演講稿可以提高演講人的自信心，有助發言人更好地展現自己。在現實社會中，演講稿使用的情況越來越多，那要怎麼寫好演講稿呢？下面是小編為大家收集的個人競職演講稿10篇，歡迎大家分享。
尊敬的各位領導、各位評委：
你們好！
今天我非常榮幸地在這裏參加公司管理崗位競聘演講，心情十分激動。我十分珍惜這次的競聘機會，無論競聘結果如何，我認為能夠參與競聘的整個過程其本身就意義重大，並希望能通過這次的競聘鍛鍊，使自己的工作能力和綜合素質得到提高。
我競聘的崗位是實業公司勞務管理業務主辦。我的彙報分為以下三個部分：自我介紹及工作回顧；對競聘崗位的工作思路與工作目標；我的競爭優勢。
一、自我介紹及工作回顧：
我叫xxx，出生於1972年2月，現年31歲，大專學歷、中共黨員，現任xxx分公司綜合業務主辦。我1991年9月參加工作，分配在xxx微波站。在此期間，我潛心鑽研微波業務技術，業務處理能力飛躍發展，很快成為技術骨幹，多次在搶通電路中發揮重要作用，連續幾年都被評為省微波通信局的先進生產者，先後擔任副班長、班長職務。並在微波局舉辦的技術比武中獲得了第一名的好成績。
20xx年元月我被調到xxx微波站從事會計工作。從此，我由一名生產技術人員轉變為一名管理人員，崗位的更新，需要觀念的更新、知識的更新，而且管理崗位對人素質要求更高，知識更全面。於是，我參加了河南省郵電學校計算機應用專業中專班和信陽師範學院財務會計專業大專班的函授學習，並以優異的成績拿到學歷證書。
20xx年11月由於工作需要，我又被調到xxx微波站，繼續從事財務管理工作。由於我在工作中兢兢業業，求真務實，業務精煉，多次受到上級機關的表彰和財務主管部門的好評，於20xx年12月光榮的加入中國共產黨。20xx年3月獲得400多名微波員工中唯一一名省公司先進個人。在這次薪酬制度改革中被定為xxx分公司綜合業務主辦。
二、對應聘崗位的工作思路與工作目標
1、做好全市勞務工的管理，儘快掌握有關勞動就業、勞動管理的法規、政策，利用foxpro建立勞務人員信息數據庫，建立健全各種檔案以及信息資料，如招聘、解聘、工資管理以及健康檔案、社會保險等，對勞務人員進行計算機規範化管理，所需數據、報表及分析資料都由計算機自動生成。
2、在服務公司的領導下，完善勞務用工管理辦法，對現有勞務工進行一次徹底的清理整頓。轉變人力資源管理觀念，即由傳統的人事管理轉變到以崗位管理為主，開展定員定額，核算各單位人工成本。要經常深入基層調研，開展工作分析，及時取得第一手資料，適時提出關於勞務工管理辦法、用工數量以及人員最佳分佈等合理化建議，為領導決策提供依據，合理配置人力資源，做到人盡其才。
3、定期組織對委代辦員工的.教育培訓，提高他們的綜合素質，建立一支有戰鬥力、勞動生產率極高的委代辦員工隊伍。逐步推行部分崗位勞務人員持證上崗制度。鼓勵和支持勞務工參加職業技能鑑定，對取得職業技能鑑定證書的，建議增加崗薪工資。此項措施可以激勵員工主動提高業務技能，更好的為企業服務。
4、可以考慮建立為所有委代辦人員交納基本養老保險金、醫療保險金制度。這樣可激發了他們工作的積極性，解除他們的後顧之憂，讓他們感到老有所養，更加忠實於我們的企業，防止人才流失。
5、逐步規範勞務工的使用。在有可能的情況下將所有在用的勞務工全部交由市勞動就業部門管理，勞務工與市勞動就業部門建立勞務關係，再由市勞動就業部門向我公司提供勞務用工。隨着企業的發展，勞務工的使用和辭退將經常發生。勞務工勞務關係的改變，避免了企業在辭退勞務工等方面可能出現的糾紛。使勞務工管理工
作逐步走向健康發展之路。
人是最寶貴的財富，人是企業興盛與否的決定性因素。我公司現有各種勞務人員一千餘人，這麼大的一個羣體，只有充分調動他們的積極性和創造性，建立一支充滿活力的勞務工隊伍，我們的企業才能充滿活力，才能不斷向前發展。
三、我的競爭優勢：
我競聘勞務管理業務主辦，如果説有什優勢的話我認為有以下兩點：
一是我具備較高的專業文化知識，在財務管理和計算機方面比較精通，有近九年的管理崗位工作實踐，熟悉電信系統現行的勞動工資的各項政策和規定，有一定的人事、工資管理經驗，這對競聘崗位中的人員管理、核算、統計和報表都會有很大幫助，政治上、思想上、業務上、管理上正在一步步走向成熟。通過認真的學習，我相信我會很快掌握有關勞務管理的政策和規定，做好勞務工管理的各項管理工作。
二是我比較年輕，現年31歲，精力充沛，處於人生的黃金階段，並具有較高的辦事效率，對於工作有雷厲風行的作風。我敢於創新、思想敏鋭，善於接受新事物，並能根據實際情況，大膽設想管理方法和改革方案。能認識自身的不足，勤奮好學，不斷提高自身素質，我目前仍在不斷學習，現正在河南大學參加專升本函授學習。
綜上所述，我有信心、有能力做好競聘崗位的工作。
如果競聘成功，在今後的工作中，還一定加強自身業務學習，不斷提高自身素質。我想，只要有強烈的工作責任心和事業心，我會很快適應新的工作崗位，我會積極向老同志學習好的管理經驗，克服自身不足，成為一名合格的管理人員。
謝謝大家！
尊敬的各位領導、評委：
你們好！
首先非常感謝油田公司(黨工委)辦公室給予的這次難得的競聘機會，這次競聘既展示了自我，又使我得到了很好的鍛鍊，它將是我永生難忘的個人經歷和精神財富。下面我就個人簡歷、競聘目的、對競聘崗位的認識及競聘成功後的工作設想作簡單陳述，請各位領導評審。我的報告的主題是"求深、求實、求新、求精，讓激情與活力永駐辦公室"
一、基本情況
我叫程越，系塔指醫院主管藥師，現年31歲，中共黨員。大學本科學歷，工程師職稱。1995年畢業於×××醫科大學藥學專業，同年分配來塔指醫院，從事藥學工作至今。
二、競聘目的
