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關於教導處工作計劃模板錦集10篇

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時間過得真快,總在不經意間流逝,我們的工作又進入新的階段,為了今後更好的工作發展,現在的你想必不是在做計劃,就是在準備做計劃吧。相信大家又在為寫計劃犯愁了?下面是小編整理的教導處工作計劃10篇,歡迎閲讀與收藏。

關於教導處工作計劃模板錦集10篇

教導處工作計劃 篇1

本學期教導處根據區教研室和學校的工作意見,將進一步主動適應“五嚴”規定的新形勢,以課堂教學實踐和校本教研為抓手,進一步推進學校教學常規和課堂教學的完善,加強教研組和教師培訓力度建設,積極探索“有效教學”和“有效教研”,提升學校教學質量。

一 、重視師資建設,提升教師素質。

以建立教師梯隊為突破口,以教師實際需求為入手,對不同層次的教師提出不同的要求,實施不同的培養措施,從而使每一位教師的專業水平,都能夠在原有基礎上得到不同程度的提高。

1、學習理論,主動積累

加強以校本教研的教研培訓建設。以課例或案例為載體,以自我反思、引導教師在教育教學實踐中,學會把問題轉化為課題,學會解決實際問題,提升專業素質。抓好教師的業務學習,本學期校本培訓要做到:①自學與集體學習相結合。②學習與觀看錄像相結合。③學習與交流心得相結合。

學習內容:(1)、《有效教與學規範條例》和《有效課堂教與學考評條例》,各學科組利用教研活動時間認真組織學習,每位教師要在日常的課堂教學中逐條加以對照,貫徹落實,不斷規範自己的教學行為,有效提高課堂教學效率。

(2)、每位教師要認真閲讀一本教育專著或一本教學期刊,做好筆記,以提升教育教學理論水平。

2、精於思考,勤於筆耕

要求教師積極參加各級各類教學論文評比和積極投稿,認真撰寫相關學科的教學論文、教學案例等。要求每位教師每學期至少寫一篇論文,分層組織教學論文評比活動,把教師的論文作為考核教師的重要指標。

3、做好新教師“三達標”考核

嚴格按照教研室規定,繼續做好新教師“三達標”工作,從“教學常規”到“課堂教學”、“教學能力”,做到工作做在平時 ,嚴格把關,確保新教師達標質量。

4、通過基本功考核與展示促教師專業發展

本學期,教研室將組織各學科教師進行基本功考核或開展教師基本功展示活動,並將把這項工作納入常規工作。語文學科將進行五、六年級的下水文考核,數學將進行第一學段的教師解題比賽,英語學科將進行英語活動課課堂教學設計比賽,通過教師基本功考核來促進教師專業素養的提高。各學科組要以此為契機,在教研活動中組織教師積極教研,力爭在區級比賽中獲得佳績。

二、抓教學常規管理,促使課程改革的深化。

1、嚴格執行課程計劃

按照全面實施素質教育的要求,加強課程實施的規範化管理,保證課程開足開齊,並保質保量上好每門學科。本學期教導處人員將繼續在校長室的帶領下對課程計劃執行情況進行不定期檢查,並通過學生調查問卷、學生座談會等形式來了解教師課程計劃執行情況,不斷促進教師增強執行課程計劃的法規意識,並變為自覺行為。

2、認真落實教學常規“六認真”制度(“備課、上課、作業、批改、輔導、考核”),促進教師形成嚴謹、認真、細緻的教風。

(1)抓實備課

各位老師要在暑期校本培訓的的'基礎上,繼續通讀1-6年級的教材及教師用書,整體把握好教材的體系。除集體備課外,要求個性化備課,要結合個人實際和班級學生情況進行二次深度備課,強調片斷細節設計,教師在備課的過程中要認真研究教材、研究學生,研究教材的地位、體系,知識點、重難點。按照“先學習後備課再研討”的課堂改革思路,進一步規範集體備課制度,各學科教研組確保兩週一次集體備課的質量。

(2)有效上課

教師上課,要有強烈的目標意識、質量意識、效益意識,每一名話都要力求言簡意賅,每一個提問都要力求富有啟發,每一種設計都要力求精心巧妙,每一道習題都要力求典型規範,每一步環節都要力求嚴謹相關,切忌漫不經心,隨心所欲。教師要真正做到教學思想端正,教學功底紮實,教學態度親切,教學方法恰當,教學過程機智,教學效果明顯。努力做到“三要”即目標要明確、容量要飽滿、重點要突出。確保學生實現“三有”:課課有得、課課有思、課課有悟。

(3)有效聽課

要求每位教師每學期聽課不少於15節,中層和學科組長聽課不少於30節,三年內的新教師不少於30節,教師在聽完教研課後,認真填寫好課堂教學評價表,及時組織評課,互幫互學。外出聽課的教師要寫好外出聽課記錄表,並在教研活動中介紹給其他老師,共同分享教育智慧。

(4)有效作業

要按規定控制學生課堂作業總量,對學生布置的作業必須精心選題,體現基礎性、層次性和選擇性,滿足不同層次學生的需要,務求針對性強,實用性強。要以學校對作業設計和批改要求為依據,認真規範批改,杜絕積壓,作業必須堅持“四必”:即有發必收,有收必改,有錯必糾,有練必評。要重視學生的書寫習慣的養成教育,讓學生愛護作業本,認真書寫每次作業。學生作業本必須統一規範要求,統一使用格式,薄本要整潔,教師批改符號要規範、醒目,起示範榜樣作用。

3、加強檢查,做好教學常規反饋工作

本學期教導處將在上學期基礎上建全教師的業務檔案,建立“備課、批改、聽課”月檢查制度和教學常規反饋制度。同時通過“一日視導”模式,深入部分年級或班級,檢查教師的備課、上課、作業等教學工作情況,發現有特色的和不足的及時總結。做到每次檢查有側重點,要檢查教學活動的全過程。

4、加強“五嚴”背景下教學質量的監控

本學期,教導處將繼續進行“五嚴”背景下教學質量檢測、監控和學生學業水平評價改革的探索研究,發揮三級監控功能,實施分層目標管理。

(1)一級監控――教導處

教導處將每學期定期或不定期對部分年級或班級進行學科知識、能力的抽查,並對結果進行科學分析,將情況及時反饋於任課教師,指導並幫助教師做好質量分析,從而提高學生整體學業水平。

(2)二級監控――教研組

教研組長要負責牽頭,彙總各班學習有困難學生的名單,建立後進生檔案,定期出基本練習題,對本年級後進生進行質量追蹤分析

(3)三級監控――教師自我監控

教師是實施教學質量監控最直接與最關鍵的組織,因此教師加強質量意識,為學生的全面發展制定具體計劃和措施。關注班中每一位學生的成長,在切實做好減負工作的前提下,因材施教,認真加強“培優”“補差”工作,促使教學質量再上台階。平時的教學既要重視“培優”,還應特別注重“補差”,摸清致差原因,因人而異、對症下藥。對“學困生”多鼓勵、少批評,多輔導、不放任,高度關注有效轉化學困生,力爭班級學生的合格率達到目標要求,同時教師要做好後進生轉化的記載。

三、夯實抓好學校教研活動,不斷提高教師教育教學能力。

1、各學科組認真制定學科教研計劃

各教研組根據學科的特點,制定出具體的教研計劃,各教研組要有研究性課題,確保語數英學科每週活動一次,思品、科學、綜合實踐、藝體組每月活動一次,藝體組每學期一次的教研展示周制度。每次教研活動分管領導參加,做到活動記載,有總結,期末對教研組進行評比,真正通過教研活動落實課程改革的效果,提高教學質量。

2、明確各學科教研專題,圍繞研究專題切實開展教研活動。

語文:本學期開展古詩詞的教學研究和“關注重點,突破難點”的微型課研究。各年段分別圍繞:低年段寫字教學指導;中年段片段寫作指導;高年段讀寫結合開展教研活動。

數學:圍繞“有效練習,提高效率”研究專題開展教研活動,老師們不但要關注新授課中的練習設計,更要關注練習課、複習課練習的針對性及有效性。

第一學段重點關注學生計算能力的培養,第二學段側重培養學生解決問題的能力。

英語:圍繞“文本再構的有效教學”課題,以英語綜合活動課的研究為抓手,切實開展學科組教研活動,培養教師的教把握及文本再構的技能,提高學生語言的綜合運用能力。中年級主要進行書寫和朗讀過關,高年級主要進行閲讀和文本拓編訓練。

教導處工作計劃 篇2

一、指導思想

以區教育局工作意見為依據,圍繞學校的工作重點,以紮實有效的工作為基礎,以學生全面發展為根本,規範辦校、質量立校、特色興校、科研強校,努力培養學生的創新精神和實踐能力,全面提高教師的綜合教育能力,提升學校辦學品位。

二、主要工作目標任務

1.完善教學常規管理工作,實施教學常規管理規範化、制度化、人文化。

2.以提升、完善我校教育現代化辦學目標為契機,繼續深化基礎教育課程改革,全面提高教育教學質量。

3.加強師資隊伍建設,着力提高師資隊伍的整體素質,發揮學科帶頭人和骨幹教師在校內的示範與輻射作用,形成一支團結合作,奮發向上的教職工團隊。

4.要以xxxx區“有效教育系列活動”、“生本教育”、“學案教學”活動為契機,通過多種途徑使教師們的課堂教學水平再上新台階,不斷提高我校師生的綜合素養。

5.加強對“二課”活動的組織和領導,開展豐富多彩的活動,培養學生的實踐能力和創新意識,促進學生主動發展。

6.開展豐富多彩的課外活動,參加各級、各類競賽活動。

三、主要工作措施

(一)加快教師專業發展,提升教師隊伍整體素質。

1、加強師德師風建設。

“師德是教師最重要的素質,是教師的第一智慧。”加強學校教師職業道德建設,是做好學校教育工作的前提,是我們能夠積極適應現代教育形勢和教育要求的必然選擇。每位教師做到:依法執教、愛崗敬業、熱愛學生、嚴謹治學、團結協作、尊重家長、廉潔從教和為人師表,切實把師德建設內化為教師的自覺行為。嚴禁體罰和變相體罰學生,減負增效,學會賞識教育,做到平等教育,尊重學生人格、尊重學生個體差異、尊重學生自主選擇。

配合《優秀教研組評選制度》,樹立“為人民服務”和“讓羣眾滿意”的教師形象,關注每一個學生的發展,為學生的發展服務。以年級組為單位開展學規範見行動活動,不斷提高師德水平,堅持制止和杜絕違反師德規範行為,在社會上樹立良好的師表形象。

2、創設良好的骨幹教師成長環境。

開展以關注課堂為重點的校本研究。通過骨幹、帶頭人講座、課堂教學展示、四年內青年教師課堂教學巡視等活動將校本研究提到一個新的高度。開展以關注教師成長為主題的展示活動。教研沙龍:大學科組主題沙龍活動;基本功展示:組織語文教師課文誦讀展示,數學教師的作圖、算式展示;教學評優:積極組織教師參加學校和上級舉辦的各類展示評優活動。

10月份舉辦校級學科帶頭人、骨幹教師講座活動,講座老師利用多媒體的優勢製作出幻燈片,在例會時間每人30分鐘,充分展示自己的風采。

參加講座的人員有:談玉玲、法文君、鄭敏賢、朱玉萍、李金業、周宏偉、趙虹蕊、曹文萍、程小紅 。

3、加強青年教師培養力度。

(1)常規培訓。師徒結對活動:教導處、工會為青年教師分別安排了學科指導老師,要求師傅在備課、上課、作業批改及課外輔導等方面給予悉心指導,以期縮短青年教師的成長過程,加快教師的專業成長。

