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二年級上冊班主任工作總結(集合7篇)

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總結是事後對某一時期、某一項目或某些工作進行回顧和分析,從而做出帶有規律性的結論,它可以幫助我們總結以往思想,發揚成績,不妨坐下來好好寫寫總結吧。我們該怎麼去寫總結呢?以下是小編收集整理的二年級上冊班主任工作總結,供大家參考借鑑,希望可以幫助到有需要的朋友。

二年級上冊班主任工作總結(集合7篇)

二年級上冊班主任工作總結1

這一學期,我擔任二年級的語文教學和班主任工作。我按照學校的德育工作要求,認真制訂班級工作計劃,有重點、有步驟地開展工作,使學生知識技能和道德品質一同形成,全面發展。

班主任工作是瑣碎,繁忙的,然而做好班主任工作是一個好教師的標誌,也能從中體驗到做教師的快樂。著名的教育改革家魏書生曾這樣説過:“班級像一個大家庭,同學們如兄弟姐妹般互相關心着、幫助着,互相鼓舞着、照顧着,一起長大了,成熟了,便離開這個家庭,走向了社會。”一個良好的班集體對每個學生的健康發展有着巨大的教育作用。形成一個良好的班集體,需要每一位班主任做大量深入細緻的工作,當我們看到孩子的進步,我們從心裏感到欣慰。為了今後更好的工作與提升自己,現將本期的的工作進行小結:

一、培養學生的良好習慣。

二年級學生由於年齡小,自控力差,紀律渙散。我從培養學生良好習慣入手,課上進行趣味教學,儘量吸引學生的注意力,組織好學生的紀律。利用晨會、班會學習國小生守則和國小生日常行為規範。提醒學生做好上課準備工作,並且在課後注意觀察學生的行為,根據學生的表現在學生中樹立榜樣。在日常學習中,時刻注意調動學生的積極性,逐漸養成認真聽課、認真作業、下課好好休息、講文明、講禮貌的好習慣。

二、用行動傳遞愛。

只有當學生切實體驗感受到教師對他們的愛時,才會激發他對別人的愛,對集體的愛和為集體增光的情感,只有在教師充滿愛心的啟發下,學生的人格才會日益完善,聰明才智才會得到充分發揮。一天上課,學生們正在專心致志地做作業,我在批改作業,教室裏靜悄悄地,忽然嘩的一聲,抬頭一看,周尹吐了一地的髒物。教室裏一下子熱鬧了起來,學生們有的站起來張望,有的互相議論,鄰座的幾位學生則皺着眉,悟住鼻子轉過了身子。我快步走到周尹身邊詢問了一下,並叫一位學生扶他去漱口。自己連忙拿起拖把清除髒物,那髒物散發出來的氣味直衝進鼻子,胃裏直翻騰,幾次要吐出來。事後,我對學生進行了要得到別人的愛,你首先要去愛別人。要得到別人的幫助,你首先要去幫助別人的教育。使人感到欣慰的是,學生們用行動去關心,幫助別人了。教師的愛應當比母愛更深沉、更博大、更無私,教師不僅在愛那些天真活潑的孩子,還應把更多的愛送給那些學習上有困難的孩子。

三、加強與家長聯繫。

平時,我能關心愛護班裏的每一個學生。對一些表現不太好的同學,更是傾注了更多的心血。當他們有困難的'時候,我總是耐心地幫助他們。一但發現他們在學習上、身體上、思想上有什麼特殊情況,我總是及時、主動地和家長聯繫,向他們瞭解情況,耐心地做他們的工作,取得家長的理解和配合,使每一個孩子都能揚長避短,健康地成長。