油田(黨工委)辦公室是油田機關的樞紐，起着參謀助手、協調服務、督促檢查的作用，是為領導、機關和基層服務的綜合性單位，是機關的"窗口"。綜合科祕書崗更是"窗口"的"窗口"，工作千頭萬緒、服務多、事情雜。今天站在講台上，我想起美國通用公司總裁傑克.威爾奇(早期曾從事物理研究，後來改行管理)曾説："現在管理的通病--他們自己成為工作的殺手！與此相對的是那些真正懂得靈活管理的人才，必須要到他們的崗位上去，掌握企業發展的主脈絡和引導他們企業的發展方向，成為真正的參與者與執行者。"類比一下自己的情況，專業跨度大！但我年輕、善於學習、善於總結，富有朝氣和激情，我非常有信心勝任新的工作崗位，更重要的是也非常渴望在這富有挑戰性的工作領域發揮自己的聰明才智，揮灑自己的熱情和汗水。請評委們給我一次機會！
三、本人優勢：
(1)具有較高的政治素質和良好的職業道德優勢。
作為一名黨員，在工作期間，我一直嚴格要求自己，吃苦在前，不畏艱難，廉潔奉公，關心同事，積極發揮黨員工作的先進性。能正確學習、理解和貫徹實施油田的各項政策、規章制度及上級的指示、決策。關鍵時候能夠講政治、講大局。在工作期間形成了嚴謹細緻、認真負責、團結協作的工作作風，能夠及時、高效地完成承擔的工作以及領導交辦的任務，因此深得塔指醫院領導和同事的好評，榮獲96年院優秀工會幹部和97年院先進個人和20xx年院"黨員模範先鋒崗"等榮譽。當然這些成績的取得也與領導和同事們的幫助密不可分。
(2)有腳踏實地、開拓進取的創新意識和紮實的文字功底的優勢。
一天一個小孩問我：假如你長了翅膀，你首先最想飛到那？我説藍天，小孩笑了，他説我最想飛到醫院去把翅膀砍掉，人要長翅膀多難看啊?這個故事讓我明白創新意識必須要有，否則一切都沒有生機和活力。創新要有法則和規律可循，必須讓人們能夠接受，符合實際，才能被應用。在工作期間，我經常向院方提出一些具有創新意識的`合理化建議，有些被採納後，不僅拓寬了藥劑科的經營和服務渠道，還取得了良好的經濟和社會效益。另外本人還有較強的文字功底，喜歡閲讀和寫作，愛好歷史和企業文化的知識。大學期間曾任校報記者，多寫雜文。在塔指醫院工作期間，先後從事過醫院團委、工會、門診黨支部組織委員等工作，負責過各種宣傳板報和院《藥訊》季度期刊及創"二甲"藥劑科資料的整理彙編等工作，通過這些學習鍛鍊，使我具備了黨建、精神文明建設、職業道德建設、思想宣教等領域的一定的知識和能力。
(3)較強的組織協調和管理能力的優勢。
本人先後在門診藥房、中心藥房、藥庫、前線、草藥房、製劑室，採購等多個崗位上出色地工作過，得到了領導、同事的尊重和肯定。由我主持的重要而繁雜的藥品招標採購工作，經常要協調多個部門的關係。在巴州幾次物價檢查中，我院藥品價格在地區同級醫院中平均最低，並多次得到了自治區招標採購辦公室的褒獎。通過這些紛雜的工作，使我得到了很好的鍛鍊，也為醫院贏得了良好的聲譽，學習到了一些關於如何幫助醫院提升品牌形象、提高工作效率、如何團結同事、協助科主任增強凝聚力、攻克難關，為領導分擔解憂等工作和管理的經驗。
(4)有雷厲風行，求真務實的工作作風,保證善於學習和總結日新月異的科學文化知識的優勢；有嚴於律己、寬以待人、服從組織、誠信為本構建的和諧的人文環境來發展和完善自我的優勢。
有一個故事：一天，一隻螞蟻橫過馬路時，碰到大象拉的糞便，它以為是座高山，高興地爬了上去，並唱起了歌"呀拉索，那就是青藏高原……"。一個沒有遠大的理想和不無學術的人是多麼的可悲、可笑。本人一貫以"嚴要求，高標準"來約束自己，常以"業精於勤而荒於嬉，行成於思而毀於隨"等明言警句來勉勵自己。我深知惟有不斷學習，三思而後行才不會短視，不會被時代拋棄。善於團結同事，建設一種坦誠相待、心情舒暢、幹羣充分交心議事的工作氛圍。從不放鬆專業學習，先後在中華級刊物發表專業論文一篇，省級兩篇，院內二等獎論文一篇。其中《我院不合格處方分析及對策》對我院的處方管理工作起到了積極的推動作用。
(5)有良好的體魄，並具堅持原則、克己奉公的敬業精神的優勢。
經常參加一些體育運動，有強壯的體魄和健康的心理，能夠勝任節奏快、壓力大、繁忙而紛雜的工作。我一定能夠團結在科主任的周圍，服從領導、組織的安排，堅持原則，樂於奉獻、崇尚科學、剋制物慾。有所為有所不為，紮紮實實地、高績效地完成工作任務。
四、競聘成功後的工作設想
油田(黨工委)辦公室綜合科祕書崗作為綜合科一般崗位，主要職責是協助科主任負責油田公司領導的後勤服務工作，負責油田公司辦公室的日常總務工作等。依其"參與政務，處理事務，搞好服務"的工作宗旨，結合本部門實際情況，為使自己的工作體現辦公室工作的先進性和活力性，我為自己制定的工作理念是"熱心辦，馬上辦，辦的好"。提出的工作思路是"強化一種意識，實現一項目標，大幹兩項工作"。
樹立一種意識：端正態度，牢固樹立全心全意為整個探區服務的意識；
實現一項目標：擺正位置，幹好本職工作，協助科主任把辦公室綜合科建設成為精幹、高效、協調保障有力、勤奮和諧，辦事流程科學、規範的辦事機構，高效地完成全盤任務，讓領導放心，讓羣眾滿意。
大幹兩項工作：提高個人素質、強化"三個"服務。
(一)不斷提高個人政治、業務素質。
以油田(黨工委)辦公室綜合科祕書崗的職責為依據，如飢似渴地學習相關文化知識，政治理論，政策法規，油田辦公室的規章制度、工作職責、先進的辦事方法和工作作風等，永無止境地提高自己的政治、業務素質和工作能力，以實際行動踐諾油田公司提出的"身正、勤政，廉政；團結、學習、為民"的工作理念。
(二)強化"三個"服務，注意做好以下工作：
1、踏踏實實地為領導服務，為機關服務，為基層服務。為領導及時、準確提供各種信息；切實地執行領導的指示，努力完成交辦的各項任務；當好參謀，在自己的職責範圍內想領導所想、急領導所急、使領導為機關事務少拖累，保證領導把更多的精力放在考慮重大問題上；超前準備，主要是圍繞辦公室綜合科的工作中心、重大事項做到籌備醖釀超前，調查研究超前，思想觀念超前，知識和材料準備超前。
