培訓,努力提高物業管理從業人員的知識水平,完善知識結構,更好地組織企業和個人共同積極參與安全社區建設工作。同時發揮物業公司在安全社區建設過程中的主動作用,邀請區消防大隊到小區進行消防演練,每月培訓x次,共培訓xxx餘人次,同時積極聯繫xx公司進社區活動,進行安全知識的宣傳,推廣新型燃氣用具,倡導健康安全生活,受到了廣大羣眾的歡迎和支持。

二、各工作組持續開展安全促進項目情況

各工作組在20xx年開展安全社區建設基礎上總結經驗,創新措施,持續開展和不斷推進安全促進項目。具體情況如下:

(一)工作場所與公共場所安全

在工作場所與公共場所安全領域進一步措施,加強基礎工作。在日常工作中認真落實安全生產責任一崗雙責制,加大安全生產檢查力度,並開展安全專項整治,加強安全生產宣傳培訓,抓好抓實應急救援演練等。通過基礎措施,營造了濃厚的安全生產氛圍,豐富了員工的安全生產知識,提升了員工的安全自救能力,安全生產事故得到有效遏制。

建築工地防違章作業促進項目,進一步加大了安全宣傳教育,利用工地宣傳欄普及安全社區相關知識,併發放安全宣傳單xxxx餘份,全面提升施工人員的安全防護意識。進一步加強了“注意安全用電”、“必須規範操作”等安全警示標牌的規範工作,做到時時處處有提醒。加強了用電安全的管理力度,施工單位安排專職電工每天對施工現場進行巡查和檢修。對所有施工人員均進行崗前技能和安全培訓,提高安全生產操作技能水平,基本杜絕了違章作業行為。

通過開展建築工地防違章作業促進項目,提高了工地安全管理水平和安全防護意識,形成了以人為本,關愛員工,共創和諧的良好局面,20xx年上半年轄區建築工地未發生高墜、觸電等重大事故。

餐飲後廚安全促進項目,加大宣傳教育力度,進一步普及規範操作常識,擴大了《安全手冊》發放面。規範後廚人員管理工作,一律持健康證上崗,保障後廚環境衞生達標。加強後廚水、電、燃氣安全管理,定期對後廚工作人員進行培訓,對設備進行維護,保障餐飲後廚安全管理工作的有序開展。

通過項目的實施,事故發生率大大降低,解決了安全性問題。轄區餐飲單位基本消除了後廚安全隱患,後廚員工的安全意識有了很大提升,杜絕了違規操作,從而有效減少了火災、觸電、刀傷、滑倒等事故的發生。

公共場所電梯安全促進項目,在轄區重點樓宇盈隆廣場、東盛廣場等公共場所進一步加大安全乘坐電梯宣傳。實現了載人(貨)電梯內部、自動扶梯入口處的裙板上張貼安全使用電梯宣傳掛圖的全覆蓋。規範了各單位的安全管理制度、操作規程和應急預案,並落實責任人。強化了電梯安全檢查。電梯的使用和管理以單位自管為主,市區質監局每年進行年檢為輔,街道配合區質監局進行年終和半年檢查,對沒參加安全年檢的電梯,責令立即檢驗,並定期回訪。

通過開展公共場所電梯安全促進項目,公共場所人員安全意識有了很大提高,掌握了一定的應急救援措施,對重點安全隱患部位進行了有效管理,電梯的安全隱患明顯減少。

(二)消防安全

在消防安全領域主要採取以下措施加強基礎安全工作:

(1)深入開展消防安全知識宣傳和培訓工作;

(2)加強消防社會化巡防,抓好隱患排查整治工作;

(3)加強消防安全制度化管理;

(4)進一步完善消防安全設施。

通過以上基礎工作的開展,小區居民及各企事業單位員工的消防安全知識掌握程度和消防應急自救能力大大提高。各單位、場所的消防安全隱患得到有效整治,消防安全設施逐步完善。高層居民住宅樓道內堆放的雜物,得到有效清理,消防通道保持暢通。

重點對高層樓宇逃生管理開展如下工作:加強高層樓宇逃生管理的規範工作,對新建xx米以上的高層樓宇必須設置了避難層,x層以上高層樓宇必須設置消防電梯、普通電梯兩部及步行樓梯,沒有消防電梯的要設置消防通道,並保證消防通道的暢通。對於已經建成的高層樓宇,在樓內安裝火災自動報警系統,有條件的高層樓宇每户都配備防毒面罩、逃生繩、滅火器等,物業部門配備消防快速升降器、雲梯等設備;沒有條件的要加強高層樓宇逃生技巧的培訓,提高消防應急能力。對高層樓宇內電梯必須做到定期檢測,消控中心必須xx小時有人值班。同時,所有消防通道保持暢通,不得堆放雜物,不得堵塞;樓道內照明燈必須完好,保證照明亮度符合安全要求。加強對各樓層消防栓、槍、帶和滅火器等消防設施的日常管理,確保使用效果。

在與區消防大隊建立應急聯動機制方面:與區消防大隊建立應急聯動機制,在街道設立消防辦公室並組建消防應急隊伍,加強與區消防大隊以及轄區單位的聯繫,做到上通下達。以區消防大隊為依託、有效地整合街道、社區、以及物業部門的資源,建立長期、穩定、可靠的突發消防安全事件應急聯動機制,提高突發事件防範和處置能力。建立和完善信息通報溝通機制。街道安監所、消防辦公室、社區、物業部門在日常檢查、巡查過程中,發現火災等事故隱患,對能當場進行整改的隱患和問題及時進行整改,對不能當場進行整改或存在整改難度的隱患和問題及時移交區消防大隊,由區消防大隊責令有關單位限期予以整改。建立聯合監管機制。建立起以街道安監所、消防辦公室以查代管,物業部門巡迴檢查,區消防大隊有效監管的聯合監管機制。建立應急聯動機制。定期組織演練,明確聯動響應程序,提高火災突發事件應急處置能力,建立和完善消防安全事故應急聯動工作機制。當遇到較大火災事故時,街辦、物業等部門組成的消防隊伍要積極響應和配合區消防大隊進行施救,最大限度地降低人員傷亡及損失。

