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【精品】班主任工作總結範文彙編5篇

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總結是對某一階段的工作、學習或思想中的經驗或情況進行分析研究的書面材料,它可以幫助我們總結以往思想,發揚成績,因此好好準備一份總結吧。但是總結有什麼要求呢?以下是小編為大家收集的班主任工作總結5篇,僅供參考,希望能夠幫助到大家。

【精品】班主任工作總結範文彙編5篇

班主任工作總結 篇1

這學期我繼續擔任三年二班的班主任和三年二班的語文教學工作,能夠積極主動地配合各科教師共同搞好班級管理工作。對於一些後進生,我經常找他們談心,發現問題及時與家長聯繫共同解決,從而幫助他們轉化思,達到育人的目的。雖然在工作中比較嚴謹,但自己仍存在許多不足之處,仍需要今後不斷改進。在這學期剛開學時,我在思想上曾經走了一些彎路,特別是作為一名黨員對自己的一言一行更應該謹慎,因為自己所代表的不是某一個人而是東風國小校整體教師形象。所以,經過了一段時間我成熟了很多,遇事要三思而後行。只有考慮成熟了,在去做我想這樣一定會收到事半功倍的效果。經歷了這麼多,使我不僅想起了一首歌的歌詞"不經歷風雨怎麼能見彩虹"。在我今後的工作中,我會從哪跌倒在從哪站起,我相信自己會走好今後的每一步!我也更堅信自己能在東風國小或者説在國小教育事業上譜寫出一首最動人的樂章! 本學期擔任三年級二班的班主任工作,在學校整體思想的指導下,經過全體師生一學期的共同努力,己經形成了班風正,學風濃,同學之間團結友愛、刻苦學習、互相幫助、遵守紀律的良好局面,是一個具有較強凝聚力、核心力和向心力的集體。現將本學期班主任工作總結

一、學習優秀班主任工作經驗,抓好班級管理。

要做好班主任工作,並不是件容易事,因為班主任工作繁雜、瑣碎的事較多,如果掌握不好方法,會做很多重複性工作。魏書生老師曾説過,一件事有一百種做法。因此,我在工作之餘,認真鑽研魏書生老師的班級管理經驗,積極進行實踐,同時虛心請教同組的老師,力求把每件事處理好。開學初,我與學生一起學習《國小生守則》《國小生日常行為規範》及《值周班長負責制》,組建了班幹部集體,確立了值周班長輪流順序,利用《怎樣當好班幹部》主題班會,教給學生明確工作的方法,並制定了獎懲措施。為了能充分調動學生的積極性,培養學生的各方面能力,我讓每個值周班長在工作期間選擇一項工作進行主抓,並讓班幹部協助期工作,這樣既調動了學生工作的積極性,培養其工作的責任感又從中挖掘學生的潛力,培養了優秀的小幹部。

二、培養學生主人翁意識。

現在的學生幾乎都是獨生子女,嬌生慣養。在家裏父母根本捨不得讓孩子幹活,因此在學校、在教室看見地上有紙,哪怕是踩上也不撿起來。每當這個時候,我就指使學生把地上的紙撿起來,放入紙簍。這樣持續了一個多月,學生還是你讓我撿我就撿,你不吱聲我也看不着,沒有一點兒積極主動性,這時我就開始思索,怎樣才能使學生人人關心班級,人人講衞生呢?從這以後,我每天都早早來到學校,首先打掃一下教室,灑上水,發現地上有紙再也不喊學生了,而是自己把它撿起來。幾天過後,有些同學看見地上有髒東西主動打掃乾淨,再也不用老師去指派了,對這些同學我及時的`予以表揚,誇獎他們愛乾淨、講衞生的優良品行,漸漸地全班同學都養成了這種良好的習慣,誰往地上扔一塊紙屑。

三、愛護學生,親近學生。

"誰愛孩子,孩子就會愛他,只有用愛才能教育孩子。"班主任要善於接近孩子,體貼和關心學生,和他們進行親密的思想交流,讓他們真正感受到老師對他的親近和"愛"。這是班主任順利開展一切工作的基礎。研究學生是教育取得成功的必要條件,最好的途徑是通過活動觀察。瞭解全班主要的優缺點並分析其原因所在,瞭解家長普遍的文化層次,找到亟待糾正的弱點;二要研究學生的個性特徵,瞭解個人的生活環境,掌握哪些是積極分子,哪些是特別需要注意的學生等等。在親近與研究學生的過程中,使學生對你"既親近又崇拜",既認定你是值得信賴的老師,又把你當作好朋友,樹立起班主任崇高的威望。

