打工者勵志文章

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打工者勵志文章：打工者如何走向創業

李嘉誠説：“打工是最愚蠢的投資!”但許多朋友談到創業，心裏很矛盾，既有創業的激情，又有擔心失敗後悲慘的命運!所以思考了很長時間，最後還是決定等等再看，一月過了，一年又過了，歲月流逝，光陰不再，沉浸在打工的生涯中難以自拔，結婚供房，身上的經濟枷鎖日益沉重，無力再搏，最後只好認命，打工唄。

思路決定出路!

這句話很多人聽説過，但是轉眼即忘，但是我們身邊的事實卻隨時都在驗證這個道理!

某大學有一個女同學，長的一般，學習也平常，家裏父母開了個小廠，所以經濟寬裕一點。在班上每次考試都處於中下等，有點錢，所以男同學不追她，女同學瞧不起她。

可是這個女孩最喜歡吹噓自己畢業後5年內要買輛寶馬車，送給未來的老公做結婚禮物，別人都覺得她是可笑，更加不喜歡她了。

但是這個女孩行為方式就是不一樣，別人忙着考證過級，學習考研，提高知識儲備將來好找工作，她最喜歡的是晚上在學院門口擺地攤，從周圍的小商品市場進來一些小玩意，高聲叫賣，不怎麼賺錢，後來自己又賣糖葫蘆，不賺錢後來又自己買個高壓鍋，晚上崩爆米花，這樣混到畢業，竟然聽她親口説自己大學四年共賺了近幾萬元。

畢業後，她沒有找工作，在親戚的幫助下開了一個小門面，三年後據説就發財了，發小同學聚會時開着輛本田來參會。

5年還沒有到，但是她原來説的送寶馬車給老公的諾言，很多同學開始相信了。我們倒不是鼓勵炫富，但……

這個現實的例子説明什麼?

説明這個女孩的商業理念已經走在了同齡人的前面，她認準了自已創業，壓根就沒有想着將來去打工，結果畢業幾年後就成了普通人眼中的小有成就的人。

而大學時代綜合素質比她高很多的其他同學，要麼拿着一個月一兩千的工資，要麼剛剛研究生畢業，焦頭爛額的去找工作。

這就是不同的選擇決定不同的命運，不同的思路決定不同的出路!這個女孩智力平庸，性格一般，人長的又一般，可是唯一可貴的是理念比較先進，認準了要自己創業，堅持做下來確實要比剛從象牙塔跳出的人不知要高出幾個層次。

創業的要求?

答案是：創業是一種拼搏的理念，哪怕口袋裏只有100元，仍然可以將想法商業化，利潤化!從而贏得讚譽。

打工人生與創業人生一定是不一樣的。

時間長了，打工者的性格與創業者的性格會有越來越大的差別。

捫心自問，打工時間長的朋友時不時覺得更加患得患失，害怕外面陌生的世界，害怕失業的危險，心靈變得越來越敏感和脆弱。

心態不僅逐漸的疲憊和懶惰，整個人也沒有了鋭氣和精神，只好安慰自己知足長樂，淡漠名利。但是生活變得越來越平庸，家庭的經濟負擔越來越沉重，房子和孩子教育日漸成為自己脖子上的經濟繩索，勒的越來越緊，透不過氣來，只好調整自己的心態，讓自己逐漸適應現有的定位，自己本來就是庸人，庸人何必自擾之。

進而聯想發財是人家的事情，咱沒有那命。

這種思維是最為可怕的，也是不可取的。

最恐懼的第一件事情莫過於聽到公司效益不好，要裁員的消息，最要緊的事情和領導搞好關係，堅持學習恭維逢迎拍馬屁，入鄉隨俗。思想麻木了，只好隨大流，畢竟飯碗在領導或老闆的手裏。

最恐懼的第二件事情，是看到自己年齡的日漸增長，可是自己的工作技能卻沒有獲得任何提高，雖然靠着資歷老工資也越來越多，可是看着那些新進來的年輕大學生，生龍活虎的幹活，卻只要那麼一點的工資，老闆的敲打在耳邊響起，看人家年輕人吃的少乾的多，你們這些老革命越老越不行了。難怪，打工生涯的結果是越老越貶值，尤其到了一定的年齡段，簡直是事業最悲慘的階段，時刻瀕臨深淵，如同趟地雷陣。

有人説過去20xx年是藍領工人下崗的高峯期，未來10-20xx年將是白領工人下崗的高峯期，你以為自己曾經讀個大學就是精英了?社會不斷進步，你的知識結構，身體素質，職業理念早就不如人家剛畢業的大學生了。老闆是現實的，肯定率先在遇到危機時裁掉那些大齡段的白領。

所以説你現在有個穩定的工作，你覺得安全，其實等與在你身邊按了顆定時炸彈，等到20xx年後，它會爆炸，你那時失業的痛苦與代價恐怕要比現在殘忍百倍。

創業人的性格?