(三)交通安全

在道路交通領域,不僅增設改造了交通設施,結合文明城市創建等工作積極開展“文明交通志願者”活動,繼續加強對轄區居民的`交通知識教育培訓。轄區道路安全設施不斷完善,交通安全知識得到普及,道路交通環境更加安全。

主要採取了以下措施:一是繼續開展交通秩序整治,交警部門加大道路執勤和對酒駕等違章行為的查處力度;二是在社區內開展道路交通安全的設施建設,完善交通標識等交通控制設施,減少交通事故的發生;三是對道路環境進一步提升,繼續開展户外經營整治行動,完善道路安全設施,提高出行安全和道路通行效率;四是繼續加大交通安全宣傳,普及和提高廣大市民的交通安全意識;五是加強轄區電動自行車管理,進一步改善交通秩序,開展電動自行車專項整治行動。

(四)社會治安

主要採取了以下措施:

1、加大了宣傳力度。組織志願者到居民小區、集市、路口發放宣傳資料、防盜搶常識讀本、張貼標語,加大對防盜搶知識的宣傳,不斷提高居民的自我防範意識。

2、加強了巡控力度。組織派出所民警、巡防隊員、社區民情巡防員、警車與便車相結合,開展治安聯防,全天候、不間斷地進行巡邏,巡控力量覆蓋全轄區。

3、大力加強了對從事社會矛盾糾紛調解人員的業務培訓,提高了他們對各類社會矛盾和糾紛的調處能力。

重點加強了流動人口管理服務項目建設。主要措施如下:

1.增設了居住證辦理窗口。在派出所專門設立流動人口居住證辦理窗口,截至目前已有xxxx人辦理了居住證,持證率達到xx%。

2.利用宣傳欄、樓道宣傳板等方式向居民宣傳居住證的辦理流程和相關知識,以及使用居住證的生活便利。

3.公安部門出台有關規定明確出租屋業主和用人單位義務:一是房屋出租者為外來非本地户口人員提供居住條件的,應當在x日內陪同居住人員按規定辦理居住登記;居住滿x日仍未辦理居住登記的,應當向受理機構報告居住人員情況。二是不得將房屋出租、轉租給未取居住證的非本地户口人員長期居住。三是短期出租屋業主應當在每月月底將居住人員信息報送出租屋管理機構。四是居住滿xx日仍未辦理居住證的,房屋出租人和用人單位不得繼續為其提供居住條件。房屋出租人未按規定辦理的按有關法律給予處罰。x.建立信息資源交換平台。勞動就業登記、出租屋綜合信息、教育、科技信息、人事、國土資源、人口計生、工商、質監等部門通過全市統一的政務信息資源交換平台實現信息系統的互聯和信息共享。及時掌握流動人口的各種信息,流動人口中一旦發生案件能夠迅速追蹤到位。

(五)居家安全

重點加強了防一氧化碳中毒安全促進項目的建設,具體措施如下:

1.聯繫xx公司,對適合整體整改的小區,由xx公司統一鋪設管道,集體供暖。

2.對無法統一整改的小區,建議用户使用天然氣壁掛爐進行取暖。

3.積極組織社區志願者聯合片警對轄區使用燃煤爐具的住户進行檢查,重點查看殘疾人、孤寡老人家庭,檢查爐具是否合格,煙囱有無漏煙等情況,發現問題及時糾正。

4.發現殘疾人、特困户、孤寡老人家中存在煙囱有破損或未安裝煙囱的現象,由社區出資購買並免費發放給他們。

5.對居民羣眾進行防一氧化碳中毒安全知識的培訓,保證居民正確使用採暖爐。

(六)學校安全

組織學習各個學校間的安全管理經驗,結合安全校園建設工作,對校園環境安全進行了徹底檢查,持續了改善校內安全環境。由學校向學生髮放安全知識手冊xxxx餘冊,並定期舉行安全知識講座、座談會、演練,使學生的安全知曉率達到xx%以上。各幼兒園持續開展“小手拉大手”活動。邀請家長參與幼兒園的應急疏散演練活動,與幼兒共同提高在遇到危險情況時的應急處置能力。通過以上措施提高了中國小生及幼兒的安全意識和自我防護能力,得到了社會各界對中國小生及幼兒安全的更多關注。

三、存在問題及不足

經過20xx年上半年的持續改進,街道安全社區建設得到了持續推進,社區安全得到了有效提升,但具體到各項目實施過程中還存在着一些問題和不足,需要在20xx年下半年的工作中進一步抓好落實,持續改進。不足及問題主要有:

(1)工作場所及公共場所方面:對續建項目建築工地安全管理跟進工作仍需加強;與公安、消防、質監局等職能部門的溝通協調工作有待加強;對限額以上酒店、建築工地等工作場所及公共場所監管力度不夠。

(2)交通安全方面:文明交通志願者隊伍需要進一步加強建設;機非混行現象,酒駕等違法行為仍個別存在;個別老舊小區的車輛管理工作需要進一步規範。

(3)居家安全方面:防一氧化碳中毒項目,已經順利開展並取得初步成效,但仍需加大力度,確保20xx年冬季取暖前各項措施落實到位。老年人和殘疾人扶手工程,仍需藉助老年人、殘疾人康復服務項目的持續開展,進一步由社區向家庭進行延伸。

(4)社會治安方面:流動人口的管理服務工作需要進一步給予有力監管和保障。社區人防、物防、技防力量有待進一步加強;文化路一條街場所巡控力度需進一步加強;社會矛盾糾紛呈現多樣化、複雜化的狀況,調處難度仍然很大。

(5)消防安全方面:在隱患排查過程中發現,個別單位仍存在安全隱患,如消防安全制度不完善、消防安全職責分工不明確、滅火器不足或過期、應急預案不完善、安全通道堵塞、“三合一”現象等,仍需重點關注。

(6)學校安全組:校園安全管理長效機制已初步建立,但暑期即將結束,新生入學後校園安全管理工作需要進一步加強。

四、20xx年下半年持續改進計劃

20xx年上半年根據年初制定的年度工作計劃,進一步擴大了安全促進項目的覆蓋面。為了更好的開展好安全社區建設工作,在總結20xx年上半年安全社區建設的基礎上,我們制定了20xx年下半年工作目標和計劃。