(2)專業培訓

聘請市、區級教學專家張桂霞老師、胡海蓉老師為教師做作文教學、學案導學等專題講座。

(3)交替培訓

繼續進行交替培訓,以前期較好的經驗做以引領,使老師們儘量少走彎路,教育教學達到事半功倍的效果,加快專業化成長。

(3)外出培訓。

在組織開展校本培訓的基礎上,支持並向外推薦骨幹教師參加各類業務培訓活動。對於外出參加培訓的教師,返校後要將學習心得體會與同學科教師交流,以實現資源共享。

4、讀書強基促進教師的專業化發展。

讓讀書幸福教育生活,讓讀書引領師生健康成長,終身與書為友;讀好書,好讀書,讓書香瀰漫校園、潤澤人生。

(1)制定讀書計劃。教師是最需要讀書的人羣之一。生活中,許多教師恰恰忽略了讀書,所以產生了教師教育智慧枯竭的現象。現在,只靠一本教材、一本教參是難以勝任教育工作的。因此,教師只有不斷地讀書、學習,才能豐富自己的教育智慧,提高自己的教育水平。為切實落實教師讀書活動,結合我校工作實際,制定全校性的教師讀書計劃。同時,全體教師要根據學校要求,結合自己教育教學工作實際,選定自己閲讀的文章、刊物或教育專著,制定自己的個人讀書計劃。

(2)提供讀書條件。學校為每位教師配備一本讀書筆記,每學期購買一定數量的教育理論書籍,保證集體學習用書。閲覽室配備一定數量的教育刊物,保證教師借閲。校園網每天開通,保證教師上網閲讀。

(3)搭建讀書平台。要使教師經常處於一種讀書的激情之中,還需要通過各種形式的讀書活動。本學期,我校將嘗試開展以下活動:①在教育博客發表讀書心得,充分利用我校現有的人才資源和網絡資源,在校園網上創辦 “教師讀書論壇”,為教師搭建一個讀書、交流的平台。②舉辦多種讀書活動。演講、讀書徵文、好書推薦、好書朗讀等活動外。組織教師、學生開展豐富多彩的讀書活動,促使全體教師和學生愛讀書、會讀書,養成良好的讀書習慣與讀書能力。③做好讀書筆記,定期寫出讀書心得,學校舉辦優秀讀書筆記展示活動。

(二)加強教學常規精細管理,提高課堂教學效益

按照“常規工作有創新,重點工作有保障,難點工作有突破,各項工作抓落實”的要求,開齊上足各門課程,加強各類課程的建設,精細管理,科學進行各類課程教學質量監控和評價。

1.繼續抓好常態課工作。常態課是決定教育教學質量的主要因素,嚴格執行課程計劃,不擅自調課,不挪、不擠、不佔用其它科目;做到“開齊、上足、上好”。本學期,教導處繼續進行聽推門課的工作,管理與指導並重,聽課情況定期進行反饋小結。

2.確保校本教研活動效果。每月兩次教研活動,一次為年級備課組活動的時間,主要活動內容是:集體備課。一次為學科教研組活動時間,主要活動內容是:理論學習,組織課題研究,課堂教學的研討與提高教學質量的經驗交流等。教研活動要在“實與新”上做文章,激發教師參與教研的主體意識和創造熱情,鼓勵教師合作、交流、共享教研成果。提倡各個教研組要創自己的特色,及時、認真總結得失,學期結束時,在自評、成果展示的基礎上,作為評定優秀教研組的條件之一。

10月份各教研組繼續進行一般性教研活動,活動方式繼續沿用上學期説、講、評的教研模式。組內活動、限定時間,每組一次。單週週二語文教研組活動;雙週週二數學教研組活動;雙週週五英語、體育、美術、音樂、信息技術組活動,具體時間為4:30,學校行政人員將參與各組的活動,及時發現教學中存在的問題,教師間相互促進、相得益彰。

教研沙龍——利用同伴互助的教研形式,從學校的實際出發,就教育教學中存在的實際問題,以一線老師為主體教師間相互交流、相互啟發、共同提高,把教研成果直接用於課堂。9月份教研沙龍主題為:如何抓住提高教學質量的關鍵,主要發言人——語文學科:魏桂蘭、法文君、慄豔、宋嬋華;數學學科:馬偉、閆婕、陳麗琴、甘佔英。其他月份的教研沙龍主題根據教學活動相機制定。

網絡教研是充分利用網上資源的豐富,網上傳輸的便捷,使人們在網絡上就一個專題或一個課例開展教研活動,從而使大家在網絡上成為一個新興的教研合作體,學習共同體。這種教研,形式活潑,內容豐富,參與人員廣泛,打破了時空的和地域的界限,縮短了距離,拓展了空間,使人們在網上結交朋友,發表觀點和看法,是一種省時省力高效的活動載體。本續期繼續完善教育博客,做到每月更新兩次。

3.優化過程監控教學質量。優化學科教學過程要突出五個重點:即把備課的重點放在對學生的瞭解和分析上;把教學的重點放在學生學習方法、方式指導上;把輔導的重點放在對學生分層要求、分類提高上;把考查的重點放在學生自學能力和創新能力的培養上。對語文、數學、外語等學科教學質量評價,堅持“重平時”、“看差距”的原則,即評價注重教師平時的教學效果、學生平時的學業負擔情況;看同一學科組各班之間平均分的差距是否合理,看該學科組與其它同類學校之間的差距是否合理。

4、進一步打造精品課程,努力形成具有學校特色的課堂教學模式。本學期積極推進“生本教育”、“學案教學”的探討和嘗試積累工作。將生本教育的理念貫穿在每位老師的課堂中,使“生本教育”的提倡的`: “一切為了兒童,高度尊重兒童,全面依靠兒童”,體現在老師的課堂中。做到“先做後學,先學後教,少教多學,以學定教” 。

本學期將依託 “生本教育” 、“學案式教學 ”的培訓工作,學校成立了實驗領導小組和實驗組,繼續加強培訓力度,廣泛收集資料。“全員參與,重點實施”,在不同的學段、不同學科有重點的安排老師進行嘗試。為確保這一工作地落實,11月份我們將舉行生本教育的公開課。語文學科:嶽忠春、慄豔、彭海萍;數學學科:馬小紅、竇永秀、馬偉;英語:俞秀賢

5、教科研以“構建高效課堂,提高教學效率”為指導,認真貫徹素質教育,將繼續堅持理論聯繫實際的原則,充分發揮教科研對教育實踐的指導作用,以打響學校的主導性課題為支撐點,以建設一支高素質、高水平的教師隊伍為制高點,以教科研人員自身不斷汲取科研技術涵養為增長點,繼續做到充分體現教育科學研究的導向和服務功能,為提高教育教學質量服務,為全面提高學校辦學效益服務。

繼續市級課題——《詩歌教學校本課程的開發與研究》、《培養學生表達能力的方法與途徑》、《培養學生計算能力的方法與途徑》的研究,重視在實踐中的研究,以課題研究為載體,推進新課程教學向縱深發展,力爭做好課題研究的科學性,突出教科研的實效性。為使我們的教科研課題落實到課堂教學之中,本學期將舉行作文輔導課(三<1>班魏桂蘭);作文講評課(五(4)班法文君);作文講評課(三(3)班鄭敏賢);數學:計算教學一<1>班閆婕;六<4>班劉彥萍;解決問題的策略:三<1>班張翠紅;六<2>班邵茂梅。

8、積極推進學校教育信息化工作。

不斷完善學校教育信息資源的應用和拓展,推進信息技術與課程整合,以教育信息化帶動教育現代化,以教育科研帶動學校的發展。每位教師要積極參與學校資源共享建設,將優秀教案、教學課件等及時交流、共享。

9、開展豐富多彩的藝術、體育學科活動,促進學生全面發展。

牢固樹立“健康第一”思想,加強心理健康課的教學,做到備好課,上好課。實施“體育藝術2+1工程”進一步提高學生做操質量和大課間活動的實效,加大陽光體育運動的檢查與指導力度。搞好學生體質健康工作;積極參加片區教研活動;繼續體育特色活動;堅持各代表隊的訓練工作,紮實做好平時的訓練工作,力爭比賽取得好成績。

推進高雅藝術進校園,提高藝術課的教學質量,廣泛開展學生喜聞樂見的文娛活動。

三、開發課程資源,拓展教學內容。

課改加強了課程內容的綜合性,淡化了學科之間的界限。本學期根據國家課程計劃和地方課程計劃的安排,繼續開齊開足各類課程,大力開發具有本校特色的課程資源,充分利用好本詩歌校本教材。

營造校園英語氛圍,爭創英語特色學校。英語教研組以“活動育人”,用學生喜聞樂見的方式加大學生英語學習的興趣,激發學生學習積極性。一年級以介紹問候語小表演和歌謠、chant的小競賽;二年級以規範字母大小寫為主和背誦26個字母的小競賽;三年級活動以單詞記憶、區分相似發音及書寫字母過關競賽活動為主;四年級採用講故事比賽來豐富學生課外的英語學習;五年級“學英語、用英語”活動為指導的英語情景小串演;六年級以作文寫作競賽激發高年級學生重視語言運用,提高寫作技能。

重視二課的實踐課程開設,學校將開設發揮學生的想象能力和人際交往能力,使學生增強探究和創新意識。“二課”要制定相應的實踐活動計劃,並能夠按照計劃有序地開展活動,活動要有記錄,期末要有成果彙編。

四、推進素質教育,提高學生綜合素質

1、突出強勢項目,彰顯書香校園特色。

新課程強調改變學生的學習方式,教會學生學習,培養學生的創新意識和動手實踐能力,鼓勵學生用手、用心、用腦去認識世界。本學期,繼續背誦經典詩文,鼓勵師生堅持寫生活隨筆或教育隨筆。利用教育教學的各個環節滲透讀書活動,着力營造一種濃郁、厚實的文化校園的特色。

2、開展各類活動,提高學生素質

各級各類的活動具有很強的參與性、實踐性、愉悦性、趣味性,因而在學校教育中具有其獨特的目的、意義。本學期,我們一是要精心組織好藝術節閉幕式。國小生體育類各項比賽要精心備戰、及早訓練。二是要結合區藝術節,組織好校內藝術主題活動,積極參加藝術節各項活動。三是積極做好校內各類競賽活動的策劃、組織和評定工作,以此突出學生的個性發展,拓寬學生的發展空間,展示學生的各方面的才華。

3、繼續開展“語言文字規範化示範校”創建活動

培養學生良好的語言文字規範習慣和較強的語言文字表達能力,不斷提高語言文字的規範水平,推動國家通用語言文字的規範化、信息化、現代化建設。

充分利用好《寫字》教材,學校大力開展相關活動,組織全校師生進行寫字比賽、朗讀比賽,在我校的課題中也充分體現此活動的意義。

五、推動教育均衡發展,做好“手拉手” 的活動

通過組織開展教研互訪,共研並進的活動,把攜手共建教學研究活動引向深入,促進教師的專業化發展,促進教師業務素質的提高,達到攜手共贏的目的。

xxxx路國小月工作安排

九月:

1、 制定各項計劃

2、 主題教研沙龍:提高教學質量的關鍵是什麼?

