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醫院競聘聘演講稿合集七篇

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演講稿可以起到整理演講者的思路、提示演講的內容、限定演講的速度的作用。在不斷進步的社會中,演講稿對我們的作用越來越大,那麼,怎麼去寫演講稿呢?下面是小編為大家整理的醫院競聘聘演講稿7篇,歡迎閲讀,希望大家能夠喜歡。

醫院競聘聘演講稿合集七篇

醫院競聘聘演講稿 篇1

尊敬的各位領導,同志們:

大家好!

又是一個“接天蓮葉無窮碧,映日荷花別樣紅”的盛夏,又是一個藴育希望的季節,今天我們迎來了大會。我是X,X歲,中共黨員,碩士學歷,副主任醫師職稱,至今從事臨牀工作已有18年之久,先後獲得過X榮譽。現在任職醫院醫務處副處長,主管醫療安全工作。今天,我參加競爭的職位是醫院醫務處處長一職。著名作家路遙曾經這樣經典的説過:“人生的道路雖然漫長,但是關鍵之處,常常只有幾步;特別是在人年輕的時候,這幾步邁不好,有時會影響人生一個時期甚至整個一生”。感謝領導,感謝命運、感謝生活,自己有幸選擇和加入了醫院。應該説是醫院,改變了我的人生軌跡;是醫院,歷練了我的堅強意志;是醫院,培養了我的綜合能力。

競聘該職務我有如下優勢:

首先,我深知這項工作的重要性。醫務處的工作涉及眾多方面,如果將醫院比作一部高速運轉的機器的話,那麼醫務處就是整部機器的軸心而醫務處處長是醫務處的“一把手”。醫務處處長工作優劣以及能否開創新局面關鍵取決於否有一個堅定不移地貫徹了醫院方針、政策;是否能積極主動配合院長、主管副院長,勇於改革、創新具有較強組織能力和良好素質修養;是否善於博採眾長帶領大家團結一致、萬眾一心、協調工作領導集體。對工作職責的清醒認識和明確定位使我在思想上做好了迎接挑戰的準備。重要的是我能夠站在醫院的角度,全方位地思考問題,並説出自己的想法,也許有利於醫院醫務處的工作。

其次,我具有豐富的工作經驗。我從年起就在醫院從事臨牀工作,對醫院和臨牀的基本情況比較瞭解,並積累了比較豐富的臨牀工作經驗。眾所周知,醫療糾紛處理工作是我們醫院最心酸最痛苦的工作。一方面,作為醫生我們對沒有把病人醫治好深懷內疚;另一方面,也許不是我們的責任,我們卻要面對病人家屬的無理取鬧,承擔巨大的社會壓力。但是我分管的醫療安全工作恰恰是與這是事務打交道的。工作以來,我熱心、仔細、處處以人為本,參與處理多起醫療糾紛,認真做好每起糾紛接待和處理工作。工作中我做到熱情接待,認真聽取,詳細記錄,實事求是的調查,儘快聯繫雙方當事人,積極溝通,儘早給患方滿意的答覆。全年共受理新醫療投訴起,往年投訴未結起,全年已協調解決起,其中起給予經濟補償或減免醫療費用。組織院內專家討論次,接待家屬次。消除和減少了醫療糾紛給醫院造成的不良影響。

第三,我發自內心對醫院事務的熱愛及強烈的責任心。“熱愛工作才能成功”。年我進入8醫院工作,這才像是走進了一條陽光大道,找到了一個家,這家裏有陽光,有温暖。有勤勤懇懇的工友朋友,有團結務實的領導班子,有我們的偉大事業和我們的共同追求。我們願意為它的安寧,安寧、和諧、秩序和發展盡微薄之力。工作年來,我目睹了各位領導和同事為了醫院的發展而付出的艱辛,目睹了醫院開拓創新,增強綜合實力所取得的巨大成績。心懷對醫院教育培養的感恩,我有責任也有義務為了醫院事業的發展盡一份自已微薄的力量。正因為有着對醫院執著的熱愛,我將“感恩的心”化做“責任心”。

