時間過得真快，總在不經意間流逝，我們又將迎來新的喜悦、新的收穫，一起對今後的學習做個計劃吧。計劃怎麼寫才不會流於形式呢？下面是小編為大家收集的幹事工作計劃，歡迎大家分享。
一、指導思想
以學校感恩、仁愛、寬容辦學理念為指針,圍繞提高教學質量這一核心,抓實教學常規、備課常規、教研常規、畢業年級備考工作。以務實的工作作風，創新的工作思路，實現學生綜合素質和教師專業技能的共同提高。
二、工作重點
1、抓好兩個畢業年級備考工作。
(1)高三年級：精心搞好複習過程管理，重點抓好第二輪、第三輪複習計劃的調整和落實，落實周練、月考、培優、晚自習工作，在綜合能力提升、實戰演練上下功夫，培養學生良好的心理素質和學科應試技巧，組織教師學習大學聯考考試説明，提高複習的針對性、實效性。認真組織參加市“一模”、“二模”調研測試和質量評估分析，力爭全面完成我校大學聯考指標。
(x)九年級年級：進一步貫徹落實“抓基礎、抓全體、促提高”的教學指導方針，引導各備課組制定實施好會考“二輪”複習計劃。注重對學困生的幫扶管理，進一步控制、降低低分率，全面提高我校會考“三率”指標的市屬排名，為我校高中輸送更多的.優秀生源。
2、抓實非畢業年級教學常規工作.
(1)高一、高二年級：充分發揮年級組、備課組的作用，重點搞好教學基本環節的落實和督查工作，完善月考制度，加強周練，加大教學反饋檢查力度。高二年級要提前做好進入高三的準備。
(x)七年級、八年級年級：堅持“面向全體、一個都不丟”的教育教學原則，不斷改進課堂教學，完善教法，培養學法，重視對學生學習興趣的呵護培養，使學生樂學，會學，提高綜合素質，力爭使年級總分低分率控制在5%左右。
具體工作措施
(1)抓教學計劃的管理：引導各教研組、年級組、備課組、教師個人制定好新學期教學計劃，要求做到：有目標、有安排、有措施、有檢查、有反饋。
(2)抓學校課程的管理：加強對音體美、計算機、健教、選修課、實驗課開課情況的檢查落實。
(3)抓教學環節的管理：對教師的備課、授課環節、教學進度、作業佈置、測試等各教學基本環節進行抽查。
(4)抓試卷命題的管理：修改、完善學校命題管理辦法，組建學校命題工作小組。
(5)抓學生“x+1”特長髮展建設：組織音體美教師研究制定學生“x+1”特長髮展計劃，檢查督促課程計劃落實。
(6)抓教學過程目標的管理：
進一步完善《x十九中過程目標管理考核辦法》評估工作，做好學生評教評學工作，完成教學績效考核工作。
3、完善校本教研機制，促進教師專業成長。
(1)繼續抓學科教研活動、集體備課
教研組長要認真制定好本學期教研工作計劃，並帶頭積極組織參加教研活動。做到每次活動有安排、有主題、有責任人、有考勤、有記錄。積極探索多種有效的校本教研形式，本學期至少要組織兩次以上的專題理論學習，開展一次組內教師教育敍事活動，本學期教務處組織開展青年教師彙報課活動。備課組要加強每次月考的考後分析工作，積極組織周練和平時的小考，統一資料、統一測試，月考及期中、期末考流水閲卷不拆卷登分。
(2)注重對青年教師培養，壓擔子，搭平台，予幫扶。
本學期末繼續進行x十九中青年教師分析試題能力競賽，為青年教師提供更多展示鍛鍊機會。
剛進入大學的第一個學期，我感到很榮幸能夠加入社聯辦公室，感謝主任們的信任和支持讓我留了下來。為了更好的為辦公室服務，貢獻自己的一份力量，因此我做了以下的工作計劃。
一、加強工作的執行性：
合理的工作計劃對事物處理有極大的推動作用。盡力做到每次例會準時出席，做好記錄等本職工作；保證每次值班都能準時出勤，提前做好時間安排或調整。
二、加強辦公室的凝聚力：
雖然我只是一名新進的幹事，但是具有團結精神是我們新一代青年應有的基本道德，在以後的工作和事務中，我一定會團結集體，做到不搞個人主義，也絕不會出現小集體現象。將我們辦公室的各成員都凝聚在一起，將辦公室的'工作做到最大程度的好。
三、社聯辦公室文件的有序擺放和借用保管：
辦公室是負責審查各部門的通知、通報等公文，負責文檔管理、審查、分類、整理各文件和文稿，因此一定要把好行文關、內容關、規章制度關、體裁格式關等，管理社聯會印鑑，做好各項統計工作。
以上是我近期的工作計劃，在以後的工作中隨着經驗和能力的增加，計劃一定會有所增加和改進。總之，我一定會盡我最大的努力將工作做到更好，請主任和各位幹事監督並提出寶貴的意見。
時間過的好快，新的一年又開始了，我們又長大了一歲，也懂得了很多。過去半年在學生會的工作我學到了很多的為人處事的道理，也對學生會的工作基本上熟悉和了解。在這學個新學期裏我要不過斷的進取，繼續努力，爭取在學生會工作中再進一步的煅練自己，取得更好的進步，因此特制定新的目標和計劃如下：
（1），身為紀檢部幹事應帶領全體成員從第一週開始堅持上學期的工作，進行校園文明崗執勤，繼續發揚上學期的工作方針"準時、準點、嚴查、嚴打"。嚴格的對校內公共活動場所和餐廳抽煙等不文明行為檢查，對這些不文明行為同學做具體登記，建立資料，每週五做一次小結，上報學生處，將由學生處聯合保衞處對學生進行思想教育，對其屢次不改的將給予紀律處分。
（2），積極配合學生會其它各部的工作。在三月底校級運動會上認真服從學生處的領導，配合體育部使本屆春季運動會圓滿成功；在外聯部工作有講座時認真配合做好講座的紀律維持工作；在其它各部工作有需要時決對支持和服從工作。
（3），不定時的對全校學生到課率、學生夜不歸宿做以抽查，同樣對其登記、總結、上報學生處。對宿舍使用大功率用電器的`也將上報，並沒收大功率用電器。
（4），處理好學生會工作與個人學習的問題。在不影響自己學習的同時，認真向學生會主席及其它成員交流，學習他們的長處，並不定期對本部召開部門會議、相互學習、相互交流，使做好本部門的工作同時並不斷提高自己各方面的能力。俗話説：不想當軍官的士兵不是好士兵，所以我的目標是在做好自己的本職工作的同時決對服從組織的工作調動，不管怎樣努力的向主席看齊。在能力上，我會不斷煅練自己，爭取做到比以前更好，在經驗上，我會不斷的積累多想別人學習，來更加完善自己。
以上是我對這學期的工作計劃，我有明確的目標，學生會是為廣大學生服務的組織，我會用心去對待，盡力作好每一件事，為廣大學生服務，我相信在我們紀檢部的努力下，校園不文明行為會不斷減少，學生素質會不斷提高，我們的校園也會更加的和諧、文明、美麗。
新學期開始了，作為分管文體部和紀檢部的學生會副主席，我深感工作責任的重。作為學生會副主席，首先我要積極的做好以下工作：
一、協助學生會主席做好學生會日常工作。
協助主席全面負責強化學生會的工作，尤其做好分管部門的工作，對該部門主辦的活動進行具體指導與監督。
