總結是把一定階段內的有關情況分析研究，做出有指導性的經驗方法以及結論的書面材料，它是增長才乾的一種好辦法，因此我們要做好歸納，寫好總結。我們該怎麼寫總結呢？以下是小編幫大家整理的2023年學生會工作總結範文，歡迎大家借鑑與參考，希望對大家有所幫助。
在過去的一年，理學院科技實踐部在理學院團委老師的領導下堅持以實際行動發展科技實踐部的宗旨。用科學的眼光、發展的理念、嚴謹的態度、執著的精神、高尚的品質，對待人和事。理學院科技實踐部用汗水和努力度過了精彩，而又難忘的一年，我謹代表理學院科技實踐部將20xx-20xx年度工作總結如下：
工作回顧：
一、下半年工作概要
（一）理學院科技實踐部招新
為了給院科技實踐部注入更多的新生力量，促進院科技實踐部更好地向前發展，從20xx年下半年進行了為期兩天的納新活動。部長和副部們積極組織、相互配合，最終吸納新成員12名，使院科技實踐部注入了新鮮的血液，使得理學院科技實踐部的力量不斷壯大。
（二）開展講座
為了更好的服務於我校理學院廣大學生，引導我院大一新生更好的充實大學生活，瞭解人生的意義，同時讓同學們更多更好的瞭解理學院科技實踐部，20xx年xx月xx日，院科技實踐部辦公室聯合校級電子學會成員及校科協人員聯合舉辦了關於大學生學習生活及科學發展的宣傳活動，以此幫助我院大一新生完成從高中到大學的轉軌，使同學們能有一個豐富多彩的大學生活。
（三）網站建設
20xx年年末，理學院科技實踐部建立了獨立的網絡信息中心。建成後，便在網站上發佈科技創新大賽的通知和科技信息更新等工作。
為了進一步提高理學院科技實踐部的影響力，讓本部學生更直接的瞭解理學院科技實踐部並能將各種競賽消息科普知識讓理學院同學瞭解，部門決定創建自己的網絡平台。在姜部長的關注指導下，經過不到一個月的時間，終於在xx月xx日完成網站建設並正式開通。至此，理學科技實踐部擁有了屬於自己的獨立網站。
二、上半年工作概要
（一）“大學生創業創新”前期作品統計
20xx年x月，理學院科技實踐部進行了理學院“大學生創業計劃大賽“參賽作品的前期統計工作，在全院範圍內徵集作品，並負責作品的整理，並且在本部進行了工作交流會，使本部同學們增加了對各類“挑戰杯”比賽的瞭解。
（二）參與“創青春”大賽
20xx年x月中旬，吉林省“創青春”大賽在長春理工大學舉行，我部作為理學院的志願者參與“創青春”的活動工作。積累了更多工作經驗的同時，又瞭解了很多關於創業創新的知識，對本部部員的能力提升有很大的幫助。
（三）安排換屆
六月初，由各部部長推薦本部門接班人選，主席團給接班人分配任務，以做考察，完成情況將作為換屆的依據，並在將在九月進行正式換屆。
三、工作中的失誤和不足。
1、招新的工作中不足在於在招新面試前沒有對參與面試的.人員進行統一的培訓，導致面試人員不夠專業。在以後的工作中都要注意考慮到每個細節，不再出現此類問題。
2、在開展“科學講座”活動中存宣傳做的不夠到位的問題，導致講座的影響力沒有達到預期的效果，活動過後，我們認真分析活動中存在的問題，在下次活動加以改正，達到了預期效果。
3、由於接近期末，網頁還沒有做出宣傳，我們將在本學期將網站宣傳給廣大理學院的師生。
我們會在工作中吸取教訓，爭取在今後的工作中取得更大的進步。
四、工作目標
科普部下一步工作重點在於辦好、辦大講座活動，下一步我們將對同學感興趣的話題進行問卷調查，努力擴大人際關係網。我們將通過網絡增強理學院新生的質樸知識同時擴大理學院科技實踐部的影響力，為我部的工作和發展出力。
新的學期開始，就整體而言我們和每年的工作基本相同，我們部在完成每年的活動的同時，希望在以下幾方面做出調整或增加：
（1）在本學期，本部希望加強部內成員對課外科學技術的學習交流。擬定除特殊情況，每兩週開一次45分鐘左右的部內交流會。每次交流會有一個科技主題，主題在會前兩週給出，同學們利用課餘時間查閲相關知識，到會上交流，並歡迎帶部外同學參加。
（2）將原來的科技外圍小組改為幫助增加院內同學的學習交流渠道。擬定由本部同學採集周圍在科技實踐方面懂的較多的同學的信息，在他們允許的情況下把他們的有關信息和聯繫方式放到我們部的網站上，方便想了解的同學聯繫。
（3）增加論文的介紹的活動。擬定先由本部同學討論學習本科生有關論文的知識，為大一大二的同學簡單的介紹論文的分類、作用、要點、格式，可寫的內容和發表的方式等信息。
我們希望通過我們的活動能讓更多的同學參加到科技實踐中。
隨着時光的飛逝，我們部門的工作也隨之結束了。驀然回首，走過的路留下了深淺不一的印記！深——在工作中我們有悲傷、有歡笑;淺——由於我們交際能力的問題讓一些事留下了遺憾！在這半年裏，我們謹記“人 信 進”的校訓積極配合系與系之間的一系列大型活動。同時，我們不辭辛勞的工作得到了領導的一致好評！對於上半學期年度工作總結如下:
一、工作歷程
1、第一次開例會時，也是我初次接觸我們部門的時候，當時部長就説過我們的日常工作是負責督察學生日常行為(每天早晨對本系學生簽到情況進行監督，嚴禁使用大功率用電器)。經過我們的嚴厲監督，學生早寢簽到情況和使用大功率情況大幅度好轉。
2、隨之，系裏面開展了一系列迎新活動，我部主辦了“自控杯校際象棋大賽”並取得廣泛好評，加強了系裏各個部門的配合，拓展了系與系之間的聯繫，培養了我部幹事的辦事能力。
3、我們積極配合院系各種大型會議及活動的秩序維護，以保證會議及活動正常有序的進行！我們的付出是有目共睹的，並且我們的工作得到了領導的認可！
二、工作效果
