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員工年度工作總結14篇

欄目: 工作總結 / 發佈於: / 人氣:2.82K

總結是在某一時期、某一項目或某些工作告一段落或者全部完成後進行回顧檢查、分析評價,從而得出教訓和一些規律性認識的一種書面材料,通過它可以全面地、系統地瞭解以往的學習和工作情況,不如立即行動起來寫一份總結吧。總結怎麼寫才不會千篇一律呢?下面是小編收集整理的員工年度工作總結,歡迎閲讀,希望大家能夠喜歡。

員工年度工作總結14篇

員工年度工作總結 篇1

時間飛逝,又結束了一年的工作,在這一年中堅持着用認真勤奮的態度去對待自己的工作,進步了很多,也收穫了很多,但自己也是有很多的工作是沒有做好的,也因此受到了很多次批評。所以在新的一年中,我是要努力的讓自己能夠變得更加的優秀的,我是一定要讓自己在這一年中有更多的進步的。所以在結束了今年一年的工作之後,我決定做一個工作總結,讓自己能夠更加清楚的看到自己的不足,在新的一年中能夠努力的去改正自己。

一、認真努力的態度

在今年一年的工作中我一直都保持着一個認真努力的態度,我知道自己的工作能力並不是很好的,只有努力才能夠讓自己有更多的進步,才能夠讓自己在這一年的工作中真正的去學到一些東西。認真的態度不僅能夠幫助自己更好的去完成工作,減少因為工作沒做好捱罵的次數,而且是可以讓我自身得到發展的。既然自己在這裏工作就應該要多學一點東西,這樣才不會浪費自己的時間。

二、勤勉用心的學習

今年我一直都在跟領導和同事學習,自己是學到了很多的東西的,讓我是進步了一些的.,也有了很好的工作能力。在下班之後我也會花休息時間去學習,我是很想讓自己能夠做好自己的工作的,我是很想要有進步的,所以我是保持着一個勤勉的態度在學習的,我每天都是第一個到辦公室的,我會利用上班之前的時間為自己這一天的工作做好準備,這樣是能夠提高工作效率的。

員工年度工作總結 篇2

20xx年過得很快。當我們迎接新年時,我們總結了過去的20年。展望充滿希望的20年,自從我加入公司以來,我在新的工作中積累了一些經驗。我的心態在工作中很重要。工作中需要激情,保持陽光的笑容,這樣可以縮短人與人之間的距離。積極的思維,平靜的心態,充足的精力,才能促進工作的進展和順利。

為了讓自己在新的一年有一個新的起點,我不斷的總結和學習!在過去的一年裏,作為一名領班,我幾乎每天都在現場顛簸,忙着在樓層之間奔跑。雖然很辛苦,但回想起來很充實。

首先對自己和同事今年的工作説一句:辛苦!對你今年的成功和失敗説聲謝謝!感謝我成功時的喜悦,珍惜我失敗時的開悟。非常感謝領導們的信任。在過去的一年裏,我在領導的關心和批評的指導下配合了所有的工作,忠實地履行了我在領班崗位上的職責。努力和淚水並存,也讓我看到了自己的'不足。同時也讓我改變了很多,思考了很多。

這些變化都是無意識積累的。過去那些工作的日子,充滿了激情,淚水,甚至掙扎。在老員工的指導和同事的幫助下,我學會了如何做好自己的工作。

20xx年就要過去了。面對20年的工作,在這裏,我將從個人的角度談談我的工作努力:有獻身精神的人應該認真、虔誠和全心全意地致力於他們的工作。我深深地知道這一點在我的老師盧身上。

他在工作中永遠都是那麼的精力充沛,熱情洋溢,盡職盡責,堅持自己的工作理念。無論寒暑,他都會始終堅守自己的質檢崗位,絕不放鬆,絕不怠慢;在質量控制方面,我總是不厭其煩的對一批批的工人進行技術交底,一批批的送走,這樣下去。每次都挺感動的。從他身上,我看到了自己的不足,這也是一種進步。

任何改變對一個人來説都是困難的。比起我自己的態度和思想,陸師傅改變了很多。在工作方式上,有時我會根據老同事提出和建議的新的工作路徑,嘗試改變一些態度或想法。比如:與各部門、同事的工作合作、工作流程、採用的方法等。首先提醒自己認識問題的第一步,其次是行動。在行動上,提醒自己在做什麼,問問自己做的對不對,做的是否到位,如何做的更好。這是一項持續的工作,完全不能忽視。

通過這一年,我認識到了團隊的強大和自己的不足,我想改變一些原來的工作方式,要求自己在團隊的幫助下達到狀態。有時候我默默的看着自己的言行,像個旁觀者一樣看着自己。這些都不是我以前的工作經驗。

我在工作中有很多優勢,但還是需要提高。比如:我有很強的溝通能力!人與人之間真誠溝通,相互理解,和平溝通,真誠表達思想。關鍵是你能不能用真心打動對方,讓對方接受。

我相信這句話是對的。以前也以為有了親和力和誠意,就可以和同事順利溝通,但是沒有認真思考同事心態的多樣性。工作一年後,我意識到同事的心理很不確定,尤其是工作中有分歧的時候,我會對自己的想法猶豫不決。這時候我需要溝通,達到相互理解和支持。

但是我在這方面做的還不夠,溝通方式也比較直接。我覺得這和我淺薄的專業經歷和個人性格有關。我個人比較喜歡比較直白的溝通方式,不善於拐彎抹角的表達自己的意願和工作想法。在以後的工作中,我想加強自己的溝通能力,適當的表達自己的想法,讓對方愉快的接受,用合適的方法,越來越好的完成自己的工作!

