網站首頁 國學 語言 詩詞 名言警句 對聯 雜談
當前位置:學問齋 > 範文 > 心得體會

實用的教師教育心得體會模板集合9篇

欄目: 心得體會 / 發佈於: / 人氣:1.84W

當我們經過反思,對生活有了新的看法時,馬上將其記錄下來,通過寫心得體會,可使我們今後少走彎路。一起來學習心得體會是如何寫的吧,下面是小編整理的教師教育心得體會9篇,僅供參考,歡迎大家閲讀。

實用的教師教育心得體會模板集合9篇

教師教育心得體會 篇1

伴隨着今天下午的一紙試卷,八天的繼續教育算是畫上了句號。八天的學生經歷讓我有了一次站在學生立場,以一個教育者和受教育者的雙重身份來審視教育的機會,幾天來的所見所聞盤亙腦海,一些認識和感慨讓人不吐不快。

關於“職業倦怠”

當我意識到自己的情緒煩躁,易怒,機械應付,消極怠工時,我以為是我自己墮落了;當我發現周圍的同事也一樣的精疲力竭,麻木不仁時,我以為是我的學校出了問題;當今天,老師把“教師的職業倦怠”當作一個專題來講解時,我才知道這其實是我們這個羣體的流行病。

從對他的定義,到主要的表現形式,以及造成這種狀況的根源,無論是理論上的分析挖掘還是實例中的種種表現,老師都做了深入而切合實質的分析講解,也讓我多年的困惑豁然開朗。

可惜,透徹又如何?豁然開朗又如何?應對解決的辦法依然是那麼的無力且無奈。三大因素中,社會因素,我們改變不了;學校因素,我們亦改變不了。能改變的只有自身因素了,改變什麼?改變我們的認知和態度,也就是用一切可以運用的手段使自己感到快樂,感到幸福!

能嗎?我們能做到嗎?能吧?儘量吧!

關於“師德”

在這個問題中,我處在一個很尷尬的位置,既是實施者,又是受施者;我既是一位老師,又是一位家長;我既履行着一個師者應遵循的道德,又反感着師者利用孩子獲取的.“小利”;我既渴望受到我的學生和家長應該給予的尊重,又貶斥着孩子老師的惡劣行為。

老師説現在社會不滿意度最高的職業就是老師了,這在我聽來着實有點危言聳聽,這大概是我所處的環境造成的吧:農村學校裏,一幫農村出身的老師教着一羣農村的孩子,不時的還要接待一些身上明顯寫着“農村”二字的家長,讓我們以怎樣的姿態來向他們要吃要喝呢?不在他們身上貼錢已經是對我們最大的賄賂了。

在我們這個社會中,欺騙、傷害誰似乎都可以忍受,可一旦涉及到孩子就嚴重了,比如,比如校園傷害案,所以我們的職業決定了我們必須要以純潔之心,純潔之身來面對這些正在接受教育的孩子。可是,我們老師又不都是聖人可以不食人間煙火,可以不為俗世擾身。利用自己的職務掙錢,這在當官的、做工的都可以接受,唯獨我們不行,因為我們的對象是孩子;利用手中的權利發發淫威,在每一個機關單位都可以,唯獨我們不行,因為我們的對象是孩子。

我説這麼多,並不是要給師德不好的老師開脱,我只想説,既然選擇了教師這個職業,我們就必須遵從我們的職業道德,我們就必須接受這個職業給我們帶來的一切——所有的利和所有的弊。

教師教育心得體會 篇2

“教師是太陽底下最崇高的事業”。教師作為人類靈魂的工程師,不僅要教好書,還要育好人,各個方面都要為人師表。師德不僅是對教師個人行為的規範要求,而且也是教育學生的重要手段,起着“以身立教”的作用。教師要做好學生的靈魂工程師,首先自己要有高尚的道德情操,才能以德治教,以德育人,才能成為一名合格的教育工作者。

當我認真接受了繼續教育後,聯繫自己的教育教學實踐,我有以下幾點體會:

一、“評課”與“議課”的區別:

“議課”是圍繞觀課説收集的課堂信息提出問題、發表意見。“議”的過程是展開對話,有“主”“客”之分;“議”是參與者圍繞共同的話題平等交流,“議”要超越“誰説了算”的爭論,改變教師在評課活動中的“被評”地位和失語狀態。“評課”主要將“表現、展示”作為獻課取向,執教者重在展示教學長處;“議課”活動以“改進、發展”為主要獻課取向,不但不怕出現問題,而且鼓勵教師主動暴露問題以獲得幫助,求得發展。