3、 教材交替培訓

4、 舉辦全校語文、數學基本功比賽

5、 參加市、區級教材培訓

6、 參加區數學、英語赴外學習彙報課活動

7、 參加市中國小體育教師專業技術比賽

8、 組織參加全國國小生語文能力競賽

9、 舉辦全校師生寫字比賽

十月:

1、 校級骨幹教師講座

2、 開展一般性教研活動

3、 參加區語文、數學、英語加試教學基本功比賽複賽

4、 參加區音樂教師赴外學習彙報課活動

十一月:

1、 期中檢測

2、 學案式教案比賽

3、 有效課堂示範課

4、 “生本教育”課例展示、觀摩

5、 音樂教師參加區“器樂進課堂”觀摩研討

6、 參加“xxxx區第三屆教學文化節”

7、 參加區先進教研組經驗交流會

十二月:

1、 期末考試

2、 區學科帶頭人、骨幹教師、教學能手評選

3、 “學案導學”、“生本教育”、“校本教研”典型案例徵集與整理

教導處工作計劃 篇3

一、指導思想

緊密圍繞學校工作計劃,樹立服務意識,進行規範管理,調動全體教師的智慧和積極性,為我校發展再上台階作出強力支撐,

二、重點工作

教務:樹立服務意識,規範常規管理,加強備課組和教研組建設(前階段重點),加強有效性課堂的實踐與研究,提高教學力(後期重點),減輕學生過重的學習負擔,提高教學質量(全程)。

(一)、樹立服務意識

1、認真準備齊教師備課的各類材料以及上課前教學案的複印。

2、輔助年級組開展好年級的主題教育活動和各類競賽、檢測。

3、輔助教研組開展好各級公開課、講座等事宜。

4、認真統計好教師的工作量。

(二)、規範教學常規管理

1、量化教學五認真的細則,贏得老師理解,嚴格抓好備課、上課、作業、講評、輔導等環節的管理。

2、認真組織好校內的“四邊雙優秀”工作。

3、加強早讀課巡視管理,協助年級組安排好早讀人員。

4、研究低層次干擾教學行為地解決措施。

5、定期抽查教學常規和定期組織人員對年級或班級進行教學督導。

6、評選教學五認真的優秀教師。

7、成立畢業班領導小組,深入九年級年級進行教學研討和幫扶。

(三)、加強學習型教研組、備課組建設。

1、參照南京市優秀教研組評比標準,協助語、數、外、理科綜合、文科綜合五個教研組申報區市優秀教研組工作。

2、尊重教研組組長意見,選配業務能力強、威信高、有事業心、能起協調統率作用的教師任備課組組長。

3、實行校領導掛靠教研組制度,每位校行政幹部必須參與教研組建設。

4、賦予教研組組長更多的權力,加強組內建設。

5、嚴格對照區教學水平,合理提出目標,並加大對教研組、備課組考核力度。

6、加強教研組和備課組自我層面的管理以及師徒結對。

7、備課組開始嘗試進行二本(紅山學本、教學設計)的彙編積累。

(四)、加強有效性課堂的實踐與研究,提高教學力

1、強化學生學習習慣的糾正和養成訓練

2、藉助課堂教學的視頻錄製,將統一學習和自我評價相結合,促進有效性教學

3、加強學生作業的研究(作業量、編制質量問題、層次性問題、效率問題),促進有效性訓練。

(主要學科每門限配一套課外資料,作業次數與周課時一致,每次作業3~5題,學生根據自身能力選做3題左右;鼓勵教研組、備課組集體協作,研製學案、教案一體化的作業,並註明是基礎題還是提高題,是必作題還是選作題,還有哪些是多解題,以供不同層次的學生選做;要求教師對課堂作業全批全改,改後統計分析,個別存在的問題及時當面幫助,共性的問題則在本學科課上講評,並反思教學中存在的問題)

4、提高不同教師的教學力。陸續組織新教師上崗課、九年級新教師上崗課、優秀教師示範課、老九年級教師的複習課、校級志遠杯青年教師基本功比賽、教學案例評比等活動。

第一類教師(1至3年)重點工作是做好師徒掛鈎結對學習活動和研究性學習活動,力爭在一年的學習後站穩講台並初步掌握教育教學的新理念。

第二類教師(4至9年)重點工作是做好磨課活動和公開主題教研活動,並指導好研究性學習活動。

第三類教師(含區級及以上骨幹教師培養對象)的重點工作是做好示範教學、教學研究、課題研究、教師論壇、校本課程的開發等工作。

5、營造學校學習鑽研的氛圍,安排教育碩士論壇。

德育:加強班集體建設和學生習慣養成教育(前階段重點),積極營造和諧健康向上的校園文化,努力使學校成為師生共同成長的精神家園(後期重點)。

(一)、大力加強生態型班集體的建設(負責人:楊小軍)

1、完善生態型班集體評比細則

2、統一生態型班集體的環境佈置

3、繼續做好行為規範示範班的申報、認定工作

4、生態班集體班訓、班歌、班徽、班報的評比與彙編

5、舉行生態班集體建設的階段反饋展示和小結

6、學期末舉行生態班集體申報聽證會和建設經驗彙編

7、爭取全體教師的理解和支持,倡導全員育人,讓師生過有道德校園生活。

(二)、行為習慣養成教育(負責人:田莉)

1、利用校本培訓,促成七年級年級文明禮儀習慣的養成。

2、各年級開展形式多樣的愛校教育,促進學生愛護公物(校園環境)的習慣的養成。

3、藉助踐行活動,繼續強化懂禮貌(對父母、對師長、對同學、對他人)守規則(遵守學校紀律、社會公德、交通規則、對他人的.諾言)教育。

4、通過禮儀標兵的評比、禮儀教育的開展等引領活動和定期的檢查,幫助學生形成良好的服飾、髮式的習慣。

5、重點抓好講衞生的習慣、寫字的習慣、做好操(整好隊)的習慣、進校就讀書、讀好書的習慣。

6、加強年級間的抽查,增加學工處人員、年級組長常規檢查職責,要求定期進行講評。

7、認真做好九月份行為習慣養成月的評比和反饋工作。

(三)、精心設計,專人負責,認真做好班主任的培訓和建設。(負責人:王桂銀)

1、設立學工處處室接待日,保證有半天時間分管德育領導隨班督導和幫扶。

2、每月定期開展一次班主任論壇。做到有主講人、討論和討論記錄。學期末進行資料彙編。

3、引領班主任自我學習、自我反思。繼續實行班主任(指班主任年限三年的)撰寫教育週記制。

4、每學期組織一到兩次的班主任教育藝術經驗會和成功個案研究交流會。

5、加強班主任工作資源庫建設,建立班主任成長檔案。

(四)、精心構建有生命力的校園文化。(負責人:徐廣宇)

紅山校區20xx教導處工作計劃,

1、專人負責德育主陣地——主題班會的建設,制定紅山校區主題班會的方案,將主題班會集體備課和個人設計相接合,規範主題班會的評價體系。學期前各年級組組長要根據年級特點計劃好班會內容。

認真辦好學校的櫥窗、班級的黑板報、學校走廊上的壁報等軟環境建設。

2、進一步組織好能促進學生成長和發展的學生社團並指導學生開展好相關活動。

3、認真組織好團、隊和學生會的活動。

4、每學期精心設計好兩次大型的主題德育活動(結合藝術節、讀書節、紀念日等)。

5、努力開創主題社會實踐活動新局面,先建立體系,在創出品牌。

6、繼續加強家校合作,開拓社區資源。精細地組織好“家長開放日”等活動

三、具體日程

月份教務德育

8準備好教師開學用品

教研、備課組長工作佈置會各班完成黑板報、環境佈置、學生報到

年級組長、班主任工作佈置會

協助九年級完成櫥窗佈置

協助七年級完成七年級新生校本培訓

文明崗監督員、旗手、檢查員培訓

9到辦公室瞭解,幫助老師解決一些困難

整理出新七年級、九年級老師上崗課日程表

教研組長會

九年級年級教學督導(班級、時間待定)

新七年級、九年級老師上崗課

教育碩士論壇(周校長)

教學五認真檢查1

省示範國中迎查準備兩週一次年級組長、班主任會

教師節慶祝活動

主題班會公開課

七年級(行為規範)九年級(學生心理調整)

參加玄武區軍訓成果方陣彙報

校園衞生無死角的公益勞動

行為規範標兵評比、常規教育月表彰會

後進生座談會(各年級組)

10八年級年級教學督導(班級、時間待定)

九年級教師示範課

教研組長會

教育碩士論壇(劉湧)學生幹部培訓、名單統計

主題班會公開課

八年級(主題:文化建設)

兩週一次年級組長、班主任會

班徽、班歌徵集

後進生座談會(各年級組)

11七年級年級教學督導(班級、時間待定)

教研組長會

學科節

家長開放日

志遠杯青年教師基本功比賽

期中質量分析會

教育碩士論壇(張魯)

教學五認真檢查2班級特色文化建設成果展示

(志遠班每班一櫥窗)

活動性課程——秋遊

期會考試表彰大會

後進生座談會(各年級組)

兩週一次年級組長、班主任會

校運動會

12教研組長會

教育碩士論壇(丁文貞)

優秀教師複習示範課主題班會公開課(志遠班)(學習策略)

星級班集體申報聽證會

後進生座談會(各年級組)

新年歡樂頌主題活動、長跑

兩週一次年級組長、班主任會

1教研組長會

上繳教師工作手冊、整理教師獲獎情況

教學質量分析

教研組長檢查教師上繳材料班級小結、學生評語班級申報材料上繳

四、教導處人員分工

教務:

招生、制定計劃、重大問題解決、與兄弟學校教學聯繫: 楊小軍

學籍管理、課表安排、九年級會考報名: 吳芸芸

各年級成績數據處理、教科研、教務簡報、教學通知、教學巡視檢查:

教導處工作計劃 篇4

一、指導思想

以新課程理念為指導,在全面實施新課程的過程中,深入研究課堂教學,加大教研、教科研的力度,着力於教師業務水平的提高;抓好教研組建設,致力於骨幹教師和青年教師的培養,努力提高教師的整體素質,提高教學質量;抓好創新與質量的關係,努力尋找平衡點,在全面實施新課程的同時,加強教學質量的檢查、分析和管理力度。

二、工作思路

本校教導處的工作思路:堅持一箇中心,抓住兩個重點,做好三篇文章。

1、堅持一箇中心

以提高教學質量為中心。只有教學質量提高了,得到社會的公認,學校才會有生命力。

2、抓住兩個重點

一抓常規教學管理。只有規範才能科學,只有科學才能有效,只有有效才有質量。所以,努力在規範科學的管理上下功夫。

二抓師資隊伍建設。教師的進步才能換來學生更大的進步,一支優秀的教師隊伍就意味着一所優秀的學校。所以,我們要抓好教師的培訓,要抓好青年教師和骨幹教師的培養。

3、做好三篇文章

一做教學常規管理文章。規範備課、上課、作業批改、輔導地、考查等教學行為。要求每個教師規範上課,嚴格控制學生的作業量,認真耐心輔導學困生,把常規的教學工作真正落實到實處,功夫用在平時。

二做課堂教學的改革文章。以課改促成績,以課改促發展。開展關於課堂教學改革的形式多樣的研討與競賽,在競賽中發現問題、反思問題,在競賽中提升能力。

三做青年骨幹教師的培養文章。青年教師是教師隊伍的新鮮血液,他們的成長,直接關係到學校的健康發展。所以,對青年教師,要給任務、定目標,提高其理論、業務水平,幫助他們過好“四關”( 課程標準關、教材關、備課關、課堂教學關),打造一批青年骨幹教師。

三、具體措施

(一)抓實常規不能鬆,向教學常規要質量。

常規教學是提高教學質量的基本保證,學校常規管理工作中的哪一項抓不好,教學質量就上不去。

1.管理程序化

教學管理人員要努力做到程序化管理、制度化管理,每天按制度規定完成各自負責的工作。參加教學會議,發言要有講稿;徵求教師意見,傳達教學精神要避免盲目性;佈置教師業務學習,材料要充分,目標要具體。要程序化、規範化完成相關教學情況報表。