第四,熱情與冷靜並存。工作中我總能清醒的意識到肩負的責任,在職業生涯中未曾在原則問題上越雷池一步。能力不足,道德可補,責任可補,道德缺損,責任意識不強,能力卻不可補。良好的政治素質、身體素質和業務素質必將使我工作起來事半功倍。

成績屬於過去,激情成就未來。回首過去,我所走過的每一步,都滲透着組織的培養,都凝聚着領導的關心,更有各位同仁的.默默奉獻。我想,醫務處處長不只是一個有吸引力的職位,更是一份沉甸甸的責任。如果領導和同志們信任我,我將從以下幾個方面努力工作,為我們醫院服務。

如果我競聘成功,我將在院長、主管副院長的正確領導和科長的直接領導下,堅持“以病人為中心”,把病人是否滿意作為衡量服務質量的尺度,努力提高自身的服務能力和水平,做醫院良好形象的堅定維護者。

如果我競聘成功,我將切實履行醫務處處長的職責,努力學習和掌握醫療衞生相關法律法規知識,提高危機處理能力,有效解決醫療糾紛;同時結合醫院實際情況,組織全院醫務人員認真貫徹執行。

如果我競聘成功,我將進一步抓好以醫療質量,確保醫療安全。進一步完善我院醫療質量管理體系,形成院、科、組三級質控網絡,從每一份病歷、每一張處方抓起,使病人從入院到出院,每一個環節都能得到規範的、高質量的醫療服務,並重點抓全面質量管理,使質量檢查制度化、標準化、經常化,把各類醫療缺陷和差錯消滅在萌芽狀態。

如果我競聘成功,我將正確擺正自己的位置,正確處理好與上下級的關係,專注於全處和諧氛圍的營造,團隊精神的凝聚,對上認真執行領導的工作指示和要求,對下加強溝通協調、聯繫員工,團結大家一起做好醫務處的各項工作責任。同時,精準把握好工作崗位的角色定位,做到管理無鉅細,參謀不決斷,助手不攬權,不越權,不越位,不缺位,工作要到位。

人往高處走,水往低處流,不想當將軍的士兵不是好士兵。一條好的渠道,會引來一池活水,一個好的用人機制,能使無數人才脱穎而出。不論這次競聘結果如何,我將繼續勤奮學習、勇於實踐,不斷提高科學判斷形勢、應對複雜局面及配合全局的能力。進一步增強事業心、責任感和使命感,盡心盡責做好各項工作,為實現我院的全面、協調、可持續發展作出自己應有的貢獻!

我的演講完了,謝謝大家!

醫院競聘聘演講稿 篇2

尊敬的各位領導、各位同事:

大家好!今天我出於對護理事業的熱愛,出於對個人理想的追求,出於對我院競聘制度的支持,來參加護士長崗位競聘!首先,感謝院領導為我們創造了這次展示自我和公平競爭的機會!我有幸藉助醫院給予我們的這一次檢驗、學習、提高的機會,儘可能挑戰自我,展示自我,懇請領導、評委及與會同事們指正。

我叫xxx,生於xxxx年,xx學歷,xx學位,於xxxx年xx月到本院工作,曾先後在xx科、綜合ICU、呼吸內科、內分泌科、xx科等科室從事護理工作。回顧8年多來的護理工作,由於有了領導的幫助,由於有了同事的支持,同時也經過自己的不懈努力,我積累了豐富的臨牀經驗,收穫了大量的醫療知識,極大的提高了業務素質,取得了一些成績和榮譽,得到了相關科室領導和同事們的認可與肯定。特別是在重症醫學科擔任護士長助理的x年來,我協助護士長帶教實習生並且承擔科室對年輕護士的培訓工作,先後協助護士長申報了多項三新項目,其中一項獲得了國內先進,三項獲得省內先進,還獲得了xxxx獎勵。今天我之所以有勇氣、有信心參加此次護士長競聘上崗,是因為我認為自己有以下幾個優勢:

一是x年多的工作時間,不同科室的工作歷練,讓我積累了較為豐富的人生閲歷和一線工作經驗,促使我養成了樂於學習、適應性強、善於接受新生事物的好習慣,培養了我良好的臨牀能力和敏捷的反應能力,從事護理工作數年,每天都要接待不同的患者,針對不同的患者,我能發揮個人專長,以細心、及時、周到的服務態度向每一位患者提供的護理服務。

二是本人具有很強的團隊協作意識和協作能力,在工作中,我和我的同事們緊緊配合科室主任與護士長,緊緊圍繞不同患者的不同病情和服務需求,充分發揮個人力量和團隊精神,責任分明,共同協作,變被動護理為主動護理,向患者提供的治療環境和醫療服務。另外除做好自己的本職工作外,還主動承擔起新同事的帶動工作,充分發現新同事的護理優點,利用其優點,指導其工作,讓新同事高效率、高質量進入工作狀態。

三是本人具備紮實的護理學理*底和良好的心態,遇事能沉着冷靜。這些年來,在服務患者的過程中,會不時的遇到和麪對一些護理難題以及情緒激動和處理尷尬的患者,此時,我都能保持良好的心態,冷靜的頭腦,善於分析,不畏懼、不退縮,以理服人,以情動人,耐心而嫻熟的與患者溝通,細緻的做好患者的安撫工作。

四是擔任護士長助理期間,護士長的言傳身教使我積累了較多的護理管理與應對突發事件的經驗,具備了較好的協調溝通和組織管理能力。通過擔任護士長助理,我認識到她是科室管理工作的組織者和指揮者,在科室管理工作中佔有舉足輕重的地位,尤其在醫療市場激烈競爭的今天,護士長管理水平的高低,直接影響着科室工作水平的高低。護士長應該是一個好助手,也是一隻優秀的領頭羊,有能力協調好方方面面的關係,能與大家溝通交流,關心體貼同事,及時瞭解大家的思想顧慮,適時疏導,讓同事們感受集體的温暖,從而提高工作效率,保持一種良好的工作氛圍。另外,作為護士長還要具備吃苦耐勞的能力,節假日和週休是醫院工作的高峯期,護士長必須要犧牲大量的休息時間,具備無私的奉獻精神和嚴謹的'工作態度才能勝任,而這些也正是我所具備的。

護理專業的發展和我院各項事業的發展為我們護理工作人員拓寬了施展才華的天地,我已經做好準備接受挑戰,迎接考驗。如果通過這次競爭上崗,各位領導和同事能給予我這個機會,讓我有幸擔任護士長一職,我將服從領導,當好助手;擺正位置,當好配角;幫助同事,當好班長。在醫院及科室領導的大力支持下以“讓醫院放心、患者開心、家屬安心、工作舒心”為目標,以“護理管理創新、護理服務創新”為工作思路,帶領科室護理工作人員爭創全院模範護理科室。具體將從以下幾方面入手:

一、我將和科室全體護理工作人員共同打造一支業務精、素質高、能戰鬥的護理隊伍,率先垂範在工作實踐中堅持不懈地學習、鍥而不捨地磨練、鞠躬盡瘁地服務,堅持“以人為本,以病人為中心”的服務理念,逐步實現護理管理科學化、系統化、現代化,從而更有效地提高護理質量,提高患者滿意度。

二、加強護理管理提高護理質量,把護理安全放在工作的首位,防範和減少護理差錯。首先是落實各項規章制度,明確各自職責,讓護理工作人員對各項制度做到心中有數。其次是開展法律意識教育,防範安全隱患,把好護理環節質量和終末質量關。最後還要調動科內護理人員的積極性,合理配置人力資源,在整體護理工作中發揮主觀能動性,從而提高護理質量。