二、強化學生會幹部的責任和義務。
我們是為同學服務的'，而且是全心全意的，所以我們必須要俯下身去為家工作，不能脱離同學，每個學生會幹部必須能夠和同學們打成一片成為要好的朋友。
三、明確部門職責分工。
我應當協調好所分管部門的工作,因同時我還兼任紀檢部部長，所以更得加強同文體部的溝通。督促其部長做到：舉辦活動準備工作要細緻，並充分發揮幹事的主觀能動性，將活動的主要責任人分配給部員，不能讓家等吃鍋飯，要分清每一個人的權限和工作範圍,合理安排每一個人的工作量。以各盡其能、人人蔘與為原則，使學生會成為一個有機、合理運行的學生組織。
四、增進制度，廣開言路。
每次活動都要先爭取同學們的建議，收集更多的，更好的意見。平時也要虛心接受同學們的監督，重視其意見，必要時要將信息馬上映給學生會主席。而且應該把這做為我們學生會紀律監督的一個長效機制，這樣更有利於我們學生會的建設。
五、在學生處指導老師及學生會主席的指導下，做好每次活動的協調工作，貫徹落實上級佈置的各項工作。
六、及時向學生處指導老師及學生會主席彙報其主管部門的工作情況，並自覺接受學生處、院團、主席的領導。
七、總結前幾屆招新的經驗，聯繫各部門配合祕書長寫出提案向學生處申請全新的准入制度後會內調配的招新模式。
這就是我的本學期的工作設想，如有不完善的地方，希望給與改善意見。如有助，我將及時做出更改，為了服務廣同學，我會及時加強個人修養，積極主動的提高個人素質，讓自己在各項工作中不斷得到提升。我會以自己的努力做好各項學生工作，要求自己做到的更好，做一名合格的學生會幹部，合格的學生會副主席。
一、活動背景
大學生活雖然已經過了一學期了，但是同學們的生活習慣仍然沒有好的狀態。在加上放了一個假期，同學們有開始了迷茫，找不到人生的方向，在學習上進入不了狀態。經過上一學期的學習，然而，同學們對衞生生活的認識還不夠完善，仍然會出現遲到、早退的現象。還是對學校的規章制度還不是很瞭解，需要加強了解和改善。
二、活動主題：增強學校的紀律，增加同學們的積極性，同時也要增強我們部門幹事的工作能力和交流能力。
三、活動目的：豐富我們的大學生活，讓我們有一個美好的大學生活。
四、活動時間：20xx年上半年（下學期）
五、活動地點：重慶三峽學院
六、活動對象：重慶三峽學院全體同學
七、活動流程
一、增強交流 在本學期紀檢部與學習部，生活部，祕書處各搞依次聯誼，此聯誼安排在週末。使我們的隊伍更團結更融合。
二、整頓內部秩序 本學期紀檢部應制定一套包括例會、出勤、部門活動在內的紀律制度。
三、強化服務意識 我部門在着學期應大力策劃開展各項活動，增強交流，積極配合學校開展的'各項相關工作。做好早點到，違章電器的查處及各項活動的監察工作。
四、不斷創新
（一）在三月
1、我們起草：“加強學生寢室違章電器檢查的通知”和“早點到實施通知”。然後開展此兩項工作。
2、與學習部。生活部，祕書處進行聯誼。
（二）四月
1、基本的常規工作
2、在開展例會的同時加入遊戲這一環節，培養幹事們的創新能力和幹事與幹事，部長之間的交流。
3、紀檢部與生活部合作舉行一場關於“寢室安全文化建設”的大型活動。
（三）五月
1、在例會中進行部門內部的辯論賽，培養紀檢部成員的語言表達能力和邏輯思維能力。
（四）六月
1、部門內部進行依次聯誼
2、部門成員的考核
3、期末總結。
學生會紀檢部
20xx年2月27日
學期伊始，新員加入，分團委科創部的工作即將展開。為了更好地發揮分團委學生會科創部的作用，為了能更好地調動同學們的積極性，給同學們提供一個良好的環境，我以一名科創部普通成員的身份思慮，制定如下學年工作計劃。
一、做好宣傳教育工作。
在國家大力宣傳並鼓勵科技創新的大環境下, 各高校也將科創競賽作為培養創新人才、提升就業能力的新途徑, 開展了各種形式的科創競賽, 旨在突破傳統, 促進創新, 有效提升大學生的動手能力和解決實際問題的能力。但作為體育教育事業的繼承人，我們學院還有很大一部分同學對此關注不多。因此，提高同學們的科創意識應作為我們本學年的第一大任務。
二、加強部門建設
1、明確“服務他人，鍛鍊自己”的意識；
2、塑造紮實的工作作風 ，嚴謹的工作態度；
3、“積極，主動”的工作態度；
4、培養部員的策劃能力，部員具備寫“好策劃”能力和將策劃現實化的能力；
5、培養部員的顧全大局的思維方式。
三、舉辦科普知識講座
提升同學們的創新能力，開掘同學們的創新意識，為學校培養創新型人才做出我們的貢獻。
四、舉辦小型科技創新活動
在本學期結束前，舉辦小型科技創新活動。例如，體育教育教課評課比賽、未來體育教師工作計劃答辯賽、創意短片製作賽、體育運動生理知識小百科競賽等。有些需要創意的`比賽可以在平時就通過一些訓練提升創新能力。在學期結束前舉辦這樣的活動，可以留給大家一些深刻的影響，為下期“挑戰杯”宣傳工作的展開做好鋪墊。
五、做好“挑戰杯”的宣傳
20xx年是“挑戰杯”的舉辦年。“挑戰杯”是由共青團中央、中國科協、教育部和全國學聯共同主辦的全國性的大學生課外學術實踐競賽。引導和激勵高校學生實事求是、刻苦鑽研、勇於創新、多出成果、提高素質，並在此基礎上促
進高校學生課外學術科技活動的蓬勃開展。科創部競賽一年中不間斷的持續，做好挑戰杯宣傳的同時也做好其他各項競賽的宣傳。
1、通過展板的形式定期地展示展板進行對各項競賽的介紹。
2、帶動同學們組團或以個人形式報名參加
3、我們通過人力資源的整合，將報名選手都以團隊形式分配好。在分配好參賽團隊後，以講座或會議的形式讓參賽團隊大概明白確定參賽主題的方向，以做好比賽項目的資料收集準備工作。
六、協助其他部門的工作開展
科創部在有需要的情況下，應積極配合分團委學生會其他部門的工作，努力做好每一項工作。也希望分團委學生會各部門給予科創部各方面的支持，共同為體育教育學院學生會活動的順利開展而努力！各部門能夠在各類活動中協調一致，共同進步。
新的學期，新的開始;新的征程，新的期盼。作為化學化工學院學生會副主席並分管文藝、體育、學習實踐三個部門，深感責任重大。為更好的開展工作，保質保量按時高效的完成任務，現就本學期的工作做如下安排：
一、學生會副主席工作職責
(1)協助主席做好學生會有關工作。
(2)主席不在時，受主席委託執行主席職權。
(3)明確責任分工，堅持直接參加主管部門的各項工作和活動。
(4)定期向主席彙報自己分管的工作，完成主席交辦的其他工作任務。
二、工作目標
同廣大團總支學生會成員一道，認真開展學生工作、社團活動,大力推進我院的學風建設、校園文化建設，提高我院學生的綜合素養,提升我院在許昌學院的知名度和影響力!