有這樣一個人，原來是退伍兵，後來專業進入一家國營單位，個性強的他選擇下海闖蕩。十年後已經有了自已的公司。他説：“我觀察到一個現象，公司裏為我打工的那些職員中學時代學習都比我好，所以學歷最差的也是中專，我當年高中三年真是拼了老命，但是連個中專也沒考上，只好去參軍，所以一直對那些有學歷的文化人很尊重，覺得他們智力高，工作能力強。可是現在我竟然是他們的老闆，給他們提供飯碗，這個也出乎我的意料之外。”

這究竟是為什麼?

一個人事業的成功取決於三商，即我們平時所講的智商，情商和膽商，但是一個真正的人才，他的三商重要性應該這樣排列：膽商第一，情商第二，智商第三。

目前中國教育培養出來的所謂人才是很有好的，僅僅在智商上優人一等，可是情商與膽商根本沒有包含在內。而學校淘汰的人羣中可能恰恰藴含了大量的經營人才，所以現在的教育，尤其是高等教育很大程度上是逆淘汰，生產出來的畢業產品大多是高分低能，雖然聰明，但是懦弱膽小，不擅交際，社會生存能力低。

仔細思考一下，現實好像確實是這樣，膽子大的在生存競爭中往往比聰明的人有優勢呀。

而聰明的人往往膽子小，而膽子大的人往往不是太聰明。

還有一個有趣的現象是，讀書越多的人越聰明，可是書讀的越多的人，往往膽子越小，做什麼事情都喜歡三思而後行，凡而是那些讀書少的人喜歡先行動後思考，但是這些行動力強的人往往率先成功。

這是一個很值得思考的現象：最聰明的羣體收入卻遠遠不是最高的，甚至連公司打工的高級白領都不如。

中國小，學習好是為了考上好大學，大學學習好是為了找到一個好工作，可是社會現實是學習好的人羣職業生涯收入並不高。

其實表面看創業面臨的現實風險比打工高很多，可是從長久看，打工帶來的風險更高。

創業的風險是失去近幾年的預期打工收入，甚至破產後還得賠進去自己借的一部份錢，但是畢竟年輕，能夠屢敗屢戰，從失敗中汲取養分和經驗，經商水平與能力一次比一次高，逐漸融入經商人士的羣體後，眼界和經驗日積月累，總有一個量變到質變的突破，只要真正的跨入了生意門，將來的事業基本上一片坦途。錢也越賺越多，財富積累越來越多，自身的價值也能得到最大的體現。

相反，打工生涯持續下來，近幾年確實平安無事，可是你其實在不斷的貶值和縮水，而不是越來越強健。打工的時間越長，你會越來越心虛，越來越膽怯，多少年後，稍有不慎，就可能被炒掉，你看看那個風險大呢?

給自己一個學習機會!

人的一生，總會有回首往事的時候，而當你回首往事時，總有幾件讓你刻骨銘心的事情。

創業，就算一個!

打工者勵志文章：打工者的心聲

“東南西北中，發財到廣東”

這句話不知道什 麼時候傳出來的，也許是出生在八十年代 的我們那時還不懂事吧，所以我自己也不 知道從什麼時候開始，打工就似乎成為了 時代的潮流，也是大部分的年輕人甚至已 經變成大老闆的百萬富翁在創業之前的必 經之路，整個中國上上下下都往大城市走 或往經濟比較發達的沿海地區走，尤其是 往廣東的特別地多。

然而現在我們長大了 也自然就跟着潮流走了，不管自己以後能 不能變成百萬富翁，先出去靠自己的努力 來養活自己再説吧，這都是大部分年輕人 的想法，尤其是剛剛踏上社會的應屆畢業 生，都有一種成功的強烈慾望，所以有不 少的有志青年在走上社會之前就許下了“孩兒立志出山關，混不成名誓不還”的承諾， 這並沒有什麼不好，有目標有信心已算是 成功的一半了，然而對相當大的一部分人 來説他們已經都把社會理想化了，有些時 候甚至可以説他們低詁了這個社會，還沒 接觸過這個社會，不瞭解，等他們真正走 上社會了才明白其中的道理，原來要想成 就一番大事業也不是那麼簡單。