二、“評課”不能流於形式:

在教學中,各自形式的公開課、觀摩課等等,常會以不同的方式和形式出現,隨之而來的評課卻往往流於形式,有的是在設計好的表格上打個分,有的是表揚為主,做好好先生,還有的是被動發言,敷衍了事,説幾句好話,提一點希望,這些現象在我們的教學中可能很多人都碰上。我覺得在教學中,作為我們一線的老師聽課評課的主要目的就是為了實踐,為了更好地改進教學,如果都説些沒有意義的話,那評課還有什麼意義呢?課堂教學終究是一線老師自己的事情,我們需要的是評課者真實的心聲,能得到大家的認同,有所理解,同時有所接受,並能在今後的工作中付諸於行動。

三、“議課”非常有意義。

“議課”是圍繞觀課所收集的課堂信息討論問題、發表意見,“議”的過程是展開對話、促進反思的過程。“議”強調了彼此的平等,都有自我表達的權利和傾聽、理解對方的義務。“議課”我覺得更能讓老師得到提高,更能有説服力,因為有時評課者並不瞭解學校的情況、學生的情況以及教學進度等情況,往往對上課者提出的要求過高,這樣如果只評不議,也許會讓老師覺得委屈,甚至不理解,從而打擊了積極性。在平等交流的基礎上,讓授課者説話,讓評課者更能點中要害,不僅可以得到參與者的充分信任和理解,更是對教師改進課堂、促進專業發展起了很重要的作用。

四、中國小教師職業道德規範——“愛國守法、敬業奉獻、熱愛學生、教書育人、為人師表”。

短短的幾個字卻很精練的寫出了作為一個合格教師應有的職業道德!

教師的道德是教師的靈魂,師德是教師職業理想的翅膀,教師的工作是神聖的,也是艱苦的,教書育人需要感情、時間、精力乃至全部心血的付出,這種付出是要以強烈的使命感為基礎的。“育苗有志閒逸少,潤物無聲辛勞多”。一個熱愛教育事業的人,是要甘於寂寞,甘於辛勞的。這是師德的首要條件。有人把教師比作紅燭,燃燒自己,照亮別人,這是對教師的崇高評價和美好讚譽。世人給教師帶上了如此美麗的“花環”,我們更應當嚴於律己,寬以待人,為這頂“花環”增添光彩。作為一名教師,最重要的是要熱愛教育事業,只有充滿了對教師職業的無限熱愛,才會在教育崗位上兢兢業業,無私奉獻;同時,作為一名教師,應該熱愛學生。 熱愛學生,就必須對每一個學生一視同仁,不能偏愛一部分學生,而冷淡或歧視另一部分學生。每一位學生都渴望得到老師的`愛,尤其是那些家庭有過特殊變故的學生,容易形成特別的性格,這就要求我們做思想工作時應真誠相待,熱情鼓勵,耐心幫助,用師愛的温情來融化他們心中的堅冰,讓他們在愉快的情感體驗中接受教育。每一個學生都希望得到老師的愛,師愛是一種巨大的教育力量,它能使學生感覺到教師的温暖,產生愉快的情緒,激發學習的興趣,感受到別人對他的希望,集體對他的信任,從而收到良好的教育效果;再次,教師要處處事事嚴格要求自己,敢於正視自己,解剖自己。凡是要求學生做到的,自己必須先做到,給學生樹立好的榜樣,凡是要求學生不做的事,自己堅決不做,以免給學生留下壞的印象,言傳身教比單純説教有效百倍。

五、愛生應有九需要:

1、智慧

2、尊重

3、寬容

4、懲罰藝術

5、教育藝術

6、批評藝術

7、發現

8、鼓勵

9、微笑

教師教育心得體會 篇3

本學期在學校領導的正確領導下,我不僅圓滿地完成了國小本學期的教學任務,還在業務水平上有了很大的提高。立足現在,放眼未來,為使今後的工作取得更大的進步,現對本學期教學工作作出總結,希望能發揚優點,克服不足,總結經驗教訓,繼往開來,以促進教育工作更上一層樓。這半年的教學歷程,是忙碌的半年;是充滿艱辛的半年;這也是收穫喜悦的一學期。現將有關方面總結如下:

1、熱愛並忠誠於人民的教學事業,教學態度認真,教風紮實,嚴格遵守學校的規章制度。

2、認真備課,不但備學生而且備教材備教法,根據教材 內容及學生的實際,設計課的類型,擬定採用的教學方法,並對教學過程的程序及時間安排都作了詳細的記錄,認真寫好教案。每一課都做到“有備而來”,每堂課都在課前做好充分的準備,並製作各種利於吸引學生注意力的有趣教具,課後及時對該課作出總結,寫好教學後記,並認真按蒐集每課書的知識要點,歸納成集。

3、增強上課技能,提高教學質量,使講解清晰化,條理化,準確化,條理化,準確化,情感化,生動化,做到線索清晰,層次分明,言簡意賅,深入淺出。在課堂上特別注意調動學生的積極性,加強師生交流,充分體現學生的主作用,讓學生學得容易,學得輕鬆,學得愉快;注意精講精練,在課堂上老師講得儘量少,學生動口動手動腦儘量多;同時在每一堂課上都充分考慮每一個層次的學生學習需求和學習能力,讓各個層次的學生都得到提高。現在學生普遍反映喜歡上課數學課。

4、 在課堂教學中,堅持啟發式教學,堅持向45分鐘要質量。以學生為主體,以訓練為主線。教學過程重視知識與技能,學習過程和方法,情感態度與價值觀,培養學生自主學習,合作學習,探究性學習的精神。

5、真批改作業:佈置作業做到精讀精練。有針對性,有層次性。為了做到這點,我常常通過互聯網蒐集資料,對各種輔助資料進行篩選,力求每一次練習都起到最大的效果。同時對學生的作業批改及時、認真,分析並記錄學生的作業情況,將他們在作業過程出現的`問題作出分類總結,進行透切的評講,並針對有關情況及時改進教學方法,做到有的放矢。

6、做好課後輔導工作,注意分層教學。在課後,為不同層次的學生進行相應的輔導,以滿足不同層次的學生的需求,避免了一刀切的弊端,同時加大了後進生的輔導力度。對後進生的輔導,並不限於學習知識性的輔導,更重要的是學習思想的輔導,要提高後進生的成績,首先要解決他們心結,讓他們意識到學習的重要性和必要性,使之對學習萌發興趣。要通過各種途徑激發他們的求知慾和上進心,讓他們意識到學習並不是一項任務,也不是一件痛苦的事情。而是充滿樂趣的。從而自覺的把身心投放到學習中去。這樣,後進生的轉化,就由原來的簡單粗暴、強制學習轉化到自覺的求知上來。使學習成為他們自我意識力度一部分。在此基礎上,再教給他們學習的方法,提高他們的技能。並認真細緻地做好查漏補缺工作。後進生通常存在很多知識斷層,這些都是後進生轉化過程中的拌腳石,在做好後進生的轉化工作時,要特別注意給他們補課,把他們以前學習的知識斷層補充完整,這樣,他們就會學得輕鬆,進步也快,興趣和求知慾也會隨之增加。

總之,教育工作,是一份常做常新、永無止境的工作。 一份春華,一份秋實,在教書育人的道路上我付出的是辛勤的汗水和真摯的淚水,但同時我也收穫了充實與快樂。在以後的工作中我將一如既往用心去教誨我的學生,相信今日含苞欲放的花蕾,明日一定能盛開絢麗的花朵。希望在以後的工作中能發揚優點,克服不足,總結經驗教訓,使教學工作更上一層樓。

教師教育心得體會 篇4

有人曾説過“教師手人裏操着幼年的命運,便操着民族和人類的命運”。這一句話便道明瞭教師的重要性。然而温總理的講話也深刻體現了這一點。

通過學習温總理《教育大計 教師為本》後我感受頗多。

他於百忙之中在教師節前夕聽了數節課,並予以講評,在聽了教師代表發言後,總理給出了自己的看法和希望。從温總理的講話中,我深切地感受到了總理對學生的關愛、對教師的尊重、對我國教育事業的殷切希望,尤其是對教師發展的期盼。學習了温總理的.講話,讓我深深感到:身為人師,任重道遠。要作為一名教師,肩負的責任之重大。