三、工作重點
本學期的工作重點有以下方面：
1、以人為本，注重人才培養。人才是第一要素，發掘並培養一流人才是團總支學生會不斷進取、永葆生機根本保證。
2、秉承依法治國的理念，涉及到團總支學生會的方方面面要制度化，要做到所有工作都有法可依、有章可循;
3、材料收集、資料整理、存檔備案，要把好的工作理念、做事方法等留下來、傳下去;
4、社團文化活動、興趣小組建設等。
四、分管部門
人員構成
1、學習實踐部：部長xxx
2、文藝部：部長xxx
3、體育部：部長xxx
主要工作及活動安排
1、學習實踐部主要負責院系學風建設、培養學生學習興趣、挖掘學生學習潛力、提到學生實踐能力，舉辦學術研討會、學習心得學習經驗交流會等。
活動安排：英語四級講座、英語演講比賽、演講朗誦興趣小組。
2、文藝部主要職責為活躍學生的`校園文化生活，提高學生的文化藝術修養，培養學生的興趣愛好，指導學生參加各種文藝比賽、文藝活動，舉辦大型晚會、舞會等。
活動安排：週末paty大型舞會、興趣小組總體規劃及其開展等。
3、體育部是院系全民健康運動的積極倡導者和組織者，主要職責為調動學生的積極性，參加體育運動、健康運動，為學生以後的學習生活打下良好的身體基礎，組織學生參加各類體育競賽、體育活動，並負責舉各種體育競賽、體育活動等。
活動安排：“迎新杯”籃球賽、校排球賽等。
五、組織管理、幹部培養
1、處理好多種關係
外部：院系和學校的關係，院系團總支學生會和校學生會、校社聯、廣播站、大學生藝術團等校級學生組織的關係，院系團總支學生會和各兄弟院系團總支學生會的關係;
內部：團總支學生會和院系領導老師的關係，團總支學生會和各班級、各社團以及各位同學的關係，主席團和部長級、幹事之間的關係;
個人：工作和學習、人與人等。
2、組織管理
團總支學生會是一個組織一個團體，但他本身組織結構以及管理理念、管理模式等還不完善，我們要繼續努力，摸索前行。要摒棄管理中的物質、懲罰、人情化，取而代之的應該是精神、鼓勵和人性化管理。
3、幹部培養
以人為本，人性化對待。每一個人都是獨一無二的，他的思維方式、做事方法等都各不相同。我們要在尊重大家的基礎上，充分調動大家的積極性和主觀能動性、發掘大家的潛力，給他們平台、給他們機會，指導他們去做、去想、去創新，引導鼓勵他們不斷努力、進取。
六、注意問題
1、工作態度問題
對待工作要認真負責、多思多想多交流。多聽聽領導、老師、同學、主席團、部長、幹事的意見、建議、想法、主張，對於大家的意見、建議要認真聽取，對大家的想法、主張要重視，對人要誠懇，工作中要人性化不能人情化。
2、工作下放問題
不能覺得工作重要就大包大攬，不要怕出錯，要相信大家，給他們機會，讓他們去做，同時也要注意監督指導，可能有很多方面他們想不到或者想的不完善，這是你就應該站出來，給他們幫助、支持和鼓勵!