2.學科教學規範化

教師個人備課要做到“五備”:一備課程標準,明確知識點和目標要求;二備考試説明或近幾年的會考、大學聯考試題,非考試科目備學科發展動態,明確定位;三備教材,鑽研教材,蒐集資料,對教材內容、重難點、知識體系、主幹知識,要有深刻體會,做到心中有數,對思想教育、培養能力和情感要素要深入挖掘,做到有的放矢;四備學生,瞭解學生的學習、心理、家庭等基本狀況,增強教學的針對性。五備教法:以學生為主體,選擇恰當的教學方法、手段和教具,做到因材施教。

教師認真寫好教案,不能使用舊教案。教案內容主要包括:①明確的教學目標。根據教學內容恰當確定知識、能力、覺悟、情感、方法、科研等目標。②教學重點、難點、疑點,確定的主要依據及其處理方法。③教學手段、方法的選擇和運用。④教學提綱和板書的設計。⑤教學過程。注重教學內容的科學性、思想性;教學方法的靈活性、實效性;教學活動的目的性、自主性和探究性。理、化、生教師課前應反覆進行實驗操作,把實驗中可能出現的問題提前發現並及時提出,確保實驗效果。⑥課堂練習。要求精講精練,突出重點針對難點,及時有效,排疑解難。⑦課外作業。要求學生完成的作業,教師都應先做一遍,要有答案。⑧提倡課後寫教學反思,把教學中的成敗記錄在教案後,及時總結反思。

課堂教學既要充分施展教師“導”的藝術,又要積極調動和發展學生“學”的興趣與能力,要求做到:①教學目標要符合課程標準和學生的實際。②教學過程要嚴謹,充分調動學生的主體參與。③教學內容保證科學性,增強思想性,突出重點,突破難點,狠抓基礎。④教學方法要恰當,注意培養學生的實踐能力和創新精神。⑤教學容量要適度,恰當的.密度、難度,教師不得在課堂上講與教學內容無關的事情。⑥提高課堂上學生的參與率、接受率、鞏固率、運用率,狠抓效果落實。⑦教師在傳授知識的同時對學生進行學法指導,發展學生的學習能力。

佈置作業必須有明確的目的性和針對性,要適時適量,難易適中,一般課堂作業的難易程度應以多數學生學習水平為基礎,讓大多數學生在課堂上能完成。作業佈置要重視對學生預習、複習的指導和檢查。教師必須及時檢查和批改學生的作業,要保持一定比例的面批,日期要明確。建立學生錯題檔案,用好錯題本,做到作業有發必收,有收必改,有改必評,有錯必糾。要採取切實有效的措施培養學生按時、規範、獨立完成作業的良好習慣。

課外輔導必須做到規範輔導要求,強化分類推進,重視個別輔導,精心實施,講究實效。課外輔導要做到“五定”:定計劃、定內容、定對象、定時間、定地點。①學業類輔導重視加強對學困生的輔導,熱情關懷學困生,細心分析其產生學習困難的原因,幫助他們樹立信心。②興趣特長類輔導重視加強學科競賽輔導,激發學習潛能,發展個性特長,力爭在各級各類競賽中取得好成績。

3.常規檢查制度化

定期進行教學常規檢查。堅持查課制度,每天一查課,並進行認真記錄,一週一彙總。年級組,教研組要定期檢查教案作業,並將檢查情況及時總結公示,對較好的個人或小組進行表彰,對較差的進行指導,跟蹤,督促其改進。

教學常規的檢查落實,力圖實現四種轉變,提高教師自身素質。即在備課上由重數量變為重質量;在課堂教學上,由重時間觀念轉變為重效率觀念;在作業批改上,由重批改質量向跟蹤學生糾錯更正轉變;在輔導上,變隨機性為系統性,變教師被動為主動,培優與補差相結合。

(二)推進課改不動搖,向課堂教學要效益。

課堂是完成教育教學內容、達到教育教學目標的主渠道。課堂教學效益的高低直接關係到教育教學質量的高低。所以我們要緊緊抓住改革課堂教學、提高課堂教學效益不放鬆,努力探索提高課堂教學效益的行之有效的方法和策略。

1.學習反思,致力於轉變觀念

要組織教師積極參加各種教育教學研討活動,使他們接受新的教育教學信息,不斷充實自己。鼓勵一線教師積極把教學中亟待解決的問題提出來,並選取最突出的問題作為研修主題。要鼓勵引導教師在實踐中反思,在反思中改進,在改進中提高。堅持集體備課,羣策羣力,重點研究:①教師如何教出自己求知的體會,就是解決教什麼的問題。②備課、上課如何從學生心理、需求、可能、認知水平、能力等出發,考慮學生需要進行講解。即如何講到需要處,講到要害處,講為所需,講為所求,最大限度的使講與學的吻合面更大一些。

2.大膽嘗試,努力營造民主課堂

民主的課堂,就是師生平等的課堂。①教師要鼓勵學生髮表自己的見解。對那些觀點新穎、與眾不同、有道理、有思想的見解,要給予肯定和表揚,即便學生見解不完善,有錯誤,也要予以激勵。要真正瞭解學生,真正解決學生困惑,就要充分放手,讓學生自己説、自己解、自己評,因勢利導,讓學生得到收益。②教師要將評判權交給學生。對有爭議、模糊不清、易錯易混的問題,讓學生相互之間辯論、評判。學生的觀點只要能自圓其説,哪怕有一點可取之處,都是有益的。教師只做參與者,決不能以先知先覺的姿態指明解題方向。③多組織學生進行討論。不論哪種課型,都要力爭每節課都設計1~2個可供學生討論的問題,讓學生在討論中學習,在討論中啟迪,在討論中感悟,在討論中掌握,在討論中加深理解和靈活運用。

3.優化課型,鼓勵闖出路子

新授課、複習課、講評課是教學中的三種主要課型,要引導教師積極優化課型。新授課要求:①儘可能的將新知識的產生過程模擬成問題的探究過程;②至少提出一個有價值、有思維量的問題,組織學生討論,充分發表見解;③善於表揚、鼓勵,善於包容錯誤,善於組織討論,善於引導發現、提出問題。複習課要做到:①至少有一個題目組織學生討論、解決;②至少有一個題目進行變式訓練;③必須給學生留有充足的思考時間;④必須有一條明確的主線;⑤必須有規律性強的總結性語言。講評課要做到:①至少有一個題目組織學生尋錯和自我糾錯;②至少選擇一個題目進行變式鞏固;③至少歸納一類題目進行講評;④講評要有重點評不要泛泛評,要讓學生互評不要教師包攬評。

(三)建設團隊不懈怠,向管理隊伍要素質。

沒有一個優秀的團隊,所有的一切都無從談起。一支能獨擋一面、勇於創新、團結合作的管理隊伍是學校形成強大戰鬥力,保持良好發展態勢的關鍵。從學生管理來説,主要依靠班主任隊伍;從各科教學管理來説,主要依靠學科組長隊伍。一個好的班主任就是一個好班,一個好的學科組長就能帶動一個學科。班主任隊伍和學科組長隊伍是教師隊伍中的兩支中堅力量,抓好這兩支隊伍,也就抓住了教師隊伍建設的牛鼻子,可以以點帶面,推動師資隊伍建設。

各年級組要明確引導班主任把班風、學風建設作為班級工作的重點。在兩風建設中,要以“紀律”為基礎,以“思想”為根本。思想工作要滲透班主任個人對自我生活、自我價值與時代精神的思考。班主任應身體力行,身先士卒,做學生的表率,做任課教師的表率。年級組要重點培養一批年輕、優秀、骨幹、特色班主任。

各年級要給學科組長壓擔放權,明確權責並獎懲鼓勵,在充分發揮學科組長作用的同時,又要提高學科組長的素質。各學科的教學規劃、學科考核評價、教學常規管理、學科教研策劃等具體工作要大膽交由學科組長負責。要抓住機會,送學科組長外出觀摩、培訓、教研。要引領學科組長不斷加強個人的素養建設和組織能力建設,使其充分發揮領航作用,帶領全組成員羣策羣力,提升學科建設。

要建設好一支懂管理、善管理的班主任隊伍和敢領導、會教研的學科組長,一是要進一步完善聘任、使用、培養的一套行之有效的獎懲機制,要堅持在教師專業技術職務評聘、評優等方面對班主任和學科組長實行政策傾斜;二是形成並堅持經驗交流機制,要定期召開班主任、學科組長經驗交流會,加強經驗交流,推動兩支隊伍的建設。

(四)改革評價不虛空,向綜合評價要動力。

與深化教學改革相適應,為提高教學質量,教學評價工作在制度化、規範化的同時,也要進行相應的改革。在評價的功能上,要由傳統評價過分注重管理導向轉向注重教師的發展,提倡教學的發展性評價。課堂教學評價的目的不再是單純地評判教師教學目標的達成情況和教師課堂教學的優劣,而是期望通過評價來改進教學,提高課堂教學的質量,提升教師的改革動力,促進教師的成長。評價項目要明確、具體;評價方法要科學、簡便,具有可操作性;

要綜合性地對教師工作進行評價。

1、過程和結果相結合,每學期對全體教職工實行量化考核。平時加強記載,檢查的數據材料作為量化考核的直接依據。如教案、作業、上課、教研例會、公開課、聽課活動的記載等,這是過程管理的體現,通過評分細則的量化也作用於結果,構成結果管理體制的一部分,這有利於提高過程管理的價值和信度。

2、突出特點和全面衡量相結合,對教師的工作要從多角度多方位進行評價。如對教學效果突出的教師和教研成效顯著的教師,要分別給予鼓勵。而每學期的量化考核,要綜合教師在思想表現、常規教學、教育科研、繼續教育、學生評教等方面的工作進行全面完整的評判,然後確定等級。

3、嘗試用動態的發展的相對比較的觀點和方法來評價教師的教學業績,力求做到注重起點差異,注重提高幅度,注重教學工作的方式方法等。

(五)信息技術不落伍,向教育技術要特色。

加強電教工作,為全面提高教育教學質量保駕護航,並創出特色。

1.加強教師現代教育技術培訓工作,提高教師業務水平與能力。利用網絡平台進行教育教學工作,能在日常工作中充分利用現代教育技術提高自己的工作效率與工作質量。

2.積極開展現代教育技術課題研究,提升現代教育技術科研力度。加強全體教師的教科研意識,同時不斷提高教師的科研素質,運用先進的科研思想指導教師做好信息技術與本學科的有機整合工作。

3.加強學校資源庫的建設工作,搞好每學期電子教案與案例的收集、自制課件的評比工作,做好現代遠程教育資源的接收與整理工作,不斷積累校本資源,做好學校視頻、課件資源庫的開發、應用、管理,使我校的信息化校園建設更具特色。

(六)學籍管理不拖沓,向學籍登記要規範。

1.加強學習,提高認識。抓好學籍管理工作,依法治學,保證學生協調、穩定、均衡發展。

2.嚴格按照規定,做好轉出、轉入、休學、復學等有關登記工作。

3.做好學籍檔案管理,使其達到規範化、科學化、信息化。

教導處工作計劃 篇5

一、本學期教學時間

2x05年9月1日—2x06年元月21日,計21周,其中除中段、期末考試、評卷兩週,中段期末複習三週,除十一慶國慶節放假一週,我部七、八年級實際上課週數為15周。

由於九年級期末考試時間為元月6—7日,所以九年級實際上課時間為14周。

二、指導思想

遵照教研室工作安排,認真貫徹黨的教育方針,努力實施好新課程改革實驗,以教學質量為核心,以德育工作為保障,不斷總結新課改經驗,提高教師業務水平,提高課堂效率,全面促進我部教育教學質量再上新台階。