通過兩位部長的帶領及全體成員的配合，在我們與部長默契配合下，對學生早勤簽到形式進行了改革，使之更好的發揮出更好的作用！配合校部開展嚴查大功率用電器，並取得良好的效果。
三、工作感受
經過這半年的學生會的鍛鍊，開闊了我們的視野，增強了我們的責任心，培養了我們的辦事能力，提高了我們的'自身素質，讓我們深刻的意識到團結協作是辦好事情的不二法則與正確途徑，為我們步入社會打下了堅實的基礎。
四、工作目標
部長説過，我們要對自己在學生會有一個定位，這樣才會有動力去奮鬥，奔向自己的目標！其實我們都不是太愛追逐名利的人，甚至有時痛惡那些為達目的不擇手段的人！我們不能説我們的目標是什麼！但我們會為我們喜歡的事竭盡全力去幹好它！
五、工作建議
在我們已有的基礎上更上一層樓！把今年留下的遺憾到明年來完美！
最後，祝福督察部在學生會再創輝煌，兄弟們都天天開心。
辯論賽：
為了豐富活躍我院學生校園文化，展現我院學子良好的精神風貌，推動我院精神文明建設，鍛鍊同學們的語言表達能力，邏輯思維能力，應變能力和團隊精神，充實同學們的課餘文化生活，學院特舉辦了內江師院大學生辯論賽。雖然身為工科系的學生，但口才方面我們系的同學也相當出色。能在這次與其他系脣槍舌劍的征戰中脱穎而出，向全院師生展示屬於我們計科系特有的風采，作為負責本次活動的學習部，我們感到甚是榮幸又頗有壓力。經過全部每位成員的反覆討論，擬定活動計劃，終使得此次活動能有序地進行。
1、系辯論賽主持人的篩選：
要能在院辯論賽中力壓羣雄，就需要一支實力雄厚的辯論隊伍，所以學習部決定在系內以班為單位舉辦系辯論賽。當然，一場辯論賽的成功舉行，當然少不了一名優秀的主持，所以，辯論賽主持人的選拔勢在必行，同時也能在大一中培養一批新新主持人，真可謂是一箭雙鵰！
選拔的主持人以大一的學生為主，通過對參加者普通話的考核，以及臨場應變能力的測試，最終從眾多選手中選出了三名分別擔任系辯論賽各個賽段的主持人。在系辯論賽的主持工作中，三名主持均發揮出色，為辯論賽增添了一份精彩！
2、系辯論賽的成功舉辦及系辯論隊的成立：
主持人的順利選拔，推動系辯論賽的如期舉行。大一至大三各班的“口角對抗”異常激烈，各隊成員的表現可圈可點，而我們部也特意邀請了中文系等系的'師兄師姐，以及院廣播的成員為辨認進行打分、點評。這幾場小小的辯論賽可以説是賽出了水平，賽出了風格，隊員辨得精彩，評委評得準確。
經過這幾場比賽，我們決出了幾名優秀辯手，成功組成了我係的辯論隊！
3、院辯論賽的積極參與：
有了在繫上的小試牛刀，我們的隊員們自信滿滿地迎接其他系辯論隊的挑戰。辯論中，隊員們的上佳表現，充分展示了屬於計科系獨有的風采，場上掌聲不斷。他們的實力得到了各系同學的一致好評，以及院領導的一致認可，並取得了較好的成績。
這次辯論賽的成功舉辦，學習部的每一個人都從中學到了很多東西，雖然在時間等安排上還有些許的不合理，但我們相信，有了這一次寶貴的經驗，一定會為我們會更加努力地迎接下一次挑戰！
運動會：
烈日炎炎帶動了夏的熱情，校園內也因院運動會的舉行沸騰了。我們系當然也為運動會開展了一系列的工作。其中，我們學部主要負責了以下兩個方面：
1、 與文娛部負責系武術項目的訓練：
在與文娛部的再次合作中，兩個部門的成員配合默契，主要是負責武術隊的成立，武術教練的聘請，訓練時間的安排，訓練秩序的維持以及處理突發狀況。經過一段時間的訓練，我係武術隊在院運動會上獲得了較好的成績，這和兩個部門的通力合作是密不可分的。
2、 運動會後勤工作的認真完成：
在院運動會上，我部主要負責了通訊、護理等工作。接到任務時，我們制訂出了詳細的分工，以至能有序地完成運動會上的分配的信息任務，同時，也努力配合其它部門，維持運動會持續。有了這次後勤工作的順利完成，也為我們增加了一份經驗。
總的來説，學習部本學期的工作不少，完成得也比較理想。但是前路漫漫，任重而道遠。具體的現實情況決定了學習部的工作必須是一個持續的過程。因此在今後的工作中，我們學習部的全體成員一定要，也一定能發揮出自己的所有才幹，盡心盡責的幹好每一項工作。把學習部，乃至整個學生會的工作上到一個新的台階。
回望過去，在我們接任生勞部這一學期來，無論是獲得或是付出真的很多。獲得的是更多的管理方面能力的培訓，付出的是我們心力和汗水。在去年接任的時候，我們努力的找尋“幹部”的職責，在不知不覺中，在緊張而嚴肅的工作氛圍下，我們逐漸進入狀態，向上一屆生勞部的成員們學習工作經驗，一直努力，追求着創造美好奇蹟的夢想，展開了我們的工作。
幹部隊伍建設和管理生活部雖人員較少，但各幹部和幹事都能遵循踏實做事的原則，注重效率，有良好的工作作風。學生幹部在實際工作中不斷得到鍛鍊，自身能力在鍛鍊中不斷得到提高。總體來説是取得了進步，真正發揮了生勞部的作用。以下是我對這學期生勞部的工作總結：
一、日常工作方面
日常工作的開展，象每週的本系宿舍檢查、各班衞生區打掃檢查等，都在有條不紊的進行着，這是我們生勞部最基本的工作，我們有義務做好這些小方面的工作。總體來説，本學期本部的.工作較上學期多了，但各項工作都能順利完成功能，工作經驗也豐富了。
二、存在的困難和不足：
1、生勞部是起到督促各位同學做好個人、公共衞生的作用，思想彙報專題要求瞭解現各幹部幹事的情況，及時發現問題並解決。
2、本部在協助學校開展學習方面的工作還沒落實，沒有發揮好生勞部的作用，這一點是有待改進的。
3、日常工作投入的時間和精力太多，生活部沒有注重創新，所以創新工作有待進一步加強。
4、生活部人員較少，完成某些工作時較困難，在人員分配方面也出現困難，常常要與團委學習部一起完成。
這些缺點我們一定會在今後的工作中避免，爭取更好的充當校方與同學之間的紐帶。