3、部門間協調問題
新學年伊始之際，學生會的招新將一批新鮮的血液注入進來。嶄新的宣傳部正滿懷着無比高漲的熱情翹首期待着投入到新學期的學生工作中。在上學期，我學院宣傳部全體幹部、幹事相互協作，積極配合，最終使我部門各項工作及活動順利開展並取得相應效果，完成了計劃任務。但我們自身的宣傳工作也存在着一定缺陷，為了吸取在以往工作中經驗教訓，展現一個優秀部門的實幹精神，為更好地開展XX年下半年學生會宣傳部的各項工作，真正做到有計劃、有步驟的進行各項工作，同時使我們的工作做出特色和成效，特擬定如下工作計劃：
一、工作定位
宣傳部是學生會的喉舌，也是學生會的一個門面，它負責全院各種活動的宣傳，通過各種宣傳渠道，傳遞院團、學生會工作信息，並根據形式需要，對學生進行有效的思想教育。其主要工作就是及時有效地把院團和學生會的信息傳達出去，讓廣同學儘快知曉，並且定期製作主題鮮明、形式多樣的宣傳板報、櫥窗，映全院師生的精神面貌和學生學習生活情況；同時作為學生會的一個部門，它還負有組織各項校園文化活動，增進校園文化交流，豐富校園文化生活的職責。並且要求協助其他部處作好各項活動的宣傳，充當鼓號手和開路先鋒的角色。
二、新學期主要工作安排
主要工作
配合學生會做好迎新工作；宣傳部招新，為我部發展儲備新的人才，注入新的活力。
上學期評優證書撰寫發放；“新星杯”現場書畫賽；部內新成員培訓；協助學習部新生演講比賽和藝術團招新等活動的`宣傳；
在全校範圍內開展“保護草坪，美化環境”公益環保宣傳活動，在全校掀起了一股人人保護草坪，熱愛校園的文明之風；積極配合校文化藝術節各項活動的開展；
繼續配合校文化藝術節相關活動；開展“廢品也瘋狂，工藝品diy製作比賽”和“聖誕化粧舞會”（待定），本學期工作總結。
日常工作
1、部長例會每週與各部碰頭，瞭解他們的工作計劃和動態。部內每週舉行一次例會，安排下週工作和總結工作情況；
2、積極主動開展校園文化活動，豐富校園文化，並配合各部處活動，積極進行宣傳；
3、每次活動後詳細的記載工作情況，同時詳細記載材料使用情況；
4、將工作主力轉向一干事，逐漸鍛鍊幹事們立工作的能力；
5、安排專人記賬，對每次買材料都要認真詳細準確的記載，並做好預算；
6、每次型活動後，或者至少每個月都必須將院裏參加活動的情況加以總結，以照片和圖文的形式備案並在櫥窗裏張貼；
7、部長、副部平時要熱心關心幹事，在學習和生活上予以助。
重點抓好以下幾項工作：
第一，發揚創新精神，創造性地開展宣傳活動。在堅持傳統宣傳方式的基礎上，廣開思路，通過多種渠道將管理學院的進步展示在全校師生面前。我們擬打算在這學期除了開展一些常規的活動（如現場書畫賽，公益海報設計賽等）外，還決定探索新的思路，開展“保護草坪”公益環保宣傳活動，“廢品也瘋狂，工藝品diy製作比賽”和“聖誕化粧舞會”（此項待定），為我院的宣傳工作再添一亮點。
第二，加強新進成員的培訓，以老帶新，注意新老交替的適應過程，努力使各部員在工作中積極主動，充分發揮自己的主觀能動性，講求創新。
第三，努力做好校文化藝術節的宣傳工作。重點落實校文化藝術節項目——“和諧安”書畫賽、校園環保主題藝術設計評選、校園導向標創意設計賽，為我院在文化藝術節上再創輝煌做出應有的貢獻。
宣傳部的工作任務在學生會各部中是相對比較繁忙的。我們將會在指定時間內完成學生會及各部託的任務，做好各項活動的宣傳工作。完善宣傳部自身的建設，把宣傳部建設成一個團結積極向上的整體。宣傳部各個成員將在工作中努力提高自身素質，並積極主動的工作，豐富宣傳形式，在工作中推陳出新，不斷提高自己。
配合其他部處所開展的宣傳工作由各部所組織的活動而定，所以在這裏不便做具體設想。
三、創新宣傳
1、創新宣傳手段
校園內單一的常規宣傳模式已經在某些程度上給家造成了視覺疲勞，如何在宣傳方式上創新，將成為決定宣傳效果好壞的重要因素。因此，宣傳部將開拓更多的宣傳途徑，或是改良傳單、海報的版面來吸引同學們對於活動信息的關注。
2、創新宣傳內容
往常，宣傳部一直是站在幕後，輔助其他部門做好每次的宣傳工作。如今，宣傳部希望能打破我們一貫的沉默，自主地策劃開展一些活動，一改往日配角的立場。
四、後期宣傳
往日的宣傳工作，每每將重點放在前期宣傳上，因而也就忽略了在活動舉辦後的後續報道。後期宣傳不僅是面向眾的重要一筆，更是組織對於活動的一次總結。因此，我們可以積極主動的與各部處特別是與院新聞網絡中心的聯絡，並通過與校級各種傳媒（如安青年，安青在線等）間的溝通來達到此目的。另外，我們建議院內部也可創辦小報（製作成本較低），主要向本院的同學報告學生會工作開展的情況，也可對下一階段將要開展的活動做出預報。
時間悄悄從指間流過，新的學期就要開始了。經過上一學期在學生會中的學習和鍛鍊，發現了自身很多缺點和不足，在日常工作和與同學們的相處中，也學習到了很多知識。新學期自有新氣象，在新的一學期中，有更多的挑戰在等待着我們，我將以更加飽滿的熱情和充足的信心，迎接挑戰！通過對上學期工作的自省，我做出了本學期的工作計劃。 具體如下：
首先，我作為一名學生會成員，就要有一個明確的為同學服務的認識。正確的思想認識和工作態度對於工作的完成至關重要，沒有這個清醒的認識，缺乏全心全意為同學們服務的工作熱情，是談不上任何工作的。
其次，一定要具備高度的工作責任感。密切地聯繫同學，紮紮實實、腳踏實地地開展工作，深入瞭解同學們的學習生活情況和思想情況，幫助同學們解決實際工作學習生活中的困難，正確地處理和協調好同學之間的友好團結關係，及時地反映他們的意見和要求，自覺維護同學們的.正當利益。
第三，虛心地向老師、向各位師兄師姐和同學們學習、求教，向他們學習為人處世的成功經驗和關於工作學習的方法，儘快地熟悉工作，掌握正確的工作方法。
第四，嚴於律己，在工作、學習、生活中時時處處都要起到模範和榜樣的作用。在無形之中，不但提高了自己，也調動了同學們奮發向上的積極性。
第五，在工作中，積極開展批評和自我批評，敢於剖析自己，勇於承認錯誤、正視不足，勇於接受上級的監督和同學們的批評及意見，做到發揚自己的優點，克服自己的缺點，改正自己的不足。