三、工作重點

本學期工作重點可以概括為三句話:一箇中心、四個突出、一個評選。

一箇中心就是突出抓好九年級工作。四個突出就是突出學生德育教育、突出校本教研建設、突出培優工作、突出校本課程實驗。一個評選,就是繼續做好市級優質課教師的評選和推薦工作。

本學期我部在抓好“一箇中心”、“四個突出”、“一個評選”工作的同時,還必須做到兩個結合。“兩個結合”就是培優工作與“一箇中心”相結合,優質課評選與校本教研工作相結合。

四、具體工作打算

㈠、九年級工作

1、突出抓好九年級學生的思想教育工作,努力促使九年級學生樹立明確的人生奮鬥目標,進一步端正學習態度,不斷增強學習動力,使學生極早下定勤奮刻苦、頑強拼搏的決心。

①九年級班主任要充分利用每週兩節的班會時間,做好學生思想工作。班會期間,班主任要充分利用班上學生的榜樣作用,讓學生人人心中都要自覺樹立一個榜樣,進行自我榜樣激勵法教育。

②班主任要不斷蒐集報紙、雜誌上成功人事的感人案例,講給學生,潛移默化地促使學生內心發生積極的變化。

③任課教師,在講課期間,時刻也不要忘記利用教材上、社會生活中名人名家的事蹟教育學生。

④班主任和任課教師結合,可以把握時機,適時地組織學生召開一兩次思想生活會,創造寬鬆環境,讓學生實話實説,敞開心扉,使他們思想的火花在自由的空間裏互相碰撞,在碰撞中,自覺地發生積極的變化。

⑤強化紀律,促使學生自我約束,為學生創造刻苦奮鬥的良好環境。

總之,九年級學生隨着年齡的增長,升學緊迫感的增強,對他們實施恰當的思想教育,效果必然顯著。而思想是一個人情感行為變化的原始動力。九年級的老師千萬不可忽視這方面的工作,不但不能忽視,而且必須要千方百計地在此方面做出卓越有成效的工作。本學期我部班主任津貼實行扣金髮放,凡是在學生思想教育方面,不按要求進行,不見行動或行動應敷了事者,扣除相應金額。按要求進行,肯於動腦,行動積極,學生面貌改觀大的,足額發放。

2、九年級教師更要增強緊迫感,多研究中招試題,多掌握新的中招動向,多總結規律性的知識和方法,充分關注與新課改相應的各類試題的出題方向,組織學生科學訓練。訓練必須是精當有效,訓練材料必須要經過老師刷選以後再讓學生練習,要堅決杜絕重複無效的訓練,堅持杜絕不負責地拿一套題就練的懶惰行為。總之,九年級教師經過勤奮刻苦,切實的提高自己的教學水平和訓練技巧,是保證我們創造奇蹟,提高我們升學率的關鍵。

3、做好九年級學生的培優工作。

我部培優工作就是拔高與補差交織進行的工作。拔高就是適當提高訓練深度和難度,佈置任務,引導尖子生學的更深。而補差,則必須實行“三定”措施。所謂“三定”就是給每位課任教師定學生、定時間、定效果。保證每位課任教師所包偏科學生,在規定的各時間段內,學科成績逐步明顯地上升,直至趕上,達到優秀。所以補差一定不能急於求成。補差的要領,就是教師要引導學生有計劃地適當增強薄弱學科的學習時間,時間從哪裏來?一個字“擠”。一個勤奮的學生總是能擠出時間,並讓學生從他差的地方開始補起。

本學期崗位工資發放也要與補差效果掛鈎,效果不明顯,補差任務完成不力的,適當扣罰相應崗位工資,以示警策。

4、本學期要加大對九年級有望考取一高學生的輔導力度,我部擬定開展作文輔導班,靈活思維培訓班。承擔人分別定為孫殿臣、袁長山、閆獻國、張慶山四位教師。

5、加強對九年級學生習慣養成的培養。

①嚴格要求學生答題格式和邏輯表達格式的正確性,使其養成習慣。因此,教師要下功夫研究這些方面,以利指導學生。

②嚴格要求學生作業字跡工整,卷面整潔乾淨。

以上兩點,凡不符合要求,一律撕掉,讓學生重做。

6、加強九年級學生應考心理的指導,引導學生重視應考心理的調整。針對應考心理有障礙的學生,平實就應注意這方面的自我調整,使其剛強起來。因此,本學期對學生組織的大型考試,努力在考風考紀和考試聲勢上進行中招模擬考試。

7、九年級教師要加大對學生關愛力度。九年級學習緊、任務重,學生的思想負擔增大,學生的情緒容易出現過激。我們只有愛護關心他們,不斷激勵他們,與他們建立一定的`友情,才能減緩他們的緊張情緒,保證他們把全部精力都投入到學習中去。

8、九年級教師要做好教學計劃,必須實現一個學期講完兩個學期的內容。

總之,九年級的問題是一個突出而又重大的問題,其複雜程度為為七、八年級所難以相比。因此,這就要求九年級教師要付出更為辛勤的勞動,投入更為巨大的精力,積極主動地展開研究才行。因此,我們要儘快出台有關九年級的獎罰方案,對九年級教師體現出多勞多得的原則。

㈡德育工作

①由孫殿臣主任主抓。建立健全主抓領導與班主任相結合德育工作組織及有關制度。

②具體要求見前文論述。

③德育工作要求有計劃、有記錄。

④要求班主任要閲讀有關雜誌,觀看電視有關欄目,提高班主任育人工作的藝術。

五、教研工作:

㈠、教研工作指導思想:為着提高我部教師新課改理念的進一步提升,促使他們新課改教學實踐的更好開展,提高他們的教學能力和水平,最終服務於我部升學率的提高,我部擬從校本教研,校本課程開發、新課改論文撰寫等方面展開教研活動。

㈡、校本教研建設工作

①我校校本教研,以課例為媒界,做好聽課、評課、反思、提高、撰寫教學小故事等各項工作,將新課改理念與我校教學實踐相結合,促進我校教師在新課程實驗中的成長和提高,做好我校教師的教研檔案建設。

②組織和引導教師觀看新課改優秀教學課堂錄像,並進行觀後討論。(每週一次)

③引導促進我部教師翻閲新課改雜誌,形成撰寫適量課改心得的習慣,為教師撰寫新課改論文做準備。

④跟進教師教研獎罰制度,具體制度另行制定。

⑤優質課教師的評選與推薦要與校本教研相結合。

⑥引導教師撰寫新課改教研論文。一學期不少於一篇。

㈢、校本課程開發

我部校本課程本學期仍做好點上的實驗。為今後以點帶面提供經驗。

1、擬開發三個校本課程。

①國中生手工製作(盧春宣老師承擔)

②國中生創新思維能力開發與培養(袁長山、楊安偉承擔)

③國中生寫作指導(孫殿臣承擔)

2、從開學第二週開始,每週三、週四課外展開活動,要求教師必須有教案。

3、有關雜誌的閲讀,提高校本課程理論研究。

4、積極實踐,總結經驗。

5、探索校本課程的評價方案。

六、七、八年級工作

七、八年級各方面工作隨九年級要求。

七、其它工作

①舉行一次秋遊活動。

②參加局普教科、教研室組織的各項競賽活動。

③做好學生綜合成長檔案建設工作。

教導處工作計劃 篇6

一、指導思想:

以教體局教學要求及學校工作計劃為依據,以實施素質教育為目標,以深化課堂教學改革為重點,認真抓好教學常規管理,紮實有效地開展教研活動,用一流的教學打造學校品牌,用上乘的質量贏得社會的讚譽。

二、工作目標:

1、紮實“新課程”背景下的課堂教學研究,實踐新課程並在實驗中不斷反思、總結。

2、進一步加強教師隊伍建設,努力提升教師素養。

3、加強常規管理,提高管理效益。

4、加強教學質量管理,全面提高教育質量。

三、具體工作安排:

一落實常規要求,提高管理效益。

規範有效的管理是深化課堂教學改革,提高教育質量的重要保證。本學期要加強以下幾個方面的管理:

1、加強各學科備課管理。

⑴、所有開設的課程都要書面備課,杜絕照抄照搬教案。各學科教師要在深入學習課程標準、鑽研教材的基礎上精心設計教案。在制定教學目標時突出情感、態度、價值觀的多維設定,教學設計要突出學生的主體性,突出實踐活動、合作學習和探究方式,課堂教學結束後要認真審視自己的教學行為,從理論和實踐兩方面進行反思,提高教後反思的質量。我們提倡寫實用教案、創新教案和個性教案。同年級同學科如果用相同教案,也要凸現個性,在教案旁根據學生實際進行恰當修改。

⑵、加強集體備課、研討。各教研組繼續加強集體備課管理。從“求實效,求發展”出發,做到“三研究三統一”即研究教材、研究學生、研究習題,統一進度,統一檢測,統一質量分析。年級組長要注重過程資料積累,期末上交教導處。對備課中出現抄襲現象的教研組,評優時實行一票否決制。

2、加強作業管理。

為了減輕學生作業負擔,使學生從繁重的題海作業中解脱出來,每位教師都要精心設計作業,倡導分層練習。杜絕不假思索,作業照搬照抄,機械重複現象,避免作業佈置的隨意性,作業設計突出“五性”:拓展性、開放性、實踐性、綜合性、應用性。為此要求教師自己下題海,做到學生要做的習題自己先做,整合各類題目的精華,避免學生無價值的'重複作業,提倡教師自己出題,加強題目的針對性、層次性。

3、加強課堂教學管理。

大力倡導向40分鐘要質量,提高單位時間效益。各科教師要進一步強化課堂常規管理。具體做到:提早進教室,做好上課一切準備;規範課堂常規,努力創設民主和諧的課堂氛圍,隨時糾正學生不規範的讀寫坐姿勢:留有充足課堂作業時間,語數英課堂作業做到當堂基本完成,準時下課不拖堂,其它課作業當堂完成。

4、嚴格執行各項法規。

各位教師要嚴格執行新課程標準和課時計劃,認真執行“三表”,不私自調課,不擅離教學崗位,不私下組織訂購教輔用書,因公因私需外出時,要到教導處安排好課務方可離開特殊情況除外。擔任體育課的教師要加強學生活動期間的安全指導,做到有序活動,杜絕活動的隨意性。

5、加強質量監控,注重過程管理。

研究如何在課程改革下提高學生的學習質量,做到減負不減質,要採用多種形式對各學科的質量進行調研,語數外要認真做好單元質量分析。教研組長要及時深入瞭解反饋情況,認真指導,有效控制質量過程。同時,要加強各訓練隊的培養,多出特長學生,多出成果,努力在各級比賽中獲獎。

以上各項常規要求與教師月考核掛鈎,做到及時反饋,及時改進。

教導處工作計劃 篇7

一.指導思想

嚴格貫徹教育教學方針政策,結合本校實際情況,轉變觀念,立足學生髮展,繼續深化教育改革,改革教學管理,教學方法,全面推進素質教育,不斷探索以德育為核心,以培養創新精神和實踐能力的為重點的素質教育模式,端正教育思想與觀念,不斷推進教學模式、教育方法、課程、教材等各項改革工作穩步發展,使學校的教育、教學質量提高到更高的層次。二.具體工作

根據素質教育的要求,確立各學科教育的側重點與難點,摸索素質教育評價標準。從教學管理着手,加強教學方法改革制度,用評價標準來檢驗素質教育、教學質量的水平。

課堂教學仍然是當今學校教育、教學的基本體制和主要形式,因此教育必須以課堂教學為主渠道和基本途徑,以素質教育思想為指導,充分發揮校園網作用,逐步使教師熟悉網上教育環境,在現代教育觀的指導下,用好現代教育技術,有效提高課堂教學效益,遵循教學原則,調整課堂內容、要求,研究、探索新的課堂教學模式、教學策略和方式、方法,注重知識發展進程的學習措施,把現代教育技術的運用同素質教育結合起來,確立各學科的具體強化措施,着眼課堂教學效益,狠抓課前準備工作。