四、以強化常規訓練帶動教育教學工作。

良好的常規是進行正常的學習和生活的保障,一個學生調皮搗蛋、不合常規的舉動往往會使一堂好課留下遺憾,使整個集體活動宣告失敗,甚至使全班努力爭取的榮譽付諸東流,直接影響到班集體的利益。因此,要紮實有效地加強一個學生的常規訓練。訓練的內容包括《國小生守則》和《國小生日常行為規範》要求的常規、課堂常規、集會和出操常規、衞生常規、勞動常規、參觀常規以及路隊常規等等諸多方面。訓練可以通過集體或個人、單項強化或全面優化相結合的方式進行(根據具體情況選擇),務必使每個學生具有"服從集體,服從命令"的思想,具有自我約束力,形成習慣。具體的措施是如果誰給班集體減分就要在班級的考核中給他去掉分數,並且三分就去掉一顆小紅星。從此孩子們違反紀律的少了,時刻想着集體的多了,人人爭先為班添光彩。

五、激發學生競爭意識。

使孩子形成比學趕幫超的良好學習氛圍,一一對應的幫助差生活動,互相促進,共同提高。重視對後進生的教育工作,針對每一個學生的基礎和特點,進行正確的指導和必要的幫助,使每個學生都能得到良好的充分的發展。由於本班男生較多,佔全班的三分之二,一部分男生不但難於管理,而且學習不刻苦,成績也較差,所以利用課間、政教、休息時間找他們談心,深入細緻地做他們的思想工作,讓他們樹立學習的信心和勇氣,幫助他們制定學習計劃,和劃分學習小組,提高他們的學習成績。

六、重視與家長的聯繫。

班主任只憑自己的威信和力量是不可能取得教育成功的,必須力爭本班科任老師和家長對學生有一致的要求和態度,並時常同他們交換意見。家長會是學校與家長聯繫的重要途徑,應高度重視,確保會議質量,儘量與家長取得共識。會上可以請個別優秀家長介紹成功教育孩子的經驗,可以談教改的方向,談本期教學內容及要求,談本期整體情況,進行作業展覽或者談學校對家庭教育的建議均可。充分調動家長的積極性,配合學校教育好孩子,這樣班主任工作才能更加順利輕鬆。

經過一學期的努力,班級工作取得了一定的成績,但也存在着一些問題,比如遇學生犯錯誤,有時比較急躁,和一部分學生溝通時間較少等等。這些問題,我會在以後的工作中不斷改進。

班主任工作總結 篇2

培養優秀的學風、班風,深入全面地瞭解學生,努力培養班集體。隨着課時和知識複雜程度的加重,容易產生兩極分化,有的學生甚至會感到迷惘,對前途失去信心。在這個學年裏,一方面,我主要加大了對學生自治自理能力培養的力度,通過各種方式,既注意指導學生進行自我教育,讓學生在自我意識的基礎上產生進取心,逐漸形成良好的思想行為品質。

又注意指導學生如何進行自我管理,培養他們多方面的能力,放手讓他們自我設計、自我組織各種教育活動,在活動中把教育和娛樂融入一體。還注意培養學生的自我服務的'能力,讓學生學會規劃、料理、調空自己,使自己在集體中成為班集體的建設者。另一方面,我有效地利用好每週一的班會課開展一些專題性的活動,這些活動大大地促進良好的學風、班風的形成。

班主任工作總結 篇3

新一年級的孩子們剛剛從幼兒園走出來,他們天真無邪無拘無束,對新鮮事物充滿了好奇,喜歡嘗試,同時淘氣愛撒嬌又容易受到挫敗,一年級是他們從幼兒園到國小過渡的關鍵時期,所以作為一年級的班主任,我感到了身上那份沉甸甸的責任。那麼究竟落實到日常工作中該如何去做呢?

回想我第一年帶班的時候,真的一點經驗都沒有很茫然,本着學習的原則,在老師們的幫助下一點點的摸索,一年下來也抓到了一點小竅門。第一年的帶班經歷告訴我一個班級如果沒有好的紀律作保障就不會是一個好班。於是第二年再接新一年級也就是接現在的一年一班的時候,我就特別關注孩子們的紀律問題。第一次跟學生見面,班主任有15分鐘的時間帯他們進班熟悉環境,我首先告訴他們進入國小,就意味着你要長大了,要慢慢地學會自理、自律,這裏跟幼兒園的生活完全不一樣,學校裏有校紀班級裏有班規,然後針對孩子們七歪八扭的坐姿我就很嚴肅的開始教孩子們在課堂上聽講時應該如何坐,腳怎麼放,手放哪,身體怎樣,眼睛看哪,然後逐一的練習、檢查,整個熟悉環境的時間只有15分鐘,而我用了12分鐘在練習坐姿。這樣做一個是規範坐姿另一個更重要的目的是強調作為國小生要有規矩,守紀律。結果開學第一天同學們就都做到了腳放平、身坐正、手背後,而且課間秩序井然。當然要想保障紀律一直好下去,還需要長期堅培養和強化訓練。