第六，樹立全局觀念，着眼大局，工作中要服從上級的安排和指導。我們無論是在哪一個崗位，都要熱愛自己的崗位，做好自己的本職工作，但也要注重各部門之間的協調。在工作中，我們一定要服從大局的需要，各個部門之間要互相協調、互相幫助。
以上就是我的個人工作計劃，希望老師和同學們積極指導和督促改正。
一個新的學期已經開始，本學期衞生部將繼續立足本職工作，努力為家營造乾淨優美的學習、生活環境，提升同學們的衞生環保意識，督促同學們養成良好的衞生習慣。身為學生會這個集體的一部分，衞生部的成員們也將積極配合其他部門的工作，在為同學們服務和為確保學校活動的有序進行等方面，做出自己的貢獻。
為確保同學們能有一個優美的學習環境，我們制定了本學期的衞生部工作計劃：
一、檢察人員認真檢查各班衞生，檢查中做到公平、公正、公開。認真做好檢查評分的統計和發佈，儘量減少錯誤。與同學交流時態度和藹，不居高自傲。嚴格落實衞生檢查細則（見附件1）。嚴格遵守檢查要求。
二、開展“組內扶”活動，由各個組長帶新成員，儘快使他們瞭解衞生工作細則，便於儘快立檢查。
三、檢察人員不定時檢查，引導各班養成良好的衞生習慣，隨時隨刻保持教室衞生整潔。防止教室及環境衞生死角的出現。
四、監督好同學們的日常行為習慣，對亂扔垃圾的行為加以制止並扣除其所在班級的相應分數，情節惡劣的`上報學校處理。
五、環保知識宣傳。我部將積極開展一系列的特色活動如：黑板報、知識競賽等，提醒家注意衞生，以提高家個人素質修養。
六、加強與各班衞生員的溝通，開學初召開會議，對於本學期的衞生檢查制度幾個方面要求做出介紹，使同學們更加了解校園檢查制度，動員家能夠主動、積極配合我盲作。
七、每月召開一次“部內成員例會”，及時傳達學校佈置的任務。對於部內事共同討論，家集思廣益把事情做好。認真、廣泛聽取部員們的意見和建議，提高部內成員的工作能力、糾正工作中的方式方法以便及時改正，有利於我盲作的提高。
八、加強我部與學生會其他部門的交流學習。積極配合學校工作，積極參與學校內組織的各項活動。
九、加強我部團隊協作能力，開展好衞生部的日常工作，調整好成員工作，進行詳細分工合作。每隔一段時間對各部員負責的任務進行重新分配，使每個人都能接觸到更多的工作，以達到學生會鍛鍊學生能力的目的。
而今，新的學期又要即將開始。為了更好地發揮學生會科創部的作用，為了能更好地調動同學們的積極性，給同學們提供一個良好的環境，科創部根據自身的實際情況以及自身的職責，特擬訂本學期的工作計劃。俗話説：計劃不如變化大。本計劃只是科創部本學期工作的`一個整體綱領，在實際的活動展開中，科創部會根據實際情況做出適當的調整，以更好地促進學生會各項工作的順利展開。
在此,我對下學期的工作計劃彙報如下:
（1）．定期開例會，對部員進行日常工作事務和為人處事的培養，並將院團委、學生會主席團精神傳達給幹事，為挑戰杯創業大賽作好充分準備。
（2）．舉辦一些講座，請有創新經歷，並且已經獲獎的學長或一些專家老師為本院同學介紹創新思路，帶動學習氛圍，激發創新意識。主要有邀請學長或專家、宣傳講座、開展講座三階段。前期做好活動策劃及與專家溝通工作，中期做好宣傳工作，激發同學們的興趣，使之自願參加，後期做好工作總結。
（3）. 在全院範圍內舉辦大學生課外學術科技創新作品徵集活動，由專家老師分類評獎，對獲獎同學做出一定獎勵。
（4）．與宣傳部合作，及時將有關科技創新的活動及各級比賽通知給本院同學並對結果做出有效反饋。
（5）. 結合我院當前“挑戰杯”的情況，總體來説我院在“挑戰杯”在我院的參與度較低。我們認為，造成這種現象的原因並不在於同學們沒有參與挑戰熱情，而在於有這樣一個問題存在：有想法的同學找不到志同道的團隊。為此，我們部門在接下來的新一輪“挑戰杯”週期中，將立足於為全院同學提供一個讓他們發揮才能的平台。目標是讓每一個同學都參與到挑戰杯的活動中來。
以上只是一個初步計劃，在實際工作中，我們要秉持靈活、機動、嚴肅、和諧的原則，具體問題具體分析，根據各種細節因素來調整活動計劃安排，但是始終我們設定的目標努力，讓各位成員在新的學期學到新的指示，對社會有新的瞭解，使各方面都能得到提高。
在新的學期，我們將發揮我們部門的特色，把我們的部門做得更好。
院學生會科創部
20xx年12月10日
1、培養幹事：
今年的文藝部人才輩出，個個多才多藝，但他們畢竟還是大一新生，而且剛加入學生會，對文藝部的工作還不夠了解。
這需要部長和副部長對他們的引領，我們會根據各幹事的課程安排挑出合理的時間，定期開一些簡單的會議，一方面傳達近期工作安排，另一方面，以學長，學姐的身份，以聊天的`形式，向他們講解我們上一年的工作經驗和處事心得，他們的進步，就是文藝部的進步，文藝部的進步必然增強學生會的力量。
2、配合校方做好“大學生形象展示大賽”的工作。
“形展”是我們學校的大型文藝活動，他為學生展示自己提供了一個廣闊的舞台。我們分院要做的就是按照校文藝部的選拔規則，認真仔細的做好選拔工作，篩選出本院優秀的選手，不僅為這個活動增加競爭力，更為了給我們風景園林學院增光添彩（活動時間定於11月上旬）。
3、協助女工部舉辦一場舞會。
女工部計劃於12月第2周舉辦一場交誼舞會，之前還會利用課餘時間對同學進行授課，我們文藝部會全力做好配合工作。
4、元旦晚會。
由於校元旦晚會定於12月25日舉辦，在這之前我部門會密切結合宣傳部做好宣傳工作和篩選節目。
如果條件允許，今年我院將單獨舉辦一場元旦晚會，如果舉辦，將會是對我們文藝部的巨大考驗，我們必須提前做好準備。
具體考慮到如下幾個方面：
1、節目
節目的精彩程度無疑是衡量一次晚會成功與否的基礎。屆時，我們會聯繫各班文藝委員，動員各年級學生積極提供節目，在從中選出優秀的，精彩的節目提前做好彩排。
2、宣傳
這是一個重要的環節，即使準備再充足，節目再精彩，如果因為宣傳不到位，同學們積極，沒有了觀眾，就是一次失敗的活動。到時，我們會結合宣傳部大力搞好宣傳。
3、幕後
主持人，嘉賓，會場佈置，音響設備，意外事故（如冷場，音響設備不能工作）等等。這一系列事情不是一個部門能完成，也不是一個部門應該去完成的工作，我們會像主席交代的那樣，團結一切可以團結的力量。
4、計劃終究只是計劃，如果我們有了新的想法，或者其他部門有活動需要文藝部的配合，我們定會全力去做，努力做到！