三、不斷加強溝通,增進協調,處理好人際關係,做好各方面、各層次的溝通和協調工作,盡力化解科室、醫護、護士及護患間的矛盾,以高度的同情心和責任感對待病人及家屬;以博愛之心和心理感悟力來體察、理解科室的每位工作人員。

四、創立温馨病房和愛心護理,提供優質高效的護理服務,營造羣眾滿意醫院,要求護士每天都堅持從儀表美、語言美、行為美做起,給患者温馨禮儀服務,例如給病人以舒心的微笑、悦耳的問候和禮貌的自我介紹;給患者温馨知識服務,例如對病人進行完善的護理記錄單,及時耐心的指導,給患者人性化温馨護理服務,例如營造温馨舒適的病房,温馨的起居服務,温馨的心理護理,温馨的睡眠環境,温馨的個性化服務,關心病人的身心健康狀況和病情變化,瞭解病人護理措施,關注危重和自理困難的病人基礎護理等,給患者護理關懷服務。

五、抓好護士業務學習,增強科研意識,不斷探索進取,定期組織護士學習新業務、新知識、新技術,努力提高每位護士的業務水平,從而提高護理質量,把各項工作落到實處,落到細微之處,防患於未然。

最後,我要説的是,無論這次競聘的結果如何,我都會正確對待,認真接受組織的考驗,勝不驕、敗不餒。我相信,有領導和同事們的支持,再憑自己的信心、能力和努力是能夠勝任護士長這個崗位的,假如我能夠競聘為護士長一員,我將和各位同事用有力的雙手攙扶患者越過心靈的沼澤地,用心理學知識撫慰心靈空寂的患者輕鬆地進入夢鄉,用語言美學知識為患者補充疾病康復的健康指導,工作中不斷學習,與時俱進,開拓進取,為創造醫院的輝煌貢獻力量。假如未能競聘成功,我也會一如既往地勤奮工作,無怨無悔的堅守在本職工作崗位上,做一個合格的護理工作人員,把南丁格爾精神發揚光大。

醫院競聘聘演講稿 篇3

各位領導、同仁:

你們好!

我於**年從甘肅省聯合中專,臨牀專業畢業。同年七月分配到什川衞生院擔任兒內科醫師,**年畢業於蘭州大學成人教育學院臨牀醫療專業,大專,現在函授就讀於甘肅省中醫學院臨牀專業本科班。從事兒內科臨牀醫師工作,並負責醫院行政管理工作,工作上兢兢業業、勤勤懇懇,政治上積極要求進步,在各方面嚴格要求自己,受到上級領導和同事們的好評,受到病友的稱讚。**年5月承蒙衞生局領導的信任,指派到隴川衞生院從事醫院管理工作,使我的醫院行政管理水平有了很大的提高。()擔任醫院負責人工作至今,我帶領醫院全體人員不計較個人得失,加班加點,使醫院工作忙而不亂,有條不紊,認真處理醫院的各項日常工作,並在醫療質量、科技興醫、人才管理上狠下功夫,使我院的醫療質量更上一個新台階,比較圓滿地完成了醫院交給的各項任務。

今年,正值黨的“十六大”之後醫院改革的關鍵年,全員聘用、競爭上崗在各行各業轟轟烈烈地開展,在這種改革大潮的推動下,以“經營”醫院、科技興院的思想為主導,我競聘醫院兒科醫生崗位,我自信有能力做好兒科科的工作,如果我競聘成功,我決定做到以下幾點:

1、進一步完善醫院的發展及加大業務管理力度,根據醫院走“大保健、精臨牀”思路,重點抓好專科建設、科技興醫,以進一步提高我院的品牌效應與知名度。

2、認真完成醫院各項任務。定期在科內組織政治學習,抓好職工的政治思想教育。帶領全院人員鑽研醫院管理業務,提高全科人員的醫院管理水平。

3、進一步抓好醫療常規及規章制度的落實。

4、着重加強提高醫務人員的整體業務水平,加強業務學習,加快醫務人員知識的更新,提高醫務人員的競爭意識,以紮實的業務水平和技術優勢來面對當前日益激烈的'市場競爭。以創造良好的社會效益的同時來帶動經濟效益的進一步提高。