(一)語文學科

本學期將繼續全面學習,全面落實語文課程標準,以“培養創新精神和實踐能力”為重點積極開展教育教學的學習和研究。進一步搞好課程改革,重點研究課堂教學改革,研究語文綜合性學習,研究評價改革,為全面進入新課程作好準備。具體工作如下:

1.加強學習,促進教育觀念進一步更新。

隨着“學習型社會”概念的深入人心,教育工作者更應首當其衝,使“學習”成為自身生存和發展的前提。教師要通過學習,充分認識基礎教育改革的重要性和艱鉅性;通過學習,更新觀念,將先進的教育教學理念轉化為科學可行的教育教學行為。

(1)各語文教研組組織學習小組,指定切實可行、富有是效的學習計劃、進行定時間、定內容、定中心發言人的集中學習。教導處將在期中前後,組織專題研討活動。

(2)組織教研組和部分教師集中學習《語文課程標準》,聯繫教學實踐開展研討。

(3)組織教師進行“語文教學風采”展示活動,挖掘發現一批有教學特色的教師。

(4)積極組織參與學區教研室的各項活動,及時將有質量的課和文章向學區推薦。

2.完善常規、促進教學質量進一步提高。

新課程標準的實施要落實到教學的各個方面,教學常規也要以課程標準的要求來抓。本學期仍以課堂教學為中心,以抓學習習慣為重點,把識字和寫字、口語交際、閲讀、習作、綜合性學習五個方面的要求作為常規切實抓好。

(1)進一步加強寫字教學。組織教師開展寫字教學經驗交流活動,使廣大教師更加重視寫字教學,提高寫字教學效率。

(2)加強口語交際及語文綜合性學習的研究。鼓勵教師對現行教材中的相關內容與校本資源有機結合、大膽實踐。本學期將組織研究課,進行專題研討。

(3)進一步重視朗讀教學,要在重體驗、感悟的基礎上提高整體朗讀水平。同時加強背誦積累,加大各年幾學生閲讀量,鼓勵學生自主選擇閲讀材料,力爭達到《語文課程標準》要求。

(4)進一步重視作文教學研究,引進新的作文教學理念,組織教師學習實踐,摸索出一套具有特色的作文教法。

(5)繼續開展並完善常規調研,同時進行不定期的多種形式的分析性檢測,進一步規範操作,發揮監控作用。

3.重視研究、促進科研能力的提高。

(1)繼續推廣小班化語文教學法,轉變學習方式、提高語文素養。各教研組結合實際情況,以“課堂教學”為中心,進行實踐研究。

(2)重視綜合性學習的研究,重點研究以“研究性學習”為主的語文綜合性學習。要求各教研組認真思考、精心組織,積極實施,形成一些有價值的經驗。

(3)繼續進行“國小語文學法指導教學”,重點研究如何有效進行學法指導。

(4)定點參加有關各教研組的課題研究活動,協助搞得比較好的教研組做好展示的準備和組織工作。

4.搞好培訓,促進青年教師的進一步成長。

實施課程標準,進入課程改革交流。培養一支有先進教學理念,教學能力強,並有一定理論水平和教科研能力的骨幹教師隊伍。認真組織期初和期中的教材分析,要求教師在備課中突出每一課時的重點、難點。進一步加強課堂教學模式的研究,組織教師參加學區、新區青年教師觀摩活動。繼續做好各教研組的教研工作。要求充分發揮教研組的作用,期初制定研究專題,定期進行研討活動。

(二)數學學科

1.加強教研組建設,規範教研活動,建立師徒代教制度,充

分發揮骨幹教師的作用,積極開展組內互聽課活動。做好聽課記錄、評課記錄及教研活動記錄。

(1)各組除了每週的教研活動外,繼續做好每天課前利用幾分鐘的時間把當天教學內容的難點、重點及關議一下。

(2)精心製作好教學課件,認真做好課前準備。真正做到三備“備教材、備教法、備學生”。

(3)新教師除了組內聽課外,應多向老教師、骨幹教師學習,進課堂聽隨堂課,儘快提高教學水平。(其他教師亦可)

(4)認真做好聽課記錄、評課記錄及教研活動記錄。

2.繼續做好每週五下午教學研究活動,由骨幹教師帶頭上多媒體示範課,結合教師自薦,備課組推薦,做到課前精心準備,組內共同參與,上好每堂實踐課。

3.落實各級教師的培訓工作。

(1)認真組織好教師外出聽課活動。

(2)開學第一週由備課組長將本學期組內聽課計劃交於數學大組長統一安排,及時通知各備課組空課教師共同參與聽課、評課等。

(3)精心培養新教師,由帶教師傅、教研組長、及組內各教師共同幫助,多互相聽課,多加指導。

(4)定期(每月1—2次)組織教師收看優秀教師的上課錄象、優秀課件、數學教學講座等。

4.抓好數學思訓班教學教研活動,教師要充分運用好學生的注意力、記憶力、思維能力,加強這些方面能力的訓練,教會學生學習。除了認真參加好學區教研活動外,備課組加強聯繫研討,交流教學實踐經驗,撰寫教學心得,完成每月的教學隨筆。

5.各年級繼續落實尖子生的奧林匹克數學教學,以興趣班形式開展活動。

6.開展各項數學競賽活動。

及時統一規範簿本格式和書寫要求,每學期至少三次不定時進行抽測和作業本、練習冊的檢查。

(三)英語學科

1.努力提高自身素質,為學生營造良好的語言氛圍。

(1)組內教師養成閲讀英文報及英文雜誌的習慣。

(2)做好每週一次的口語培訓。

(3)課餘時間共同研究正確的課堂用語,堅持每節課用英語組織教學,給學生創設一個良好的語言環境。

2.設計生動活潑的教案,激發學生興趣,用足用好40分鐘,讓學生學得生動活潑,切實提高40分鐘教學質量。

(1)教學採取豐富多彩的遊戲,活躍課堂氣氛,溶知識性與娛樂性為一體。

(2)每兩週教唱一首英語歌曲,並配上動作及舞步。

4.培養學生“自主學習”的習慣,讓他們真正學會學習。

(1)課堂上教會學生用所知識編兒歌、歌謠,教會學生如何積累知識。

(2)低年級學生從字母教學着手,教會淺顯的語音知識,讓學生學會自學新詞。(有簡單的教學手記)

(3)高年級學生學會如何查英語字典,有選擇地閲讀一些英語小報,並能用簡單的英語介紹瞭解到的知識,在課堂內交流。(有簡單的教學手記)

5.在出色完成教學任務的同時,做到多聽課,多思考,多改進。

(1)組內每位教師一學期至少一堂公開課,組內教師探討備課。

(2)公開課研討後,開課教師應及時整理出教案及教後感。

(3)為組內青年教師搭建舞台,上出幾堂有特色的研討課。

6.發揮英語學科特長,選擇一批學有餘力的學生,開展英語興趣小組活動,讓學生在愉快、有趣的活動中學到一技之長。

7.積極與計算機組合作,進行英語課件製作,運用現代教育技術,豐富學校電子資料庫。

8.將課堂教學與少先隊的雛鷹爭章活動相結合,開展英語口語章、寫作章的.考章活動,並組織學生積極參加市通用英語金、銀、銅章的培訓和考章。

(四)音、體、美、自然、電腦學科

結合一年一度的“科技節”、“體育節”,為學生提供全面發展的舞台。

1.音樂學科要探索課堂教育新模式,培養學生欣賞美、創造美。

(1)試點課堂實踐研究課,並確立教研課題跟蹤研究。

(2)積極收集教學資料,研究新型教學方法。

(3)繼續開展生動活潑、豐富多彩的學校第二課堂活動,並加強對第二課堂活動的有效管理及調控,保證第二課堂活動的有質量、有層次、有成效。

2.體育學科要切實提高學生的身體素質及健康水平。

(1)加強《學校體育工作條例》的學習和貫徹落實。重視學校體育學科的教學質量,抓好二課二操二活動,力爭體鍛達標率超過97%,在上學期獲得新區廣播操比賽第一名的基礎上,繼續抓好廣播操的訓練。

(1)加強各運動隊的訓練,既面向全體又注重苗子的培養。體鍛訓練活動有計劃有安排,培養一批優秀體育人才,在區、學區比賽中創造良好成績。

(2)抓好體鍛課質和量,確保學生運動時間。

(4)組織好“南小

體育節”。

3.美術學科要從興趣着手,滿足學生對美的需要。

(1)注重個性培養,積極參與“徵畫”活動。

(2)課內課外相結合,開展課外興趣活動。

4.自然學科要發展學生觀察、思維、實驗操作能力。

(1)課堂實驗以學生為主,充分體現素質教育。

(2)帶學生踏上社會考察大自然,培養探索創新精神。

(3)開展課外興趣活動,定期進行小型競賽活動,保質保量開展船模、航模、勞技等各項活動。

(4)組織好科技節活動,進行科技製作展覽會。

5.電腦學科以學生為主,注重課堂實效,繼續進行網頁、小報設計等技能培訓。

(1)繼續開發多媒體教學網絡輔助於課堂教學。

(2)開展有意義的競賽活動。組織優秀學生參加市、區各級的競賽活動。在競賽中培養學生的榮譽感和自信心,提高學校的知名度。

(五)學校現代教育技術工作

1.網絡設施:

任務:計算機校園網初具規模,多媒體設施較齊全。做到物盡其用,合理使用。

措施:

(1)與心源電腦公司合作做好計算機及相關設施的維護保養工作。做好校園網的規劃工作,做好託管和自管的工作。

(2)管理好校園網頁,做好校園網特色網站的更新完善工作,讓校園網真正成為學校的窗口。

(3)校園網中開闢校園新聞和滾動式公告欄目。記錄歷史信息,便於管理及查詢。

(4)評選最佳班級網頁及個人網頁。在宣傳班級榮譽,展示個人風採的同時做好班主任與家長的聯繫交流工作。

(5)做好校園網其他欄目的更新工作。

(6)制訂合理可行的信息技術設備使用規章制度,確保設備正常使用。

(7)專用教室及辦公室、教室的信息技術設備專人負責日常的維護、使用以及清潔工作,發生故障時及時報修。

(8)幻燈機、錄音機等多媒體設施的管理工作,學校有線電視的管理。

(9)電教帳冊管理。

(10)計算機帳冊管理。

2.信息應用:

任務:多渠道攝取各類信息,能結合本校實際加以整理,通過應用,取得成效。培訓學生,讓每一位學生能熟練使用信息技術。

措施:

(1)繼續完善和管理好校園網資源庫。

(2)充分利用學生上網課,組織學進行網上搜索探究活動及做好學生的信息科技培訓工作。

(3)做好信息科技課程的教材使用工作。用好每週一節的信息科技課。

(4)組織建立各種計算機興趣小組,培養一批計算機小能手。

(5)配合學校科技活動,組織學生參加的計算機輸入競賽、電腦小報競賽、多媒體演示文稿設計競賽和個人網頁競賽。

(6)加強計算機教研活動,每週組織一次研討活動,提高計算機課堂質量。

(7)積極聯繫機器人的公司,爭取教師培訓爭先,學生培養領先。

3.課件開發:

任務:組織教師積極製作和使用各類課件,為實現基礎教育信息化做努力。

措施:

(1)組織教師現代教育技術的培訓工作,重點放在培訓教師的現代教育技術的應用上。

(2)通過教研組內的合作互助,達到教師之間現代教育技術應用水平的整體提高。

(3)組織好現代教育技術的課題研究工作。做好現代教育技術實驗學校課題的結題工作。配合學科教師完成全國中國小學科“四結合”的課題研究工作。認真完成全國中國小計算機研究中心的兩個課題和中央電教館的研究課題。