人文藝術系團總支學生會 組織部新干事培養方案 組織部主要負責團員推優、團員幹部考核；督促檢查系部各班團組織生活開展情況，並且協助團委做好“五四”評選工作和團支部平時考核工作。
一．人文藝術系學生會組織部介紹 組織部部門工作綱要：
（一）抓好基礎，認真負責
1.熟悉掌握系部各班團組織的情況，努力做好學生會各種活動的組織工作；
2.做好系部團員的檔案建立和管理工作，及各種數據統計和材料收集工作；
3.協助院系團校、學生幹部培訓班的組織工作；
4.督促檢查系部團支部組織生活開展情況，做好優秀團支部的評選工作；
（二) 活動豐富，體現特色
1．在組織部原有的工作計劃基礎上，更進一步，形成以理論為指導，精神為基礎，能力為實踐的符合新時代要求的精神取向，最終實現“全心全意為同學服務的根本任務。
2.積極配合學校每月提出的團組織活動主題，策劃舉辦富有我們人文藝術系特色的團組織活動，為廣大同學提供展現才華、技能舞台，培養廣大同學熱愛組織，積極向上的人文精神。
（三）分工合作，責任到人
1．在學生會主席團及部長全面負責的前提下，組織部全體成員均實行分工負責制度，做到分工明確，責任到人。
2．在分工負責的同時，加強團結，加強各部成員之間的配合協作，做到分工不分家。
二． 組織部部門幹事培養大綱
1．召開部門會議，召開團支書介紹部門的工作以及工作職責，讓他們對部門的工作有個根本性的瞭解。同時帶領幹事閲覽本部門的各種文件和資料，並解釋工作中需要注意的問題；
2．做好部門交流，瞭解部門人員的基本情況，以便於部門工作的開展和任務分配，從而提高部門工作效率；
3．每月的團支書會議，帶領部門幹事參加，讓他們熟悉系部各班班委和院系組織部人員，做好溝通，以便工作上的聯繫；
4．每月團組織工作時，適當分配工作任務，通過邊工作邊學習的方式，讓幹事親身體會本部門的`工作；
5．每月召開一次部門例會，對前期的工作進行及時總結以及今後的工作指導、計劃。
三．部門管理制度
組織部以認真貫徹上級黨團組織的路線、方針、政策為工作原則，探求共青團組織建設的新思路、新方法為工作目標，進一步加強團的組織建設，努力提高廣大團員青年的思想道德素質。其工作涉及到班級和個人評優、基層團支部工作、團支書及其他學生幹部考核、相關活動的組織等。為了使組織部工作高效規範，特制定如下管理制度：
1、部門成員要求思想堅定，積極向上，尊師敬長，禮貌待人；
2、本部門實行直線管理機制，職責明確，分工協作，責任到人；部門工作由部長全權負責，統籌管理；
3、不得無故遲到、缺席部門任何會議和活動，如有事需提前向有關人員請假，經同意方可；
4、在各項工作的進行當中部門成員要嚴格要求自己、認真負責，不得摻雜個人情感，堅持公正、公平、公開原則。在評比過程中，討論內部成員所在班級時，該成員須暫時迴避；
5、部門內部資料須及時保存入盤或存檔，對每次活動和生活會要作總結，查漏補缺，不斷改進；
6、不能因工作而耽誤自己的學習，抓緊時間，刻苦學習，牢記學生的天職是學習。
四．部門精神
我們將沿襲上屆組織部的優良傳統，並在此基礎上進行突破和創新，這對我們不僅是一種壓力，更是一種動力。 總結過去、展望未來，我們將以“團結、求實、進取、創新”為宗旨，以“打造有戰鬥
力、有凝聚力的集體”為目標，制定圍繞“一切為了學生，為了學生的一切，為了一切的學生為主的20xx年學生會工作。
人 文 藝 術 系 學 生 會 組 織 部 部 長 唐 成 龍
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20xx年秋，在校長室的大力支持和關心下，在全體德育人員的共同努力下，學校德育工作有序進行，取得了較好的成績，得到全體師生及社會人士的普遍認可，但同時也存在一些需要花大力氣整改的不足。為了更好地開展各項德育工作，提高德育工作的針對性和實效性，學校將20xx年定為規範建設年，政教處將以“尚德明志”為指導，以第二屆校董會成立為契機，以《福建省學校德育工作測評細則》為工作導向，積極做好準備以迎接省德育督導測評，為此政教處本學期特制定如下工作計劃：
一、持之以恆，堅持不懈地抓日常行為規範養成教育。
上學期政教處在日常行為規範養成教育方面，主要抓好紀律、衞生與出勤三項常規的評比，在校園環境衞生方面，我們雖然付出了大量的努力，但學生行為規範養成之路還很長。本學期將大宣傳力度，加強與各部門之間協調與聯繫，尤其是加強與班主任的協調與溝通，深入開展各項常規檢查與反饋，力爭使學生日常行為規範教育上一個新台階。
1、堅決糾正學生的壞習慣。本學期將主抓兩條。一條是教學區不吃零食，課間不吃零食，不亂扔紙宵;二是教室保持潔淨，要求人人養成“掃好門前雪”習慣。還學校一個和諧、潔淨的校園環境。
2、狠抓遲到現象，政教處值班的老師每天在早上7：00，中午1：00，晚上6：30要在門口值班抓遲到學生，必須做到!
3、政教處相關負責人可以不定期到班級抽查點名(包括班主任坐班情況)。
4、本學期，我們計劃對常規評比細則進行修改，加強對相關評比人員的培訓，使常規評比這一活動更有實效、更加深得人心。
5、本學期我們將加強對班長(含副班長)的管理和培訓，組織一支由班長組成的文明督導隊，利用課餘時間在校園內進行巡查，及時糾正學生的不文明行為，充分發揮學生的自我管理的作用。
二、深入持久地開展文明禮儀教育。
文明禮儀是一個人素質高低的名片，文明禮儀教育做好了，學生素質提高了，學生就會自覺地糾正那些不良的個人行為習慣，日常行為規範也就逐漸變好。本學期，我們將一如既往地做好以下工作：
1，每月將組織一次全校性的儀容儀表檢查，督促那些不符合《中學生日常行為規範》有關儀容儀表要求的學生及時進行整改。
2，計劃在五月份舉行一次文明禮儀專題講座，提高學生的審美意識與審美情趣，讓美留駐校園。
3，期末，我們要在校園內進行禮儀星的評選，通過這樣的評選活動，在校園內樹立美的楷模，讓美成為學生的追求。
三、把感恩勵志教育做廣、做深
20xx年秋季，我們利用國旗下講話、課間集會，用生動詳實的資料和事蹟對進行學生勵志和感恩教育，學生深受感動，取得了良好的教育效果，本學期，在德育工作方面，我們還將有所創新地做好這一有意義的教育活動!