5、在任職期間,將負責組織完成新技術引進20項以上,完成專科建設,組織編寫完成診療常規並負責落實,確保120急救任務的落實,保證上級相關檢查達標。

如果我競聘成功我將努力地配合院領導進一步加強醫院醫療管理工作,以嚴謹的工作作風來要求自己,並不斷加強學習以不斷提高自己的業務水平和管理能力,完成醫院下達的每一項工作指標和任務。

以上是我的競聘條件和思路,希望領導及同事給與支持,無論是否當選,我將都會以更嚴格的要求來完善自己,為醫院出盡每一分力。

謝謝大家!

醫院競聘聘演講稿 篇4

首先,感謝院黨委給我們創造了一個這樣公平地、公開地競爭上崗的平台,感謝同事們,朋友們給我一個藉着這個平台與大家溝通交流的機會。我競爭的崗位是:醫療市場科科長。

醫療市場是××醫院發展的生命線,醫療市場的開發是一項具有挑戰性的工作,作為醫療市場科科長,不僅需要我們民政的孺子牛精神,同時需要勇於開拓、敢於創新的精神,不僅需要市場開發方面豐富的理論知識,更要有大膽的實踐精神。我深知自己資歷尚淺,能力有待在實踐中提高。但作為一名黨員,我願意響應黨委號召,站出來接受黨組織及廣大職工的挑選。

下面我將自己的基本情況向大家作一介紹,並就醫療市場的開發工作談幾點看法,供大家探討。

本人年畢業於湖北中醫學院中藥系,具本科學歷,獲學士學位。畢業後在藥廠工作五年,主要從事新產品開發工作,原創:曾擔任生產車間技術主任,技術科科長等職。年調入榮院,曾在藥劑科、醫務科工作,現任人事教育科幹事。正在理工大學攻讀工商管理碩士學位,主攻方向是人力資源管理與市場營銷管理。以上是個人的簡單經歷。下面是我對市場開發工作的幾點看法。  長期以來,作為全額撥款的優撫事業單位,肩負着為××服務的光榮使命,××醫院曾經走過輝煌。可是,隨着市場經濟的發展,隨着單位改革力度的加大,我們醫院面臨着越來越激烈的市場競爭,我們深切地感受到我們醫院的發展遭遇了危機。我們能不能在醫療市場這塊大蛋糕中能否找到屬於我們醫院的的那一份,是一個事關醫院生存與發展的大問題,在這樣一個關鍵的時刻,我們醫院適時成立了醫療市場科。

我所理解的醫療市場科面臨的業務分為三大塊:第一,根據醫院的戰略規劃,鎖定開發四大目標市場。第二,開發新市場,成為推動我院技術創新的陣地。第三,面向醫療,提供優質服務。用一句話概括,那就是:醫療市場科是我們醫院面向市場的一個窗口,是開發新市場的一個陣地,是立足於為醫療服務的一個職能科室。