為此,我覺得我們要從以下幾方面去努力:第一,必須具有高度的責任心,強烈的敬業精神,尊重學生,成為學生學生的良師。作為一名教師,我們不應帶着有色眼鏡去看學生,每個學生都有自己的特色、長處,要充分挖掘不同學生的各自特色。第二,在教學的過程中一定要樹立先進的教育理念,敢於衝破傳統觀念的束縛,在教學內容、教育方法、評價方式等方面進行大膽探索而不應讓自己成為教育、書本的奴隸,只照搬書中的一切。第三,要樹立終身學習的目標,爭做一名學問高,能力高的教師。擁有廣博的知識,廣闊的視野,是贏得學生敬佩,崇敬的極為重要的一方面。

教師教育心得體會 篇5

5月11日,我們學校組織全體師生和家長一起在學校聽了一場讓人感動的演講。這次演講是白雪老師主講的,她的演講深深打動了在座的每一位家長,老師和學生。白老師從感恩父母,感恩老師兩個方面演講的。這是一場感人肺腑、催人淚下的講座。感恩教育心得體會。一邊聽講座,我們一邊哭,白老師的演講如同給我們的心靈進行了一次洗禮,喚醒了我們沉睡已久的感恩之心。

首先是感恩父母,世上最大的恩情,莫過於父母的養育之恩。值得我們用生命去珍愛,用至誠的心去感激,用切實行動去報恩。“羊有跪乳之情,鴉有反哺之義”。人也應有盡孝之念,莫等到欲盡孝而親不在,終留下人生的一大遺撼,要想將來不後悔莫及,從現在就要從身邊的小事去感恩父母,回報父母。回報也不一定非的是物質上的回報,更多的是精神上的.、情感上的。

父母是我們人生的第一任老師,從一個孩子呱呱墜地的那一刻起,他的生命就傾注了父母無盡的愛與祝福。感恩教育心得體會。或許,父母不能給我們奢華的生活,但是,他們給予了一個人一生中不可替代的——生命。用一顆感恩的心去對待父母,用一顆真誠的心去與父母交流,不要再認為父母是理所當然幫我們做任何事情的,他們把我們帶到這美麗的世界,已經是足夠的偉大,且將我們養育成人,不求回報,默默的為我們付出,學會感恩,懷着一顆感恩的心去孝順父母!

再次我們要感恩老師,尊重老師。我們每學一點知識,每得到一點進步,都離不開老師的教導,都凝聚着老師的心血。老師不僅賜予我們知識,還教會我們如何做人,尊重老師我們不能僅僅停留在口頭上,而應體現在具體行動中。白老師在講演中有好幾個互動過程,其中一個讓是讓班主任老師站到演講台上,問學生愛不愛他們的老師,同學們一口同聲説愛,白老師説,愛你的老師就去擁抱你的老師,我們大家一起衝上去擁抱班主任,嘴裏還説着,“謝謝老師,老師您辛苦了”,此時我的心中既是幸福又是快樂,與老師擁抱的那一刻,是心靈的碰撞,是心靈的交流,每個學生都淚流滿面,表達着對老師的感激和尊重之情。

最後我們要感謝學校給了這次機會,有這麼好的演講讓我們的心靈得到一次洗禮。擁有一顆感恩的心,能讓我們的生命變得無比珍貴,更能讓我們的精神變得無比崇高!一顆感恩的心就是一粒美好的種子,因為感恩不是簡單的報恩,它是一種責任,一種追求陽光人生的精神境界。讓我們懷着感恩的心快樂的生活。

教師教育心得體會 篇6

通過對有關教育教學理論的學習,讓我感到學習是認識自我和提高自我的一種最好途徑;學習,能瞭解更多的知識;學習,才能適應時代,也能改造自我的世界觀、更新教育理念和開拓思路、創造業績而發展。

教育的核心和本質是育人。育人的內涵是:教師對幼兒的愛心和關心,讓幼兒學會做人,學會認知,學會創造。因此,教師要進行新的教育理念的學習,才能在教育思想中,樹立遠大的理想,用正確的人生觀、價值觀和世界觀去感染和影響幼兒、去適應現代課堂教學的需要和提高教學效益,應自覺加強理論學習、業務進修,自覺地更新教育教學觀念。在長期的教學實踐中大膽地探索和嘗試新的課堂教學方法和模式,虛心學習,博採眾長,在教學中不斷摸索,逐步形成完整有效的教學方法。自古云:學海無邊,教無定法,實踐和效果才是真理。所以,只有不斷學習、思考、實踐、研究,才能不斷髮展,才能促進自身觀念的不斷轉變和更新,從而提高自己的全面素質,促使我們更加奮發努力地探索和追求,在實踐中擔負起教育的重任,認真負責地在教育線上走下去。

