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工作感悟文章

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每個人都需要工作,對工作的經驗多了,對工作的感悟就會比較深刻。下面就是本站小編給大家整理的工作感悟文章,希望大家喜歡。

工作感悟文章

工作感悟文章一

工作是一個非常平凡的詞彙,是生活不可或缺的重要內容,即便“富二代”,坐擁萬貫家財,可以過着錦衣玉食的生活,但為了保住遺產,做大做強“蛋糕”,恐怕也要拼命工作,工作是每個人無法繞開的坎,它是人們尋求生存、放飛夢想、釋放價值的舞台,有的在此找到生命的航標,演繹精彩人生;有的在此拔苗助長,節節攀升,身份顯赫,唯我獨尊;有的在此懷揣夢想,拼命工作,終是黯然失色,搞得丟魂落魄。

我大學畢業時,被分配到一所縣級中學上課,雖對教師頂禮膜拜,崇拜他像一盞指明燈,照亮了別人,燃燒了自己,但對於未受專業教育的我,實非我願。特別讓我苦惱的是在三隻講台上,我那流利的“安普”話,讓學生如墜雲霧,摸不着頭腦,我也搞得臉紅脖子粗,乾着急。無奈之下,為了不貽誤他人,我只得利用課餘時間用方言給學生們再講解當天所學。慢慢的學生們對我的“安普”話逐步習慣,也充分認可我的努力與付出,我也不斷加強普通話的練習,但終究進步不大。普通話講得不標準,讓我在三尺講台上不能揮灑自如,也嚴重衝擊我當老師的信心,這時期,我就像在茫茫沙海中,是那麼的的渺小,找不到前行方向和動力。

不會講普通話,要追溯於上國小一年級的時候,那時我才六歲半,學校離我家很遠,要爬山涉水走上近兩小時的路程,下雨或寒冷的天氣通常不用去上學,語文老師是一位國小五年級畢業的年輕代課教師,他不會講普通話,都是用方言進行講課,糟糕的是他不懂拼音,理所當然不能“授人以漁”,學習拼音的“黃金期”就此與我擦肩而過。上初高中時,我以理科見長,綜合成績在班上名列前茅,拼音的不足也被“光芒”掩蓋,也就未進行“亡羊補牢”,導致我終究成了“拼盲”,不懂拼音,又怎能説好普通話呢?這種現象歸根結底源於教育資源分配不均衡,剛起跑就落下距離。還有一件讓我刻骨銘心的事情,初上大學的第一節微機課,老師叫同學們打開啟動系統,進入“windows”操作系統,我周圍的同學都駕熟就輕的完成了相關操作程序,唯有我在左顧右盼,丈二和尚摸不着頭腦,一個個專業術語對我是那麼抽象,是那麼深奧,離我是那麼的遙遠,這時,老師走到了我的身邊,“讀大學了你還不會開機嗎?”,我的臉頓時像熟透了的桃子,低着頭不敢吱聲。老師可能永遠都不會知道之前我只是在書本上看到電腦,現實生活中從未接觸過,更沒有學習過。受教育的不均等,我類人羣在學習知識、吸收營養、蓄存能量過程中就慢了拍,在競爭異常激烈社會中而只能依靠“硬功”立足的“我們”就容易處於劣勢。

一次機會讓我離開了工作八年的三尺講台,那是縣委要從“上班族”中海選一部分30歲以下的年輕人到鄉鎮工作,我順利的通過了筆試與求職面試,如願以償的到了鄉鎮工作。在農村長大的我,對農村基本情況、農民需求瞭如指掌,對農民的疾苦也感同身受,這時的我就像脱韁野馬,邁開步子盡情的奔馳,猶如蛟龍入海掀起陣陣漣漪。不分晝夜,無論雙休日,還是節假日,我騎着摩托奔馳於各村之間,走村入户瞭解人口數量、土地面積、產業發展、農民經濟收入、羣眾生產生活水平等基本情況。在深入充分調研以後,我向鎮黨委、政府提出發展特色農業產業化的構想,根據羣眾需求及土地氣候條件因地制宜在海拔1300米以上地區發展茶葉基地;在海拔1000—1300米地區發展種桑養蠶;在海拔1000米以下農田區發展菜菜稻;在石山地區種植金銀花,並逐步引入農業深加工企業,延長產業鏈,打造以茶葉、桑蠶為主的農業旅遊休閒觀光基地。我的建議得到了時任書記的首肯,並給以大力支持。功夫不負有心人,不到一年光景,以上產業像雨後春筍般運運而生,菜菜稻、金銀花基地各達1500畝以上,茶葉、桑樹幼苗種植面積分別達5000畝和3000畝。農民熱情之高,產業推進之快,着實超乎想象,我似乎看到了該鎮未來的繁華景象。