四、做好潛能生的轉化工作。

在我班,潛能生在班中為數較多,因此,轉化潛能生是班主任的一項必不可少的基本功。首先要把真誠的愛給予後進生。要做到思想上不歧視,感情上不厭倦,態度上不粗暴,方法上不簡單。要用自己對差生的一處真誠的愛心,叩響他們心靈之門。其次要善於發現他們的“閃光點”。比如:在課堂上給他們創造條件,鼓勵他們舉手發言,及時給予肯定、獎勵。課餘多跟他們談心,及時瞭解他們的思想動態、困惑等。課外積極輔導、跟蹤,多與家長聯繫,有利於為他們創設一個健康良好的環境,也有利於班集體的建設。

五、存在問題

班主任工作千頭萬緒,有時這事未處理完美,那事又接踵而來,由此,本人往往在處事中過急,也許有些言語會使學生難以接受。 總之,在實際工作中,還有許多做法值得我去探討和總結,我要堅持正確的教育方針,注意工作方法,使班主任工作邁上一個新的台階,取得豐碩的成果。轉眼間,一學期的工作已接近尾聲,作為國小低年級班主任,多少有些苦,有些累,有些煩,但面對孩子們純真稚氣的笑臉和渴求知識的眼睛,家長們殷切的期望和無比的信任,我下定決心,不管如何辛苦,我也要將普通而又平凡的班主任工作做好。

二年級上冊班主任工作總結2

最近幾年學生的英語程度都不是很理想,每個班及格的都只有三到五個,其餘的大部分也只是30到505。針對這種情況,我在培優補差方面進行了很多嘗試,花費了不少精力,當然也有不少收穫。現在總結如下:

第一,讓學生在思想上產生緊迫感

由於絕大部分學生在七、八年級懶散慣了,到了九年級心仍然未回到學習上來。老師急學生不急,這種情況不能再繼續。我一直尋找機會教育學生要懂得珍惜時間,要樹立遠大目標,並開始行動,這樣才不會變得平庸。我更關注學生的行動,每次發現問題及時給他們指出來。始終強調:結果之美是最令人興奮的,但過程之美是最令人感動的。經過大概三個月的“整頓”,學生們的態度已趨於穩定,大部分學生開始有了學習英語的興趣。

第二,對於成績較好的學生,想法讓他們學會學習我發現有一些成績很好的學生不一定有好的學習方法。

大多都是在教師的強逼下取得進步的。這不利於學生朝更高的方向發展,也不利於他們終身學習習慣的養成,到了九年級,由於要複習大量的知識,不會學習是絕對不行的。成績較好的學生面對升學的壓力,都想考出好成績。我在教學中想盡各種辦法,讓他們最大程度地提高學習效率。在九年級沒有競爭意識也是不行的,儘管現在一直強調合作意識。剛開始我很擔心,因為看到學生根本就沒有想過自己在學校要幹什麼,後來經過一番努力,學生的你爭我趕的勁頭開始出現。

對於具體的學習,我一般要求這部分學生在識記知識點“牢、準、全”的基礎上,強調進行各種題型的練習,不能顧此失彼。在課堂上也兼顧聽、説、讀、寫的綜合練習。加強平時練習針對考點,語法與語境相結合,培養學生靈活做題的能力。另外也有意培養學生的觀察能力,能獨立發現課文中的重點、難點和考點。

第三,對於基礎很差的學生,通過完成少量任務,讓他們有成就感,從而培養他們學習英語的興趣

本學期中後期我們採用了分層教學,大多成績較差的學生由老師進行專門指導,效果突出。為了讓這部分學生產生學英語的興趣,我認真篩選出每個單元的七、八個最重要的知識點,估計考試會出現的,專門給學生重新講解一遍,要求他們劃下這些知識點。並給他們強調我們要掌握的`知識原來是如此少,所以一定要按時完成,否則真不知該讓老師怎樣評價他們了。結果不少學生主動找我,請我檢查他們的掌握情況。我又對他們大力表揚一番,班裏的英語學習現已出現良性勢頭。