人生道路不是平坦而是坎坷的,只有在崎嶇山路上行走過的人,才能在平坦的道路上奔跑。人只要有了曲折的經歷,才會有豐富的經驗。才能獲得巨大的成就、實現自己的人生夢想。在我國基礎教育面臨着前所未有的來自國內外的傳統與現代的挑戰面前,我深感自己與時代相差甚遠,仍需繼續學習,矢志不渝地去探求,大膽實踐,在開拓前進中不斷去鍛鍊,提高自己的綜合素質和創新實踐的能力,始終牢記“學高為師,德高為範”的座右銘,一方面要樹立終身學習的理念,不斷提高自己的業務能力,不斷通過教學反思,促進自己專業發展;另一方面要不斷按照幼兒園管理規範對教師語言和行為的要求,加強自身的修養,規範自己的言行,使自己成為一個讓幼兒與家長尊重的教育者。要達到這個目標,一定要在以後的'工作中,不斷的完善自己,超越自己,使自己成為一個合格的教師!

總而言之,教師的創造性是教師應該樹立創造性的教育思想、創造教學的能力和具體的創造實踐有機的結合起來,才能使幼兒的創造潛能更好地發揮出來。現代教育對教師自身的素質提出了更高的要求。教師應具有與時代精神相符的教育理念,並以此作為自己專業行為的基本理性。還要有對教育事業心的熱愛和博大的胸懷,對下一代成長的關懷和敬業奉獻的崇高精神。良好的學習習慣,是提高自身素質和發展的本錢。

教師教育心得體會 篇7

學習就是一個過程,只有付出努力過,才會有收穫。我將在這裏用三年的時間來譜寫我人生歷程的另一首歌,我也相信一定會學有所歸,給另一個自信耀眼的我,我更相信開放教育將會為我的人生舞台展示自我提供更大的舞台空間。

一、提供了信息溝通、學習交流平台

網絡資源是一個知識的海洋,多媒體課件、數字圖書管、直播課堂,應有盡有。QQ羣就像一個來自五湖四海的大家庭,在這個大家庭中,我們可以暢所欲言,來增進大家對信息的溝通與知識的交流。

二、面授與網絡教學相結合

開放教育利用各種技術媒體,文字教材、錄音教材、網絡資源等,督促學員從網絡資源中下載其課程內容,並對其進行預習與思考,合理安排面授時間進行師生面對面交流與輔導,將所學課程中的難點與重點進行分析與講解,讓彼此加深對知識的理解與運用。

三、個人自學為主,面授教學為輔

對於走上了工作崗位的我們來説,要正確處理工作與學習中存在的衝突。個人自學是主要的,面授只不過是為了學習目的與社交進行的一種教育形式。根據自身的條件與能力制定一個適合自己的學習計劃,增強個人對學習的緊迫與責任感,達到事伴功倍的效果。只有辛勤的`耕耘,才能得到豐收的碩果。

四、學以致用,理論與實踐相結合

“書中自有黃金屋”。剛出大學校門的人為什麼比一般的人容易接受新的事物,是因為他們有着理論知識作武裝,雖然實踐經驗佔據主導地位,但理論卻是實踐經驗的基礎。可能我的工作與《經濟數學基礎》這門課有着密切不可分割的原因吧,對“學以致用”這一點深有體會,通過對它的學習、理解與實踐,我可以很熟練的將書本中所學知識應用到實踐工作中。

身處於一個知識不斷更新,競爭異常激烈,飛速飛展的社會,對於已經踏上了工作崗位的我們來説,渴望接受新的知識來充實自己,來適應社會。懷着一顆對工作的熱情與知識的探討,我與開放教育結緣了。雖然剛剛步入開放教育,也談談自己的心得體會吧。

教師教育心得體會 篇8

説句實在話,能去上海,切身體會五色斑斕的大上海,直接接受華東師範大學教育前沿的理論和理念,我期待;能零距離接觸上海現今那震古爍今的基礎教育,感受到了上海教育在全國教育的引領作用,我等待。就這樣,我懷揣夢想與期待,來到了繁華的大都市。當我經歷上海風的洗禮後,我受到了前所未有的衝擊和震撼,可謂是獲益匪淺,收穫頗豐。

感受之一:我們每天都在做什麼?