然而在錯 綜複雜的社會裏、在競爭這麼激烈的今天 ，又有幾個人能夠順利地實現自己的理想 呢，打工的者生活又是如何過呢。已經走 上社會幾年的我雖然談不上什麼見多識廣 ，但也聽前人講了不少，就讓我們大家來 共同分享吧。

打工者的生活酸甜苦辣，經歷了千辛萬苦 ，也學到了不少的社會經驗，學到了很多 在在學校裏都沒有學到的東西，所以打工 便成了很多有志青年在創業之前的必修課 ，用打工生活來磨練自己，也就是為今後 創業打下了基礎，但也有一些人因為家庭 條件的影響而直接走上創業之道並最終成 功了，甚至有一些是家庭本來就有一番事 業給自己繼承的，所以他們也就少走了很 多的彎路就能輕鬆實現自己的人生夢想， 但那些能夠直接繼承家庭事業的人在中國 來説還是佔少數，如果説要他們單槍匹馬 來自己打拼，説不定一輩子也成就不了什 麼事業，自然也就淪落成了打工者之行列 ，有人説：學好數理化，不如有個好爸爸 ，真是有道理呀。

而大部分家庭條件不是 很好的年輕人都也就被迫選擇了靠自己的 打拼來創造出屬於自己的一片天空，那可 不是簡單的事情，要想成功你必須得遵循 社會規律，先要有付出，也就是要自己先 交足夠的學費來讀完這個社會大學，從而 能積累了社會經驗，也就給自己的創業夢 想打下了基礎，然而這所社會大學也並不 是那麼好讀，到了最後自然也就不是人們 所想象中的那麼理想：有一小部分人能向 社會交上了滿意的答卷，從而順利地實現 自己的夢想，併為社會作出了不少的貢獻 ;而大部分人都落榜了從而處於進退兩難 之間，所以為了生活最後也只能繼續經營 自己的打工生活;還有相當一部分人甚至 半途而廢從而被迫流落街頭，甚至還有相 當一部分人走上了犯罪的道路。

為什麼會 存在截然不同的這樣三類人呢，我個人覺 得不是他們的不努力，也不是他們不聰明 ，而家庭教育的影響佔了主要地位，其次 是社會環境的影響也不可忽略，大部分人 各方面的綜合能力並不是先天性的，而是 先受家庭教育的影響再接觸到社會環境的 薰陶和學校的教育而慢慢地培養起來的， 如果每個家庭都能選擇了正確的方法來教 育孩子，那麼孩子長大了走上社會了雖然 説不一定很成功，但也不會混得很差;如 果家庭選擇了錯誤教育方法來誤導孩子， 那麼孩子走上社會了必然是處於低級層次 ，雖然這樣的人都比較老實而很受老闆的 歡迎，但是碰到什麼事情總是灰心喪氣或 者怨天尤人而沒有自己的主見，任人擺佈 ，總覺得能力不如別人而沒那個膽量去做 事，這樣就永遠處於被動地位。

所以我就 覺得家庭教育對孩子的人生影響最大，要 把孩子教育好，先要從家庭教育抓起，家 長應該要多關注孩子而不要關住孩子，讓 孩子們有自己足夠的空間去發揮自己的特 長，培養孩子們的興趣愛好，人非聖賢， 孰能無過，在孩子出錯的時候，應該要用 正確的方法來引導而不要一味地去諷刺， 在平時的時候也要多給孩子一些鼓勵，少 給一些打擊;多給一些讚許，少一些鄙夷 ，這才能培養孩子的自信心，大部分的人 都不是所説的天才那樣，一出生就什麼都 懂，所以請不要把孩子同那些天才相提並 論，進行無休止的比較，這樣會消弱孩子 學習的動力和信心，而是要讓他們慢慢地 去學習，那些拔苗助長、一步蹬天的作法 都是不現實的，望子成龍的家長們也得遵 循這個自己規律。

除此之外學校教育也非 常重要，所以教育也得講究方法，那些“分 分分，學生的命根，考考考，老師的法寶” 的這種應試教育方法應該不復存在，但專 家學者們天天説給孩子們減負，真的都能 做到了嗎，中國真的能實現素質教育了嗎 ，其次環境的影響也不能忽略，著名的銷 售大師陳安之老師講過這樣的一個故事： 有兩個好朋友，幾年後見面時，有一個已 經變成了百萬富翁，而另一個就過着平平 淡淡的生活，他們就去問陳安之老師，陳 安之老師就告訴他們，能變成百萬富翁是 因為經常都和百萬富翁接觸，而生活過得 平平常常的是因為他經常都和平凡人在一 起。