從總體上看，本學期本部工作完成較好，取得了一定效果。學生會建設任重而道遠，學生會工作面臨很多新情況和新挑戰，只有不斷學習，不斷開動腦筋，不斷創新，才能不斷把本部工作推向前進。下學期，除要做好日常工作外，還要針對存在的問題，繼續採取有力措施加以解決，全面推進本部工作不斷向前發展。
經歷過才會有感受，付出了才能有收穫。在團委的工作就是這樣，在過程中體會，在結束後享受着快樂。總結開學至今的一個多月，讓我獲益良多。
從學院的迎新到團委的招新，每個大大小小的活動，大大小小的會議，都帶給我新鮮感與衝擊。如今可以更加從容應對工作，從開始時對各活動工作的一無所知到今天的得心應手，付出了，也得到了。加入團委後我邁出了好多的第一步，而在成為委員過後我邁出了更多第一步，也得到了好多寶貴的經驗。
迎新，是我在團委這個學期的第一份工作。總體來説，從最初的開始至各項相關工作的展開都較為順利，並沒有出現大的失誤。這個得意於良好的前期準備工作。學院各組織整體的協作保證了今年迎新工作做到有計劃，有組織，有分工，有步驟的進行和完成。給x級新生留下美好印象。而就我個人雖然在迎新工作中並無起到至關重要的`角色，但是默默協助好工作開展我也是非常開心的。從中更可以瞭解到各個步驟，各個環節是如何進行與緊密聯繫的，怎樣解決突發事件和緊急問題。這就是一場現場直播。
招新，為團委注入新鮮血液的工作。
首先談談掃樓，由於今年新生宿舍分佈較散，而且經驗不足的關係。導致無法讓新生全面的深入瞭解團委，出現時間分配不當，或者到最後都沒有激情介紹等問題。另外我建議祕書部以後活動有必要的文件讓各委員瞭解的文件可以統一發到郵箱，以便到時候真的需要資料，無從得到。其後的宣傳擺攤，與新生交流都沒有多大問題。
而第一輪面試，人數較多，有170人左右，但是報我們部門的新生卻是五個部門中最少的。這是我意料之中的事情，其中我想最大一部分原因的大家都不瞭解團委各部門職能，單憑名字定志願。在第一輪面試中，由於我們部門的要求比較有針對性，我問來面試者的問題也比較有針對性，我列出了很多問題，這樣我在面試時問出的問題也比較清晰。
第二輪面試，我們部門是單獨進行的，採取的是以寫一份黨課特色活動總流程結合主題演講的形式進行。我覺得這個很好，不僅可以瞭解每個人的特點才能，是否適合我們部門。更重要的是，他們展示了自己，即使面試失敗也收穫良多。最後在確定人選方面，出現的最大問題就是無法取捨。我們部門委員根據他們性格能力，以及以後是否能兼顧團委的工作最後確定了5女4男的新干事人選。
最終，我們有新干事了！只想説，團委的你們真的很棒，既然我們選擇了開始就別輕易結束。無論以後遇到什麼，我們都會堅持，我們都懷着最初的激情堅持下去，把團委辦得都更好。因為我們相信“沒有比腳更遠的路，沒有比人更高的山”。我們會是一家人，無論風雨兼程，我們都會團結一心，並肩走過。
轉眼就到期末了，回顧我在學生會文藝部工作的日子，可以總結為：不斷學習、提高自己。在實際工作中，我不斷總結，對學生幹部的職責和學生幹部應具備的素質與能力又有了新的認識。
作為文藝部後備幹部，我的主要職責是積極配合部門工作，密切與同學間的聯繫，動員廣大同學積極參與文藝活動，營造輕鬆的學習娛樂氛圍。可以説，我們就是各項文藝活動的核心。但我深知，我還有許多不足，與優秀學生幹部的標準還相差甚遠。比如醫學院第一屆文藝大賽上，我的表現“陋洞百出”。由於對一些學長、學姐不熟悉，我並沒有主動去跟他們打招呼問好，這是我的錯誤，更是一定要自省、反思的;在謝幕打掃衞生時也被一位學姐指出“有氣無力的掃地”這是我的缺陷，也是我的錯誤。不容諱言，我們的工作仍然存在着很多缺陷與錯誤，校園紅山文化藝術節在彩排時，我誤傳了學姐的意思，結果將隊員們過早的拉到了彩排現場，導致我們在那裏等了一個多小時，浪費了大家排練的時間不説，還讓隊員們站在那裏苦苦等了這麼久;在比賽完後，我們在學生會堂後面合影，在解散後我沒有保護好國旗，還誤將化學化工學院的國旗帶走了，導致我們學院的國旗不知去向(後來找到了)。由此，我還應該更加刻苦地學習，不斷提高自身素質和工作水平，爭做一名優秀的學生幹部。
學會做人，做人必正。作為當代大學生，要學好科學技術，擔起建設祖國的重任，首先就要學會如何做人。作為學生幹部更應如此。如果連學生幹部都沒有良好的'品德，作風不正，那他何談做同學的榜樣呢?何談動員廣大同學求實創新共同進步呢?作為學生幹部，我們既要協調好老師與同學的關係，又要促進校園和諧，這就要求我們要培養正直的人品、過硬的作風，始終代表和維護廣大同學的根本利益。學會求知，求知必精。進入大學，我們不再接受高中時那樣，可自由支配時間很多。但是，學生幹部還要擠出相當一部分時間為同學服務，學習時間相對較少。這就要求我們要學會充分利用課堂內外時間，及時複習功課，拓寬知識面，不斷“充電”，爭做一名品學兼優的學生幹部。
學會發展，發展有度。大學生尤其是學生幹部，要充分利用大學校園為我們提供的廣闊舞台把自己培養成一名全面發展的優秀青年。但前提是我們必須搞好學習。我們不能一味追求其他方面的發展而忽視了自己的學習成績。因為學生幹部，首先是學生，其次是幹部，最後才是學生幹部，搞好學習才是大前提。此外，我們還要健康發展，協調發展，合理發展。
學會生活，生活必新。一進入大學，我們便開始了獨立自主的生活模式。因此，學會如何生活也是十分必要的。我們不能重複高中時“
三點一線”式生活，更不能成天無所事事、消磨時間，而是要積極參及各項活動，豐富自己的大學生活。作為學生幹部，我們不僅要做好榜樣，還要經常性地開展豐富多彩的活動，積極為同學們創造展示自我，推銷自我的舞台。
