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大學生幹部培訓心得體會15篇

欄目: 心得體會 / 發佈於: / 人氣:2.7W

當我們對人生或者事物有了新的思考時,就十分有必須要寫一篇心得體會,這樣有利於我們不斷提升自我。怎樣寫好心得體會呢?下面是小編為大家整理的大學生幹部培訓心得體會,希望能夠幫助到大家。

大學生幹部培訓心得體會15篇

大學生幹部培訓心得體會1

當我開完這個會議後,我深深的意識到作為一個班長應該做什麼,和不應該怎麼做;以及管理好一個班級要做些什麼。要為班級做出什麼樣的貢獻,怎樣才能做一個優秀的班長。

在這次培訓當中我學會了許多東西:

1、要和同學們和諧相處,當同學遇到困難時要主動幫助他解決問題。這樣才能更得人心,以便管理好班級。

2、要服從學校的各項規定,做好帶頭作用。認真處理好班級上的每一件事情,安排好每一次活動。當集體利益與個人利益發生衝突時要以大局為重,寧願放棄個人利益也要去維護班級利益。品行端正,傳遞正能量。

3、接納不同的.意見,認真傾聽同學老師對自己提出的意見;並認真反省認真改錯。處理事情不偏幫,不埋怨,做到公平公正。若遇到班上同學與其他班發生衝突時,立即出手調解以免事情惡化。

4、學會一心多用,善於簡潔發言等等都可以逐步提升我們作為班幹部的工作,學習效率。作為班幹部在做好自身工作的同時更應加強自身的專業學習。我首先是個和大家一樣的普通學生然後才是幹部。作為一名學生學校的主要任務是學習,而工作是次要的。作為班幹部在學校的工作無非是參與校系、班級工作的組織與管理。所以作為一名班幹部既要努力做好本職工作,更要加強自身的專業學習且應該在專業學習中起到帶頭作用。

5、個人的思想覺悟和文化素養不斷增強分析問題、解決問題的綜合能力。這樣不僅不會影響,專業知識的學習,反過來還能促進學習,因為班幹部的工作本身就是一個學習鍛鍊的過程,是分析問題、解決問題、能力提高的過程,有利於調整自己的知識結構,求得良好的學習方法促使自身對專業知識的學習。

所以只要我們做一個有心人,能把自己在工作中所增長的能力應用到文化課的學習中,再把文化課上學到的書本知識放到工作中去實際,工作不但不會影響學習,相反還會促進學習。

大學生幹部培訓心得體會2

為了進一步提高我院學生幹部的綜合素質,樹立遠大的理想,增強自我教育、自我管理、自我服務的意識,在學院領導的關心和指導下,校團委、學工部聯合組織了本次為期一週的大學生幹部培訓暨青年馬克思培養工程培訓班,作為班長的我很榮幸的參加了這次培訓。通過這次培訓班的學習,我收穫頗豐,受益匪淺。

從開班典禮上史書記的講説中,讓我對“學生幹部”這個概念有了新的認識,糾正了從前的膚淺甚至盲目;從第一講人文科學系黨總支書記的講話中,讓我懂得了學生幹部應如何應對心理壓力,要以積極的態度對待人生,樂觀的態度面對生活,向上的態度應對學習,為自己喝彩;從第二講教務處餘老師的講解中讓我對學生的有關學籍問題有了清楚地瞭解;從第三講學工部杜老師的講述中讓我明白學校開展各項活動的意義和必要性,以及如何有效的組織開展;從第四講巨粉娥的先進事蹟中,讓我明白了什麼是責任,什麼是無私奉獻,更加堅定了我努力成為一名共產黨員的信念。

通過本次培訓我的心結解開了好多,放開了好多。我們新一代新人應該具有多方面的良好品質和能力,否則就不能達到全面發展,也不能適應社會的發展需要。因此,大學生幹部的學習不應僅僅侷限於學好專業知識,還必須在從事一定的工作過程中,不斷提高個人的思想覺悟和文化素養;不斷增強分析問題,解決問題的綜合能力。這樣不僅不會影響專業知識的學習,反過來還能促進學習,因為學生幹部的工作本身是一個學習鍛鍊的過程,是分析問題,解決問題,能力提高的過程,有利於調整自己的知識結構,求得良好的學習方法,促使自身對專業知識的學習。

通過學習讓我明白工作和學習的矛盾集中表現在時間的支配上,其解決的辦法就是科學地安排時間,在講求效益上下功夫。學生幹部的時間比一般學生的時間更珍貴、更緊迫,所以不能被動地等待,要主動去駕馭時間,合理地分配自己的時間去工作和學習,隨時抓住可利用的時間處理工作和學習的矛盾。工作時“上下請示,多方求援”。深入同學中徵詢意見,這樣可以瞭解動態,受到啟迪,同時也會得到他們的支持。

對於學習,一要勤奮,要發揚雷鋒同志的“釘子”精神,善於去“擠”、“鑽”時間學習。不能因為工作忙而影響學習,更不能因工作忙而自己放鬆自己對學習的高標準要求。凡因工作而耽誤了功課必須及時補回來。召開各種會議、商量工作儘可能用課餘飯後時間。非因特別理由,不能隨意擠佔晚自習時間去搞各種活動。當今實行雙休日製,許多活動均可放在雙休日進行;二要講究學習方法,苦幹加巧幹。學習時要專心致志,否則,就會顧此失彼,失者無法得到補償。上課時專心聽講是首要的,不要一邊在聽課,一邊在分心思考工作。要學會用頑強的意志力控制自己,使自己心智專一,爭取優異成績。因為學生幹部學習不好,威信是不會高的,這樣反過來又會影響工作,所以我們學生幹部一定要學習好,只有這樣,我們説起話來才有威信,才能很好的開展自己的工作。

通過本次學習使我認識到優秀學生幹部的兩個條件:

(1)具有堅定正確的政治方向,德才兼備,品學兼優;

(2)具有熱情耐心的服務態度,素質拓展,能力很強。

首先,加強自身思想素質的培養。做到言行一致,敢於對自己所説的話所做的事負責,爭做表率,樹立好學生幹部的形象。通過這次的學習培訓,我也深刻的體會、反省,認識到了自己思想上的問題,我將不斷反省自己,以十分的熱情和飽滿的情緒去對待工作,認真對待自己的責任和義務,提高效率,把工作儘快盡好的完成,不斷的追求完美。我會牢記自己是一個學生幹部,培養樸實的工作作風,真誠的對待每一個人、每一件事,保持良好的精神風貌。

第二,注重自身能力素質的提高。包括分析問題的能力、組織領導能力、語言表達能力、自制能力以及創新能力,要學會主動分析,迅速反應,工作嚴密,大膽創新。對於各項工作,我會盡量的安排好時間,有計劃的完成,避免忙亂中出錯,並在務實的基礎上勇於創新,開拓思路,放開手腳,敢想敢做。

第三,要具備良好的心理素質。要有堅定的信念,頑強的意志,穩定的情緒,健康的身心,遇事冷靜,做事要自信。合理配置時間,學會學習、工作和休息,學會協調自身的時間和精力,調整狀態,以促進自身綜合素質的全面提高。

最後,學生幹部在工作中要有團隊精神和協作意識。團隊精神是一個集體是否有吸引力的標誌,而個人主義是這個時代年輕人需要克服的.障礙。在工作中,團隊精神和協作意識將能充分發揮出全部人的

潛在能力,更加高效的完成任務。

總而言之:

當一名學生幹部,應要嚴於律己,要以身作則;

當一名學生幹部,應要有決策和協調能力,能獨當一面;

當一名學生幹部,應做到大公無私,不要過分的強調個人的得失;當一名學生幹部,要應合理安排時間,努力做到學習工作兩不誤;當一名學生幹部,應把自己定位好,要處理好老師和同學的關係;作為一名學生幹部,我從這次培訓中,學到了很多,在以後的工作中,我一定會不斷提高能力,努力、認真、有效地完成每一項工作,不斷完善自己,進一步提高自身政治理論水平和思想覺悟,認真的去實踐,去努力,爭當一名優秀學生幹部。

通過參加此次學生幹部培訓,我深感受益匪淺。在會議上,學院多位領導對於下學期的工作進行了部署,並且對學生幹部進行了深刻的教育培訓。通過參加王老師關於禮儀知識的講座,我更加深刻的領悟到,作為學生幹部,不僅要在學習和工作上刻苦嚴謹,更要注重日常生活中的言談舉止,在日常接觸中揣摩工作方法,同時在同學中起到模範帶頭作用。

當今的校園中,學生幹部的素質越來越受到關注,面臨的挑戰日益重大。我認為在新形勢下,學生幹部應該具備以下的素質:

一、紮實的專業知識。萬丈高樓平地起,知識就是平地,具有紮實的專業知識才能很好的工作。也是保證工作激情的基礎所在。當今正是知識競爭的年代,沒有紮實的專業知識就不能在同學們中樹立威信。學習能力是我們大學生一個很重要的能力素質。學生幹部從一定程度上説是同學們學習的榜樣,成績一塌糊塗不能夠真正讓人信服進而起到帶頭作用。

二、樹立為學生服務的意識。服務意識是學生幹部所要具備的最基本素質。學生幹部就是要實實在在,勤勤懇懇地為學生服務,就要肩負着一份責任,既然扛上了肩就要咬緊牙關,堅持到底!既然選擇了當學生幹部,理所當然地要花一定的時間和精力在工作上,這就必然要承受一定程度的壓力。但壓力就是動力,只要放平心態,時刻謹記為同學們服務,就可以快樂的生活。

三、要具有良好的個人品德。這主要是要有博大的胸懷。身為一個學生幹部,經常要和同學和諧共處,自己有缺點就要有自知之明,當別人批評你的時候就要虛心聽取而不要心懷不悦。學生幹部之間取長補短,一個團體才有每個人發揮的地方,才能發揮團體的最大作用。

四、有較好的領導能力和責任心。學生幹部是協助學校管理好學生的助手,許多重大活動都是由學生組織實施的。學生幹部要思考如何開展工作,怎樣才能幹得更好,這樣才能控制、改進和創新。其次是協調能力。這如同潤滑劑一樣可使你和領導、老師、同事及學生關係更融洽。要善於真心地微笑,因為這樣可能會受到意想不到的效果。

五、生活樸素,樂於助人。在班級裏,做一名模範班幹,和同學相處融洽。平時注意工作方法,能積極帶頭能加學校的各項活動,集體榮譽感較強。平時,養成批評與自我批評的優良作風。不但能夠真誠的指出同學的錯誤缺點,也能夠正確的對待同學的批評和意見。面對同學的誤解,要學會誠懇地接受,不會因為同學的誤解和批評而耿耿於懷,從而不斷的提高自己。

每個人都會在成長的道路中不斷地累積,不斷的成長,學生會也是。因為只有敢於超越自我,才能更好地迎接挑戰,所以做好部門定位,在於你是否清楚要做些什麼,更關鍵的是,知道怎麼做。前進的道路是光明的,但道路始終曲折迂迴。即便如此,也要虛心向他人學習,在向別人學習的過程中,要勤于思考,敢於實踐,積累經驗,不要做空想主義者。我們做的每份工作,不能單純的為了工作而去工作,而應該是為了達到我們想要的目標而不斷努力的過程,結果固然重要,但過程更加不容忽視。一個漂亮的過程,往往是你超越競爭對手的推動力。

以上就是我參加此次學生幹部培訓的心得體會。

大學生幹部培訓心得體會3

人類不是一出生就是天才,天才是1%的先天條件加上99%的後天努力而成的。班幹部培訓課雖然只有短短的四十五分鐘,卻讓我認識了學生幹部的崗位職責和學生幹部應具備的素質和能力。作為班級骨幹,積極配合老師工作,對班級凝聚力有着十分厲害的.關係。身為班幹,自己要做到帶頭幹,率先幹,儘早幹,平常心的基本要求,把握好已經有的工作崗位,並提高自身能力,合理的工作方法,有計劃,有組織,有控制來完成每一項工作。作為一名學生幹部,我們要時刻嚴格要求自己,立足本職,熱心服務,不斷學習,在實踐中不斷鍛鍊自己,提高自己。學生的首要任務就是學習,大家意識到作為班幹,學習成績可以不是班上最頂尖的,但一定要是一個把學習放在首位的學習積極分子。

藉着這次幹部會議,也讓我認識了一位師姐。她不僅把班長這個職務幹好,還常常在學校需要幫助的時候,幫助老師,幫助同學。這種樂於助人的精神,很值得我們去學習。

通過這一個月的鍛鍊,讓我深深的明白了,班幹部不是一個擺設,是為了班級着想,起帶頭作用的班級核心人物。在這一個月的班幹部生活我也收穫了許多,鍛鍊到了許多。我也相信:只要我們共同努力,我們的班級就會更上一層樓!班級同學之間還應多多溝通,互相理解,以集體利益為重,同時多和其他班的班委交流心得經驗,學習他們良好的一面,改進自身的不足與缺點,學習他們管理班級的好方法,構建一個和諧班級。我作為一名班幹部應該要有豐富的政治知識,在處理問題時,幹部應該通過自己的人格魅力去辦好每一件事情,在少數情況下才動用自己的權力。只要我一天是1927班的班長我就會盡心盡力盡責把1927班帶好!

大學生幹部培訓心得體會4

通過這次短暫但非常有意義的培訓學習,我獲益匪淺。

在短短几天的幹部培訓學習中,我們與學校領導、知名教授、優秀教師近距離的接觸,接受他們的精心指導,分享他們的人生經驗,使我對自己的學習、工作、做事的態度以及如何做人等方面又有了一個全新的認識,明確了我人生的意義和奮鬥方向,更懂得如何去珍惜大學生活,更加懂得如何去利用又一次的學習機會。我要適當分配好在學校的空餘時間,規劃好自己的研究生學習生涯。

首先,我要感謝學校領導老師組織這個培訓班、感謝所有為這次培訓班無私付出的老師。 雖然口頭上我們會有所抱怨説這些課程佔用了我們的休息時間,可想到所有給我們上課的老師也是利用他們的休息時間為我們無私付出,我們還有什麼好抱怨的?我們還能抱怨什麼?而且,如果我們認真聽了課,會從中學到很多很多。此時我們的心中充滿了感謝。

通過這次培訓,我學到了很多,在這裏就簡要的先和大家分享兩點:

第一,學會做事,作好事。第二,學會做人,做好人。

生活中,我們應該常抱以感謝和感恩的心態去面對一切。懂得感謝的人才真正懂得生活。感謝我們的恩人,因為他們值得感謝;同樣感謝我們的對手,因為是他們使我們更加認識到自己的缺點和不足,並不斷提高和完善自己。人與人之間更應該懷者着感恩的心相互關心和照顧。

其次,我覺得要做一名合格的學生幹部,應具備一下幾點:

一、道德修養

嚴格要求自己,在各方面做同學的楷模,善於團結同學、關心同學疾苦,熱心幫助同學,想辦法解決同學們的實際困難。工作作風民主,善於聽取和採納同學中的正確意見。勇於接受同學的批評,勇於改正自己的缺點和錯誤。對其他學生幹部的工作評價公正,不摻雜個人感情,正確使用自己掌握的'權力。為人正直、謙遜、善於學習別人的優點。 就學生幹部而言,謙虛是很重要的一項修養。“滿招損,謙受益”這樣的格言,“虛心使人進步,驕傲使人落後”這樣的道理,相信很多人都知道,甚至背得滾瓜爛熟。但這並不意味着理解。著名的俄羅斯作家列夫·托爾斯泰曾用數學語言形象地形容:一個人就好象一個分數,他的實際才能好比分子,而他對自己的估價好比分母。分母愈大則分數的值愈小。當了學生幹部,就不能以為自己比其他同學超前了,要以一顆“平常心”來對待。

二、學習能力

在學習上刻苦鑽研,善於抓緊一切時間搞好各門功課的學習。善於摸索並找出一套適合自己特點的學習方法。把在工作中形成的能力運用到學習中。既掌握一定的

三、組織能力

學生應有很強的組織能力和獨立工作能力。對活動的選擇、計劃的制定、活動的落實、活動以後的總結都能有完整、詳細的考慮以及有力的保證措施,並有處理髮生意外事情的能力。不僅善於學習外校好的做法,而且善於結合本院的情況,開展有創造性的活動。有善於發動同學,團結同學的能力。所謂“滴水不成海,獨木不成林”。學生幹部在組織活動中,不只是光自己做,而要調動其他同學的積極性。

四、社交能力

學生幹部應有較強的社會交往能力,要與各機關單位及兄弟院校加強聯繫,在院內善於同各系部的學生幹部接觸,在院內外,善於同外院學生幹部交流。有較強的獲取信息的能力。學生幹部在交際中,可以培養合作精神。尤其是畢業後更善於處理人際關係。 以上就是我這次在幹部培訓中所得到的體會,雖然這一期的培訓只有短短的幾天,但就是因為參加了這樣的一個培訓,才讓我更加清楚作為一名學生幹部應當具備怎樣的素質與能力。在實踐活動的過程中更讓我看到其他幹部出色的工作能力,因此,在以後的工作學習中,我要不斷加強自己在各方面的素質和綜合能力,爭當成為一名符合新時代要求的大學學生幹部。

大學生幹部培訓心得體會5

為進一步提高我校學生幹部的綜合素質,樹立遠大的理想,增強自我教育、自我管理、自我服務的意識,校團委召開的學生幹部培訓交流會於6月21日準時拉開帷幕。此次學生幹部培訓包括了各方面的培訓,其涵蓋內容之多,範圍之廣,使我感受頗深,對我們參訓人員來説更是一次非比尋常的體驗。