在記憶單詞上,我也不要求他們把當天學的所有單詞都會背,但每次在早讀學完單詞後,我總是每過幾分鐘都挨個問他們這幾分鐘背了幾個單詞了。結果這樣一來,所有學生都能背五、六個單詞。想一想原來,每次聽到學生説還沒有揹我就火冒三丈,但發火之後他們照樣不背,有何用呢?並且學生容易產生牴觸情緒,老師心情也不會好。看來不斷探索新的方法非常重要。

第四,讓學生喜歡老師,是培優補差的關鍵

往年我由於教學上的壓力,也由於其他老師的教導(對學生越嚴越好),一直採用極不民主的做法,結果雖然成績不算最差,但對學生的健康成長極為不利。現在(實際上三年前我已開始)受到新的教學理念的影響,我大膽拋棄了原有做法,以嶄新的姿態面對學生。在課堂上充分尊重他們,一同學習,一同研討知識,和學生拉近了距離。儘管這樣,我發現學生更加尊重我,本學期總體上沒出現讓人不愉快的事。更關鍵的是,學生最近兩三個月已開始表現出極大的學英語的興趣,和九年級剛開學時大不一樣了,這也極大鼓舞了我。

當然,就現在的成績來看,還沒有出現明顯的好轉,但不管是成績好和成績差的學生,都正在向好的方向發展,我能預見再過一兩個月,學生的成績會有提高。不過,僅依平均分來判斷教師的成功與否,從我校的實際來講是不夠科學的。只要學生進步了,並能健康地成長與學習,就説明老師已付出了許多努力,也説明他是一個負責任的、合格甚至優秀的教師。我認為這才是最重要的。

二年級上冊班主任工作總結3

本學期我擔任二(1)班的教育教學工作,兼任班主任,在這個學期裏,為了搞好本班的班風、學風,營造良好的班級學習環境,

提高學生素質,促進學生全面發展,做了下面幾點工作:

一、指導班幹部在同學中樹立威信。

本學期開學初,本班的同學對學校的紀律從剛開始的好奇到熟悉之後,一些原來頑皮搗蛋,不好學習的學生在紀律上放鬆了要求,想鑽紀律的空子,而部分班委對這些學生無可奈何後,便對自己的工作失去了耐心和信心,不敢。不願去管理,失去了同學們的信任,班級紀律一度下滑。針對這些情況,我多次召開班委會,指導班幹部們如何在同學們當中樹立自己的威信。

1、統一思想認識,講究團結,嚴格要求自我,做遵守校紀校規,守法的模範。

班幹部是班裏的榜樣,是同學門的'表率,一舉一動在同學們中有明顯的影響,只有嚴格要求自己,以身作則,才能贏得同學們的尊重與信任,成為他們的楷模,在紀律上要求別人做到的,自己一定要做到。不允許別人好,自己首先不做。

我班的班長兼學習委員小芳同學,在長期管理班級的過程中,在班級中有一定的威信,時間一長,不免有些飄飄然,在學生面前暴露出一些問題,後被學生舉報,我也發現了一些問題,對其進行教育,我耐心做她的工作,指出她對自己的要求不嚴,對班幹部在同學當中的影響力知之不夠,險釀後患,並在班委會上進行討論,使班委們對自己帶頭羊的作用加深了認識和理解,小芳同學也認識到錯誤,欣然接受了我和學生的建議,並及時改正並在工作中對自己的言行要求高了,在同學們當中取到了表率作用。

2、在學習上要努力使自己的成績是優良的。我班的班長晗笑同學,工作能力較強,能吃苦耐勞但成績不高,屬中等水平,我在對她進行教育時指導她:學生在校的主要任務還是學習,學習不好,工作在買力,也是難於讓同學們信服的,班幹部只有把學習搞好,説話才有力度,作為班幹部和學生會幹部,比其他的學生要花費更多的時間,因為既要學習,又要工作,因此班幹部的時間比一般學生更珍貴,緊迫,這就需要學會處理好學習與工作關係,懂得科學的學習方法,合理地使用時間,加之他自己的努力,晗笑同學在本學期的學習認真努力,趕上了班上的優秀學生,在同學當中有較高的威信。