一、工作目標

1.繼續完善聯動機制,提高跨界合作效果,繼續擴大安全促進項目覆蓋面。

2.進一步降低事故與傷害,完成20xx年事故與傷害率下降x%的工作目標;

3.繼續廣泛深入開展宣傳教育培訓工作,確保全民安全知識普及率達到xx%;

4.繼續號召街道轄區羣眾參與安全社區建設,保證羣眾參與率達到xx%,滿意率保持在xx%以上;

5.持續開展隱患排查工作,做到隱患整改率xxx%;

6.適時開展安全社區建設的信息與經驗交流活動;

7.年底開展安全社區建設評估工作;

8.完善工作檔案。

二、工作計劃

1.加強年度宣傳培訓計劃的落實工作,進一步開展宣傳教育工作。

2.各工作組針對20xx年上半年工作情況和各工作組項目促進中存在的問題,進一步擴大安全促進項目的覆蓋面;

3.進一步加強信息交流,開展安全社區建設經驗學習活動。促委會召集各工作組每季度召開一次安全社區建設會議,各工作組每月召開一次工作會議。並及時處理、反饋公眾的意見、建議和需求,確保事故和傷害預防信息的有效溝通。同時,繼續積極組織參與國內外安全社區網絡活動和安全社區建設經驗交流活動;

4.開展持續的監督監測工作。對街道轄區內所有涉及安全的場所、設施和環境進行不定期檢查和隱患排查工作,並及時整改;

5.年底對安全促進工作進行評估,促進持續改進。使用中期評估、滿意度調查、事故統計分析、工作總結等方法,於20xx年底對安全促進項目進行評估,為持續不斷地開展安全社區建設提供依據;

6.持續改進,制定糾正措施。根據監督監測的結果、評估的結論、交流學習的經驗及社區內外部條件變化,制定改進計劃,進一步對不符合要求的安全工作內容進行糾正,並持續跟進。確保改進的措施落實到位,達到計劃要求;

7.將工作過程的信息予以保存建檔。

2022年下半年安全工作計劃8

1.堅持日常隱患排查及監管力度。以減少一般安全生產事故,遏制較大事故,杜絕重特大事故為總目標,結合區的要求和街道實際,下半年計劃執法檢查生產經營單位共124家。按照市區有關“三小”場所整治的有關要求,加強“三小”的日常巡查,嚴格整治“三合一”、“違規住人”現象。

2.堅持重點監管,強化消防、交通、食品安全、小散工程等重點行業(領域)的整治。對容易引發安全事故的大、中型商場,文化娛樂場所,專業批發市場和物業管理處等生產經營單位加大安全執法檢查次數。重點查隱患整改、查制度落實、查人員培訓、查應急預案的制訂和演練。下半年執法檢查不少於114家,其中雙隨機執法立案處罰數不少於45宗。

3.實行專業市場安全生產交叉檢查,加強專業市場安全生產管理。通過開展交叉檢查活動,對安全生產工作進行認真比較、總結分析,相互配合、取長補短,要求企業主負責人切實履行安全生產第一責任人的職責,組織人員落實安全生產工作到位,全面提升專業市場安全管理水平,2019年下半年預計開展專業市場安全生產交叉檢查12家次。

4.持續推進微型消防應急站點建設工作和消防應急演練工作。結合轄區實際情況,對有需要的無物業小區,持續推進新增微型消防應急站點工作,並聯合消防部門加強隊伍管理,加強應急戰備訓練和應急演練。2019年下半年預計開展應急演練150場次,培訓演練人數不少於15000人,並組織轄區企業參加第十九屆“11.9消防大比武”活動。

5.堅持安全生產宣傳和居家安全宣傳。堅持深入開展安全生產宣傳活動,充分利用線上線下平台和各種媒體資源,加強對安全生產事故風險隱患的宣傳培訓工作,通過工作羣、企業微信羣、居民微信羣積極普及、精準推送、權威發佈安全生產知識,開展形式多樣、羣眾喜聞樂見的'公益宣傳活動,宣傳國家安全生產的法律法規和各類安全生產、居家安全常識,積極引導社會公眾參與安全生產監督工作,營造良好的社會輿論氛圍。

2022年下半年安全工作計劃9

為了規範安全生產工作,提高服務區員工的安全素質,帶動整個公司安全生產管理的提升,降低或避免生產性意外傷害事故的`發生。切實搞好安全生產培訓教育工作,特制定20xx年安全生產培訓計劃。

一、培訓目標

1、新招用從業人員安全培訓合格後上崗的實現率達到100%以上;

2、企業全員接受安全培訓達標率100%;

3、安全管理人員安全培訓率達到100%;

4、生產經營單位主要負責人安全培訓率達到100%;

5、廣場工作人員安全培訓率達到100%;

6、特種作業人員培訓率達到企業員工安全培訓計劃以上,復培複審完成率100%。

二、培訓內容

1、基本知識:安全生產的概念、方針,安全生產的法律法規依據,《安全生產管理辦法》、《安全管理員工作標準》、《安全生產管理規定》、《消防安全管理制度》。

2、專業知識:各項應急預案,對應特種作業人員專業知識、安全達標規範等專業知識和操作技能。

三、培訓計劃

1、一月:安全生產的法律法規依據春節期間安全措施及應急預案防盜、搶事件應急預案對象:服務區全體員工。

2、二月:安全生產管理制度。對象:服務區全體員工加油站消防安全制度。對象:加油站員工全管理員工作標準。對象:管理人員。

3、四月:消防安全學習制度安全生產事故應急預案對象:服務區全體員工。

4、五月:消防安全應急預案初起火災的撲救與人員疏散逃生消防設施種類及使用情況對象:服務區全體員工。

5、七月:食品安全知識及應急預案。對象:餐廳、超市員工防洪搶險應急預案服務區。對象:全體員工。

6、八月:員工在安全生產中的權利與義務防雷擊應急預案山體滑坡及泥石流應急預案對象:服務區全體員工。

7、十月:“黃金週“期間安全生產應急預案冬季道路安全保暢應急預案對象:服務區全體員工。

8、十一月:冬季鍋爐技能及防火培訓。對象:鍋爐工除雪防滑應急預案員工在安全生產中的權利與義務冬季安全生產管理辦法對象:服務區全體員工。

2022年下半年安全工作計劃10

一、指導思想

全面貫徹落實上級有關安全工作的文件及會議精神,以創建“平安和諧校園”為目標,牢固樹立“以人為本”、“安全即發展”的理念,始終堅持“安全第一、預防為主、綜合治理”的方針,把加強學校安全工作擺到突出位置,以建立健全長效機制為核心,以加強基礎設施建設為重點,以落實各項安全防範措施為主線,提高認識,強化責任,健全制度,加強管理,規範教育,以更加紮實有效的工作,確保校園平安,為學校教育事業的改革、發展營造和諧、安全的環境。