2、搞好綜合協調和督促檢查。綜合辦公室工作點多面廣，常常需要多個部門的共同參與，而在實際工作中，共同參與的各個部門常會產生一些磨擦，牽制工作的正常開展，這就要求把發揮綜合協調和督促檢查職能放在突出的位置，尤其要做好突發事件和重大事件時領導分配的協調和督查任務。
3、加強與機關各科室的工作溝通。溝通是協調的基礎，也是做好服務的保障，與各科室保持良好的互動關係，是我做好本職工作的前提。緊密聯繫基層各單位，對基層羣眾要做到熱情接待，熱忱服務，用一流的人品，一流的態度，一流的作風，一流的業績來塑造綜合辦公室的良好形象。
以上工作我都將盡力求深、求新、求實、求精，追求完美，讓工作充滿激情與活力。
另外，我自己還打算做好以下細緻工作：
⑴制定切實可行的中長期工作計劃，以保證工作有的放矢。
⑵記好會議筆記，吃透會議精神，多寫心得和小結，保管好各類資料，不斷總結和分析工作中出現的新情況、新問題，多向科主任反饋，組織好調查研究工作，不斷總結經驗和教訓，虛心向同事請教，增強自己駕馭複雜問題的能力。
⑶加強信息工作。要深層次、多角度地蒐集信息，同時搞好信息的加工、整理，及時、準確地為科主任和機關提供各種有用的信息，供領導決策。
⑷提高辦文、辦會、辦事質量。按照"及時、準確、規範、安全"的要求，加強公文處理的程序化和規範化，努力提高公文處理的質量；充分醖釀籌備好會議、熱情接待照顧好領導，賓客；不積壓，快速、高效地完成領導交辦的任務。
⑸做好保密工作。
各位評委，如果競聘成功，我將笨鳥先飛，努力學習，勤奮工作，團結在科主任周圍，和辦公室全體同仁一道，共同促進辦公室綜合工作日臻完善。如果競聘失敗，我也會毫不氣餒，總結經驗，在原崗位兢兢業業，繼續完善自己。最後，請允許我再次表達自己的心聲：給我一次機會，我給大家一個驚喜。
謝謝！
尊敬的各位領導、各位評委：
大家好！
我叫，今年歲，科學歷，現任某某營業廳經理。今天之所以走上講台參加競聘，我認為自己具備了競聘的許多條件。我的優勢主要有：
第一，我工作紮實認真，具有較強的責任心和耐心。
營業廳的工作事多、宂雜、千頭萬緒，需要多一份細心、耐心和專心，更需要一份責任心。工作中，我養成了辦事紮實認真，工作嚴謹細緻一絲不苟的工作作風。在我眼裏，營業廳工作無小事。所以，無論做什麼事情，我都能夠認真對待，盡最大的努力把事情做到最好。
第二，我熟悉營業廳工作，具有豐富的營業廳工作經驗。
我20年加盟聯通公司，工作至今。近年間，我做過話務員、營業員、庫管員、值班經理、營業廳經理等職位，對聯通的諸多業務都比較熟悉，在每一個崗位上我都做出了一定的成績。特別是自從20年初擔任營業廳經理以來，我對營業廳的工作有了更加深刻的認識，對營業廳工作的每一項業務、每一個細節都瞭如指掌，積累了一定的工作經驗，做起工作來更是得心應手，左右逢源。截止到月份，我所在的營業廳（加上取得的成績）。豐富的營業廳工作經驗，為我做好下步工作奠定了堅實的'基礎。
第三，我有較強的溝通、組織、協調和管理能力。
如果説大學期間，我擔任系學生會女生部長、宣傳部長、系團委委員等職務鍛鍊了我較強的溝通、組織、協調和管理能力的話，那麼，參加工作以來，我擔任值班經理、營業廳經理等職務更使我深刻地領悟到了理論與實踐相結合的重要性，深切地感受到自己在溝通能力、管理水平、領導能力等方面有了全方位的提高，使自己的腳步更加堅實。
第四，多年的工作實踐，使我養成了嚴謹細緻、紮實高效的工作作風。
我個人的性格特點是做事追求完美，無論什麼工作，不幹則已，要幹就要追求卓越。我富有強烈的事業心和責任感，工作高效快捷，講求效率。 同時，有很強的吃苦耐勞的精神。參加工作以來，為了完成工作任務，經常加班加點。所有這些，都為做好營業廳經理工作奠定了堅實的基礎。
如果領導和同事們信任我，讓我走上營業廳經理的崗位，我將不負眾望，不辱使命，開拓創新，積極做好營業廳的工作。我將採取如下措施：
第一，做好營業廳的日常管理工作。
我將負責組織落實營業廳的各項規章管理制度，加強對對營業人員的日常檢查考核，保證正常的營業秩序。
第二，加強信息收集工作。
信息工作是各級領導的“目耳”，只有及時掌握了當前的市場動態，讓競爭處在知己知彼的環境中，方能百戰百勝。營業廳是一個信息傳遞的重要窗口，我將建立營業廳信息收集制度，引導營業人員樹立信息意識，收集各類信息，定期地向上級領導彙報當地的市場競爭態勢。
第三，提高服務意識，做好服務文章。
我將帶領營業廳樹立全新的服務理念，營業廳的所有工作都應始於客户需求，終於客户滿意，一切服務緊緊圍繞客户需求開展，並致力於提供超越客户期望的服務或產品。一切服務先於需求而動，以滿意服務贏得客户。要遵循市場導向、客户導向的原則，把營業廳作為接觸客户、服務客户的重要窗口，將聯通個性化服務貫穿於工作的始終，為客户提供最優的服務，鞏固和提高聯通公司在各個細分市場的競爭力。
第四，做好營銷文章，提升公司整體銷售業績。
營業廳處於市場一線，直接與客户接觸，非常有利於營銷工作的開展。在工作中，我將推行“多説一句話，多做一件事”，積極全方位的做好營銷工作。
第五，做好營業員的培訓工作。
我將對營業員進行各項業務知識、服務技巧、營銷技巧方面的培訓，並灌輸先進的服務理念，保證營業員更好地掌握各種業務知識和基本服務技能。
尊敬的各位領導、各位評委，選擇這份競爭，我只有一個理由：在工作面前，我是一隻響箭，勇往直前的出征；在責任面前，我從來不是風中的牆頭小草，縮首縮尾。滿載領導和同事們期待的目光，我將在競爭的路上昂首出征，讓生命和使命同行！
我的演講結束了，謝謝大家！
尊敬的各位評委、領導、同志們：
大家好!首先要感謝領導和同志們對我的信任，使我有機會在這裏發表競職演講，演講題目是：愛崗敬業，履行職責，努力爭當一名優秀的科級後備幹部。牐犝獯撾揖赫科級後備幹部有三個原因：