20年來我經歷了很多。最後,感謝各位領導給我這個敞開心扉暢所欲言的機會,同時也給了我很高的期望。新的一年,我會在工作中更有激情,更有責任心,去温暖別人,去帶動別人,去讓別人關注自己。這是一件很幸福的事。感謝所有幫助和支持我的同事,我一步一步走到今天!

員工年度工作總結 篇3

新的一年馬上就要到來,這也意味着新一個階段的工作即將展開,今年的工作也就此結束了。這一年自己有了很多新的收穫,我想在這一年中自己是有很好的表現的,也進步了很多,這都是自己努力的結果。很快的就要開始明年的工作了,在明年自己也要保持現在的這一個狀態,去做好自己的工作。在此之前,也為自己這一年的工作做一個總結,去找到自己的不足。

一、工作完成情況

這一年基本上自己的.工作都能夠按時的完成,在下班之前做不完的我也會多留一會做完之後再回家。我是絕對不會把能夠做完的工作留到第二天的,因為我知道自己第二天還會有其它的工作,所以能夠做完的話我是一定會做完的。其實想要完成每一天的工作並不是很難的一件事情,只要在上班的時候能夠集中注意力,就一定能夠做完的,只是想要完成得好會比較的困難。這一年所有的工作我都是完成了的,雖然也是出現了很多的錯誤的,但也有很多指的表揚的地方。

二、工作中的表現

今年自己能夠做到時刻遵守公司的紀律,上班的時候再怎麼不想工作都不會去做跟工作無關的事情,不會利用上班時間處理自己私人的事情,能夠做到不遲到、不早退。每一天我都能夠保持一個好的態度去工作,雖然也會有不想工作的時候,但自己能夠很快的調整好自己的狀態,重新的投入到工作當中。在工作的時候我是非常的認真的,想要努力的去把自己的工作完成好。我也一直保持着學習的態度在工作,這一年也學到了很多的東西,自己的工作能力也提高了很多。

員工年度工作總結 篇4

自從20xx年進入了新的一年以來,20xx年對於我來説是個不平常的一年,今年的變化速度也出乎了我自己的意料,作為新一年新的起點,我將回顧一年來發展的路程:

首先在就業上返回了原來的工作地方,只是暫時的穩定,因為在外發展穩定是前提,發展是硬道理!其次在一月份中已經制定了今年的發展目標、規劃、計劃、任務等工作奠定了今年的發展路線,同時自己的職業意向也發生了重大的變化,因此在進修之前已經開始學習大學課程。經過上年年末到今年年初工作、生活方面已基本上穩定下來形成秩序。

其次,今年春節過後報名進修xx電大,至此自己的文化水平由中專上升至大學專科,多了個大學生身份,報讀了我思考了很久決定了的行政管理專業。

再次,實現計算機目標之後對自己的着裝也進行了改善,不再像以前那樣隨便,在自己着裝方面力求得體舒適、有品味、做什麼職業就要像個做什麼職業的'。也對自己提出了外顯風度內氣質的要求。

最後,在今年的_月_號在xx的xx路xx宮加入了xx青年義工組織,此後進入_月份參加了幾次活動,收穫不少,也結識了新的朋友,從此以此活動結合自己的大學專業進行活動,也對自己提出了以社會為課堂,結合網絡課程,深入社會社區,來個學歷、社會經驗、工作經驗一起抓,同步發展,也以此活動擴大自己的交際面,通過參與公益活動,在幫助別人的同時,也改善和改變自己的不足和鍛鍊自己的能力,以及繼續提升自己的思想、人生境界等。

員工年度工作總結 篇5

今年的工作到今天就已經結束了,回顧了一下自己這一年的工作,其實是有很多的收穫的,但自己在工作中也依然有很多的地方是沒有做好的。在新的一年自己應該要有新的計劃,所以我想在明年的工作開始之前,先為自己這一整年的工作做一個總結,再去思考自己明年的計劃,讓我在明年的工作中能夠有更多的收穫。

一、工作表現方面

在今年的工作中在我的領導身上學到了很多的新的工作技能,也學了一些自己以前沒有做過的'工作應該要怎麼去做,今年的收穫是很多的。這一年自己的工作態度是很不錯的,所以也學到了很多的東西,工作能力也提高了不少。對待自己的工作我是非常的認真的,不管是什麼工作我都會努力的去做到的完成,所以自己這一年也是進步的了比較的多的。但在這一年的工作中自己也因為自身能力的不足出現了很多的問題,我想若是自己想要更好的去做自己的工作的話,在新的一年就一定要更加的努力才行了。

二、個人表現方面

這一年自己一直都很遵守公司的規章制度,也從來都不會做違反紀律的事情。這一年我是滿勤的,遲到這樣的錯誤自己是沒有犯過的,沒有事情的話也不會請假,不想因為自己一個人去耽誤公司其它同事的工作。我想今年我自己的表現是很不錯的,應該可以説是一名合格的員工了,在我完成自己每一天工作的同時,也努力的去遵守公司的制度。不過自己今年和去年相比還是有很大的進步的,這也讓我對自己有了信心,讓我有動力去繼續的努力。

員工年度工作總結 篇6

光陰似箭,時間如梭。轉眼間上班已經一年多了,回首過去的一年,內心不禁萬千。在各位領導的幫助帶領下,以及和同事的共同奮鬥,和經過了自己的積極努力,我順利地做好自己的工作,這也算經歷了一段不平凡的考驗和磨礪。非常感謝公司給我這個成長的平台,令我在工作中不斷的學習,不斷的進步,慢慢的提升自身的素質與才能。以下就是我今年的.工作總結。

一、工作態度,思想工作

我熱衷於本職工作,嚴以律己,遵守各項廠規制度,嚴格要求自己,擺正工作位置,時刻保持謙虛、謹慎、律己工作態度,在領導關心培養和同事們幫助下,始終勤奮學習,積極進取,努力提高自我,始終勤奮工作,認真完成任務,履行好崗位職責,堅持理想,堅定信念,不斷加強學習,牢固自己工作技術!