3、優良的個人品德,是班幹部在同學中樹立威信的基礎,做為一名班幹部,要培養自己勤奮,正直坦誠,謙虛。寬容等優秀個人品德,這也是做好一名旅遊服務人員的基本要求,要培養自己的原則觀,以旅校日常行為規範要求,做好班級日常的管理的度量衡,既要嚴格自己,又要不膽地管理同學,使之成為習慣,共同進步。班委經過反覆的學習實踐與管理,在同學們當中的威信得到了提高,班委之間的團結協作能力也得到了提高。

二、指導班幹部在實幹中學習成長。

本學期學校的活動較多,除了學校的活動,我也根據本班的情況制定出手抄報,普通話,粵語,鋼筆字比賽和專業技能競賽及英語活動等等多項活動,來提高同學們在參與活動中形成自我教育,自我管理的能力,要實現着能力的培養,班幹部是關鍵,只有班幹部成長了才能以點帶面,推動整個班級的成長和良好班風的建設。

1、 指導班幹部分工協作責任到人。

把每項活動細分到每個幹部身上,根據活動的內容及班幹部的特點由一位班幹帶頭負責,再由她具體地安排班委和同學協作完成使其學會與人協作的方法,使自己有限的能力煥發出無量的能量,使活動完成很更出備,更完美。

2、 指導班幹部積極主動地工作。

班幹部要有吃苦奉獻的精神,要有為同學服務的意識,工作上身先士卒,以自身的努力來帶動別人,同自身的勤奮來説明別人,要能為老師分擔工作

3、 指導工作方法。

由於班幹部的以知水平有限。許多同學以前沒有擔任過班幹部,班幹部的工作不知如向發展。我平時就利用課餘時間對他們進行培訓學習。及時進行工作彙報。

4。 指導班幹部學會及時總結工作的得失,用以指導下一步的工作。

二年級上冊班主任工作總結4

一學期轉眼已結束,我本學期的班主任工作也結束了。我本學期是管理二年級x班的學生的,作為他們的班主任,本學期我按照學校的指示,努力的管理好了二年級的學生。

一、引導學生學習

本學期是二年級的上冊,學生進入國小也才一年,所以當這羣學生進入二年級後,我就很注重孩子們的基礎學習,我是他們的班主任,我有管理和引導他們學習的責任。我自己的課我會一步步的引起學生們的興趣,讓他們在課上積極的聽課。不是我的課,我也會跟其他老師商量對策,總之就是努力引導學生把二年級的知識給學好,以免後期的學習更沉重。尤其是作業,我一般會利用最後一節自習課,引領學生把作業做完,這樣他們就不會留到家裏拖着不做了,在學校把作業做完,也能把一天的知識給即使複習一遍。

二、嚴格規範學生行為

自我當了這個班的班主任,我對學生們的行為就很規範,所有的行為全部都要求學生按照學生的守則去做,不允許有學生不按照守則裏的要求做。女生的頭髮要求紮起來,男生的頭髮不能留長頭髮,這樣也是避免學生的頭髮擋到視線影響學習。上課我要求他們坐端正了,不能夠駝着背上課,畢竟這個年級正是在長身體的時候,養成駝背是會影響生長的。在學校內,要求他們不能亂丟垃圾,垃圾必須回到垃圾桶裏,規範學生他們各種的行為,努力去幫助他們建立良好的習慣。

三、開展趣味活動

每週五的自習課,我會開展各類的趣味活動,有些是室內的,有些是室外的,開展這樣的活動的目的就是希望能夠去讓學生進行全面發展,也是為了避免學生感到學習乏味而感到厭惡學習,適當有趣味的活動可以讓學生覺得校園生活是有趣的`,就不會在學校打不起精神了。活動有猜謎語、玩成語接龍、跳繩、踢足球等,不管室內還是室外的活動,都取得良好的效果,學生的在學校的興致得到提高,學習也更加努力了。