一是我有較好的工作業績。我現年36歲，大學本科文化，1997年參加工作，先在環衞所，因工作表現突出於20xx年擔任副所長，分管城區規劃、綠化工作。20xx年擔任建築工程質量監督站副站長，主持全部工作，20xx年被評為全省建築工程節能先進工作者。我工作業績較好，在領導和羣眾中有良好的口碑。
二是我熟知科級後備幹部的崗位職責。我已經主持建築工程質量監督站全部工作，瞭解科級後備幹部的崗位職責，能得心應手、直接投入科級後備幹部的工作，並具有較強的問題處理、系統分析、理解判斷、組織協調和溝通能力。
三是我有吃苦耐勞、無私奉獻、善於鑽研的敬業精神和求真務實、雷厲風行、敢於碰硬的工作作風，能夠適應科級後備幹部的工作。
假如我這次競爭科級後備幹部成功，將主要做好三方面工作：
一、抓好自身建設。我要認真學習，努力實踐，以新時期“政治強、業務精、善管理”的幹部標準嚴格要求自己，做到愛崗敬業、履行職責，清正廉潔、無私奉獻，要求別人做到的自己首先要做到，努力爭當一名優秀的科級後備幹部。
二、做好服務工作。上任後，我把自己看作是局裏的普通一兵，樹立服務意識，要開動腦筋，想方設法，搞好服務，做好工作，提升工作質量，做出新成績，出現新面貌，促進局裏各項工作全面發展。
三、抓好隊伍建設。我要擔負起自己的責任，做到嚴以律己，寬以待人，牢固確立“以人為本”的思想，以自己的模範表率作用去影響帶動全體職工，提高職工的綜合素質，充分調動每個職工的工作積極性，使大家團結一致，齊心協力，攻艱克難，幹事創業，共同把工作搞上去。
最後，我向在座的.各位評委、各位領導、同志們表個態：無論我這次競爭成功與否，我都將一如既往地繼續做好我應做的工作，因為人生世上，是拼搏是奮鬥，是為了給祖國和人民創造更美好的生活，這就是我的人生目的。
我的演講完了，謝謝大家！
各位領導、同事們：
大家好！我叫，現年歲，這次競聘不僅是一次展示自我，認識自己的機遇，更是一次互相學習，互相交流的機會。今天我競聘的崗位是廚房領班。這次競聘對我來説不僅是走上管理崗位的機遇，更主要是一次難得的學習和鍛鍊的機會。作為一名合格的領班不容易，在工作中不僅要愛崗敬業、吃苦耐勞.有責任心、有業務技能、善於團結同志、有管理才能,還要起到帶頭的作用，協助部門經理做好各項工作，檢查，監督，各項工作完成情況。組織協調好後廚人員，合理安排班次，保證按時供餐。負責工作餐，客飯的加工製作，花樣品種的安排，審查菜譜食譜。組織開發新品種，每週召開質量分析會對存在的問題制定改正措施。每週召開質量分析會對存在的問題制定改正措施。負責餐飲綜合成本核算，以及單一主副食品的成本核算工作，審查進貨申請提出主副食銷售價格的建議。制定後廚人員的業務培訓計劃，組織開展技術交流。負責對在人員和新招聘人員的業務考核工作。負責客飯的原料及餐飲用品設備實施採購。每日檢查後廚各崗位工作情況，及現場情況，設備管理，及安全制度落實實施情況並做好記錄。對後廚人員完成崗位工作情進行監督檢查，提出考核意見根據工作實際情況，提出完善內部管理的意見和建議。負責做好各項工作記錄。負責完成部門經理交辦的其他工作任務。還要熟悉部門業務。對廚房的管理和改革有自己的見解和建議；
1，要把客户放在第一位，狠抓菜品的質量。比如某些菜的.一次炒的過多，剛出鍋的時候符合成菜求，由於加熱和，售飯速度影響，使菜品顏色變黃，看上去不新鮮；有的成菜顏色深，芡大，沒有食慾。控制燉菜數量，燉菜成菜要求需要長時間一次性燉制，成菜量大；受售飯的時間和速度的影響，菜品燜的時間過長，質量會大打折扣，沒有買相。炒菜的時候由於原料多，受熱面小達不到炒菜的要求，一次炒制過多，就會影響菜的質量。菜品的口味沒有統一標準，只是靠個人經驗進行製作。為該進以上缺點制定炒製程序和成品標準。要把客户放在第一位，狠抓菜品的質量。比如某些菜的一次炒的過多，剛出鍋的時候符合成菜求，由於加熱和，售飯速度影響，使菜品顏色變黃，看上去不新鮮；有的成菜顏色深，芡大，沒有食慾。
控制燉菜數量，燉菜成菜要求需要長時間一次性燉制，成菜量大；受售飯的時間和速度的影響，菜品燜的時間過長，質量會大打折扣，沒有買相。炒菜的時候由於原料多，受熱面小達不到炒菜的要求，一次炒制過多，就會影響菜的質量。菜品的口味沒有統一標準，只是靠個人經驗進行製作。為該進以上缺點制定炒製程序和成品標準。
在內部員工餐方面，建議對內部員工和客户錯開用餐；
11:15————11:30為員工開，
11：30————12：15為客户開飯
12：15停止大餐食品製作選用快餐辦法，同時為員工開飯，這樣可以避免食品剩餘。調查員工的口味和喜好同時按照公司員工餐標準制定菜單和花樣品種。
週六日和下午用餐時間有1小時速短到35分鐘。
2，降低成本。降低成本要從原料初步加工開始，選用最新鮮的原料，抓原材料的出成率，原料的使用率，來降低成本。監督操作過程和製作程序，監督原材料出成率是否達到預期計劃。制定標準的食譜，所有菜品，按標準食譜下料，某一道菜主料的多少，配料的多少。根據銷售量採購原材料，比免剩餘量過多。根據飯菜的銷售量和觀察顧客飯菜的剩餘情況，以及客户的評價，來分析各種食品的市場的需求量和客户滿意度，所有食品按市場的需求量生產製作，避免生產過多，買不出去就會食品剩餘，造成總成本上升和虧損。
還有一些日常工作中用的，洗潔靈，消毒液，手套，鋼絲球等工具的使用情況，還有各種電器設備使用和維護。
3，提供小炒，蓋澆飯增加刀削麪，牛肉拉麪，燴麪等特色麪食。
4，鼓勵大家各方面技能，實現一人多能，在工作中更好的配合，共同為提高食品質量作出最大力量。
如果我能競聘上這個崗位，將於同事一起努力，完成各項工作任務。
我的演講結束了，謝謝大家！
尊敬的各位領導、同志們，你們好!