二、工作目標

1、全面實施食品衞生監督管理。學校食堂食品要建立索票索證台帳追溯制度、學校食堂要持有效食品衞生許可證、從業人員持有效健康檢查合格證明和衞生知識培訓合格證明、學校突發事件應急預案進行演練、聯繫相關部分取締校園周邊無證無照經營行為。

2、繼續以“平安校園”的建設為抓手。加強對學生的安全教育,使學生得安全知識與安全信息知曉率力達到100%,積極開展學校安全工作主體責任活動。

3、嚴防發生牽涉校方責任的安全事故。堅決杜絕重特大傷亡事故,盡力控制一般事故的發生,確保師生在校安全。

4、加大學生上學、放學道路交通安全的宣傳教育與管理大力度。

三、主要工作

(一)大力加強安全法制宣傳教育,進一步增強全校師生的安全防護意識。

1、做好開學初安全工作教育。在開學初,各校要及時與新入學的學生家長簽訂安全責任書,和班主任簽訂安全責任書,並要求班主任進行一次安全教育主題活動教育。

2、充分發揮法制副校長和科任教師的作用。廣泛開展安全法制教育,幫助學生牢固樹立安全法制意識,把學法、知法、守法、用法化作學生的自覺行動。學校要邀請法制副校長到學校進行一次遵紀守法、交通安全等重點主題的安全常識教育。幫助學生初步樹立安全觀念,瞭解安全基本常識,熟悉報警、求助電話的使用,具備對危險的初步判斷能力,掌握躲避危險和自救的簡易方法。 9月、10月在全校組織開展國小生食品安全宣傳教育活動,以迎接中華人民共和國成立60週年大慶活動的順利進行。11月進行一次學校“應急演練”(緊急疏散演練、消防安全演練)。

3、為防止學生在國慶和寒假期間發生事故,學校堅持集中開展安全常識教育,宣傳預防常識。學校在9月底和放假前分別發放《致學生家長一封信》,向學生家長宣傳學生假期安全教育工作事項等,以提醒家長監管好自己的子女,防止發生安全事故。 12月份要結合“12。1世界艾滋病日”、“平安和諧校園創建”,對全體師生進行班級宣傳教育活動。

(二)大力加強安全工作組織制度建設,努力把校園安全及綜治工作納入正規化軌道。

1、加強工作責任制度。各校要層層簽訂安全工作責任書,進一步明確和強化安全工作職責。建立一支兼職的學校安全羣防工作隊伍,動員和組織師生積極參與,羣防羣治,共同做好學校安全和綜治工作。

2、落實定期檢查制度。各校要嚴格按照“及時排查、各負其責、工作在前、預防為主”的'十六字方針,把安全檢查作為做好安全工作的一個重要方面。在學校每週和重大節假日前必查的基礎上,查重點、重點查、查反覆、反覆查,橫向到邊,縱向到底,不疏不漏,不留死角。

3、結合上級精神制定學校《 x x國小教師安全責任書》、《家校安全責任書》等,以加強羣防羣治,共建平安校園。

4、健全安全工作資料檔案制度。要將上級的安全工作指示、年度計劃總結、日常管理檢查、月報通報等工作台帳系統整理,及時歸類建檔,為領導決策、工作研究、檢查指導、工作講評、年度考評和保障校園合法權益提供第一手資料,使安全工作更具預見性、規範性和針對性。

5、強化安全預案制度。以自然災害、暴力犯罪、重大傷亡、食物中毒、重大疫情為設想條件,結合單位實際,認真制定各類事故應急預案,完善保障措施,健全處置機制。

(三)大力加強校園內部安全管理,努力營造安寧詳和的校園環境。

1、加強門衞安全管理。要採取切實有效的措施嚴格落實門衞工作制度,把好校園入口關。一是加強門衞值班人員(教師)的思想道德教育和業務能力的培訓,二是嚴格門衞詢問登記制度,非本校學生、教師及工作人員的必須有完備的登記手續和正當的理由方可進入校園。對不能説明情況的人員應責令其離開學校,對形跡可疑的人員應通報公安部門及時處置。三是嚴格學生請假出校登記制度。

2、加強交通安全管理。各種車輛出入校園,應避開學生上下學和人多情況複雜時段,限道、慢速行駛,防止意外交通事故的發生。不組織與教育教學無關的大型活動,不組織學生參加沒有安全保障的社會活動以及參加搶險救災等有危險的活動。

3、加強校園飲食衞生及防病安全管理。要嚴格執行《食品衞生法》規定,嚴把食品從業人員健康體檢、食品採購索證、運輸儲藏、烹飪配餐、餐具消毒、保鮮留樣、人員隔離等各個環節,確保不發生食物中毒事件和投毒案件。開學前,學校必須對炊事人員進行體檢,對不宜從事炊事工作的要堅決調離崗位。學校要根據衞生部門的要求做好疾病防治工作。按國家統一規劃方案和指導原則,組織學生羣體性預防用藥。突出對高致病性甲流及冬春季傳染病預防知識的宣傳教育,食堂嚴禁購買無檢疫證明的鮮、活、凍禽及其產品。要教育和培養學生養成良好的個人衞生習慣,發現異常情況應及時報告妥善處置。