一個班之所以形成集體,還需要有良好的班級文化,有強大的凝聚力。作為班主任,首先我要給班級塑形——做好班級物質文化建設,抓教室的環境佈置,桌椅整齊,物品擺放有序,窗户明亮、地面整潔,充分利用板報、宣傳欄、文化牆。教室佈置須“細心”,得注意每一細節,還得隨時留心,隨時調整。然後是凝神——做好班級精神文化建設。在全面瞭解每一個孩子的基礎上,我制定相應的班級文化和管理制度。交給每個孩子一項職務,實行每日班長輪換制,讓他們都成為班裏的小主人,這樣既加強了班級凝聚力,又培養了好習慣和責任意識。我們的班風“書香伴童年,智慧享一生”,我充分利用班會課以及去圖書館實踐來引導同學們多讀書、讀好書,假期裏同學們還積極地為貴州地區小朋友捐書。新學期,孩子們紛紛拿出自己喜歡的書籍放在圖書角與同學分享,現在我班圖書角共有圖書111冊。我還充分利用學校的各項活動鍛鍊學生、展示學生,在一次次的活動中班級凝聚力增強了,樸實健康的班風也逐漸形成了。

作為低學段班級的班主任尤其要重視的是培養學生良好的行為和學習習慣。培養習慣是從學生入學就開始的貫穿其整個學習生活中的重要教育。在培養習慣過程中我是這樣做的.。低要求:一年級的孩子年齡小,口頭表達能力和理解能力較差,對他們進行教育最恰當的就是循序漸進,所設定的目標要求起點要低,如一年級學生不懂怎麼看書、讀題,不懂得用尺子,這些都需要我們手把手地教。巧訓練:提出了一些細小的要求,如果不進行紮實有效的訓練,等於是空話一句。由於孩子們年齡小,所以對他們的訓練,方法要多樣。上課時,為了能使孩子們能在這40分鐘內專心聽講,我就常常用接兒歌的形式提高他們的注意力,我説前半句,他們接後半句,大眼睛往前看,小耳朵豎起來等等。當然良好行為習慣的養成也離不開嚴格的訓練,為了強化孩子們的路隊紀律,要求學生做到快靜齊,採取站得最棒的同學當小隊長,一開始每次到樓道里站隊都是站不好回去重新再站。雖然剛開始時花的時間多,但經過這樣幾次三番的強化教育,行為要求已深入學生的心田,並化為自覺行為,良好的習慣也就慢慢養成了,效率也就有所提高了。勤檢查:入學初每一項要求的落實我都親自檢查,事無鉅細,後來慢慢地班級骨幹力量形成,便交由他們檢查。獎懲分明:我制定了這樣的獎懲制度,每個學生有100分的基準分,做得好的加上相應的分數,違反班級公約的扣掉相應的分數,一星期一小結,分數最高的為本週的五星同學。當然教師及時的口頭表揚也是非常有效的,每個同學都會有閃光點,我們要善於發現,樹立榜樣。慢慢地一學年下來,良好的行為和學習習慣基本上養成,當然仍需堅持培養。

班主任另一個重要也是非常必要的工作就是與家長密切聯繫,凝聚家長力量,家校合作共同培養孩子良好的習慣同時也是向家長傳遞咱們學校的辦學理念以及辦學特色。我建立了一個班級QQ羣,有什麼信息或是需要溝通的問題都會通過這個羣交流,我也加了班裏每位家長方便單獨聯繫,每天為學生抓拍的精彩瞬間也會發到這個QQ空間裏,分享給家長們,我理解家長的心情,恨不得隨時隨地的知道孩子在做什麼,想見證他們的每一次成長,記錄下每一個精彩瞬間,而我們滿足了家長,家長同時也會感受到老師的良苦用心,這樣慢慢地便拉近了家長與我們的關係,贏得了家長的信任。

關於帶班,我主要從紀律保障、班級文化建設、習慣培養以及家校合作等幾個大方面談了談我粗淺的認識,有不足之處請老師們指正補充,我需要學習的還有很多,我會取人之長、補己之短,一如既往地用愛心耐心細心來澆灌可愛的花朵們!