教導處工作計劃 篇8

一、指導思想:

我校教導處工作以學校教育教學工作計劃為指導,進一步樹立四個意識,即“服務意識、規範意識、質量意識、發展意識”,全面推進素質教育。以課堂為主陣地,以教育科研為抓手,以教研活動為載體,着力進行課堂教學有效性研究,打造原生態的高效的“課課過關”、“單元過關”的新課堂。深化課程改革,促進學生主體發展,教師主動發展,學校自主發展。

二、工作目標

繼續爭創五個一流(一流的教學理念、一流的教學環境、一流的教學管理、一流的教師隊伍、一流的教學質量),構建“二三二三”發展模式,即學校以質量求生存,以特色求發展二個原則,教育優先,德育為先,素質領先三個意識,師生努力踐行二個做到三個不比,即走進教育躊躇滿志,走出教室意氣風發,不比闊氣比志氣,不比聰明勤奮,不比基礎比進步。再創四小新佳績。

(一)用心加強師資隊伍的培養,高標準的建設教師隊伍。

“以研促教,以研興校”是每一所學校富有生命力的關鍵所在。教師參加教育科研,能提高理論修養,更好地指導教學實踐,提升教育教學的品位。本學期繼續利用集中學習時間,系統組織學習綜合性的教學理論文章;深化校本教研活動,各教研組要利用分組研討時間,分散組織學習與學科相關的理論性文章;繼續要求各教師充分利用網絡、圖書資料等平台加強學習。。

1、進一步加強青年教師培養工作,有目標,有層次,有措施地加強師資隊伍建設,強化學科帶頭人、教學能手爭創意識。加強青年教師的培養力度,使青年教師在教育、教學、班級管理水平有明顯的提高。發揮骨幹教師的作用,使青年教師儘快成為學校教學第一線的骨幹。

2、抓好教師的業務學習。

本學期校本培訓要做到:

①自學與羣眾學習相結合。

②學習與觀看錄像相結合。

③學習與交流心得相結合。同時要注重自我學習,爭創學習型教師和學習型學校。

3、要繼續深入開展有效課堂教學的研究,透過研討課、撰寫論文、校本教研等多種形式的研討,提高教師的執教潛力。各教研組要及早落實各教師校級展示課的資料,認真計劃,做好安排,結合個人教學特點開展有效的課堂教學嘗試。每位教師要充分認識到聽課是一次有效的'學習機會,在聽課過程中要認真記錄,用心思考,在鼓勵的基礎上大膽指出不足,提出建設性意見,與上課教師、學生、資料產生思維的碰撞,在過程中提升個人對課程的理解。提倡跨教研組、跨學科聽課,利於學科之間的整合。

(二)加強教育教學的常規管理,努力提高教育教學成績。

1、加強教學常規管理。

全面落實課程計劃,嚴格按課表上課,按教學進度、備課資料上課,預備鈴聲響後進入課堂,按時下課,每一天按時處理學生的作業,不體罰和變相體罰學生。

開學初對教師的備講批輔等工作提出明確的要求,並在今後的工作中加強檢查與指導,採取集中檢查與抽查相結合、定期檢查與不定期抽查相結合、全面檢查與單項抽查相結合、全員檢查與個別抽查相結合的方式,每學期教導處進行兩次以上大型教學檢查,檢查一次總結一次,並將檢查結果納入教師工作考評之中。對教師上課狀況採取深入班級聽課指導和走廊巡視進行檢查,及時瞭解我校教師的教學狀況。

2、做好教學質量檢測。

強化質量意識。充分認識教育教學質量是辦學的根本、學校發展的生命力。各年級各學科均要把好質量關,紮紮實實完成學科教學任務。結合上學期考試狀況,教導處要跟蹤分析,對薄弱環節跟蹤調查指導。要向課堂四十分鐘要質量,每位教師要把好課堂教學關,正確把握課堂教學目標,多探索課堂教學的新方法、新思路、新形式,要多研究學生課堂的表現,提高教師在課堂教學中的適應潛力與隨機應變潛力,讓課堂真正成為學生髮展的主陣地。

學校在期末將對學生的學習狀況進行統一的檢測,並對檢測的狀況進行全面的總結,各學科要切實做好這項工作,及時分析教學中存在的優缺,提出今後改善的措施。音體美等學科教師也要對學生進行評價,相應的學科也要做好質量分析,同時做好學生的操行評語。

3、抓好體育與衞生工作,堅持每一天的大課間活動,合理安排學習、活動時間,不加重學生課餘過重負擔。

4、嚴格搞好保學控輟工作,搞好學籍管理。及時建立學生學籍檔案,按規定辦理學生的轉學手續。保證學生流失率為0,鞏固率100%。

5、加強畢業班工作的管理,學期初召開畢業班教師會,期中測試後召開畢業班教學狀況分析會,總複習期間召開畢業班複習研討會。努力使畢業班成績穩定在較高的水平上。

6、進行診斷性的聽課和評價活動,對教學上有問題的教師進行會診。

7、組織好學生系列比賽,如三年組學生朗讀比賽、五年組學生成語大賽、四年組學生口算比賽、“科學在心中、創新在手中”手工製作比賽、一二年級學生寫字比賽、七一有獎徵文活動、開展地球我們唯一的家園主題班隊會活動等,這些活動的開展不僅僅展示學生的風采,也豐富學生的校園生活。

8、關心學生健康,做好健康、衞生管理工作,構建“綠色校園”。定時定期進行衞生健康教育和體能檢測,加強傳染病和流行性疾病的宣傳與預防。校園淨化美化,堅持衞生檢查、反饋與評比制度,做到“早擦亮,午持續,晚掃淨”,構建“綠色校園”。健全學生健康檔案。

9、用心做好學困生的轉化工作。任課教師對學有困難的學生要建立好轉差跟蹤檔案,認真分析摸底,制定出針對性的輔導計劃,提倡教師利用時間給學生補習,做好這些學生的思想教育工作,幫忙他們樹立正確的學習觀、理想觀,從思想上重視,在方法措施上着力,幫忙其進步,同時做好家訪工作,爭取家長、同學、老師的合力,做好學困生的轉化工作。同時,做好特長生的指導工作,用心引導,進一步提高他們的素質和用心性。

(三)充分發揮各功能室的作用,使之更好地服務於教育教學。

加強對各專用室的管理,提高各室和教學學具的使用率。規範使用微機室、實驗室、體育器材室、音美室、閲覽室等專用教室,對現有的教學學具要充分使用,進行教學常規工作檢查必查本項工作,使其最大限度地為教育教學服務。

三、具體工作安排:

三月份:

1、做好開學初的各項準備工作

2、各學科老師制訂切實可行的教學計劃、排好教學進度表

3、“科學在我心中、創新在手中”手工製作比賽

4、引領課(數學、語文、英語)

5、三年組學生朗讀比賽

四月份:

1、常規教學

2、教導工作安排(常規材料:教師各種計劃、表冊、教案、聽課等)

3、檢查教案、作業、聽課筆記、業務筆記

4、論文徵集——如何培養孩子們的朗讀潛力

5、開展地球我們唯一的家園主題班隊會活動

6、研討課

7、一二年組學生寫字比賽

五月份:

1、檢查教案、作業、聽課筆記、業務筆記

2、説課比賽

3、五年組學生成語大賽

4、“展望未來放飛夢想”畢生思想教育會

5、四年組學生口算比賽

6、研討課

六月份:

1、檢查教案、作業、聽課筆記、業務筆記

2、“慶六一展才藝顯特色”吸收新隊員大會

3、研討課

4、班主任工作經驗交流會

5、教師技能大練兵

6、職工排球賽

7、七一有獎徵文活動

七月分:

期末測評

教導處工作計劃 篇9

一、指導思想:

根據區教育工作會議精神以及校長室工作重點,堅持以教學常規管理為落腳點,以教學質量管理為中心,以教研組和備課組建設為切入點,以校園信息化建設為抓手,切實提高教研實效性,正確引領教師專業成長。通過目標管理,凝神聚力,強化質量管理,提升辦學水平,引導教師工作學習化,學習工作化,全面提高教育教學質量。

 二、工作主題: “規範 實效 合作 發展”

三、工作思路: “一箇中心,兩個提高,三個加強”

一箇中心:以提高教學質量為中心,促進教學質量的可持續發展。

兩個提高:提高教研組、備課組工作的實效性;提高教師課堂教學的有效性。

三個加強:加強教學常規管理規範性;加強教學質量的過程監控;加強信息技術在教學管理中滲透。

四、工作目標:

以服務和管理為宗旨,以質量和效益為核心,進一步規範和健全教學常規管理制度,梳理教學常規管理流程。逐步建立良性的符合校情的促進教師發展的教學質量評估體系。

以教學質量為中心,以新課程理念為指導,以教學案例和反思為抓手,組織教師進一步學習新課程,解讀新課程,實踐新課程。重視教師個性化教學風格的建設,逐步強化學科教學特色的形成。

以校本培訓為載體,積極推進校本培訓,探索促進教師發展的校本教研運行機制,建立質量責任制,紮實開展備課組活動。有層次、穩固的提升教師的教學理論水平和業務能力。

以研修學習為手段,加強對外的開放與交流,促進同伴互助和經驗分享,強化教學的成果和教師的成材意識,探索加強骨幹教師隊伍建設的思路和方法。

以信息化建設為抓手,強化信息技術對教師專業發展的引領作用,進一步濃郁學校的學習氛圍,建構學習型校園。

五、工作措施:

(一)、進一步嚴格課程計劃,加強課程管理,推進以質量為中心的教學常規管理科學化與規範化。

1、落實省、市教育主管部門規定的課程設置方案,嚴格執行課程計劃,開足開齊各類課程。明確各教研組和備課組應結合學情制定切合實際的教學計劃,要求各類計劃形成電子稿。

2、有效地落實好各項教學常規制度,堅持常規管理,進一步規範教學常規。強化教師備課、上課、輔導、教學質量、教研等工作流程的管理,突出精細化管理和實效性管理。學校將在每月的最後一次教研活動時進行教師的“六認真”工作檢查,規範其工作。根據學校的“六認真”工作要求,強化下列事項:

關於備課:備課採用電子打印稿和手寫稿,特別要注意德育教育在各學科中的滲透。五年內(含五年)的教師每節課都應備詳案。試用期內的教師上課教案應交備課組長審閲後方可實施。繼續推行年級組集體備課,實現智慧共享。注重教後反思,及時捕捉教學中的成功、失敗,逐步提高反思能力,養成反思習慣。

關於上課:課前應做好充分的教學準備,不上無備之課。有明確的三維教學目標,,教學過程始終體現教學目標的落實。有循循善誘的魅力和鮮活的氛圍,有充足的教學資源和形象的教學媒體,有足夠的練習時間和寬鬆的學習舞台,有明顯的實效和積極的學習興趣。提高精品課的比例。參與課題研究的教師應注意原始材料的積累,並及時總結提煉。

關於作業:作業設計應精心合理,批改應及時準確,反饋糾錯及時顯效,提倡分層作業,提高作業練習的效能。同時教師應加強班級作業本的管理,學生作業本應整潔,齊全。

關於輔導:做好防差補差、培優提優工作。每個任課教師要建立學困生、學優生的輔導檔案,做好輔導記載,促進教學質量的全面提高。

關於教學質量:本學期將繼續推行完善“每月教學質量檢測制度”,進一步重視課堂教學的質量效益。一至三年級不定期舉行單項性達標過關測試。每月對4—6年級各學科進行教學質量調研抽測,力求各學科合格率達到98%。同時對調研情況進行質量分析並及時反饋通報,反思教學過程中存在的問題,查漏補缺,找原因訂措施,達成目標,確保教學質量的穩步提高。在抓教學質量的同時我們既要看過程,也要看結果。全體教師應齊抓共管,形成合力,互相協作。同科目教師之間要經常探討,交流,虛心學習他人的經驗,取長補短,共同進步,做到資源共享,成果共享,榮辱共享。