二、設備操作,工作領悟

每一個好的員工都應對自己的工作認識清晰,熟悉和熟練自己的工作。勤勤懇懇、盡職盡責、踏踏實實的?的本職工作。反應簡單,操作同樣需要嚴謹細緻,這要求我要對設備及操作過程情況熟悉與理解,還應有較強的理論知識。不但要有對機器工作操作的瞭解,也要有對發生故障的應變能力,完成領導給予的各項任務。但由於自己的能力有限,不能做到一絲不差,所以自己在工作過程中也有許多不足和缺點,對機器的原理和工作技巧還稍欠缺,但這些會讓我更加努力的工作,謙虛謹慎的向別人學習,儘可能提高自己的工作能力,使自己在自己的崗位上發揮到的作用,更快更效率的完成自己的本職工作,和其他同事的人際關係也很重要,因為一個人的能力有限,每件事的成功都是靠集體的智慧,所以和同事們團結在一起才是成功完成領導交給的工作任務的前提,這一點不僅僅事工作,平時的生活中也事如此,所以團結其他同事不僅是個人的事也是一種工作的義務!

員工年度工作總結 篇7

時間過得很快,上國小和國中的時候寫作文喜歡用很官方的詞“時光如水,歲月如梭”來提高作文檔次。畢業工作以後才真正的感覺到時間的飛逝,有種壓迫感,每天都在忙忙碌碌,好像小時候上學一樣感覺長大好遠,一直在經歷上不完的學。一眨眼,十幾年的唸書生活已經全部結束了,工作都已經5年了。回顧以往,沉澱一下這些年的積累,想想我們的初衷,把握一下我們這麼多年的經歷是否使初心發生了偏離。

這個時代瞬息變化,每個人都在拼搏努力,追求成功,無可厚非。通往成功的道路從來都不是平坦的,個人的力量是渺小的,我們寄希望於一個團體,一個與我們有着共同夢想和理想信念的一羣人組成的企業。企業的成功意味着每個員工的.成功,我們和企業就是命運共同體,脣齒相依,榮辱與共。只有堅定這個信念,每個成員認識一致,目標一致,信念一致,這個集體才能披荊斬棘,勇往直前。

公司在發展過程中,時時刻刻會面臨着許多挑戰和壓力,身為團隊中的一份子,我們有責任、有義務承擔自己應該承擔的那一份。公司的員工不是以個體的形式存在,個人的能力不管多麼優秀,對於公司的發展來説都是杯水車薪;而個人能力跟不上公司前進的步伐,就會使公司實力明顯削弱。就如同“木桶效應”,水的高度往往取決於最短的那塊板。因此我們每一位員工在工作中,應自覺加強綜合學習,不斷提升自身素質,緊跟企業發展的節奏,不做短板,不忘初心,與企業共同進步。

公司的發展,給我們機會的同時,也給了我們更高的要求。過去這幾年經常聽到有人在説我們單位各種不好,每每聽到這些,我多少為他感覺有些悲哀。每個選擇都是相互的,既然你和公司是為了共同的目標在相互攙扶前進,公司在為你提供實現夢想的平台和生活必須的經濟來源,你卻還在抱怨他。你有選擇離開的權利,既然我們還是一個團隊,我們就該為了這個團隊更好的發展去努力,而不是一邊依靠一邊抱怨,這是不是太可笑了。

每當遇到和我傾訴的同事,我只簡單的回答他“要麼忍,要麼狠,要麼滾”,這樣對誰都好。一個人的價值體現,並不在於做了多少工作,而是要體現出你工作的稀缺性和不可替代性。所以,我們每位青年員工一定要警醒和反思,千萬不要陷入日常瑣碎的事物裏面,活在安逸裏,而要加快腳步不斷面對新的挑戰,認清形勢,激勵自我,改變生活的寬度和深度,從職業規劃到自我定位,從面對逆境到自我成長,創造源源不絕的生命動力。

彷徨時不要忘了來時的路,不要忘了為什麼出發。以積極的心態去面對,只有以積極的心態刻苦鑽研業務,努力提高業務水平,才能保證工作質量,才能不斷地提升自我。初心為我們指明瞭努力的方向,為我們提供了前進的動力,更提醒我們在迷茫時堅定信念。

面向未來,我們不懼挑戰。不忘初心,砥礪前行,我與企業,共同向前!

員工年度工作總結 篇8

時光流逝,歲月如梭,20xx年漸漸離我們而去。回顧一年來的工作,既有失敗的痛苦。也有成功的喜悦。今年,是公司改制的第一年,倉儲部在公司黨委的正確領導下,緊緊圍繞中航工業集團“兩融、三新、五化、萬億”的戰略目標以及公司年初佈置的各項工作任務,努力創新倉儲工作理念,不斷完善適應經濟發展的倉儲管理機制,積極開拓業務。在兄弟部門的緊密協助下,通過倉儲部全體員工的辛勤努力,全面完成了公司下達的經濟指標和各項工作任務,為公司的發展做出了應有的貢獻。現就倉儲部一年來的工作總結如下:

一、加強內部管理,狠抓制度落實

倉儲部以熱情周到的服務為根本,以庫存貨物安全、庫存數據準確、作業標準規範為目標開展工作。首先明確了各崗位工作職責,形成了制度管人,以制度管事的新局面。其次,我們還根據公司提出的“6S”管理標準,對倉庫進行分區、貨物分類、完善貨物標準,並將雜物,包裝材料、使用工具及廢損包裝等物品歸類堆放,徹底杜絕了貨物堆放雜亂無章的現象,逐步向倉儲管理標準化,科學化邁進。部門還經常對員工進行安全生產教育,要求各崗位員工在工作時嚴格遵守操作規程,吊車工要對吊車進行定期檢查,保養並做好行車記錄。針對危化品的儲存,我們制定了每日巡查制度,認真查找隱患,杜絕事故的發生。伴隨