首先感謝組織上給我這樣一次機會參加競爭上崗。對我個人來講，我想這不僅是一次競爭，更是一次對自己的檢驗、學習和鍛鍊。下面我就把自己競爭教導處主任的一些想法，向各位領導和同志們彙報一下。對於我來説，作為一名女性，已走過了xx年的人生歷程，説不上年輕了。在競爭激烈、機遇與挑戰並存的今天，我本着檢驗、學習、提高的目的走上了今天的演講台。我要感謝這個時代，是時代給了我又一次機會；也要感謝在坐的各位，是你們給了我無比的勇氣和信心。19xx年我畢業於原職業高中幼教專業，可以説是科左後旗培養出的第一批幼兒教師之一。
20xx年調入旗幼兒園工作。之前，在甘旗卡第四國小任教。工作後，一直堅持學習，先後完成了內師大中文函授的進修學習。在旗幼兒園工作的三年裏，我體會到了從事這份工作的.責任和光榮，也體會到了其中的艱辛和不易，更為能夠在這個隊伍中一天天成長起來、成熟起來而感到自豪。俗話説“人生百年，立於幼學”，幼兒教育素來被稱為“向下紮根的教育”，這句話十分生動地描繪了幼兒教育在人的終生髮展中的地位。孩子如同一棵棵嫩綠的幼苗，需要我們去呵護、去澆灌。所以，今天我想競爭教務處主任，一是為了更好的鍛鍊自己，二是更好地服務於幼兒教育事業。
我作出這個選擇，主要基於以下兩方面的考慮。首先，在過去的三年裏，我一直從事教務處副主任工作，積累了豐富的工作經驗。其次，我有搞好服務的自覺意識，熱愛幼教事業，甘願無私奉獻。如果今天，我競爭上了這個崗位，我將更加努力做好這項工作，以優異的工作實績，不辜負各位的厚望。
第一，擺正位置，當好助手。在工作中尊重園長的領導，不越權，不越位；積極思考，建言獻策；團結全園所有同志，共同做好幼教工作。第二，加強學習，提高素質。今後一定加強各方面知識的學習，向書本學，向周圍的各位同事學習。第三，與時俱進，開拓創新。
一個單位沒有創新，她就不能前進。我將在幼兒教育教學中做到有所創新、有所收穫，力爭始我園的幼教工作走上科學化、規範化的軌道。各位領導，同事們，這次競選是勝是敗，我想，對我個人而言無關緊要。最重要的是，作為我們幼兒教師，在自己的崗位上無怨無悔，兢兢業業，用真善美，去啟迪每一顆幼小的心靈才是最重要的！作為競選者，我相信民族幼兒園的明天會更加美好！謝謝！
各位領導、各位評委、各位同事：
你們好，接下來的幾分鐘裏，我會竭盡全力地向你們證明，我勝任XXXXXX公司總經理工作部主任一職。
我叫xxx，生於1970年，大專學歷，於1998年獲統計中級職稱。自19xx年畢業分配到XX供電局，一直從事電力統計工作，作為XX供電局的普通一員，我的職責是提供高質量的統計數據。在工作中，由於我認真努力、兢兢業業，在各方面都取得了較好的成績，曾經多次獲得地（市）、自治區、國家電力公司的優秀統計工作者稱號，我很自豪，我為我局這些年來所取得的巨大成績做出了我應有的貢獻。
今天的世界是一個相互依存的世界，我們每個人都有着獨特的位置並扮演着特定的角色。因此，在我們相互合作去實現一些任何個人都無法實現的目標時，認清我們的位置、角色與責任就顯得十分重要。我之所以競聘XX公司總經理工作部主任一職，是因為我覺得自己比較適合這一職位，具有以下幾個優勢：
一、有較紮實的專業知識
在十五年的統計生涯中我很注意發揮主觀能動性，超前意識強，這有利於開拓工作新局面。自參加工作以來，我始終不忘讀書，勤鑽研、善思考、多研究，不斷地豐富自己、提高自己，曾在本局女職工計算機比賽中獲第一名。
二、有較強的`工作能力。
我在日常生活和工作中，以“明明白白做人，踏踏實實工作，實實在在做事”為信條，言行一致，腳踏實地，誠實待人。經過多年學習和鍛鍊，自己的業務技術能力、組織協調能力、判斷分析能力都有了很大提高。
第一，我具備一定的政策理論水平。由於平時注重學習，尤其是注意收集報紙雜誌網絡上有關大政方針政策的信息和動向，因此能夠在工作中把握正確的方向，保持較高的政治敏鋭性
第二，我具備一定的文字綜合能力。在過去從事的統計工作中，為能把數據後面所隱含的原因、苗頭、趨勢和問題及時反映出來，我每月都編寫有關分析材料，由於文筆流暢加之分析內容觀點適合形式發展需要，這些文章曾一度作為廣西電力系統統計分析的範文進行推廣。另外我每年都向電機工程學會統計分會提交論文，曾獲青年學術優秀論文獎。
第三，我有一定的組織協調能力。在過去幾年中，我曾經組織籌備過全區電力生產統計、技改大修統計等大型會議，由於組織工作籌備得比較好，會議獲得了圓滿成功，受到同行的好評。
三、有強烈的責任心和事業心
我一直非常熱愛我從事的統計工作，我曾全身心地投入，也獲得了相應的回報，在各種專業統計評比中總少不了我的名字，各種經驗交流活動中少不了我精彩的演説，一本又一本大紅燙金證書是我的驕傲，我學會了在平凡的工作中體會快樂的人生。我正值而立之年，正是幹事創業的大好時機，我認為自己應該向着更高的目標努力，換個崗位，從另一角度實現自己的價值。我相信以我充沛的精力、高度的敬業精神和強烈的事業心，我能夠全身心地投入到新的工作中去。