不斷提高自身素質，爭做優秀學生幹部。人應當自強不息，力爭上游。一名優秀的學生幹部更應懂得最大程度地發揮自身潛力，不僅要嚴格要求自己，還要積極地用自己的言行去影響其他同學。
我校的第九屆冬季運動會伴隨着十九號下午閉幕式的結束而結束了。在運動會的這三天中，我作為一名學院的學生會成員，我們活躍在比賽的現場。在這三天的工作中，我們做得有好有壞。思想彙報專題在工作中，我們也需要同學們的配合來很好的完成我們的工作。
在這三天中，我們要做的工作是組織每天的啦啦隊，帶上我們製作的加油標語給我們學院的運動員加油助威和喝彩。
在這三天的工作中，我們有做得好的方面。
一·我們作為學生會成員每天都能提前到達學院服務點並按時簽到，不缺席。特別是我們在這三天中我們一直都工作在比賽場上，比起其他一些部門是做得很好的一點。
二·在長跑項目上我和我的部長也經常給長跑運動員們在最後階段領跑，在他們最後的衝刺階段給他們最大的加油鼓勵。
三·在運動會期間我們大多數時候都能和啦啦隊在一起為我們學院的運動員們加油。在我印象中，給我記憶最深的是我們20111231班的.同學，在這時，啦啦隊不再是班級所選的，而是我們班到達運動場的所有同學。當運動會的最後一項比賽——3000米長跑比賽，同學們一直陪着運動員跑到最後，給運動員很大鼓勵。當運動員最後衝刺時，我們班20多位同學大聲喊着“加油”一直陪着運動員跑到終點線，幾乎所有站在百米衝刺線上等待運動員衝刺的同學都齊齊看向我們，因為我們給運動員的加油聲與終點的喝彩聲同高。
從這件事看出只要我們認真對待任何一件事，我們都能做得出色。這件事也表現出了我們的工作的意義和對工作的認真。
當然我們在工作中還有其他做得好的方面，但我們也存在一些問題。這些問題有我們本身的，也有因拉拉隊而產生的，因為我們的工作是要和啦啦隊共同合作來完成的。
一·在帶領和組織啦啦隊時我們常常不夠熱情，所以有時我們作為拉拉隊給運動員加油時我們喊的加油聲音小，並沒有給運動員們太多鼓勵。這是我們做得不太好的的地方。
二·在比賽的第二天早上，因為我們的疏忽，沒組織好20091231班的啦啦隊，讓他們自己去比賽點給運動員加油，結果他們在簽完到後便離開了比賽場會宿舍了。這是我們當時沒能盡職導致的。
當然，在這件事上我對20091231班的啦啦隊印象也很深，因為他們那天他們不僅沒當啦啦隊全跑回了宿舍，而且簽到時全部是遲到的，好幾位啦啦隊同學是在聽説我們要點名才打電話叫來的，並且最後還有好幾位同學沒到。這是我們啦啦隊同學不負責任的表現，那天他們做得的確很不好。這件事也是我們在運動會期間工作做得比較不好的一件事，這也是我們失職導致的結果。
三·在工作中我有時也會偷懶，跑回學院服務點休息聊天，沒有帶着啦啦隊去給運動員加油，這是我在工作中對工作的不認真，但我覺得那是因為我當時感覺工作很無聊。有時候，我都是在運動場上閒逛或是人在比賽地點和運動員們在一起，但卻沒有給運動員很好的加油。我在工作中作為啦啦隊並不是很熱情，導致了啦啦隊缺乏活力，因為我感到工作無趣，更主要的是不好意思不能大聲喊出加油聲給運動員們加油。這也是工作中存在的一個比較大的問題。
通過運動會期間的工作的得失來看，我們有做得好的，也有做得差的。在好的方面我們可以繼
續保持下去，在做的差的方面我們有很多需要改進的地方。同樣，這些地方也值得我們深思考慮。總之，在這次工作期間，除了第二天讓0931班啦啦隊走了這件事外，我覺得我們部門做得還是不錯的。
自着手經營星光通訊社以來，已經過去半年時間，在這半年的發展中，現象有好有壞，現分析如下：
1、歷來存在的問題：
興趣與熱情隨着時間的推移而逐漸減弱，尤其是到了一個“瓶頸”期間，大家會有雙重疲勞，即“身體疲勞”與“心理疲勞”；
2、已經解決的問題：
工作上的粗心大意與做事時的態度，以上兩點在以前是現象很嚴重，任何一個細節問題都需要在其身旁指導並提醒多次，更有甚者下一次還會再犯同樣的錯誤。其次，做事時的態度不端正，總是抱着玩一玩的心態去做，等看到結果時又後悔莫及。但在部長們的.悉數調教下已改善良多，此現象已基本不再發生，有了很大的好轉；
3、亟待解決的問題：
任務派發下來時，做事情的積極度不高，每當有新的任務下來時，部長會讓其自願選擇分工承擔，而此時部門幹事除極個別會主動承擔外其餘人總是沉默不語，硬逼部長最終以點名方式來分配任務，且氣氛很壓抑，幹事們處於很被動的狀態；
4、給學生會的批評和建議：
個人認為本屆學生會較上一屆相比，氣氛確實夠活潑，但形式過於鬆散，雖達到了部長與幹事一律平等，但卻不顧及後果。就整個學生會來看，在平時日常生活中14級幹事的身上會出現不懂得基本禮貌，沒大沒小等的現象，且需經指出並加以批評過後才能懂得注意分寸，這會讓許多部長以及老師深感不快，希望將工作作風加以嚴肅處理；
5、批評及自我批評：
縱觀本學期的工作，本部門在與其他部門溝通時沒有及時做好協調工作，有時會導致部門間發生輕微的口角衝突，從而致使學院在同時舉行多個活動並且時間重合時出現跟活動人手不足以及拍照寫稿等問題臨時發生衝突，此處需要盡力改善，將所需跟的活動落實到個人身上，並加大力度去培養幹事們做事時心中的責任意識；其次，本部門在工作時多數成員工作積極性不高，部長們沒有充分的調動起幹事們做事的積極性，沒有深刻地分析問題找出原因所在。
時光飛逝，一轉眼，我在學生會外聯部部長的位子已經一年了，首先，非 常感謝老師對我信任，在次之前我並沒在學生會工作過，對於學生會的工作也是非常生疏，但仍然將這個關係到學生會與外界溝通的部門交給了我。接手的同時也帶來了許許多多的壓力，我不知道我是否能管理好我的幹事，但我還是不斷嘗試中學習着去完成我的任務。