關於教研:為了提高教研組建設的針對性,本學期設語文、數學、英語、體育、品德、綜合六大教研組,實行分級管理:教導處→教研組長→年級學科備課組長→組員。週三下午3:00——4:30進行教研活動。每個行政領導做到“三深入”,即每個行政領導深入一個教研組、深入一個年級組,深入一個學科,指導教育科研活動;二是圍繞課堂教學做文章,每個教研組每月至少活動一次,形式可以是黨員幹部帶頭課(示範課)、青年教師評優課、課題研究課(實驗課)、教研組沙龍、錄像、邀請名師上課等。教研組下設年級學科備課組。教研組長不定期對備課組長進行抽查,讓備課組長或單元主備作10分鐘教材分析。備課組集體備課主要研究(1)下週上課內容的教學目標、重點、難點、課時安排以及教學方法作業佈置、課外延伸等;(2)下週公開課成員、上課內容、上課地點、時間等安排;(3)下週組內公開課用什麼方法、什麼手段如何去實施從而達成教學目標等;(4)根據組內活動需要定好主備,(嚴禁集體備課後將主備的教案不做修改;嚴禁主備全部網上下載不加修改);(5)綜合性的學科課外延伸活動。每次公開課活動都建立備課、説課、上課、聽課、評課制度。三是建立教研組資料檔案,教研組長和年級學科備課組長都要把每次的研究過程資料以書面和電子文本形式記載下來,作為反思的第一手研究材料。

打破學科本位的觀念,要求跨學科聽課,聽不同類型、不同層次的課,以拓展教師的視野,豐富教師的教學體驗,促進教師的專業成長。加強隨堂課的聽課力度,要求行政人員、教研組長以及任教五年以下的教師聽課節數每學期30節以上,其他教師全學期聽課節數20節以上。

3、例行每日巡查制度。發現問題及時與當事人聯繫。

4、切實做好各類常規的表格、學籍、考務、教師各種資料在網上的發放,加大檢查力度和反饋力度,認真、及時做好教務常規統計、檢查。

(二)、加強教師隊伍建設,壯大骨幹教師羣體。

一支高素質的教師隊伍,是我們順利實施課程改革,提高教育質量的重要保證。抓好隊伍建設是我們今後階段的一個重要任務。本學年,我們將致力於在壯大骨幹教師羣體上下功夫。不斷創造條件,搭設成長的階梯。

1、專家引領。學校將創造“請進來,走出去”的機會,讓教師與專家名師進行互動式的對話,真正實現理念刷新,行為改變。

2、重在自學。青年教師要不斷加強自身學習,學習教學理論,學習他人之長,虛心請教,不斷更新教學觀念,充分利用好學校現有的一些教學資源(電教材料、音像資料、教育教學類書籍雜誌、網絡等)。

3、繼續高度重視青年教師的培養,積極鼓勵青年教師參加各級各類學科競賽、評優課比賽、學術研討活動,給青年教師提供更多的展示交流才華的'機會,為青年教師的成長搭建平台。

4、繼續實施骨幹教師展示課、青年教師評優課、教學與教研結合課、拜師結對彙報課以及對外交流課。

5、加強教師綜合能力的培養。學生有效的學習需要良好的教學,良好的教學需要專業化的教師,而教師的教學基本功是教師業務能力的基石。本學期,我們還將把提高教師的綜合能力作為一項重要工作來抓。組織好校內外的各類競賽活動。

(三)、逐步推進信息化建設,不斷增強教師信息技術與學科整合能力。

1、以培訓促提高,不斷增強教師信息素養。本學期要認真組織好本學期信息技術校本培訓,堅持以信息技術與課堂教學整合,不斷提高不同年齡層次教師信息技術應用能力。

2、充分發揮學校現有信息技術硬件優勢,不斷加強學科資源庫建設。引導不同學科加強資源的共享和交流,有計劃、有步驟的推進本學科的資源庫建設,為學科教學提供內容豐富的課程資源。相關資料如:計劃、總結、聽課反饋情況以及各種表格等都跟貼在相關欄目上。

3、不斷拓展信息技術應用途徑和空間,開展豐富多樣的信息教研活動。35週歲以下青年教師每學期至少上1節電化課;組織好至少1次以我校為主的信息教學研討。

4、加強學生培訓,認真組織好學生信息技術興趣小組活動,力爭在信息技術學科競賽中能獲得較好的名次。

5、加強信息技術軟硬件的管理和維護,最大限度提高現有設備和人員的效益。電教人員要做好各類設備的維護,做好教師信息技術應用的日常統計,確保各類設備處於待使用狀態。鼓勵和引導全體教師將校園網應用於學校日常管理。

(四)、不斷強化服務意識,抓好教學職能部門內部建設,不斷提高教學管理水平。

1、明確崗位分工,優化人員結構,進一步增強教學管理人員的服務意識。認真做好教務處內部人員分工和調整,加強教學管理人員的隊伍建設,充分發揮教務處人員的工作積極性,通過教學職能部門內部人員分工調整,不斷提高教學人員工作效率。

2、切實加強圖書館、電教材料管理,充分發揮其功能,努力為“新課改”提供充足的課程資源。為師生做好教學服務。

(五)、認真落實“體衞”工作兩個條例,逐步加強心理健康教育,不斷促進學生身心和諧健康發展。

1、進一步強化“健康體育”的思想,認真落實和貫徹“體衞工作兩個條例”。切實抓好學校體育工作,結合校情積極組織各種形式的運動隊,以廣播操為突破口,以校秋季運動會為載體,不斷推進羣眾性體育活動。進一步控制學生的近視率。

2、精心抓好心理健康教育,促進學生身心和諧健康發展。進一步加強心理健康教育的師資隊伍建設,以合格心理諮詢室為切入點,以形式多樣的心理輔導活動為載體,努力推進學校心理健康教育,不斷促進學生身心全面健康發展。

(六)、重視學生興趣小組的建設。

1、 本學期開設書、畫、計算機、音樂、舞蹈、科學、田徑隊、文學社、乒乓以及足球隊等興趣小組,配備有一定專業技術的教師擔任指導;

2、 輔導老師選好學員、制定計劃,填好手冊,收集積累原始材料;

3、 不定期對興趣小組活動進行檢查;

4、 對成績突出的輔導老師進行嘉獎。

教導處工作計劃 篇10

一、指導思想:

根據學校工作計劃,以落實省市素質教育和課程實施為重點,以課堂教學實踐和校本教研為抓手,進一步推進學校教學常規和課堂教學完善與實施,加強教研組和教師培訓力度建設,探索“有效教學”和“有效教研”的規律,提升學校教學質量,促進教師專業化發展。

二、工作重點:

1、以課程實施為主重點,規範辦學行為。

2、推進以有效教學和課題研究為主的課堂教學研究創新活動,提升教學效能。

3、加強校本教研,促進發展型師資隊伍建設。

4、建立科學合理的教學質量監控評價體系,不斷提高教學質量。

5、強化教學常規管理,完善教師評價體系。

6、加強教導處規範管理,為教學第一線做好服務工作。

三、具體措施:

(一)抓教學常規管理,確保素質教育的質量。

1、教學工作是學校的中心工作,教學活動要體現素質教育的要求。

教學理念要充分體現新課程理念,注重培養學生的政治思想素質、道德品質、科學文化素質、身心素質、公民意識和社會責任感。教學目標要體現知識與技能、過程與方法、情感態度與價值觀三維目標,表述具體、準確,符合學生實際。教學內容要體現理論與實踐的聯繫、課內與課外(內容、活動)的聯繫、書本知識與學生生活的聯繫。教學過程要思路清晰,結構合理,發揮學生的主體作用。教學方法要靈活多樣,做到接受學習與自主、合作、探究等學習方式有機結合。教學媒體能夠根據教學實際,恰當地選用不同的教學手段,充分發揮各種媒體對教學的輔助作用。學生的創新精神、實踐能力以及良好學習習慣得以培養與發展,要確立有效教學,打造成功課堂的理念,努力提高課堂教學效益。在課堂教學中要縮短機械無效的講練時間,增加有效的思維訓練時間,提高課堂的達標率。要以“實、活、勤、精、細”來規範教學行為。

2、嚴格執行課程計劃。課程計劃是法規,任何人無權變更,教導處將不定期抽查教師上課情況,嚴格督促教師自覺按課表上課,嚴禁私自調課或侵佔技能課等現象發生。

3、認真落實教學常規“六認真”制度(“備課、上課、作業、批改、輔導、考核”),促進教師形成嚴謹、認真、細緻的教風。強化教師對學生的服務意識,不但要讓學生學好,還要讓學生學得輕鬆。

備課效果進行捆綁式考核。加強青年教師的備課指導。

(2)抓活課堂。要求每堂課師生情緒飽滿,互動面廣,思維空間大,並留有一定時間練習消化,以達到當堂鞏固的效果。“活”不僅在於教學手段運用,課堂氣氛活躍,更在於知識呈現方式的靈活,師生互動的多樣,思維程度的深刻,學生最大限度的.參與,最終讓每個學生都有收穫。

(3)抓勤輔導。要求學生要明確學習內容,教師要及時輔導。確保學生能較好地完成作業,温習預習功課,使疑問及時得到解決。

(4)抓精練習。每天各科作業除了量的要求適度外,特別注重質的要求,強調出題規範化、有針對性、分層要求。定期搞錯題過關,精心組織每次考試,考前抓命題,考中抓考風,考後抓分析。

(5)抓細分析。本學期不建立記分冊,而是每次單元測試後均建立分析表。精細分析每階段、每學科教學策略及具體措施;精細分析考試質量,分析到每門學科、每個學生、每種題型、每個知識點、每次考試後,開好質量分析會、進行橫向、縱向、對比分析,重在揭示問題,查找主觀原因,落實改進措施。

4、加強檢查,作好教學常規反饋工作。本學期教導處將建立健全教學常規檢查評價制度,建立“備、批、聽&rdq

uo;月檢制度和教學常規反饋制度。同時通過隨堂聽課的形式對教師的課堂效率、教學水平、教學手段等進行評價。

5、加強教研組工作的管理。各教研組根據各學科的特點,制定出具體的教研計劃,切實落實課程理念,真正解決一些具體問題,不流於形式,各教研組要有研究性課題,要有活動記載,有總結,期末對教研組進行評比,真正通過教研活動落實改革的效果,提高教學質量。

6、加強備課組建設。備課組對同一教材進行集體備課,共同探討,特別是參照杜郎口教學模式制定切實可行的學案,努力發揮備課組應有的作用,共同進步,共同提高。

(二)嚴格按照課程方案開設課程,嚴格按照執行省市素質教育的規定:

1、按照《義務教育課程設置實驗方案》要求開齊國家課程科目,尤其是綜合實踐活動與音體美等課程按照省義務教育階段課程安排表要求的周課時數開設,沒有隨意增減任何一門課程課時數的現象

2、按照省義務教育地方課程和學校課程實施綱要要求的課時數開設地方課程。本學期開設的地方課程有七年級實踐活動,八年級心理健康教育,九年級有職業指導和法制教育。

3、按照學校課程方案,開發符合符合學校與學生的實際的學校課程。本學期開設的學校課程有

七八年級的經典誦讀和安全教育,八年級的寫字教學。