透過這個窗口,我們要塑造好“××醫院”這個品牌,要根據我們的戰略規劃牢牢地鎖定社區、軍休所、廳直系統、優撫療養四大目標市場,針對不同的目標市場,採取不同的營銷策略進行開發。比如,針對社區服務這一塊,就要配合醫院要將門診做大做全的構想,建立各種有效的傳播渠道,深入社區,及時地讓我們服務的社區瞭解感受我們醫院發生的變化,通過醫務部門發起“温馨服務”“親情服務”“微笑服務”等等優質服務活動,樹立良好的`口碑,讓我們服務的社區病人依賴我們、信賴我們。常見病、多發病病人願意到家門口的醫院來就診。針對軍休所這一塊市場,要充分調動各種資源,與×××各軍休所的相關部門建立起固定的聯繫制度,在市場開發的初期,通過組織上門服務,舉辦聯誼活動,舉辦專家講座等形式多樣的活動,讓軍休所的老幹部們瞭解我們××醫院的康復專科是有優勢的,××醫院的普外、骨外、內科、婦科等科室的常規醫療業務也是精良的。對些有自已網絡的軍休所,我們還可以藉助他們的平台建立醫院的電子論壇,讓其成為我們醫院的宣傳陣地。醫療市場科還應有針對性的與各大醫院保持密切聯繫,有條件地接診那些需要長期住院療、康復的病人。針對廳機關、廳直系統我們的兄弟單位,周邊的各大單位,還有我們傳統的優撫療這一塊業務,我們都要做好市場分析、做好市場規劃,做好規劃的執行工作,全面地開展醫療市場業務。

醫院競聘聘演講稿 篇5

首先,感謝省衞生廳給我這一次展示自己的機會!今天,我參加競選的是疾病控制處副處長職位。下面,我從三個方面簡要向各位領導和同志們彙報。

一、工作簡歷

我叫xx,今年xx歲,畢業於xx醫學院預防醫學系,獲學士學位,最初在基層防疫站工作;在省衞生廳工作十二年中,兩次被全國地病辦評為地方病統計工作先進個人並受到表彰。另外有多篇論文被國家級和省級醫學雜誌刊用。

二、參加競崗的主要條件

(一)本人堅持四項基本原則,擁護中國共產黨,熱愛祖國,遵紀守法,我認為一個人應當正直坦誠,剛正不阿,光明磊落,不人去亦去,堅持真理和原則。

(二)有大學五年紮實的醫學知識和兩年的衞生管理經驗,並具備本崗位所需的專業知識和衞生管理知識。在從事地方病防治管理工作的十二年裏,得益於省地病辦蘇發昌、李學忠、武佑興等三位主任的直接領導和支持,以及周圍同志的熱心幫助,使我在各方面進步很大,有能力勝任工作;其次我熱愛疾病控制事業,熟悉我省主要傳染病、地方病流行的歷史及現狀,熟悉與傳染病、地方病防治相關的政策法規和專業知識,熟悉全省衞生防疫機構建設和發展以及全省傳染病、地方病防治管理現狀,多次參與過疫區處理,經常深入條件艱苦、交通不便的病區調查瞭解情況,並能就防治對策及防治效果評價等提出獨到的見解

(三)我年輕,身體健康,工作熱情高,有較強的文字寫作和語言表達能力。

三、上任後的工作設想

一是擺正自己的位置,做好份內的工作,當好參謀和助手,工作主動但不越權、越位。

二是與全處同志一道盡快熟悉新的工作。按照廳"三定"方案,即將成立的.疾病控制處將由現在的疾控處、地病辦、愛衞會和國際貸款項目辦聯合組成,其職能將更多,工作內容更廣泛,難度也更大。必須根據省委、政府賦予疾病控制處的職能以及所擔負的工作任務,在較短的時間內,理順工作思路,做好人員分工,建立新的規章制度和工作秩序,使疾控處工作儘快走入正軌。

三是做好衞生防疫工作。我省仍然是傳染病、地方病流行較嚴重的地區之一,衞生防疫保障任務十分艱鉅而繁重。按照政府領導在全省衞生工作會議上提出的意見,緊緊圍繞建設綠色經濟強省,民族文化大省、國務院關於衞生改革與發展和省委、政府的《實施意見》,按照廳黨組提出的"重點疾病、重點防治,重點地區、重點預防,重點人羣、重點保護"的原則,抓好疾病監測、人才培訓、機構建設,抓好愛國衞生運動和項目管理工作,建立健全暴發疫情和突發事件應急處理機制,提高快速反應能力。

