從學校步入職場，不僅僅是周圍環境和身份發生了變化，更重要的是生活方式和思維方式的變化。這些變化帶給我什麼樣的感悟呢?下面小編帶大家瞭解一下初入職場的感悟文章!
1. 嚴謹細緻是做好工作的必備素質
大學是一個比較自由的地方，但自由往往會讓一些人容易變得散漫。機關單位的工作總體比較嚴肅，工作容不得半點馬虎。對於新人來説，到了單位後，必不可少的一項工作就是寫材料，有可能僅僅因為一個錯別字、一個病句，往往給工作帶來不必要的麻煩，甚至影響到部門和單位形象(尤其是報送給上級領導機關的材料)。實習期間我逐漸接觸到寫報告和請示，對於寫完的材料，總是要反覆校對，寧可麻煩一些也不能出錯。有時候因為趕時間把材料交給了領導，但領導看的非常細緻，指出了其中的錯誤。一兩次還可以，但次數多了，難免會給領導留下不好的印象。因此，我們對待工作，一定要嚴謹細心，要“長點心”，切不可應付了事。
2.執行有力是做好工作的必然要求
對於新人來説，每天面對的基本都是領導交辦的任務。能否把這些工作給落實好，不僅體現出你的個人能力水平，而且也影響到你的未來發展。要善於換位思考，如果你是領導，你喜歡什麼樣的下屬，當然是能夠高質、高效地完成所交代的事項。慵懶拖沓是職場禁忌。有的時候你以為自己是玩了小聰明，但是領導和同事其實都看在眼裏。因此，對於領導交辦的任務，要不折不扣的完成，而且要盡力做到最好，要有所迴應。有一次領導讓我寫一個案件通報，雖然他考慮到我手上事情比較多，説這個先不急，讓我先好好構思。但我還是晚上加班儘快地把這個寫出來了，之後請領導再幫忙修改。機關單位的報批件需要走一定的路程，全部走下來要不少的時間，所以千萬不能在你這個環節耽擱太久，不然容易誤事。
3.踏實勤奮是做好工作的必由之路
初入職場的我們，一無所有的我們，或多或少會有些浮躁焦慮。這種浮躁焦慮可能在讀研期間就已經出現了。但工作之後，必須要把心思給定下來。切忌好高騖遠，切忌眼高手低，切忌想東想西。我們贏得領導和同事的尊重，一個必要條件就是通過我們的踏實和勤奮。踏實意味着做人真誠，做事實在，實事求是。勤奮意味着肯幹、會幹，不消極、不躲避。在我實習的時候，不止有一位領導告訴我，一定要踏實做好本分工作，不能做“花架子”。既然我們選擇了這份工作，選擇了這項事業，就要全身心的投入其中，把它給做好，這是對工作負責，對單位負責，也是對自己負責。
學問齋