經過這次的學習培訓,我更深刻的明確了學生幹部的工作職責,作為學生幹部所要具備的各方面的素質以及管理組織能力、人際交流和溝通的方法等。在第一天由王老師講授的“學的表率,行的楷模”專題培訓中更是受益匪淺,讓我進一步認識到:作為學生幹部,首先要有表率作用,只有自己身體力行,才能更好的帶動身邊的人,同時也要樹立為學生服務的意識, 謙虛的對待每一位同學,如實的反映同學們的要求,善於合理有效地表達和維護同學權益。

另外還要有堅不可摧的心理素質,指點江山的能力潛質,高瞻遠矚的現代觀念,懂得説話的基本藝術等,以求個人和集體的最大化地實現。

學習就是學生的第一要務,作為學生幹部要注意各方面的學習,這就要求我們的學習工作要有激情,有耐心,有責任感。在學好第一課堂知識的同時,還要注重平時的學習,佔取信息制高點,拓展知識面,學會協調自身的時間和精力,調整狀態,以促進自身綜合素質的全面提高。

在這次培訓中我還知道了學生幹部應該掌握的工作方法:

一、少説多做。恪守少説空話,多幹實事的原則。學生會就是一個“自我管理,自我服務,自我教育,自我約束”為議程的組織,這就要求我們學生幹部在同學面前必須嚴格律己,説了就一定要做到,要求別人做到的自己一定要做到,用自己的行動去帶領同學們,贏得同學們的信任。

二、虛心向他人學習。“虛心使人進步,驕傲使人落後”,在實際工作中,我們學生幹部一定要學會謙虛謹慎,虛心學習他人的長處,用別人的'長處去彌補自己的不足,真誠的對待每一個人、每一件事。

其次就是作為學生幹部對自我角色的定位。學生幹部的前提和基本就是學生,“幹部”對於我們來説只是一個機會:一個可以為同學服務的機會,一個可以鍛鍊自我能力的機會。所以,作為學生幹部首先應該放正自己的位置,作為學生幹部都應該有一個信念——事情要麼不做,要麼就認真去做。

作為學生幹部首先要做的就是盡心盡力做好本職工作,在平時的工作中需要“三心”,即耐心,細心和責任心。同時也應具備團隊精神和協作意識,團隊精神就是一個集體是否有吸引力的標誌,在工作中,團隊精神和協作意識將能充分發揮出全部人的潛在能力,更加高效的完成任務。

通過這次的學習培訓,我也深刻的體會、反省,認識到了自己思想上的問題,我將不斷反省自己,以十分的熱情和飽滿的情緒去對待工作,認真對待自己的責任和義務,提高效率,把工作儘快盡好的完成,並不斷的追求完美。

最重要的還是把握自己的心態,我們要不斷在風雨中成長,讓暴風雨不斷的洗禮自己,讓自己在困難中成熟。我相信只要努力,我們一定能找到別人不曾走過的路,別人不曾到過的地方,看到別人曾看不到的風景。

大學生幹部培訓心得體會6

參加這次村幹部培訓會,更讓我如何做好當好大學生村幹部奠定了基礎,對《如何做好新時期的信訪和羣眾工作》、《如何抓好農村黨員幹部現代遠程教育》、《農村畜禽養殖業實用技術》、《新形勢下農村工作政策產業發展重點及農村工作方法》、《農村種養殖技術》、《科學發展觀》等進行學習,大學生村官要懂得知曉大局,把握區情,明確村官的使命感和職責。即使轉變角色明確職責,能夠準確定位,做好村情民意的調查員。注重實踐總結經驗,做好大學生村官本職工作,加強管理,做一個樸實的人,時刻為人民服務,為羣眾辦好事、辦實事。

一、當好大學生村幹部必須知曉大局,把握區情。

xx區轄48個鄉鎮,80個社,總人口29.4萬人,農業人口9.4萬人,根據區委要求,做好鄉村建設。首先明確村官的使命感和職責,深入羣眾、聯繫羣眾、服務羣眾,把深入農村具體情況,把聯繫幫扶困難户、困難羣眾、留守兒童、留守老人等給予關懷和幫助。其次要認清農村工作的新形式,農村工作千頭萬緒,上面千條線,下面一根穿。

二、當好大學生村幹部必須轉變角色,明確職責。

村官要準確定位,做好村情民意的調查員,當好富民強村的促進員,當好羣眾事務代辦員,當好弱勢羣體的救助員,當好遠程教育的`操作員。時刻深入困難農户,瞭解羣眾的疾苦,幫助羣眾正常生活,並通過對他們的深入交流,及時確保角色轉變,消化農村各種尖鋭矛盾。對工作中遇到的一些棘手或吃不準的問題,堅持向鄉黨委和村兩委早請示、早通氣,遇事敢於碰硬,不推諉扯皮,有效提高了工作效率和辦事能力。

三、要當好大學生村幹部必須注重實踐總結經驗。

做好大學生村官,始終向身邊的有經驗的同志請教學習,學習他們嚴謹的工作態度,果斷處理問題的能力,較好的工作方法和領導藝術。不斷提高工作能力,要當好村委會主任助理的角色,加強密切聯繫羣眾,適應農村工作,加強知識和技能學習,對待工作要踏實誠懇,遇事要理性對待,及時向村兩委商量,處理事務要説有事實依據的話,表達上要思路清晰有條理,做一個廉潔型村官。

四、當好大學生村幹部必須加強管理,做好服務。

要求紮根基層、服務社會的意識不斷增強,基層工作經驗不斷提高。並嚴格要求自己,創新思路求發展,攻堅克難促發展,自覺接受羣眾的監督,時刻不忘黨和人民羣眾賦予的權利和義務。注重實踐,注重學習,立足當地,立足長遠,理性投入,理性總結。

大學生幹部培訓心得體會7

各位學員、同志們:

大家好!

近一個月來,培訓班在培訓領導小組全體人員和全體授課老師、學員的共同努力下,圍繞在培訓中育人的目標,以加強新員工職業道德建設、完成從學生到職業人的角色轉變為核心,以灌輸公司企業文化、掌握基本工作能力為重點,吸取第一屆培訓班的經驗,進一步探索和改革培訓內容、培訓方式,取得了較好的培訓效果。現我就整個培訓班的情況作總結髮言。

一、培訓內容豐富、課程安排合理

為確保培訓效果,在開班前一個月,培訓領導小組針對新學員的特點,從實際出發,認真商討、仔細斟酌、科學設置、合理安排課程內容。既有混凝土結構、施工技術規範等專業知識的學習,又有CAD製圖、辦公等常用軟件的運用,既有如何養成良好的職業素養和規劃好職業生涯的介紹,又有階段感悟座談會的交流,並在此基礎上摻插了鍛鍊個人意志的軍訓、培養團隊精神的拓展訓練及展示大學生個人風采的才藝表演等。同時,通過觀看《建黨偉業》、《阿甘正傳》等影片,使學員們在勞逸結合的同時,受到勵志教育。可以説,此次培訓班的內容是為學員們量身定做的,針對性很強。

二、老師備課認真、授課方式多樣

此次培訓班配備了強大的師資力量,既有公司技術發展處、安全處、質量處等部門上,實踐和專業理論知識比較豐富的行家,又有來自八分公司的教學經驗豐富的人力資源專員、8S主管等,他們多方位、多角度,系統的講解使學員們,尤其是一些跨專業的學員對建築施工的各個方面有了一個全面的瞭解,熟悉了業務、增長了知識、提升了素質、提高了水平。同時,老師們認真負責的態度,仔細周到的備課、聲情並茂的講解、靈活多樣的教學,使得培訓活動始終在一種寓教於樂的氛圍中進行,博得了學員們的一致認可與喜愛,確保學員們真正學到了知識,得到了進步。

三、學員積極參與、課堂氣氛活躍

較之去年,本期培訓班學員們的學習熱情和主動參與性有了很大的增強。一是基本所有學員都能按時上課,不遲到、不早退,較少有無故曠課的情況發生,出勤率高;二是課堂氣氛活躍,學員們能積極配合講師的提問,互動情況

好、參與熱情高,尤其是對學習中不懂、不會的問題,能主動課後聯繫老師,體現出了較高的學習積極性;三是踴躍參加企業文化活力營、團隊才藝展示等各項活動,展現出了良好的個人風採,培訓班上,學員們還自編、自排、自演了舞蹈、健身操、獨唱、朗誦等節目來慶祝一個月相聚的時光,體現了很好的團隊精神。