時間總是眨眼就過去了,本學期教二年級的學生,我覺得還是有比較好的體驗的。雖然他們年齡小,不像高年級的好管理,但是如果教育好的話,是可以讓這羣學生有更好的發展的。有了這一學期的經驗,我想下學期對他們的管理會更好。

二年級上冊班主任工作總結5

本學期,我擔任二2班班主任,在學校領導和年級組的支持下,在各位同仁幫助中,我順利完成學校佈置各項任務。在一年教育教學工作中,有困惑也有啟迪,交織着酸甜苦辣。現就本學期工作作如下總結:

一個班級有無健康個性,取決於有無健康共性,混亂的班級雖有個性,但不利學生成長。因此,優良班風對促進學生成長是至關重要的,為培育良好班風班紀,我主要做了以下幾個事情。

1、認真落實班會制度。每週五下午第一節定期召開班會,我從學生的個性發展到班級管理的整體需要出發,確定每週班會主題,然後再給學生必要的引導,由學生來擔任班會主持人主持召開每次班會。通過主題班會及時解決班級中存在問題,活躍班級氣氛,鍛鍊學生自我管理能力,樹立班主任威信。

2、注重班幹部選拔和任用。開學半月後,據各課任教教師和我觀察及全體學生推薦,我主要選舉出一批正直、善良、熱情、誠實的學生組成班委會,這樣的同學擔任班幹部以便在班級中形成一種積極向上、弘揚正氣的輿論主流,在班級中起到良好示範帶頭作用。

3、及時表揚班級中各種各樣的先進典型。表揚是全方位,多層次的,不僅僅只停留在學習上,還有紀律、衞生、工作上,學生的體、音、美的特長;學生的真誠、熱情、守信、禮貌、孝敬、節約做人品質都是值得表揚的地方。通過表揚,樹立起學生的信心,鼓舞了學生的幹勁。

4、重視德育,讓學生知道成人比成才更重要。

我抓住自己的學習時間,向學生推薦並朗讀教學生求真、求善、求仁、求美的好文章;有時也讓學生自主推薦並朗讀這樣的文章;有時會就生活中、學校或社會中某些道德問題展開辯論賽。通過這些讓學生明白:人的.一生,小勝靠技巧;中勝靠實力;大勝靠品行。

當然,僅言傳不夠,還需身教。如果把一個班級比作一個大家庭,班主任就相當於這個家庭中的家長,身教的責任需責無旁貸承擔。所以,我時時要求自己要以身作則。比如要求學生不遲到,自己每天堅持不遲到;要求學生不亂丟亂扔,我會主動撿拾地面垃圾,幫助學生打掃衞生;要求學生主動勞動,我會自己打掃辦公室等。

總而言之,現在社會對教師的素質要求更高,在今後的教育教學工作中,我將更嚴格要求自己,努力工作,發揚優點,改正缺點,開拓前進,為美好的明天作出自己更多的奉獻!

二年級上冊班主任工作總結6

這個學期我在對學生進行培優補差方面付出了很多努力,也有很大收穫。現將本學期工作總結如下。

一、精心設計教案,創設輕鬆愉快的學習環境

後進生由於基礎差,很多時候都聽不懂,對英語學習會產生懼怕牴觸的心理。如果這時我們還用一些枯燥乏味、陳舊的方式教學,只會使這羣孩子更加厭學,甚至會擴大“後進生”的隊伍。因此,在平時的教學中,我總是精心設計每節課,利用多種教學手段,如卡片、頭飾、圖片、模型、多媒體課件等把教學內容安排在學生所熟悉的情景中,並根據需要給教學內容配上音樂、動作,還可以自己編歌謠、歌曲,利用形式多樣的遊戲進行操練鞏固。讓所有的學生在教中樂,樂中學,學中玩。在無形之中掌握當天的內容。