假若我能夠競爭上崗，我打算從以下幾個方面開展工作：
一、加強管理，提高創新意識
總經理工作部的工作面寬事雜，只有加強管理才能保證工作寬而不推，雜而有序。如果我競選成功，首要任務是根據這次三改崗位設置修編質量和職業健康安全體系文件及各項規章制度。用制度和標準進一步加強管理，堅持以人為本，充分調動每個員工的積極性和創造性，讓他們像圓規一樣，找準自己的位置；像尺子一樣公正無私；像太陽一樣，給人以温暖；像竹子一樣每前進一步，小結一次，使辦公室工作管理制度化，服務優質化，參謀有效化。
總經部不是“收發室”，不是“轉運站”，不能簡單照抄照轉領導指示；也不是“消防隊”，等到出了問題再去抓，更不是“勤雜工”，只停留在完成一般日常事務性的工作上，而應注意研究新情況，產生新思想，解決新問題，不斷有所發現、有所創造、有所前進。如果年復一年，“濤聲依舊”，一切都按部就班，沒有創新，形成不了自己的特點，辦公室就失去了生機和活力。就會在思想、觀念和行動上滯後，跟不上大好形式發展和需要。
二、努力當好總經理的參謀助手
在工作中多請示、勤彙報，既充分尊重領導的意見，又敢於表達自己的看法；對領導交辦的工作做到事事有迴音、件件有着落，堅持做到不越權、不越位、不錯位、不失位。
在工作中更要加強協調意識，把協調作為一種統一步調，形成合力的調節器，凡事加強溝通，把握好橫向和縱向協調力度，無論何時都要做到信息暢通，起到一種承上啟下的作用。
三、合理配置人才，優化人員結構
總經理工作部的職責之一就是合理配置人才，優化人員結構。如果能夠上任，我會與有關責任人一同認真分析公司目前人才現狀，科學合理的配置人才。建立健全員工教育培訓管理體系，把崗位工作要求與培訓標準結合起來，變被動培訓為主動培訓，使公司向學習型企業轉變。
四、"打鐵還需自身硬"。
對自己政治上高標準、嚴要求；工作中身體力行，恪守職業道德，管理上獎懲分明，發揚民主，善於聽取不同意見；生活中團結同志、助人為樂；提高自己的領導水平和管理水平。
結束語：
這些年來，常常有一種聲音有耳邊迴響：
----你幸福嗎？
我的回答：是的！
工作了這麼長時間後，我認為我努力了，我理解我的角色，我履行了我的職責，我的工作對我來説已經不單純是一份工作，它向我詮釋着幸福的真諦，那就是去做一些事，去愛一些人，去追尋一些夢想。今天，我參與競爭，追尋新的夢想，我希望你們能信任我，投我一票，讓我在新的崗位上努力耕耘，用心描繪精彩的明天。
一、學生會個人競職演講稿範文
尊敬在領導、老師，親愛的同學們：
大家晚上好!我是xx，現任xxx職務，很榮幸站在這裏競選第x屆學生會主席職務。還記得一年之前的委員競選，我作出了工作要“堅持”和“靈活”的承諾，一年之後的現在，我又站在了競選的講台上，兑現了“堅持”的諾言，而對於我工作的“靈活”，相信大家都是有目共睹的。過去的一年，即將成為歷史的xx屆學生會，我們經歷了很多，付出了很多，也思考了很多，收穫了很多，而我對於學生會的整體發展也作了思考，逐漸形成了對學生會的宏觀把握。現在我們即將走上領導的崗位，所以我鄭重的競選主席職務。主席是學生會的領導者，對團總支和學生會負責。主席應該具有責任心、熱情和統籌全局的能力，並且能身體力行，踏踏實實地做工作，而我自認為已經具備了這些。如果我有幸當選，我將圍繞三點着手學生會工作：
1.明確為同學服務的本質。學生會的本質工作就是為同學服務，這一點我們不僅要會説，還要在思想上具備這點，重要的是在工作中表現出來，我們大大小小的工作都應該圍繞這一點展開，多為同學做一些實事，哪怕再小。因此，這就要求我們學生會成員在素質上能有所提高，處理好與普通同學的關係，我們學生幹部本身就是一名學生。對於我自己，我將嚴以律己，努力克服自己的缺點，起帶頭表率作用。
2.樹立責任意識。責任是每個人都應該必備的，我們要在工作中樹立責任意識。是我們的'工作，我們就應該主動去做，並盡最大的努力做到最好。樹立責任意識就要求我們不要空談，要踏踏實實地做好每件事，做好我們的本質工作。
3.充分發揮團隊的作用。學生會是一個集體，是我們大家的，而不是某一個人的。所謂的“分部不分家“就是我們要團結在學生會這個大家庭裏，在做好本職工作的同時去幫助其他人完成工作。特別是一些大型活動，尤其需要我們每一個人去努力。我相信，只要我們團結起來，學生會的工作將會做的更好，學生會也將會更強。
最後，我認為，不管遇到什麼困難，我們都應該用微笑去面對，用智慧去解決，車到山前必有路。生活在於主動，工作在於投入，相信只要給我一個驗證的機會，我將一定做到人盡其才，才盡人力。我堅信，通過今天的洗禮，明天的我必將受益匪淺。我也堅信，青春的舞台由我主宰會更為精彩。謝謝大家!