着各項管理制度的貫徹落實,貨物收發,存儲的管理工作得到了全面提升,為倉儲業務的順利開展打下了堅實的基礎。

二.積極開拓業務,確保經濟指標的完成。

全球性經濟危機或多或少影響着倉儲業務。庫區地理位置偏僻,庫房陳舊,結構不合理以及競爭激烈的經濟社會,我們不等不靠,積極想辦法;第一,我們在穩定現有業務的基礎上,積極撲捉市場信息,尋找新的客户。第二,用熱情周到的服務來彌補自身的不足,努力為客户創造良好的存儲條件。我們今年花費2萬元對部分庫房設施進行修繕改造,翻修漏雨屋面,讓這些庫房能夠產生經濟效益。經過不懈的努力,我們先後與多家企業簽訂了租賃合同,庫房的出租率達到95%以上,經濟效益明顯提高。預計到今年年底,將實現營業收入xx5萬元,銷售收入50萬元,完成利潤58萬元,超額完成利潤3萬元。

三.壓縮成本,厲行節約

在工作中,我們還儘量降低成本,注重節約。對於物質的裝卸,我們沒有花錢請裝卸工,而是部門員工打破崗位界限,克服困難自己裝卸,沒有任何報酬,從而有效的降低了費用,減少了開支。

四.加強庫房整治,美化倉儲環境

俗話説的好“把房子打掃乾淨才能迎接客人”。倉庫

佔地面廣泛,周邊雜草,廢物垃圾很多,特別是樹葉經常會造成下水道堵塞,從而引起很多客户的不滿,反映也比較強烈。通過部門員工對這些影響環境問題的大力整治,庫區衞生環境大為改善,為客户營造了一個良好的工作生活環境,贏得了廣大客户的好評

五.保持誠信,為客户提供優質服務。

誠信第一,服務至上是我們的宗旨。客户不論任何時候來倉庫提貨,我們都能夠以優質的服務讓客户滿意而歸。部門領導經常對客户進行走訪,交流感情,誠懇的徵求客户的.意見,為客户解決實際困難。對附加值高的代儲物質,我們要求員工嚴格履行合同,及時入庫,保質保量的做好收發工作。由於我們講信譽,重承諾,服務周到熱情,倉儲業務已經從單一的庫房出租逐步向高附加值的代儲代管轉變,由此經濟上獲得了更大的收益。

六.明年的工作計劃

1.部門員工要加強政治思想和業務知識的學習,深刻理解中航集團公司“兩融,三新。五化,萬億”的重大意義,緊緊圍繞中航供銷總公司的“一盤棋抱團發展”,聚資源合作共贏“的發展策略,踏踏實實地做好本職工作。

2.做好1,2號倉庫與江林公司租賃合同的續簽工作。

3.完成營業收入xx0萬元,利潤55萬元。

4.深刻吸取今年11月份生產事故的教訓,進一步規範操作規程,把安全生產各項制度落實到位。

十分耕耘,一分收穫,回顧一年來倉儲部的工作,我們雖然取得了一些成績,但還存在着很多問題。主要有以下幾點:1,市場開拓以及多元化經營方面距公司的要求還有比較大的差距;2。內部管理還有待進一步完善和提高。3。安全生產管理規章制度尚未完成落實到位。

在新的一年裏,倉儲部會再接再厲,不斷進取,使倉儲部的工作邁上一個新的台階。

員工年度工作總結 篇9

在車間的工作,似乎時間總是過得特別的快,一晃眼,在工廠車間的日子又過去了一年,在這一年裏,我作為一個工廠的員工都做了哪些工作呢?我一邊來回顧,一邊來總結一下這一年的工作吧!

如果要説起辛苦來,在工廠車間的工作還真的是比較辛苦了,好在本人在工廠車間幹了這麼多年,也已經習慣了這樣的強度以及節奏了,要真是離開這裏,去別的地方找一份清閒的活兒,説不定還不習慣了呢!今年,因為疫情的原因,對口罩的需求翻了幾番,訂單也就跟着翻了幾番,作為工廠的員工工作量也就跟着翻了幾番。不過幸好我們是幹得多掙得多的工作,辛是辛苦了很多,但這一年裏增加的收入,足以支撐起我家兩個孩子以及一個有病在身的老父親了。

在今年的工作中,值得重點記錄的是關於x公司訂製的那批貨。那批貨是我們工廠主任帶着我一起去極力爭取回來的一批貨,當時也是抱着爭取到了就能給我們工廠帶來巨大收益,沒有爭取到也不會給我們工廠帶來損失的心態去的,沒想到x公司因為我們誠心誠意的上門到訪,他們把那批貨的生產權交給了我們工廠。訂單下來了之後,也就是我們工廠所有員工加班加點的趕貨了,那段時間還真是挺累的`,但也挺實在的,因為x公司的高價,讓每一個需要養家餬口的工廠員工都願意犧牲一點自己的私人時間來完成,我也願意多掙一些奶粉錢,也就趕在十天之內給對方做完了。換以前,這在我們工廠或許是完不成的工作,但那一次我們卻超額完成了,是我們工廠所有員工的驕傲,也是我們工廠的驕傲!