此外,在今年的'培訓中,還有一項亮點活動,就是開展了寫“給TOP的一封信”活動,在信中,每個學員向領導彙報培訓情況,學習感悟等,同時,還附有“自我革新宣言”,使每個學員做出承諾,堅持良好習慣,實現自我改變。通過活動的開展,一方面可以將每一位學員的學習情況反饋給各自的領導,另一方面,也是督促學員們養成良好的工作習慣,激發他們愛崗敬業的熱情。

四、人員緊密配合,組織工作有序

在培訓過程中,所有工作人員都能以大局為重,克服自身工作繁忙的困難,認真為培訓班做好服務工作。八分公司從教室佈置到硬件設施、從衞生條件到飲食安全,均做了詳細周到的部署,在去年的基礎上有了很大的改善,確保了學員們學得安心。班主任認真負責,從課堂到課後,細心全面地關心每個學員,確保了培訓班的井然有序。綜合辦公室作為這次培訓班的牽頭部門,更是全員參與,從前期的開班準備,到培訓過程中密切關注培訓動態,再到今天的結業典禮,為培訓班的順利舉辦做了大量工作。

總結一個月的培訓情況,應該説,在大家的共同努力下,全體學員不僅學到了專業知識,而且意志品質得到了很好的鍛鍊,綜合素質得到了明顯提高,發展潛力也得到充分顯現,學習效果比較明顯。但在培訓過程中,也發現了一些問題,例如,一些非本專業的學生,對所講的專業知識不能理解,因此,今後培訓班我們將考慮增設實踐課程,讓學員在學習理論的同時增加實踐機會,從而增強他們的感性認識,將專業知識學得更紮實。

學員們,培訓雖然已經結束,但對你們來説,新的征程剛剛開始。大家來自各個分公司、項目部,當回到各自不同的工作崗位後,相信大家一定能夠將這次培訓所學、所感、所悟很好地運用到工作中,恪守職業道德,發揚創新精神,團隊精神,做好本職工作,為企業的發展做出應有的貢獻!

同志們,培訓是一種長效投入,也是公司實現“人才戰略”的重要手段,我們相信通過這樣不斷的培訓,一定能為公司源源不斷地輸送人才,為企業更好更快地發展夯實基礎。

我的總結髮言完了,謝謝大家!

大學生幹部培訓心得體會8

通過這次的幹部培訓。我真的獲益匪淺,此前工作中遇到的問題絕大多數也得到解決,同時使我的視野更加開闊、清楚,明確自己的身份、位置和責任以及工作目標、態度、方法,甚至是自己人生的價值取向……大大增強了我的信心和我對團支書這份工作的熱情,我也相信我能做到鮑清芬老師的那句話:想螞蟻一樣工作,想蝴蝶一樣生活。這也是我工作的終極目標。

但我知道光自信是遠遠不夠的,有空中樓閣,空談一般,達到目標更需要的是實際行動,所以我也相信,正是有了像螞蟻一樣的工作態度,才能像蝴蝶一樣,擁有多彩的生活,甚至全班同學都能化身為蝶!

然而怎樣去實際行動呢?在這次的培訓中我也找到了答案。 首先我們要知道“我是誰”,即給自己一個角色定位。在現實生活中,我們學生幹部扮演着很多角色:我們是中人民,所以要愛國,時時刻刻維護祖國的合法權益;我們是父母的子女,所以要有孝心,盡到子女應盡的責任;我們是學生,所以要以學業為重;我們是同學的同學,所以要團結互助,共同進步;我們還是學生幹部,所以要有服務大眾的精神,吃苦耐勞的品質……正是因為有了這麼多的角色,我們就應該很清楚自己肩上的重擔,更能激發我們潛在的責任感,更好地去學習,工作,向圓滿完成任務的目標去奮鬥!

其次,我們還要明白“我怎麼樣”,即自我判斷。常言道:知己知彼,百戰不殆。這告誡我們僅僅知彼還不行,還要知己,給自己一個合理、正確的判斷,才能在學習生活工作中保持清醒的頭腦,擁有準確的判斷了,明白什麼事適合自己、自己能做好,什麼事不適合自己、自己不能做好,才能事半功倍,提高工作效率,更受學生歡迎。另外,擁有良好的自我判斷力能幫助自己尋找出自身的缺點,避免在以後的學習和工作中由缺點帶來的不便,使自己不斷提高,將工作越做越好!

再次,學生幹部要明確“我要幹什麼”,即制定詳細的工作目標。試想一下,一隻船在茫茫大海中失去了方向,他會是多麼地無助、迷茫,沒有了前進的腳步,更別説去達到目的地了,而這時,給他一個指路的燈塔,他又找到了自己的路,內心也有力寄託和安慰,很快,成功也在不遠處向他召喚!那希望的燈塔就是目標。可見,目標在我們生活中扮演着不可缺少的角色。所以我們也要找到那個燈塔,在我以後的工作中,我會制定詳實的工作目標,在我茫然失措的時候,我會想想它,從而明確我的前進方向,去指引我走向勝利的彼岸!

最後,也是最重要的,就是我們學生幹部要了解“我應當如何做”,即確定完善的工作態度和工作方法。我覺得那位學姐説得很對,作為一個學生幹部,對待工作要熱情、認真,同時還要有自信。有了熱情,即使你的'工作很繁重,身心俱疲,你也不感到累,因為你愛這份工作,對它保持着高昂的熱情,一切你都願意;有了認真,在以後的工作中你會一絲不苟,腳踏實地,圓滿得完成各項工作,同時也肯定會取得驕人的成績,獲得他人的認可;有了自信,你就不懼怕任何困難,迎難而上,因為你覺得能,所以無限可能!這三個誘人的褒義詞是我今後要努力獲得的,是我堅持下去了又一支柱!此外,科學的工作方法也是我們每個學生幹部所追求的,通過這幾他的培訓,我也有了自己的看法:我首先要學會的就是團結,團結班幹、同學,以及一切可以團結的人或物,發揮集體效應,給我物質或精神方面的幫助;還有創新意識,創新出人才,這也是現在所缺少的,因為這樣,所以我覺得更值得我們去尋求擁有,還有要善於利用資源,這是幹部所不可缺的,雖然我這方面能力還不夠強!

這就是我想説的,也是要成為一個合格的螞蟻所必須要考慮到的,我離一個螞蟻的距離還很遠,但我希望我能將想法付諸行動,做一個受歡迎的螞蟻,和全班同學一起,像蝴蝶一樣,破繭,然後展翅飛舞!

大學生幹部培訓心得體會9

經過這次學生幹部培訓,我更明確了學生幹部的工作職責,作為學生幹部所要具備的各方面的素質以及管理組織潛力,人際交流和溝通的方法等,從中受益匪淺。我感觸最多的是有關幹部素質的問題。

那麼如何才能到達德才兼備,品學兼優,作好帶頭作用呢?那裏主要有以下幾點:首先要有起碼的政治素質,即要有堅定的政治立場,堅持政治為經濟服務;要有高度的政治敏感性,能主動用心地學習各項方針政策,關心國家大事,瞭解世界格局,提高自己的政策水平。我將在以後的工作學習中,在課餘生活中不斷加強自身的政治素質培養,拓寬知識面。

作為一名合格的學生幹部,應時常為自己的未來有所思考,有所奮鬥。未來的形勢是嚴峻的,未來面臨着挑戰。你不努力就將面臨被淘汰的危險。因此,我們要居安思危,努力把自己的工作做好,為以後成就事業煉就本領。“學生幹部既辛苦,又得罪人,不划算”對嗎?顯而易見,這種看法是不對的。首先要明確當學生幹部的目的是什麼?如果你想以權謀私,撈油水,逞威風,那麼這個學生幹部則最好別當。因為這個位置不具備這條件也不該這麼做。如果你把當學生幹部作為鍛鍊自己的工作潛力為同學服務,多做好事實事的好機會,那麼你就不會有諸如“辛苦”、“得罪人”、“不划算”的抱怨。

學生幹部本身就是一支重要的服務隊伍,我們是各級學生組織的領導者,而好的領導者務必是好的服務者,如果沒有為學生服務的思想,沒有公僕意識,沒有吃苦的精神,就不可能做好領導工作。我們敬愛的周恩來總理在南開學校讀書時,不僅僅學業成績優異,而且十分關心學校和班級的各種公益活動,不管多麼繁忙,他都熱心盡力,甘於默默地去做那些為公眾服務的事情,從來沒有吝惜過自己的時間和精力。

為同學服務是光榮的也確實是辛苦的,優質服務,付出更多,更辛苦。我們學生幹部就應以周恩來為榜樣,樂於服務,樂於奉獻,於細微處見真著,並將此作為人生征程的'內在動力。當學生幹部就要不怕辛苦。作為學生幹部要有原則性,要嚴於律已,熱心待人,對所有同學就應是一視同仁,不能因為是老鄉,好友,就不講原則,甚至以原則作交易。堅持原則,辦事公道,可能會暫時遭到誤解,甚至得罪某些同學,但是,為了維護羣眾的根本利益,為了搞好本部門的工作,也務必一如既往,堅持下去。只要我們辦事公道,堅持原則,熱心為大家辦實事,必須能博得同學們的信任,帶動全體同學共同進步。