二、學生會個人競職演講稿範文
在座的各位學長、同學：
大家晚上好，很榮幸能站在這裏參加這次競選。
首先我做下自我介紹：我是來自12班的xx。
平時的我喜歡聽聽音樂，寫寫博客;喜歡唱唱歌、彈彈吉他;喜歡和同學們一起打遊戲，喜歡自信的迎接每一次挑戰。
競選學生會對我來説可是説是一次不小的挑戰，大家精彩的演講也給了我不少的壓力。然而面對今天的挑戰，這些壓力，我只能盡力去爭取，無論成功或失敗，我要做到的是無愧於己，無愧於心。
從軍訓參加隊列表演方隊、參加大合唱到擔任班級的組織委員，從籌劃主題班會的朗誦環節到緊緊張張的期末考試的複習，可以説上半學期過得很快。
在下半學期我打算從社會和學校方面更好的鍛鍊自己。在開學的二十多天裏，我和班裏的幾位同學組建了一個團隊，從上個星期開始實行我們的創業計劃。計劃的第一步就是找到一份合適的工作，從而在工作中鍛鍊自己，讓自己更早的接觸社會，積累一些寶貴的社會經驗。然而一個星期過去了，我們只找到了一份抄寫的工作。在尋找工作的過程中，我漸漸明白了創業的艱辛，漸漸懂得了自己想要的到底是什麼。
對於我來説，我想要的是一片廣闊的天空，我的夢想就是做一隻雄鷹，
在這片天空自由的翱翔。今天我站在這裏，我想要的就是成為學生會的一份子，，能夠儘自己的微薄之力，全心全意為同學們服務，踏踏實實的做好自己的本職工作，並在組織活動中鍛鍊自己，長見識、長才幹。與此同時，我還希望向那些有能力的學長和同學們學習，博採眾長、補己之短，不斷的完善自己。
最後，我想説：如果我們不相信平凡，那麼就用行動來證明自己;如果我們是金子，那麼總會有發光的一天!
尊敬的各位領導、各位同志：
大家好！
我叫，現年歲，年畢業於學校，學歷，任煙葉生產購銷科質檢倉儲部副部長，主要負責煙葉等級質量及樣品工作。今天我競聘的崗位是煙葉分級技師。
我於年參加工作，年至年間先後在原地區農產公司和原地區煙草公司從事保管工作。年開始從事煙葉質量檢驗，曾於—年借用進出口公司負責收購等級質量工作。年至今擔任部副部長，期間，本人勤學苦練，積極探索，鋭意進取，煙葉質量檢驗水平有了較大提高。年考取國家等級質量鑑別資格證書，並擔任省第五屆煙葉質量評委。
煙葉分級技師是從事煙葉質量檢驗的專業性崗位，要求有豐富的煙葉質量工作經驗和較高的分級水平；是集煙葉種植、生產管理、病蟲害防治、煙葉收購、調撥、煙葉樣品管理於一身的綜合性崗位，要求具備煙葉生產、收購各環節的相關知識，能夠獨立發現和解決工作中的實際問題；是負責煙葉收購、調撥質量的管理性崗位，要求具備一定的組織協調能力；是全市煙葉技能的排頭兵和領航者，在煙葉生產發展和等級質量深入探索中起示範帶頭作用。
根據對自身條件的客觀分析，我認為本人競聘煙葉分級技師具備以下優勢：
一是煙葉分級技能不能一蹴而就，它需要在長期的工作實踐中進行摸索，不斷總結，是一點一滴積累的結果。而本人從事煙葉等級質量檢驗工作長達23年之久，負責煙葉收購指導、煙葉等級質量培訓和樣品製作工作。積累了豐富的工作經驗，鍛鍊了較高的技能水平，形成了對煙葉等級質量的獨到見解，具備較高的專業敏鋭性。
二是本人蔘與歷年的煙葉工商交接，多次外出學習，參與其他地區的煙葉質量交流學習。能夠站在更高的層面用全局的眼光看問題，能夠較好地把握煙葉等級質量研究和發展的趨勢，從而對本市的質量工作作出科學的指導。
三是本人自年以來，任部副部長，負責煙葉中心倉庫的日常管理。在收購季節參與協調各縣（區）分公司、各煙葉站點的收購調撥工作。使我具備了一定的管理和協調能力。
四是本人勤奮好學，善於向書本學習科學文化知識，向周圍的領導和同志們學習工作經驗，善於在工作實踐中認真總結和提升。愛崗敬業，兢兢業業，塌實肯幹，勇於承擔更多的工作任務，對工作認真負責，具有較強的責任感和自信心。
請領導和同志們給予我的信任和支持，如果我有幸競聘成功，我將從一下幾方面開展工作：
1、領導和部門領導的安排下，繼續做好煙葉收購人員的培訓工作，言傳身教培養出更多的煙葉技能人才，全面提高我市煙葉分級人員的技能水平；繼續在煙葉收購中平衡好全市收購眼光，及時對收購質量作出指導，保障收購工作順利進行；繼續做好煙葉樣品的制樣和審定工作，指導煙葉樣品的管理和使用，為提高我市樣品製作和管理水平打下基礎；繼續當好部長的助手，搞好煙葉中心倉庫的日常管理工作。
2、用發展的眼光看問題，在工作中積極探索，勇於實踐，起模範帶頭作用。為周圍的同事提供更多幫助，對自己的知識和技能不吝嗇、不保留。全心全意致力於提高我市煙葉分級技能的`整體水平，為安順煙草的發展貢獻一份力量。
3、積極參與烤煙生產工作。近幾年來，我由於工作崗位性質的原因，主要參與煙葉收購調撥工作，而對煙葉生產的參與不夠，但煙葉分級技師的工作內容不僅僅是煙葉質量，而應該是熟悉煙葉生產、收購、調撥整個過程的全能型人才。參與煙葉生產是技師不容推卸的責任，也只有積極參與煙葉生產，才能全面提升自己的技能水平。
4、積極開展科研項目活動。以解決工作中的實際問題為目的，積極主動開展科研項目試驗活動，爭取撰寫出較為優秀的論文，探索出較多、較有水平的成果，為改變我市科研成果少的現狀盡一份力。
如果此次競聘沒能如願，説明我的水平和能力離煙葉分級技師崗位的要求還有一定差距，我決不灰心氣餒，將以此鞭策自己，在今後的工作中更加努力學習，全面提高自己的工作能力。
以上就是我的競聘演講，如有不妥之處，請指正。謝謝大家！
各位領導、各位同事：
我首先感謝領導、同志們的信任和支持，給了我這個機會來參加競職演講。
我叫×××，現年30歲，中共黨員，大學專科計算機專業畢業，助理工程師。現在中南大學橋樑工程專業學習，今年畢業。我競聘的崗位是公司辦公室副主任。