這一年裏,工廠車間也發生了一些不太好的事情,有四個員工因為疫情的影響,鬧着要辭職,這對於我們訂單一直在上漲,人手卻不太夠的工廠來説,是一個大的問題所在,我便跟着我們工廠的主任一起做了這幾位員工的思想工作,極力勸説他們不要走,留在工廠車間裏繼續做下去,告訴他們做成了老員工後,工資也會相應的提高等等,最後還是留住了兩個,只走了兩個,但留下的兩個跟着我們一起將這一年工廠車間的工作都做完了做好了,是一個小的勝利吧!

員工年度工作總結 篇10

這一年,在公司領導和產品設計中心總監的關心和指導下,全體同事的熱心幫助下,我項目組較好的完成了本年度的工作任務,看問題和眼光等各方面都有了一定的提高。

就本年度工作的完成情況彙報如下

1、在同事的協助和幫忙下,我部門參與並順利的完成了秋冬和春夏的訂貨會的樣品開發以及訂貨會現場產品維護和講解工作。

2、在的5月份我們有對我國的西南部的一些發達城市(重慶、成都、廣漢、資陽…)的市場調研活動,對國內市場目前的一些男裝的流行和市場消費有了一定的瞭解!

3、在公司的組織下,在9月份的香港市場調研,使我們在瞭解國內的市場的`同時,

又看到了我們國內與國際市場的差距,使我們在以後的工作中眼光會放的更遠,從而使接下來的產品開發的方向更專注於品味與時尚。

4、秋冬的開發中,我部門產品開發的主線又迴歸了以往的三個系列即:精緻商務(長銷款)簡約辦公(暢銷款)時尚商務(新潮品)等,使我們的產品定位更貼近市場。

1、在訂貨會時候,有客户反映我們的產品到貨時間較晚,給他們的銷售帶來了影響,我們聽説這些事情後就努力的跟生產部溝通,爭取做到訂貨會結束我們就把資料交接給生產部門,以便使他們能夠早日下單,早日出貨。

2、在自己公司板房打樣的過程中,發現因各項配套設施不是很完善,導致很多輔料都不是自己理想中的產品,就跟輔料開發人員溝通,自己去輔料工廠去交流,在接下來的輔料中就比之前以往有了一些進步。

現將做個大概安排:

1、配合各部門,努力做好3月份12秋冬訂貨會和9月份的春夏訂貨會樣品開發工作!

2、在原有樣品的基礎上,我們會把產品開發做的更商務、時尚、更迎合市場需求與季度開發主題。

3、休閒褲、牛仔褲、西褲在原有板型的基礎上,我們會更加努力,力求做的更合身與舒適。

展望明年,我們充滿了信心,即使道路坎坷荊棘,只要我們同心協力,與各位同事一起,一點能做的更好,______男裝的明天一定會更美好!

員工年度工作總結 篇11

在那個如火的八月裏,我懷揣這一顆奮進前行的心,從中鐵隧道局一步邁入了金融行業黃金投資領域,第一次面對這個如此陌生的行業,突然間感覺茫然了,專業知識的缺乏,經驗總結的不足,系統認識的不到位,面對這些嚴重的不足,初出社會的我感覺到上行壓力空前加大,看着這些,我告訴自己,不能退縮,用堅韌的毅力和精神履行着自己的選擇和責任。

一、正確認識不足,不斷提升自我。

俗話説,隔行如隔山,但是面對當今的社會發展趨勢,必須全面的認識自身發展的不足和缺失,具備愚公移山的精神,跨越行業的束縛和侷限,從根本上認識自我,在短暫的四天培訓裏,讓我從一個一無所知的門外漢到對黃金、白銀現貨電子盤交易的簡單瞭解,從黃金的屬性,市場的形成、市場的機制、運行方式、交易平台、避險措施、技術維護等方面的進行了詳細系統的講解和闡述,通過對這些方面的瞭解我清楚的認識到,黃金市場的魅力和博大,此時提升自我顯得尤為重要,突出特點,提高層次,發散思維,找出差距,不斷完善自我修養和業務能力。

二、努力開拓市場,整合資源配。

在這個充滿巨大商機的市場裏,人們隨時都面臨着市場的變數和挑戰,市場開發是資源配的有機結合,市場優化是資源發散的集中體現,站在市場和行業的角度上觀察發展的動向和趨勢,充分展現市場自由配的典範。首先,利用現有的資源,有針對性的整合和梳理資源,營造良好的人脈關係;其次,排查現有資源,發散思維,嫁接資源,轉換思想,提高認識,向趨勢資源靠攏,形成封閉的優良的人脈關係網。

三、加強市場營銷力度和執行力。

隨着市場的變換,營銷管理是市場開發的基礎,市場開發是營銷開發的導向,兩者相互滲透,缺一不可,本着開拓創新,鋭意進取的精神,通過電銷、網絡、陌生拜訪、轉介紹等方式,和客户建立良好的合作關係,隨時溝通,積極約見,提高成交率。針對客户的層次和個人意願的不同分條件和方式的進行溝通和交流,通過引導和溝通,把握髮展方向,定位及時,明確終端客户和居間人及居間商的.方向,確保市場開發的可持續和執行力。

四、提高客户維護,提升公司信譽。

客户維護是公司發展的基石,客户是我們發展的源泉和動力,所以做好客户的維護工作顯得至關重要,建議組建維護團隊,每天在特定時間內做好金評工作,定時通過語言或者QQ羣進行喊單,把握行情動態,及時解決客户遇到的各種問題,確保客户資金安全。

五、強化團隊建設,凝聚團結氛圍。在這個大家庭裏,每個職工都心存團結,心繫團聚,心想團隊,紮紮實實的開展好團隊建設的各項工作和任務,明確團隊建設的核心和方案,積極優化人脈網,發展個人團隊,團隊與團隊之間形成一種謙讓互助的良好氛圍,集中體現團隊凝聚力和可塑性。