二、狠抓細節,“強迫”後進生養成良好的學習習慣

許多學生成為“後進生”不是智力不夠而是學習習慣不好。大多數優等生都有很好的學習習慣。所以平時我非常注重“後進生”學習習慣的養成。比如有的學生上課不認真聽講,總喜歡做小動作。我就悄悄跟他達成協議,如果他表現好我就會獎勵他小紅花,表示對他的讚賞,如果他表現不好我就會看看他然後很大聲的講課以示提醒。還比如有的“後進生”總不按時完成作業,我就讓他和周圍的同學進行比賽,誰最先認真完成作業誰就可以在評定表上加紅花。一學期下來有20朵的我將有獎品,作為鼓勵。還有的“後進生”不喜歡背單詞和讀書,我就“強迫”他們背和讀。現在的孩子都很有思想,一般都比較愛面子的。為了不讓自己丟面子有時會“無奈”地去做一些事情。利用這點,我就把一些“後進生”分成幾組,每天一上課就輪流到黑板上帶讀單詞,那些孩子為了自己的“面子”在課後總是積極的讀單詞和背單詞,生怕出錯,一時不敢放鬆。通過等等這些做法逐漸“強迫”他們養成良好的學習習慣。

三、給後進生“加餐”,豐富的營養使他們不斷成長

所謂的“加餐”就是在課後給學生進行額外的輔導。要輔導首先要明確對象,明確告訴他們輔導中要完成的任務,明確他們的學習責任,對他們全面關心,全程關注。其次輔導要有明確的方法。很多學生之所以成為“後進生”很大程度上是思想不夠重視。所以教師要堅持思想上引導,情感上護導,心理上疏導,知識上輔導,方法上指導等方法有機結合,漸漸改善他們的.學習態度,培養他們的學習興趣,減輕他們的學習壓力。

四、關注優等生,成為班上領軍。

優等生是班上中差生學習的表率,前進動力和目標。這些優等生有時也會自滿,因為課堂上講授的知識他們一般都是很輕鬆、容易就吸收掌握了。對這些學生“吃不飽”的現象,也不能輕視,否則會使他們盲目自大,進而喪失積極的思維和強烈的求知慾望。我就在上課的時候,適當增加一些有難度的內容。對待這部分智力因素突出的學生還讓他們做些閲讀性強,推理性強的練習,在練習或檢測中增加信息量。同時開展內容廣泛、形式多樣的英語課外活動。課後輔導他們參加學校及校外組織的各項英語比賽活動。他們也取得了較好成績,

進一步增加了他們的興趣。蘇霍姆林斯基説過:“興趣的源泉在於運用。”通過這些活動可以讓學生把所學知識運用於實際,使學生認識了自我,取得了不同程度的成就感,更增添了學習英語的興趣和樂趣,變“要我學”為“我要學”,進而長久保持其對英語學習的興趣。

在一學期的時間裏,雖然我們取得了一定的成績,但我們也還存在着一些問題,如教育、教學方法、手段還有些粗糙,還有待改進。但我們相信只要學校的支持、老師的配合,我們“培優轉差”工作一定能越做越

二年級上冊班主任工作總結7

時間過得真快,忙碌的一個學期已經過去了。一學期以來,為了使本班有良好的班風、學風,全面發展德、智、體、美、勞等素質,做了以下幾點具體的工作:

1、抓好學生的各項常規培養。經過了一個暑假,學生一下子長大了許多。他們漸漸地有了自我意識,做事情喜歡以自我為中心,搞“個人主義”。這雖是學生個性的體現,卻不利於整個班集體的發展。因此,繼續抓好對學生各項常規的培養,仍然是班務工作的重頭戲。二年級的孩子,自覺性還是相對較低,早上來得早,很少有人自覺讀書、打掃衞生,需要老師在旁邊不停地督促、提醒。針對這一情況,我先在班上選出五名責任心強、在同學中威信較高的同學,將她們兩人一組搭配起來,每天一組輪換,一個領讀,一個組織紀律。在清潔方面,經過一年級一年的鍛鍊,大部分孩子已經能比較好完成衞生區的打掃工作。但是,由於秋天落葉很多,學生掃起來簡直是人仰馬翻,“豈一個亂字了得”。為了改變這一狀況,我堅持每天早到校,和學生一起打掃衞生。他們不會用大掃把,我就手把手地教他們使用訣竊。經過一段時間,學生終於慢慢地進入了狀況。現在,即使我不在場,學生們也會高質量、高效率地完成任務,把衞生區打掃得乾乾淨淨。

2、配合學校安排,積極組織學生參加學校舉行的各項活動。這學期學校組織的活動主要是做一名講文明禮儀的國小生。對於學校組織的活動我很認真對待,積極組織學生學習,力求使學生從本次的活動中養成講文明禮貌的學生。

3、關心愛護每個學生

作為一名教師,我愛班上的優等生,更愛班級的後進生。在學習中,不讓一個學生掉隊。如我班李恩銘同學是一個特殊的學生,由於自身存在的'心裏問題。每天總在校園裏亂喊亂叫,總是他控制不住自己的脾氣,常在課堂上擾亂秩序。我並沒有放棄他,而是手把手的教他寫字,抓住他的點滴進步,不斷鼓勵他,在學生面前誇獎他是個聰明的孩子。漸漸的,他的情緒有所平靜了,出現無故打人的現象也有所減少,雖然不能主動與同學做正當的遊戲,可是脾氣也比以前好多了。

4、重視培養孩子們的行為習慣 。各種習慣的養成是形成良好班風班貌的基礎,低年級則是良好習慣養成的關鍵期。我覺得培養良好的習慣關鍵是要培養學生的習慣意識,使他們做到老師在與不在一個樣。如果一個班級形成了良好的班風,學生會在各方面得到提升。 所以,我尤其注重培養學生良好的習慣,無論是學習習慣,上課習慣,還是衞生習慣。我根據低年級孩子的特點,一方面,以比賽、競爭等方式來鞏固學生的良好習慣。另一方面,作為老師以身作則,每次進教室都先往地上看一看,撿一撿,整一整,孩子們看在眼裏記在心裏,為養成良好的習慣創造了好的氛圍。

5、培養小幹部,發展孩子的能力 。班幹部是班級的核心,是班級的骨幹力量,要建設一個良好的班集體,首先要建設好一支責任心強、能力強的班幹部隊伍。像這個學期代騏佳李揚等同學就已經成為了班裏責任的小幹部,我的小助手。

6、注重與家長的溝通。 孩子的教育離不開老師和家長的共同協作,因此,經常與家長取得聯繫是我們的責任,也是義務。孩子在家中的表現只能通過家長來獲悉,同樣學生在學校的表現也應及時反饋給家長,只有雙管齊下,才能收到教育的效果。因此,在本學期中,我利用家訪這一平台,主動與家長們保持聯繫,將一些孩子的表現通知家長,共同商量對策,也利用電話或是平時放學時與多位家長進行交流。

做好班主任的工作不是一件容易的事,雖然這個學期自己想了不少的辦法,,下了不少的功夫,可是效果卻不是很明顯,班級管理出現了有些不盡人意的地方,如在學困生的轉化上,取得效果甚微,學生的學習成績出現了兩極分化的現象。對於特殊學生的教育方法還待於學習有效的方法。我想舊的一年已經過去了,新的學期還未開始。只有在今後的管理實踐中再接再厲努力把工作做得更好,不斷地吸取經驗教訓。特別是如何教育調皮的學生,如何培養學生的良好習慣方面,都需要自己付出更多的努力和技巧,爭取把班主任方面的工作做得更加的出色。