世事難料,在換屆選舉時我“名落孫山”,究其因恐怕是沒有“大樹”的庇護,許多人在工作中碌碌無為,仍走上領導崗位,不過,這樣的事情不用太過憂慮,只要“在其位,謀其政”,加強學習,提高履職本領,有一顆“赤子”之心,仍能有所貢獻,也有極少的幸運兒,得到“伯樂”的賞識,才得以展翅飛翔,讓人後怕的是一些奸妄小人自私自利、不學無術、唯利是圖,這種人報復心極強,善於玩弄權術,卻往往會得到庇護,順利走進領導集體的核心,這將是“君子們”的不幸,也是社會之大不幸。一朝天子一朝臣,此後,我就像“失寵”的“孤兒”,政治理想也就成了一簾幽夢,讓我痛心疾首的是嘔心瀝血剛剛建立起來的產業成了“棄兒”,隨時都有可能“夭折”,手中豪無“資源”的我已是無計可施,也只能望洋興歎,不久我以家庭原因為由申請調動了工作。

我並不是厭世之人,只想以我的工作經歷揭示社會的偏頗之處,以警世人,讓社會的每個角落充斥着明媚的陽光,做到“物盡其用,人盡其才”,中華巨龍的每個細胞都能發揮應有的功能,讓“中國夢”來得更快、更早些。

工作感悟文章二

學習的方法每個人都有,並且每個人都需要認真地去考慮和研究它。心得體會這種學習方法對於一個人來説也許是優秀的,但沒有被推廣普及的必要。因為學習的方法因人而異,方法的奏效是它與這個人相適應的結果。所以心得體會可以借鑑,但是不可以全抄哦,本站提醒。

堅持

俺們不論到哪家公司,一開端都不會有太多的任務,通常狀況下是閲讀公司材料.日子從幾天到幾周不等。這段日子裏很多同窗也許會覺得無事可做,便發生分開的想法。而越是這樣就越需求堅持,隨便的保持只會讓本人懊悔。

謙虛學習

在任務進程中,俺們會碰到很多成績,有的是俺們懂得的,也有很多是不懂的。不懂的東西就要謙虛討教,當他人教俺們知識的時分,也應該謙虛承受,切不可以為本人懂得了一點就飄飄然。

少抱怨

有的同窗在公司總是覺得公司這裏不好,那裏不好,同事也不好相處,任務也不如意,常常抱怨。這樣只會影響本人的任務心情,不但做不好任務,還添加了本人的壓力。所以俺們應該少抱怨,要看到公司好的一面,對存在的成績應該想方法去處理而不是去抱怨,這樣才幹堅持任務的R熱情。

錯不可怕,就怕一錯再錯

每團體都有犯錯誤的時分,任務中第一次做錯了不要緊,公司指導會糾正並原諒你。但下次你還在同一個成績上犯錯誤,那你就享用不到第一次犯錯時的“待遇”了。

經過這次實習,在下從中學到了很多課本沒有的東西,整個實習進程都讓在下收穫頗豐。比擬在校時期的學習和實習進程中的播種,在下想相通之處在於,學校教會在下做人的原則,。在下要讓這種準繩,這種觀念一直隨同在下今後的人生路途,為在下指明方向,追求本人的理想;與此同時,在下也切身地覺得到,學校所學的專業知識,所接觸到的人和事,本人的喜好,一些想法,都與劇烈競爭的理想有一定的差距,這需求在下不時地學習,不時地空虛自在下,用在學校裏掌握的才能和辦法疾速融入社會,以悲觀向上的心態不時成熟。置信有了這種才能和辦法,不論從事什麼職業、什麼任務、接觸到什麼新事物都可以變主動為自動,真正立足於當下。所以在下不再像從前那樣等候更好時機的到來,而是要樹立起先失業再擇業的失業觀,儘快丟掉對學校的依賴心思,學會在社會上獨立,勇於參與競爭,勇於接受壓力,這樣才幹使本人在社會上疾速地生長。