幾次過馬路,幾次搭乘地鐵,我無意感受了人羣腳步的匆匆,我們慢慢的走着,怎麼他們卻是跑呢?上海的地鐵雖然本班地鐵到站上客到下一站停車間隔2分鐘時間,但誰都不願錯過而去乘坐下一班地鐵,當乘上地鐵後緊接着便是打開自己的手提電腦開始工作。上海猶如一個快速旋轉的球體,讓你感到坐不住,悠閒不得。無意中你就會被帶入一種現代生活節奏的狀態李政濤教授説:“華東師大的教授個個都是精英,學識淵博,但是他們從不敢懈怠,必須不斷學習。”他還舉例説:“華師大的女教授們請產假一般是一年,但是如果一年後來上班,她自己不敢上講台給學生授課”。此番話或許太過急,但也不難看出學習對一個人來説是不能停止的,尤其是我們不能放棄終生學習的想法。我們處在這樣一個競爭激烈、快速發展的時代,經歷無視教育的“文革”、知識爆炸的年月,以及走入歧途的應試教育,我們真的要靜下心來,好好思考一番我們的學習了。

6天的學習除了參觀了兩所學校外,主要聽了五個個講座。從這些講座的題目中我們就能體會到目前我國教育所關注和研究的前言問題。發展、認知、心理、心智、文化、對話、模式、課堂、評價、專業、成長、創造、案例、問題、策略、課程、反思,這些詞彙所涉及的都是現今教育的熱點和難點問題。這些報告都是圍繞教師專業發展的。“人們期望學生能用自身的經驗與他人合作,進行創造,解決真實問題。但當教師自己成為學生時,卻不採用這種做法。”面對這樣一個不願接受別人和改變自己的境況,教育要求的提升和教師專業發展的指向給我們提供了學習的內容和改變的可能。只有學習,我們才會得到根本性的改變和提升,通過參與活動、進行思考和反思,對所學的東西有一個清晰的概念,做到理論和實踐的聯結,我們才能更好地掌握所學的東西。持續的教師專業發展要從“指導教學”變為“校內學習”與“校外學習”相結合。指導教學會限制人們有關專業發展的思想。

和其他行業一樣,教師這份職業幹得好與不好取決於所具備的能力。能力,需要不斷的學習與總結才能獲得,我們不能“教書三十年,教齡只三年,其餘二十七年都是重複三年的故事”。學習是沒有終點的,無論你是什麼院校畢業,那僅僅代表你有了一定的學習基礎,而絕不代表你就已經具備了很高的生存能力和競爭能力。大部分素質和能力,是一個人走上工作崗位後通過再學習再總結獲得的。人生中的每一天都應是學習的新起點。對學習而言,永遠沒有終點。或許有的教師説“別人不是常常誇獎我有潛力嗎?”説實在的,潛力只能説明你不適合這個社會,現實社會要的是現貨,而不是期貨,社會不會等待你的成長,同樣學生也不可能等待一個教師的成長。你不可能改變這個社會,也不可能去阻止他人的進步,唯一能夠改變的是你自己。而改變的途徑只有一個,那就是學習。

不僅僅教育,整個社會都要成為學習型社會,所以説,學習非常重要。

感受之二:新時期合格教師的標準是什麼?

首先請大家來聽一個故事:日本近代有兩位一流的劍客,一位是宮本武藏,一位是柳生義壽郎。宮本是柳生的師傅。當年柳生問:“憑我的資質,要煉多久才能成為一流劍客?”宮本回答:“最少十年。”柳生説:“假如我加倍苦煉?”宮本答:“要二十年。”柳生疑狐地問:“假如我晚上不睡覺,日以繼夜地苦煉呢?”宮本回答:“你必死無疑,根本不可能成為一流劍客。”柳生又問:“為什麼?”宮本答:“要當一流劍客,就必須永遠留隻眼睛注視自己,不斷反省。現在,你兩隻眼睛都死盯着劍客的招牌,哪裏還有眼睛注視自己呢?”柳生聽了,滿頭大汗,當場開悟,終成一名一流的劍客。

其實這個故事告訴我們:作為教師,將全部時間用來工作只是敬業的表現,但沒有給自己的學習與反思留出時間,只能是讓自己一直在探索之中,而不會有登高望遠的氣魄。想成為一名一流的教師,就要永遠留一隻眼睛看自己。