外聯部在這一年裏，也許並不像人們想象中那麼高調，我們部門往往只是做一些幕後工作，譬如在做活動時，我們只是租借一些場地和活動設備，這些工作也許並不是經常有的，不像生活部和學習部那樣，每天都有很繁忙的工作。因此也許在別人眼裏我們並沒做什麼似的。但這些只有我們自己知道。
由於我們學生會的經費也一直充足，所以我們並沒去外界拉許多的贊助，但是我為真正的培養好我的幹事，我不想讓他們在外聯部的一年裏，並不外界接觸，因此，我們開始主動聯繫外面商家，最後做了一次比較成功的演講活動。此次活動中我的幹事都是一直參與其中，我想這次經歷會給他們帶來很多知識。
對於我的外聯部，只有兩位幹事，雖然是整個學生會最少的部門。但是他們對於我的來説是非常優秀的。
下面對幹事的評價：
羅雲龍：是我的一位得力干將，雖然做起事來，有點毛毛躁躁的.，但是我給他的任務，基本上都是很好可以完成，因此我很信任他，很放心讓他去完成任務。與人溝通能力比較強。但是有一點的就是不能合理的安排自己的時間，經常沒有空閒時間。對於他想下學期競選副主席的位子，在我個人認為，他還沒有達到那種境界，因為以他現在的氣質和形象，並沒有那種可以掌控全局的高度。但我可以肯定的事他做事很不錯。因此如果他做一個部長還是比較合適的。
程飄飄：對於他，我不用説太多，因為她太活躍了，學生會的人基本都很瞭解她，她有一定的組織能力，但是所學的知識不夠。有時想法比較幼稚。也許是我和她開玩笑的次數太多了吧，有時我給的任務她並沒放在心上，因此有時會讓人很生氣。
對於他們兩，如果他們願意明年繼續留在學生會，我想他們的問題就是要能有自己的想法，能更主動的做事，讓自己更加像一個成熟的人，在面對他們的學弟學妹面前能給他們一種願意從你身上學習的慾望。
管院計科系學生會 外聯部
20xx年6月1日
一學期轉眼就過去了，本學期我們搬進了湯遜湖湖校區，為了給同學們營造一個良好的學習生活環境，我們全體學生會成員都積極工作，不斷吸取經驗，勞生部也在很多方面都得到一定的收穫，主要工作概括如下：
一、隨着20xx屆新生的到來，本學期的招新工作也隨之展開。這學期，學生會進行了一系列的改革，由原來的各個部門分別招人改為學生會整體招人，首先在學校進行統招，然後進行初試，復四、工作中犯的錯誤
二、檢查水利系寢室衞生
我們還是延續了在南湖校區的工作，星期二檢查水利系寢室的衞生，由與參與檢查的是新干事，所以首要任務是讓他們能瞭解檢查衞生的各個步驟和細節，我們採取了以老帶新的方法，由以前的老幹事帶領新干事檢查幾周，使他們能更快的掌握和融入到勞生部中，讓部門的工作能順利的開展，也取到了很好的效果，雖説檢查衞生的時候，也出現過轉載自二、檢查水利系寢室衞生
，使以後沒有出現過同樣的錯誤，新成員在開始接觸查衞生時，積極性很高，也很努力，但後來在部門呆久了後，他們也出現過懶惰情緒，例如檢查衞生時晚到，不到，檢查衞生積極性不高，敷衍了事，但是經過談話和引導，他們很快就擺正了軌道，端正起了態度。使衞生檢查能更加公平，公正
三、加強與院和系的合作交流
在院勞生部的策劃下，我們和建築系一起舉辦了文明寢室評比大賽，我們系和建築系各出了三十三個寢室參加評比，本着交流第一，比賽第二的原則，取得了不錯的效果，我們系裏出的寢室也取得了不錯的
四、工作中犯的錯誤
一學期下來，我們們得到很多的`經驗，但同時我們也發現了我們存在的不足，比如在衞生評比方面我們可能還沒能完全的把握住評比標準，有些方面沒能準確的給同學指出。在幹事管理上，我們沒有一個完整的制度約束幹事，導致經常出現幹事遲到或者不到，轉載自百分網h請保留此標記而且在培養新干事上我們也做得不是很好，沒有充分的去了解他們發掘他們，希望以後能改正這些不足，使部門發展得更好。
以上就是本學期生勞部的工作總結，在下學期的工作中我們會把好的方面繼續發揚下去，努力改進存在的不足，讓勞生部的工作開展得更為順利。
時間過的真快，轉眼這一學期又過了，真真讓我們體會到了時間的流逝是如此的快。我們送走了忙碌而又充實喜悦的。回首這一年我們工作的點點滴滴，我們部門在這一年中有得有失，但整體而言，這一年工作是圓滿成功的！
下面是我們這一學期的工作總結：
一、 開展“系幹招新”活動，新學期的到來為我校注入了新的血液，新學期的開始，我係在九月份開展了“系幹招新”活動，在活動中我們看到希望、看到了護理系的未來，新干招新經過了兩個月的層層篩選，最終選出了二十六位新干，在我係同學們的共同努力下，本次活動開展的圓滿成功。
二、 在十月份我們護理系生活部配合校生活部聯合舉辦了“文明就餐”活動，活動是從10月8日—11月8日。在活動期間，同學們積極配合學校的活動都表現很好，我們的督促成員十分負責，細心為同學們服務。這次活動讓我們學校食堂以往擁擠不堪的局面得到改善，同學們都能快速打到飯。
三、 我們部門在10月份底，協助身心健康部開展了護理系校運動會初賽運動員選拔的活動，隨着我校快速的發展對學生的德、智、體、美的要求更高，學生不在以學習為主，身心健康更顯的尤為重要，所以在這一日益高漲的呼聲下，我們護理系積極進行了校運會的初賽選拔，在此次活動中我們看到了同學們不服輸的鬥志、強健的體魄以及他們的團隊意識和班級榮譽感。讓同學的大學生生活得到了更加豐富。同時,在各部門的共同努力下和同學們的積極配合下,我們護理系在校運會取得了圓滿成功。