四、精心組織活動。
緊張繁忙的學習需要適當的課外活動相輔助，適當健康的活動不僅可以緩解學生的學習壓力，更能培養學生的個性發展，有利於學生的全面協調發展。本學期，我們將結合學校的工作計劃及德育需要開展一系列活動，具體活動如下：
1、在3月份我們要開展學雷鋒、爭做“文明小公民”的主題活動。我們不僅要在校內倡導雷鋒精神，我們還要讓學生走進社區，走近羣眾，把雷鋒精神帶進社區，讓雷鋒精神永放光芒!
2、進一步加強與共青團、少先隊的協作，開展形式多樣的德育活動。 本學期，政教處將根據根據學校工作安排，有序推進社團工作。共青團、少先隊是學校德育隊伍的重要組成部分，本學期將進一步加強與共青團、少先隊的協作，充分發揮團隊的作用，使社團工作在新的學期裏有創新和突破。在“六一”節前後，我們要在七年級年舉行“我能行”慶六一主題系列活動，豐富學生的課餘生活;拓展學生的活動空間。同時，我們要儘快充實學生志願者隊伍，建立以常規活動帶動社團建設，以大型活動鍛鍊社團幹部素質能力的相關制度。計劃組織到一些慈善機構或公益機構開展活動。
3、切實推進國旗班建設。本學期將組織人員對國旗班隊成員進行常規化培訓，讓國旗隊儘快實現上崗。
4、加強學生幹部隊伍建設。本學期將根據需要組織專門的老師對部分班委進行培訓和指導。班長、副班長由政教處主任負責培訓，舍長和治保委員由林賢順老師負責，紀律委員由張文良老師負責，嘗試“政教處助理”形式，讓每一個班幹部有機會參與到學校管理中來。
5、每月將組織一次法制教育宣傳活動。具體形式有：專題講座、黑板報、手抄報等。
6、其他活動安排。(1)3月份中旬將在九年級年段召開會考百日誓師動員大會，(2)6月份，我們將舉行20xx屆畢業生畢業典禮，增強師生的感情及生生之間的情感。(3)7月份，我們將組織部分學生進行暑期學生社會實踐活動。
五、班級建設
1、班級是學學生學習的主要陣地，良好的班級文化能提高學生的品味。所以，我們要加強班級文化建設，我們要求每個班都能把班級建設成有自己特色的文化集體，每月，我們都要組織人員對班級的佈置情況進行評比，樹立一批榜樣班級在校內供其他班級參觀與參考。
2、班委是班級的骨幹與核心力量，班委作用發揮了，集體才有凝聚力。為更好地發揮班幹部的作用，在學期初我們就動員班主任進行班委的改選，我們要把想為班級服務，能為班級服務的有影響力、有號召力的學生推選到班幹部集體中來，充分發揮學生的自主管理作用，為建設一個良好的班集體而努力!
六、繼續持之以恆開展學校安全工作。
安全問題無小事，安全方面我們做了很多工作，我們為師生營造了一個安全的教與學的良好氛圍，本學期，政教處將每個月組織一次安全大檢查，並及時進行整改。要加強校園治保小組的工作，切實提高工作的有效度。
1、我們要發揮學生自主管理的作用，組織校園治保委員會，在學生課餘時間在校內巡邏，遇到緊急情況及時通知值班老師，這樣也就能更好地預防學生違紀事件的發生。
2、與磁灶派出所聯繫，繼續騁請王新根同志為我校校外製輔導員，定期請王新根同志到學校對部分同學進行法制教育，以提高我校學生的法制意識。
3、繼續加強與井邊聯防隊的聯繫。本學期，我們將繼續發揮社區安全力量的作用，加強與井邊聯防隊的合作，在學生上下學的高峯期請他們在校園周邊進行巡邏，為創立一個平安和諧校園保駕護航!
4、成立校園保衞組。由政教處與年段長組成的校園保衞組，在校園安全工作中發揮着重要的作用，我們繼續延續上學期的做法，讓這一有效的工作方式繼續發揮着作用。
5、做好校外值勤工作。本學期我們將繼續做好校外值勤工作，在學生上下學高峯期組織老師到校外值勤，繼續為學生的學習創造安全、和諧的綠色通道。
6、住宿生防火逃生演練。火情可怕!本學期，我們將定期進行住宿生防火逃生演練，以提高學生的防火逃生意識!
7、利用班會課開展“文明上網、上健康網、網上安全”的專題教育。
七、繼續做好家校聯繫。
良好的.家校關係是我校的傳統，也正因為有了良好的家校關係，我們的德育工作成效才高。本學期，我們將把家校聯繫工作繼續做好：
1、期初，我們要結合我校學生變動情況，及時安排班主任進行家訪，動員綴學的學生復學，做好鞏生工作，爭取不讓一個學生離開學校。
2、期會考後，我們計劃在三個年段分別組織召開家長會，向家長們反饋學生在校的表現，聽取家長們對學校管理的意見與建議，以求家校關係更加和諧的發展。另外，我們還計劃召開專門的外地生家長會。
3、本學期，我們將有針對性地設計一些問題，在家長中進行問卷調查，多方面瞭解家長對我校管理的意見，對家長提出來的合理建議，我們也將在工作中採用，我們希望我們的教育能更好地為羣眾服務!