學生幹部對黨的方針政策,對學校的各項規章制度,要堅決地毫不含糊地執行,是不能有任何妥協的。但是處理具體問題的方式要靈活,時間、場景的選取要靈活,有些不違反原則的事情也要在機智靈活中加以解決。有事要與同學商量,以免爭取廣大同學的支持。作為一名學生幹部最重要的問題是讓同學們感到你是一個正直的,樂於助人的人,一個有潛力,有自己思想的幹部,而不是一個只會與大家嘻嘻哈哈打成一片,象牆頭草一樣隨風倒的老好人。一個學生幹部能夠堅持原則,大膽開展有利於羣眾的教育活動,或針對具體的事和人開展表揚或批評與自我批評,必須會得到廣大同學的支持與擁護。一身正氣,堅持原則,講究方法,這是學生幹部在工作中能夠團結大多數人的根本。

加強思想素質培養。做到誠實、正直、公正、無私,能吃苦耐勞,持續勤儉、樸素的作風;做到言行一致,敢於對自己所説的話所做的事負責,遵章守紀,爭做表率,樹立好學生幹部的形象。古人有"先天下之憂而憂,後天下之樂而樂"的錚錚言詞,現代教育家陶行知也説過:"捧着一顆心來,不帶半根草去。",我將不斷反省自己,以十分的熱情和飽滿的情緒去對待工作,努力養成一絲不苟的工作作風,認真對待自己的職責和義務,提高效率,把工作儘快盡好的完成,不斷的追求完美。我會牢記自己是一個學生幹部,培養樸實的工作作風,真誠的對待每一個人、每一件事,持續良好的精神風貌。

要注重自身潛力素質的培養。包括分析問題的潛力、調研潛力、組織領導潛力、語言表達潛力、自制潛力以及創新潛力,要學會主動分析,迅速反應,工作嚴密,大膽創新。對於各項工作,我會盡量的安排好時間,有計劃的完成,避免忙亂中出錯,並在務實的基礎上勇於創新,開拓思路,放開手腳,敢想敢做。

要具備良好的心理素質,要有堅定的信念,頑強的意志,穩定的情緒,健康的身心,遇事冷靜,做事要自信。都説“好事多磨”,要做好一件事,務必具備各方面的心理素質,我會有良好的心理準備,堅持不屈不撓的應對困難的作風。

最後,還有至關重要的一點:要有團隊合作和協作的精神。“一支筷子輕易被折斷,十雙筷子牢牢抱成團”,團隊精神的力量是不可估量的。所謂合作是指為了到達同一個目的共同努力,協作是隻為了到達不同的目標而相互協調。我們學生幹部務必明確這一點,團結一切能夠團結的人,才能更好的開展工作。

學生幹部是最鍛鍊人、培養人的職務,能成為其中的一員,我感到十分榮幸和光榮。既然我選取了做學生幹部,就會全身心的投入,本着為學生服務,挑戰自我、鍛鍊自我的目的切實踏實的做好本職工作。

大學生幹部培訓心得體會10

經過七次的幹部培訓活動,讓我從中學到很多作為一個幹部應持有的東西,儘管不能從整體上真正的一下子把我從之前的行為習慣完全的改變,但是無論是在現在的學習和工作中我都會銘記於心,並用之於我的生活與工作中,伴我一生,受用一生。

從劉教授講授的“研究與寫作”,黃老師講授的“政法學院學生工作理念與和諧團隊”開班儀式第一講,再到李書記的人性假設理論的基本觀點,盧老師的“

學生幹部禮儀”以及與南寧學院建築工程學院的學生幹部進行工作經驗交流與龍老師講授的“高校學生幹部能力提升——主題,講班會的策劃與組織”

。通過這一系列的培訓,我想無論是學生幹部還是普通同學,都從中掌握更多的知識技能,來提升自身素養,最終達到提高我們學習能力和工作能力,並在以後更好地為同學、為班級、為學院做貢獻。以下是我這些培訓中的一些主要的學習感想和想法。

親師友,習禮儀。一直是我國的優良傳統美德,而作為曾經為禮儀隊員的我更時刻銘記於心。在此次培訓的主要內容包括形象禮儀、辦公室禮儀和接待禮儀。盧老師告訴我們:“恰當修飾的儀容,自然得體的儀態是美的禮儀的重要標誌,優雅舉止對個人形象塑造和事業成功至關重要。”無論站姿,坐姿,走姿還是蹲姿,都應該自信自然,文明規範。這些無論是在學生幹部還是一般的學生都應該具有的精神面貌,無論是現在在校園還是兩年後出到社會,這都應該作為我們進行人際交往的前提,因為這不僅僅是對自己的尊重更是對別人的尊重。

而在劉志山教授的講授下,不僅讓我從中瞭解了

,一篇論文成功與否,其根源在於選題;認真研究已有資料,披沙揀金,選擇出新領域、或是有繼續研究意義的題目,而後進行深入研究,是正確研究方法的開端。在選取資料時也要注意多管齊下,從專家學者、期刊文摘、網絡等多方面進行篩選,同時也要注意選題的研究基礎、既有研究成果。論文選定題目,在接下來的申報階段就要注意籌備具體的'研究方法,做好各階段的分工安排,確保項目能夠有條不紊地進行論文知識。這也對我論文格式有了糾正,更對我之後的畢業論文打下了基礎。在講座中還講到了一個“好習慣,從寫作開始”,無論是説對以後論文還是學習,閲讀和寫作是離不開我們的生活的。特別是對一個教師而言,閲讀、寫作的記錄不僅可以為自己積累教學素材更為未來的學生積累精神財富。這就是我所努力的方向與目標。

在以“高校學生幹部能力提升——主題班會的策劃與組織”

為主題的培訓。龍老師講到主題班會是一種極受師生歡迎、極富教育性的活動。她分別播放了叁段區內高校關於開展主題班會的優秀視頻,期間還穿插了現場學生幹部的互動,指出主題班會具有主題體現時代性、教師體現主導性、學生體現自主性、空間體現開放性、形式體現新穎性等特點,進行活動反思、總結。當晚聽了那個講座之後,我第二天要去XX學校給高一的學生開班會,在班會中我充分運用了龍老師講的知識,並且成功把班會成功開展了。這就是而我們所説的理論與實踐相結合。培訓的最後,龍老師結合“五行修煉”對我們提出希望,即:希望同學們能惜時如金、奮發如木、包容如水、激情如火、奉獻如土。作為未來的人民教師,我會把它銘記於心,無論是現在還是未來,我都會讓它激勵着我、鞭策着我、指引着我不斷前進。

大學生幹部培訓心得體會11

次學生幹部培訓包括了各種培訓,其涵蓋內容之多,範圍之廣,強度之大,使我感受頗深,對我們全體同學來説是一次非比尋常的體驗。關於此次學生幹部培訓我有以下幾點體會:

一、學生幹部對自我角色的定位

學生幹部的前提和基本是學生,既然是學生就和普通同學一樣。“學生幹部”我覺得這個名詞更強調的是學生二字,作為學生,就要以學為主兼學多樣。"幹部"對於我們來説只是一個機會,一個可以為同學們服務的機會,一個可以鍛鍊自己能力的機會。學生幹部不是為了贏取利益,學生幹部這個稱謂裏義務的含義多於權利,就像一個圓,同學們的需要是圓心,我們是圓周上不停奔跑的點。我們能滿足同學們的需要,反映出同學們的意見與建議。所以,作為學生幹部應該放正自己的位置。作為學生幹部都應該有一個信念——事情要麼不做,要麼就認真去做。

二、作為學生幹部所應該具有的素質

作為一個優秀的學生幹部必須具有以下的素質:①堅不可摧的心理素質;②指點江山的能力潛質;③高瞻遠矚的現代觀念;④懂得説話的基本藝術;⑤掌握演講的一般技巧。學生幹部要講究領導藝術,尊重個人特長,發揮團隊精神,調動激勵他人的積極性,以求個人和集體的最大化地實現,永遠不要把自己獨立於大家之外,你只是集體中的普通一員。

對於學生幹部應該具有 "七個意識",即學習意識、政治意識、道德意識、法制意識、民主意識、服務意識、創新意識。學習是學生的第一要務,在學好第一課堂知識的同時,還要注重平時的學習。不斷的積累知識,做好學生的工作,為同學們服務,加強民主和服務意識,謙虛的對待每一位同學,如實的反映同學們的要求,因為同學們的要求就是我們的要求,維護同學們的合法權益是我們的責任。