通過對黃金市場的瞭解和總結,我清楚的認識到,黃金市場開發的潛力和動力,更加堅定了自己的信念,加強自我業務知識和市場開發的經驗總結,努力開拓自我,堅持創新,從根本上提升自己。

二、20xx年度工作計劃安排

轉眼即逝的20xx,站在你飄逸的尾巴上,我們回顧過去,展望理想的未來,在每個人的心中,20xx年的藍圖已初步雛形,對於自己新一年裏的目標和計劃都做了詳細的規劃和安排。

1、進一步完善業務知識,充實自我。首先針對產品(黃金、白銀),屬性以及特點做全面完善的瞭解和掌握,理清思路,其次拓寬相應的業務基本知識面和其他方面的知識覆蓋面,揚長避短,查找差距,逐步縮小層次間距。學習同行或者相似行業的一些有效可行的運作方式和標準,以此提升自我業務水平和操作技能。

2、學習技術分析,掌握趨勢動向。從基本的盤面着手,瞭解相應的技術指標和佈線分佈,熟練掌握線面分析的一些簡單的方法和技術,全面系統的掌握K線圖和均線圖示的含義和解釋,加強盤面的分析和總結工作,做好詳細的記錄和數據查看,能夠依靠一些數據和支撐,確定一段時間的支撐位和阻力位以及拐點的出現等方面的問題,強化思想,善於總結,不斷學習,不斷完善自我。

3、市場多元化,覆蓋全面化。在開拓市場方面,積極行動,意識超前,做好詳細的市場調查和記錄工作,努力拓寬現有的業務鏈和關係網,對於終端客户必須一對一的業務介紹,定期跟蹤,對於居間商和居間人採取加強督促,監管到位。將現有資源優化配,從市場的角度出發,建立良好完善的營銷體系和團隊,將多元化的市場全面覆蓋,整合高端人士資源和信息,細緻整理調查,同時加強溝通和交流,發散信息,掌握市場動向,趨勢而行。

4、加強個人學習。在這個快速發展的時代,每天的自己都面臨着一種空前的挑戰和壓力,所以加強個人文化知識和專業知識的學習至關重要,在前進中奮進,在學習中進步,培養超前的學習意識和危機意識,不斷接受新的事物,接受新的創新,同時注重培養個人的文化修養和素質修養,提高層次,提升自我,全方位的展現自己。

5、明確個人目標,理清思路。從個人實際出發,制定詳細的年度目標和計劃,針對年度目標和計劃,根據季度和月份情況劃分階段目標,層層分解,逐個完成,在後期的目標實現過程中,根據情況適時的進行調整方向,避免出現死角和盲區,確保實現目標的有效實現。

新的一年,新的開始,20xx是我們展望的一年,是我們奮鬥的一年,是我們不斷創新不斷超越的一年,美麗的20xx,我們來了,我們帶着自信,帶着堅持,帶着那份對理想生活的嚮往,憑着一種不折不屈的毅力堅強的邁進。

員工年度工作總結 篇12

一年來,自來水廠在集團公司黨委的正確指導下,以“、優質服務”為中心,緊緊圍繞集團公司年初下達的生產目標,確保安全生產的前提下,開展各項工作。一年來,在水廠領導班子的帶領下;在機關部室和兄弟單位的大力支持下;在全廠職工的共同努力下,較好的完成了各項生產目標任務。現就一年來的工作情況進行回顧總結如下:

一、經濟指標完成情況

計劃產水量34,688,500立方米,實際完成產水量33,383,523。06立方米,完成全年計劃水量的96。2%,耗電量kwh,繳納電費元,耗氯量噸,

1、出水合格率99%

2、事故處置及時率100%

3、設備完好率99%

4、生產調度指令完成率100%

5、費用預算為xxx萬元,實際支出xx萬元,較預算完成%,專項資金預算為xxx萬元,實際完成xx萬元,較預算完成%。

二、完成主要工作情況

1、圍繞經營抓管理

結合水廠生產實際情況,認真做好水廠生產經營管理工作,根據年初集團公司下達的各項生產目標,領導班子成員及主要骨幹特召開“如何做好經營管理工作”專題會議,對水廠的生產設施設備進行各項性能分析。水廠設備使用年限較長,老化嚴重,出現高耗低產及設備不匹配,有“小馬拉大車”的現象,這些現象不僅造成生產費用增加,生產設備效能退化,同時產水量減少。

針對此情況水廠制定了整改,首先對低於額定出水量的機泵,加裝揚水管,降低吸水口的高度,滿足吸水口需求量,達到機泵的額定出水量,使機泵效率達到100%以上,實現了基本的經濟效益。其次,對泵房的變壓器出現“小馬拉大車”的現象,將負荷設備機泵功率進行了合理調配,消除了故障隱患,保證了設備的正常使用年限。通過此次整改落實,生產成本有所降低。

2、加強設備維護管理,保證生產設備安全運營

水廠建設至今已有之久,運行設備趨於老化,日常生產中為確保安全供水,在不影響供水情況下,避開用水高峯時段。對生產運行的機泵共計維護檢修10台次、更換新裝3台。“xx”事件發生以來,水廠為確保城市安全供水、維護首府秩序穩定,在人員少,任務重的情況下,全體幹部職工發揚抗拒疲勞,連續作戰的精神。加大管線巡視力度,巡視共計26次;更換各類閥門10個、電機軸承水封3次、軟啟動器4個;對管線的警示標牌全部進行重新粉刷;改造1060高地電動閥;巡供電線路24次;維修配電盤28次;調整泵房液位計8個。以上工作為安全供水、安全穩定提供了有力保障。