21世紀國際教育委員會認為:教學質量和教師素質的重要性無論如何強調都不過分。提高“教師素質”,就是“成為什麼樣的教師?優質教師的標準是什麼呢?優質教師對學生及其學習盡職盡責。他們使知識易於為每個學生接受。他們堅信所有學生都能學習,對學生既一視同仁,又承認並在教學實踐中充分考慮學生間的個別差異。他們根據對學生興趣、能力、技能、知識、家庭環境和同伴關係的觀察和了解來調整自己的教育實踐。他們瞭解學生的學習和發展,並在實踐中運用認知和智力理論,發展學生的認知能力和對學習的崇敬。

優質教師懂得其所教學科及如何向學生傳授學科知識。他們能充分理解其所授學科,以及該學科的知識是如何創造、組織、如何與其它學科相聯繫,並如何用之於實際情境中的。他們掌握如何向學生傳授學科的專門知識。注意學生通常會帶到每門學科上來的先入之見和背景知識,以及能有幫助的教學策略和教學材料。他們知道哪兒可能出現疑難,並相應調整其教學實踐。並且善於教學生如何提問和解決問題。

優質教師善於監督和管理學生的學習。他們創造、充實、維持和改變教學背景以吸引和保持學生的興趣並最有效地利用時間。他們掌握了一系列教學技術,他們知道如何約束學生羣體以確保有紀律的'學習氛圍,知道如何組織教學使學生達到學校的目標。他們善於設定學生間和師生間社會交往的規範,懂得如何激發學生的學習動機和如何在面對暫時的失敗時保持他們學習的興趣。他們用多種方法測量學生的成長並能清楚地向家長解釋學生的表現。

優質教師系統地思考其實踐並從經驗中總結學習。優質教師是有教養者的典範,他們身體力行養成學生的美德,。優質教師利用他們在人的發展、教材和教學方面的知識以及他們對自己學生的瞭解來對教學實踐是否合理作出原則性的判斷。並鼓勵他們的學生終身學習。為加強教學,優質的教師批判地審查自己的實踐,力圖擴展自己的技能,加深自己的知識,提高自己的判斷能力並根據新的發現、思想和理論調整自己的教學。

優質教師是學習共同體的成員。優質的教師通過在教學政策、課程開發和教職員發展上與其他專業人員的合作來促進學校效能的提高。他們能根據自己對地方教育目標的理解來評價學校的進展和學校資源的配置。他們瞭解哪些專門的學校與社區資源有益於他們的學生,並善於在需要時利用這些資源。優質的教師會設法合作性地和創造性地與家長打交道,使家長建設性地參與學校的工作。

這些標準給了我們很多啟示,與此相比較,我們似乎好多時候僅僅處在一個“教書匠”的層面。當我們談論起教書匠和研究型教師的時候,還以為當不成優質教師,當個教書匠足以。其實,還是沒有真正弄懂教書匠的含義:“以教書先生而曰“匠”,蓋譏之也。因從前唸書之人,書念得不多,亦不甚懂,不能做他事,只能教書餬口,而誤人子弟的多,故以匠呼之。”當今,匠者在教育該無立足之地的。談到這裏,會不會思考這樣一個問題:我們憑什麼走上講台?哲學,心理學,教育學,態度,專業,方法,工具等好多方面,我們準備好了嗎?

感受之三:什麼樣的課堂是有效課堂?有這樣一個事情:

北京一老師與一位專家有過這樣的對話:老師:“我講課,45分鐘不夠用,惟恐學生不明白,可學生依舊很難理解,不好掌握。”專家:“你怎麼知道講了學生就明白了呢?反思:時間+汗水=成功嗎?

當然,一堂課的成功不是看他熱鬧與否,活躍與否?有温度沒有深度,有活動沒有學習是不行的。應該看看學生髮展了沒有?變了沒有?説根本的就在於課堂的有效度。所謂有效度,我個人理解就是單位時間內的所獲。課堂的有效性不應該單單是學生知識層面的,更應該達到學生能力與水平的提高。最直觀的檢測就是同樣的知識,你所花時間的與別人所花時間的差別。

老師們,當我們靜下心來對教育進行一番思考的時候,總有一種“懸在半空”的感覺,懸在空中做什麼呢?做理論與理論的“空對空”演習,空中“呼呼”傳來專家學者精準的導彈,顆顆擊中教育的要害,然而,學校尤其是老師們在幫着助威的時候,卻發現目標原來就是自己,真正的實踐者沒有了理論的話語權。“理論聯繫實際”原本並不難,可是中國的教育卻遭遇着“擁有理論者不去實踐,實踐者不出理論”的尷尬。反思實踐,迴歸實踐。這才是教育的一大進步。