四、 在這一學期為了響應學校的升本工作，我們部門在11月份開展了“我為升本做貢獻”的手抄報活動。積極發展懷化醫學高等專科學校的教育事業，使其讓同學們對學校的歷史和現階段學校升本做了一些瞭解，並且也增強每個班級的團隊合作意識和班級榮譽感，拓展了同學們的知識面。通過對收上來的手抄報，我們評選出8份較優秀的手抄報，並以展板的方式展出；並給予了適當的班級加分。在此次活動中同學們積極的參與使本次活動取得了圓滿成功。
五、 我們部門在11份與勞衞部、女工部一起舉行了護理系的“寢室文化藝術節”活動。這次活動的開展是為了引導廣大同學積極的關注自身的生活，創造美好生活空間，進一步美化我校學生的生活環境，增強同學之間的交流與友誼，增強寢室凝聚力，發揮各寢室特長和“團結友愛、互幫互助”的精神，為同學們提供了更多發揮創造自己的空間，充分展現我係大學生風采，同學們在各寢室長的'帶領下，用睿智的頭腦，靈巧的雙手，點綴生活空間，詮釋你們理想的生活和飛揚的夢窗口。所以本次活動取得了圓滿成功。
六、 我們部門協助文藝部開展了“我為升本歌唱”的活動。大學是一個展示我們才能的地方，只要你有才能學校就給你提供機會。天使好聲音展示你的才能，激發你的自信，活出了一個更真實的自己。這次活動我們護理系取得了圓滿成功。
以上是我們這一學期的工作總結，在這一學期中我們部門積極做好了系部交給我們的各項工作，在這些活動中我們也認真的做好總結，我們相信我們在下學期我們部門會更加努力，在此也希望護理系越來越好，祝願學校升本成功！
開學至今，團委組織部在學校領導與老師的指導下，在主席團的帶領下，在團委其他各部的幫助下，遵循團結一致、合力奮鬥的宗旨與原則，團結協作，統籌兼顧，和諧發展，全力發揮部門作用，積極履行部門職責，認真完成上級組織交予的各項任務並取得了一定的成績，贏得了老師與廣大同學的認可與好評。現今年下半年的工作情況彙報如下，懇請團委領導、老師審批、指導：
（一）部門性質：
組織部是我係團總支學生會的一個核心、綜合部門，主要負責各班級班會及其材料的考核，管理系部各班團員的團員證、團檔和學生的入團工作，包括團員團籍的管理、團員證的補辦、檔案材料的收集審核、團費的收繳等；其次是協助主席團處理各種事務和其他部門的各項重要活動，對系部各項活動的組織策劃及活動安排，人員調動，組織活動入場及紀律等，同時負責團總支學生會各部門之間的團隊建設，更是我係學生會團隊建設不可或缺的一部分。
（二）部門職能：
1、熟悉掌握全院團組織的基本情況，瞭解基層團組織的活動、組織生活。
2、嚴格做好團員的發展工作，團員證的註冊和管理工作，做好團員登記、團費收繳、團員組織關係轉接等工作。
3、負責業餘團校、學生幹部培訓班的組織工作。
4、督促檢查系部團總支、團支部組織生活開展情況；協助團委做好“五四”獎先工作和團總支平時考核工作。
5、推薦優秀團員作為黨員發展對象，並協助做好具體考查工作。
6、做好團組織、團員的檔案建立和管理工作，做好組織工作的各種數據統計和材料收集工作。
7、完成學生會交辦的其他任務。
（三）部門日常工作：
1、制定、修改制度
2、學生幹部培訓工作
3、協調協助工作
（四）部門文化建設：
我部開學伊始就針對預備黨員和入黨積極分子開展了“三學活動”，旨在激發同學們的活力與熱情，調動同學們的政治學習熱情，使他們學會在生活中找啟悟，在環境中找感觸，在小節、在細處提高自身的思想政治素養。
在我係舉辦的'元旦晚會上，我部成員積極配合主席團工作，而且積極的參加元旦晚會的表演和組織工作，不僅在一定程度上增強了各部之間的團結意識，而且很好的宣傳了我部和我係，對其文化建設工作貢獻都很大。
（五）不足之處：
我的溝通能力，社會實踐，親和力，人際交往能力，説話技巧等都還不太好，所以我要更努力的鍛鍊自己，爭取把工作做到最好，而且也要不斷的鍛鍊自己，是自己的各個方面的能力更好的提高，努力做最好的自己。
我覺得社團部門與部門之間的交流還有不夠，需要加強。所以，我的初步規劃時，在明年招新後與每個部門都進行幾次交流活動。社團一直有着“分工不分家”的傳統，所以在明年的工作中，我將非常注重與其他部門的交流。
每次部門會議的時候，總會有個別人員會遲到。這雖然不是什麼大的問題，但是“千里之堤毀於蟻穴”。所以，我們要看重那些小的細節，做好每一個小的細節，是我們的這個部門發展的更好。
但是自從進入團委組織部併成為其中一員以來，我從這個組織裏學會了許多東西，逐步的使自己完善，特別是每次部長和副部長非常信任的把工作交給我去完成時，我更加覺得應該好好去完成！當然，並不只是因為他們對我的信任，更多的是既然進入了學生會就應該去好好的表現自己，儘量讓自己的才華得到體現！説實話我們要求進入學生會都是存在很大一部分私心的，絕對不會是像有些人説的之所以要求進入學生會是為了為同學們服務！當然，我不會去否認這一點，只是我覺得在我們系學生會裏好多人都不是他們所説的那樣，大多數人只是為了那一點點名譽以及學校對學生幹部一系列的優待罷了！其實，我也知道現在要找出大公無私的人很難，包括我自己我都不會認為可以做到。但是，我們不能只要好處不用回報吧，對於學生會的成員，我們應該在得到好處的同時適當的給予一些回報那就是大家在學生會的工作上多花一點心思，爭取把我們學生會辦的更好！其實這也不是什麼回報學生會，我們的學生會辦好了，最大的獲益者還是我們自己！這些只不過是我個人的一些小小的看法，我希望我們學生會成員都能夠緊密聯合，打造出屬於我們數學系自己的品牌！
在我們學生會裏面也有許多積極認真的成員存在，就比喻説在我們舉辦元旦晚會時很多人都很投入，都在爭取將晚會辦的有水平，而且大家也確實做到了，在全校我們系的晚會我不敢説是舉辦的最好的，但決不是最差的！這對於我們這個有點缺少女生而且人數又不怎麼多的系來説已經足夠了，這又説明了什麼呢？説明我們這羣爺們都是有能力將自己課餘生活搞的有聲有色！只要我們一起共同努力我們的系的明天一定會生機盎然。