四是與全處同志一道,努力營造一種輕鬆和睦、健康向上的工作氛圍,無論是領導還是一般工作人員,在一起共事是彼此的緣分,出現分歧也在所難免,大家都應有全局觀念,以大局為重,以事業為重,加強團結,求同存異,認真履行職責,勇於承擔責任,只有形成合力,才能共同擔當起全省疾病控制管理的重任。

五是加強自身的政治理論和業務知識學習,及時學習和掌握黨和國家的衞生政策,不斷提高自己的政治思想素質和工作水平,努力完成廳黨組交辦的一切任務。勤政廉潔,不貪不拿,務實高效,不斷進取,謙虛謹慎,踏實做人。

我的志願如果能夠實現,相信自己有信心、有能力做好工作,決不辜負廳黨組的信任和同志們的期望。再次感謝廳黨組給我這樣一次與大家交流學習的機會。無論成敗與否,我無怨無悔。請同志們投我信任的一票!

謝謝大家!

醫院競聘聘演講稿 篇6

尊敬的各位領導、同志們:

大家好!

我叫xx,xx年7月畢業於xx衞生學校,同年9月分配到xxx衞生院任婦產科工作,1997年在大慶市第七人民醫院進修婦產科一年,xx年獲得醫師資格,xx年經考試合格取得執業醫師資格,xx年經考試和函授學習取得大專學歷,xx年經考試合格取得中級職稱。自參加工作以來,我在本職崗位上認真學習,努力鑽研,團結協作,不斷探索,時刻秉承白衣天使的奉獻精神,把愛心、精心、細心、耐心附註實踐,得到了患者和領導的一致好評。

為了適應醫療改革的需要,實現個人的人生價值,順應現代醫學管理要求。特站在這裏向各位發表競職演説,傾訴內心對醫學工作的熱愛之情。我競聘的崗位是本人從事多年的專職崗位———臨牀婦產科學。

臨牀婦產科學崗位是負責婦產科常見的手術及婦科常見病、多發病的診治和治療工作,同時負責婦幼保健工作和宮頸癌的篩查和葉酸發放工作,做到兩癌的早發現、早診斷,並及時向上級轉診。還要認真協調計生部門做好孕婦醫護工作,及時給廣大患者檢查、治療,做好宣傳組織工作,積極營造全民健康的良好氛圍。

在過去的工作中,我立足崗位,勤學苦練,將實踐與理論有機結合,為眾多患者解除了病痛。同時,能夠協調配合同事,發揚團隊精神,對患者態度和藹、耐心細緻,本着業精、奉獻的`使命,處處為患者着想,時時為患者負責,切實在工作中不斷豐富和鍛鍊了自己。我認為能勝任崗位的理由總結起來有三點:

一是我熟悉相關崗位業務。曾先後輪轉了內、外、婦科和注射室,對我的閲歷增長和能力培養都積累了一定的經驗,同時利用進修學習的時機大量吸收新知識、開拓業務視野、提高了醫護水平、提升了自身素養。

二是我具備該職務所必須的政治素質和個人品質。我深深地熱愛本職事業,並在工作中認真負責,極具真心,還積極參加各項活動,努力鑽研。

三是我具備本職崗位所必備的知識和能力。多年來進修學習、實踐探索,我在婦產科學專職上積累了大量的臨牀經驗,取得了一定的成績。三點理由使我能夠更快地進入婦產科崗位的角色,更好地履行我的職責,更多、更有效地為廣大患者服務。雖然實際工作中我付出了很多艱辛和努力,但我無怨無悔,因為我熱愛自己的工作,也更加忠誠白衣天使的神聖職責。

無論今天競聘結果如何,我都會服從組織分配,公正客觀地認識自己的不足,努力在工作中完善自己,積極向上,團結同事,與大家一起擎起醫護事業的廣闊藍天。最後,我要感謝院領導給我的這次機會,我會繼續謙虛誠懇,踏實學習,努力鑽研本職業務,嚴格按照醫護相關法規行事,以更優異的工作成績,回報領導和同志們的關心與厚愛。

謝謝大家!