學習工作要有激情、有耐心,有責任感。多和同學們交流,及時瞭解大家的想法和要求,因為我們的工作是代表同學們的利益的。對於同學們的意見和建議要善於科學、正確的集中,學會引導,切不可做有損同學們利益的事情。另外作為學生幹部不僅要學好自身的專業知識,還要多讀書以拓寬知識面,提高科學人文素質和人文修養,才不會 “ 有知識沒文化,有學識沒修養 ” 。學習是學生的天職,學生會幹部在工作之餘仍不能放鬆學習,要合理配置時間,學會學習、工作和休息,學會協調自身的時間和精力,調整狀態,以促進自身綜合素質的.全面提高。

三、學生幹部應掌握的工作方法

少説多做。這裏指的少説,是指少説空話,多幹實事。我們常説:“行動比語言更莊重”就是講的説到做到。我們的班幹部要恪守這樣的原則,自己做不到的事不説,説了就一定做到;要求別人做到的,自己一定做到;不要求同學做的,自己首先不做。

虛心向他人學習。“虛心使人進步,驕傲使人落後。”在實際工作中,我們的學生幹部廣,使我感受頗深,對我們參訓人員來説更是一次非比尋常的體驗。

經過這次的學習培訓,我更深刻的明確了學生幹部的工作職責,作為學生幹部所要具備的各方面的素質以及管理組織能力、人際交流和溝通的方法等。在第一天由王潔瓊老師講授的“學的表率,行的楷模”專題培訓中更是受益匪淺,讓我進一步認識到:作為學生幹部,首先要有表率作用,只有自己身體力行,才能更好的帶動身邊的人,同時也要樹立為學生服務的意識, 謙虛的對待每一位同學,如實的反映同學們的要求,善於合理有效地表達和維護同學權益。

另外還要有堅不可摧的心理素質,指點江山的能力潛質,高瞻遠矚的現代觀念,懂得説話的基本藝術等,以求個人和集體的最大化地實現。

學習是學生的第一要務,作為學生幹部要注意各方面的學習,這就要求我們的學習工作要有激情,有耐心,有責任感。在學好第一課堂知識的同時,還要注重平時的學習,佔取信息制高點,拓展知識面,學會協調自身的時間和精力,調整狀態,以促進自身綜合素質的全面提高。

在這次培訓中我還知道了學生幹部應該掌握的工作方法:

一、少説多做。恪守少説空話,多幹實事的原則。學生會是一個“自我管理,自我服務,自我教育,自我約束”為議程的組織,這就要求我們學生幹部在同學面前必須嚴格律己,説了就一定要做到,要求別人做到的自己一定要做到,用自己的行動去帶領同學們,贏得同學們的信任。

二、虛心向他人學習。“虛心使人進步,驕傲使人落後”,在實際工作中,我們學生幹部一定要學會謙虛謹慎,虛心學習他人的長處,用別人的長處去彌補自己的不足,真誠的對待每一個人、每一件事。

其次就是作為學生幹部對自我角色的定位。學生幹部的前提和基本是學生,“幹部”對於我們來説只是一個機會:一個可以為同學服務的機會,一個可以鍛鍊自我能力的機會。所以,作為學生幹部首先應該放正自己的位置,作為學生幹部都應該有一個信念--事情要麼不做,要麼就認真去做。

作為學生幹部首先要做的是盡心盡力做好本職工作,在平時的工作中需要“三心”,即耐心,細心和責任心。同時也應具備團隊精神和協作意識,團隊精神是一個集體是否有吸引力的標誌,在工作中,團隊精神和協作意識將能充分發揮出全部人的潛在能力,更加高效的完成任務。

通過這次的學習培訓,我也深刻的體會、反省,認識到了自己思想上的問題,我將不斷反省自己,以十分的熱情和飽滿的情緒去對待工作,認真對待自己的責任和義務,提高效率,把工作儘快盡好的完成,並不斷的追求完美。

最重要的還是把握自己的心態,我們要不斷在風雨中成長,讓暴風雨不斷的洗禮自己,讓自己在困難中成熟。我相信只要努力,我們一定能找到別人不曾走過的路,別人不曾到過的地方,看到別人曾看不到的風景。

大學生幹部培訓心得體會12

不知不覺4節學生會幹部培訓課已經結束了,在這當中我學到了許多,領悟到了許多同學們沒有領悟到的,我學到了如何成為一個有職責,有儀態,有原則的人。

本以為,學生會幹部培訓是一些只講道理,空虛的話語,但之後上了一節課後,我才發覺這並不是我所想象的那樣的,它是藴藏着我們每個學生會幹事的心聲,包含着我們的情感,而且還在講的道理中夾雜着搞笑的事例,這樣使我們更容易明白,聽起來不會枯燥。

其中,令我印象深刻的便是一節關於“學生幹部禮儀”的培訓,禮儀的六大原則:1.互相尊重;2.待人真誠;3.自律;4.寬容;5.適度;這是每個所要必備的禮儀原則,更是一個學生會幹部所要優先做到的。但,我卻在這方便有所欠缺,我以前想過,是否這樣就不能成為一個優秀的學生幹部呢?不,其實當我們進入某個組織,我們就能感受到,學到,而且能夠做到這六大原則。這使我們受益匪淺。就算是僅僅的一次握手,一次見面都包含着我們怎樣的禮儀,用什麼樣的心態對待別人。我們是學生幹部,就要先學後幹部,不僅僅為了自己,更要為了別人,為部門做事,用好的心態,好的做事態度去應對困那,這就是我們為什麼要當學生幹部,並不是為了一個名譽,一個比別的同學高的職位,而是為了這個部門,這個學校。

即使在以後的日子中,我們不必須會在這個崗位上,但我們在這培訓課中學到的.,領悟到的是別人沒有的,人生中一個重要的標識。或許有人抱怨過為何經常上培訓課,我也有過這樣的想法。但仔細思考一下,能學到這麼多,我們就應開心,就應在以後的日子中更加明白身為一個學生會幹部所應盡的職責,為組織,為部門多做事,多奉獻,為自己的大學生活增添一抹絢爛的色彩! 大學生幹部培訓心得體會(四)

從心理健康專題的講説中,我懂得了學生幹部如何應對心理壓力,自信風采,為自己喝彩。也從幹部的學習培訓中,我更深刻的明確了學生幹部的工作職責,作為學生幹部所要具備的各方面的素質以及管理組織能力,人際交流和溝通的方法等,從中受益匪淺。下面我就簡單談談這次幹部培訓的心得體會和我在今後工作當中的打算。

優秀學生幹部的兩個條件:

(1)具有堅定正確的政治方向,德才兼備,品學兼優。

(2)素質拓展,服務熱情,有很強的工作能力,在同學中有很大的威信,能主動承擔社會工作,積極組織開展各項工作,有突出的工作成績,能起到骨幹和帶頭作用。

首先,加強思想素質培養。做到言行一致,敢於對自己所説的話所做的事負責,爭做表率,樹立好學生幹部的形象。通過這次的學習培訓,我也深刻的體會、反省,認識到了自己思想上的問題,我將不斷反省自己,以十分的熱情和飽滿的情緒去對待工作,認真對待自己的責任和義務,提高效率,把工作儘快盡好的完成,不斷的追求完美。我會牢記自己是一個學生幹部,培養樸實的工作作風,真誠的對待每一個人、每一件事,保持良好的精神風貌。

第二,注重自身能力素質的培養。包括分析問題的能力、調研能力、組織領導能力、語言表達能力、自制能力以及創新能力,要學會主動分析,迅速反應,工作嚴密,大膽創新。對於各項工作,我會盡量的安排好時間,有計劃的完成,避免忙亂中出錯,並在務實的基礎上勇於創新,開拓思路,放開手腳,敢想敢做。

第三,要具備良好的心理素質,要有堅定的信念,頑強的意志,穩定的情緒,健康的身心,遇事冷靜,做事要自信。合理配置時間,學會學習、工作和休息,學會協調自身的時間和精力,調整狀態,以促進自身綜合素質的全面提高。

最後,學生幹部在工作中要有團隊精神和協作意識。團隊精神是一個集體是否有吸引力的標誌,而個人主義是這個時代年輕人需要克服的障礙。在工作中,團隊精神和協作意識將能充分發揮出全部人的潛在能力,更加高效的完成任務。

通過幹事培訓的學習,我應該學會做到以幾點:

1、通過各種行動讓團委學生會可以有條不紊地運做起來,使得各部門之間達到最好的協調,做好配合,組織更多有意義的活動。

2、組織好本部門的各項活動,使得各項工作和活動都能順利進行,從而提高幹事幹部的能力和積極性。

3、提高工作效率,培養樸素的工作作風。

4、遵守紀律,並按照學生會的工作管理制度做好每項工作,爭做表率,樹立好學生幹部的形象。

能有機會參加學舉辦的培訓,我感到十分榮幸,而且獲益很多。我將在今後的工作學習當中時時刻刻以老師們提出的高標準嚴格的要求自己,盡心盡力做好團委學生會裏的每一件事情。