勤打雜

實習時期,俺們應該自動找一些事情做,從大事做起,謙遜勤勞,這樣公司同事才會更快地承受你,指導才會認可你,接上去才會讓你做一些重要的任務。

多聽、多看、多想、多做、少講

俺們到公司任務當前,要曉得本人能否勝任這份任務,關鍵是看你本人看待任務的態度,態度對了,即便本人以前沒學過的知識也可以在任務中逐步的掌握。態度不對,即便有知識根底也不會把任務做好。“四多一少”是在下的態度,在下從事弱電工程任務,“弱電”是在下以前沒有接觸過的任務,和在學校讀的旅遊管理也沒什麼必定的聯絡。剛開端在下覺得很頭痛,以為本人幹不了這個,可經過任務進程中多看他人怎樣做,多聽他人怎樣講,多想本人應該怎樣做,然後再親身入手去嘗試,一個月後在下就有了絕對零碎的看法,本人也可以獨立地完成相關任務了,光講不動永遠沒無機會進步。

工作感悟文章三

辦公桌的整潔程度視領導要求而定。如果桌面上是堆積如山的文件、永遠處於開機狀態的電腦,吃了一半的快餐飯盒,很不幸,這裏的領導多半是個飽含職業理想的工作狂,頭頂甚至可能已經沒什麼頭髮了。

如果桌面尚算整潔,寥寥幾份文件,擺放錯落有致,桌面上的文具精巧可愛,幾盆小型植物欣欣向榮,隔斷上貼着員工家人照片,書架上插着《素年錦時》、《張愛玲》。很幸運,這裏工作不忙,壓力不大,美中不足是需要坐班,時間卡得比較死,領導一般是“豪情只剩一襟晚照”的大叔或阿姨。

但如果,整個辦公室乾淨得像剛經過“生化武器”的襲擊,桌面油光水滑得像是打了蠟,所有書架、衣櫃、辦公桌,只要有門的地方都上了鎖,桌面除了上了密碼的電腦,啥都沒有,電話有來電顯示,沒有來電記錄,除了工作,沒人在辦公室説話,“嚴謹”得像FBI總部,這種地方還是能躲多遠躲多遠吧。這説明,辦公室成員之間互相設防,毫無信任可言,人際關係到了岌岌可危的地步,最可怕的是你的boss很有可能是“嶽不羣”或者滅絕師太。到時候,想飛身躍上出租車,隨便去哪兒的人,就是你了。

(四)戴着面具生活不累嗎

生活中經常有這樣一羣人,整天説着言不由衷的話,面上帶着強擠的笑容,喜怒不言於色,把自己偽裝的不留一點縫隙。看到此情此情,心中不由的發出這樣的感歎:“如此的虛偽,你究竟是為什麼?”

是啊!工作中隨處到可以看到這樣的人,他們在上司面前卑躬屈膝,拍着讓人聽了都好笑的馬屁,到處搜索有關談論領導的話題,然後添枝加葉的向領導彙報所謂的“工作”,以此來贏得領導的器重,不得不説這樣的人活的真悲哀,踩着別人的肩膀向上爬,相信爬的越高,摔的一定更重!

這些想討好領導的人,自身素質就不用説了,工作能力更是不行,沒有真才實學。只好用上這套“獨門祕笈”來獲取領導的賞識和笑臉,其實領導並不是真正的器重他們,只不過把他們當成自己的耳目,可以利用的工具罷了。正如雞肋,食之無味,棄之可惜!領導高興時,和這種人還可以和顏悦色,一旦領導不高興,他們就成了領導的出氣筒呼來喝去,好一幅慘不忍睹的“精彩畫面”讓人看了這幅慘狀之後,既覺得可憐有覺得好笑,真是可憐之人,必有可恨之處!咎由自取,活該倒黴!

奉勸這種人還是把精力用到學習上和實際的工作中,只有不斷的用知識來充實自己,武裝自己的頭腦,同事才能認同你,領導更不會小瞧你,社會也不會淘汰你。有了一定的能力,別人才會對你投以羨慕的眼光。相信這樣一句話:“人間正道是滄桑”。

還是奉勸這種人揭開你偽裝的面紗,讓陽光照進你陰暗的心房,撥開濃霧重見天日吧!別讓你的身心過於疲憊,戴着面具生活不累嗎?

以上就是本站小編為你整理的工作感悟文章,希望對你有幫助!

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