3、加強業務單位協調合作,排除供電隱患安全過冬

水廠屬生產單位,電能是我廠的生產動脈,往年供電部門停電檢修只是單方面的,並未考慮水廠是否是制水高峯時段,屬行業霸權作風,不與水廠協商,強行停電,直接影響水廠的正常運行。南郊供電所今年7月16日下達停電計劃通知,接到此通知後,廠領導考慮到,因剛突發“xx”事件,而且7月是供水高峯時期,如在這特殊期間停電,不能保障正常生產,影響城市居民的正常用水,同時會導致社會的不穩定。廠領導主動與供電部門多次進行協調溝通,取消了停電計劃,因此避開了兩個特殊時期。將原來的停電時段x小時分成xx月xx日與xx日,每天各4小時來進行工作檢修。

水廠為減少正常生產停電時間,利用供電部門停電檢修時段的機會,對水廠xx公里xx線存在的供電隱患進行檢修,全線共計更換絕緣子40個、對鬆脱的64根電杆上的絕緣子進行了緊固綁紮。確保供電線路安全過冬,安全生產有了可靠保證。

三、加強職工安全教肓、提高生產崗位安全防範意識

水廠主要任務是保證安全制水,首要工作是抓好安全生產。為了使職工在生產崗位中更加牢固樹立安全防範意識,年初3月,組織幹管人員研究改進制度,制定各類預案,責任到人,明確分工,團結協作,共同完成目標工作,制定了切實可行的有效措施:

第一:主管領導先跟班組長簽訂《安全生產責任狀》,班組長再跟班員簽訂《崗位安全責任狀》,實現責任到人,層層抓落實,環環相扣的長效管理機制;

第二:廠領導使安全工作落到實處,組織幹管人員結合水廠生產工作實際,討論修改了舊的《水廠管理制度》,更加完善,不斷改進管理措施,使職工更加明確自已的工作目地,轉變思想觀念,增強工作責任心,全面提高職工的整體素質。

第三:每月召開一次“安全學習、大會”並要求各班組每週安排半天組織安全學習,做到安全工作長抓不懈,警鐘長嗚,讓職工在生產工作中,從思想上樹立安全為我、我為安全的自我保護意識。

四、落實預案演練,提高水廠應急能力

水廠的各類應急預案,變為實戰來演練,全年進行演習3次,停電演習1次,針對突發“xxx”事件與托裏鄉派出所進行了一次“水廠被敵對份子襲擊的實戰模擬演習”並做了實戰演體,使職工的安全意識由弱變強,循序漸進。通過以上強有力的監督管理措施,水廠全年無一例安全事故發生,較好的完成了全年的安全生產工作任務。

五、開展有效激勵活動、轉變職工思想觀念

按照集團公司開展六大活動的`通知精神,水廠制定了活動計劃及,要求職工在熟知了解集團公司制定的“四知、四清、四撐握”內容外,結合水廠生產工藝流程,運營管理,水廠生產環境,了水廠“四知、四清、四撐握”內容,由廠領導根據職工的年齡差異和程度,制定考核分值,統一命題,規定考核時限,考核分值與績效考核掛溝。通過開展有效的激勵活動,鼓促了職工學習盡頭,有效調動職工的工作積極性,改變了職工從思想上對企業陳舊的管理模式向現代跟進的認識,促使職工撐握單一的崗位技能,向水廠各生產崗位技能全面的轉變過程,職工思想觀念有了質的轉變。

六、加強生產設施設備改造實現生產效率最大化

按照年初上報生產費用計劃,對水廠原有的自控系統進行改造,根據集團公司生產技術部的安排部署,此項工作於9月下旬正式開工,水廠嚴格按照自控改造合同,對施工單位的工程進度,施工質量,技術要求,進行督促檢查,在硬件設備安裝,軟件調試工作中,安排水廠電工班人員積極配合參與,其目的是:熟悉流程、撐握設備性能、提高業務技能、保證設備安全運行,對今後的維護管理奠定基礎,達到實地培訓效果。現改造工作已進入試運行調試階段,水廠組織運轉工,電工,廠領導進行了現場培訓,參訓人員都能熟知撐握操作程序,並要求運轉工在當班期間,認真總結在試運行中出現的問題,對處理故障提供可靠依據,從而達到在今後操作運行中對出現故障的判斷處置能力。自控改造工作已進行中驗階段,根據試運行狀況,基本上達到預期改造效果,待調試工作結束,完全從過去採集數據不穩定性達到穩定性,對機泵的安全運行,故障判斷提供了直觀可靠的便捷性,對電流、電壓、液位、流量及各類數據的動態管理提供了保證。

七、應對突發“xxx”事件,做到安保、維穩、生產、教育四不誤

“xx”事件發生的當晚,廠領導接到電話通知,克服種種困難,第一時間趕到水廠,迅速召集在崗值班人員,説明了事態的嚴重性,果斷啟動了水廠應急預案,針對此次事件作了精心佈置和工作安排:

1、確保水廠生命財產安全,保證制水設施設備的安全運行,制定安全防範措施,提高應對處置觖決能力。

2、加大水廠安全防範力度,根據水廠生產崗位人員,進行分組排班,警衞執行雙崗值斑,嚴格執行領導帶班值班制度,要求:值班人員在值班期間,不得請假,不得遲到早退,服從帶班領導的統一指揮和安排。