我知道我競聘辦公室副主任，有2個不利的條件：一是我自身的硬件條件不夠具備。但是，任何事物都不是絕對的，我去年參加了全國英語職稱考試，已經通過，而我今年已經具備了聘任中級職稱的條件。二是我的處事和社交能力有待提高。但是我相信，我可以通過充滿青春活力的熱情和對工作認真負責、肯鑽肯幹的態度來鍛鍊自己。因為辦公室正是鍛鍊人的地方，是對我能力的培養和其他各方面的提高。
所以我決定來參加這個崗位的競聘，因為，我知道，我有5個有利的條件：
一是有較好的年齡優勢。我正值而立之年，身體健康，精力旺盛，敬業精神強，能夠全身心地投入到自己所熱愛的工作當中。
二是有強烈的事業心和高度的責任感、有吃苦耐勞的精神和開拓進取的意識。我能以大局為重、寬宏大量，從不斤斤計較個人利益。能尊敬領導、團結同事。我也深知在知識更新飛速的年代要不斷的學習、裝備自己，努力在各方面充實自己。
三是我有較為豐富的的工作經驗和相關知識。我在機關教育科工作7年多了，主要承擔對外業務，具備較強的公共關係能力。由於經常和辦公室接觸，深知辦公室在公司工作中的地位、作用；知道辦公室的職責、任務和規範；清楚辦公室工作人員所必備的素質和要求；悟出了一些搞好辦公室工作的方法策略，可以勝任辦公室副主任的工作。
四是有較強的工作能力。我在日常生活和工作中注意不斷地加強個人修養和黨性修養。以“認認真真履行職責，紮紮實實搞好工作”為信條，言行與公司保持高度一致，踏實肯幹，誠實待人。經過多年學習和鍛鍊，自己的寫作能力、組織協調能力、判斷分析能力都有了很大提高。我的兩篇論文在今年的九江市職工教育研究會組織的論文競賽中一篇被評為二等獎，一篇被評為了三等獎，我認為我完全能夠勝任辦公室工作。
五是熟練運用計算機和網絡的能力是我的一個明顯優勢。現代社會是信息化的社會，中國已加入wto，在國際和國內建築市場日益競爭激烈的環境下，信息化是現代企業管理科學化的重要基礎，信息化的建設已迫在眉睫。我認為公司通過局域網的建設，機關各部門資源已經可以共享，部門之間的信息已可以快速交流，但機關信息中心還可以通過寬帶網接入國際互聯網，進行電子郵件的收發及信息的查詢工作。機關和各項目經理部可以通過廣域網進行信息交流；另外，競爭時的商業信息的保密顯得特別重要，只有具備較強的網絡知識與能力，才能更有效地進行防範。局域網管理、電子信箱管理、部門與部門或項目部之間的信息交流管理，網站管理等工作目前我已勝任，再經過努力和加強學習我是完全可以做得更出色的。
如果我擔任公司辦公室副主任，我會認真做好以下幾個方面的工作，真正當好公司領導和辦公室主任的助手。
1．當好參謀助手，服務公司領導決策。
我將及時準確地掌握公司的各方面工作動態，及時向主任和公司領導反饋各方面的信息；並且注意調查分析，主動為公司領導獻計獻策，對各種情況進行科學的分析和判斷，為領導決策提供可靠的'依據。真正為領導當好參謀助手，做好後勤工作。
2．做好綜合協助、協調工作，處理好與領導和同事的關係，確保公司的政令暢通。
我將及時地傳達貫徹公司黨組和公司會議的決策，並加強督辦檢查，促進我公司各項決策的落實。並且認真、科學地做好公司領導之間，部門與部門之間的溝通協調工作，避免互相扯皮、推諉的現象發生。使大家通力合作，密切配合。在行動上必須與領導保持一致，在思想上與領導同步思維，支持領導、尊重領導、服從領導，維護領導的權威。同時，還要處理好和同事之間的關係。工作上要擺正自己副職的位置，協助辦公室主任根據實際情況，合理分工、合理調度，認真落實崗位責任制；還要在關心同事、支持同事、指導同事、理解同事、重視同事上下功夫。做到以誠待人、以理服人，通過溝通、調節，協調好本部門員工之間的關係，做到全體員工一條心，保證紮紮實實，井然有序的做好本部門的各項工作。
3．發揮自己的計算機的特長，合理規劃公司的信息化建設這個出長遠效益的工作。
計算機網絡的建設和維護是一個龐大的技術含量高的工作，不是一個人能夠實現的。隨着公司規模的擴大和網絡技術的飛速發展，我們公司局域網也要不斷向前發展。而我們現在面臨着免票取消，成本增大的困難，信息化的建設尤為重要。通過公司信息化的建設，網絡的完善和加強，既可以節省費用，降低成本，又可以提高公司的形象和聲譽。公司網絡未來的發展方向是：內部網絡要不斷髮展完善，力爭公司的網頁早日送上國際互聯網；公司局域網和廣域網，其網絡上運行的軟件要不斷充實，功能要不斷增加，逐漸向多媒體方向發展，舉行網上會議、網上培訓、網上閲讀技術書籍，向無紙化辦公方向發展。正因為我對計算機的酷愛和較強的專業知識，我認為我擔任辦公室副主任的工作是更有利於公司信息化的建設和發展的。
4．加強學習，積極主動做好日常事務工作，努力提高服務質量。
只有不斷加強國際國內形勢和公司的各項管理制度和相關業務知識的學習，不斷充實自己，才能勝任崗位要求。公司辦公室擔負着全公司的文祕、檔案管理、文件、接待、車輛管理等工作，是信息傳遞、落實政策、上下內外溝通的窗口，是全公司各項工作起輔助作用的綜合職能部門，既要承擔繁忙的事務，又要參與政務，做好公司領導的參謀和耳目。同時，辦公室的很多工作實際上就是服務工作。因此，從事辦公室工作光榮而又辛苦，需要有強烈的事業心和責任感；需要有較強的工作能力和工作藝術。另外我還要加強黨性鍛鍊，服從安排，言行一致，顧全大局，堅決維護公司領導班子的團結，維護領導的形象。同時，充分發揮辦公室全體人員的工作積極性，使每一個人對工作都能精益求精，不斷提高辦公室的服務質量，做好辦公室的工作。
拿破崙説過“不想當將軍的士兵不是好士兵”。我説“不想當領導的職員不是好職員”。
我認為我擔任辦公室副主任的崗位是合適的，請大家投我一票，謝謝大家。
謝謝大家！
學問齋