2022年下半年安全工作計劃11

20xx上半年,學校綜合治理安全工作在上級相關部門的關心指導下,在校總支的大力支持下,成績顯著。在職教整合的關鍵時刻,為了我校綜治安全工作有更大的起色,特制定20xx年下半年工作計劃。

一、下半年工作目標:

1、全面貫徹市綜治委會議精神,配合法制日的活動大力加強青少年法制宣傳教育力度。本學期,開展一次入學安全教育(針對新生)、禁毒教育、預防青少年犯罪法制教育等。在九月份初組織專班對校內設施、校舍進行安全檢查;十月份邀請法制副校長來校作專題法制報告。

3、積極配合我校“家庭學校”的各項工作,逐步探索學校教育、社區教育、家庭教育“三位一體”的德育格局新模式,保證青少年的有效教育途徑。積極配合班主任做好成長困難生的思想轉化工作,特別要主動關心特殊家庭子女思想、學習、生活、逐步增強他們自尊、自愛、自立、自強的信心。進一步做好班級不良學生的轉化工作,使其在學習過程中,思想有一個明顯的變化。積極主動依靠學校德育領導小組、班主任、幹部、團隊幹部的作用,注重於防微杜漸,把有可能發生的違紀、違法的苗子,清除在萌芽之中,努力使我校學生案發率、犯罪率繼續保持“0”的記錄。

4、積極配合學工處、教導處、班主任做好經常曠課、逃學、逃夜的.學生和家長的思想工作。定期召開學校行為偏差生和各班幫教對象、班主任會議。

5、準備檔案,迎接上級各項檢查。及時上報,力爭榮獲“市綜治優勝單位”、“安全文明校園”等榮譽。

二、主要工作方法

1、本學期,學校將更加重視社會治安綜合治理工作,擬開2—3次綜合治理專題會議,研究佈署學校綜合治理工作,指導做好學生的管理、教育工作。

2、進一步完善綜合治理相關工作制度,繼續做好值日工作、校內晨檢夜查工作、護校巡邏工作以及門衞和管理工作,確保校內教學環境安全穩定。

3、進一步做好法制宣傳工作,強化班主任在班內法制宣傳力度及班主任工作責任意識。

4、做好班主任每週例會制度,加強各班交流,做好個別學生的統一轉化和教育工人。

5、配合有關部門,做好綜治管理中的其它工作;

6、做好綜合治理檔案建設工作。

7、做好綜合治理的常規工作,迎接各級部門的檢查。

2022年下半年安全工作計劃12

一、指導思想

學校安全工作事關師生的生命安全,關係到千萬個家庭的幸福,關係到學生的健康成長,關係到社會的和諧穩定。堅持認真貫徹落實宜興市教育局關於加強學校安全工作的有關文件精神和部署,結合宜興市創建文明衞生城市工作,紮紮實實做好校園安全、綜合整治等各項工作。本着對人民利益高度負責的精神,充分認識學校安全工作的重要性,牢固樹立“珍愛生命、安全第一,責任重於泰山”的思想,以構建“和諧校園”為目標,確保師生和校園的安全。

二、組織領導

為切實加強對安全工作的領導,決定陶都國小安全領導小組。

組 長:xx

副組長:xxx

成 員:xxx xxx、xxx、xxx及各班班主任。

三、工作目標

1.全面完成20xx年教育局文件中明確的各項工作任務,杜絕學校羣體性安全事件,遏制和減少一般性安全事故,力爭學校重大安全責任事故零發生,建立健全的安全工作制度。

2.加強校園安全文化建設,增強安全教育實效性,不斷提高安全教育水平和師生自救自護能力。

3.紮實開展安全教育。利用開學第一課、班會課、無錫市安全教育平台、國旗下講話等活動,對學生進行相應的安全教育活動,強化平安文化的教育感染作用。

4.加強校園應急體系建設,開展安全逃生演練,提高師生自救自護意識和素養。加強學校人防、技防的有機結合,提高學校安全的應急能力,加大學校消防、監控器材設施建設,確保學校師生生命和財產安全。

5.進一步健全完善學校安全隱患排查整改機制,台賬規範完備,加強安全檔案材料的收集與整理工作。

6.進一步提升校園“三防”建設水平,加強學校保安人員的聘任與管理,實現學校視頻監控全覆蓋及與公安機關聯網。

7.加強接送學生車輛的管理。與學生及家長簽訂相關協議書,保證學生乘車安全,嚴禁非法接送學生車輛的存在,嚴禁超員現象的發生。

8.落實大型活動審批制度,嚴格事故報告制度。

9.加強安全檔案材料的收集與整理工作。

四、主要工作

(一)明確責任分工,落實責任追究。

學校成立安全工作領導小組,校長陳斌同志擔任組長,副校長、總務主任及班主任為成員。職責分明,責任到人,按照“誰主管,誰負責”的原則,建立校園安全工作責任追究制。凡因失職、瀆職造成師生傷亡或學校財產損失的,將要追究相關責任,堅決杜絕重大安全事故的發生。

(二)建立安全制度,完善應急預案。

1.加強工作責任制度。建立和健全學校安全工作隊伍,組織師生積極參與,共同做好學校安全工作。

2.落實定期檢排查制度。要嚴格按照“及時排查、各負其責”的工作思路,把檢排查作為做好安全工作的一個重要方面,學校每週和重大節假日前必查的基礎上,查重點、重點查、查反覆、反覆查,橫向到邊,縱向到底,不疏不漏,不留死角。

3.規範檔案管理。學校安全檔案是學校安全工作真實具體的原始性記錄,安全檔案資料是研究處理問題、開展工作、領導決策以及實施學校安全工作目標考核、追究事故責任的重要依據。我校將進一步規範各類檔案資料的收存、歸檔工作。

4.完善安全預案。以自然災害、重大傷亡、食物中毒、重大疫情為設想條件,結合學校實際,認真制定各類事故應急預案,做到內容充實、實用。完善保障措施,健全處置機制,確保一旦發生突發性事件,各項應急工作能有條不紊地展開,把危害和損失控制到最低限度。