大學生幹部培訓心得體會13

七天的組織培訓已經結束,總體感覺培訓內容豐富,教學課程緊湊,師資力量雄厚,形式內容新穎。當然有這次難得的學習機會,感謝省組織部、西北農林科技大學的精密組織和精心安排,感謝市組織部、區組織部、鄉組織部門領導的關心和重視。在這幾天的培訓中,我聆聽了來自各部門領導、西北農林科技大學老師關於現代農業與農業標準化、大學生創業、主導產業的選擇與“一村一品”、鄉村管理與涉農法律法規等多個專題講座和參加了在永壽縣大學生村官創業基地等地的現場教學,使我受益匪淺。下面是我此次培訓的心得體會:

在培訓班開班講話上,鍾部長就大學生村官工作的特殊性做了重要講話,並強調我們要充分認識村官工作的'重要意義。聽着意味深長的話語,讓我深刻認識到,村官是一個鈕帶,他上聯繫上級黨委政府,下聯繫着羣眾百姓,一個村的安定和諧、經濟發展、農民增收,都與村官的工作分不開的。要做好村官工作,就必須要當好服務員,哪裏有需要就到哪裏去,村官的主要職責就是為廣大農民服務,為他們辦實事。建設社會主義新農村,農村的經濟、文化、基層組織建設都需要我們這些年輕的血液,所以作為一名大學生村官,要提高認識,撲下身子來為農村的建設、和諧發展貢獻自己的力量,奉獻自己的青春。同時,村官還必須具備不怕苦、不怕累的精神以及為農民羣眾解決矛盾和糾紛的能力等等。

8日上午,區委書記王保平於百忙之中抽出寶貴時間為我們大學生村官授課,王書記首先講解了大學生村官的現實意義,要求我們提高認識,進一步增強大學生村幹部的責任感、使命感。然後從新農村建設出發,結合楊凌區具體實際為我們整理了楊凌區城鄉統籌和新農村建設的發展思路。最後還對我們大學生村官提出了三點希望及要求:一是嚴格要求自己,轉變角色,找準定位;二是加強學習,提高本領;三是腳踏實地,紮實工作。這三點要求,深刻地要求我們大學生村官投身到農村工作中,在工作中發揮大學生自身的優勢,真真正正成為農村發展的建設者。懷着一顆感恩的心,懷着一顆積極的心,懷着一顆為民服務的心,懷着一顆負責任的心,好好工作,“從城市中來,到農村中去”,服務農民。

另外,大學生村官論壇上四位優秀大學生村官以自己一年多來的工作經驗,為我們講授瞭如何把書本知識運用到實踐中去,如何做好羣眾工作,如何處理好與領導之間的關係,如何幹事創業等。這些點點滴滴的工作經驗,為我們提供了很好“藥方”,但如何運用好這些“藥方”,需要我們在實踐中去努力,去探討。

在這幾天的培訓中,我不但聽取了讓自己長期受益的專題講座,還與其他大學生村官聚在一起,學習交流工作方面的信息,相互溝通交流,在知識、經驗上都獲得了較多的收穫,有效地提高了自己的認識水平、理論水平和規範化的管理水平,進一步增強了自己戰勝困難,搞好工作的信心和決心。雖然每天都做着平凡的小事,但我相信我會在這個平凡崗位上認真踏實的工作,努力學習,在實踐中不斷提高個人綜合素質和工作能力,增強責任感、使命感和緊迫感。我想,不管遇到什麼挫折,只要心中信仰是堅定的、精神狀態是積極向上的,同時在村兩委的支持下,就必定能夠克服一切困難,去實現既定的奮鬥目標。

大學生幹部培訓心得體會14

一個短信把我的週六週末的計劃全部打散——通知:本週六週末早上九點在9#A教室舉行團學生幹部培訓,請各位班委按時到指定位置進行培訓。看到這條短信,我的心裏憤憤不平:“學生幹部還需要培訓嗎?多此一舉!”這對於之前當過幹部的我有了深深地不滿,懷着懵懂與叛逆的心理來到了指定的教室。

首先聽到的是主持人得介紹:為了進一步提高我校學生幹部的綜合素質,樹立遠大的理想,增強自我教育、自我管理、自我服務的意識,在學院領導的關心和指導下,學院團委召開了團幹部培訓大會。

通過兩天的學習,讓我學到了許許多多的內容,讓我明白原來作為一名幹部也是需要許多方面的知識,不僅要有有意的成績,還要有處理事務的能力,還有學會寫稿子,學會計劃自己的生活,自己的學習安排,與他人的交際關係……我很榮幸我能夠作為其中的一員學得這些的知識,很感謝院裏給我的這次學習的機會。

通過徐cc書記的講解介紹,我明白了學生幹部應該具備以下的素質:

一、紮實的專業知識。如果想要建一座質量優的大橋,首先要把橋基給建好,沒有一個好的橋基,即使橋建的再完美也只是一個空殼而已。同樣我們作為一個好的幹部也是這樣,專業知識是保證工作激情的基礎所在。當今正是知識競爭的年代,沒有紮實的專業知識就不能在同學們中樹立威信。學習能力是我們大學生一個很重要的能力素質。從一定程度上説學生幹部是同學們學習的榜樣,成績一塌糊塗能夠真正讓人信服進而起到帶頭作用嗎?另外,現在學生幹部中存在有一些人,只是顧着學習,把工作晾在一邊,到最後一走了之。這種行為是不負責任的。所以能否把學習和工作安排妥當是衡量一個學生幹部是否合格的重要標準。

二、樹立為學生服務的意識。服務意識是學生幹部所要具備的最基本素質。學生幹部就是要實實在在,勤勤懇懇地為學生服務。當初既然選擇要做一名學生幹部,心中就要有着一份責任,既然明白自己的責任就要咬緊牙關,不顧一切堅持到底!既然選擇了當學生幹部,理所當然地要花一定的時間和精力在工作上,這就必然要承受一定程度的壓力。但有些學生幹部做了一段時間後就沒有熱情了,總想把工作推給他人,拈輕怕重,撈個證書了事,因而就影響到總體工作計劃的運行。我們可以換個角度來想一下:作為幹部的我們為同學服務了,他們知道我們的真心誠意後,反過來會為我們服務,體諒我們,主動和我們溝通,我們的工作也因此可以順利地進行,同時我們也實現了鍛鍊能力的初衷,能夠達到這樣雙贏的效果,何樂而不為呢?

三、要具有良好的個人品德。這主要是要有博大的胸懷。身為一名學生幹部,要經常和同學共處,關心同學們的生活學習,工作,不要怕別人超越自己;自己有缺點就要有自知之明,當別人批評你的時候要虛心聽取不要心懷不悦。學生幹部之間取長補短,一個團體才有每個人發揮的地方,才能發揮團體的最大作用。

四、有較好的領導能力和責任心。首先是策劃能力,要做到這一點首先要善於思考。學生幹部是協助學校管理好學生的助手,許多重大活動都是由學生幹部組織實施的。學生幹部要思考如何開展工作,怎樣才能幹得更好,這樣才能控制、改進和創新。其次是協調能力。這如同潤滑劑一樣可使你和領導、老師、同事及學生關係更融洽。要善於真心地微笑,因為這樣可能會受到意想不到的效果;要虛心聽取別人的意見,三個臭皮匠總頂得過一個諸葛亮吧;及時幫助學生解決問題,哪怕是一件很不起眼的小事,但是我們要明白細微之處總關乎情字啊!同樣責任心也是最重要的一點,沒有責任心的幹部絕對不會高效率、高質量的完成工作。

通過張cc老師的講解,讓我明白了作為一名幹部應該學會寫稿子,無論什麼樣的稿子,要有它的書寫格式。當他人看到你這份稿子時,要有一目瞭然,看題之意的感覺,不能給人一種雜亂無章的感覺。這樣不突出主題的稿子是不會被接納的:試想同樣的兩份稿子,一篇是按規定格式,規定的方式寫的看着一目瞭然,而另一篇則是不知名之意,讓你去選,你會選擇哪一份呢?肯定是規定格式,一目瞭然的格式,所以我們作為一名幹部也要明白,什麼樣的內容應該用什麼樣的格式來寫作,不能夠千篇一律,都是同一種的格式……

通過這兩天的培訓,讓我們受益匪淺,讓我們重新認識到自己的不足,也為我們以後的工作,指導了方向。相信通過這次學習,都能明白作為一個優異的班幹部的職責,也相信在自己的努力下,一定可以做一個出色的班幹部!加油!