班主任工作總結 篇4

班主任是學校對學生實施教育管理的重要角色,是溝通學校、家庭、社會教育的紐帶和橋樑,是班級工作的領導者和組織者,是班級各項工作的協調者。因此,做好班主任工作到關重要。在本文中粗淺地談一下我多年來擔任班主任工作的點滴體會。

一、以滿腔熱情關愛學生

關愛每一個學生是教育的前提,是做好班主任工作的基礎,是老師和學生進行心靈的溝通的催化劑。班主任只有對每一位學生在生活和學習上去關心、愛護、才能體現出師生的友善、平等和尊重,才能贏的學生對班主任的信任和支持,才能與學生建立起親密、和諧、融洽的情感氛圍。

二、動情曉理管學生

管理學生首先要懂得尊重學生,要把學生擺在與自己平等的位置上,從思想上樹立起與學生平等的.意識,主動接近,熱情幫助,對他們的優點及時發現並予以的表揚,對他們的缺點也不袒護,不遷就,動之以情,曉之以理,批評的同時也注意要用他的優點去鼓勵他。

 三、循循善誘促學生

後進生,一般都是班上的“問題學生”。班主任不能採取岐視態度,應以極大的熱情伸出友誼之手,幫助他們找出後進的原因,幫他們制定奮鬥目標和實現目標的措施。一旦發現後進生有閃光點,要及時恰到好處地進行引導,及時點拔,鼓勵他們增強生活的勇氣,跟上全班的前進步伐。

 四、因材施教幫學生

班主任要細心瞭解學生的心理狀況,通過班會、課外活動、個別談心,讓學生吐露心聲。當矛盾產生、問題出現後,班主任要深入調查瞭解,查準問題的來龍去脈,然後針對問題,對症下藥,用愛心去呼喚他們,讓學生認識自己的不足,真心感到班級這個大家庭的温暖,從而煥發學習的動力。

五、言傳身教帶學生

班主任應在思想品德、學識才能、言談舉止、待人接物等諸方面做學生的表率,在學生結交過程中,要嚴格要求自己,時刻檢點自己的行為,在是非大局和原則問題上,要求學生做到的,自己首先要做好;要求學生不去做的,自己首先要旗幟鮮明。這樣,學生就有了學習的榜樣,逐步變依賴,變模仿為實踐,真正成為一代新人。

作為班主任,我們應該不斷加強教育理論學習,不斷探索班主任的新過程,全身心地投入到班主任工作中去,好把學生培養成為有理想、有道德、有紀律、有文化的一代新人做出積極的努力。

班主任工作總結 篇5

自擔任班主任工作以來,我大膽創新,積極探索班主任工作新路子,虛心向有經驗的老師學習,大力倡導“嚴謹、求實、啟智、育人”的教風,以培養學生學會做人、學會做事、學會學習、學會生存、學會生活為目標,狠抓學生學風建設,重塑學習化生存的學習習慣,防微杜漸,鑄造良好的生活習慣,勤勤懇懇,紮紮實實的做好各項工作。

一、思想進步,愛崗敬業 工作以來,我思想積極,要求進步,擁護中國共產黨領導,愛崗敬業,無私奉獻。一直以愛國心,事業心,責任心“三心”為動力,全身心投入學生管理工作,以良好的師德形象,獨具特色的管理方式,充分發揮教師的“傳道、授業、解惑”的作用。

二、一視同仁,平等相處 影響班主任和學生之間關係的一個重要因素在於班主任對待學生的態度。因此,在班級管理中我創設寬容、理解、和諧的`班級氣氛,在處理問題上,始終做到一視同仁,沒有平時表現好壞之分,沒有班委之分,也沒有成績好壞之分,就事説事,堅持平等的原則。

三、尊重學生,以誠相待 在擔任班主任期間,我利用青年教師這一年齡優勢,在自己在學生中建立威信的基礎上,與他們平等相處,建立起和諧的師生關係,尊重學生的人格尊嚴,尊重學生個性發展,彼此無高低、準備之分,愛護學生的自尊心和自信心,鼓勵學生的創造性。再出現問題時,我從未採用強制手段,高壓政策來解決問題,而是通過講事實、擺道理, 使學生心悦誠服的接受。

四、抓住時機,增進了解 為了加強對學生的瞭解,注重學生的健康發展,我堅持查課、查宿,認真組織開好每一場班會,重視與學生交心溝通。特別是在這次支農勞動期間,與學生同吃、同住、同勞動,把握每一次接觸的機會,增強了彼此的瞭解與信任,建立了深厚的友誼。

五、言傳身教,為人師表 俗話説:“身教重於言教”,教師的外在行為表現對學生具有一種榜樣示範作用,因此,在工作中我始終遵循:千教萬教,教人求真;千學萬學,學作真人。做到為人師表,修德修才。

一年的班主任工作經歷雖然很短,但讓我越來越深切地感受到班主任工作的重要、深奧,它不只是一項工作,更是一門藝術。今後,我也將繼續憑着自己對教育事業的摯愛深情和強烈責任心,努力幹好班主任工作。