(三)加強安全教育,提升安全意識。

1.營造濃厚的安全宣傳氛圍。要充分利用學校微信平台,創設校園安全文化宣傳陣地,及時充實、更新安全宣傳內容,校園內外、走廊等顯要位置以及重點防範部位,將張掛安全標語、掛圖、知識牌、提示語及警示標誌等,時時處處提醒師生注意安全。

2.認真學習《中國小幼兒園安全管理辦法》等法律法規,充分發揮安全工作領導小組、法制副校長和任課教師的作用,將安全法制教育納入教學內容,幫助學生牢固樹立安全法制意識。

3.積極開展安全應急演練活動。要突出緊急情況下疏散、逃生演練。演練每學期不少於4次。

4.班主任及時與學生、家長在無錫市安全教育平台上教學互動,幫助學生樹立牢固的安全意識。

(四)加強安全管理,抓重點領域,實施精細化管理。

1.加強門衞安全管理。採取有效措施,嚴格落實門衞工作制度,把好校園入口關。嚴格門衞詢問登記制度,嚴格校外人員進校查驗和登記制度。

2.做好傳染病預防知識的宣傳教育。要教育和培養學生養成良好的'個人衞生習慣,發現異常情況應及時報告妥善處置。

3.做好校園電子監控系統的檢修,使其處於備用狀態,建成人防、物防、技防相結合校園治安防控網絡,加強對重點部位的管理。

4.加強校園消防安全管理。依據《消防安全法》規定,加強校園內消防設施建設,完善疏散標誌,加強維護管理,確保消防安全。定期開展消防演練,保證演練成效。

5.加強各類教學活動安全管理。加強課堂、體育課、社團課、課間操、課間活動及午休的組織管理,嚴禁教師脱崗,儘量防止意外事故的發生。

6.消防安全。明確重點區域的責任人,加大對消防器材的購置配備,對原有的消防器材按照要求經常檢測,確保使用效果。加強防火、防爆等安全教育,校園內禁止吸煙,加強對師生的消防知識培訓。

7.嚴禁教師私自組織學生參加外出活動。一切外出活動必須經學校批准後在教師的組織下才能進行。舉行運動會、藝術文化節等大型活動必須事先制定完善的預案,在確保師生安全的情況下進行。

8.課堂教學安全。任課教師要進一步明確自身在課堂上對學生的安全責任,與學生建立良好的師生關係,用科學的方法教育學生,加強心理輔導,嚴禁體罰和變相體罰學生。體育課、計算機上機課、社團課,所使用的器材,教師要先認真檢查,確定完好後方可組織學生使用。使用時,教師不得離開現場,應全程監督學生的活動,加強保護,防範事故的發生,確保學生課堂安全。

(五)配合安全職能部門,整治校園周邊環境。

積極配合公安、城管等部門,大力整頓學校周邊的交通秩序,確保校門及周邊地區良好的交通秩序。

(六)加強食堂食品衞生安全管理。

嚴格執行《食品安全法》《學校食堂與學生集體用餐衞生管理規定》《餐飲服務食品安全操作規範》等法律法規,以全面實施學校食堂“文明食堂”為契機,嚴格落實各項食品安全管理制度,健全食堂食品安全工作責任制。嚴把學校食堂原材料採購關,落實索證索票、台賬登記、食品留樣、餐飲用品消毒等管理措施,嚴防食源性疾病、食物中毒等公共衞生安全事件。

(七)加強校園周邊治安綜合治理。

加強校園周邊環境治理,配合有關部門清理整頓學校附近的小攤點等,加強學校周邊環境的管理工作。學校將繼續聘請法制副校長,負責學校安全技術工作,定期到校進行法律知識法制教育工作和活動。

2022年下半年安全工作計劃13

一、上半年團的安全工作扼要情況今年以來,礦團委認真貫徹落實集團公司團委、礦黨委、礦行政一些列安全工作指示精神,緊緊圍繞全礦的安全生產,發揮自身優勢,為我礦安全生產繼續保持健康安穩發展作出了積極貢獻。其重要標識:青崗組織建設有了新增強。為增強青崗隊伍建設,切實發揮青年崗員在現場的安全哨兵作用,年初對井下16個分崗進行了整治,為切實提升青崗整治質量,礦團委專門召開了工作安排會、制訂了標準要求。按照能者上、庸者讓的原則,吸收新崗員22名,通過整治,有效地改良了青崗員素質結構,切實把一批政治素質強、業務才能高、安全意識強、羣眾威望高、熱愛青崗崗位的優秀團員青年選拔進了青崗隊伍中,為進一步發揮團抓安全的優勢,推進全礦團的安全工作健康安穩發展奠定了基礎。同時,加強了青崗制度建設,聯接現場實際和專業特點,進一步修訂完善了青崗工作考核標準,簡便易行,更具有較強的可操作性和實效性。團的安全教育陣地有了新起色。礦團委緊緊圍繞礦黨委開展的企業文化建設年要求,通過不斷探索和增強團的安全宣傳陣地建設來影響青年、教育青年、激勵青年搞好安全,圍繞增強青工的安全警示作用,在礦三個車棚,分別製造了雙面燈光噴繪牌版青安崗提示您“安全才能回家”,在井下人車內張貼了青安崗提示您“文明乘坐、停穩下車”提示語,在工作面懸掛了青安崗提示您本班的安全隱患牌板。圍繞激勵青工安全生產安全生產,在井口設立了安全生產光榮榜,對在安全生產中表現突出的青工照光榮像、上光榮榜。特別是礦團委在井下人車內張貼的安全提示語,眼前,集團公司團委已經在各礦青崗和有關地面單位進行了推廣。

崗員作用發揮有了新突破。為切實發揮青年崗員的現場安全監察檢討作用,加大現場安全隱患的排查力度,礦團委為全礦所有崗員統一配備了“崗員現場安全隱患排查登記薄”。對崗員的權力和義務進一步作了明白,要求崗員認真行使權力,積極執行義務,對存在的安全隱患,做到及時發現,及時處置,處置不了的,要寫出整改意見和整改方法,填寫在“崗員現場安全隱患排查登記薄”上,上報本單位領導,督促抓好整改落實。眼前,這項工作在集團公司團的半年工作會上重點提出了表彰,下一步要求在各礦崗員中全面推開。團的安全載體活動有了新發展。在活動的連續性上,繼續堅持季季有主題,月月有重點,活動不斷線的指引思想,繼續堅持團委抓與團支部抓相聯接的活動方法,進一步加大了活動的力度和密度,一季度重點開展了“一學四講兩爭當”安全主題教育活動。即學習安全知識。