經過參加新生班幹部的培訓學習,讓我受益匪淺,使自己在思想、學習、工作等方面取得了較大的進步,如怎麼去擺在自己的位置,怎麼樣去和同學搞好關係,去開展工作。同時也為我們在以後的學習,生活,處事等方面指明瞭方向。

在談到學生幹部的意義這個問題時,老師曾提到這樣一句話:作為一名學生幹部首先要提高自身的素質,在自身素質不斷提高的同時,還要提高各方面的能力。是啊,要想做好一名合格的學生幹部是不容易的,得從多方面做起,首先要有很強的責任心及責任感;其次就是在同學中要充分發揮發到橋樑紐帶作用,使同學之間能夠更好的交往;此外我們這些學生幹部剛開始對這裏的環境可能還有很多的不適應的地方。所以我們要學會通過改變自我來適應環境,不要想着讓環境來適應我們,那樣的話你可能會產生一些來自心理上的壓力,然而我們在遇到問題時要能夠冷靜,以平靜的心態從不同的出發點來考慮其分析問題的實質性,以恰當的方式處理問題,在各個方面都要起到帶頭作用,杜絕不良的風氣。

一、紮實的專業知識。

丈高樓平地起,知識就是平地,具有紮實的專業知識才能很好的工作。也是保證工作激情的基礎所在。當今正是知識競爭的年代,沒有紮實的專業知識就不能在同學們中樹立威信。學習能力是我們大學生一個很重要的能力素質。學生幹部從一定程度上説是同學們學習的榜樣,成績一塌糊塗能夠真正讓人信服進而起到帶頭作用嗎?另外,現在在學生幹部中存在有一些人,只是顧着學習,把工作晾在一邊,到最後一走了之。這種行為是不負責任的。所以能否把學習和工作安排妥當是衡量一個學生幹部是否合格的重要標準。

二、思想積極要求上進,不斷提高同學們的開拓意思。

作為一名學生幹部,應該端正學習態度,明確學習目的,認真努力學習。掌握各科文化知識,全面發展。利用自己的堅定意志,勤奮好學和樂於創新的思維來帶動並激勵同學們把最大的精力投入到學習中去。“非學無易廣才”,為此,學生幹部務必要提高自身的科學文化素質。在工作上,一定要對學生幹部這一工作充滿熱情,樹立為同學,老師,學校服務的意識,以服務他人為榮。

要具有良好的個人品德。

這主要是要有博大的胸懷。身為一個學生幹部,經常要和同學共處,勿怕別人超越自己;自己有缺點就要有自知之明,當別人批評你的時候就要虛心聽取而不要心懷不悦。學生幹部之間取長補短,一個團體才有每個人發揮的地方,才能發揮團體的最大作用。

三、要有責任心和領導能力。

在工作上,做到一絲不苟,認真踏實,從不假公濟私,決不利用學生會的職權為班級謀利益。也能積極主動的協助其它班幹部做好工作,不拖拉,一直都是以“今日事,今日畢”的原則去做每一件事,作為班幹,具有責任心。在班級宿舍管理方面難免會引起一些矛盾衝突,要很好的解決這些問題,做到班級團委工作不耽誤。

在學習上,勤學苦練,刻苦鑽研專業知識,參加學校的外事活動,從中不斷提高自己的英語口語水平與社交能力,積極參加社會實踐活動,鍛鍊自己。

而領導能力具體來説,首先主要是策劃能力。要做到這一點首先要善於思考。學生幹部是協助學校管理好學生的`助手,許多重大活動都是由學生組織實施的。學生幹部要思考如何開展工作,怎樣才能幹得更好,這樣才能控制、改進和創新。其次是協調能力。這如同潤滑劑一樣可使你和領導、老師、同事及學生關係更融洽。要善於真心地微笑,因為這樣可能會受到意想不到的效果;要虛心聽取別人的意見,三個臭皮匠總勝過一個諸葛亮吧;及時幫助學生解決問題,那怕是一件很不起眼的小事,細微之處總關情啊!然而責任心也是最重要的一點,沒有責任心的幹部絕對不會高效率、高質量的完成工作。

四、樹立為學生服務的意識。

服務意識是學生幹部所要具備的最基本素質。學生幹部就是要實實在在,勤勤懇懇地為學生服務,就要肩負着一份責任,既然扛上了肩就要咬緊牙關,堅持到底!既然選擇了當學生幹部,理所當然地要花一定的時間和精力在工作上,這就必然要承受一定程度的壓力。但有些學生幹部做了一段時間後就沒有熱情了,總想把工作推諉給他人,拈輕怕重,撈個證書了事,因而就影響到總體工作計劃的運行。你為同學服務了,讓他們知道你是真心誠意的,也反過來為你服務,體諒你,和你溝通,你的工作也因此可以更順利地進行,你也實現了鍛鍊能力的初衷,可以達到這樣的雙贏效果,何樂而不為呢?

五、要高標準的要求自己。

學會珍惜這樣一次難得的試錯機會,在鍛鍊中成長。我們的重要性和我們的角色,我們是學生,但又不同於學生。我們需要注意,人格魅力在管理工作中的作用,同時注意自身的修養。學生幹部還要有服務意識和奉獻精神,一定得具有高度的責任感,要妥善處理學習與工作的關係,集體觀念和集體榮譽感要強。要及時反饋信息,要從同學的角度出發,貼近同學、做貼心人,注意學習、總結、講究工作的方式方法,提高工作能力,要有模樣和榜樣的作用,樹立全局觀念。

1、樹理念,強意思。

2、有批判,取精華。

3、重實踐,端品行。

大學是自由的,是展示我們個人魅力個人才能的地方,我們不能讓它荒度,我們要讓它過的精彩,這樣在我們離開學校,走上工作崗位後就可以有個美好的回憶!

這次的新生班幹部素質拓展活動有助於高校素質教育的提高,所設置的實踐活動有助於提高人的綜合素質能力。在一個準社會化的環境下,要提高審美觀念,精心組織團日活動。

這次活動有個重要環節——小組合作。這其中又鍛鍊到了個人的語言表達能力和溝通能力,你的微笑,你的聲調都會影響別人對你的關注程度。同時你要有一顆平等的心和真誠的態度去與人交流。“三人行必有我師”周圍的每個人都有他的特色、優點,都有值得你去學得的地方,面對這些優秀的同學你才更能發現自身的不足,取人長彌己短,提高自己。

雖然自己在以往擔任學生幹部的過程中學習和積累了部分工作經驗,但參加了這次培訓班學習,使我更加受益。以後,我會更加嚴格要求自己,熱情為同學們和老師服務,努力使自己身上體現了一名當代理工學子良好的道德品質,一種為國學習的思想態度,一種身體力行的作風。做一名當之無愧的優秀班幹部。

大學生幹部培訓心得體會15

我很榮幸地參加了我們系學生幹部培訓班的學習。雖然培訓時間僅只一週,但我覺得在這短短的時間裏我學到了很多受用終生的知識。它讓我對學生幹部有了新的認識,對以後的學習、工作也都有了一個明確的目標。

首先這次培訓讓我重新認識了學生幹部的概念。我從小到大一直擔任班上的學生幹部,但似乎對這個概念還不是很瞭解。總覺得作為學生幹部就是傳達老師的意圖和指示。上了大學,我才發現以前的學生幹部觀念已不再適用。在這次的幹部培訓班上,我對學生幹部有了新的認識,糾正了以前膚淺甚至盲目的理解。大學學生幹部是普通學生中選拔出來的一批具有高素質高能力的人才,在學校和班級體中充當橋樑和紐帶作用,是老師的得力助手,更是廣大同學的忠實代表。在認識清何為學生幹部後我便開始思索如何做好一名學生幹部。我認為一名合格的學生幹部應至少做到這些。

第一,要努力學習。

學習永遠是學生的天職,學習成績的好壞將直接影響一個學生特別是我們學生幹部在老師及同學們心目中的地位和形象。作為學生幹部應該足夠自信心,然而優異的學習成績恰恰能使我們有足夠的工作熱情和工作信心,也能夠在學習上起到先鋒模範作用,從而帶動整個班級體甚至整個學校的學風建設。

第二,加強思想素質培養。

要做到言行一致,敢於對自己所説的話所做的事負責,爭做表率,樹立好學生幹部的形象。

第三,注重自身能力的培養。

包括分析問題的能力、組織領導能力、語言表達能力、自制能力以及創新能力,要學會主動分析,迅速反應,工作嚴密,大膽創新。

我們應擺正自己的位置。

要明確自己是集體中的一員並非特殊的`幹部級別,我們不可以脱離集體,當出現錯誤時應正視自己的錯誤,有必要時要敢於在同學們面前做自我批評。在學生當中做到不早退不曠課不遲到不掛科,要給同學做榜樣,不要給同學樹立壞形象。

這次培訓,使我對學生幹部有了更加清晰的認識,明確了自己的工作職責,更學會了許多做人的道理。“路漫漫其修遠兮,吾將上下而求索”我將以這次幹部培訓班的學習為開端,繼續努力奮鬥。一分耕耘,一份收穫,我將抱着一顆平和的心,繼續努力向前邁進,因為我要走的路,還很長,很長……