醫院競聘聘演講稿 篇7

尊敬的各位評委、各位領導、各位代表:

大家好!

當今社會,可以説,改革已經不是一個新鮮的話題,競爭也早已滲透到社會生活的方方面面,它無時無刻不在向我們昭示着這樣一個真理,那就是:唯有改革才有出路,唯有競爭才有希望!

xx醫院作為省市事業單位崗位設置試點單

位,正在進行深化人事制度的改革。有改革,就必然有競爭,感謝改革,也感謝競爭,正因為有了改革,有了競爭,才使我有機會站在這裏發表競聘演説。在這裏,我真誠地感謝在座的各位評委、各位領導、各位代表,是你們給予了我參與競聘演説的勇氣和決心,是你們給予了我參與改革,參與競爭的勇氣和力量!

我叫xxx,今年38歲,畢業於大連醫科大學,在職本科學歷,主治醫師職稱,現任內一科責任主治醫師。

今天,我競聘的崗位是急救中心主任。我認為我有以下幾點優勢:

一、我具有一定的業務水平。參加工作以來,我先後在傳染科、內二科、急診科、門診、內一科工作的經歷,開闊了我的視野,提高了我的業務素養。我還完成了遼寧中醫學院中醫學專業本科的全部課程,並在中國醫科大學附屬第一醫院神經內科進修一年。刻苦的鑽研和學習,使得我理論水平和技術水平不斷提高,現在我已經成為我院神經內科學的`骨幹力量,在學術上具有獨到之處,具有豐富的臨牀實踐經驗和解決疑難問題的能力,也具有培訓和指導年輕醫師的能力。

二、我具有強烈的事業心和責任心,具有良好的醫德醫風。參加工作以來,我一直把發揚救死扶傷的人道主義精神為己任,醫術上力求精益求精,醫德上力求品德高尚。

三、我綜合素質高,清正廉潔,以身作則,實事求是。無論是在工作上,還是在生活上,我都奉行坦坦蕩蕩做人,兢兢業業做事的原則,不做損人利己之事,唯求公正廉明。

四、我具有一定的政策理論水平。雖然我只是一名普普通通的醫生,但我也非常關心國家大事,更關心我院的改革和發展。

五、我年輕,身體健康,有一股不服輸的勁頭。面對急救中心繁重的工作任務,年輕、健康是一種優勢,可以使我能夠以充沛的精力高效地完成各項工作任務。

尊敬的各位評委、各位領導、各位代表,如果我能夠得到各位的支持與厚愛,成功競聘到急救中心主任這個崗位,我將積極配合醫院領導,按照領導的要求去開展工作,在完成好急救中心各項工作任務的同時,重點搞好以下幾個方面的工作。

一、加強醫護人員應急技能培訓,不斷提高應急能力。要強化崗前培訓工作,主要抓“三個培訓”:即規章制度的培訓、急救技能的培訓和溝通技巧的培訓。同時,要制定“急救醫生崗前培訓制度”,建立“急救醫生准入制度”。

二、完善各種疾病的搶救預案,開展急救模擬練兵活動,進行院前急救、院內救治等演練項目,使醫護人員的應急能力得到有效的提高。

三、完善應急預案,健全應急系統,完善應急規章制度、健全應急措施,確保及時、迅速、高效、有序地應對各種突發的公共衞生事件。

四、完善急救中心工作流程,加強急救網絡建設。

尊敬的各位評委、各位領導、各位代表,如果我競聘成功,我將努力做到大事講原則,小事講風格,共事講團結,辦事講效率。以共同的目標團結人,以有效的管理激勵人,以自身的行動帶動人。同急救中心全體同志,共同努力,不斷提升急救中心的服務水平,積極促進急救中心科學化、規範化發展,逐步把急救中心建設成為現代化的急救中心,為我院的改革和發展做貢獻,為全縣人民的身體健康做貢獻!懇請各位評委、各位領導、各位代表支持我!謝謝大家!(敬禮)