應用團日活動和班前會大講安全的重要性,大講安全的難度、大講安全的目標任務,大講實現安全生產的決心;爭當安全服務十佳標兵、爭當安全監察十佳能手。二季度重點開展了安全伴我行活動。同時,積極開展青工喜聞樂見的小新特安全活動,影響和指引青工正規操作、安全生產。例如圍繞春節期間的安全生產,發揮親感情化作用,設計開展了“迎新春、過新年、安全結、保安全”活動,自購安全結,組織少先隊員到區隊把一個個美麗的安全結和美好祝願送到一線職工手中;圍繞一季度安全生產,發揮青年志願者作用,正月十五,開展了“團團圓圓保安全活動”,自購元宵,加工煮熟後送到節日期間堅持生產的一線職工手中,同時還開展了井口送温暖、醫療服務、安全生產服務周、安全文化遊園等多項靈活多樣、青工喜聞樂見的安全活動;特別是聯合礦工會、安監處、教育科開展的學習集團公司安全1、2、3號文知識競賽,圍繞六月安全生產月設計開展的千名青工話安全主題活動,舉行的“送你一句安全話”牌板展,聯合礦工會、退休支部開展的安全知識遊園等,在廣大青工中產生了很大影響,為指引和教育青工正規操作、安全生產起到了積極的推進作用。安全監察檢討作用有了新發揮。今年以來,礦團委把加大青崗安全監察檢討力度,作為發揮青崗作用的重點來抓,每週組織一次青崗查崗活動,組織青崗員深入井下一線、到邊遠地點、重要崗點,查各種安全隱患、查青工的正規操作,上半年以來共組織青崗查崗20次,提出問題138條,禁止違章5起,有效地促進了我礦上半年安全生產的順利進行。從上半年存在的問題看,一是團的安全工作還缺少必定的針對性和實效性,部分青工違章蠻幹的現象仍時有發生;二是團的安全活動缺少創新性,影響力大的活動較少;三是部分單位青崗作用發揮不大,特別是青年崗員在現場抓安全的積極性、自動性、自覺性較差,抓安全缺少應有的工作活力。

二、下半年團的安全工作重要計劃總的要求是,全礦各級崗團組織要以實現全年安全奮鬥目標為動力,以創建安全生產示範崗為主線,以學習海爾學習許振超爭創三個一流為契機,按照礦黨委和公司團委的安全工作安排,認真抓好各項工作的落實,為推進我礦安全生產繼續健康蓬勃發展作出積極貢獻。重點抓好以下幾個方面的工作:進一步增強青工的安全教育。

一是增強安全理念的學習,通過青安崗提示您、團日活動、團的各種會議、安全理念有獎問答等形式,增強安全理念的宣傳和灌輸,耳濡目染的深入到青工的頭腦中,使之成為自己的工作行為規範;

二是增強青年崗員的培訓,重點是增強新的安全質量標準的學習,通過以會代訓、舉行培訓班,聽取領導講話,進行理論溝通,組織考試等,進一步明白自己的權力和義務,進一步熟練掌握各項新的工作標準,特別在解決現場“不願管”、“不敢管”、“不會管”三個制約崗員作用發揮的瓶頸問題上有新的突破。進一步加大安全活動的密度。三季度,重點組織開展好“百日學練賽”活動,抓好“青年學習成才標兵”的評選、“青工絕技、絕招、絕活”的徵集,適時舉行單項青工技巧比武活動,以便促使大家認清差距,努力提升學技巧、鑽業務的自動性。四季度,重點按照礦及集團公司雙決戰工作安排,聯接團抓安全工作的特點,紮實做好各項工作的落實。在具體的活動載體上,要發揮青年志願者的作用,不間斷地開展送醫送藥、縫衣補釦、井口送温暖活動;要發揮少先隊員的第四道安全防線作用,到區隊、到井口送安全信、表演安全小節目,開展“迎新春、過新年、安全結、保安全”等活動:要發揮團抓安全的作用,不間斷的開展“安全知識我知道”有獎問答、安全知識遊園等活動,以活動促活動 、以活動保安全、以活動煥發團抓安全工作的活力。

同時,要積極爭取和礦工會、安監處、教育科等部門聯合開展活動,借勢增強團的'安全活動影響力,增強安全活動的針對性和實效性。在國慶節期間,舉行一次“青春、安全與幸福”演講競賽,通過發生在身邊的安全事故,給青年人造成的身心上的傷害和痛苦,指引青工進一步認清青春與安全的關係、青春與幸福的關係、青春與夢想的關係,自覺做到上標準崗、幹標準活,實現由要我安全向我要安全改變。進一步加大安全檢討的力度。

一是加大現場安全排查力度,每週組織青崗小分隊深入井下一線、到邊遠地點、重要崗點,查各種安全隱患、查青工的正規操作,對查出的問題,能整改的,盯靠現場抓整改,一時整改不了的,及時通知安監處和本單位抓好整改、;

二是加大崗員現場安全隱患排查登記薄的執行情況的檢討,進一步制訂執行獎懲制度,以此,加強崗員責任意識,增強現場安全隱患的自動性,切實把崗員的“紅哨兵”作用發揮在現場。進一步增強團的安全文化建設。重點是圍繞礦黨委企業文化開展有關工作的要求,聯接團的特點,增強崗位正規操作、安全隱患以及正常工作規範管理提示牌板的設置,如共青團提示您:“如此用滅火器”、“挽起長髮、留住安全”、“注意!小心碰頭”等。使廣大團員青年時刻都能看到安全、想到安全、注意安全,正規操作,按章作業。進一步增強青年勞務工的管理。重點是以團支部為單位,成立青年勞務工管理協會,把青年勞務工納入團支部管理,和團員青年一併對待,參加礦團委組織開展的各項活動,參加團的各類先進的評比,幫忙他們努力解決在生活上、工作中碰到的難題,最大化地調動他們安全生產的積極性,為我礦全年安全奮鬥目標的順利實現做出積極貢獻。