4、爭取在本學期把家長學校成立起來，邀請一位有經驗的專家到校講學，指導家庭教育。
八、加大學生宿舍文化建設力度。
今年學校文化建設的重點是建設學生宿舍文化。要建設“安全、整潔、優美、和諧”的宿舍文化，要讓住宿生喜歡上學校的宿舍，從而促進鞏生率。生管組要制定《宿舍文化建設標準》，成立學生評委會，每天進行評比，並上牆公佈。每週辦法流動紅旗，每月表彰文明宿舍。要和班級管理的量化掛鈎。
九、心理健康教育。
我校歷來重視對學生進行心理健康教育，心理健康教育取得的成果是顯著的，本學期，我們要把這一教育工作繼續下去。
1、切實開展青春期教育;計劃在4月份請杜奕燕、吳麗蔭、胡繪蘭三位老師分別為三個年段的女生舉行一場青春期心理講座。
2、計劃5月份在九年級年段開展學生考前心理輔導活動，給學生創造一個良好的心態以迎接會考，以期在會考中有更好的成績表現。
3、本學期，我們還將繼續做好《學校外來工子女心理健康狀況調查與研究》工作，以提高外來工子女心理健康水平。
十、班主任工作交流。
本學期，我們計劃舉辦兩次班主任論壇，為班主任提供一個互相學習與交流的平台。同時我們將在全校範圍內徵集班主任工作心得與德育論文，在校內進行彙編，為班主任老師提供一份良好的本土學習材料。
一、 工作背景
外聯部可謂是學院外聯內引的一個窗口，主要工作在於拉取贊助，解決學生會工作經費問題。從增進學院與其他院校的交流到對外的招商引資,從院內活動到學院對外的宣傳，都是外聯部的活動空間，就其部門本身來説是一個工作環境相對靈活的部門。資金是各部活動的基礎，在這個層面上説，外聯部工作做得好壞與否，對整個學生的工作會產生重大影響。外聯部與其他各部一樣，是隸屬於學生會的相互協調的部門，這就決定了外聯部的工作離不開各個部門以及主席團的配合與支持，同時，外聯部只有積極配合其他部門以及主席團的工作，才能使整個學生會的工作正常運轉起來。為了更好的在外聯部的工作，做出成績，現將個人工作計劃如下：
二、主要工作內容
1、外聯部是學生會的一個重要組成部分，然而學生會對每一位幹事的最基本要求就是學習成績，不能夠有一門掛課。作為外聯部的一名新干事，我覺得只是不掛課是遠遠不夠的，我必須盡全力使我的每一門學科都達到優秀，在每一學期結束時能拿到獎學金，這樣才是外聯部合格的一員！
2、外聯部的主要工作在於拉取贊助解決系內活動經費問題。平時也會配合其他部門參加一些活動，因此外聯部的工作是很重要的。作為一名新干事，我會積極的參加部內的每一次工作，活動。在工作中積極的表現自己，和其他幹事，部長很好的配合協作，盡力出色完成系內交代的每一個任務！
3、外聯部對每一位幹事的口才，語言表達能力，為人處世的方法要求都很高，在今後的工作中，我會加強鍛鍊自己。
4、剛進入外聯部，我對工作充滿着激情，但畢竟是新干事，沒有很好的工作經驗，所以，在以後的工作中，我會多和部長、幹事們交流，向他們學習工作經驗以及一些為人處世的方法，更好的充實完善自己。
5、外聯部的工作是長期性，持續性的。我會在平時就密切注意一些與同學們相關的廠商，發掘潛在的贊助商，發揮外聯部內部長春本地幹事的地域優勢。洞察潛在贊助商的合作意向，及時收集信息。開展在同學中的調查，瞭解同學們的利益所在和共同需要，並以兩者的結合點為出發點與同學及贊助商進行雙向溝通。
5、與網絡新聞部合作，發揮協同的積極作用，達到1+1=3的效應。結合城建學院自身特點，在十月中旬開展校園網頁設計比賽，通過學生會自身網頁，推出網絡新聞部的策劃方案，將所有需要的合作信息以網絡虛擬方式取得並加以組合，以獨特優秀的創意吸引贊助商。
6、做好實踐基地的'初步工作,建立完善的客户資料檔案，維持與客户的友好聯繫。這是一個任重機而道遠的工作，它需要日積月累才能有完善的資料。雖然此項工作有所困難，但它對我部門甚至於學院的外聯工作都有很重要的意義，我們會把重心放在此項工作上，加強與外界的聯繫。
7、在十月至十二月份之中,外聯部可以牽頭搞一些活動，如組織聯繫參觀一些知名廠家、聯繫社會知名人士、律師、政府部門負責人做一些符合法學院特色的互動型講座、請廠商傾談成功經驗、邀請廠商作為嘉賓參與學生舉辦的活動，舉辦學生會階段性成果展等，並拉動其他部門積極參與協作，並爭取廠商的支持與贊助。在學院舉行活動時要細心細緻地做好聯繫、接待嘉賓的工作,以保障活動的順利進行.其中的具體工作包括:聯繫嘉賓確定好到達的時間地點,派工作人員去接待,安排就坐,後勤服務等,或者還有通知演出的相關事宜等相關工作.
8、通過租場地，掛橫幅，打宣傳等形式收取場地費，宣傳費等等。
9、在對外活動中引進工作組概念，使各個部門通力合作，大家不分彼此，以提高工作效率。同時，加強活動的代表性和轟動性，加深活動品牌效應的概念。以學院組織的活動為主，部內組織的活動為輔，使活動成系列、成規模，更有氣勢的開展下去。其次，在宣傳上，我們力求迅速，集合網上、海報、宣傳板、傳單等多元化、立體化的宣傳方式。
三、在部內的自身建設
1. 部門分為策劃和外聯兩小組，分工細緻，各行其事，密切配合。
2. 作為外聯組時平時收集一定的長春本地廠商資料，以備不時之需；作為策劃組時，平時手中設計多種成型的策劃方案，可作不同活動和廠商合作方案使用。
3. 集中力量搞好每學期活動的重頭戲，聖誕晚會、元旦節目、DV大賽、辯論賽、模型設計大賽等等，力爭把城建學院品牌活動推到全院活動的最前端。
4. 營造部門和諧融洽的工作氛圍，活潑但不鬆懈；例會和活動都要進行簽到，嚴明紀律。
5. 每次活動之前召開統籌會議，結束之後召開總結會議，參加活動的部門成員要上交活動的工作經驗總結分析或口頭總結。
6. 可以請已退的部長或部門元老回部門，向他們學習工作經驗。
7. 可舉行一到兩次出遊或聚餐活動，增進部門成員凝聚力，團結意識。
8. 跟學生會其他部門搞好關係，以求外聯部向更好的方向發展。
四、外聯部的發展
1、外聯部是學生會與外部聯繫的橋樑，是學生會樹立對外形象的窗口，是與長春各高校聯繫的紐帶。
2、如果説，學生會是全校學生的代表，那麼，學生會外聯部就是全校學生和學生會“走進”和“走出”，進行對外聯繫的“中流砥柱”。學生會將從這裏走出去，
與各高校、企業以及社會進行多方面的“親密接觸”；學生也將從這裏走進來，融入城建人的生活，參與城建的各項活動，親身體驗城建的精彩。
外聯部是團總支學生會的外交部門，是一個注重人際關係、語言表達、整體形象的綜合性部門，希望我能在這樣好的一個平台上得到最大的鍛鍊，讓社會更好地瞭解城建，讓城建更好地融入社會。外聯部應該配合團總支學生會各部門的工作安排,積極為本學院舉辦的活動。
以上為我的一些工作設想，在具體實施過程中，由於各種因素的影響，也許會有一些變更與調整，具體問題具體對待。但無論工作怎樣困難，我都會進自己最大的努力去很好的完成它！
學問齋