這個故事就告訴我們這樣一個道理： 近朱者赤，近墨者黑。

孩子們的人生之路 才剛剛開始，也是人生最關鍵的時期，作 為家長的和作為老師的都應該不折不扣地 給孩子們提供有利條件，讓他們都能夠在 健康的環境中健康地成長，他們就像早晨 初升太陽，不能馬上就給他籠罩了烏雲， 蔚藍的天空等着他們自己去翱翔。

打工者勵志文章：不以打工者心態工作

打工者的心態

一個人只有產生神祕感，才會引起別人的興趣。而這個神祕感，主要來自於自身。只要你説的做的對方不懂，而又能給企業帶來效益，這就是你的價值所在。

打工者如何能長久?

就是要不斷提升被利用的價值!

而不能今朝有酒今朝醉，明日沒酒喝涼水。每一位優秀的打工者，都要抱着"老闆"的心態才能提升自我價值......

企業和員工之間，實際上就是一種博弈。為什麼在同一個單位，有的人非常害怕老闆炒魷魚，而有的人根本不怕，隨時在想炒老闆的魷魚?"打工者的身份，老闆的心態"，就是要時刻想着自己就是老闆。

所謂老闆的心態，就好比你是賣肉的老闆，如果你今天沒有賺到錢，你就會想盡一切辦法去找原因，是價格賣得低了?還是店裏面有人偷了你的一些肉?

具體説來，每一位身為"打工者"的職業經理人，都要具備下列5大"老闆的心態"：

一，化被動為主動，化消極為積極的心態

"偉大"之所以成為偉大，就是在同樣處於逆境時，大多數人沉淪，而"偉大"依然以達到目標為原則，克服重重阻力，最終成為偉大。同樣一件事情，有的人腦子裏全是負面的東西，而有的人則都把它積極地看待。

人都是一樣的，當遇到一些違背自己意志的事情，均會閃出某種消極的思想，但很快就要想辦法去解決，就像武俠片裏，如果你是高手，即便你的手腳被捆，你也會有辦法把它自己弄開。

二，即便成功，也要有及時"歸零"的心態

在我們的工作過程中，第一次成功相對比較容易，但第二次卻不那麼容易了，原因是不能歸零。

及時歸零，是我們工作中必不可少的。只有將自己心中那杯已長滿青苔的死水倒掉，方能承接新注入的清泉。而且要不止一次地將杯子倒空，因為你每次學習所吸收的新東西，很快地又會將你心中的杯子裝滿。所以你必須擁有屬於自己的智慧貯水庫，時時不忘將杯內的水倒入水庫中，使杯子隨時可承接新的事物。

不下山，就不能登上更高的山峯，不歸零就不持續性發展。

三，越是飽滿的麥穗越低着頭，要時刻保持謙虛的心態

有個自負聰明的學生A參加考試。試卷有100道是非題，試卷上一句"請先看完所有題目之後，再開始作答"的字樣特別醒目。

他想，看什麼看，以我的實力，大約30分鐘可答完。他滿懷自信地提筆開始答題。

過了兩分鐘，有人滿面笑容地交卷，A 學生心中暗笑："又是交白卷的傢伙。"

再過5分鐘，又有七八個人交卷，同樣是笑容滿面，看來不像是交白卷的模樣。這個聰明學生看看自己只答到10幾道題，連忙加快速度，埋頭作答。

待他答到第79題時，赫然發現題目上方寫着："本次考卷不需作答，只要簽上姓名交卷便得滿分，多答一題多扣一分。"

他滿臉狐疑地舉手欲向監考老師發問，只見同時有數名考生迷惑地四處張望。

A學生連忙看着試卷第一行的説明："請先看完所有題目之後，再開始作答。"他懊悔不已，但為時已晚。

越飽滿的麥穗越低着頭，謙虛讓你得到尊重。 勵志文章

謙虛的同時，還要有向他人學習的心態，存在即是合理，每個人在各自己的崗位上，之所以做得長久，必定有其過人之處。謙虛向他人學習，不斷給自己補充能量，是打工者躋身優秀的必經之路。

四，敢於付出的心態

有一個人在沙漠行走了兩天。途中遇到沙塵暴。正當快撐不住時，突然，他發現了一幢廢棄的小屋。他拖着疲憊的身子走進了屋內。這是一間不通風的小屋子，裏面堆了一些枯朽的木材。他幾近絕望地走到屋角，卻意外地發現了一座抽水機。

他興奮地上前汲水，卻任憑他怎麼抽水，也抽不出半滴來。他頹然坐地，卻看見抽水機旁，有一個用軟木塞，堵住瓶口的小瓶子，瓶上貼了一張泛黃的紙條，紙條上寫着：你必須用水灌入抽水機才能引水!不要忘了，在你離開前，請再將水裝滿!