最後我還是大膽的向學生會主席團提幾點我的意見：
1、我發現好多大學生在思想上過於偏激，學生會多開展一些活動，對一些我行我素的同學多做做思想工作，把學生會的工作滲透到我們系每一個學生心中，思想通了，我們辦事也會順手的！
2、對於學生會做出的決定要落實，儘量讓全系學生都瞭解，而不只限於學生會幹部！
3、提高辦事效率，就像我們系納新一樣，半年時間過去了一大半我們的新的學生會才組建起來，這不過是一個小小的例子、
當然每一件事情總有其中的不利之處，畢竟任何事物都有兩面性，看待事物要用辯證唯物主義思想。雖然團委組織部中存在這樣那樣的問題，但那些都是小問題，不能影響到大局，在大局上各位同學還是能夠把握住方向，認真努力的工作。
半年就要結束了，總結過去，我的工作做得還不錯，得到了同學和學長的讚揚，可是這不會是我前進的最終點，我會繼續努力的。在將要迎來的一年中，我還是會繼續發揚我以前的工作積極態度，不，應該是更超越自己才可以，將團委組織部賦予我的工作完整的做好！
綜合來説，組織部的工作向來比較繁雜、仔細，需要部門成員具有強烈的責任感與熱情，需要團隊意識、合作意識，需要踏實、嚴謹的工作作風，需要具有很強的思想先進性與科學文化知識的學習能力。經過這段時間，我認為部門只有同舟共濟，才能很好的完成本職工作與上級交辦的各項任務。
在工作中，我們同樣培養了嚴謹、踏實、團結的作風，這從部門幹事的工作總結中可以看出。各為同事的工作熱情很高，能有效的克服工作中的各種困難。由於各方面原因，我部在有些方面做得不是很完善，所以我們必須從中吸取經驗和教訓，為接下來的部門工作提供借鑑。
再接下來的半年力，我部將繼續發揚服務廣大學生的精神，增強團隊合作意識，努力提高工作效率和質量，及時反省、總結，不斷改善自身不足，把組織部的工作做到更好，最終把團委工作做的更好。請領導老師予以支持幫助，並嚴格監督！
轉眼短暫而又充實的一個學期又過去了，回顧這個學期，我收穫頗多。憑着對學生會工作的熱情和投入，總的來説，我們的工作也取得了不錯的績效
作為學生會心裏信息部的一員，我非常地榮幸，在這半年裏，我們所做的部門工作雖然不是很多，但也積極地配合學生會做了不少的事情，使我們學生會這個大家庭顯得更加團結、融洽、有愛。
在這半年裏，我們首先配合院裏心裏信息部的幹部們召開了一次大型的心理委員培訓會，大會舉辦的非常成功，主要講了一些當代大學生存在的心理煩惱，同時也講了一些解決這些煩惱的方法和積極的對待煩惱的態度。隨後，我們系學生會心裏信息部的成員在學長學姐們的帶領下對我們系的各班心理委員展開了第一次“心理委員培訓會”，在會議上，由我們部的副部長阿望學長為大家講述了“神馬都是浮雲”這一主題，然後在各班開展了第一次心理主題班會，班會主題是“今天、明天、昨天”。班會總的來説辦得還算很好的，雖然是第一次舉辦得班會，但有的班級辦得非常的好，無論是黑板報還是到勤率都比較好，還有的輔導員也參與進了這次班會中，當然，也有的班級辦的不太理想，但大家都是去認真做了，很感謝他們能積極的響應我們的工作。然後我們心裏信息部又對各班心理委員召開了第二次心理委員培訓會，會上，我們給各班心理委員講了一些我們對班會評比檢查的分數標準，也告訴了他們工作的開展。
在十一月份上旬的運動會中，我們部門配合整個學生會作好了後勤工作，運動會最後的成績也非常地理想，取得了全院第一的好成績。雖然那兩天的工作蠻累，但我們都是開心的，因為風雨過後的彩虹，也因我們付出後的回報。
最後的工作當然是這個學期的壓軸工作了，那就是“全院心理話劇比賽”。從系裏我們接到院裏的工作任務後，一下子，工作就開展開來了，首先，我們是集合了學生會的所有成員，開始徵集演員，從一層層的'挑選後，才確定了演員，接下來就是我們的排練工作的開展，半個月裏無論是演員還是學長、學姐們，都付出了自己的努力，不管天氣多麼惡劣，我們還是堅持每天趕着吃了飯就快點趕來排練，半個月的努力，雖然最後沒有被優秀的成績所肯定，但更多的是，我們真正的付出了，也真正的得到過別人的肯定，所以，我們無需抱怨，因為我們擁有過掌聲。相信在明年的工作中，我們會更加的努力，使我們每個人變得更加優秀。
當話劇比賽落下閉幕的帷幕後，基本上，我們這學期的工作也算是告了一段落了。在週末，學生會也組織了一次騎自行車宣傳“低碳、環保”的活動，通過外聯部與外部的聯繫，動員了我們學生會的一些成員去參與到這麼有意義的一個活動中去，使我們在實踐中又得到了很好的鍛鍊，提到了我們的身體素質。
不知不覺中，在學生會這個大家庭中呆了半年了，我感到非常的榮幸，能夠認識到這麼多不同專業的朋友，我感到非常的欣慰，至少在我心情不好時，又多了一位能夠傾聽我訴説的朋友。看着當初和自己一樣抱着滿心熱情的朋友，有的又斷斷續續地離開了時，心裏只是感到惋惜，同時，我又告訴自己：應該堅持到最後。沒錯！每個人都可以選擇自己的學習方式和生活方式，我不認為放棄一大羣朋友而去滿足自己的一點點活動自由空間是一個明智的做法。有時候室友看着我忙的連飯都吃不上時，就勸我退部，我一直跟她們説：“沒事！我充實着呢！”
謝謝學長、學姐們這半年來對我的栽培和信任，在下學期，我也會將我從剛進學生會時的那段熱情和積極地態度帶到下學期中，努力的工作。
一年的經歷，一年的成長。從開始加入學生會，到初步的去了解它，再到深層次的去認識，最後到結束一年的生涯希望向高層次的發展。這其間的每一步都是一次提升，乃至於蜕變。