3、儲備好值班期間的應急食品、由過去的每天一餐制改為三餐制。

4、把水廠應急預案的各項要求落實到位,購置新增防暴器具(大頭棒根,自制鐵藝防暴器具根,電警棍只),要求全廠職工保證小時通訊暢通。

5、與1060高地隨時保持聯繫,要求觀察好預警的動態。

6、與周邊單位,城建股份水廠,附近兩個風力發電單位和托裏鄉派出所取得聯繫,起到相互協調有力配合,遇到突發事件產生聯動機制,達到相互救援快速處置的能力

以上措施實現了人防、物防、技防、犬防和生物預警各項措施落實到位。在這特殊時期,廠領導,實行特殊的值班制度,於x月x日把全廠36人分成兩班制,一組由廠長帶班,另一組由書記帶班,保證每天24小時每班18人在廠職守。特殊的值班制度,充分體現了水廠領導班子及全體職工團結合作,無私奉獻,克服種種困難不屈不撓的敬業精神,發揚連續作戰抗拒疲勞的工作作風。

員工年度工作總結 篇13

時間飛逝,歲月如梭,轉眼間我到xx廠已經一年多了,在這一年多的時間裏,在廠相關部門領導的指導、關心和幫助下,在相關同事的大力支持和配合下,經過自己認真的學習和努力工作,在轉化崗位上,盡到了自己應盡的職責,我由一個對工作空白的學生變成一名合格的員工。

一.加強學習,提高自己的工作能力

當初從學校後進入工作崗位時,我什麼都不懂,對崗位、操作的概念理解只限於書面,從來沒有親身實踐操作過,對於煤制甲醇技術,尤其是轉化崗位霧裏看花,水中望月。為了儘快適應這一角色,自從公司送我們去xx化工公司培訓的一段時間裏,我邊工作,邊學習,邊提高,在這將近近十個月的`時間裏,我主要學習了各項,,學習如何做好一名操作工的工作,我通讀了有關化工、煤制甲醇方面的知識,還有電、儀等方面的設備維護和保養知識,在努力學習的同時,還不忘向師傅們虛心的請教,學習他們的工作態度、工作效率、工作積極性。慢慢的我開始熟悉一些基本的操作流程和一些基本理論,知道和熟悉了開停車步驟,如何才能保證安全操作不出事故,怎麼才能節省水、電、氣,給單位節省成本,怎麼才能加強操作技能,提高工作效率和質量,創造出更好的效益來……

二.工作積極主動,盡職盡責

工作中,我積極主動,盡職盡責。儘管自己只是一名普通的工人,但我明白,再大的機器設備,一顆螺絲釘鬆動了也不行,在堅定的信念下,我每每上班期間,深入崗位瞭解和查看設備運行、工藝狀況。及時有效地排除各種隱患和問題,保證了生產的安生順利進行。同時,還主動地跟同事們交流和探討工作中碰到的新問題,查詢有關的資料和信息,不定期地向領導彙報個人的工作情況。保證工作的質量和效率穩中有進,向着更高的方向發展。

三.培養積極思想,不斷提高個人綜合素質

問渠哪得清如許,為有源頭活水來,為了更好的服務於工作,不斷的學習進步是我汲取知識和提高個人素質的主要方法。正確地對待工作,培養積極、樂觀、向上的陽光心態和陽光思維。正確處理好人際關係,做到尊重領導,尊重同事,協助、配合好團隊工作,儘可能站在全局角度考慮問題,主動出謀劃策,分憂解愁。時刻以有、有思想的的先進員工來嚴格要求自己。

回想這一年多在工作中既有辛酸也有快樂,過去的一年風風雨雨似乎都浮現在眼前,我非常感謝領導和同事們對我的信任、支持和栽培了我,讓我在人生中得到了最寶貴的工作和社會經驗。增強人與人之間的溝通讓明白了很多的做人道理,在工作中不斷的完善自我。

員工年度工作總結 篇14

一年的時間是很長的,讓我能夠做完自己這一年的工作,一年的時間又是很短的,自己還沒能夠把所有的工作都做好,一年就結束了。但不管這一年自己有着怎樣的表現,也必須要為新的一年做準備了。回顧自己的這一年,收穫是有的,但遺憾也是有的。我想在開始新一年工作之前,自己是需要為今年的工作做一個總結的,這樣才算是結束了自己這一年的工作,也昭示着要為開始為新一年有更好的成績而做好準備了。

一、一年的收穫

在今年的工作中自己是遇到了比較多的問題的,也遭受了一些挫折,讓我對自己的能力產生了一些懷疑,但是自己也努力的去解決了這些問題,在這其中是學到了一些新的知識的,也幫助到了我更好的去完成自己的工作。我也明白了不管在工作中遇到了什麼樣的困難都是應該努力的去解決它的,這樣自己才能夠有進步,才能夠成長得更多。

二、一年的表現

在這一年我一直都是很用心的在工作的,雖然有的時候也會有懈怠的情緒,但自己是能夠很好的去調節好自己的'狀態的,讓自己能夠重新認真的投入到工作當中。今年的工作我是完成得比較的好的,每一個工作都能夠按時的去完成,同時也能夠保證自己的質量是過關的。同時我也一直都嚴格的在遵守公司的規定,不會去做一些自己不應該做的事情。

三、一年的不足

我的工作質量還是有提高的空間的,這一點我是非常的清楚的,所以在新一年中自己是會朝着這個方向繼續的努力的,讓自己能夠擁有更好的工作能力。自己在被批評之後或者是工作沒做好的時候就會影響到自己工作的情緒,也會對自己的工作質量產生影響,所以自己之後要做的就是學會去調節好自己的情緒,不要讓私人的情緒去影響到自己的工作。

對於新一年自己是充滿着期待的,但同時也比較的緊張,因為明年自己是會面臨着很大的挑戰的,不知道自己能不能夠做好明年的工作,但不管怎樣自己是一定會努力的去做的。新一年我會保持着認真努力的態度的,讓自己在新的一年中能夠成長更多,學到更多,成為一個有着好的工作能力的人,這對我自己的發展也是非常的有利的。新一年已經到來,我相信在這一年中自己一定能夠通過努力讓自己有更多的進步。