他拔開瓶塞，發現瓶子裏，果然裝滿了水!但此刻他陷入了沉思，內心充滿爭鬥：

如果照紙條做，把瓶子裏唯一的水，倒入抽水機內，萬一水一去不回，他就有可能會很快渴死。

而如果他只要將瓶子裏的喝掉，就不會渴死，就能活着走出這間屋子!但是，下一位像他一樣的跋涉者將永遠失去希望。

到底要不要冒險?

最後，他決定把瓶子裏的水，全部灌入看起來破舊不堪的抽水機裏，以顫抖的手汲水,水真的大量湧了出來!

他將水喝足後，把瓶子裝滿水，用軟木塞封好，然後在原來那張紙條後面，再加他自己的話：相信我，真的有用，在取得之前，要先學會付出。

舍就是付出，付出的心態是老闆心態，是為自己做事的心態。一個只懂"省錢、省力、省事"，但不懂付出的人，最後連"成功"也被省了。

五，合作與堅持的心態

合作--

合作是一種境界!合力不只是1 1=2，而是1 1=11的合力。

許多人在工作的過程中，常常喜歡單打獨鬥，自己的工作自己一個人去完成，同行、同事都是競爭者，都不是合作者。不靠合作絕不可能成功，絕不可能做大。

合作二字寫起來簡單，做起來卻不易， 想與人良好的合作必須從自身做起，而不是先要求別人，必須具備與別人合作的條件，包括真誠、付出、熱情、大方、包容等等。

堅持--

堅持不懈與充分的自信一樣，都是取得成功的必備素質。如果你想與眾不同，如果你想取得成功，那麼你要擁有的最重要的素質就是你能夠比任何其他人堅持得更久的能力。這正如有人挖井找人，很多人挖了深淺不一的井，沒有找到水就放棄了，只有一人堅持往下挖，挖的比別人都深，最後出水了。石匠敲打石塊，他已經打擊了幾十次仍不見裂縫，可是就在第100下的時候，石塊終於裂開了。那絕不是最後一擊才成功的，而是前面99次所奠下的基礎。

只要堅持才能見到效果，只有堅持才能走向成功。一個輕言放棄的人，是永遠達不到成功的彼岸的。

打工者與老闆的心態對比

老闆與打工者，兩個完全不同的概念，卻又是相通的。你想做老闆還是做打工者，這完全取決於你的心態!

做老闆的8個心態。

1.積極的心態 2.投資的心態 3.學習的心態(歸零的心態和空杯的心態) 4.助人的心態 5.忠實的心態 6.持久的心態 7.樂觀的心態 8.包容的心態

老闆是為自己而工作的人，他要為企業創造業績同時也要對自己負責任，也要敢於承擔責任。

擯棄打工心態

從某種意義上來説，打工心態真是害人不淺，長期的打工心態固化了人的思維，淡化了人的責任感，扼殺了人的創新思維，沒有成本觀念和質量意識，缺乏長遠規劃。最為關鍵的是，打工打得越久，看問題的視角就越悲觀，總是站在受害人的角度思考問題，結果自己也就越自卑。

老闆心態與打工心態對照表

老闆心態 打工心態

眼光 關注企業的戰略與長遠發展 保住眼前的工資和飯碗

責任 承擔責任，信守承諾 漫不經心，得過且過

效率 日事日畢，決不拖延 懶惰拖拉，消極應付

成本 精打細算，多快好省 大手大腳，花公司的錢不心疼

質量 精益求精，產品等於人品 差不多就行了

失敗 吸取教訓，總結經驗 尋找藉口，竭力為自己辯護

團隊 羣策羣力，分享共贏 單槍匹馬，個人英雄

結果 以結果論英雄 沒有功勞也有苦勞

事業 把企業當成自己的事業 把企業當成別人的事業

所以，作為一名職業人，即使一時不能施展自己的才華，也要抱着老闆的心態去打工或者工作，沒有人天生就是當老闆的料，也並非註定你就永遠是一名打工者。