2022年下半年安全工作計劃14

為貫徹落實新《安全生產法》、《山東省安全生產條例》等法律法規,落實各項安全生產工作,進一步提高公司安全生產管理水平,通過對上半年安全工作的總結,進行下半年安全工作策劃,提高下一步安全工作管控力度。

一、安全組織機構調整

1、根據公司最新組織架構調整安全生產委員會(以下簡稱安委會)成員名單,重新簽訂全員安全目標責任書,明確目標、落實責任。

2、切實落實推行公司-部門-班組三級安全管理體系,實行一崗雙責,部門負責人、班組長即為所在部門、班組的安全第一負責人。根據安全標準化管理要求,部門、班組均設置兼職安全員,將部門日常安全工作交由相對固定的員工負責,杜絕日常安全管理工作的忙亂現象,提高工作效率。

3、安委會每季度組織召開一次安全生產專項會議,總結、佈置公司各項安全生產工作。各部門通過每月部門安全會議、班前會總結和佈置部門各項安全生產工作,所有會議都要求形成會議紀要。

以上工作計劃在7月30日前完成。

二、制度建設和落實

1、9999辦公室負責根據需要繼續修改完善公司各項規章制度(共24個制度,詳見附件),將原有的框架式制度修改細化為更加實用的日常安全管理文件,作為培訓學習的基本資料、考核與獎勵的規範依據。

2、督促並指導各部門進行規章制度、操作規程的修訂,內容上注重實效性,行動上確保對員工實施有效培訓、確保在日常工作中得到有效執行,並形成相應的記錄。

以上工作計劃在11月30日前完成。

三、隱患排查和治理

1、繼續堅持安全常態化管理,堅持檢查-整改-複查-總結改進的工作模式,實行公司-車間-班組三級安全檢查制度,加強檢查,促進員工良好安全習慣的養成。

2、999辦公室每季度初制定安全檢查計劃表,由副總工程師(副總經理級高工)帶隊,執行每週一次公司級檢查。車間進行由車間安全員負責的每日巡檢。班組長負責班組日常安全檢查。

3、每季度末由董事長帶隊組織一次公司主要領導參加的安全大檢查,切實執行新《安全生產法》和《五落實五到位規定》。

四、培訓教育

1、通過宣傳標語、安全培訓、安全視頻、安全承諾書等多種方式,普及安全知識,通過互動交流將安全事故的嚴重後果告知員工和家屬,提高員工的自我安全意識,使員工在工作中真正將安全放在第一位。

2、組織各部門彙總提報員工的培訓意願,瞭解員工最實際的安全需求,建立、完善公司安全培訓資料庫,促進安全培訓落地有效。

3、由分管銷售領導和工程部門負責人加強對外出銷售、服務人員的安全培訓、風險管控。

4、關注員工職業健康安全,下半年每月組織一次職業健康培訓,成立公司職業衞生監督管理小組,建立與公司職業健康安全體系相符的培訓機制,具體工作是將職業健康、應急救護等知識普及到每位員工,尤其是出差在外的人員。

五、體系思路的'運用

運用PDCA循環模式規範今後各項安全生產工作。安全生產管理工作要做到反應及時到位和記錄文件齊全。在佈置每項安全工作時,都充分考慮工作步驟、需要的資源和可能發生的意外情況,工作進行中按規章制度和既定計劃執行,採取糾正措施嚴格跟蹤檢查,工作完成後及時總結備案。

根據每月安全檢查、安全信息反饋等進行正確的數據統計、合理的數據分析、確定並努力實現工作改進的目標,如較大整改項目、工藝流程改進、相似問題重複出現後需要做的規章制度強化培訓等。

2022年下半年安全工作計劃15

為了貫徹落實“安全第一,預防為主,綜合治理”的方針,強化安全生產目標管理。結合工廠實際,特制定20xx年安全生產工作計劃,將安全生產工作納入重要議事日程,警鐘長鳴,常抓不懈。

1、制定新老員工考核體系,評估崗位技術含量和勞動強度。對相應的薪酬做適當的調整。真正想辦法留住一些老員工。進而通過培訓和優秀老員工的留用,降低一些因人為因素所造成的浪費。機器維護保養沒有做到位,機器沒有做到預防維修,而是緊急維修,這無形浪費了生產過程的時間。後續將加大機器保養維修的力度,真正做到預防維修。減少因維修而浪費的時間。

2、加大力度對車間所領物料的質量管控,嚴格監督執行車間員工首檢、自檢的習慣。避免造成批量的不良。加強機台操作技能的培訓,把調機消耗降到最低。

3、充分利用自我工作經驗結合現場實際情況,找出消耗根源所在,制定可行的改善方案措施。加強車間現場管理,做到人走電關、水關、燈關等。堅決杜絕浪費。

4、加強安全方面的教育培訓,讓大家對安全有一個更深刻的'認識,自覺提高自身的安全防範意識。並不定時的自檢現場安全隱患點,發現問題及時整改,提高安全防範的硬件設施。做到防患於未然。

5、牢固樹立“安全第一”的思想意識

各單位部門要高度重視安全生產工作,把安全生產工作作為重要的工作來抓,認真貫徹“安全第一,預防為主”的方針,進一步增強安全生產意識,出實招、使真勁,把“安全第一”的方針真正落到實處,通過進一步完善安全生產責任制,首先解決領導意識問題,真正把安全生產工作列入重要議事日程,擺到“第一”的位置上,只有從思想上重視安全,責任意識才能到位,才能管到位、抓到位,才能深入落實安全責任,整改事故隱患,嚴格執行“誰主管,誰負責”和“管生產必須管安全”的原則,力保安全生產。

面對到來的20xx年,我願以最飽滿的熱情,最昂揚的鬥志對待新年的每一天。與各兄弟部門團結協作。提高產量質量,抓好消耗的控制,抓好安全生產。為公司的健康發展盡我最大的努力。