最後讓我們就像聆聽優美的輕音樂一樣,感受教育的真諦!“工作着、學習着、享受着”“有眼界才能有境界,有實力才會有魅力,有作為才會有地位”“有多大本領,就有多大舞台”“教師要有底氣,要大氣,有人氣,有靈氣,才會創造名氣”、“人啊,首先要認識自己,雖然很難,但必須去做,並試着引導別人去做”,因為“TRY=嘗試+努力=成功”。

當然,培訓的過程中有太多值得我們慢慢品味,深入思考的東西,還有更多的是需要我們在以後的教學實踐中仔細去感悟、內化。相信只要我們虛心的學習,大膽的實踐,在不久的將來我們也會收穫屬於我們的一片璀璨。

教師教育心得體會 篇9

學習“有效教學”理論的幾點思考:

1、課堂教學:一是以學生的發展為根本,着眼於學生素質的全面提高;二是以思維訓練為核心,把思維訓練貫穿於課堂教學的全過程;三是以教師指導為基礎,充分發揮教師引導、誘導、疏導等作用。

2、教與學的定位:一是教師角色由“主宰”變為“主導”,成為教學過程的組織者、指導者,意義構建的幫助者、促進者;二是學生的地位由“他主”變為“自主”,學生有學習的參與權、選擇權、評價權,從被動接受知識的桎梏中解放出來。課堂上突出學生的主體地位,不等於教學活動失去控制。教師正確的發揮主導作用,是充分實現學生主體地位的重要條件。

3、教學形式多樣化:改變教學的組織形式,為學生創造參與探究的空間。

(1)培養學生進行探究的興趣。興趣是最好的老師,一旦學生對科學探究的方法產生認同,他們會把探究方法應用到各門學科的學習,改進學習習慣,思維方式,將對他們學會自我學習、終生學習打好基礎。

(2)在集體教學中增加個別教學形式。一是讓學生展開討論:讓學生展開充分、自由的討論是學生參與教學過程一種必不可少的形式。討論的方式多種多樣:有指導式討論,就是教師結合教學目的、教學內容提出一些問題,把學生分成若干小組,讓他們圍坐在一起,就問題各抒己見,教師則不時地參與討論,或作一些提示、釋疑;也有自主式討論,就是教師把學生分成若干小組後,讓學生自學教材,自己發現問題,並進行自由式的討論,尋找答案。課前教師要認真備課,精心設計討論題。一道好的討論題,既要緊扣教材的重難點,又能引發學生從不同角度對教材進行分析,還能夠引起學生興趣,激發學生思維的靈感。精心設計討論題,是一節討論課成功的前提。二是組織學習“互助組”:就是讓同座或鄰座的二至四位同學組成學習“互助組”,讓這些學生在思考老師提出的問題或討論時交頭接耳,商量答案,然後答問或發表自己的意見,這不僅能使學生之間增加參與學習的機會,而且可以使學生互相幫助,特別是對學習困難生提供有效的幫助。討論中,教師要隨時根據學生的發言情況,及時進行指導和調整。即要保持課堂的活躍氣氛,又不能使討論偏離主題,要確保教學目標的實現。教師是教學的組織者和指導者,教師恰當的誘導、適時的點撥,使“誘”和“思”不斷地轉化和昇華,以利教學目標的實現。

(3)進行師生易位,讓學生當小老師。教師就教材中的某個內容或某個問題,讓學生嘗試着上講台教授給其他同學,聽課的同學可以向授課的'“老師”提出問題,進行質疑,教師則適時進行點撥、指導。給學生提供一個有機會説的平台,或把講台分一半給他們,在一定的形式上保障學生學習主體地位的凸顯。這樣做有利於他們對知識的理解,有利於興趣的提高,有利於科學素養的形成。同時也對進一步養成良好的學習習慣,訓練嚴謹的思維方式,培養細緻耐心的實驗操作技能等都有一定的作用。

讓學生上講台來介紹對人有啟發的好題,做到精品共享;讓同學當小老師執教預習內容,遵循學生的認知規律,夥伴式互教互助、互相激勵;創設質疑釋疑氛圍,不斷進行思辯,感悟科學真諦;最 後由老師總結,畫龍點睛,提綱挈領掌握所學知識。這自然就涉及到教學形式的多樣化。除讓學生做小老師上課之外,我們還可以讓學生出試卷,進行自測等等,讓學生真正成為學習的主人。