總結與認識：
一、在開始加入學生會時，並不明確自己的目的或者是想要得到什麼，沒有一個明確的定位。對待事情也存在着應付的心態，即我完成了就可以了，特別是重複着做一件事情。如此一來，就產生了厭倦與迷惑。因此，找準位置，明確目標很重要；
二、做每一件事，都會有一個結果。結果的好壞，取決於很多的因素。“金無足赤，人無完人”，我們不能避免犯錯誤，關鍵在於犯了錯誤應有擔當的魄力。做任何事，必須要有責任感；
三、有時候，不能僅限於“做好份內的事”。在開始時，想着把自己的事情做好就可以了，對其他人的事情少有關注。哲學上有一句“事物是普遍聯繫的”，自己做的事可能會對其他人造成影響，其他人做的事情也會影響到自己。這就需要大局觀，洞悉全局，考慮事情要儘可能的全面。
四、作為大學生，學習很重要。作為學生會的一員，並且參加了其它的社團組織。可以利用的時間就非常有限，同時要協調好相互之間的關係。這需要我們必須要高效，以最快的方式有效保質的完成每一件事，無論是學習，還是工作或生活。
五、既然是學生會的一員，就必須有形象，凡事都應該以身作則，起到模範作用。與此同時，交流溝通也是相當的重要，有時候正確的與他人溝通可以使處理事情達到事半功倍的效果。
看法與建議：
一、學生會作為學生組織，為同學們服務。在處理院系的各種事務，為院系和同學們爭得榮譽，維護同學的利益，為廣大同學們提供展示自己能力的舞台，解決同學們遇到的各種事情等方面，起到了很大的作用，真實的體現了學生會作為學生組織所發揮出來的作用。
二、學生會是學生組織為學生服務，學生會成員的形象代表着學生的形象。但是，可以看到有少部分的同學把它當作是一種權利，並不是實實在在的去為他人服務，也缺少一種大局觀；同時，也有少數不太注重自己的形象素質。就此，需要從招新、培訓和集體活動等方面着手。在招新面試時，需要採取有效的方式和技巧；在開始的階段，加強培訓和集體活動，讓每位成員融入其中，認識到作為學生會成員應具備的素質，增進整體性的認識，培養全局觀。
三、學生會和班級是緊密聯繫的。在過去的一年裏，在校級或院級活動中，出現過不配合，工作難以進行的情況。對待這種情況，需要將班委和學生會融入起來，加強對班委的工作，讓他們理解學生會的工作。同時，要發揮學生會各成員在班級的作用，通過他們，讓班級同學理解學生會的各種工作。即需要建立好學生會與班級和同學們的聯繫。
四、學生會也是一個較大的組織，各部門之間的職能少有交集。在一些活動或工作中，各部門之間有時會有各自為陣的'現象，相互之間的聯繫不緊密。這不僅需要各部門之間相互協調，也需要建立相應的組織管理制度。
五、有效持續的內部考核是一個組織良好發展的重要保證。建立內部考核制度，加強內部管理，獎懲分明。從而可以有效的使學生會的各成員能夠更自覺的維護自身形象，以身作則。
六、重複的去做任何一件事，久而久之就會心存厭倦。在過去的一年，可以看到，很多的同學在開始進入學生會時充滿激情，一旦時間久了就存在消極牴觸情緒了。這也是學生會一直以來遺留的問題了。解決這點，不僅需要從開始就要使各成員深入的瞭解學生會，認清它的本質，還需要幫助他們認識到從其中能真正的得到鍛鍊。在快到一年結束時，也是新老交替之時，可以有序有效的下方各部門的職能權力。讓他們逐步獨立的處理事情。
以上是我這一年來在學生會中得到的認識，通過在學生會中工作提出的看法和建議。如果，有幸能夠走向更高的層次，相信自己可以做好！
這個學期我們宣傳部積極協助系部及其他的部門進行了相關的宣傳工作，如開學迎新、中秋詩詞朗誦、疊軍被大賽、以及教師節、籃球賽、自強社的募捐活動等。宣傳部主要負責對我係的活動的總體宣傳工作，尤其在配合各部門舉辦各種活動上，我們宣傳部始終如一的用積極熱情得太對對待每一張板報及相關宣傳佈置。部門除了協助其他部門的一些常規宣傳工作外，最主要的工作有：系部橫幅的打印，活動獎狀證書的書寫，現在正籌辦45週年校慶工作。
一、納新工作
在新生軍訓結束之後我們宣傳部在學生會統一安排下進大一各班進行宣傳納新工作，總共納新13人經過層層的篩選最終留下5人，其中2人有寫毛筆字的愛好1人繪畫功底較好2人宣傳組織能力較強。雖然人不多但是我們都是行家裏手我們堅信會把工作做的更好。
二、工作風采
自開學以來我們宣傳部總共製作宣傳板4個、共拉橫幅6條、協助其他部門搞活動4次
經過各部門之間的合作加強了各位幹事的溝交際能力也對各部門有了一個深入的瞭解為下一步工作奠定了堅實的基礎也大大提高了幹事的團隊和合作意識。
三、工作創新
1。在打宣傳板之前先畫一個模板讓老師指導
2。在進班宣傳的時候注意言談舉止和態度
4。在各種節日主動積極的開展工作
5。積極熱情的`協助其他部門搞活動，多交流，多合作，共進步。
四、工作規劃
（一）、堅決服從系部和老師的領導並且配合團總支和學生會的安排，把每次宣傳板辦的讓人滿意。
（二）瞭解我係和系學生工作的基本方向，積極與老師聯繫出現問題一定要積極想辦法解決。；
（三）積極和兄弟系部的宣傳部門搞好交流合作，更要發展班幹部力量，做到羣策羣力；
（四）在實踐中摸索提高，在活動中不斷創新，使活動具有力和持久力
半個學期以來我們從一開始的躡手躡腳到現在的大膽主動都是從一次次的活動中鍛造出的，從以前的低效到現在保時保量都是我們全體幹事共努力的結果。當然我們還有很多做的不夠好的如和其它部門的聯誼活動較少；和兄弟系部的交流合作較少等。我們宣傳部將繼續發揚好的工作作風及時；在活動中糾正錯誤；在交流中彌補不足；在合作中尋找差距。
請老師放心我們將會拿出更好的成績，也請老師和各位幹部在工作中監督我們，幫襯我們。
學問齋